协助销售售中售后服务，保底5500！！！！ 1.负责客户咨询接待、需求梳理、产品信息讲解及方案初步沟通，提升客户意向度 2. 跟进订单全流程，协助完成合同对接、资料整理、订单确认及发货/交付跟进，保障订单顺利推进 3. 负责售后客户服务，及时处理客户反馈、使用疑问、售后问题，协调内部资源快速解决，提升客户满意度 4. 维护客户关系，做好客户回访、信息记录与更新，建立完善客户服务台账 5. 配合销售完成数据统计、报表整理、客户档案归档及日常事务性工作 6. 跟进客户回款提醒、售后回访、客诉协调等工作，保障销售闭环 任职要求 1.有售前、售后、客服或销售助理相关经验优先 2. 熟悉基本办公软件，沟通表达清晰，服务意识强，耐心细致 3. 具备良好的问题处理能力与协调能力，能快速响应客户需求 4. 工作积极主动，责任心强，有团队协作精神，能配合销售完成业绩支撑工作 需要有电销经验 工资范围：7500-9000，入职五险一金，节假日正常休息 年龄范围：22-35，有相关经验优先录取

1. 主要职责：办理白金卡升级及优质号码推荐 2. 工作时间：早上9点至下午6点，周末双休，法定节假日休息，每月休息6-8天，安排1-2天周末加班，加班享有额外加班报酬 3. 薪资待遇：试用期综合收入4000-4500元（另享1000元餐卡）；转正后综合收入5000-6000元以上（另享1000元餐卡） 4. 福利： 1）．入职即缴纳五险一金 2）．节日福利：五大节日发放过节费，合计4438元，属工资外补贴 3）．每月发放1000元餐卡补贴 4）．工资于当月底按时发放 5）．由银行体系直接管理 6）．定期组织员工健康体检 7）．享受5天带薪年休假

本岗位属于公司直聘，接受无经验，可以带朋友一起，带薪培训，包教会！（应届生、暑假工、未毕业的学生不要投递哦！！！） 工作内容： 公司本身老客户资源，负责日常的办公室工作轻松容易上手，环境好薪资稳定，不用工作经验。 职位要求： 性别：男女不限； 年龄：18~36周岁； 学历：有经验者可放宽； 薪资待遇： 1、新员工前2个月保护薪资4000-6000，试用期综合5000-7000+ 2、转正后综合8000-20000+，多劳多得，上不封顶 3、有相关经验行业经验的可以直接谈聘才保底 福利待遇： 1、购买五险一金，多种补贴； 2、带薪培训，入职后有薪资保护机制； 3、团建旅游、下午茶、生日会等； 4、快速晋升，平台大，机会多多； 有意向请主动联系！

【工作内容】对度小满客户进行线上账单提醒 【薪资待遇】5000+绩效，综合5000-15000 【上班时间】朝九晚六，月休5天 【福利待遇】五险一金，餐补，包住宿，项目团建，生日福利

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

接收、派发售后工单（如维修、安装任务），督促工程师处理并跟踪进度。‌‌‌ 处理遗留工单、催单，确保按时完成。‌‌‌

岗位职责： 1. 负责铁路客运相关咨询、投诉、建议的接听与记录，及时准确传达至相关部门 2. 协助旅客办理车票改签、退票、遗失补办等业务，提供全流程服务支持 3. 实时跟进服务工单处理进度，确保问题闭环并提升客户满意度 4. 定期汇总服务数据，反馈常见问题及优化建议，助力服务质量提升 5. 严格遵守服务规范与保密要求，维护企业形象与旅客信息安全 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客服或铁路相关从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，情绪稳定，具备较强的应变与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能适应轮班制工作安排 5. 入职即缴五险一金，享受铁路系统相关福利保障

岗位职责： 1. 通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3. 具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学历不限，有客服或电销经验者优先 5. 具备团队协作意识和服务导向思维

薪资：底薪4000+到场提成+成单奖励 上班时间8.30-6点 中午12-1点50休息 法休正常休息 岗位职责：负责电话邀约客户参加招商会议，跟踪维护客户，会场有销售谈单，客服无任何销售性质，纯电话邀约 任职要求： 不排斥打电话 岗位福利：购买五险 生日礼物 团建聚餐 节日礼物都有

1. 接听并回应客户来电或线上咨询，提供专业解答； 2. 分析客户需求，及时给予有效解决方案； 3. 持续维护客户关系，提升服务满意度； 4. 汇总客户反馈信息，为服务优化提供依据。 要求具备良好的沟通能力与服务意识，熟悉客户服务流程，有较强的问题处理及应急应变能力者优先考虑。 工作时间上午九点至下午五点，周末实行单双休制度，法定节假日按规定正常休假。

急招6-8名小工干杂活，280-300一天包吃住，男女不限，室内工作，没有体力活（不需要工作经验）结账快，不拖欠工资（中途可以预支工资！

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【售后岗位2人】 待遇：6000～1.2万 岗位职责：维护老客户跟进新业务，推动续保和加保，公司提供客户资源，不用陌生开发。

1.岗位职责: 后台接听用户咨询电话，为用户提供解答，例如用户直播间封禁我们告知用户封禁原因即可 2.任职要求: 大专及以上学历，热情开朗，具有良好表达能力，优先考虑有客服经验，可以接受无经验可以培训 3.工资构成： 无责底薪+绩效+岗位补贴，综合薪资4000-6000，薪资上不封顶 4.岗位福利: 五险一金，带薪培训

不销售!!!! 不贷款!!! 1.岗位职责: 接听抖音平台用户的咨询问题，提供解答 2.任职要求: 热情开朗，具有良好表达能力，有经验者优先考虑，无经验者可培训 3.工资构成： 无责底薪+绩效+岗位补贴，综合薪资4k-8k，工资上不封顶 4.岗位福利: 五险一金，带薪培训，不定时团建和下午茶

一，项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 四，项目优势:不收米，不囤货 我们只拿净利润分成通熟易懂点，你挣钱才会给我分钱!分成是所有订单尘埃落地后统计好订单再分配 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

一、任职要求： 1.年龄在25周岁以上 2.大专学历及以上 3.工作认真、细致、负责，责任心强 4.能够长期、稳定发展 二、工作内容： 1.服务公司分配的老客户，讲解保单、协助理赔，无需自己找客户； 2.社区推广和客户维护，建立长期人脉关系 三、工作时间 1.早上8：30上班，下班无需打卡，时间自由 2.不加班，周末双休，节假日休息 四、薪资及福利待遇： 1.综合工资6000-11000/月； 2.舒适的办公环境，不定期组织团建； 3.晋升途径明确、管理规范，晋升空间大。

客服岗，要求：22-40岁 工资4000-6000，上六休一，节假日，工作轻松，工作内容就是打电话，带薪培训

外卖平台在线+工单外呼，跟踪外卖在配送状态出现的问题处理 上班时间： 早班：9-18晚班：12-21班次一周一排班 薪资待遇： 薪资第一个月2900+500绩效，转正2900+1600绩效综合薪资4500 培训时间：一周起 白班为主有加班情况节假日排班

【岗位职责】 负责处理订单异常、对商品不满意等引发的取消订单、退款等需求，帮忙协调解决即可 【工作时间】 9-18点，或12-21点，班次每周轮换，月休8天 【要求】 20-35岁 大专及以上学历，具有相应毕业证书或证明 【薪资福利】 底薪2900+绩效1300+补贴，综合4500-5500

咱们主要的工作内容是纯打字在线客服，不打电话，通过文字和表情处理平台卖家,客户咨询，日常就是解决订单问题，工作轻松。 薪资待遇为3000＋提成 正常综合薪资4000-6000这个根据你个人能力，多劳多得，工作比较轻松无压力，月休8天。 工作时间分为两部分，一部分为上午的8点到下午4点，另一部分为下午的2点到晚上的11点，这两个时间段还是很轻松的，前期有老人带所以不用担心。

岗位职责： 1. 负责铁路客运服务全流程工作，包括旅客咨询、票务协助、候车引导及突发情况协调处理 2. 准确传达列车信息，维护候车秩序，保障旅客安全与服务体验 3. 协助开展站内广播、公告发布及便民服务支持 4. 记录并反馈服务问题，配合优化客运服务流程 5. 服从岗位调配，完成铁路部门安排的其他相关服务任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 身体健康，形象端正，能适应轮班及节假日工作安排 3. 有客服、窗口服务或铁路相关经验者优先 4. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用办公软件 5. 提供食宿，工作稳定，适合长期发展

处理用户线上问题咨询，打字回复即可 早班：8-16 晚班：16-24 班次一周一排班，月休8天 薪资3500-4500

岗位职责：1. 通过在线聊天等方式及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 规范记录客户信息与沟通内容，定期整理分析常见问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，有较强的服务意识和抗压能力 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于40字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

负责处理商城异常订单 上班手机9-18 月休8天 综合4500-5500

电话销售，网络销售

客户开发与维护：负责通过电话、微信等线上方式，主动开拓并维护乡村卫生室及社区诊所的医生资源。 精准信息获取：通过电话沟通与微信添加，成功获取目标医生的联系方式，并建立初步联系。 项目信息传递：向合作医生推送我司临床研究项目信息，解答其关于项目的基础疑问，促进初步合作意向。 客户关系维护：定期与已建立联系的医生进行沟通，保持良好互动，提升客户粘性，为后续转化奠定基础。