※ 该岗位由松下新能源（无锡）有限公司发布 岗位职责： 1、负责机械设备及工业流程的方案设计， overseeing设备的制造、安装、运行与维护； 2、开展设备电气控制系统的设计工作，包含控制逻辑编制、元器件选型及图纸绘制； 3、参与产品样机试制、调试及量产转化过程； 4、处理生产装配环节中的各类技术难题； 5、编制相关技术资料与文档； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，2026届应届毕业生，机械设计及其自动化、机械工程、电气自动化、自动化等相关专业； 2、熟练掌握常用制图工具软件，具备材料、气动元件、电气部件等方面的综合知识； 3、熟练操作OFFICE系列办公软件； 4、性格积极乐观，具备良好的沟通表达与理解能力，工作主动热情，责任心强。

【无锡先导】长白班MYH 男女不限：18-45周岁，长白班下班，技能等级由面试官决定 带队大工：️/天（） 电工大工：/天（40/小时） 电工中工：/天（36/小时） 电工小工：️/天（25/小时） 带队大工：️/天（48/小时） 钳工大工：/天（38/小时） 钳工中工：/天（34/小时） 钳工小工：️/天（25/小时） 如果技工未录用可以直接做学徒，工作简单，工资20每小时，三个月后可以评级达到什么水准拿对应的工资。 工期三个月，五天起薪，，，需要接受加班，无厂车有住宿，吃饭免费。

工作职责 1. 配合铸造车间主任推进现场工艺实施，确保生产作业按规范标准落实到位。 2. 负责编制与更新消失模铸造工艺文档及操作规程，保障技术文件的准确性与实际可执行性。 3. 全过程监控工艺执行状况，评估工艺应用成效，对不符合项进行记录、考核并推动整改。 4. 牵头开展车间工艺改进与产能升级工作，运用技术方法减少成本支出、控制安全风险，提升产出效率与产品合格水平。 5. 承担铸造原材料成分检测与炉料配比调整任务，保证原料满足工艺条件及客户质量需求。 6. 梳理铸件废品成因，提出针对性改善措施，并组织推动改进计划有效落地。 7. 实施铸件抽样检验与不良品管理，协同质量体系运行，确保产品符合相关合规要求。 8. 落实上级安排的各项临时性、应急性工作任务。 任职要求 1. 年龄40岁以下，工程类或材料成型相关专业大专及以上学历，具备3年以上铸造技术、生产或品质岗位工作经验。 2. 参加过铸件工艺、生产运营或质量管控方面的系统培训。 3. 了解发电机零部件铸造生产工艺流程，掌握消失模铸造关键技术环节。 4. 熟知生产作业规程与质量验收标准，能够熟练使用质量管理工具（如SPC、FMEA等）开展分析与改进。 5. 具有踏实肯干的工作态度和团队合作意识，具备较强的组织推动、沟通协调能力，能适应高负荷工作节奏。 综合能力优异者薪酬待遇可协商。

岗位职责： 1.负责公司修船业务中液压领域的技术指导与整体管理； 2.负责拓展并优化船用液压设备及备件的采购路径； 3.负责制定液压业务板块的战略发展方向与实施规划； 4.负责修船项目中液压部分的报价编制及技术交流工作； 任职要求： 1.熟悉船舶液压系统结构及常用液压设备与主流品牌； 2.具备良好的英语读写与口语能力，可与海外船东进行顺畅沟通； 行业经验： 1.具备船舶液压系统维修相关技术背景； 2.了解主要船用液压设备品牌及其性能特点； 3.拥有液压配件采购资源渠道者优先录用。

无锡市新吴区招聘长白班电工，需要接受加班，男女不限，年龄18-42岁，要求有相关工作经验，电气、机电一体化相关专业，有电工证，技能等级由面试官决定，满10天可预支工资，有住宿，吃饭免费。

1. 配合研发团队开展新产品开发及技术研究 2. 负责新工艺、新设备的量产导入工作 3. 在合同评审阶段确认产品是否满足制程能力要求 4. 开展新物料的质量验证与适用性评估 5. 本岗位加班较频繁，且需前往生产线进行流程确认，无法接受者请慎投

岗位职责： 1、负责聚合物电芯新规格产品及新技术平台的研发，涵盖产品结构设计、制程工艺开发等内容。 2、搭建新型电芯材料与工艺技术体系，配合制造部门提高产品量产可行性。 3、开展现有产品线中各型号产品的性能提升与成本降低相关技术研发工作。 4、提供专业技术支持，协同推进市场拓展相关技术对接任务。 5、参与技术团队组建，推动建立高效的技术研发管理体系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子材料、电化学、电芯研发等相关专业背景优先考虑。 2、具备5年以上锂电池生产或研发企业工作经验，具有软包电池开发及工艺实践经历者优先。 3、精通锂离子电池制造流程（特别是聚合物体系），具备扎实的理论基础与实际操作经验。 4、有带领或协助技术团队开展日常研发工作的经历，能推动技术创新，持续强化本地团队技术水平。 5、具备团队组建能力，拥有独立搭建技术队伍的经验，可主导本地研发团队完成项目开发目标，确保研发计划顺利实施。

【春晖电子】 招聘： 电工，需要有电工证 年龄：18-45周岁 福利：包吃住（免费）厂内住宿 小时工 薪资 白班23元/小时=253/天 夜班24元/小时=276/天 叉车工 年龄：18−40周岁 福利：包吃住（免费）厂内住宿。 小时工 薪资 白班23元/小时=253/天 夜班24元/小时=276/天 特殊部门上胶岗位： 小时工补贴1元/H（白班22元，夜班23元） 满勤奖：100元/人/月。 绩效考核：200元/人/月。 工时：月工时330左右 发薪日：每月5号

薪资面议 - PLC编程与调试：熟练操作至少一种主流品牌PLC（如西门子S7-200/300/1200/1500、三菱FX/Q系列、欧姆龙CP1H/CJ系列），掌握梯形图（LD）、结构化文本（ST）、功能块图（FBD）等编程语言；具备独立完成需求分析、程序开发及现场调试全流程的能力。 - 硬件与电气知识：了解传感器（光电、接近、压力传感器）和执行器（气缸、伺服电机、变频器）的工作原理及选型方法；能识读电气原理图，熟练使用万用表、示波器等工具进行硬件故障诊断与处理。 - 工业通信与HMI：熟悉至少一种工业总线或通信协议（如Modbus、Profinet、EtherNet/IP）；能够运用HMI开发软件（如西门子WinCC、三菱GT Designer、威纶通EBPro）进行人机界面设计，实现参数配置、运行状态监控、报警信息记录等功能。

1- 负责压力容器的结构设计、零部件选型及设计图纸的编制与输出； 2- 参与产品试制、调试及量产转化过程中的技术跟进； 3- 处理生产与装配环节中出现的技术难题，提供解决方案； 4- 编制相关技术文件与设计资料； 任职要求 1- 专业学历：过程装备与控制工程、化工机械等相关专业，本科及以上学历； 2- 工作经验：具备3年以上或5年以上大型压力容器企业非标设备设计经历，具有设计院工作经验或持有相关资质证书者优先； 3- 专业技能：掌握压力容器设计规范（如GB150、ASME系列标准等）；熟练操作行业常用设计软件； 4- 语言能力：通过大学英语四级或以上，具备较强的英文读写能力；高级岗位需可与海外客户顺畅开展技术沟通

岗位职责： 1.根据系统派发的订单，全程自动导航接送乘客即可。 岗位福利： 1.日流水400-600左右，多劳多得，不限制平台，不锁流水，提现自由 月平均薪资8000-12000/月 2.工作时间自由，无强制要求，可兼职可全职，系统自动派单 3.多重补贴：新手期、节假日、高温期、恶劣天气等都有补贴 4.运费百分百到账，平台补贴机制 任职要求： 1.年龄： 21-63 周岁 21-60 周岁 2.驾驶证满3年,3年内无一次性扣12分记录 3.无犯罪记录，不可酒驾，醉驾等 长期，短期过渡均可，感兴趣可联系我们！！！

［入职要求］： 1、男女不限 22-60 周岁， 22-55 周岁 2、持有C1驾驶证即可，驾龄满三年，无犯罪记录 3、无酒驾、醉驾、毒驾记录，无违章一次性扣12分 ［薪资待遇］： 日收入400-700/1天 ，日均流水400+，月收入 8000 左右 ，日均流水450+，月收入 9500 左右 ，日均流水500+，月收入11000左右 ，日均流水600+，月收入15000左右 ，日均流水700+，月收入20000左右 工资可日结可周结可提现，绝对不会拖欠任何工资 ［工作内容］： 1、公司配备新能源电车：不限行/不限号/不限公里 2、手机软件接单，系统自动派单，会熟练使用手机 3、无需熟路，一键导航前往接驾，安全送达目的地 4、工作时间自由，24 小时可接单，车跟人走可私用 5、保险、保养、维修、道路救援费用都是由公司负责 6、实体店专属客服面试办理合同，1对1培训包教包会

招聘货车司机（主驾），工作地点在省无锡市梁溪区金城路1110号。需驾驶厢式货车，运输快递快运货物，并负责装卸。要求持有货运从业资格证，能开会倒，熟悉车辆日常保养及路况。薪资为6000-8000元/月，长期工作。

无锡市梁溪区招钢筋工

包吃包住文员，月薪8000-20000元，多劳多得，有工作经验，或者有销售经验优先

天然气场站仪表操作，格兰头更换

天然气场站仪表操作，更换格兰头

招聘仪表操作工：年龄55周岁以内，需持有应急管理局颁发的证书。包吃住，每日工作9小时，超出时间算加班。工期大概两个月，无职业病史

招聘仪表工，年龄55周岁以下，需持有应急管理局颁发的证书，包吃住，每日工作九小时，以外算加班。工期1-个月，联系电话张总

岗位职责： 1.负责化工厂大修期间仪表系统的检验、调试与故障排查工作 2.配合工厂方完成自动化控制仪表的安装、校准及运行测试 3.严格执行化工行业电气安全规范，确保作业过程合规、安全 4. 记录并反馈仪表运行数据及异常情况，协助优化控制系统性能 任职要求： 1.持有有效的化工自动化控制仪表作业证 2.具备基础化工仪表知识，熟悉常见DCS/PLC系统操作原理 3. 有化工企业仪表检修或配合大修相关经验者优先 4.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 5.学历不限，需能适应化工现场作业环境

一、岗位职责： 1、推动流程改进、消除生产瓶颈并实施工艺技术创新 2、落实成本管控、提升作业效率与产线产能规划 3、主导制造质量问题的闭环整改及制程质量监控 4、参与厂区设施布局设计与物流路径优化 5、推进标准化作业体系建设与作业指导书编制 6、基于数据开展分析，为管理决策提供有效支持 7、优化人机协作关系及改善现场作业环境 二、任职资格： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程等相关专业优先 2、2年以上制造业IE相关工作经验，具备大型设备装配、离散制造或家电行业经历者佳 3、掌握精益生产（Lean）、六西格玛、5S、VSM（价值流图）、PDCA、OEE等工业工程工具方法 4、精通标准工时制定、产线平衡分析及工艺流程改善等实务操作 5、了解二维、三维工程软件，能够识读工艺图纸与装配图纸 6、具备良好的数据分析能力，熟练运用Excel、Minitab、SPC等工具进行生产指标追踪 7、可适应生产现场工作节奏，具备较强抗压性与执行力，沟通协调能力良好

岗位职责： 1.负责生产线日常工艺执行与技术参数监控，确保产品符合质量标准 2. 协助工程师进行新工艺试产、设备调试及作业指导书优化 3.及时发现并反馈生产异常，参与问题分析与改进措施落实 4. 按规范完成生产记录、设备点检及5S现场管理 5.配合完成工艺培训、跨岗位轮岗及持续改善项目 任职要求： 1. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 2.有制造业生产一线工作经验者优先，经验不限 3. 熟悉基本机械识图与常用工量具使用 4.责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 5.能适应倒班安排，服从生产调度管理

新能源新厂区【独家直招】 独家优势：多民族全员接收！政策宽松、通过率极高！ 同步大量接收 新疆户籍（）可接收，批量新疆人员可开官方接收函 社会工、零散工、学生工、批量团队 全部可安排！ 招聘年龄 18–53岁 18–48岁 男女不限、大龄友好、限制极少 文化/入职要求 小学文化即可、会写名字、会用智能手机就行 政审宽松：一般前科不查，重大前科提前报备即可入职 招聘岗位｜高薪定岗（单价透明） 普工：19元/小时 水汽检验：20元/小时 机加工：21元/小时 打磨工：23元/小时 铝材焊工：38元/小时（高薪技术岗） 所有岗位后期额外计件奖金全部直发员工 上班模式 两班倒 8:00–20:00 每天保底10.5小时稳定工时 月综合工资：5500–10000+（岗位不同薪资不同） 吃住待遇 宿舍免费入住 住宿押金仅50元（可退） 宿舍4–8人间、水电费平摊 厂区环境稳定、适合长期稳干存钱 薪资福利 每月可预支2次工资，缓解周转压力 每月月底准时发薪、不压工资 （按岗位） 3个月内三甲纸质体检报告可复用 面试时间 周一～周五：上午10:00 — 下午16:30 周六周日：随机面试 下午5点后到厂，可直接安排临时住宿 重要须知 1. 2. ，正常离职全额结清 3. 工时稳定、单价透明、无套路扣费 独家渠道｜多民安置｜

招聘二氧化碳保护焊焊工。要求持有焊工操作证者优先，需踏实肯干、身体健康、吃苦耐劳且干活快。薪资为每月7200至8000元。招聘人数为2名。工作地址位于无锡市梁溪区江海东路41号。

招聘焊接班组长1名。要求高中及以上学历，有生产制造业同岗位经验，条件优秀者可放宽学历。需吃苦耐劳，订单较多时能接受加班。具备管理经验，有责任心和团队意识。能够读懂焊接图纸、工艺文件，熟悉焊接质量检验标准。薪资面议。工作地址为无锡市梁溪区会北路28-11。

工作内容： 负责机械产品的装配和调试工作； 负责机械产品的生产过程中的质量控制； 及时反馈生产过程中的问题，并提出解决方案。 岗位要求： 有实际装配工作经验 能够独立阅读图纸，并按图作业； 过往有过精密调试经验、工业机器人调试经验，能接受临时性工作安排，有一定抗压能力

公司启动全新国际化项目，专注于汽车领域高端产品的研发与制造，项目达产后预计实现年产值8亿元。为保障项目高效推进，现面向社会公开招聘管理及领导团队成员，诚邀有能力、有抱负的专业人才加入，携手共创企业发展新里程，为公司可持续发展注入强劲动力！ 【工作内容】 部门管理职责： 1. 统筹并达成工厂每月生产目标及质量指标要求； 2. 推动文明生产、安全生产与精益化作业，落实6S管理体系； 3. 强化生产流程中的质量管控机制； 4. 组织各班组严格执行工艺标准和操作规程； 5. 监督各班组开展设备日常维护与保养工作； 6. 跟进工程变更及计划调整后的应对措施制定与执行监督，主导产品缺陷的评估，并推动纠正与预防措施的落地实施； 7. 组织开展部门内质量、安全相关培训及员工技能提升活动； 8. 落实各项安全防护与环境保护的前置防范措施 【任职资格】 教育背景： ◆ 大专或以上学历 经验要求： ◆ 具备不少于5年相关工作经验 ◆ 管理岗位经验不低于3年 ◆ 熟练掌握常用办公软件 技能要求： ◆ 拥有较强的团队管理能力 ◆ 具备良好的跨层级沟通与协调能力 职业态度： ◆ 工作责任心强，具备较强的原则性与组织统筹能力 【薪资待遇】 年薪20万元以上，具体面议。

1、掌握机械原理及机械加工相关知识 2、具备工装、夹具的设计能力 3、拥有良好的学习与适应能力

18-40 岁，男女不限，包吃住，主要整理数据，产量表，接受两班倒，走动式站班！出差！

机械研发工程师P2/P3HC不限 岗位职责： 1、了解客户需求，评估自动化设备方案的可行性； 2、能够独立完成复杂精密设备设计升发，包括图纸设计、电机、标准件、气动元件选型， 图纸细化及工程图出图，BOM清单整理； 3、根据客户的要求，需要确保设备设计、制作、调试的交期； 4、新设备的制造成本评估； 5、使用3D软件进行新设备结构开发，进行方案设计； 6、独立完成2D设计； 7、和电气事业部一起完成整机优化设计。 任职资格： 1、机械设计背景，本科以上学历： 2、具有非标设备行业需要至少4年以上工作经历，有锂电自动化设备设计经验优先； 3、有独立完成自动化专机设备的设计能力，工艺能力强： 4、熟悉六轴四轴机器人使用，有一定的电控基础优先； 5、较强的表述和沟通能力，善于处理客户/供应商关系。 6、工作地：无锡 985学历：3年以上 211学历：5年以上 一本学历：10年以上经验 电气研发工程师P2/P3 HC不限 1、根据技术要求，与机械研发部门共同确定设备方案，制作电气方案 2、电气设备的制图(根据设备最终方案，绘制设备电气原理图，接线图，及绘制生产部门 生产用图纸)、元器件选型及清单的制作 3、程序编写(根据设备动作流程图，编写设备程序，包括PLC，触摸屏，机器人，伺服，视 觉系统等可编程设备的程序) 4、现场调试(配合售后服务部门在客户现场调试及改进设备，并对客户的相关人员进行操 作培训) 5、问题反馈(将设备调试结束后的所有问题反馈到各个部门，组织相关人员开会讨论解决 问题。并配合销售部门对客户处的设备验收) 岗位要求: 1、统招本科及以上学历，电气相关专业; 2、3年以上电气相关经验，具备3年以上非标设备电气设计经验，光伏行业优先考虑; 3、熟悉 PLC 编程的优先，熟悉EtherCAT通讯协议等的优先 4、能够适应出差至现场设备优化调试，有团队合作精神 一本学历，3年以上经验 视觉研发工程师P2/P3HC不限 岗位职责： 1、独立完成视觉项目的开发设计； 2、独立完成视觉项自的调试，部署与问题跟踪 3、独立完成视觉项目的需求文档、技术文档及测试文档的撰写。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、模式识别、电子工程等其它和图像算法、无损检测等相关专 业; 2、掌握OpencV等开源图像处理库，具有实际的C++和Qt项目开发经验，能多独立完成模 块的设计和实现； 3、接受加班和出差。 一本学历，2年以上经验