
光伏工程师
杭州萧山区招光伏逆变器售后工程师,负责周边逆变器售后更换。持有登高证,低压电工证,高压电工证。必须持有三证
杭州西湖区江浙沪光伏运维,线路检修,组件清洗,要求有低压电工证,日工资300-400,可周结月结
300-400元/天
光伏工程师
江浙沪光伏运维,线路检修,组件清洗,要求有低压电工证,日工资300-400,可周结月结
运维主管助理
8000-12000元/月
光伏运维工程师1-3年本科户用光伏运维经验光伏电站管理经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验集中式光伏运维户用光伏运维集中式光伏运维经验
运维总监助理岗位职责:
1、配合运维城市主管推进各地级市运维业务的实施与落地
2、监督各地级市运维主管落实辖区电站日常运维管理,包括按时完成线上工单处理,持续扩充属地共享电工资源,协同优化工单技术标准及定价机制的规范化建设
3、负责周报的整理与撰写
4、协助运维负责人开展项目电站合同风险评估及收益测算工作
5、对电站实际运营成本进行动态跟踪与管控,确保不突破成本控制底线
6、完成运维负责人交办的其他工作任务
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识
2. 能够自主推进工作,注重执行过程中的细节把控
3. 熟悉光伏系统运维流程或具备相关专业背景者优先
4. 必须持有低压电工证
5. 入职后需在业务所在地区驻场3个月,深入掌握光伏运维基层操作规范、工单定价逻辑,并具备逆变器及元器件更换等实操能力(关键要求)
电站技术优化项目主管 (MJ01176
1.2-2万元/月
光伏运维工程师10年以上大专要求光伏设计经验光伏结构设计经验无装机量要求光伏电气设计经验光伏储能设计经验户用光伏设计经验现场踏勘经验
岗位职责:
1、负责团队的整体运作与管理,明确团队工作目标,合理分解任务安排,确保各项过程指标及最终成果有效达成;推动团队组织建设,优化人员配置,提升团队综合能力,保障团队高效运转。
2、【运维标准化】
推进运维标准化体系建设,主导电站运维相关的技术规范、管理制度及SOP文件的编制与更新;制定并优化运维服务收费标准,持续实现降本增效;
组织开展标准体系的培训宣导、技术支持与答疑,不断提升运维服务的专业水平与执行质量。
3、【清洗、巡检服务】
统筹管理电站清洗与巡检服务工作,制定年度策略与实施方案,建立执行标准,推动计划落地,确保年度目标顺利完成;
主导积灰发电损失模型与清洗收益评估模型的分析优化,提高清洗带来的发电增益;监督巡检实施质量,确保问题及时发现与闭环处理,降低设备故障发生率。
4、【运维装备】
牵头新型运维工具及智能化设备(如清洗无人机、清洗机器人)的技术调研、产品引入与试点验证;制定装备使用规范,规划运维设备配置标准,提升运维装备的覆盖率与应用水平。
5、【技改项目】
统筹技术改造项目全流程管理,组织发电效率提升方案的设计与可行性评估,完成项目立项审批;
推动技改项目按计划实施,确保改造目标达成,并持续跟踪优化发电效果,提升整体收益表现。
6、【其他任务】
组织编制客户所需的技术文档与定期履约报告;响应客户个性化服务需求,提供定制化运维解决方案;落实上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,电力、通信、电气工程、光伏发电等相关专业背景。
2、具备三年以上光伏电站运维管理经验,或五年以上电力、电气类相关管理工作经历。(条件优异者可适度放宽)
3、具有小型团队(10人以内)良好的管理实践,能独立完成任务分配、工作调度及业绩目标推进。
4、具备出色的项目统筹能力,能够协调多方进度,识别潜在风险并有效管控,确保项目按时保质交付成果。
5、具备优秀的沟通表达能力,善于跨部门、跨单位协作,具备一定的业务协商与对接能力。
6、具备较强的组织协调与技术攻坚能力,可整合内外部资源解决复杂运维难题,推动技术方案落地实施。
7、能适应长期或短期出差安排。
国航智慧招聘电气维修工
6000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年大专光伏 维修
岗位职责:
1. 负责电站的日常维护、定期检修及设备保养等相关工作;
2. 执行电站日常巡检任务,及时发现并处理异常情况;
3. 承担职责范围内电气设施的运行维护与检修作业;
4. 参与电站突发故障的应急响应与紧急抢修工作;
5. 在外部单位开展维护作业时,负责现场监督与配合;
6. 参与部分新建设备的安装实施或提供安装技术指导。
招聘要求:
1. 具备一定电工工作经验,或有电力相关从业背景,或为电力类相关专业毕业者;
2. 需持有高空作业证、高压电工证、低压电工证之一,或具备后续考证条件,确保持证上岗;
3. 具有较强的纪律意识、责任意识和执行能力,年龄适中,沟通协调能力良好。
变电一次设计
8000-13000元/月
电气设计师本科
1、电气工程及其自动化或相关专业,本科以上学历,2、三年以上变电一次设计工作经历,能独立完成220kV变电一次设计工作者优先考虑高薪聘用;3、身体健康,个人素质良好,品行端正,有较强的沟通能力和团队协作能力;4、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作;5、工作地点:杭州。注:应聘者请认真阅读招聘信息,并在投递的简历中详细注明个人的“主要业绩”、“期望薪水”及“到岗时间”,资历不符者请勿投!
电控设计工程师
1.2-1.8万元/月
电气设计师大专
1.经验要求:5年以上非标自动化设备电控设计开发经验,有自动化产线开发经验者优先
2.独立完成项目电气部分开发设计,胜任设备电气组装调试指导工作3.熟练掌握主流PLC(西门子、三菱、汇川等)、触摸屏编程调试,
4.熟练掌握步进、变频器、伺服系统5.熟练掌握常用电气制图软件(CAD、EPLAN).
6.有机器人、视觉编程设计、调试经验者更佳。
工作职责
1.协助机械设计完成自动化设备&产线方案评估
2.PLC、触摸屏程序编写,电气原理图绘制、电控件BOM制作及投单
3.协助自动化设备&产线组装、调试工作
4.配合出差到客户现场设备调试导入5.设备说明书等文件编写
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师1-3年本科CAD自动化电气设计自控
岗位职责:
1、承担市政水务项目的技术交底、自控系统设计、电气系统设计等工作;
2、整理项目所需电气、自控及安防监控系统核心设备清单,明确技术参数,并汇总形成采购需求文件;
3、参与项目技术沟通、需求分析、方案制定及图纸优化等相关工作;
4、按时完成各阶段项目文档编制,并按规范要求进行归档管理;
任职要求:
1、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、具备2年以上工程项目中电气或自控设计相关经验;
3、掌握 AB、Siemens、Schneider 等品牌PLC、变频器及低压产品的选型与应用;
4、熟练使用 CAD、Office 等办公及设计软件;
5、具备较强的学习能力与技术理解力,工作态度积极,能接受出差安排。
WMS系统测试工程师
9000-16000元/月
软件测试3-5年本科自动化测试功能测试压力测试仓储硬件设备测试SQL 校验JmeterPostman物流供应链领域产品测试经验WMSAGVPDA
岗位职责:
1. 聚焦快速迭代项目的全周期质量保障,深入参与需求研讨与架构评审,独立制定契合敏捷节奏的测试策略,高效完成测试用例设计与执行;
2. 主导测试方案评审,全程管理缺陷流转过程,开展系统性质量评估,确保版本高效交付并满足既定质量要求;
3. 参与发布计划及回滚机制规划,紧密结合业务场景,实施线上验收测试(核心流程验证、数据一致性检查);
4. 快速响应生产环境异常,协助排查问题成因,完成修复方案的验证与回归测试,推动问题及时解决;
5. 与产品、研发、运维等多方团队紧密协同,同步测试进展与风险预警,适配高频迭代的工作节奏。
岗位要求:
1. 核心经验:3年以上软件测试实战经历,具备高频迭代项目测试背景,熟悉仓储WMS(仓库管理系统)测试场景;
2. 流程能力:具备端到端测试流程落地经验,可独立承担测试计划制定、用例设计、执行及报告输出,支撑快速上线需求;
3. 熟悉主流AGV、CTU、PDA、工业平板等仓储智能设备的测试规范,具备现场协调与交付支持能力;
4. 核心素养:具备强烈的责任意识,工作细致严谨,目标导向明确;抗压能力强,能主动应对新业务带来的挑战;
5. 协作与闭环:善于跨职能协作,沟通顺畅高效,能够积极推动测试过程中各类问题的解决与收口;
6. 基础技能:掌握功能与接口测试方法,具备SQL校验能力,熟练使用至少一款接口测试工具(如Postman/JMeter);
7. 加分项:具有物流供应链相关产品测试经验者优先考虑。
电气工程师
1.1-1.7万元/月
电气工程师3-5年本科设计安装/调试PLC设计电路设计线路设计HMI 设计EPLAN绘制图纸ETHERCATEthernet伺服调试及编程精通电气原理电气元器件
岗位职责
1、负责机器人电气系统的搭建工作,包括电路接线方案的设计与实施、设备电气接口的对接,以及控制柜的结构设计、装配与性能优化。
2、根据非标设备的技术要求进行电气元器件的选型,开展新型元器件的技术研究,并持续更新和维护元器件数据库。
3、独立承担非标自动化设备的PLC程序开发、系统调试及人机界面(HMI)设计,完成设备运行数据的采集与分析。
4、负责电气设计相关技术文档的编写与归档,构建高效的资料管理与检索体系。
5、协同其他部门提供电气技术支持,配合生产与售后服务团队解决现场技术问题。
任职资格
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业。
2、具备3年以上非标自动化领域电气工程师工作经验,有机器人电气集成项目实践者优先,熟悉主流机器人控制系统及编程方式。
3、掌握电气原理知识,熟练运用EPLAN进行电气图纸绘制,精通主流PLC编程及通信协议;具备中大型自动化项目实施经验者优先,熟悉常用工业通信协议及总线技术(如EtherCAT、485、Ethernet等),了解主流伺服系统的调试与编程方法;
4、具有较强的责任意识,具备良好的团队协作能力、沟通表达能力、学习能力和创新思维,能够适应一定的工作压力。
全栈开发工程师
1-1.6万元/月
全栈工程师5-10年本科前端开发后端开发VueJavaMySQLJVMSPRING BOOTSPRING CLOUDSQLMQTTDockerVUE3HTMLCSSJSUNIAPP
岗位职责 (工作岗位描述)
1、 负责软件系统架构设计、前端页面展示、后端逻辑开发、测试验证及性能调优,保障代码质量与系统运行稳定。
2、 参与产品需求研讨,结合技术可行性提出优化建议与实现方案,支撑业务目标达成。
3、 编写相关技术资料,如系统设计说明、接口规范、操作指南等,助力团队高效协同。
4、 提供售后技术支持,根据项目需要前往客户现场,协助完成系统部署与技术保障工作。
任职资格(岗位能力要求)
1、计算机类专业本科及以上学历,具有3年以上Java开发背景,2年以上前端开发实践。
2、熟练掌握Java语言,理解JVM机制,具备多线程、锁机制、网络编程等核心技术应用能力。
3、深入掌握Spring Boot、Spring Cloud等主流框架,能够灵活应用于实际项目开发中。
4、熟练操作MySQL等数据库,熟悉SQL调优方法,掌握Redis、MQTT等缓存与消息中间件技术。
5、熟悉Linux系统下的开发与部署流程,了解Docker容器化部署技术。
6、掌握HTML、CSS、JavaScript等前端基础技术,具备uniapp移动端框架使用经验。
7、熟悉VUE3前端技术栈的基本应用,可独立完成前端页面开发任务。
8、具备良好的表达能力和协作意识,能自主分析并解决技术问题。
硬件测试工程师
9000-16000元/月
硬件测试3-5年本科EMC测试信号测试功能测试性能测试可靠性测试示波器信号发生器自动化测试平台PCB电路原理英语读写能力
(工作岗位描述)
1、依据产品需求与设计文档,编制测试计划、测试方案及测试用例
2、搭建并维护测试环境,承担电机电控相关软硬件测试任务(精通其中一项即可),涵盖性能、功能、可靠性等多维度测试工作
3、深度参与项目全生命周期开发过程,在项目中代表测试部门履行测试职责,保障项目按期高质量交付
4、执行功能、性能、可靠性等各类测试,准确记录测试数据并开展问题分析,编写完整测试报告,跟踪缺陷修复及回归验证情况
5、积极参与产品质量提升,协同开发、产品等相关团队沟通协作,提出可落地的测试优化建议
6、负责测试仪器设备的操作、日常维护、保养以及校准等相关事务
(岗位能力要求)
1、学历及专业:本科及以上学历,工科类专业背景,如电子工程、通信工程、自动化、计算机等相关专业
2、工作经验:具备3年以上测试领域工作经验,熟练掌握常用测试工具与方法,如示波器、信号发生器、自动化测试平台、EMC测试设备等
3、具备一定的硬件基础知识,能读懂电路原理图、PCB图及相关技术文件
4、具备较强的问题定位与解决能力,可独立完成测试任务并输出规范测试报告
5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
6、熟悉行业通用标准与规范,具备基础英语读写能力,可查阅英文技术资料者优先
药品采购主管
5000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专电商平台贸易公司
岗位职责
1、制定采购计划,核对供应商账目,并提交付款申请;
2、管理产品采退流程,跟进协议政策、发票及返利的及时回收;
3、负责供应商日常管理,办理采购相关事务性工作;
4、搭建备选供应商资源库,开展新供应商开发与评估,完善供应商信息档案;
5、具备团队组建能力;
任职要求:
1、大专及以上学历,具有5年以上医药行业采购领域工作经验;
2、具备独立开发并对接供应链的能力,熟悉相关产品品类;
3、具备优秀的沟通协调能力,以及团队管理与激励能力。
光伏运维技术员
6000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年高中光伏系统运维
户用光伏维护电工(若干名)
岗位职责
1. 负责辖区内村镇户用光伏电站的日常巡检工作,检查光伏组件、逆变器、支架及电缆等设备运行状况,及时清除组件表面遮挡物,确保系统稳定发电。
2. 快速判断并处理系统常见故障,包括组件破损、逆变器报警、线路接触不良等问题,保障故障响应效率与修复质量。
3. 持续监控电站发电数据,记录发电量、设备故障频次等运行信息,识别运行短板并提出改进措施(如优化组件倾角)。
4. 与农户保持有效沟通,解答有关电站运行情况、收益分配等问题,协助调解使用过程中的争议,提升客户体验。
5. 严格执行安全作业规范和行业标准,落实高空、电气作业安全要求,按时完成运维日志填写与报告提交。
任职要求
1. 性别不限,身体健康,能适应户外高温、低温及高空作业环境。
2. 持有低压/高压电工操作证、高处作业资格证者优先考虑。
3. 有光伏系统运维或电气设备检修经验,掌握光伏发电原理及典型故障排查方法者优先。
4. 具备机动车驾驶能力,沟通协调能力强,责任心强,工作认真细致,能承受工作压力,服从任务调配。
5. 无纹身,无不良从业史,认同企业理念,遵守安全生产管理规定。
薪资待遇
1. 月收入6000-10000元,依据工作经验与技能水平面议,包含基本工资+绩效奖金+故障处理提成。
2. 入职即签订正式劳动合同,办理社会保险,额外投保意外伤害险,保障职业安全。
3. 公司配备专业运维工具,提供交通工具或交通补贴,并定期开展技术能力培训。
4. 每月安排休息4-6天,支持弹性调休,享受带薪年假,岗位长期稳定,设有明确晋升路径(维护电工→运维主管→区域负责人)。
工作地点
[具体工作区域,可填写城市/区县+村镇覆盖范围],按居住地就近分配任务。
应聘方式
联系电话:[招聘负责人电话]
面试请携带身份证、驾驶证及相关资格证书原件。
户用光伏运维工程师
9000-10000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
连平,和平区域,光伏运维,负责区域电站故障处理,少量清洗,要求电工本,自带车辆,年龄45周以内
衡水饶阳-光伏运维/低压电工
7000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年学历不限光伏系统运维电站户用光伏运维低压+登高自带车辆
1. 接收线上运维部门下发的电站故障工单,依照规定时限完成故障排查与处理;
2. 对存在异常的电站实施整改或参与整改验收工作;
3. 执行电站巡检任务并落实具体检查内容;
4. 在售后服务中回应客户咨询,普及电站日常维护相关知识;
5. 与电力单位及经销商保持沟通协作,确保电站稳定运行;
6. 与电站所在地区政府部门及业主进行对接协调,保障电站正常运营;
7. 根据生产技术部制定的验收规范,开展电站交付前的验收作业。
公司福利:
入职即缴纳六险一金,提供年终奖、节日福利、健康体检,严格执行国家法定节假日薪资规定。
基础要求:
品行端正,诚实守信,具备良好的职业道德与个人信用记录;
关联职责:
具有强烈的责任意识,工作认真细致、作风严谨。
光伏运维值班员5000-9000,五险一金,20-35 岁,大专
5000-9000元/月
光伏工程师经验不限大专五险一金包住
工作地点:四川成都
招聘岗位:光伏运维值班员
招聘要求:20-35岁,,大专及以上学历,有三证,会开车,有经验。
薪资待遇:转正后综合薪资5000-9000元,五险一金,提供住宿,上22休8,具体福利待遇以企业规定为准。
光伏电站运维经理
5000-6000元/月
光伏工程师经验不限大专
工作内容:
1. 全面负责户用光伏电站整体运维管理工作。
2. 统筹运维团队日常管理、人员调度、工作考核,保障运维工作有序开展.
任职要求:
1. 熟悉光伏行业,有户用光伏电站运维管理相关经验优先。
2. 具备团队管理能力,沟通协调、问题解决能力良好。
弱电维修维保工程师
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年中专/中技负责驻场安装施工日常运维AutoCAD公共建筑安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统计算机网络系统
维修维保工程师招聘
一、 职位详情
职位名称: 弱电系统维保工程师
招聘部门: 技术服务中心 / 运维保障部
工作性质: 全职
招聘人数: 2名
工作地点: 杭州、临安。
薪资构成: 6000-8000元。
二、 岗位职责描述
1、全系统深度运维保障:负责对涵盖安防监控(视频矩阵、IPC、NVR/DVR)、门禁一卡通(读卡器、控制器、速通门)、入侵报警、电子巡更、综合布线、计算机网络(交换机、无线AP)、公共广播、多媒体会议(音频、视频、中控)、楼宇自控(BA)、智能照明及机房工程(UPS、精密空调、动环监控)等在内的全套弱电子系统,执行年度、季度、月度预防性维护计划。主导并执行对复杂系统联调问题的深度诊断与修复,例如视频画面丢失、智能门锁失效、网络异常、AP无信号等。
2、智能化应急响应与技术支持:作为24小时应急响应梯队成员,通过公司智能运维平台接收维修工单,需在规定服务等级时间内抵达现场或启动远程支持。熟练运用网络软件、光纤测试仪、万用表等专业工具,结合现场情况,快速定位故障点(从物理层到应用层),并实施有效修复或备件更换。
3、技术管理与持续优化:独立完成维修报告、保养记录、备件消耗表等技术文档的撰写与归档。主动分析系统运行数据,识别潜在风险与性能瓶颈,为客户及公司提出系统优化、节能改造或局部升级的可行性方案。管理现场备品备件库,进行库存预测与请购,确保关键备件可用性。
4、客户关系与技术赋能:作为技术接口人,与客户方保卫处、信息中心、工程部等,以及设施设备管理部门保持专业、顺畅的沟通,定期汇报系统状态。为客户操作人员提供针对性的现场操作培训与简易故障排除指导。
三、 任职资格与能力要求
1、教育背景:中专及以上学历,电气工程、自动化、计算机科学与技术、通信工程、电子信息工程等相关专业。
2、经验技能:具有2年以上智能化弱电系统独立维修维保经验,能独立负责至少一个完整子系统(如整套安防或整套网络)的全面运维。精通弱电系统原理图、点位图、系统拓扑图的识读与绘制。熟练掌握至少两类主流品牌(如海康威视/大华安防、Cisco/H3C网络等)的设备配置、调试及故障排查方法。具备扎实的网络基础知识,能独立处理VLAN划分、IP地址冲突、网络环路、带宽异常等常见网络问题。
3、职业素养:动手能力强,思维缜密,逻辑清晰,善于分析和解决复杂技术问题。能适应弹性工作制,接受夜间、周末及节假日的紧急加班与轮值安排。
冲压工
6000-8000元/月
冲压工包住包吃20人以上月结全职汽车制造
杭州合鑫汽车厂急聘
1.缺口岗位:
冲压:10人
焊接:5人
激光切割:5人
即可报名,招满为止
2.生活成本低,薪资可观,实打实省下来
. 20元/小时,,每月25号发放上月工资
· 免费吃饭住宿:厂区提供饮食住宿,4-6人间,干净整洁
3.工作时间8:00-20:00,双班倒
要求:
· 年龄:25–50 周岁
· 学历:初中及以上
· 认识26个英文字母
· 无犯罪记录(需配合背景调查)
· 能接受倒班:
【工作地点】杭州市钱塘区江东三路6399号主厂房东区一层
【报名方式】
加微信请备注“应聘+姓名”,优先安排面试
电力辅助工程师
8000-15000元/月
电力工程师1-3年大专电力设计电网工程发电工程
岗位职责
1. 前期技术支持:配合工程师完成工商业光伏电站的现场勘查、测量及资料收集(包括光照资源、屋顶结构、电网接入情况),编制现场踏勘报告。
2. 设计与方案支持:参与光伏电气系统设计,使用CAD绘制图纸,进行组件、逆变器、并网柜等设备布置;运用PVsyst开展发电量模拟,协助编制技术方案、可行性研究报告、投标文件及物料清单(BOM)。
3. 施工现场协作:参与施工前技术交底,提供现场技术指导,协助设备安装调试、并网验收工作,负责工程资料整理归档及问题记录反馈。
4. 运维与数据分析:汇总电站运行数据,执行监控平台日常巡检,协助开展故障诊断,编写常规巡检和运维报告。
5. 文档管理与内外协调:归集管理设计图纸、技术规范、合同及验收文档;对接项目相关方,包括业主单位、施工团队、供电部门及设备供应商。
任职要求
1. 学历专业
· 大专及以上学历,电气工程及其自动化、新能源科学与工程、光伏工程技术、电力系统、机电一体化等相关专业优先。
2. 技能要求
· 熟悉光伏发电基本原理,掌握组件、逆变器及并网系统基础知识;熟练使用AutoCAD软件,具备PVsyst使用经验者优先考虑。
· 能识读电气一次图与二次图,了解并网流程及相关电力行业规范。
· 持有低压电工操作证者优先;能适应出差、户外作业及阶段性加班安排。
3. 综合素质
· 工作细致严谨,责任心强,具备良好的学习能力、沟通协调能力和团队合作意识。
薪资面议
市政水务电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计师
岗位职责:
1、负责市政水务项目的技术交底、自控设计、电气设计等;
2、负责项目相关的电气、自控及安防监控系统主要设备的清单整理及技术参数明细,汇总成请购单;
3、负责项目的技术交流、需求调研、方案设计、图纸优化等工作;
4、及时完成项目各环节所需文档,并做好标准化归档;
任职要求:
1、自动化、机电一体化、电气工程及自动化等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、2年以上项目电气或自控设计工作经验;
3、熟悉AB、Siemens、Schneider等品牌的PLC、变频器、低压产品的选型及应用;
4、熟练运用CAD、Office等软件;
5、学习能力强,技术悟性高,工作积极主动,能适应出差。
自控工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科DCS系统
岗位职责:
1、负责项目进度的统筹协调及项目所需资源的组织与调配等全流程管理;
2、承担自动化项目中DCS系统的工程设计、系统配置及现场调试工作;
3、开展客户现场的技术培训与运维指导;
4、指导并参与自动化项目中现场仪表、电气设备、阀门、分析仪器等装置的安装与调试;
5、管理自动化项目施工过程中涉及的人力、资料及进度等相关事务。
任职资格:
1、本科及以上学历,自动化、计算机、机电一体化、化工等相关专业,具备2年以上相关工作经验;
2、具备较强的沟通协调能力,积极主动的学习态度以及良好的团队协作精神;
3、能够胜任较高强度的现场工程任务,接受长期出差安排;
4、有油气、油田、炼油、化工、石化、冶金造纸、水泥、煤化工、啤酒、医药、电力、机电安装等行业自动化工程实施经历者优先考虑。
浙江杭州岗位名称:焊工;钣金工。岗位要求:1.按图纸制作相关钣金件;2.使用合适的焊接工艺
5000-8000元/月
工厂焊工焊接社保包住包吃月结
岗位名称:焊工;钣金工。 岗位要求:1. 按图纸制作相关钣金件;2. 使用合适的焊接工艺和原材料,进行产品零件、设备的焊接;3. 爱岗敬业,做事认真细致。 薪资待遇:月薪5000-8000元;提供五险、食宿和节日福利。工作地点:浙江杭州。
临平线缆公司机修工8000~10000
8000-10000元/月
机械维修社保包吃3-5人月结全职生产设备
临平线缆公司招聘正式工
世界500强企业
招聘岗位:机修工
工作内容:工厂设备维护、修理、保养等,会到崇贤新厂区出差
,初中及以上学历,25-45岁,有工厂设备维修经验,无大面积纹身,无犯罪记录
薪资:正式工入职,缴纳五险一金
薪资:8000-10000元/月,享生日福利 过节费 年终奖等
享生日福利 过节费 年终奖等
食宿:白班包吃两餐(包吃可返现12元/餐);夜班补贴27元/天。无住宿,外住补贴600元/人/月
发薪日:15日
其他:(3个月内也可以)
小白电气自动化学徒包吃住五险一金
8000-11000元/月
装配电工包吃加班补贴五险包住6-10人月结无纹身无伤疤熟悉26个字母
一、工作内容:
1.能熟练看电气图纸进行接线接气路,走工位,IO校对,熟悉伺服电机,PLC,步进电机等模块原理!
2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作;
3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题;
4. 提供专业方案,为公司新产品开发提供技术支持;
5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行,对预防性维护和故障维修进行管理。
二、任职要求:
1.年龄:18 - 34岁,实习期会有老师父带着做,(可接受零基础以及应届毕业生)
2. 专业:中专、大专及以上学历,电气自动化、自动控制等相关专业;
3. 技能:接受零经验,若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳;有一定的学习能力,愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。
4.素质:有较强的责任心,具备良好的团队协作能力、沟通能力,为人谦虚踏实;虚心好学,有积极的工作态度,愿意往自动化、机器人方面发展。
5. 无染头发,无案底 无明显纹身。
三.薪资待遇
小白实习期有老师父带着做,有补贴包住、做项目按每小时30-38/小时。
4、晋升方向:实习期转正后中级技术(薪资8K-1.2W)-半年左右晋升高级技术(薪资1W-1.5W)-1年左右往电气工程师晋升(薪资1.5W-2W)
四、工作时间
1、实习期:上午9:00-18:00,上6休1。(中午休息1个半小时)
2、转正后:上午8:00-17:30,加班2-3小时,上6休1。(中午休息1个半小时,下午休息1个小时)
3、节假日正常放假。
五、职位福利
薪酬福利:五险一金、绩效奖金、年终奖金。
假期福利:带薪年假、加班补贴。
生活福利:包吃住。
职业发展:发展空间大,有岗位晋升机会,公司会提供专业培训和指导,帮助员工成长。
plc工程师
1.5-2万元/月
电气工程师3-5年本科电气工程师证CADPLC工程师Windowseplan
岗位职责
1、承担公司相关产品电气开发工作,制定并执行项目方案及阶段性实施计划;
2、开展研发项目与生产订单中的电气设计任务,确保设计符合技术要求;
3、参与产品技术优化升级,负责电气控制部分设计方案的编制与落实;
4、能够独立判断并处理设备常见的机电类故障,完成现场安装与调试作业;
5、及时解决生产、调试及客户使用过程中出现的电气控制问题,持续提升设备运行稳定性;
6、具备良好的自主学习和实践操作能力,拥有较强的现场沟通协调水平及应急处置能力;
7、负责施工现场的技术指导与支持工作;
8、编写项目相关的PLC应用手册及技术文档。
任职要求
1、自动化、机械电子、电气工程等相关专业,大专及以上学历;
2、掌握电气自动化领域的设计标准与施工验收规范,精通PLC(如ABB、西门子、倍福、巴赫曼等)编程及触摸屏程序开发;
3、熟悉供配电系统、自动化仪表、变频器、组态技术及人机界面应用,熟练运用主流组态软件;
4、具有2年以上电气自动化相关工作经验;
5、熟练操作CAD绘图工具,能独立完成电气系统设计、元器件选型、成套柜设计及相关图纸绘制,并参与调试与售后技术支持;
6、责任心强,具备良好的团队合作意识、沟通技巧、学习能力和动手能力;
7、拥有电控系统现场调试经验,能有效应对和解决关键技术问题;
8、富有钻研精神,可接受出差安排。
新能源运维技术员
6000-12000元/月
风电运维工程师3-5年大专电气设备
岗位要求:
1. 当班安全管控:严格落实“两票三制”管理要求(工作票、操作票,交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验轮换制度),定时巡检电池舱、PCS室等重点区域,及时发现并处理电解液泄漏、消防设施故障等安全隐患,纠正违章作业行为,确保当班期间无安全事故发生。
2. 设备实时监控:密切监视关键设备运行参数(如电池SOC/电压/温度、PCS功率与电流、BMS通信状态),一旦发现异常情况(如电池温度突升、PCS跳闸),迅速进行初步判断和应急操作,并及时上报,保障系统连续稳定运行。
3. 当班人员调度:科学安排运维人员执行巡检、数据抄录及设备操作任务,协调人力应对突发故障排查与紧急抢修,监督作业流程合规性,确保班组工作高效衔接、有序推进。
4. 突发情况处置:面对设备异常(如BMS通信中断、消防系统报警)或初期安全风险(如电池热失控征兆),立即执行现场应急预案(如切断局部供电、启用局部灭火系统),同步通知站长,并协助开展后续故障排除工作。
5. 第三方现场监督:在外部单位开展维护、检测等作业时,全程监督其执行停电验电、穿戴个人防护用品等安全程序,确认作业范围准确无误,防止对电站正常运行造成干扰。
6. 记录与交接:认真填写《运行日志》,完整记录设备运行状况、故障处理过程及巡检结果;交班前与接班值长面对面交接,清晰说明待办事项和注意事项。
7. 合规操作执行:严格执行电站各项运维规程,确保所有操作符合技术规范,配合上级监管检查或站内临时审查,如实提供当班期间相关运行资料。
任职要求:
1、熟悉PCS、BMS电池管理系统及变压器等核心设备的工作原理,掌握电力系统基本运行逻辑;
2、能够切实执行“两票三制”,具备较强的安全隐患识别能力以及对突发故障的快速响应与处置能力;
3、熟练使用SCADA监控系统及能量管理平台,持有高压/低压电工证等相关职业资格证书,同时了解行业相关法规标准,具备良好的组织协调能力;
4、责任心强,坚持原则,严守安全红线,执行力强,能高效落实各项运维管理制度与工作任务。
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