任职要求：45岁以下，大专及以上学历，粮食工程、食品科学或机械设计制造及其自动化等相关专业；有食品或粮油生产企业10年以上同等岗位经验优先。 工作内容：制定并执行生产计划，确保按时、按量、按质交付产品；对产品品质和安全负责；控制生产成本，提升生产效率；生产团队建设和管理；确保工厂生产符合安全法规要求。

岗位职责: 1. 负责宏展标识标牌项目的日常运营统筹与执行 2. 监控生产各环节运行，保障产品品质与作业效能 3. 组织并带领团队，优化协作机制与工作执行效率 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经历 2. 能够及时应对并处理生产过程中的各类突发状况 3. 熟悉标识标牌领域业务特点，具备较强的行业适应力

每日生产计划安排，督促产能的达成，处理生产异常以及其他事项安排

有2年生产计划相关工作经验

江西坤泰消防设备有限公司诚聘厂长一名： 职位：医用门特种门厂长 要求：懂医用门、特种门生产技术经验，熟悉其生产及管理流程，工作认真负责 待遇：包食宿，月薪15000+元，录用后可以谈，具体面议 联系电话： 公司地址：江西省吉安市安福县工业园（防火门、医用门、特种门窗生产企业） 欢迎有能力的你加入，一起发展！

需有10年以上工作经验，做过污水处理

睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人！ 热招岗位： 生产经理一位 电话联系

岗位职责： 1、具备相同岗位一年及以上工作经验 2、具备良好的团队协作与沟通能力 教育背景： 畜牧兽医、动物医学等相关专业优先考虑 岗位福利： 场区提供食宿及生活用品，每月组织团队建设活动。综合薪资8K—12K左右。

工作职责: 1、依据动物固废事业部的年度目标，合理制定本项目公司年度收运/生产运营等工作计划，确保运营目标达成； 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等各项日常管理工作； 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求，保障执行到位； 4、主导分公司团队组建、人员管理及招聘工作，推进核心人才梯队的建设与完善； 5、统筹对接地方政府相关职能部门，维护良好的外部协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年及以上相关工作经验； 2、具有3年以上生产型企业管理经验，有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经历者优先； 3、工作踏实严谨，具备良好的团队协作精神和整体意识。 任职地点：江西区域内，具体根据公司需求决定

职责描述： 1、牵头制定工艺规划，评估设备技术方案； 2、指导团队完成常规热锻产品的开发工作； 3、承担锻造模具的设计、试模过程跟踪及问题改善； 4、推进锻造工艺参数与模具使用寿命的优化，确保达成既定目标； 5、编制项目相关的作业指导书等技术文档； 6、指导锻造车间现场工艺调试，优化生产节拍； 7、主导在产项目的持续改进与成本降低工作； 8、开展锻造新工艺、新技术、新装备的技术研究，提升整体技术水平； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、材料成型等相关专业； 2、具备5年以上锻造领域工作经验，熟练掌握CAD、UG等二维三维设计软件及锻造模拟分析工具； 3、熟悉下料、加热、抛丸等配套工序的基本工艺要求； 4、能够准确高效地实施工艺优化，并完成相关技术文件的编写与修订； 5、具备现场管理能力，能组织开展人员培训与技能提升工作。

招聘：釆矿 薪资：8000-9000 职位详情： 工作时间： 上午：07:30-11:30、下午：13:30-17:30 岗位职责： 1、负责矿山开采计划的制定与实施，确保生产任务按时完成； 2、参与矿山地质勘查与数据分析，优化开采方案，提高资源利用率； 3、监督现场作业安全，严格执行安全生产规范，防范事故发生； 4、协调设备维护与人员调度，保障矿山运营高效有序。 任职要求： 1、采矿工程或相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业知识； 2、5年以上矿山开采工作经验，熟悉矿山生产工艺及流程； 3、持有相关资格证书，了解国家矿业政策及法律法规； 4、具有较强的组织协调能力及安全责任意识，能适应矿区工作环境。

吉安-江阴，50周岁以下，不需要任何费用，线路固定长久，

小时工可以选择结工价30元一小时，可以选择日结，月结都可以，月综合工资9500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元工作时间 小时工:工价30元一小月综合9500左右，，食宿，入职7天预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，月综合工资9500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】， 【5】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！ 工作地点：江苏苏州

1. 负责农村自建房/乡墅别墅项目的客户开发，电话邀约，主动下乡走访、挖掘建房意向客户 ​ 2. 通过电话沟通初步对接意向客户，介绍乡墅产品、户型、工艺与报价 3. 会主动打电话、会聊天，沟通表达自然，有地推/业务员/建材/装修/房产销售经验优先

招聘：【立即行动】附近在招全职驻店配送员，点击加入我们！ 薪资：6.5 岗位职责： 1、快速配送：在自己选择的出勤时间使用京东秒送App接单，并按照客户要求的时间准确无误地送达 2、沟通与服务：在配送过程中与客户进行有效沟通，提供满意的服务体验 3、遵守交通规则，确保配送过程的安全 岗位要求： 1、身体健康，拥有本市有效健康证 2、熟练使用智能手机 3、20周岁（含）以上未满60周岁

懂塑料，会电路，会电焊。会基础机器保养，协调工人安排工作，做好产量质量，

招聘：压铸部长 薪资：10000-15000 职位详情： 1、大专及以上学历，材料成型（铸造方向）、工业电气工程、模具设计等相关专业优先。若经验丰富，学历可适当放宽。 2、3年以上压铸行业生产管理经验： 1）熟悉铝合金压铸工艺，具备模具维护、设备调试、工艺参数优化等实操经验 2）了解压铸机（力劲、海天）机器人（安川、发那科、ABB）喷雾和取件的操作、模具安装调试及常见问题处理。 3、能力要求： 1）能适应高强度工作，对生产安全、质量、交付结果负责。具备团队激励能力，能建立公平的考核机制。 2）具备生产计划排程、成本控制（材料损耗、能耗、人工）及效率提升经验。熟悉6S管理、精益生产，能优化生产流程。 3）掌握设备点检、维护保养及安全生产规范。 4）擅长人员培训，班次安排及跨部门协作（与模具房、质量、后工序部门对接。 5）具备突发事件处理能力（如设备故障、交期延误、客诉等） 4、月薪：面谈，年末根据业绩进行年终奖发放。 工作内容： 1、负责压铸车间生产管理工作，包括生产计划制定、生产进度跟踪等； 2、负责压铸车间生产设备的维护和保养，确保设备正常运行； 3、负责压铸车间生产过程中的质量控制，及时发现并解决生产问题。

选矿厂厂长的招聘要求通常围绕‌专业背景、工作经验、管理能力及安全责任‌等方面展开，综合多个企业招聘信息，以下是主流岗位的核心要求： 一、基本任职资格 ‌学历与专业‌ 一般要求大专及以上学历，选矿工程、矿物加工、采矿工程、冶金工程等相关专业优先。 部分高端岗位倾向本科及以上学历，尤其外企或大型矿业集团。 ‌职称要求‌ 中级及以上技术职称优先，部分岗位明确要求具备选矿中级职称。 ‌年龄与健康‌ 多数岗位限定年龄在50岁以下，身体健康，能适应矿山现场工作环境。 二、工作经验要求 ‌行业经验‌ 至少5年以上有色金属矿（铜钼矿）选矿工作经验。 有海外工作经历者在部分企业中更具竞争力。 ‌管理经验‌ 需具备3–8年以上选矿厂管理经验，其中‌担任选矿厂厂长或副厂长职务5年以上‌。 有主持选厂建设、技术改造或全流程运营管理经验者优先。 三、核心能力与职责要求 ‌全面运营管理能力‌ 负责选矿厂的生产计划制定、工艺优化、成本控制和设备维护，确保处理量、回收率和设备完好率达到目标。 是选矿厂安全生产的第一责任人，需建立健全安全管理制度并落实执行。 ‌技术与工艺掌握‌ 熟悉磨矿、浮选等主流选矿工艺流程，掌握旋流器、摇床、压滤机等关键设备原理与维护。 能组织技术革新，推动工艺优化和资源利用率提升。 ‌团队与制度建设‌ 具备较强的组织协调能力，能领导团队完成生产任务，建立高效的班组管理体系和规章制度。 熟练使用CAD、Office等办公软件，部分岗位要求懂英文以对接国际项目。 ‌合规与应急处理‌ 熟悉国家矿山行业法律法规、环保与安全生产标准，确保合法合规运营。 具备突发事件应对能力，能及时处理生产事故和设备故障，保障连续稳定生产。

集装箱，危废箱，设备箱的生产，人员调度安排，生产进度跟踪，出厂检验，预算工期

1、在门窗厂做过三年以上的厂长的(非诚勿扰)2、懂得门窗加工厂制作全过程3、懂得如何管理员工配合生产制作生产。只要有能力的，小白不要来，谢谢

抛光熟练工 年龄48岁以下 薪资福利:薪资面议 招工人数:数名 工作地址:吉安市吉水县电镀集控区景旺大道二期13栋（王冠）

工作安排：前期各岗位轮岗学习，会参与一线员工管理，有一定经验以后可以转正式组长 岗位要求：年龄不超过35岁，至少高中学历，肯学习，愿意付出 岗位薪资：底薪加计件工资，有餐补384，月平均在5000左右，转正以后6000以上，未来可以继续向上晋升，分拨中心班组多，晋升快。 工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心)，包吃住，当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长，欢迎咨询

注塑成型技术员 薪资福利:薪资待遇：6000 - 10000元/月。 招工人数:1名 工作地址:泰和县文田工业园塘下路吉安正旺科技有限公司

岗位职责: 1.负责焊接作业的日常组织与现场监管 2.保障焊接工序有序开展，快速响应并处理生产过程中的异常情况 3.与团队保持高效协作，推动工作流程优化与效率提升 4.承担生产设备的日常维护及故障检修，确保设备运行稳定可靠 5.落实焊接区域的安全规范、环境保护及5S执行，维持车间整洁有序的生产环境 任职要求： 1.具备较强的统筹协调与现场管理能力 2.熟练掌握各类焊接设备的操作，确保工艺达标和产品品质 3.具有良好的应变与问题处理能力，能有效应对生产突发状况 4.熟悉钣金加工流程，具备一定的钣金生产管理实践经验 5.能识读技术图纸，精通焊接工艺，会设计制作工装夹具，具备焊接相关资质，可合理安排人员分工，富有团队合作意识

招聘信息折弯师傅一名。会看图纸折弯喷粉工一名焊工师傅二名。会氩弧焊跟二保焊。做过机箱机柜的优先。工资面谈江西省新干县。河西工业区

招聘：培训车工 薪资：3000元以上/月 身体健康，学历不限，五官端正,身体健康，爱岗敬业，有较强的服务意识和奉献精神、遵纪守法，吃苦耐劳，服从公司管理，具有全局观念和团队合作精神

招聘：折弯工 薪资：5000元以上/月 18-45周岁，熟手

1.建立并优化部门管理制度，规范生产作业流程； 2.统筹工厂生产运营的整体规划，依据订单情况制定月度生产排程。 3.落实生产计划执行，跟踪生产进度，科学分配各项生产任务及作业标准；严格把控产品质量，保障大货交付符合质量与数量要求； 4.制定生产成本管控方案，监督各环节支出，减少生产损耗，杜绝浪费现象。 岗位要求： 1.具备5年以上相关工作经验，其中3年以上在钣金类生产企业从事管理岗位 2.精通钣金领域，掌握钣金行业的运营模式及生产工艺流程 3.具备出色的组织协调、沟通能力及持续改进意识 4.工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作精神和全局观念

岗位职责： 1.依据生产计划及图纸要求，熟练操作折弯机完成钣金件精准折弯作业，确保角度、尺寸及成型质量符合工艺标准； 2. 使用卷尺、角度尺、折弯模具等工具进行过程自检与首末件确认，及时发现并反馈偏差； 3.协同下料、焊接、喷涂等工序，保障产线节拍与交付进度； 4.负责设备日常点检、润滑保养及5S现场维护，确保安全规范操作； 5.参与工艺优化建议与质量问题分析，持续提升折弯一次合格率。 任职要求： 1. 3年以上钣金折弯实操经验，熟悉常见材质（冷轧板、镀锌板、不锈钢等）折弯特性； 2. 熟练操作AMADA、天田、扬力等主流折弯设备，能独立完成模具选配与参数调试； 3. 具备基础识图能力，能准确理解三视图、折弯展开图及技术标注； 4. 工作认真负责，具备较强的质量意识、安全意识和团队协作精神； 5.学历不限，持有有效特种作业操作证（如金属切割/焊接类）者优先。

江西科霖环保集团有限公司招聘以下岗位：1、焊工，50岁以下，持有焊工证，能看懂图纸，服从安排，工作认真负责，薪资6500-7000元2、折弯工，25-45岁，2年以上折弯经验，能独立操作数控折弯机优先，能看懂机械图纸，责任心强，能适应加班，薪资5000-6000元3、激光下料员，45岁以下，熟练掌握激光切割技术，根据图纸和技术要求进行材料的切割，薪资4300-5500元4、除尘工程师要求：35岁以下，有相关工作经验，薪资面议以上岗位均为长白班，不扣餐费，包吃包住：2人空调间地址：万安县工业园三区科霖环保集团有限公司联系人：姚（）