岗位职责：负责公司充电宝账号的日常维护，及时处理账号中的空仓及断电等异常情况。 薪资待遇：无责底薪3000元+绩效奖金 上班时间：上午9点至下午6点

招聘长期稳定工作人员（全职） 工作内容主要接听移动客户打进来的咨询电话给客户做解答按照要求处理客户的疑问问题，上三休一。带薪培训7天我们是纯接听10086人工服务官方客服，无需外呼，不含销售， 工资待遇入职的前面7天会有个培训（培训内容系统业务知识点），每天80元无责底薪2200+纯接听提成0.3-0.7元+业务办理提成2-8元加入职奖励600到1200。综合薪资是4800-8000以上多劳多得

岗位职责: 1.负责汽车售后相关订单的处理与开具 2.根据销售与客户沟通结果完成开单操作 3.与团队成员协同配合，保障服务流程顺畅及客户满意 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能与客户有效互动 2.有售后客服或文职类工作经验者优先 3.学习能力强，具备问题解决能力，能快速熟悉汽车售后服务流程 4.熟练使用办公软件，操作反应迅速高效 5.工作细致，对数字敏感 6.岗位无销售任务，仅负责协助出单 7.家中配备电脑者优先 8.可接受居家期间完成出单任务 工作时间：早九晚六点半（含1.5小时午休），周末双休 薪资：3500+出单提成 有意者请查看介绍，符合条件可直接安排面试

负责处理退货退款售后，及时核对订单

售后客户，要求会处理工单的

薪资福利： 3500-5000元/月，双休，朝九晚六，工作时间灵活适配， 宝妈可合理协调接送小孩，兼顾工作与生活。 岗位要求： 高中及以上学历，责任心强，熟练操作电脑； 宝妈也可考虑 工作内容： 负责公司相关客户维护、售后问题对接与高效解决，工作内容清晰易上手。不要打电话，也没有绩效考核 联系方式： 李经理 工作地址：昆明市官渡区顺通大道第三财富中心A2栋5楼01号

招聘长期稳定工作人员（全职） 工作内容主要接听移动客户打进来的咨询电话给客户做解答按照要求处理客户的疑问问题，上三休一。带薪培训7天我们是纯接听10086人工服务官方客服，无需外呼，不含销售， 工资待遇入职的前面7天会有个培训（培训内容系统业务知识点），每天80元无责底薪2200+纯接听提成0.3-0.7元+业务办理提成2-8元加入职奖励600到1200。综合薪资是4800-8000以上多劳多得

招聘岗位：云南移动全球通专属接听客服 岗位职责：负责为中国移动全球通银卡客户提供专属电话服务，确认客户身份并介绍其可享有的全球通相关权益，协助添加企业微信，解答客户在业务咨询、业务办理、宽带与手机网络故障等方面的问题，同时处理客户的投诉与建议。 职位要求： 1、年龄********，性别不限，欢迎无经验人员加入，性格积极乐观，条件优异者可适当放宽标准，需具备高中及以上学历，普通话流利，无明显方言口音，能熟练使用电脑操作。 2、对客服工作有热情，具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，学习能力强，能够快速掌握业务知识。 3、工作时间：实行轮班制，做五休二，节假日按公司安排调休，每日工作时段为上午9点至下午18点，中午安排1.5小时休息时间。 4、薪资待遇：月薪3500-6000元，收入上不封顶，接单越多收入越高，提供系统化带薪培训，分阶段试岗指导，助力新员工顺利适应岗位。 5、拥有完善的多通道晋升机制，发展空间广阔，表现优异者可获得快速晋升机会。 6、官方来电量稳定充足，电话结束后系统自动接入下一通来电，无需主动外呼，专注接听即可。 7、福利保障：入职即缴纳五险一金，设立个人优秀奖项，法定节假日享受三倍工资待遇。

帮店铺处理售后服务问题

需要时间自由，兼顾家庭高薪职业的伙伴看过来 招聘：人助事‬理3名，年龄25岁—以上，大及专‬以上学历 薪资：底薪3000+提成+保险+节日假‬补贴 售后专员2名，年龄25—45岁，大专以上学历 薪资：底薪3000+服津务‬贴+绩效奖金+直佣接‬金+节日补贴等 储经备‬理3名，年龄25～45岁，大及专‬以上学历 薪资： 5000+管津理‬贴+培训津贴+绩奖效‬金+节日补贴等 注：以工上‬作时间： 上午8：30～12:00下午14：30～17：30周双末‬休，国法家‬定节日假‬放假 联电系‬话：李 工作地址：宜迎良‬宾路116号

昆明官渡区玫瑰湾辣二嫂重庆老火锅招聘 服务员数4名 配菜师1名 联系电话153****7356

火锅店招聘 服务员1名 工资3200到3500 切配1名 工资4000到4500 位置呈贡斗南农资市场旁 电话：135****7636

急招一名火锅配菜，工作简单环境好，供吃供住月休三天，工资 4000～4500 不等，全勤奖 150，服务员一名，工资 3500～4000， 位置：官渡区山那边生态农庄 电话 130****2385（）

昆明官渡区永胜路清甄园清甄餐厅招聘： 切配1名，4000到5500。 领班1名，经验丰富的优先工资面谈 服务员1名，工资3000到4000 月休2天，功底深厚的联系 有意者联系，136****1349

明天，需要3~5个外墙工， 北市区办公楼，自带工具，，有保险的优先，

招聘售后客服若干： 不外出，零经验可入职，提供专业带教培训 要求：责任心强，积极进取，具备良好的沟通表达能力 福利待遇：无责任底薪2800元+绩效提成，综合收入6000元以上，入职即办理五险 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，每周日固定休息，法定节假日按规定休假 有意向者请添加微信***********

招聘电话客服数名：40岁以下 不外出，无需经验，专人带教，工作认真、积极进取，具备良好沟通能力。 福利：无责任底薪2800+提成，综合收入6000以上，入职即享公司全额缴纳五险； 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:30； 每周日休息，法定节假日正常休假； 有意者请加V***********

（1）为客户家庭进行保单归集与梳理； （2）在客户生日及节日期间发送温馨祝福； （3）提醒客户及时缴纳保费及续费事项； （4）为VIP客户提供生日及节日礼品上门赠送服务； （5）及时通知客户保单到期领取相关款项； （6）收集保险理赔所需资料，并协助客户完成理赔流程； （7）传达公司最新动态及客户享有的权益福利； （8）负责礼品的派送与客户回馈执行； （9）协助老客户办理加保及产品升级手续； （10）完成上级交办的其他工作任务 入职后您将享受： （1）弹性工作时间：上午九点至下午五点，午休1.5小时，无需强制加班，周末双休，享受法定节假日； （2）具有竞争力的薪酬待遇，配备全面的医疗、养老保障及商业保险，提供公正透明的晋升通道； （3）免费专业培训与资源支持，助力新人快速成长并顺利转正，由主管一对一指导带教。 诚邀您的加入！

售后服务专员招募： 任职要求： 1、年龄要求25--45周岁， 2、大专及以上学历（学信网可查） 工作内容 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和客户的权益告知，按公司福利对不同星级的客户安排对应的活动、星级认证、业务受理等 工作时间 1、8:00--10：00 上六休一国家法定节假日休息 2、 3、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 4、公司注重员工培养，给予一年四次公平晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 5、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚。 薪资待遇：按月自动结算，月收入5000元~8000元 有意者可私信我！

售后服务专员招募： 任职要求： 1、年龄要求25--45周岁， 2、大专及以上学历（学信网可查） 工作内容 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和客户的权益告知，按公司福利对不同星级的客户安排对应的活动、星级认证、业务受理等 工作时间 1、8:00--10：00 上六休一国家法定节假日休息 2、 3、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 4、公司注重员工培养，给予一年四次公平晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 5、不定时激励奖，有奖金、礼品发放；有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚。 薪资待遇：按月自动结算，月收入5000元~8000元 有意者可私信我！

岗位职责： 1、经过系统培训后，熟练掌握公司产品知识及业务流程，全面了解商品信息，精准把握客户需求，运用良好的沟通技巧，清晰且生动地呈现产品的特点与优势； 2、及时响应客户咨询，做好跟进与反馈工作，熟练使用店铺管理系统完成订单处理，准确进行信息修改与备注，全程跟踪订单及物流状态，妥善处理常规售后问题，针对不同客户进行有效推荐，解答疑问，推动成交，提升下单转化率； 3、熟悉各类促销活动规则，准确传达优惠信息，主动提醒客户相关事项，并记录其个性化需求，保持高效沟通，确保执行无误； 4、以准确、简明、高效且礼貌的方式回应客户在购买过程中提出的各类问题，通过细致入微的服务，在客户中树立专业、可靠、值得信赖的店铺口碑。 工作时间：早班8:00-16:30晚班16:00—00:00 岗位要求：大专及以上学历，会操作电脑，打字速度较快，不低于40字/分钟。

一、职务名称：客服经理 二、岗位要求：男女不限，年龄18-30岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，服从公司管理及团队协作，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有一定的个人资源及销售经验者优先录用。 三、底薪：3000元 四、绩效任务 客服经理 A每人每月10间任务的房量任务，完成任务后底薪3000元，完成任务后，每一间提订房酒水的40%。。 B客服经理底薪，每月15号发放。超出任务后的提成隔日发放。

话务员 20～40积极努力，服从安排.混子日勿扰 薪资福利:底薪3000～8000。带薪休四天＋全勤奖400+提成，3000—5000元/月，话费补助+加班补助 招工人数:10名

受理线上有融资贷款需求的客户，仅需通过电话沟通，无需负责成交环节 ①当月首次上门达40组，奖励500元现金 ②当月首次上门达50组，奖励1000元现金 ③当月首次上门达60组，奖励2000元现金 3、上门王：每月上门量最高者（保底≥30组），奖励500元现金 4、通时王：每月通话总时长最多者，奖励1000元现金（保底日均接通） 5、销售冠军（个人业绩保底≥6万）：奖励1000元现金 6、销售冠军团队（团队业绩保底≥12万）：奖励团队活动经费1000元 7、新人入职30天内成功完成首单，奖励200元现金 两种薪资方案自由选择： 1：5000元无责底薪+2000元绩效（达成20组上访）+24组上访额外奖励1000元+10%提成，综合收入不低于8000元 2：500元底薪+50%提成（与公司五五分成，能力强者推荐选择） 可灵活切换薪资模式，后期可根据情况自主调整 3：每月设有奖金池（依据上访量、回款额、通话时长等指标，按劳分配），奖金范围2000—20000元 4：企业类签单每单奖励500元，达成24组上访再额外奖励1000元 5：每月销售冠军额外奖励1000元 6：月累计完成10笔回款，奖励3000元 7：缴纳社保，年假享有12—15天 8：工作时间：上午9:00—下午18:00 9：提供午餐（设有回族清真食堂） 10：周一至周五上班，周末双休，中午休息两小时 11：成功转介绍客户，保底奖励500元现金，后续永久享受10%提成 新人由主管亲自带教，上手快、压力小 新人最快3天开单，单笔业务金额从几十万至几百万不等 新人平均月收入不低于1.2万元，两个月后资深员工月收入普遍达2.5万元以上 业绩优异者月薪可达50000—80000元以上

不外出，办公室内完成工作，每周工作5天，周末双休，法定节假日正常休息，提供系统化培训，由主管一对一指导直至熟练上岗。 主要职责是与建筑类企业对接，提供专业服务支持。 薪酬结构：底薪+提成+绩效奖励+年终奖金，综合月收入6000-8000元，业绩优异者收入上不封顶。 工作时段：上午8:40-12:00，下午13:30-18:00，周末双休。 发薪时间：每月8日准时发放薪资； 员工福利：节日礼品、生日关怀、公司组织团建活动并承担费用，年假15天以上； 团队氛围年轻有活力，办公环境舒适，配备独立工位。

岗位职责: 1.为在线客户提供支持，及时回应并解决客户疑问 2.维护客户关系，保障服务过程的专业与高效 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能快速准确处理客户需求 2.适应高强度工作节奏，拥有良好的协作意识 3.对自身工作质量有追求，积极学习并掌握新技能 4.周末双休，节假日正常休假，入职即享12-15天年假及社保待遇 5.薪酬方案可选：3000无责底薪+10%提成或直接50%提成

工作时间： 1、工作时长：早9:00~18:30（中午休息1.5小时） 2、每日8小时工作，周末双休。 3、国家法定节假日（中秋、端午、国庆等）正常休假，春节带薪长假 岗位职责: 1.为客户提供专业的电话支持与服务，解答客户咨询； 2.负责通过电话进行产品介绍与销售，达成业务目标； 3.保持与客户间的良好沟通，提升客户的满意度与忠诚度； 4.维护客户资料的准确性，及时更新客户信息。 任职要求： 1.能够有效解决客户问题； 2.能够在团队环境中发挥协作作用； 3.拥有积极主动的学习态度，能够快速掌握新技能； 4.对工作富有热情，能够在压力下保持工作效率。

一、薪酬福利 (一)薪资:底薪5000+提成 二、岗位职责 1.受理客户申请需求 2.筛选审核客户的资质，并记录 3.符合资质的客户邀约到公司面谈 三、任职资格 1.年龄要求:年龄20-35周岁(有能力者可放宽) 2.学历要求:无要求(能力说话) 3.良好的沟通及执行能力 4.工作积极主动，有责任心，有上进心 补充:无专业经验要求，接受应届生、实习生!

中国移动10086客服主要面向移动客户，负责受理各类移动业务咨询、处理客户投诉建议及解决相关业务问题。 主要职责： 1、负责移动客户的咨询与投诉的接收和处理，包括但不限于：查询套餐、流量、账单、超出资费等业务信息； 2、及时解答客户关于移动各项业务的疑问； 3、对无法当场解决的问题进行转交处理； 4、跟进已转交问题的后续进展并推动解决； 5、妥善处理客户投诉，确保问题在规定时间内得到有效回应与解决。 6、严格保护客户信息的安全与完整，遵守相关法律法规要求。 7、准确记录并整理客户提出的问题及反馈意见，并在规定时限内向有关部门汇报处理结果。 8、对客户问题和反馈内容进行分类汇总，保障各类事项得到快速、准确的响应与处置。 9、完成公司及上级安排的其他工作任务。 薪资待遇：实习期无责3000+提成，转正无责3200+提成 职位要求： 1、高中或中专及以上学历，计算机、通信等相关专业优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真负责，有较强的职业素养； 4、熟悉中国移动的产品体系、业务流程及运营模式，理解客户核心需求与服务期待，具备一定的业务理解能力； 5、具有良好的客户服务意识，能够有效应对客户问题，根据实际情况提供合理解决方案。

招聘电信客服，3500底薪加提成，地址昆明市盘龙区金江小区曦苑5栋一单元，有意者私聊