岗位职责： 1、及时掌握客户需求动态，实施有效跟进，提供售前及售后的专业指导与服务支持； 2、熟练操作公司产品，准确回应客户咨询并妥善处理相关问题； 3、协同相关部门开展工作，保持高效沟通与协作； 4、持续维护良好的客户关系，提升客户满意度；

岗位职责：通过电话与老客户沟通，确认包裹是否完好无损，并指导使用方法及用量说明 一直有底薪，保底3000＋提成，综合收入5000－8000 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00；另设双休宝妈班次，方便接送孩子 一直有底薪，一直有底薪 年龄要求：25-45周岁，有相关经验者条件可适当放宽 岗位福利：每周日固定休息，享受法定节假日休假，每周 additionally 精美礼品发放

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主要是负责老客户维护，基础保全+活动通知。 要求25~45周岁，大专及以上学历。 工作时间早8:30~11:30，下午2:00~4:30。

招聘模式已启动，现招聘以下岗位家电400售后客服纯接听电话无销售压力·无任务·纯客服岗，培训上岗，高薪稳定工作内容：接听400家电售后电话，受理安装、保修、投诉、咨询登记等诉求，室内办公，不用外出跑业务岗位要求：1.普通话标准，沟通表达良好2.会基础电脑/办公软件操作3.无需经验，专人带教，包教包会，有经验者优先，条件优异可放宽学历电话也可以哦，电话:

【岗位职责】 1.负责定期对公司老客户进行售后回访； 2.及时与客户沟通，了解客户需求； 3.对客户的资料进行整理，及时录入系统； 4.处理客户疑难，解决客户问题； 5.协助主管处理相关事宜。 【任职条件】 1.大专及以上学历； 2.具有较强的沟通能力和临场应变能力，口齿伶俐； 3.做事积极主动、认真负责、能吃苦耐劳，承受一定工作压力，有团队合作意识； 4.可以熟练运用各种办公软件。 【工作时间】 周一至周五，8:30-17：30，周未双休，法定节假日正常休息 【薪资及福利待遇】 1.薪资：服务津贴+绩效+月度奖金+企划奖金+工龄奖等 2.福利：周未双休、商业险、养老年金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、不加班、定期团建

岗位名称 客服售后（售前咨询+售后处理+投诉处理+用户维护综合岗） 岗位职责 1. 售前咨询接待 负责用户平台咨询、活动咨询、券使用咨询、下单流程咨询、核销规则解答，统一标准化话术回复，引导用户合规正常消费。 2. 售后问题处理 承接用户退款、退货、换货、商品质量问题、核销失败、券异常、订单异常等售后问题，全程跟进闭环处理。 3. 用户投诉与舆情处理 处理用户不满、投诉、纠纷，耐心沟通、安抚情绪、合规解释平台与银行规则；记录投诉台账，分类汇总问题，减少重复客诉。 4. 社群与用户维护 负责用户群日常答疑、规则宣导、常见问题统一解答；维护用户口碑，避免负面传播、违规解读、不实传言。 5. 问题汇总反馈 收集高频问题、流程卡点、用户痛点，定期反馈产品部、运营部优化；输出每日客服问题汇总表。 6. 合规风控宣导 对用户错误操作、违规领券、批量操作、误解规则行为进行正向引导，配合公司风控规范用户行为。 任职要求 1. 沟通耐心、态度亲和、抗压能力强，不情绪化。 2. 打字速度快，熟练使用客服后台、表格记录。 3. 有电商客服、售后客服、用户运营经验优先。 4. 严格遵守公司话术规范、敏感词规范、合规宣讲要求。 岗位特质 用户收口岗、口碑风控岗，要求耐心、专业、守规、情绪稳定。

工作内容： 1. 负责公司老客户售后服务咨询解答，及时响应客户各类售后问题，提供专业贴心的服务； 2. 协助老客户办理售后理赔相关手续，跟进理赔流程，保障客户权益； 3. 开展保单年检、续费提醒及办理工作，维护客户保单有效性； 4. 基于老客户需求进行保单二次开发，邀约老客户到店领取专属礼品，做好后端全流程服务。 核心优势：公司提供精准老客户资源，无需开发身边亲朋好友，告别盲目拓客压力。 工作时间： 早8：30-16：00 中午休息两个小时 双休不加班

招聘：10086售后人工客服（纯接听） 移动官方系统，操作简易，小白也可以！ 薪资4000-7000，有五险，包食宿，工龄奖，年终奖！ 入职新员工即享受1000元入职补贴 近两年毕业学生每月见习补贴1000元（6个月） 工作地址： 京开道与胜利路尚城大厦四楼 人民路与昆吾路交叉口 中原路与长庆路交叉口 濮阳县育民路民政局对过 详细咨询：，

教育机构急聘: 电话客服 年龄28—40岁 底薪提成 井号早九晚六 综合薪资6000+ 工作地点：中心广场附近 联系电话：

（市区老城安阳南乐都有部门） 职位要求: 1，学历不限，专业不限。 2，年龄:20到50周岁。 工作内容: 1、公司提供客户资料，无需自己找客户 2、通过回访老客户，进行二次促销 薪资待遇： 1、底薪2700/提成+奖金.综合工资6000+，优秀者薪资2W+ 2、工作时间：8：30-12：001:30—5:30上六休一节假日休息 生日福利+节假日福利+晋升空间 3、宝妈可以接送孩子上下学，可以接到公司

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

1、8小时工作制，月休6天，缴纳社保 2、综合薪资3500-5000＋ 3、提供住宿，节日福利，生日福利等 工作内容：主要热线接听或在线打字方式回复客户问题，处理外卖平台订单异常等

濮阳濮阳县现因业务发展招聘纯售后客服： 不用自己开发客户，不用地推，不用出门拓客 无责3000 +提成综合5k-10k，上不封顶 上六休一. 上午8:30-12:00 下午1:30-5:30 适合宝妈哦！ 濮阳市濮阳县可就近安排　考虑一下加入我们吧！

岗位职责：老客户回访 询问包裹有没有收到 有没有破损 需不需要补发 告知用法用量

岗位职责：在办公场所内负责维护现有客户，指导产品使用方法及剂量 8：30~11：20 14：30~18：00 底薪3000元加提成，可选单休，法定节假日正常休息 年龄要求25至45岁，表现优异者条件可适当放宽

招聘电话客户有经验者优先会说普通话可公司可居家

急需招聘居家电话客服有电话客服经验优先 （要求会说普通话）售前意向客户筛选 万利财富广场一期，电话

工作内容： 公司提供在网络平台有过购物记录的优质老客户资源，主要负责对老客户进行回访维护，促进客户再次下单，成单率高，操作简单，上手快 要 求： 年龄25-45岁，不限学历，工作轻松，会说普通话，具备良好的沟通能力，有上进心，愿意追求高收入，公司提供精准客户资源，无需自行开发客户 综合薪资6000+ 工作时间： 08:20 - 11:20 14:00 - 17:30 底薪2500+提成 可自由选择单休或双休，工作简单易上手，诚挚欢迎您的加入 濮阳市、老城、油田、高铁站、开发区、华龙区、清丰县、南乐县、范县！服务范围覆盖全濮阳，设有30多个工作点位！ 双休 单休 自主选择

工作内容： 1、按照业务流程要求，通过电话外呼方式向客户开展账单提醒服务； 2、了解并分析客户需求，为其提供针对性的解决方案； 3、协助客户处理逾期事项，指导其按时缴费，说明维护个人良好信用的方法，并普及相关法律法规知识； 4、及时记录沟通结果，完善并更新客户信息资料； 职位要求： 1、年龄18-40周岁，学历不限； 2、普通话标准，语言表达条理清楚，具备耐心与服务意识； 薪酬待遇： 2000元+全勤奖500元+绩效（综合薪资3500-5000元） 缴纳五险，享受年假、婚假、产假等法定带薪假期；新入职人员可享免费系统化带薪岗前培训； 作息时间： 8:30-13:00 14:00-19:00； 员工福利： 公司定期组织团建活动、生日会等员工关怀项目； 提供稳定的职业成长空间；

岗位职责：公司提供客户资源，无需自行开发客户，主要在办公室内完成客户回访电话工作。 薪资结算方式为一单一结，保底3000元起，另享提成，综合收入5000-8000元。 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00。另设双休宝妈班次，方便接送孩子，时间灵活不冲突。 底薪长期保障，底薪稳定发放。年龄要求25-45周岁，有相关经验者条件可适当放宽。 岗位福利：每周日固定休息，享受法定节假日休假，并配有周度礼品发放。

岗位职责：公司提供客户资源，无需自行开发客户，主要在办公室内完成客户回访电话工作。 薪资结算方式为一单一结，全程享有底薪保障，保底3000元+提成，综合收入5000-8000元。 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00。另设双休宝妈班次，方便接送孩子，时间灵活不冲突。 底薪长期保障，底薪长期保障。年龄要求25-45周岁，有相关经验者条件可适当放宽。 岗位福利：每周日固定休息，享受法定节假日休假，每周 additionally 赠送精美礼品。

岗位职责：电话联系老客户 询问包裹有没有收到 有无破损 需不需要补发 告知用法用量 任职要求：会说普通话 口齿清楚 有耐心 学习能力强 岗位福利：上六休一 上五休二 可选择

一、核心岗位职责 1. 客户服务响应：及时接听客户咨询电话、回复留言，解答保单查询、保费缴纳、保险条款解释等基础问题。 2. 保单保全操作：协助客户办理保单信息变更（如姓名、地址、受益人修改）、保单复效、退保、保单贷款等保全业务，确保流程合规、资料完整。 3. 续期保费管理：通过电话、短信等方式提醒客户缴纳续期保费，跟进未缴费客户，降低保单失效率。 4. 理赔协助支持：指导客户准备理赔资料（如病历、发票、事故证明等），协助提交理赔申请，跟踪理赔进度，并向客户反馈结果。 5. 客户关系维护：定期对老客户进行回访，了解客户需求，收集客户意见与建议，提升客户满意度与忠诚度。 二、主要工作责任 1. 服务质量责任：对客户咨询的解答准确性、服务响应及时性负责，避免因信息错误或拖延导致客户投诉。 2. 业务合规责任：严格按照公司流程和监管要求办理保全、理赔等业务，确保客户资料真实、流程合规，防范操作风险。 3. 客户留存责任：通过专业服务和续期提醒，降低客户退保率，助力公司维护客户资源，保障业务稳定。 4. 信息反馈责任：及时将客户提出的共性问题、意见或潜在需求反馈给公司相关部门（如产品部、风控部），为业务优化提供参考。 5. 数据管理责任：准确记录客户沟通内容、业务办理进度等信息，维护客户档案的完整性与准确性，便于后续跟进与数据分析。

岗位职责: 1.提供专业化的售后支持，保障客户体验满意度 2.快速回应客户疑问，妥善解决售后服务事项 3.持续维护客户关系，优化服务流程与质量 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧及客户服务意识 2.能够高效执行售后工作，确保服务标准达标 3.具备团队协作能力，积极配合团队完成各项任务

售前电话岗 1.接受电话沟通工作，有无相关经验均可 2.每日工作六小时，周末双休，上班时间：8:20-11:20，14:30-18:00 3.无需加班，准时下班，工作内容简单易上手，入职提供培训及标准话术，适合宝妈兼顾接送孩子，年龄要求25~45岁

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