
主网线路工程师
1.5-3万/月
电力工程师5-10年本科35Kv
岗位职责:
1、承担35kV及以上输电线路的设计任务,完成基础计算与选型、杆塔选型及常规杆塔荷载校核,组织电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作;
2、牵头开展设计相关评审工作,组织实施设计前期策划与全过程技术管理。
任职要求
1、本科及以上学历,具有10年从事35kV及以上输电线路工程设计经验,掌握输电线路设计流程及项目执行管理;
2、熟知各类相关设计规程、规范及行业技术标准,持有注册类资格或高级工程师职称者优先考虑;
3、精通电力线路设计规范和技术条件,了解电力工程设计流程,具备输电线路方案设计、校验与优化能力,可进行经济性评估和多方案比选;
4、作为主要设计人完成的35kV及以上电压等级线路项目不少于10项;
5、熟练操作AutoCAD等绘图软件,熟练运用道亨线路设计等行业内常用输电设计工具;
6、身体状况良好,综合素质较高,作风正派,具备良好的沟通表达能力和团队合作意识;
7、能承受高强度工作压力,适应野外实地勘察作业,接受出差安排。
电力工程师
1.1-2.2万/月
电力工程师经验不限硕士电气系统自动化继电保护仿真PSCAD、MATLAB电力系统自动化
岗位职责:
1. 构建电力系统模型并开展仿真分析与验证工作。
2. 开展专业技术研究,撰写研究报告,输出技术论文及专利成果。
3. 参与科技项目的实施与相关事务处理。
4. 完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、专业背景:电气工程、电力系统及其自动化等相关专业
2、学历要求:硕士研究生及以上
3、技能条件:具备论文发表经历,掌握Matlab、C语言编程,熟悉PSCAD、Matlab/Simulink等仿真工具
4、职业素养:工作态度端正,责任心强,具备较强的学习能力,沟通顺畅,团队协作意识良好
5、有参与国家电网或南方电网科技项目经验者优先,具备继电保护学习或实践经历者优先
电力电子研发工程师(J10339)
1.5-2.5万/月
电力工程师3-5年本科IGBT功率组件开发电源传感器逆变器变流器控制器断路器
岗位职责:
1、设计与开发:
负责大功率IGBT模块及功率模组的电气、结构和热管理设计,涵盖拓扑结构选型、芯片布局规划、母排设计以及封装工艺评估等工作。
开展功率模组的电气参数计算、损耗建模、热仿真分析及电磁兼容性(EMC)优化设计。
主导模块封装方案设计,包括基板类型确定、焊接工艺设定、密封材料选用等,保障高电压绝缘性能与长期运行可靠性。
2、仿真与验证:
运用仿真平台(如ANSYS、PSIM、PLECS等)实施电-热-力耦合多物理场仿真,提前识别潜在设计风险点。
制定并执行测试计划,完成热阻测量、功率循环、短路耐受、绝缘耐压等关键验证项目,并撰写完整测试报告。
3、技术协作:
联合芯片供应商与封装合作伙伴,推进芯片选型、工艺可行性评估及供应链技术对接工作。
协助生产部门解决制造过程中的工艺难题,提升产品可制造性(DFM)与可测试性(DFT)。
配合客户或系统团队处理应用端技术问题,提供模块选型建议与实际应用支持。
任职要求:
学历与经验:
本科及以上学历,电力电子、电气工程、微电子、材料或相关专业背景。
具备3年以上大功率IGBT模块或功率模组(电压≥600V,电流≥100A)研发设计经验,具有成功量产项目经历者优先考虑。
专业技能:
深入掌握功率半导体器件(如IGBT、SiC MOSFET、二极管)的工作特性及其应用场景。
熟悉主流功率模块封装技术,包括铝/铜线键合、DBC/AMB基板应用、烧结工艺、灌封处理等流程。
熟练操作至少一种结构设计软件(如SolidWorks、Creo)及仿真工具(如ANSYS、COMSOL等)。
具备功率模块实测经验,熟悉动态参数测试、热阻评估及相关设备使用(如功率分析仪、红外热像仪等)。
【优先考虑】
具有高压大电流模块(≥3300V/≥1000A)或车规级功率模块设计实践经验者。
掌握模块失效机理分析方法(如焊层老化、引线断裂)并能提出可靠性改进措施。
了解行业相关标准规范(如AEC-Q101、IEC 60747等)
【软性素质】
具备良好的逻辑思维与独立解决问题能力,能够承担关键技术攻关任务。
拥有出色的沟通协调能力,适应跨团队协作与项目管理工作节奏。
热爱技术研发工作,关注细节,具备严谨的设计习惯与强烈质量责任感
电力系统碳评估与前沿技术业务工程师-薪资面议
1.5-2.5万/月
电力工程师3-5年本科
工作内容:
主要承担工程项目碳评价、设备产品碳足迹核算、企业碳核查等领域的项目实施、技术革新、标准制定及相关研究工作。
任职条件:
1. 具备本科及以上学历,专业包括电气工程、环境科学、电工装备与新材料、供应链管理、数据科学与信息技术、能源动力、自动控制、计算机等相关方向,需提供相应的学历学位证明材料。
2. 持有中级及以上工程师职称或碳排放管理类职业技能证书者优先考虑。
3. 具备3年及以上相关领域工作经验,熟悉碳排放管理工作,了解绿色低碳及先进低碳技术方向的研究或开发,具备企业碳核查、产品碳足迹评估、工程类碳评价等项目实际操作经验或团队管理经历者优先。
4. 遵纪守法,品行良好,身体健康,能够胜任岗位工作强度;具备较强的沟通协调能力与团队合作精神,具有扎实的文档撰写能力。
电力工程师
1.9-2.2万/月
电力工程师经验不限硕士
工作职责
1、负责电气设备的日常巡检与保养,涵盖变压器、电机、变频器、不间断电源等装置。
2、承担10kv/400v供配电系统及其相关设备的运行维护与故障处理任务。
3、参与高低压电气图纸的审核与验证,确保项目电气设计符合技术规范。
4、制定电气设备预防性维护计划及检修方案,建立标准化作业流程。
5、参与电气故障的根本原因分析,开展FMEA相关研究与应用。
6、管理电气备品备件及专用维修工具,协同维修与操作团队开展联动工作。
7、参与智能电力系统及智能化管理平台的搭建与开发工作。
任职要求
1、本科及以上学历,电子信息工程或相关理工科专业背景;
2、有志于投身集成电路领域,具备良好的沟通协调能力及抗压能力;
3、能高效完成上级交办的其他工作任务。
电气工程师
1.1-2.2万/月
电力工程师经验不限硕士电气系统自动化继电保护仿真PSCAD、MATLAB电力系统自动化
岗位职责:
1.负责电力系统模型的构建与仿真分析验证。
2.开展理论探索,撰写研究报告,输出技术论文及专利成果。
3.参与科技项目的相关工作内容。
4.完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、专业背景:电气工程、电力系统及其自动化等相关专业
2、学历要求:硕士研究生及以上
3、技能条件:具备论文发表经历,掌握Matlab、C语言编程,熟悉PSCAD、Matlab/Simulink等仿真工具
4、工作态度积极主动,责任心强,具备较强的学习能力,擅长沟通与团队合作
5、有参与国家电网或南方电网科技项目经验者优先,具备继电保护学习背景者优先
主网线路工程师
1.5-3万/月
电力工程师5-10年本科35Kv
岗位职责:
1、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务,完成基础计算与选型、杆塔选型及常规杆塔荷载校核,牵头开展电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作;
2、组织开展设计相关评审活动,统筹实施设计前期策划与整体推进。
任职要求
1、本科及以上学历,具有5年及以上35kV及以上输电线路设计经验,掌握输电线路设计流程及项目管理要点;
2、掌握本专业相关设计规程、规范及行业技术标准,持有注册类资格或高级工程师职称者优先考虑;
3、熟知电力线路设计规范和技术条件,了解电力设计全流程,具备输电线路方案设计、校核与优化能力,能开展经济性评估和方案比选;
4、作为主要设计人完成过不少于5项35kV及以上电压等级线路设计项目;
5、熟练操作AutoCAD等设计工具,精通道亨线路设计等常用输电线路专业软件;
6、身体健康,综合素质良好,品行正派,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
7、能承受工作压力,适应野外实地勘察作业,可接受出差安排。
值班工程师
7千-1万/月
电力工程师大专高压操作证、低压操作证
1.完成机械、电科、水科值班科室值班交接簿和中控室FMCS交接,设备运行参数及运行曲线的查询和交接;
2.完成系统表格抄录,录填写清楚、完整,数据记录清晰;
3.Call in记录填写完整,原因标注清楚明了;
4.ESH audit记录内容清楚,当事人认可,或已经做了澄清通知及处理;
5.Failurelog情况清楚了解具体状况,交接清晰;
6.Abnormal case记录及交接,
7.记录设备及系统运行SPC及tank液位正常,如有异常及时处理和通知主办;
8.SCADA报警信息检查,异常反馈记录清晰;
填写值班记录表和交接簿 填写值班记录表和交接簿,字迹清晰工整
电力系统工程师
1.3-1.8万/月
电力工程师3-5年硕士
职责描述:
1、负责电气设备的日常巡检与保养,涵盖变压器、电机、变频器、不间断电源等装置。
2、承担10kV/400V供电系统及其相关设备的常规维护与故障处理工作。
3、参与高低压电气图纸的审核与电气模块的验证,支持项目技术对接。
4、编制电气预防性维护及检修计划,建立标准化维修作业流程。
5、参与电气故障的根本原因分析,开展FMEA相关研究与应用。
6、管理电气设备备品备件及专用维修工具,协同维修与运行团队完成联动协作。
7、参与智能电控系统及智能化管理平台的建设与开发任务。
任职要求:
1、硕士及以上学历,电子信息工程或相关理工科专业背景;
2、有志于投身集成电路领域,具备良好的沟通协调能力及抗压能力;
3、能高效执行上级交办的其他工作任务。
北京招聘发型师一名待遇7000管吃管住,活多事少月体4天每月9号开工资线上店
7千/月
发型师1-2人月结
招聘发型师一名待遇7000管吃管住,活多事少月体4天每月9号开工资线上店
电力工程师3-5年本科
岗位职责:
1.对接国家电网各项目单位,负责项目现场勘查、工程量复核、施工方案编制、施工计划制定、变电工程检修、检测、变电站辅助系统维保、直流系统检修等施工现场技术工作;
2.把控现场施工工艺、安全规范、工程质量,协调施工班组,及时解决现场技术问题,保障项目达到验收标准;
3.完成公司安排的其他技术相关工作。
任职要求:
1.统招本科及以上学历,要求电气、电力工程及自动化等相关专业;
2.具有2年及以上电力施工、电力技术相关工作经验,熟练看懂电气施工图、会使用CAD绘图、工程量统计;
3.能够接受出差,可处理现场设备调试、故障排查等工作。
4.持有低压/高压电工证、登高证、安全员证、电力职称证书者优先。
福利:周末双休+五险一金+节日礼品+年终奖
电力工程师(风电、光伏)
8千-1.2万/月
电力工程师3-5年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责电力工程(光伏、风电)项目电气专业施工管理工作,对电气专业施工质量、安全、进度进行有效管控;
2. 负责电气专业进度计划、施工方案、调试方案等专业技术方案等文件的编制、审核;
3. 参与电气专业图纸会审、负责电气专业技术交底以及交底记录整理,监督、指导分包单位电气安装、调试工作;
4. 负责电气专业质量验收、配合业主方电网手续办理;
5. 负责专业范围内与业主方、施工单位的沟通协调,处理项目...
暖通工程管理负责人
1.5-2万/月
暖通工程师1-3年大专二级建造师了解常用空调系统中级工程师职称日常运维了解中央空调知识酒店旅馆一级建造师高级工程师职称验收评定注册暖通工程师
岗位职责:
1. 负责施工班组的日常运作管理及人员培训工作;
2. 对接甲方现场项目经理,传达并落实项目施工相关要求;
3. 科学安排施工进度,编制切实可行的施工计划;
4. 监督施工现场质量,核验工程实际完成量;
5. 定期向主管业务负责人进行工作汇报。
任职要求:
1. 持有二级机电类及以上资质证书,机电相关专业毕业,能读懂机电施工图纸,掌握水系统空调安装工艺,了解暖通施工规范;
2. 具备良好的语言表达与沟通技巧,具备安装标准培训经验,熟练使用办公软件,可独立完成PPT汇报材料制作;
3. 具备班组组织管理经验,能同时管控多个项目的施工质量;
4. 年龄不超过45岁,大专或以上学历;
5. 具备维修调度及售后服务协调能力。
福利待遇:
1. 缴纳五险,享受法定节假日;
2. 薪资待遇:15万+;
3. 私营企业,专注酒店领域,行业深耕15年,业务发展稳定;
4. 定期开展团建活动,发放年终奖金;
5. 晋升机制:重视内部人才成长,提供系统化培训支持。
运维主管
1.2-1.5万/月
光伏运维工程师3-5年大专
岗位职责:
编制度:负责制定分布式运维交付业务相关的各项管理制度
定标准:依据分布式业务管理制度,建立并完善各项交付工作的标准化流程
做计划:审核并下达各项目生产任务书中的各类计划指标,确保执行有序
做培训:组织开展生产人员培训,编制培训大纲,监督各级培训实施,评估培训成效
做考核:按照管理制度、作业规范及计划要求,每月对各交付单元开展评比与绩效考核
客服管理:负责客户投诉处理、客户沟通对接,以及定期客户走访与交流工作
履约管理:统筹、监督、指导并考核各交付单元合同履约情况(含生产任务书执行)
安全管理职能:落实安全管控措施,确保事业部安全目标顺利达成
区域关键事项支援:在片区经理空缺时承担临时管理职责,重点跟进各片区组件清洗、预试定检、防雷检测等专项工作
资料整理:围绕关键环节(如合同周期、入场交接、组件清洗、预试定检、防雷检测)进行资料收集与归档,确保关键作业过程留痕、可追溯
岗位要求:
1、专业要求:大专及以上学历,电力、电气工程、自动化、新能源等相关专业优先
2、技能要求:具备3年以上光伏电站运维工作经验,其中至少1年为运维管理经验
3、证书要求:持有特种作业三证(低压电工证、高压电工证、高处作业证)者优先考虑
IDC暖通工程师
1-1.5万/月
暖通工程师3-5年大专暖通运维
岗位职责:
1、掌握暖通系统的整体架构、设备技术参数、运行指标、控制策略、运行方式及操作规范。
2、熟悉暖通设备的维护标准、操作规程及相关工作原理。
3、了解暖通系统存在的潜在风险及相应的应急预案与处置流程。
4、具备电气、弱电、消防等专业基础知识,理解其系统组成与基本原理。
5、具有2年及以上管理规模为2000机柜的数据中心运维经验。
任职要求:
1) 大专或以上学历;
2) 熟练使用各类办公软件、绘图工具,具备良好的书面表达能力。
3) 暖通专业人员需持有空调上岗资格证书,具备高低压电工证者优先考虑。
多媒体项目主管
8千-1.3万/月
弱电工程师3-5年学历不限产业园区机房工程AutoCAD计算机网络系统公共建筑经常出差安装施工综合布线系统图纸绘制/审核
1. 负责多媒体设备的选型及价格询报工作;
2. 负责系统架构图的绘制与输出;
3. 负责强弱电施工图纸的设计、制作与审核;
4. 负责项目所用设备品牌与型号的技术核验;
5. 负责施工现场统筹协调供应商完成施工任务,包括综合布线、投影机定位与安装、多媒体机房搭建、音箱点位布置、中央控制系统集成等展示技术实施;
6. 负责展览展示项目在维保阶段的技术支持与问题处理。
任职要求:
1. 具备多年展馆展厅多媒体项目经验,拥有较强的综合管理能力与专业技术水平,可独立应对项目执行中的技术难题与多方协调工作;
2. 熟悉局域网基本原理,熟练使用办公软件及CAD等绘图工具,掌握多媒体软件的安装与调试流程;
3. 熟悉系统集成相关知识,涵盖网络集成、机房建设、安防工程、综合布线等领域;
4. 了解常用硬件设备的技术特点与应用场景,如显示屏、投影机、工控机等;
5. 掌握项目管理基本流程及相关行业标准规范;
6. 工作积极主动,责任心强,能够适应长期外出差勤务。
暖通主管上社保,月薪7000+
7千-1万/月
暖通工程师5-10年高中负责驻场日常运维了解常用空调系统了解中央空调知识
岗位职责:
1.负责暖通中央空调、螺杆空压机,低压配电系统和部分物业工程的现场维保、故障诊断与技术整改。
2.主导或协同完成重点客户的机电项目实施与交付,定期巡检并完成客户的维修维保单据。
3. 负责现场带班,做好技术和安全交底,确保施工作业符合客户标准与行业规范。
4.指导并带教施工团队,保障作业安全、质量与进度,支撑公司骨干人才培养目标。
5.配合商务与技术部门进行客户需求对接、现场勘查及售后技术支持。
任职要求:
1.5-8年暖通、机电或相关领域现场工长/工程师经验,有大型公建或工业项目经历者优先
2.熟悉主流品牌暖通设备及低压配电系统原理与维护流程
3. 具备基础电气知识和实操能力,持有低压电工证或者焊工证或者制冷工证者优先
4.大专及以上学历,机电工程、暖通、电气自动化等相关专业背景,会驾驶开车。
5.责任心强,具备良好沟通协调能力与带队管理潜质
暖通动力工程师(暖通/给排水/燃气/工艺动力)
1.5-2万/月
暖通工程师5-10年本科
1. 统筹暖通空调、通风排烟、除尘净化、给排水及消防水系统的方案设计与施工全过程管理;
2. 主导市政给水、雨水、污水系统及园区燃气工程的方案优化、技术对接与现场实施管控;
3. 专项负责智能制造厂区工艺动力系统管理,包括压缩空气、真空系统、冷却水、动力站房及工业废气处理等;
4. 全面统筹暖通、给排水等系统的设计与建设管理,重点承担工艺动力系统(压缩空气、真空、冷却水、工业废气治理、燃气供应等)全生命周期管控;
5. 深入协同厂务团队,梳理生产工艺对温湿度、洁净度、介质品质等关键参数需求,优化暖通与动力系统技术方案;
6. 落实节能措施、海绵城市建设要求及环保合规性管理,牵头完成暖通动力类专项验收与备案工作;
7. 对接供水、供气、排水等市政权属单位,推进外部接驳、技术方案审批及竣工验收流程;
8. 优化暖通、动力及燃气系统设计方案,兼顾初期投资控制与后期运行维护的实际需求;
9. 参与厂务动力设备的安装调试、试运行及专项验收,协调解决工程建设与生产运维之间的衔接问题。
任职要求
1. 本科及以上学历,建筑环境与能源应用、暖通、给排水、动力工程等相关专业;
2. 7 年以上甲方单位暖通动力系统管理经验,具备电子厂房、智能工厂或汽车产业园区项目背景者优先;
3. 具有电子或智能制造类工厂厂务工艺动力系统管理实操经验(涵盖压缩空气、冷却水、工业废气治理等);
4. 熟悉工业领域暖通空调、洁净室通风、防排烟、市政给排水及燃气安全管理相关规范与标准;
5. 持有中级职称,具备注册暖通、注册给排水或动力工程师资格者优先考虑;
6. 熟知北京地区水务、燃气、环保等部门的报审及验收流程;
7. 精通厂务动力设备运行机理与工艺匹配要求,可独立开展暖通动力系统方案优化与技术评审;
8. 掌握工艺动力系统、特种气体、循环水系统基本原理,具备较强的跨专业协作能力;熟悉厂务系统环保合规要求,具有与环保主管部门及厂务运维团队协同工作的实际经验。
电气工程师
1000-1500元/天
电气工程师经验不限硕士电路设计PLC工程师电机工程师电控工程师
线上兼职,能做就接,一单一结,主要是建模,仿真,调试,复现还有项目上的一些等
助理弱电技术员
7-9千/月
弱电工程师1-3年中专/中技门禁系统安防系统BA系统数据中心动环系统
岗位职责:
1. 负责数据中心暖通系统的技术统筹与管理工作;
2. 负责管辖范围内设备的日常巡检、维护及保养作业;
3. 协助部门经理拟定设备维修周期、保养安排及临时专项维护方案;
4. 对设备运行参数、能耗数据等进行收集整理与分析,保障生产环境稳定安全;
5. 负责设备日常检修、维护执行、季度保养及事件问题的技术管控;
6. 按照管理规范,定期开展所辖设备与基础设施的健康评估和预防性排查,及时识别并消除潜在风险;
7. 编写、更新和管理设备相关技术资料,并组织培训确保信息同步;
8. 承担本部门及其他部门技术人员的能力提升与技能培训任务;
9. 推进数据中心弱电系统的节能改进、个性化改造及项目落地实施工作;
栏目概述
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