
机械设计工程师
1.3-2万元/月
机械设计工程师3-5年大专非标设备空调生产线设计倍速链装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks链钣线装配线传送带快递物流分拣
1、机械类相关专业背景,熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图工具;
2、参与自动化生产线等项目的设计开发,承担工程项目的机械设计工作,并输出BOM清单;
3、独立完成非标自动化设备的机械结构与部件设计,合理进行材料选型,保障设计任务按时推进;涵盖各类非标设备如滚筒线、链板线、皮带线、倍速链、提升机、顶升移载机构、发泡线等;
4、依据合同条款开展专机设备的机械结构及零部件设计工作;
5、根据合同与设计规范,完成材料选型并有效控制成本;
6、配合生产需求,负责装配现场技术问题的确认、分析与解决,为安装调试及售后环节提供操作指导和技术支撑;
7、提供生产现场及客户现场的技术支持与调试协助;
8、持续推进产品设计优化与改进工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械制造、自动化或相近专业;具备三年以上非标自动化设备设计经验;
2. 掌握机械原理、机械结构和加工工艺,熟悉机械传动、液压、气动系统设计,熟练应用气动元件、电机、丝杆导轨及其他自动化元器件;
3. 熟悉机械基础理论及制造工艺流程;了解自动化领域常用原材料与元器件,如气动系统、传动装置等;
4. 精通CAD、SolidWorks等设计软件;
5. 工作态度认真,作风严谨,具备良好的创新能力与团队协作意识;
6. 具有三年以上快递物流分拣设备(顺丰项目)或白色家电行业非标自动化产线设计经验者优先;
7. 具备较强的压力承受能力。
精益生产工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年大专精益生产QC七大手法PPAPAPQPCADUG
工作职责
精益生产工艺员,推动厂区现场改进,提升效率、优化成本:
1、主导工厂精益体系的规划及制度搭建;
2、开展生产流程优化与价值流管理,制定标准产能与线体平衡,识别并消除瓶颈与浪费环节;
3、推进现场持续改善,减少等待、搬运、不良品、无效动作、库存积压、过度加工及过量生产等浪费现象;
4、实施精益现场改善,对车间、产线、工位及物流通道进行合理布局,优化物料流动路径,降低搬运距离;
5、开展价值流图析,实施端到端流程再造,压缩生产周期;
6、分析制造成本结构,定位高成本环节,制定并落实降本措施,助力成本下降;
7、运用IE方法与精益工具,组织工厂内部精益培训,促进全员参与改善活动;
8、搭建KPI指标体系,推动员工改善提案机制,定期组织精益成果评审。
招聘要求:
1、具备2年以上相关领域工作经验,有商用车行业背景者优先考虑
2、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、出色执行能力及细致的工作态度
塑胶模具设计技术员
1.1-1.8万元/月
模具工程师3-5年大专UG家用电器汽车电子/通信有模具工程师经验注塑经验
岗位要求:
1、掌握模具加工的完整工艺流程。
2、熟悉塑胶材料的基本性能特点。
3、具备模流分析能力,可有效应对并解决实际生产中的技术问题。
4、能够独立完成2D与3D模具设计,熟练操作Pro/E、CAD、UG等常用绘图软件,具备独立承担模具设计项目的能力。
5、具有良好的成本意识、质量意识以及持续改进与创新意识。
6、性格沉稳,工作踏实,吃苦耐劳,抗压能力强。
任职资格:
1、机械或模具类相关专业,大专及以上学历或同等学力。
2、接受过机械制图、塑料材料学、机械设计基础、模具原理等相关专业知识培训。
3、有精密模具设计经验。
4、具备6年以上塑料模具设计工作经验,具有硬模及全自动模具设计背景,熟知模具开发与设计全过程。
连接器研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科新能源汽车结构设计连接器设计3D建模仿真分析精通2D/3D设计软件
工作职责
1. 负责新能源汽车用连接器(含板对板、线对板、高压及特种类型)的新品研发,主导三维建模(熟练运用主流3D设计工具)、工程图出图及公差配合分析。
2. 组织开展设计方案评审,确保技术方案符合客户规格要求、ISO/IPC等相关行业标准以及企业内部设计准则。
3. 执行连接器电气性能、机械性能与热性能的仿真评估,基于分析结果优化结构设计以增强产品可靠性与性能表现。
4. 编制DV测试计划并协调测试实施,形成完整有效的试验报告用于产品验证闭环。
5. 输出覆盖产品全生命周期的技术文档,如设计说明文件、物料清单、DFMEA分析报告及产品规格书等。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或机电一体化等相关工科专业背景。
2. 具备3年以上连接器开发工作经验,熟悉从概念设计至量产落地的全流程开发体系。
3. 有独立主导不少于3款连接器产品实现量产的成功案例。
4. 精通至少一种主流3D CAD软件,可独立完成复杂结构的建模任务。
5. 掌握塑胶与金属材料特性及相关电镀工艺知识,能根据实际应用需求合理选材。
6. 具备多项目协同推进能力,能够科学安排优先级,保障设计输出的质量与进度。
其他生产营运人员3-5年本科机器人系统设计
岗位职责:
1、负责机器人实时运动规划算法的研发,包括轨迹优化、避障策略、高精度轨迹跟踪控制(如基于模型的控制、自适应控制)以及柔顺交互控制技术(如阻抗/导纳控制)。
2、建立并持续优化机器人系统的高精度运动学与动力学模型,制定参数辨识方法与误差补偿机制,以提高绝对定位精度。
3、在实际机器人系统上完成算法部署、测试验证及性能调优,应对高速运行、重载工况或人机协同作业中的运动控制难题。
任职要求:
1、控制理论与控制工程、机器人学、自动化等相关专业背景。具有3年以上机器人运动控制算法研发经历者优先考虑。
2、熟练掌握C++编程,深入理解机器人运动学、动力学建模及现代控制理论,具备使用ROS Control、Orocos或同类框架的实际项目经验。
3、具备出色的故障分析与现场调试能力。有六轴工业机器人、协作机器人或足式机器人核心控制算法开发经验者优先。
屠宰生产储备干部 (MJ002514)
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科猪类养殖家禽养殖
岗位职责:
1. 负责屠宰生产环节的技术支持与现场指导,保障生产运行平稳有序;
2. 为生产车间提供专业技术服务,落实公司各项生产管理规范;
3. 作为生产技术后备人才,后续将向管理岗位发展。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,食品工程、动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医等相关专业优先;
2. 具备良好的抗压能力,责任心强,热爱食品行业并愿意长期发展。
SMT过炉,波峰焊夹具工装,测试夹具
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限不需要出差有夹具工程师经验
招聘绘图工程师,具备3D技能者优先
储备干部(包住双休提成高)
9000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限企业客户个人客户政府客户面销/陌拜渠道销售地推销售销售专员面销医药营销康复中心体检中心减肥中心健康管理师一级健康管理师二级营养师证
岗位职责
1. 负责前往合作单位为员工提供健康体检服务
2. 负责中高频理疗设备的操作及使用说明讲解
3. 负责客户订单信息的录入与后续跟进工作
4. 本岗位具备销售工作属性
任职资格
1. 护理或相关医学专业背景者优先考虑
2. 是否具备经验均可,公司提供培训
3. 具备良好的沟通表达能力
上班时间5天8小时,周末双休,一经录用,免费提供住宿!
职位福利:五险一金、年终分红、绩效奖金、包吃、包住、弹性工作、周末双休、定期团建
职位亮点:无需加班,收入上不封顶,轻松实现高薪目标
资深机械设计工程师
2.2-3万元/月
机械设计工程师5-10年本科CADSolidWorksUG通用设备制造工业自动化
岗位职责:
•负责机器人产品开发,机械结构设计与出图;
•负责机器人产品重要结构件仿真优化;
•负责机器人产品相关装配与测试工装的设计等;
•负责相关技术文档编写,如设计指南、产品技术标准、专利等技术文件;
•负责解决生产测试过程中遇到的各种问题;
•负责前沿技术预研,完成上级安排的其他工作;
岗位要求:
•本科及以上学历,机械设计等相关专业,7年以上机械设计从业时间;
•具备独立完成产品传动系统设计的能力,熟悉传动结构设计、零部件选型;
•熟悉塑料、橡胶、金属材料特性,熟悉产品加工工艺;
•熟练掌握SolidWorks建模与仿真优化、工程制图、曲面建模;
•有机器人相关项目设计开发经验、大型非标设备设计开发经验者优先;
•具备较强的团队协作能力、沟通能力、创新精神、责任意识及上进心,以及良好的学习能力。
应用工程师(机械领域)
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科设计自动化设备SolidWorks机器人
岗位职责:
1、负责细分行业标准化解决方案的整合与开发;
2、承担机器人前装项目的技术支持工作,包括技术评估、方案制定、机械臂调试及问题闭环处理;
3、开展桁架系列及机械臂系列产品的日常维护与技术支撑;
4、跟进机械臂项目硬件设计相关方案的实施与落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,机器人工程、自动化、机械电子等相关专业背景;
2、熟练使用solidworks、cad等设计工具,具备2年以上自动化行业设计经验,有机器人项目设计经历者优先;
3、了解工业机器人本体结构,掌握电气元器件选型基础知识;
4、具备良好的问题解决能力,能主动查找资料、独立排查技术难题,具有较强的逻辑分析思维;
5、学习能力强,对新兴技术保持敏感度,乐于掌握公司自研软件平台及新功能,可快速掌握新工具;
6、具备清晰的技术表达能力,能与销售、客户及研发团队高效协作,具备基础客户服务意识;
7、持有C1驾驶证,能接受短期出差安排。
广东河源【订单类型】不住家阿姨:【上班时间】7点半~7点半,休息2个钟,合适上单【工作地点
3500-4000元/月
保姆月结
【订单类型】不住家阿姨:【上班时间】7点半~7点半,休息2个钟,合适上单【工作地点】老隆一号公馆旁边【工资待遇】第一个月3500/月休4天,第二个月起4000/月休4天。【年龄要求】55岁以下【工作内容】主要做2个老人饭,两老人80多能自理,重点陪护女老人,协助她洗澡。【工作要求】要求阿姨尊重老人,做事细心,身体健康,有健康证、乙肝两对半证明。李老师
骑手外卖员
5000-10000元/月
配送外卖骑手6-10人
岗位职责:
1.按时准确完成餐饮、商超、生鲜等订单的接单、取餐及配送任务
2.熟悉负责区域路线,高效规划配送路径,保障客户用餐时效
3.规范使用配送装备(如保温箱、头盔、电动车),确保配送安全与餐品完好
4.主动与商家、顾客沟通,妥善处理配送过程中的异常情况
5. 遵守平台服务规范及交通法规,维护良好职业形象
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响配送的慢性疾病
2. 会骑电动车或摩托车,具备基本交通安全意识和稳定驾驶能力
3. 沟通表达清晰,服务意识强,能承受一定工作强度和压力
4.能熟练使用智能手机及常用配送APP,接受系统派单与调度
5. 无违法犯罪记录,征信良好,服从管理安排
河源源城区招2名防护设施安装、光伏安装,需持有高处作业证书
400-450元/天
光伏安装防护设施安装1-2人
河源市源城区招2名防护设施安装、光伏安装,需持有高处作业证书
繁育员养殖员
广东河源传统栏猪场招聘:120头母猪自繁自养,招聘单工,产房熟练操作工(手工湿料)+种菜,自己治疗。懂配种优先。只做技术员,请勿浪费双方时间。要求:年纪50-60岁,每月准时发工资,联系电话:
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械设计工程师3-5年大专会熟练使用3D、CAD制图软件AutoCAD
年龄50岁以下,会3D、CAD制图,具备良好的个人素养及职业道德,从事5年以上的成手。
挖机臂设计师
1.2-2万元/月
机械设计工程师3-5年大专金属制品业设计液压工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责挖机臂手、挖斗结构设计与优化,完成相关图纸输出
2. 参与产品开发全流程,配合完成样机试制及测试验证
3. 根据项目需求进行技术改进与标准化设计
任职要求:
1. 具备同行业3-5年工作经验
2. 熟练使用设计软件,能独立完成零部件设计任务
3. 具有较强的问题分析与解决能力,注重设计细节
机械设计绘图工程师
1-1.6万元/月
机械设计工程师5-10年大专专用设备制造通用设备制造工业自动化研发设计精密设备机床设备特种设备自动化设备装配工艺液压工艺冲压工艺UGNXAutoCADSolidWorks
月薪 12k–18k,能力优秀可面议,年终奖 1–3 个月,每年调薪,项目提成另算
二、岗位职责
负责自动化设备、非标机械设备整体方案设计,三维建模、二维工程图出图
标准件选型、零部件受力校核、传动 / 气动 / 液压结构设计
输出 BOM 清单、加工图纸、装配说明书、检验规范等全套技术文档
跟进样机加工、装配、调试,现场解决结构干涉、装配卡顿等机械问题
配合电气工程师完成整机联调,优化设备结构,降低加工与制造成本
老设备改良、客户定制设备方案对接、技术答疑
三、任职要求
机械设计、机械制造、机电一体化相关专业,大专及以上学历
熟练使用 SolidWorks / UG / Creo 任意两款三维软件,精通 CAD 制图
2 年以上非标自动化 / 机械设备独立设计经验,熟悉气缸、伺服、丝杆、导轨、减速机等标准件
懂机械加工工艺(车铣磨钣金),能独立完成整套设备从方案到落地
能看懂气动原理图,具备现场调试、问题整改能力
有输送线、冲压设备、检测设备、包装设备设计经验优先
四、公司福利
食宿:包住宿(空调热水器),食堂餐补
假期:法定节假日、带薪年假、婚假产假
补贴:交通补贴、高温补贴
保障:五险一金,定期团建、年度体检
机械设计工程师
1-1.1万元/月
机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化船舶/航空/航天/火车制造设计精密设备SolidWorks
发展前景
公司为集团附属公司,因新业务拓展而慢慢增扩设备制造团队。如业务能力出众等 公司会考评给予升职。
岗位要求
工作内容:
1. 负责开发,设计机械设备及其零件
2. 根据市场需求改良图纸
3. 协助检验和维修
4. 各类机械部件设计图纸绘制
学历要求:
大专以上 机械设计相关专业
行业要求:
在机械工厂设计有1年往上
最好有在印刷机,涂布机行业从事的经历
机械设计工程师助理
6000-10000元/月
机械设计工程师1-3年高中工业自动化设计工装设备焊接工艺AutoCADSolidWorks
工作时间:8:30-12:00,13:45-18:00,18:45-21:00,月休4天
岗位要求:
1、熟悉机械设备制造、机械结构设计
2、熟练进行拆图,标识工作。
3、有1年以上非标自动化设备设计经验,动手能力强;
4、有出机加工图的经验
结构件装配组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限高中电子/半导体团队管理
岗位职责:
1. 负责结构件的装配作业,保障组装过程的质量与效率
2. 组织并带领团队成员,指导其高效完成各项装配任务
3. 及时处理装配过程中出现的技术或流程问题,确保生产有序进行
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能有效推动团队协作
2. 工作认真负责,能够按时保质完成上级安排的工作
3. 具有良好的团队意识,能快速适应团队环境并发挥积极作用
任职要求:1/3结构件组装组长经验,具备较强的抗压能力
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体生产成本管理
岗位职责:
1.统筹生产过程中各相关部门的协作,保障生产运作高效有序;
2.监控并提升生产环节的质量与效率,确保符合公司既定标准;
3.负责生产异常情况的反馈、处理及改善对策的执行与追踪;
4.针对客户反馈问题进行深入分析,并落实有效的改进方案。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理及跨部门沟通协调能力;
2.能够遵守无尘车间管理规范,适应生产现场可能安排的轮班制度;
3.具备良好的抗压素质,可在高强度环境下稳定高效作业;
4.熟悉生产流程与品质管控要点,能快速判断并解决现场问题;
5.加分项(具备2年以上TWS产线现场管理经验者优先)
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专生产文员/统计员
根据客户订单统筹安排生产计划、交货周期、产能匹配、供应商物料供给及订单相关沟通协调等工作。需实时跟进物料到货进度、车间实际生产进展、客户订单变动情况,并在计划执行过程中精准识别问题,快速响应并有效处理。
PE
1.5-2万元/月
工艺工程师PE3-5年本科PE工艺制程
岗位职责:
整机技术工程部(整机工艺方向):
开展新产品工艺调研,参与产品开发初期的工艺可行性评估,主导工艺验证实施;
协助识别产品设计方案中的技术风险与核心要点,并推动相关问题的闭环处理;
主导项目LBU阶段FATP整体规划,全面负责项目BuyOff相关事务;
编制量产所需工艺文档,包括工艺流程图、设备清单、工装清单、工器具清单、辅料清单及作业指导书,明确作业方法并配合完成相关操作培训;
牵头新辅料的技术研究与导入,协同推进新设备、新工装及新器具的开发与验证工作;
分析生产过程中的不良问题并制定改善措施,主导试制阶段不良的FACA分析,持续优化量产后生产工艺。
任职要求:
1、大专或以上学历;
2、3年以上消费电子领域工程PE相关工作经验。
手袋厂车位组长助理
5000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人1年以下中专/中技有手袋厂经验车位收发员
一、岗位职责
1、负责裁片、辅料的领取、核对与分发,确保物料精准配送至各车位工位。
2、跟进生产进度,登记员工每日产量,做日报表,回收半成品并移交下一工序。
3、初步检查物料质量,发现裁片瑕疵、车缝明显问题及时上报。
二、任职要求
1、初中及以上学历,年龄 18-45 岁,男女不限。
2、细心、责任心强,对数字敏感,能适应流水线快节奏工作。
3、有手袋/箱包/服装厂物料收发、统计经验者优先
4、协助组长协调工序衔接,处理流水线断料、积压等异常情况。
三、宿舍环境与就餐
1、免费工作餐
2、免费提供宿舍(水电费平分)
3、新厂房环境好面积大
ESL工程师
1.2-1.5万元/月
模具工程师3-5年大专UGAutoCAD电子/通信有模具工程师经验注塑经验Pro/E
项目立项前评估
熟悉3C类产品的模具结构及后续工艺流程
具备扎实的技术理解与实践经验
耳机打磨组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 教育与经验:
· 高中或中专及以上学历,机械、材料、工业工程等相关专业优先。
· 至少3年及以上打磨、抛光或精密表面处理相关工作经验,其中不少于1年担任班组长或类似管理岗位。
· 有消费电子产品(尤其是耳机、手机、可穿戴设备)外壳打磨经验者优先。
2. 专业技能:
· 精通工艺: 深刻理解不同材料(如ABS、PC、铝合金、锌合金、陶瓷等)的打磨特性、工艺流程(如粗磨、细磨、精抛)和标准作业程序(SOP)。
· 熟悉设备与工具: 熟练操作并能指导他人使用各种打磨设备,如砂带机、抛光机、气动/电动打磨笔、超声波清洗机等,具备基本的设备调试和日常维护知识。
· 精通质量检验: 熟练掌握表面质量检验标准(如无划痕、无料纹、无凹凸点、光泽度一致),能熟练使用放大镜、强光灯、菲林片等检验工具,对缺陷品能准确判断并分析原因。
3. 管理能力:
· 生产管理: 具备较强的生产计划执行能力,能合理分配任务,确保流水线或工位作业顺畅,达成日/周生产目标。
· 团队管理: 有团队领导、培训新员工和激发员工积极性的能力。
· 问题解决: 对生产过程中的异常(如质量波动、设备故障、效率低下)能快速响应并有效处理,具备根本原因分析(RCA)的意识。
· 沟通协调: 能够与上下工序(如注塑/喷涂、组装)、品质部、工程部等进行有效沟通。
4. 个人素质:
· 强烈的质量意识、安全意识和成本意识。
· 责任心强,工作细致严谨,能承受一定的工作压力。
四、 工作职责(日常管理要求)
1. 生产任务管理:
· 根据生产计划,每日合理安排组员的工作任务,确保订单按时交付。
· 跟踪生产进度,实时汇报生产状况,处理生产过程中的突发问题。
· 监控并提升打磨环节的生产效率(UPH),优化作业流程,减少工时浪费。
2. 质量管理:
· 首件确认: 严格执行首件检验制度,确认合格后方可批量生产。
· 过程巡检: 每小时对生产线上的产品进行抽检,及时发现并纠正质量问题。
· 终检控制: 确保流出本工序的产品100%符合质量检验标准。
· 质量问题处理: 组织分析批量性不良品产生的原因,制定并实施纠正与预防措施(CAPA)。
3. 团队与人员管理:
· 负责班组员工的日常考勤、工作纪律和行为规范管理。
· 组织班前/班后会,传达公司要求,总结当日工作。
· 制定并实施新员工上岗培训计划,定期对老员工进行技能复训与考核。
· 公平公正地评价员工绩效,调动团队积极性,营造良好工作氛围。
4. 设备与物料管理:
· 监督员工对设备的日常保养(如清洁、润滑),报备设备维修需求。
· 管理打磨耗材(如砂纸、抛光轮、研磨膏)的领取、使用和损耗控制,降低成本。
· 负责车间6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),确保工作环境整洁、有序、安全。
5. 安全生产管理:
· 严格执行安全操作规程,监督员工正确佩戴劳保用品(如防尘口罩、防护眼镜、耳塞)。
· 定期进行安全隐患排查,杜绝安全事故发生。
· 负责班组安全生产教育培训。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专自动化机械经验迅得整机设计经验坤鹏伯爵金信诺创驰工业SolidWorks世知高有机械工程师经验
1. 产品设计:承担产品的机械结构设计工作,按期完成设计任务,交付图纸及相关BOM清单。
2. 图纸输出与技术文档编制:依据产品开发进度,熟练运用高效插件完成图纸输出,开发简易办公自动化程序,编制操作手册、维护指南等技术文件,助力团队实现降本增效。
3. 生产支持:配合生产车间,参与产品装配与调试,及时解决生产过程中的技术难题。
4. 测试与改进:对现有产品开展测试、分析及优化升级,保障产品性能与质量稳定可靠。
5. 技术服务支持:提供远程及现场技术支持,响应客户技术咨询,处理客户反馈问题。
6. 新技术探索:持续研究结构优化、传动技术、材料表面处理与热处理工艺,提升产品技术竞争力。
7. 专利申报:承担专利撰写与申报相关工作。
栏目概述
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