岗位职责： 要求精通Solidworks、CAD，擅长非标设备设计 1、能独立完成自动化设备产线机械设计，熟悉机械原理、液压、气动、伺服以及加工工艺，能全面负责产品机械结构的设计、分析和验证，包括机械结构设计、材料选型、机械元件的选型、组装和调试等； 2、对非标项目进行工艺路线调研，技术可行性评估、项目风险评估、以及管控措施；针对项目展开技术方案的沟通，制定技术方案并与客户就方案进行充分的交流，根据方案评估和核算成本； 3、组织项目设计过程的评审，机构设计合理性和图纸工艺的审核校对，协调项目相关的机械、电气的协调工作，识别三者配合的风险项，并提出解决思路； 4、组织电气新开发项目进行调试，提供装配过程中所需要的各项技术资料（装配图、气路图、动作时序图等），并根据调试需要组织设计变更； 5、负责跟踪产品的加工及制造，负责对产品的装配、现场安装及调试工作进行技术指导，解决车间生产、组装、调试过程中的技术难题； 6、负责并实施产品结构优化，提高产品标准化； 7、协助完成方案标准化，主持项目设计资料归档与管理及交底工作，组织完成产品说明书，撰写专利交底书； 8、对客户现场项目使用问题及验收工作的跟进处理，复盘已经交付的项目，总结经验教训； 9、跟进项目各验收阶段工作，制定项目验收表，组织完成产品说明书，协调解决验收中的问题； 10、对外部资源进行开发整合，并在设计阶段进行风险控制、进度控制，项目成本控制； 11、有工装夹具经验，有焊接夹具经验优先。 任职要求： 1、精通Solidworks、CAD，擅长非标设备设计； 2、机械设计或自动化相关专业； 3、熟悉机械原理以及机械加工工艺； 4、工作认真负责，严谨细致，有良好的沟通能力和团队合作精神； 5、有一定的创新能力，对工作追求精益求精，有较好的思维能力和总结规划能力； 6、独立完成研发设计任务，有0-1研发经验; 7、创新意识强，沟通能力强，能承受工作压力; 8、有团队管理经验者优先； 9、资深能力强者薪资面议（系统规则最低选8K,最高只能选13K,能力强者薪资面试时面议）。 福利待遇 1.有竞争力的工资待遇及福利（通讯、餐饮补贴，年度、项目奖金）； 2.舒适的工作环境和专业优秀的合作团队； 3.简单直接高效的工作文化； 4.上班时间：8：00-17：00，中午休息一个小时。

我们正在寻找一位富有经验的机械工程师，负责参与和领导公司机械设备的设计、开发和维护工作。 【岗位职责】 1. 负责机械设备的设计、开发和优化； 2. 对现有设备进行故障诊断和性能改进； 3. 与团队合作，参与新产品的研究和开发； 4. 制定和维护相关工程文档和标准。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程或相关专业； 2. 3-5年机械工程师工作经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等工程软件。

3年以上工作经验 岗位职责： 1.非标设备和工装模具的设计工作; 2.非标自动化的设计工作; 3.标准化机械结构整理优化; 4.标准设备和工装成本的整理输出; 5.呆滞件的合理化消耗，利用，整理工作 工作经验： 1.能熟练运用UG/Soild Works/CAD/制造BOM清单 2.能基本运用 Word/Excel 的相关使用 3.对汽车零部件相关外饰件有3年的设计基础 4.对非标设备和工装模具能根据产品成型特征自主合理性设计基础 5.能与电气人员进行机电沟通表的确认对接工作经验

1.负责公司辅材产品的研发设计、完成整体方案设计，包括方案设计、夹具设计、零件图、BOM清单等； 2.能独立完成标准件的选型和设计参数的计算。对有关机械、图文资料的收集、整理、归档、图面标注，BOM整理； 3.指导工厂安装、调试； 4.与第三方检测机构对接，负责产品的检测报告，专利等； 5.对接公司各部门技术上的支撑工作； 6.能适应出差！能适应出差！能适应出差！ 岗位要求： 1、熟悉非标产品，熟悉变电站辅材产品研发设计经验； 2、有项目经验；机械制造专业，本科及以上学历； 3、5年以上相关设计工作经历；能独立完成小型机械、机构设计任务； 4、熟悉机械原理；熟悉机械加工工艺；精通计算机辅助设计； 5、熟悉SolidWorks、AUTOCAD等制图软件。

岗位职责： 1. 独立完成非标机械设备的设计与开发工作； 2. 使用SW（SolidWorks）进行三维建模、工程图绘制及设计优化； 3. 配合电气部门完成设备整体集成，具备电工以上能力，能进行基本的电气原理理解与协同设计； 4. 负责设计文档的编制、归档及项目过程中的技术沟通与跟进； 5. 薪资范围：13000-18000 任职要求： 1. 年龄28-38岁； 2. 大专及以上学历； 3. 机械设计相关行业从业经验十年以上，其中独立从事非标机械设计工作3-5年； 4. 熟练掌握SW（SolidWorks）设计软件； 5. 具备电工及以上技能能力； 6. 符合以上条件者，请先发送简历，审核通过后安排面试

招聘：技术助理（双休+五险一金+带薪年假） 薪资：5000-8000元 工作职责.根据销售订单，制作生产文件 b.根据客户请求，绘制产品总图. c.技术部所有图档管理及更新 d.协助质检部处理供应商的产品质量问题 e.协助现场售后人员处理售后问题，售后文档的整理，必要时需出差 f.领导交办的其他工作. 有意向投简历至：

主要工作： 参与新产品从概念构思至批量生产的完整开发流程，负责机械结构设计、运动仿真分析及工程图纸的输出 要求： 1、机械类或机电一体化相关专业全日制本科及以上学历（优先考虑双一流/985/211高校毕业生） 2、主修课程中机械设计（含课程设计）、材料力学、机械制图等科目成绩优良 技术能力： 1、熟练使用SolidWorks/Creo/AutoCAD等设计软件（具备作品集或相关认证者优先） 2、具备基础仿真经验，至少掌握一种有限元分析工具（如ANSYS/ABAQUS）或具有运动仿真实践经历 潜力体现： 获得国家奖学金、校级一等奖学金，或在省级及以上专业竞赛中获奖 实践成果（满足以下任意两项）： ✓ 独立主导大学生创新项目（需提供完整设计文档） ✓ 作为第一发明人取得实用新型专利授权 ✓ 在核心期刊发表工程技术类论文 ✓ 完成复杂度较高的课程设计项目（如机器人、自动化装置等） 软性素质： 具备条理清晰的技术文档编写能力（需附技术报告示例） 通过大学英语四级或具备同等英语水平

要求能熟练操作三维软件Solidworks和CAD有2-5年工作经验，月工资10000-15000

小公司，团队精简，需亲力亲为。聚焦自动化设计与产品设计，方向为精密电子领域的无人化作业。 核心岗位职责 1. 承担机械结构的设计与零部件选型，参与关键技术难题的攻克； 2. 负责自动化设备的现场安装与调试工作； 3. 负责机器人及自动化系统的现场运行调试； 任职要求 1. 具备扎实的机械理论基础，作风严谨，具有技术创新意识和务实的工作态度； 2. 拥有精密非标自动化设备结构设计经验，熟悉机器人应用及常见机械传动方案； 3. 熟练运用3D/2D设计软件，可独立完成整机设计并输出工程图纸，了解加工工艺及常用外购件（如电机、气缸、导轨等）的选型； 4. 责任心强，主动担当，善于沟通协作，积极应对和解决现场问题； 5. 机械电子、电气自动化等相关专业优先，具备一定电气知识者更佳； 6. 有SCARA、协作机械臂、顶升移载机器人、料箱机器人等设备设计或应用经验，具备良好的自主学习能力与求知意愿。 坐标：宁波江北万达附近

岗位职责 1. 依据市场动态或客户需求，开展电动工具产品的研发工作，拟定技术创新方案并推进落地执行，确保研发计划有序实施。 2. 负责产品结构设计相关任务，包括精确绘制工程图纸、监督样机制作、模具开发跟进等工作，同时承担测试方案的规划与落实。 3. 负责新产品BOM的编制、日常维护及版本更新，保证BOM数据的准确性和时效性，为生产制造和物料采购提供有效支持。 4. 提供售后技术协助，快速响应并处理产品在生产环节及客户使用过程中出现的技术问题，保障产品稳定运行和客户满意。 5. 查阅国内外专利资料，编写技术类专利文档，助力企业技术积累与知识产权体系建设。 任职要求 6. 机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历，通过大学英语四级或同等水平，具备扎实的专业基础和良好的语言沟通能力，便于开展内外部协作交流。 7. 拥有五年以上机电类产品结构设计工作经验，熟悉电动工具的设计流程与产品特性，能独立主导复杂项目的设计任务。 8. 掌握钣金、塑料件、机加工等结构设计要点及对应的模具生产工艺，能结合不同材料与工艺特点完成合理化结构设计。 9. 熟练使用Autocad、Solidworks、proE等机械设计软件，能够高效完成产品建模、结构设计及图纸输出工作。 10. 具备电动工具、家用电器等通用机械类产品整机开发经历者优先录用，此类背景有助于更快融入团队并提升工作成效。 具有有限元分析应用经验者优先考虑。

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岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、零部件选型及工程图纸绘制，确保设计符合功能、安全与制造要求 2. 参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持 3. 运用SolidWorks/UG/AutoCAD等软件完成三维建模、装配仿真与工程图输出 4. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计可追溯性与标准化 任职要求： 1. 机械设计、机电一体化或相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用传动、连接及标准件选型 3. 熟练掌握至少一种主流三维设计软件，了解GD&T及机械加工工艺 4. 具备良好的逻辑思维与沟通能力，能独立承担设计任务 5. 责任心强，注重细节，有制造业项目经验者优先

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制; 3. 船舶设备有关设计经验优先

【职责】 1. 负责种子加工设备及其配套装置的机械结构设计、三维建模与二维图纸输出。 2. 编写BOM清单、操作手册等技术文件。 3. 根据生产过程及现场应用反馈，实施产品结构的优化与改进。 4. 协同采购、生产、工程部门开展技术沟通并提供图纸支持。 【要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、机械工程或相关专业

岗位职责： 1. 负责机械结构设计、机加工工艺分析及图纸绘制，确保设计符合制造与装配要求 2. 参与非标自动化设备的整体方案设计、关键部件选型及三维建模与仿真验证 3. 协同电气、软件工程师完成设备集成调试，解决试产及量产中的结构问题 4. 编制BOM清单、加工技术要求及装配指导文件，支持生产与质量管控 5. 持续优化设计方案，提升设备可靠性、可维护性及成本竞争力 任职要求： 1. 机械设计相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计或非标自动化领域工作经验，经验不限 3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件 4. 理解机加工、钣金、焊接等常用工艺及公差配合原则 5. 具备良好的沟通协作能力与工程落地意识

岗位职责: 1.负责自动化设备的设计与开发 2.参与设备的安装和调试过程 3.协助解决设备运行中的技术问题 任职要求: 1.具备良好的机械设计和电气知识 2.能够独立完成设备设计和问题解决 3.具有较强的沟通能力和团队合作精神

家居产品包装，工作统筹计划，数据统计

1.全日制大专及以上学历，机械类相关专业； 2.熟练试用二维、三维绘图软件； 3.具有较强的自主学习能力，主动性强，动手能力强、做事认真负责； 4.有汽配行业工作经验者优先。 岗位职责 1.执行公司研发计划。 2.编写产品技术资料及新产品培训教材。 3.负责新产品配件选用测试工作及供应商技术谈判。 4.检测新产品投产试制过程中工艺合理性并修改完善产品工艺设计。 5.参与公司新项目研发生产及工艺方面立项评审。 6.负责新材料运用及新工艺技术试验评估，并出具体书面报告给部门经理。 福利待遇：入职缴纳社保，公司提供免费午餐，工作时间：早八晚五，福利待遇：传统节日福利发放。 工作地点：余姚市兰江街道世南西路1999号 联系电话：

【岗位职责】 1. 负责机械设备及结构部件的整体方案设计与优化，完成从概念设计到工程图输出的全流程工作； 2. 根据产品功能需求进行结构布局规划，确保设计方案满足强度、精度及可靠性要求； 3. 编制完整的结构设计文档，包括三维建模、二维图纸及物料清单，保障生产可制造性； 4. 参与样机试制与测试验证，针对实

核心工作： 1. 统筹全厂生产运营，制定年度生产计划，保障业绩达标； 2. 统筹人员、工艺、设备管理，优化生产工艺、降本增效； 3. 落实车间安全生产管理，把控生产全流程； 4. 有智能工厂运营经验优先。 【岗位要求】 1. 10年纺织生产管理经验，5年及以上厂长岗位经验；

1、大专及以上学历，机械设计、模具设计等相关专业优先录取； 2、具备三年以上注塑模具设计工作经验，有化妆品行业背景者优先； 3、熟练掌握UG、Pro/E、AutoCAD等常用设计软件操作技能；

【岗位职责】 1. 主要负责逆变器行业电源柜、接线柜、动力柜、控制柜等多种柜体的设计与优化，逐步形成标准柜体。 2. 设计钣金柜体，满足技术协议所需要的功能。 3. 提供柜体制造过程中的技术支持，避免柜体的返工。 4. 指导装配人员在组装过程中遇到的问题，缩减装配周期。 5. 参与柜体的质量监控和检验工作，提高合格率。 6. 优化各种柜体，逐步形成标准化，降低成本，提高项目收益。 【岗位要求】

1、研发文员：负责订单整理并完成系统录入；承担新产品BOM清单及PPAP资料的编制工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验； 2、工作严谨，具备较强的数据分析意识，善于协调沟通，能适应一定工作压力

1、培养方向： 本岗位聚焦于技术与管理双轨发展的复合型人才培养，目标是打造未来研发技术领域的核心领导者（如研发总监、技术总监），全面主导产品在结构设计、材料应用、性能优化、工艺创新、电控系统及化学技术等方面的研发突破，并参与制定企业级产品战略与技术发展路径。 2、入职待遇（我能收获什么）： 薪酬福利： ① 薪酬：本科毕业生年薪20-25万元，硕士研究生年薪25-35万元，提供行业领先的薪资水平； ② 福利：免费入住酒店式公寓、餐费补贴、人才公寓申请资格、安居补助支持、在职攻读研究生期间的学费补贴政策； ③ 工作时间：实行五天八小时双休制，弹性工作安排，加班可按规定调休； 3、学习成长： ① 培养体系：配备个性化成长方案、由高管担任导师进行一对一指导，提供覆盖多维度的能力提升课程； ② 晋升通道：储备干部—中层管理（三年内晋升至经理级别）—高层管理者（五年内冲刺总监层级）； ③ 系统化培训内容涵盖产品创新方法、项目执行管理、前沿技术研发等关键领域； ④ 有机会聆听行业顶尖技术专家的实战分享，加速成长为具备专业深度的研发技术骨干； 4、岗位职责（我的工作职责是什么）： ① 依据产品规划完成相关技术架构与结构设计方案； ② 参与产品性能分析、技术升级及创新性课题研究； ③ 编制产品的测试方案与验证流程； ④ 协同参与公司整体产品战略和技术路线图的制定； ⑤ 解决现有产品在设计开发和生产制造环节中的技术难题； 5、任职资格（专业能力要求）： ① 具备本科及以上学历； ② 机械类相关专业背景； ③ 学业成绩位于本专业前20%，通过大学英语六级者优先考虑； ④ 曾参与机械电子类竞赛或拥有发明专利者优先录用； 6、综合素质（我们期待的你）： ① 具备敏锐洞察力与推动变革的创新能力； ② 拥有引领团队、统筹全局的领导潜质； ③ 思维活跃，善于从细节中发现本质问题； ④ 保持持续进取、知行合一的学习态度；

1、年龄25-45周岁，； 2、负责生产线正常、有序、高效生产，维持流水线平稳，记录生产情况，完成日计划； 3、协调工艺、品质部门，解决现场异常，并及时汇报给生产厂长； 4、对产线产品质量、安全负责； 5、有责任心和职业道德，做事条理有序，能够按照要求操作和处理工作中的问题； 6、其他临时安排的工作内容； 在线投简历未能及时看到，请直接电话联系

岗位职责： 1、依据项目需求，制定产品结构设计规划； 2、负责公司产品外观造型、机械构造设计及相关技术资料、图纸、BOM等输出文件的编制； 3、协同处理产品在加工制造阶段出现的技术问题； 4、协助对接产品生产过程中的模具开发、加工实施及进度跟进； 5、参与产品整机组装与调试工作的配合执行； 6、提供产品内部电路板外形尺寸图、拼板布局图等相关设计图纸； 7、编制与产品相关的检验规范与标准文件； 8、完成本岗位职责范围内的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程或工业设计相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、熟练掌握机械结构类设计工具； 3、精通结构建模软件，可独立完成模型渲染及工程出图； 4、具备曲面建模能力，有塑料件、注塑件、结构件、外壳、门板内外饰设计经验者优先考虑； 5、了解常见机械加工工艺、材料特性及生产制造基础知识； 6、具备独立承担机械设计任务的能力； 7、具有较强的学习能力和工作责任心； 8、具备良好的英语沟通能力。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定节假日、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业成长空间和专业技术培训机会； 稳定的工作环境与和谐的团队协作氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加美好的未来!