工作内容： 1，隶属于公司收展部门，负责保险公司相关档案管理，主要包括客户保单等资料的整理与归档，并落实后续的售后服务工作 2，主要负责已购保险老客户的信息对接，完成信息录入、资料更新、活动通知以及二次服务开发等相关事务 工作时间： 8：30-11：30 13：30-16：00 午休2个小时 周末双休，节假日正常休息

1、负责电商平台的日常运营及业务拓展管理 2、主导电商新品上线推广与商品条码相关管理工作 3、统筹电商客服团队，处理售前咨询与售后问题 4、管理电商合作的第三方物流及快递服务商 5、协调内外部资源，保障订单发货时效 6、推进成本管控工作，构建运营成本优势 7、开展收入与利润数据的分析评估 8、对接财务部门完成发票相关事宜 9、编制经营数据报表并进行定期汇报 10、根据工作需要接受短期出差安排

工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 职位要求： 1.年龄25周岁~45周岁，大专以上学历 2.做事细心谨慎，拥有良好的团队合作精神 3.能迅速融入团队可接受小白，有师傅带 岗位职责： 1. 负责客户售后问题的受理与跟进，确保客户诉求及时响应与妥善解决； 2. 维护老客户关系，定期回访并收集反馈，提升客户满意度，二次开发； 3. 协助解答新老客户在产品使用、服务流程等方面的疑问，提供专业支持； 4. 整理并归档售后相关资料，配合相关部门完成数据统计与流程优化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识； 2. 有责任心，工作细致耐心，能适应灵活的工作节奏； 3. 具备较强的学习能力与团队协作精神，能积极应对工作挑战。 工作环境： 提供8小时标准工时制，不强制加班，实行弹性工作安排，办公环境舒适，团队氛围融洽。公司定期组织团建活动及员工旅游，节日福利齐全，注重员工成长与发展，提供明确的晋升通道。

职位描述 1. 负责车辆到店接待工作，建立并维护客户信息档案，提供专业化的汽车售后服务，涵盖维修、保养及故障诊断等内容 2. 安排客户车辆进厂保养时间，积极参与各类客户沟通与互动活动 3. 跟踪进厂车辆的维修流程，确保服务进度及时可控 4. 车辆维修完成后，主动联系客户进行交车对接，持续优化客户体验与满意度 5. 配合完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求 1. 具有4S店相关岗位工作经验 2. 熟悉汽车基本结构，对汽车行业有浓厚兴趣，具备持续学习和提升专业能力的意愿 3. 持有有效驾照，可独立驾驶车辆 4. 熟练操作电脑及常用办公软件，工作踏实认真，具备团队协作精神，能与同事高效配合完成任务 5. 具备较强的服务意识，能够主动响应客户需求并提供支持 工作时间：9:00-18:00，单休，五险一金

具体要求如下： 要求：年龄25岁﹣60岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历， 待遇：（大专以上学历）:5000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 工作时间：8：45～10：30，下午时间自由； 六日双休，法定节假日休息 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误，宝妈首选！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品质量提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.具备基本手机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、金融行业售后经验者优先 工作时间：8：45～16：30，坐班，六日双休，法定节假日休息

一、工作内容： 负责进行信息登记录入，资料变更理赔办理活动通知工作简单， 主要是要能长期稳定! 二、上班时间：8:30-16:00，周末双休午休两个小时 年龄25-45周岁，大专以上学历 薪资待遇：实习期综合薪资3-5k转正4-6k 三、福利待遇：定期团建、公司有不定时下午茶、节假日带薪休假、可接受小白，有师傅带，不是电销 四、员工福利 生日福利节日福利团建聚餐

岗位职责:老客户信息登记，信息变更，对接公司老客户，了解客户需求与服务体验，建立长期稳定的客群联系，提供加保业务。解答客户关于保单、服务权益的基础咨询，及时传递公司活动、增值服务等信息。任职要求：24岁及45岁以内，大专及以上学历工作时间: 8 : 30- 5: 00不加班，福利齐全，期待着会沟通有耐心的你加入。

岗位职责： 在办公室内完成公司安排的客户续费回访任务，通过电话与到期客户沟通，维护新老客户关系，介绍相关产品内容，并协助办理续费手续，属于行政支持类岗位 薪资待遇： 底薪2510+绩效提成+五险一金+节日福利； 综合收入：入职1-3个月平均工资4000+；3-6个月平均工资7000+；6-12个月平均工资9000+；1年以上平均工资12000+ 福利待遇： （1）签订劳动合同； （2）缴纳五险一金，享受带薪年假，法定节假日正常休息； （3）提供餐补、年功津贴、采暖费补贴、防暑降温补贴，组织带薪培训； （4）办公环境良好，定期开展团队建设活动，设有完善的激励制度； （5）倡导积极健康的企业文化，具备科学的晋升通道，重视员工关怀； （6）对非本地来津就业人员可协助办理积分落户事宜 上班时间： 08:30-12:00，13:30-17:30，前两个月实行双休制，之后执行大小周轮休，法定节假日按规定休假

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天津住家女护工被护理人女性，70岁,身高162，135斤，卧床护理，需要轮椅转换，有尿管，做2口人的饭，白天有家属替班休息，7200/月，东北联系电话

招首发站河西登发的A1驾驶员一名，终点站是北辰郊野公园附近的单位，跑三班或二班，首发站早班是6点30分左右发车，夜班最晚是从工厂12点45分往回走，要求服从管理爱惜车辆无不良记录，年龄不超57周岁，联系电话张队。早8:00至17:00其它时间勿扰，谢谢！

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集合京东售后电话，客服主要是打电话做客户回访评价，早九晚七，提供住宿，空调坐岗，

一，项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 四，项目优势:不收米，不囤货 我们只拿净利润分成通熟易懂点，你挣钱才会给我分钱!分成是所有订单尘埃落地后统计好订单再分配 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

急招电商相关岗位（打单、打包、配货、发货，电商客服） ✅ 内容：打包发货配货理1名，电商客服打单处理售后1名， ✅ 时间：12:00-20:00（一天8小时），月休2天 ✅ 薪资：底薪5000+管饭 ✅ 地址：莫城三星村狄家湾13号（离得远可提供住宿） ✅ 电话：（）

【岗位内容】 抖音生活团购售后外呼，处理KTV、棋牌室等团购使用问题、工单售后，工作简单轻松、纯客服文职。 【任职要求】 中专中技及以上学历，有毕业证；熟练电脑操作，沟通流畅；有1年客服/售后/投诉经验优先，可接受稳定实习生。 【上班时间】 9:00-22:00轮班（多班次轮换） 新人前1.5个月全部长白班，最晚19点下班 月休7天，未休够可补休 【薪资待遇】 带薪培训6天｜80元/天 底薪2200+餐补200+全勤200+晚班补贴+绩效 新人首月保护绩效500 综合薪资：3500-6000，多劳多得 【福利】 五险一金、节日/生日福利、带薪年假、透明晋升、团队氛围好

[你想了解的，我放最前面] 1、时间：8小时工作制，月休7天 2、收入：参考薪资：新人3400~4000，老员工4000~6000 3、实习：试用期两个月转正 4、晋升：大概3个月晋升一次，看实力 5、福利：五险一金，带薪休假，节日福利、免费班车、带薪年假，行政班次，产假，陪产假，下午茶，生日福利等等 [岗位职责]： 1、负责抖音团购劵的问题解决； 2、无销售性质； 3、沟通交流无障碍，会打字会使用电脑即可； 4、没有工作经验不用担心，接受无经验小白； [声明] 不是贷款！不是保险！不是卖房子！不是催收！不送外卖！

岗位职责 1.通过电话、线上沟通等方式，主动挖掘潜在客户资源，建立并维护有效客户联系。 2.为客户提供公司产品的基础咨询与介绍，精准对接客户需求，完成产品推荐与销售转化。 3.及时跟进客户沟通进度，解答客户疑问，保障客户体验，提升客户满意度与复购率。 4.日常记录客户沟通情况与需求反馈，协助团队整理销售数据，为业务优化提供基础依据。 任职要求: 1.大专及以上学历，国际贸易、商务英语、机械/钢结构相关专业优先，有强烈的责任心和目标感，积极主动，执行力强。 2. 熟悉国际贸易规则和海外市场环境，具备1-3年及以上外贸相关工作经验，有钢结构、钢构件、网架等建材/工程类产品外贸经验者优先。 3. 具备市场分析和洞察能力，能判断钢结构海外市场需求及竞争态势，抗压性强、有开拓精神，可独立处理客户问题、拓展市场。 4. 英语听说读写流利，能独立与海外客户沟通、谈判，具备较强谈判和表达能力。 可招应届毕业生

岗位职责： 依托公司提供的精准客户资源及银行内部系统，对接意向客户需求，推进业务落地与转化。 负责解答客户咨询，引导客户完成业务办理，确保服务流程规范且高效运行。 协同团队开展客户维护与关系跟进，提升客户体验及业务成交率。 薪酬福利： 1. 无责底薪+邀约奖金+提成+开单奖励，月综合收入5K起 2. 缴纳五险，工作时间上九下六，大小周制，每月休息6天 3. 晋升机制公开透明，每三个月一次晋升机会 4. 享有带薪年假、员工体检、节假日福利及工龄补贴 5. 公司提供手机及客户资源（推广数据为付费采购，精准高效，拒绝盲打） 6. 团队氛围融洽，办公环境舒适整洁，空调暖气齐全，办公楼周边餐饮丰富 任职要求: 1、大专及以上学历，年龄45岁以下，有相关经验者年龄可适当放宽 2、普通话流利，具备良好的沟通与表达能力 3、热爱销售工作，执行力强，富有责任心及团队协作精神

岗位职责： 1.提供专业、及时的售后服务，妥善处理客户咨询与投诉，提升客户满意度。 2.通过电话、在线平台等渠道跟进客户问题，确保问题在规定时间内有效解决。 3.记录客户反馈信息，定期整理上报，协助优化产品与服务流程。 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强客户粘性与品牌信任度。 5.协同相关部门处理售后异常情况，推动跨部门协作提升服务效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有较强的责任心和耐心。 2.能熟练使用办公软件，具备基本的系统操作能力。 3.有团队合作精神，能适应快节奏的服务工作环境。 4.有客服相关工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求。 5.大专及以上学历，专业不限。

1.带薪休假，带薪培训，带薪团建 2.上市公司正规劳动合同+五险一金 3.努力月入过万不封顶 4.上班就是逛街唠嗑 5.年底大奔不是梦 6.要啥有啥

岗位职责： 1、根据上游计划派任务， 2、跟踪车辆状态，及时跟司机沟通，确保车辆按时到达； 3、解决车辆运输过程中的问题，及时报备给上游。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解决问题； 2、熟悉快递行业基础知识，有快递运输客服经验者优先； 3、熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。 岗位职责： 1. 根据上游调度计划，高效派发运输任务并实时跟进执行进度 2. 全程跟踪车辆在途状态，主动与司机保持沟通，确保准时到点、合规履约 3. 快速响应并协调解决运输途中突发问题（如延误、异常路况、货物异常等），及时向上游反馈与报备 4. 准确录入及更新运输数据，维护客户及运单信息台账，保障信息可追溯、可查询 5. 配合团队完成日常客服支持工作，提升客户满意度与服务体验 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与倾听能力，服务意识强，能耐心、细致处理客户及司机诉求 2. 熟悉快递/快运行业基本运作流程，有物流运输类客服经验者优先 3. 熟练操作Excel、Word等办公软件，具备基础数据整理与文档处理能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏、多线程的日常工作场景 5. 具备良好的团队协作精神，服从安排，执行力强

1.负责上门审核客户资质然后签订合同 2.公司线上派单，不需要销售 3.不需要坐班，工作时间弹性，线上打卡 4.工作范围：本市 5.年龄要求：25-30周岁 6.需要自己有车(电车优先) 7.无责底薪3300元/月 (全勤+绩效提成)

不是贷款公司，不是贷款公司 15年成立，五星级办公环境，办公面积1000平，占地一个楼层，有微波炉可带饭、有免费饮料、雪糕提供，福利应有尽有 福利待遇： 每年一次国内游，一次国外游 每月一次团建【吃遍天津美食】 五险，五星级办公环境，办公工具公司提供 岗位职责： 1. 提供专业的商务咨询服务，保障客户服务质量与满意度 2. 持续维护客户关系，推动业务持续增长 3. 达成设定的商务指标与工作任务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2. 能够独立开展工作，同时具备良好的团队协作精神 3. 热爱商务相关工作，适应高效、快节奏的工作氛围

【毕业时间不限！】 [年前最后一波好机会！面试通过即入职，直接享受带薪年假，名额有限，抓紧投递！！！] （可带朋友一同参与，和好友成为同事，结伴上下班~） 无责底薪5500+各类补贴 新人小白无需顾虑，全程带薪培训，手把手教学直至熟练掌握 小白放心加入，配备专人一对一指导，轻松上手[公司福利] 1、新员工享标准化带薪培训，师傅全程一对一辅导（欢迎零经验、实习生、应届生） 2、办公环境舒适，工作稳定，无需外勤，无外出任务

工作内容： 1. 负责VIP客户礼品的发放与登记； 2. 更新并归档VIP客户相关信息资料； 3. 协助办理理赔手续及保全服务事项； 4. 进行缴费提示及领取款项相关业务处理； 5. 邀请老客户参与公司举办的“三节一生”“四季礼遇”主题活动； 职位要求： 1. 年龄25至45岁，具备大专及以上学历； 2. 性格积极乐观，具有较强的责任意识； 3. 工作细致认真，行为得体，愿意持续学习提升； 工作时间： 8:30-17:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班； 收入待遇： 新人薪资由三部分组成：基础收入+综金收入+新人专项奖励，月综合收入5000至8000元；

岗位职责： 1、全面负责客户服务中心的日常运营与管理，直接向项目经理汇报工作进展； 2、组织并带领客服团队完成物业费收缴任务，定期召开会议分析欠费原因并制定应对方案；同时统筹项目日常服务工作的部署、巡查（每周至少两次随机巡检）及权限内的审批事项； 3、受理并处理业主（或物业使用人）的重大投诉及重要意见反馈，根据实际情况及时或定期向项目经理进行汇报； 4、协助项目经理协调处理开发商遗留的相关问题； 5、定期归纳整理业主投诉类型，分析根本原因，并推动实施纠正与预防措施； 6、负责客服团队的整体运作管理，包括工作计划制定、执行监督、人员排班、考勤管理、日常检查、指导培训、绩效考核及综合评估； 7、完成项目经理交办的其他工作任务。 任职要求： 年龄30岁至55岁，具备3年以上物业客服岗位工作经验，熟悉住宅小区物业管理流程，责任心强，能适应一定工作压力，居住在东丽湖区域者优先考虑。 薪资待遇： 每周单休，月薪4000—4500元，根据年龄与经验定薪，缴纳五险一金 职位福利：五险一金，提供住宿

岗位职责： 1.负责进行信息登记录入，资料变更，理赔办理，活动通知，投诉处理，工作简单，主要是要能长期稳定! 不是营销部门，，不是电销！！！ 2.上班时间：8:30-17:00不加班，午休2小时，双休，法定节假日带薪休假 3.薪资范围：4000-6000元/月 4.提成方式：综合4-6k，津贴+全勤+提成，新人综合4k+，三个月以上6k，上不封顶 任职要求： 1年龄25周岁~45周岁，大专以上学历（学信网可查） 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 岗位福利： 绩效奖金、带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。