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裁床主管
1-1.5万元/月
裁剪工1-2人
岗位职责: 1、 负责裁床部门整体运作管理,合理安排人员与生产计划; 2、组织落实面料排版、拉布、裁剪等关键工序的执行与进度控制; 3、确保裁剪质量符合工艺要求,监督材料使用效率与损耗控制; 4、协调与其他生产部门的工作衔接,保障生产流程顺畅; 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、精通电脑裁床,具备较强的组织协调能力,能有效管理团队并推动任务落地; 2、深圳五年以上服装公司裁床部门管理经验,熟悉服装生产中裁床环节的作业流程与技术规范; 3、具备良好的沟通能力和责任意识,能适应生产节奏变化; 4、有团队合作精神,工作积极主动,执行力强; 5、能够根据生产需求优化裁床作业方案并持续改进效率。 上班时间:8:30-21:30,午休1.5小时,晚餐1小时,月休息2天 工作地点:深圳市龙岗区横岗六约普安路210号 希越服装(深圳)集团有限公司
缝纫工
6000-8000元/月
缝纫工保险社保3-5人月结全职
1、工作内容:缝制医疗产品包装袋; 2、岗位要求:男女不限,18-48 岁,视力好,身体健康,没有明显纹身染发,没有案底,能适应加班,有两年及以上缝纫工作经验; 3、福利待遇:工资按小时计算,22元/小时+绩效2元/小时+五险一金,每月15日发上月工资。
平车工缝纫工3-5人月结
企业主要做车缝工(缝纫工),平车,要有车缝工工作经验2年及以上。 1、工价22+2元/小时,购买五险一金,工厂加班稳定,工资也稳定,月收入近6000元; 2、男女不限,年龄18-48岁,会识字写字,没有大的案底,能适应加班,能适应吃苦耐劳; 3、坐着上班,上长白班,普通工衣,空调车间,非常凉爽;
车位工平车工缝纫工锁边工餐补6-10人月结全职平车熟手
岗位职责: 1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2. 熟练操作平车、拷边机、打枣机等缝纫设备,确保作业质量与效率 3. 配合质检人员完成产品自检与返工,及时反馈生产异常问题 4. 保持工作台面整洁,遵守安全生产及车间管理规范 5. 协同班组完成日产量目标,服从生产调度安排 任职要求: 1. 有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训 2. 手眼协调能力强,能专注完成精细缝制任务 3. 责任心强,具备基本的质量意识和团队协作精神 4. 身体健康,能适应流水线节奏及站立作业 5. 学历不限,欢迎踏实肯干的求职者加入
针车技师
6000-8000元/月
缝纫工包吃包住1-2人月结全职会电脑针车调机、维修
1.岗位职责: 1.1严格按工厂作息时间上班、下班; 1.2.主导手工组电脑针车操作、维护; 1.3针对性排除日常断线、跳针、异响等故障; 1.4.独立诊断油路、电路、机械部分(如旋梭、齿轮等)等复杂故障; 1.5培训针车操作员,并使之能独立操作; 1.6.按工厂规定流程及质量标准进行作业; 1.7接受工厂安全、技术等相关培训; 1.8服从上级安排的其他工作。 2.岗位要求 2.1.年龄25-45岁 2.2.初中以上,工作认真,服从安排; 2.3 操作常规电脑针车及排除故障经验3年以上; 2.4一定的自学、上进能力,有需要时需学习其它生产工艺及设备操作。
平车工缝纫工社保11-20人全职
急招车缝工,平车,300左右一天,长白班坐班,男女不限,身体健康,服从管理,购买五险一金,住在附近感兴趣的随时联系我!
校服生产制衣厂招平车,钦车工,
5000-10000元/月
平车工包吃包住3-5人月结全职
熟悉平车,钦车,橡根车优先,包吃包住,计件流水作业。
缝纫工社保11-20人月结
急招车缝工,男女不限,有经验者优先,购买五险一金。长白班坐班。月入6000-7000。有兴趣抓紧联系我!
平车工缝纫工保险20人以上全职
急招车缝工,平车,300左右一天,长白班坐班,男女不限,18-48岁,身体健康,服从管理,购买五险一金,住在附近感兴趣的随时联系我!
缝纫工
4000-5000元/月
平车工冚车缝纫工锁边工1-2人月结全职
商场里面修改衣服,需要3年以上缝纫技术,熟悉平车,冚车,锁边机,翘边机等机器。会修改各种衣服,做工精细,不会马虎,态度热情。试用期一个月,具体工资根据技术的全面性商量! 工作地址:龙岗区世贸百货一楼 工作时间:每天下午2点至商场下班。 福利:每月休息3天。
长白班车间包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
当天入职 当天安排宿舍,0元入职工厂招聘签订劳动合同。 新厂赶活急招8000/月,长期短期都要最少做满一个星期,人走账清,小时工500-1000 一丶小时工: 24-28/小时,岗位不同薪资不同,每天10-12小时,月薪8000 二、正式工: 综合底薪:3380+岗位补贴600+加班费+绩效500+稳岗300+满勤300+年终奖综合工资7000-8000/月。 新人奖励4000(每个月按1000和工资一起发) 入职越久底薪越高,工资越高。转正以后每隔俩个月都会进行一次考核,考核过了就会涨底薪。 正式工每个月10号发薪,小时工每个月15号 三、车间环境: 1.车间配有饮水机,休息间。 2.车间配有空调 (冬暖夏凉) 3.都是坐着上班,普通工衣 4.岗位简单,轻松好上手,岗位不适合可以调岗 (一共有三次调岗机会) 5.上班气氛好,管理轻松 四、上班时间 长白班: 1、上午8:00一12:00,下午13:00一17.00,晚上18:00一20.00 2、每天上11一12个小时,每周休息1天,每个月休息四天。 3、每天工作8小时以上按加班计算。 六:入职要求 1、18一48周岁,学历不限经验不限 2、身体健康 3、银行卡能收钱,有效身份证 4、有责任心,服从安排,工作积极 七、面试注意 1、面试请带好身份证原件,带行李当天可安排住宿,复印件3张, 2面试时间9:00一11:00,把握好时间不能迟到。
深圳龙岗区门店需要开检修口(烧焊跟高空作业证
300-400元/天
高空作业焊工1-2人焊工证
门店需要开检修口(烧焊跟高空作业证
柔式按摩
1-1.5万元/月
按摩师20人以上日结全职
任职要求: 1. 热爱健康养生行业,具备良好的服务意识与沟通能力 2.身体健康,无传染性疾病,仪容整洁,亲和力强 3.遵守职业操守,尊重顾客隐私,具备较强责任心与耐心 4.有连锁养生机构或高端SPA从业经验者优先 5.薪资日结,不压不扣,工作轻松单量稳定,节假日福利,门店团建等。
长白班车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天入职当天安排宿舍,0元入职,工厂招人,入职签订劳动合同无套路 月薪:税后8000/月,长期、短期都要,人走账清 【正式工】(包吃包住) 综合底薪3450+加班费平时加班 1.5 倍,周六 2 双倍,节假日 3 倍,+岗位补贴600+绩效500+稳岗300+满勤300+年终奖综合工资 7000-8000元/月 【小时工】(包吃包住) 小时工: 26~28 元/小时 每月月工时(260~300)个小时  小时工每周可借支工资 500~1000元 小时工月综合待遇 7000~8000 元/月 【福利制度】 1. 当月入职员工可享受社保、五险一金 2. 新人奖励 3000 元,分三个月平均发放 3. 在职推荐亲朋好友入职满月奖励500元 4. 每节假日有特殊福利,个人生日有礼品 5. 做满六个月以上,享年假带薪休假七天 【工资发放】 每月10号准时发薪,不限银行,不限城市,按劳动法离职后 3 天内结清在职所有工资 【上班时间】(白班为主) 上午 08:00 - 12:00(4个小时) 下午 13:00 - 17:00(4个小时) 加班 18:00 - 20:00(2个小时) 上六休一,每周日固定休息,月休四天 可以申请夜班,补贴30~40一晚≥1200元/月  【工作环境】 中央空调车间恒温,无污染,无噪音,普通工衣,做事轻松,车间有饮水机、休息区、公共厕所 【产品介绍】 现阶段本厂主要做无人机的生产,产品不单一, 款式多样其电脑、智能手环、耳机、充电宝、数据线、配件等电子产品,厂区订单充足,上班稳定 【岗位分配】 组装,包装,扫描,插件,贴标,物料/质检/QC/QA/IQC,等普工岗位,全坐岗,独立岗位/流水线随机分配,7天内可随意调岗,后续需申请 【食堂环境】 员工三餐免费,吃的干净卫生,三餐菜品多样 ,川菜,湘菜,粤菜,各种口味自由搭配 【宿舍配置】 住宿免费,水电平摊,宿舍配置:独立洗手间、冲凉房,空调、热水器、免费WIFI、手机充电接口,宿舍标准 4-6人间、房间大,有夫妻房为合法夫妻(结婚证)可申请,外宿补贴 200元 【招聘要求】 年龄 18—47 周岁、要识字、身体健康、踏实稳定 (工友朋友们)有工作需求的点击下方拨打号码与我取得联系
长白班操作工车间普工包吃加班补贴包住月结
1、小时工:20/一小时纯工价,包吃住! 2、小时工月收入:6000~8000/月 3、现在是旺季,加班比较多,加班稳定,但是不强制加班。 二:正式工: 1、,加班费按劳动法算,平时加班1.5倍工资、周末加班2倍工资,法定节假日3倍工资(5天8小时之外算加班) 2、每个月都有:绩效奖金+岗位补贴+季度奖金+优秀员工奖+全勤奖。 3、正式工收入:6000~8000/月 4、每个月准时10号发工资,不压工资 三:岗位职责: 1.电子产品香水等,有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 2.大部分都是坐上班,长期白班,工作内容简单轻松,易学易会,自己选择岗位就职。 3、无需经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带 三:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。 四、招工要求 1、男女不限;16-50岁。 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证,当天安排厂内住宿的
内衣裁剪员
8000-11000元/月
裁剪工保险包住3-5人月结
剪刀 电剪刀 手裁 早8晚9 工资计件 老手9000+
后花招聘裁剪工(日结)
5000-6000元/月
裁剪工3-5人日结
石狮后花招聘临时冲床裁剪 上班时间9:30~20:00左右 工资日结18元/小时 要熟练的有经验的
裁剪工
7000-8000元/月
裁剪工社保包吃1-2人面议
岗位职责: 1. 根据生产计划和样帽要求,精准完成面料裁剪作业,确保裁片尺寸、规格与工艺单一致 2. 熟练操作自动/手动裁床设备,合理排版用料,控制面料损耗率在合理范围内 3. 对裁片进行编号、分类、捆扎及标识,确保流转过程清晰可追溯 4. 配合质检人员完成裁片初检,及时反馈面料瑕疵或工艺问题 5. 保持裁剪区域整洁有序,定期维护保养裁剪工具及设备 任职要求: 1. 有帽厂行业裁剪工作经验者优先,经验不限 2. 能识读工艺单、纸样及基础制图符号,具备基本尺寸计算能力 3. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏生产环境 4. 身体健康,无色弱色盲,能胜任站立作业及一定体力劳动 5. 学历不限,接受踏实肯干、学习意愿强的新人
裁拼工序
6000-13000元/月
裁剪工1-2人
岗位职责: 1. 负责整木定制贴皮产品的精准裁剪与拼接作业,确保尺寸、角度及纹理匹配符合工艺标准 2. 操作德国豪迈柔性生产线相关裁切设备 3. 严格按生产单执行裁拼工序,配合质检人员完成首件确认与过程巡检 4. 做好材料余料管理与边角料分类归集,协助提升原材料利用率 5. 维护保养裁剪设备,及时报告异常并配合技术部门进行故障排查 任职要求: 1. 有1年及以上的裁拼工作经验 2. 遵守安全生产规范,无不良操作记录
裁剪工
9000-10000元/月
裁剪工包住包吃1-2人月结
裁剪工一名
鞋类设计师5-10年大专运动鞋设计经验纺织设计外观设计产品设计内衣设计经验运动护具设计
【行业要求】 1、不限制具体行业背景,欢迎转行人才,核心关注产品设计的美学表现与创新能力! 2、尤其欢迎来自运动鞋服、内衣、母婴婴童、智能家居、智能家电、消费电子、户外运动、健康医疗、大纺织等领域设计师加入! 【职责描述】: 1. 主导健康防护类护具产品的外观造型设计工作; 2. 根据设计需求,完成从需求梳理、设计策略制定到草图构思及方案输出的全流程,协同研发团队与供应商推进产品落地及量产执行; 3. 研判产品市场趋势,洞察用户真实痛点,挖掘消费者潜在需求,持续探索设计创新方向; 4. 具备良好的沟通表达能力,积极主动的工作态度,持续学习成长意识以及出色的抗压能力。 【任职要求】: 1. 本科及以上学历,服装/纺织设计、内衣设计、工业设计、产品设计等相关专业,具备3年以上设计相关工作经验; 2. 热爱设计事业,乐于接受挑战与创新,设计思维活跃,能紧跟国际设计潮流,敏锐捕捉时代新元素,对形态、色彩、材质、工艺及表面处理有深刻理解与把控能力; 3. 具备清晰的逻辑思维,良好的沟通协作能力,性格积极开朗; 4. 能独立承担设计任务与项目开发,拥有完整项目流程管理经验者优先考虑。 【我们是谁】: 1、启疆科技是健康防护运动护具领域具有影响力的跨境电商品牌企业之一(自主品牌:FreeToo)。 2、专注运动防护与健康护具的产品设计、研发与销售,在运动健康品类中成功打造多款亚马逊Best Seller产品。 3、主营渠道为Amazon、独立站等海外线上平台,在欧美市场稳居行业头部,业务覆盖全球20多个国家和地区,服务超1000万用户。 4、拥有强大的自主研发实力与平台运营体系,目前亟需一位能将产品推向新高度的优秀设计师! 5、在这里,您的创意不会被埋没,将直面市场验证,有机会打造爆款,影响千万用户! 【您将获得什么】 1、在启疆,您的设计将面向全球市场,并享有从概念到爆款的全链路资源支持。我们期待您用设计,携手共创下一个行业标杆! 2、薪资开放沟通,结构为底薪+项目奖金+利润分红,收入与产品市场表现深度挂钩,充分体现您的价值回报! 3、作为产品创造者,您将拥有产品设计的决策权与话语权!同时受邀参与市场策略会议,直接聆听用户反馈。 4、办公地点位于深圳龙岗坂田天安云谷5A级写字楼,提供开放创新的团队氛围、专业设计工具与充足项目预算。 来吧,加入我们! 我们寻找的不仅是一位设计师,更是一位兼具美感创造力与商业洞察力的设计伙伴! 诚邀您发送简历与作品集,开启深入交流!
服装助理设计师
6000-10000元/月
服装设计师
公司主营服装服饰舞蹈有礼服婚纱类设计经验者优先 招聘人数:3人 岗位职责: 1、配合设计师对产品图片进行收集、挑选、分类、勾图工作; 2、会立体裁剪、捏褶、做造型等经验 3、负责就产品设计方面的信息及要求与生产部,车间或代工工厂的信息沟通,对设计图稿的面辅料、颜色、版型、成品等进行跟进 岗位要求: 1、大专以上学历; 2、服装造型,服装设计,艺术设计等相关专业; 3、有责任心,有创新能力,有良好的团队合作能力; 4、熟练使用CorelDRAW,Photoshop,AdobeIllustrator等设计软件优先 上班时间9:00-18:00
服装/纺织设计5-10年大专五险一金带薪假期现场办公欧美市场周末双休服装女装亚马逊平台精品家居服潮流趋势调研竞品分析
【岗位职责】 1. 负责服装产品开发前期的市场调研,从产品定位、风格方向、市场规模及竞争格局等维度,系统梳理并明确新品开发的方向与选款策略; 2. 基于调研数据,分析竞品动态,结合目标用户需求与使用痛点,推动产品差异化设计落地; 3. 全流程参与产品从设计策划到最终交付入库的各个环节,确保项目进度与品质可控; 4. 主导产品所需面料资源的筛选与匹配,同步推进相关供应商的开发与合作关系建立; 5. 根据产品上架后的销售表现反馈,持续优化产品结构、提升质量标准,增强产品的市场竞争力。 【任职资格】 1. 大专或以上学历,服装设计相关专业,具备扎实的专业基础; 2. 须有四年以上跨境电商平台(亚马逊类)服装领域从业经验; 3. 熟悉欧美地区服装流行趋势,能依据不同版型特点及目标人群风格特征进行精准设计匹配; 4. 掌握常见面料特性,能根据款式结构和视觉呈现需求合理选用面料; 5. 具备较强的市场洞察能力,善于整合多渠道信息,提炼关键设计灵感与趋势要点; 6. 熟悉主流面料市场分布,了解服装生产工艺流程及各类产品的供应链运作模式; 7. 沟通协调能力强,抗压性好,执行力高,能够高效推进各项任务完成。 【公司福利】 1. 免费为新员工提供4个月住宿(环境舒适,拎包入住); 2. 完善的调薪机制:试用期3个月(表现优秀者可提前转正),优秀员工每年享有年度调薪机会; 3. 完善的培训体系:试用期内一对一导师制辅导,公司也有良好的内、外部培训机制,可以尽快提升个人能力; 4. 完善的保险制度:五险+公积金,一档社保; 5. 弹性的工作时间:双休制,9:00-12:30,14:00-18:30,或者9:30-12:30,14:00-19:00,选一时间段上班,每天弹性半小时,住的远的小伙伴,不用担心会迟到,可错过上下班高峰期; 6. 规范的假期制度:法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假,皆按法定休假; 7. 下午茶生日会:享受每两周一次下午茶,以及丰富多彩的生日会; 8. 公司组织各类社团供员工免费参加,包括篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等社团活动,工作之余,可以结识很多小伙伴; 9. 公司发展极其迅速,明年翻倍扩展,具备强大的影响力和品牌知名度,为员工提供广阔的成长空间; 10. 舒适、宽松的办公氛围,年轻化,90%为80末90后,只要有态度有能力,晋升机会极大。
3C数码配件设计师
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAX五险一金年终奖现场办公饰品周末双休AutoCAD皮具制定工艺文件箱包面料辅料采买潮流趋势调研
【岗位职责】: 1. 结合市场动态与用户偏好,兼顾美学表现与情感传达价值(如借助色彩、肌理传递情绪符号),独立完成手腕绳、挂脖绳等潮流饰品的原创构思与设计落地; 2. 根据产品风格定位(如极简风、国潮风、科技感),制定差异化编绳方案,突出产品的核心特质与文化内涵(如节日特别款、IP合作款); 3. 通过材料革新与制作工艺升级(如使用环保再生纤维、智能温感线材),增强产品市场适应性并控制成本结构; 4. 深入挖掘传统元素(如非遗编织技艺、节气图腾)、现代情感场景(如情侣专属、祈愿仪式),将文化叙事自然融入设计表达; 5. 策划主题系列产品(如国风生肖系列、城市记忆系列),以故事化方式包装提升用户情感连接与购买意愿; 6. 借由设计实现从“实用配件”到“情感寄托”的转变,兼具手工匠心与商业逻辑,在细节绳结中塑造品牌独特的情感识别度。 【任职要求】: 1. 专业背景:纺织设计、饰品设计等相关领域专业,掌握绳结编织技法及潮流配饰行业发展方向; 2. 具备独立开发设计能力,善于运用Pantone色卡、材质特性等构建完整的产品视觉系统; 3. 对Z世代消费行为有深刻理解,能将模糊的情感诉求转化为具体的设计语言; 4. 熟悉3D建模工具(如CLO3D)或AI辅助设计者优先考虑; 5. 文化素养:系统了解中国传统文化与全球节庆文化,擅长跨文化融合型设计创作。
内衣版型师
1.2-1.6万元/月
服装/纺织设计3-5年中专/中技内衣纸样师内衣/泳衣/家居服服装擅长ET点胶/果冻胶/贴合
岗位职责 1、依据设计师工艺单对面料、工艺及版型进行风险评估,完成纸样的制作与修改,并交付工厂用于车板 2、全程跟进样衣制作进度,及时协调处理生产中出现的技术问题,确保样衣按时保质回传 3、按照品牌标准进行审板,出具评审意见及调整后的纸样供工厂改板或放码,同步识别大货生产潜在风险 4、签发确认的标准样板及大货技术资料包至工厂,用于大货生产,并审核产前样的版型准确性 5、根据开发需求,提供准确的面辅料用量数据,支持核价部门完成成本核算工作 6、为产品团队、设计部门及工厂提供必要的技术支持与解决方案 任职要求 1、具备8年以上文胸、内裤、束裤等贴身服饰类产品的版型开发经验,其中至少3年在知名品牌担任版师职务,精通基于人体数据的立体剪裁与纸样制作,具备扎实的审板及评语输出能力 2、熟悉各类贴身衣物常用面料特性,能根据面料弹力、厚度等属性合理调整版型结构 3、了解车缝、贴合、压模等相关工艺对纸样的技术要求,掌握胶膜复合、点胶、果冻胶应用、压模成型等工艺流程 4、具备较强的学习领悟能力,沟通顺畅,表达清晰,具有一定的审美素养 5、熟练操作ET制版软件,可配合短期出差至工厂现场解决开发过程中的技术问题 6、有欧美市场贴身衣物产品制版或审板经验者优先录用
手袋设计专员
1-1.3万元/月
服装/纺织设计1-3年大专手袋箱包
岗位职责: 1、按生产需求制作相关工艺文件,并负责后续打版跟进工作(如丝印图稿、菲林输出等); 2、承担包袋类产品的平面视觉设计,涵盖图案创作、文字布局、配色方案等内容; 3、配合上级完成航空包、零售组合包、洗漱包、品牌礼盒包等产品的设计规划,参与布艺类产品开发及打样跟踪。 岗位要求: 1、具备美术、染织、纺织品或服装设计等相关专业大专及以上学历,精通AI、PS等设计软件; 2、具有较强的设计审美能力,熟悉各类包袋面料特性、辅料应用以及印刷与布艺加工工艺; 3、拥有独立的设计表达风格,掌握行业内的设计流行趋势; 4、具备良好的沟通协调能力、出色的设计呈现能力、创新思维及动手实操能力。 薪资结构:固定月薪 + 浮动绩效工资 工作时间:五天八小时 早九晚六 职位福利:五险一金、包住、带薪年假、周末双休 职位亮点:箱包设计
服装/纺织设计经验不限本科服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装餐补AI车补
工作时间:两个班次自由选择:8:30-12:30 14:00-18:00;9:00-12:30 14:00-18:30,弹性半小时!!双休,法定假期根据国家节假日假期安排。 培养机制:一对一带教,迅速上手~ 【工作职责】 1、配合跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场信息与竞品动态的搜集整理,辅助挖掘具备销售潜力的新品方向; 2、对接国内优质供应商资源,评估性价比,核算新品上线成本并把控产品质量风险; 3、协助完成产品上架全流程,包括审核跟进、图片拍摄及平面设计需求对接、文案撰写等工作; 4、跟踪产品上架进度,及时处理并反馈各类异常情况,确保流程顺利推进; 5、监控已上架产品的销售表现,协助做好库存规划及供应商日常管理; 6、协同运营团队解决产品销售过程中的突发问题,并支持客服相关咨询响应; 7、协助关注平台竞争态势,对现有产品线的市场表现进行持续优化与维护。 【任职要求】 1、服装类专业本科毕业,熟练掌握PS(具备AI制图能力者优先); 2、具有良好的审美素养,能胜任较多定制类产品的开发任务;沟通能力强,可与供应商深入细致交流,完成筛选与比对; 3、耐心细致,善于观察产品细节变化,发现问题后能主动调整优化; 4、学习能力强,抗压性好,具备良好表达与协作能力,积极主动,勤于提问与总结; 5、性格开朗,待人友善,具备团队融入能力,始终保持严谨认真的工作态度; 综合素质:进取心+稳定性+主动性+抗压能力。 7、欢迎优秀应届毕业生,以及有1-3年其他行业/岗位经验且有意长期发展于跨境电商亚马逊领域的优秀人才。 【福利待遇】 1.五险一金:入职即办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 2.年度调薪:每年设有调薪考核机会,表现优异者可实现收入增长 3.晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工按个人意愿选择业务或管理发展方向 4.培训机制:入职即配备专属导师,助力新人快速成长与团队融合;不同成长阶段设有对应内部培训课程,提升人岗匹配度 5.评优奖项:设立月度/季度/年度优秀评选,期待你脱颖而出 6.带薪年假:满足规定服务期限后,可享受相应天数的带薪休假 7.年终奖金:依据入职时长,年底发放相应比例的年度奖励 8.年度旅游:公司每年组织全员免费旅游活动 9.节日福利:法定节日或特殊节点,公司将为员工准备贴心礼品 10.生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝安排 11.文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,充实员工业余生活;另设专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运作,倡导认真工作、快乐生活! 福利多多,欢迎加入~
服装/纺织设计经验不限本科五险一金带薪假期年终奖现场办公买手PS周末双休服装AI加班费打板与样衣制作
双休,8:30-18:00、9:00-18:30两个班次,弹性上下班半小时 工作职责: 1、配合跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场信息与竞品动态的搜集及分析,挖掘具备销售潜力的新品方向; 2、对接国内优质供应商资源,评估性价比,核算上架成本并把控新品质量风险; 3、协助完成产品上架全流程,包括审核环节、产品图拍摄与平面设计需求对接、文案撰写与优化; 4、跟踪产品上架进展,及时处理上架过程中的各类异常情况并反馈汇报; 5、监控已上线产品的销售表现,协助上级开展库存规划及供应商协同管理; 6、协同运营团队解决产品在销售过程中出现的各类问题,并参与客户咨询响应支持; 7、协助开发主管关注平台竞争格局变化,对现有产品线的市场份额进行持续维护与优化 任职要求: 1. 本科及以上学历,服装类相关专业优先; 2. 具备良好审美素养,能承担较多定制化产品任务;沟通能力强,可与供应商深入细致交流,完成筛选与对比工作; 3. 思维敏捷,有较强的自我驱动力和目标意识,对未来职业发展有清晰构想; 4. 学习能力强,抗压能力佳,能在较短时间内快速掌握岗位所需技能; 5. 性格开朗,待人友善,能够良好融入团队协作环境; 6. 请将个人简历及作品集(PDF格式)发送至HR邮箱用于初筛 福利待遇: 1. 五险一金:公司依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 2. 年度调薪:每年提供调薪评估机会,表现优异者可实现收入增长 3. 晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工根据意愿选择业务或管理发展方向 4. 培训机制:入职即配备专属导师,助力新人快速适应与成长;针对不同发展阶段设置系列内部培训课程,提升人岗匹配度 5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,欢迎优秀的你脱颖而出 6. 带薪年假:入职满规定期限后享相应天数带薪休假;年终双薪按实际入职时间比例发放;年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游活动 7. 节日福利:法定节日或特殊节点为员工准备贴心礼品 8. 生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式传递关怀 9. 文化活动:定期开展多样化的文娱项目,丰富业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣小组活动,倡导认真工作、快乐生活的理念 上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,法定节假日按国家规定执行
服装/纺织设计5-10年本科女装男装
女装风格参考:https://www.lulus.com/ 男装风格参考:https://coofandy.com/ 工作职责: 1. 主导品牌季度服装系列的创意设计与开发,涵盖市场调研、流行趋势研判、款式创意构思、面料搭配选择及样衣过程跟进; 2. 独立完成从设计草图、效果图、结构图到工艺单的全流程输出,确保设计方案契合品牌调性并具备商业化落地可行性; 3. 与版房、采购、生产及营销团队紧密协作,推动产品开发进程,参与上市前评审及方案优化调整; 4. 持续追踪国内外时尚潮流与消费者需求变化,参与品牌设计策略制定与产品线发展规划。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历,服装设计相关专业;5年以上品牌服装设计经验,对品牌理念有独立认知;需提供个人作品集 2. 具备商品规划能力:曾主导或深度参与品牌商品企划、品牌定位、风格体系搭建等实际项目; 3. 风格匹配:有欧美品牌工作经验者优先,熟悉欧美市场服装款式与审美倾向; 4. 产品开发经验:具备独立负责整季产品开发或带领团队完成开发流程的经历,款式创新能力突出,具备根据版型选定面料的能力; 5. 数据导向思维:具备较强的产品数据分析与市场预判能力,能准确把握色彩与面料的流行趋势;组货逻辑以数据为基础,非单纯依赖主观判断; 6. 创新意识强:保持空杯与谦逊心态,不拘泥于过往经验,善于变通与学习,具备良好的领悟力与整合能力。 职位福利: 1. 薪资构成:无责底薪(17-25k)+月度绩效薪资(4000)+提成奖金,入职即缴纳五险一金,试用期薪资全额发放; 2. 上班时间:9:00--18:30(可弹性半小时),16:00~16:20每日下午茶时段,双休制; 3. 培养机制:入职配备一对一导师,可参与新星、卫星、行星、恒星系列培训课程; 4. 职业发展:提供管理与专业双通道晋升路径,每年两次例行人岗匹配评估,调薪周期为每年3月/9月; 5. 住宿服务:提供公寓式宿舍,配备空调、热水器、洗衣机、书桌、衣柜、独立卫生间、阳台; 6. 晚餐福利:每日19点提供免费晚餐,品类涵盖中西餐、奶茶、烧烤、减脂餐、卤味、粉面等任选; 7. 带薪假期:包含团建假、法定节假日、公司年假、病假、婚假、产假、产检假、陪产假、丧假等; 8. 员工活动:定期举办生日会、旅游、团建拓展、美食鉴赏、节日主题活动及各类竞赛; 9. 其他福利:年度体检、积分兑换、下午茶、年中奖、生日福利、活动经费、内推奖励、即时激励等。 工作地址:广东省深圳市龙岗区坂田街道环城路与居里夫人大道交叉口西北角天安云谷二期11栋
服装/纺织设计经验不限本科五险一金现场办公PS周末双休服装审美好AI女装
岗位职责: 1. 负责亚马逊平台已上线服装类产品的日常维护,包含组长产品编号老款的更新管理及大编号新品开发中的协作支持 2. 参与部分新款服装产品的供应链全流程跟进,涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调等工作 3. 整理新款服装的产品卖点文案,并完成对应图片需求方案的输出 4. 承担产品上架后的运营维护,包括广告投放的持续优化与调整 任职要求: 1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业优先考虑 2. 具备较强的审美素养,能胜任较多定制化产品工作;沟通表达清晰,可与供应商高效对接并完成比对筛选 3. 工作细致耐心,善于观察产品细节变化,能及时发现问题并推动改进 4. 拥有较强的学习适应力和抗压能力,积极主动,遇到问题勤于提问、思考与归纳总结 5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力,始终保持严谨认真的工作态度 公司福利: 1. 五险一金:入职即办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,并缴纳住房公积金 2. 年度调薪:每年提供薪资调整机会 3. 晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工根据发展意向选择业务线或管理线双路径成长 4. 培训机制:入职配备专属导师一对一指导,助力快速适应工作节奏;不同发展阶段设有配套内部培训课程,提升岗位匹配度 5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,欢迎优秀的你脱颖而出 6. 带薪年假:工作满相应期限后可享受规定天数的带薪休假 7. 年底双薪:依据实际入职时长,年终发放一定比例的奖金 8. 年度旅游:公司每年组织全员免费旅游活动 9. 节日福利:在法定节日或特殊节日期间,为员工准备节日礼品 10. 生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝关怀 11. 文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,丰富业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运营,倡导工作与生活的平衡 上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,可弹性延迟半小时到岗,实际执行该作息
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