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招聘：主播，针织衫，女装，中控 要求：会过款，会塑品，会微憋，要能力强，随机应变，穿版好看。 身高：160-165 体重：90-110 年龄：25-35 场，下午场，场，每天至少3到4个小时 上班地点：莫城 上班薪资：时薪150到180，带提成 合适特别稳定 招聘，打单配货二名， 薪资，面议， 加这个，发录屏

25/45工人，分拣快销品，水饮料，日用品等，晚上18点上班，夜里4点下班，22一个小时，一周一结，长期工 23一个小时

薪资：按小时算，工作简单， 不限经验，做事稳定

苏州蜀海提供吃住 前3天200 每月15号发上个月工资，， 平均工资7000-12000 一、岗位职责： 1、根据订单进行拣货，负责仓库货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐、卫生工作； 3、完成上级安排的其他工作。 二、报名条件： 年龄18-45周岁 2、对工作积极认真，有责任心，具有良好的理解、沟通、协调能力及团队合作精神。 三、工作地点： 江苏省苏州市相城区春耀路82号京东亚洲一号物流园(2层26号-34号) 四、福利待遇： ，综合薪资7000-12000元，计件薪资，多劳多得。 公司提供食宿（宿舍配备：床上用品、洗衣机、空调、无线网。一日三餐丰盛，24小时热水洗漱等） ，有现成的不需要再办， 备注：离职需提前10天报备申请 ，离职提交书面离职报告，，（床上用品，鞋子，吃住的费用）

申通快递苏州转运中心直招(扫描、集包、供件、拆倒包、分拣、破损，装卸) 薪资待遇： 操作岗：6800-7500元 装卸岗：8000-10000元 工作时间: 凌晨 0:00-中午12:00 包住，包两餐、夜班补贴、全勤奖、工龄奖包住(独立卫浴、空调、wifi)、有食堂,节日礼物、，入职体检补贴。 入职条件 男生18-50周岁，女生18-45周岁 身体健康、无犯罪记录、识字、能接受长期夜班。

岗位名称：京东客服（物流客服）; 物流相关岗位（拣货、配送等）。 岗位要求：1. 打印拣货单和司机出车单；2. 根据水印相机配送完成的订单进行签收整理；3. 接听客户询件电话，处理司机反馈问题。 薪资待遇：薪资范围5001-8000元，具体面议。

1:小时工:26/小时，260一天，随走随结，入职7天可预支，包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！ 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次招聘要求:16-50周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/小时，280一天， 月薪保底7000-8500随走随结，入职7天既可预支！工作岗位普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如:贴标签，分拣，理货，检验，测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记

日 大龄工速来，15天一结 工期结束，人走账清 明天直接安排上班 17岁--50岁，包吃工作餐 点对点：180元/班 点对点：180元/班 点对点：180元/班 加减16元/小时 要求：识字，服从安排 上班时间：7：00-19：00 仓库称重，贴标签等，干活简单，好做 注：， 商保： 随时电话咨询☎☎ 小敏

【分拣员工作内容】：果蔬百货、冻品等商品分类投放 1、根据手机派单，在仓库迅速准确地将商品从其货位拣取出来，并按要求进行分类集中作业 2、确保点货、分拣的准确性和一定的分拣效率 【码货员工作内容】： 将货物按照大不压小、重不压轻的标准码放在托盘上;码放高度1.7米-2米,再用缠膜缠圈固定 【工作要求】： 基本识字，身体健康，无不良记录，能熟练使用智能手机，能接受长期小夜班 工作时间：下午16：00--凌晨3：00，每月15号发薪，单量有保障 薪资：计件，多劳多得，到手月薪7000-12000+，熟手员工可过万

打磨工作地址:和泰/和信精密月结25/小时，至少2个月

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日结临时工，打杂，现在到店里集合，20人，9小时，130一150一天，18一60岁，车接送，下班结工资电话，

以下是物流经理的详细职业岗位描述： 一、岗位职责： 1. 物流战略规划 - 制定并优化企业整体物流战略，包括运输、仓储、配送、库存管理等环节。 - 分析供应链流程，提出改进方案以提升效率、降低成本。 2. 运营管理 - 监督日常物流运作，包括货物收发、仓储管理、订单履行、运输调度等。 - 确保物流服务符合客户要求及公司标准，保障准时交付率。 3. 成本控制与预算管理 - 编制年度物流预算，监控实际支出，控制运输、仓储、人力等各项成本。 - 通过谈判、流程优化等方式降低物流总成本。 4. 供应商与承运商管理 - 选择、评估和管理第三方物流服务商（如运输公司、仓库运营商等）。 - 签订合同，监督服务质量，处理合作中的问题与纠纷。 5. 团队管理与培训 - 领导物流团队，包括调度员、仓库主管、运输主管等。 - 组织培训，提升团队专业能力与安全意识。 6. 信息系统与技术应用 - 推动物流信息化建设，如WMS（仓储管理系统）、TMS（运输管理系统）的应用与优化。 - 利用数据分析工具监控关键绩效指标（KPI），如库存周转率、运输准时率等。 7. 合规与安全管理 - 确保物流活动符合国家法律法规（如交通、环保、安全等要求）。 - 制定应急预案，处理突发事件（如货物损毁、运输延误等）。 二、任职要求： 1. 教育背景 - 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验 - 5年以上物流或供应链相关工作经验，有团队管理经验者优先。 - 熟悉行业特定物流模式（如冷链、电商、跨境物流等）者更佳。 3. 专业技能 - 熟悉物流运作流程及供应链管理知识。 - 熟练使用办公软件及物流管理系统（如SAP、Oracle、WMS/TMS等）。 - 具备较强的数据分析与成本控制能力。 4. 综合素质 - 优秀的沟通协调能力，能有效跨部门协作。 - 抗压能力强，具备应急处理与决策能力。 - 注重细节，结果导向，具备战略思维。 四、关键绩效指标（KPI）示例： - 订单履行准时率 - 物流成本占销售额比例 - 库存周转率 - 客户投诉率 薪酬福利： 1、底薪8000元另加提成，收入上不封顶； 2、主要维护老客户，处理客户问题，属于文职类岗位； 3、公司按需配置工作手机，依据绩效表现发放奖金； 4、工作时间：08:30—11:30，13:30—18:00；每周单休 公司介绍： 跨越速运集团成立于2007年，注册资金4.67亿元，是一家主营“限时速运”服务的大型现代化综合速运企业，拥有AAAAA级物流企业资质。在北京、上海、天津、浙江、江苏、福建等二十几个省市设7个关联公司、32个子公司，全国各大经济城市，建立专业一体化的自动化机场操作分拨基地，拥有13架货运包机，7万余员工，2.5万多台运输车辆，服务网络遍布全国32个省级行政区域500多个城市，覆盖率达90%以上。跨越速运率先推出三大时效产品：当天达、次日达、隔日达，同时更为客户推出独具特色的贴心服务：24小时上门取派件。 常用语 1、工作时间：8:30-12:00,14:00-18:00 周日单休，公司缴纳五险一金(一金有房缴纳) ，1-3月实习期， 2、薪资待遇：三个月试用期，第一个月以学习为主，会有一个10天左右的培训时间。南京苏州上海杭州都有培训点，带薪培训，公司提供住宿和车票，自费吃。 第一个月带薪培训 6800左右 培训回来第二个月——第六个月：7400左右（前三个月无责） 转正后计提和底薪取大 满半年工资会自动进账3000块钱补助

招聘调度一名 负责驻场对接上下游，车辆调度 要求有相关工作经验半年以上，男女不限 工作地：苏州

兼职老师会以下五点中的任何一点：1.会“滑稽走步”；2.擅长“滑稽舞”；3.懂“滑稽表演”；4.玩转“哑剧/默剧”；5.会杂耍魔术。做兼职老师，和爱“搞笑”的伙伴一起玩艺术薪资福利:价格议工作地址:苏州新区永旺梦乐城

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活找人。明天9.30开始要两个包童装，放围巾线头不多。3.5毛。现金不放号，5个号一包

招聘：长期打包临时工（包吃）薪资：180元/天（月结）薪资按时间结算，具体面议岗位职责：1.根据公司需求，完成指定的临时工作任务。2.遵守公司的各项规章制度，确保工作质量。任职要求：1.身体健康，能适应临时性工作安排。2.具备良好的责任心和执行力，能够按时完成工作任务。

顾山明天需4名临时工，下班结工资。年龄16周岁到45周岁。8点到8点。18元一小时。地址：顾山恒源祥对面。联系电话

岗位职责: 在迪卡侬中国物流，我们持续打造高效且具成本优势的物流解决方案，以应对客户对便捷服务不断提升的需求，并支撑多元化业务模式的履约能力。 You'll be responsible for • 引领团队/流程发展，推动业务目标达成。 ※ 主导仓库相关项目，带领团队/流程开展方向明确、目标清晰的协作活动。 ※ 从多维度分析运营数据与工作方法，挖掘提升运作效率的机会点。 ※ 基于业务需求，与供应商沟通协作，实现成本控制与服务水平提升。 ※ 在人员管理中确保符合本地法规及迪卡侬内部规范。 • 担任项目负责人，推进仓储流程优化与自动化升级。 ※ 推动仓储自动化系统的数字化建设，保障全渠道订单的高效精准履约。 ※ 打破惯性思维，融入团队实践，应用并推广最佳操作方式。 ※ 联动不同业务单元，共同推进高价值任务执行与关键问题解决。 ※ 主动识别并整合资源，推动变革落地，提升服务品质。 ※ 定期评估所创造的价值成果，并持续推动其增长。 作为团队/流程的领导者，为实现业务绩效而努力。 负责仓库项目，组织团队/流程开展目标明确、方向清晰的集体活动。 我从不同角度分析和研究数据和方法，以提高运营绩效。 与供应商协商合作，以业务为导向，优化成本，提升服务。 在人员管理方面，协调遵守当地法律和迪卡侬标准。 作为项目负责人，优化仓储流程和自动化解决方案。 我推动自动化仓储的数字化进程，以高效、准确地完成全渠道订单。 我打破常规思维，作为团队的一员，通过我们的最佳实践进行实践。 我与跨业务部门合作，促进增值任务和痛点的解决。 我积极寻求和协调资源，推动变革管理和卓越服务。 我定期衡量自己创造的价值，并确保其不断增长。 加入迪卡侬，你能获得： 迪卡侬全产业链资源支持，主导项目的决策权与自我成长空间； 国际化运营视野，深度参与运营与仓储数字化、自动化全过程； 全面的薪酬福利体系 \运动文化氛围，与团队并肩协作。 任职要求: "At Decathlon, we recruit personalities first and foremost. - 本科及以上学历，主修物流供应链、工业工程等相关专业，具备海外学习或工作经历者优先。 - 精通英语与普通话，具备清晰简洁的表达能力。 - 能稳定输出成果，执行力强。 - 保持好奇心，乐于探索新知识与新领域。 - 具备主动沟通意识与协作能力。 - 本科及以上学历，物流供应链、工业工程专业，有海外留学或工作经验者优先。 - 熟练掌握英语和普通话。能够清晰简洁地表达想法。 - 持续交付成果并完美执行。 - 好奇心强，愿意学习新事物。 - 积极主动的沟通技巧。 原标题：《物流部门经理--昆山花桥》