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光伏运维工程师
5000-10000元/月
光伏工程师1-3年高中
苏州片区包含常熟区域和张家港区域,分布式工商业屋顶光伏30个电站,充电站15个,属于综合能源班组,需要有高压低压高处三证(至少有低压电工证),有光伏相关经验。 主要工作有巡检、消缺、抄表、统计发电量、做分析报告等。 最好是附近的,月休4天,管住不管吃,月薪5000—10000
电工维修员
7000-8000元/月
光伏工程师1-3年中专/中技电工电站运维电工师傅
岗位职责: 1、负责光伏电站的普通故障处理,保证正常发电。 2、负责电站的清洗及特殊整改。 3、定期对电站进行巡检; 4、完成领导交办的其他任务。 岗位要求: 1、须持有低压电工证及高空作业证且证件有按时年审; 2、能吃苦耐劳,有良好的沟通能力,责任心强; 3、有汽车驾照、熟练驾车,该岗位每天需较长时间的驾车; 4、年龄需35岁以下。 转正后综合薪资8000左右,表现优秀年终设有奖金。
运维工程师
8000-13000元/月
光伏工程师经验不限学历不限
招韶关市各区域运维人员 主要工作 维护户用光伏电站 换开关 以及一系列工作 工资1W+
管道布局设计
8000-13000元/月
电气设计工程师1-3年本科
任职要求: 1.具备本科及以上学历,工科相关专业(如给排水工程、电气自动化、暖通设计等); 2.掌握核电厂管道及支吊架设计相关的标准与规范; 3.具备核电厂管道布置设计的实际能力及相关工作经历; 4.能熟练运用专业软件完成管道及支吊架施工图纸的绘制与出版; 5.英语水平良好,能够准确阅读并理解外方业主提供的技术程序、标准文件及邮件等资料;
电气设计工程师
7000-9000元/月
电气设计师电气设计工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3. 编制电气施工图、竣工图及相关技术文档,确保符合国家及行业规范 4. 配合现场施工,解决电气安装过程中的技术问题,提供技术支持 5. 协同结构、暖通、给排水等专业完成机电一体化设计与优化 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,本科及以上学历 2. 具备电气设计相关工作经验,熟悉CAD、EPLAN等设计软件 3. 掌握低压配电、照明、防雷接地、火灾自动报警等系统设计原理 4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 责任心强,具备较强的学习能力和工程规范意识
电气设计工程师3-5年本科自动化技术数据中心产品电气工程师
工作职责: 1、承担PLC、DCS及人机界面组态的编程设计、开发与调试任务 2、承担冷却系统、电力电子电气控制系统的设计工作,涵盖三维布局规划、核心电气元器件选型、电气原理图设计、BOM清单编制、接线图表制作及相关选型工作 3、负责电气控制类技术文档的编写与优化,并在企业内部组织相关培训活动 4、参与现场调试并主导技术问题的分析与解决 5、参与公司新产品的电气部分研发与设计工作 任职资格: 1、本科及以上学历,电气工程或相关专业背景 2、精通电气原理图设计,熟悉C语言、C++及PLC程序开发,掌握电气研发、生产与测试全流程 3、具备良好的英文读写能力,口语流利者优先考虑 4、熟练使用各类电气绘图与设计软件 5、具有良好的职业道德,具备团队协作意识,以及较强的组织、沟通、协调和表达能力
电气设计工程师
1-1.1万元/月
电气设计工程师经验不限中专/中技CAD系统集成技术
岗位职责:高压低压设计,新能源光储充一体化设计
电气设计工程师1-3年本科CAD自动化技术
岗位职责: 1、从事建筑电气领域的设计与技术研究,涵盖强电与弱电系统 2、负责建筑电气图纸的审核与校对工作 3、提供施工现场的技术支持与服务 任职条件: 1、具备电气自动化或相关专业本科及以上学历,学习成绩优异 2、具有相关工作经验者优先考虑 3、踏实肯干,善于钻研,学习能力突出,积极主动,责任心强 4、具备良好的团队协作意识,有一定的组织协调能力和较强的表达能力 5、具备全局意识和集体观念,纪律性强,综合素质良好 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、周末双休、餐补、高温补贴、节日福利 职位亮点:办公环境优越、福利体系完善、发展平台优质、助力个人成长
设计现场管理
4000-5000元/月
电气设计师经验不限大专
懂CAD等设计软件,有电气设计经验者优先,大专以上学历,C1以上驾照。
电气设计工程师1-3年本科定值计算电气图纸(低压)设计
1、具备核电或火电行业经验者优先;有电气设计背景,熟悉定值计算者更佳; 2、负责现场图纸的设计与变更处理;(倾向低压电气方向) 3、编制电气专业设计文件包,编写采购需求清单,整理施工前期技术资料等工作。
汽车美容工月结全职
J4IF0003 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作; 2. 完成车辆交车前的质检检查,确保服务质量; 3. 与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁,有汽车洗车美容经验者优先; 2. 具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类美容项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中工底薪2000元/月,大工底薪3000元/月;标准洗车提成5元/辆,美容项目提成30%(个人施工),综合薪资5000-7000元/月(以实际区域及门店为准) 【其他福利】 1. 包吃包住:2-3人套房住宿,门店中晚餐; 2. 大工享交通补贴500元(依门店情况); 3. 统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4. 节假日礼盒或现金福利。
南昌青云谱区招水电
300-370元/天
水电1-2人
南昌市青云谱区招水电
南昌 青云谱区 迎宾大道
8月3日 11:09拨打电话
江西南昌有人来做外墙的吗。
真石漆
有人来南昌做外墙的吗。
南昌
8月3日 11:09拨打电话
江西鹰潭周塘小镇小店招洗菜洗碗要会杀鱼,杀鸡1名工资3500元联系电话
配菜剁鱼工洗碗工肉禽加工
周塘小镇小店招洗菜洗碗要会杀鱼,杀鸡1名工资3500元联系电话
鹰潭
8月3日 11:08拨打电话
南昌南昌县带焊机过去维修,有个电机上面的轮子脱落,焊一下
150-200元/趟
焊工1-4天1-2人日结点工自备工具
带焊机过去维修,有个电机上面的轮子脱落,焊一下
南昌 南昌县
8月3日 11:08拨打电话
结构设计师
8000-9000元/月
结构设计师中专/中技
有一定工作经验
结构工程设计师
2000-3000元/月
设计师经验不限本科
持有二级结构注册工程师 有中级或高级职称
结构设计师5-10年本科UGNXAutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、承担冷柜结构零部件的设计任务,涵盖冷柜内外壳体、门体、冷冻室等组成部分的结构开发; 2、依据产品需求开展新产品的结构方案设计及优化,提出具有创新性的技术构思; 3、参与新产品设计阶段的技术评审,完成设计方案的可行性研究与综合评估; 4、推进技术降本、质量提升及生产效率优化等相关技术工作; 5、负责设计图纸的绘制与更新,确保图纸内容准确无误且完整规范; 6、协同生产、采购、品质等相关部门,处理制造过程中出现的结构类问题; 7、跟进新产品试制与试产过程,针对发现的问题进行分析并落实改进措施。 任职要求: 1、学历:本科及以上; 2、专业:自动化、通信、电子技术等相关领域; 3、能力要求:具备3年以上家电行业研发设计工作经验,熟悉冰箱、冷柜类产品结构特点; 4、其他要求: 1)热爱产品开发与技术进步,具备持续学习的意愿和能力; 2)拥有良好的团队协作意识,沟通协调能力强,心态开放; 3)工作认真细致,态度积极,责任心强,逻辑清晰,善于归纳总结; 4)思维敏捷,富有创新精神,能适应工作压力; 5)勤奋务实,乐于合作,具备较强的抗压能力、沟通能力和学习能力。
结构设计师3-5年大专SolidWorksAutoCAD
岗位职责: 1、根据客户需求完成设计转化,并跟进打样全过程; 2、组织可制造性评估并推动相关问题的闭环解决; 3、主导新产品的开发任务,协调资源推进开发进程,确保产品顺利实现量产; 任职要求: 1、学历:大专及以上 2、专业:机械设计、金属材料类等相关专业 3、技能要求:熟练掌握solidworks、CAD等制图工具 4、素质要求:品行端正、具备较强的原则性、责任心强、沟通顺畅、富有团队合作精神 5、外语水平:通过大学英语四级或同等以上水平
设计师3-5年学历不限
岗位职责: 1、负责张拉膜、景观膜、异形膜结构项目曲面建模,使用Rhino完成NURBS曲面造型、找形建模; 2、独立承担膜结构的造型设计、力学计算、裁片划分,以及钢结构建筑的结构方案设计,包括厂房、轻型门式刚架、框架体系、桁架系统等 3、熟练操作pkpm与3d3s等结构分析软件,掌握国家现行钢结构设计规范的实际应用 4、具备主导结构方案设计的能力,能完成从概念到施工图的全过程技术把控 5、具备良好的项目协调能力,善于识别技术问题并提出有效解决方案 任职要求: 1、熟练精通Rhino犀牛软件,精通复杂NURBS曲面,会做膜结构曲面找形 2、精通各类结构设计及施工规范标准 3、能够使用sap2000等有限元工具进行结构受力分析与模拟 4、工作态度端正,踏实肯干,具备高度的责任心和严谨的工作作风,拥有优秀的团队协作意识和职业操守
电气工程师1-3年大专
岗位职责: 1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统整体方案设计,包括电气系统设计、现场安装指导、调试实施、测试验收及后期运维支持; 2、开展工商业储能容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程预算、招标技术文件以及设备材料的技术规范书; 3、参与项目立项与技术评审,组织施工图纸审查,持续优化设计方案;进行技术交底,提供施工现场技术支持,及时排查并解决现场技术问题; 任职要求: 1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景; 2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经历,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范及技术要求; 3、可独立完成储能系统方案设计工作,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉整套储能系统的集成工艺与设计流程; 4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等方面具有研究、设计或项目实践经验者优先考虑; 5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与协同机制; 6、能够适应长期外出差的工作安排。
光储充技术工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责: 1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能项目的方案规划、电气系统设计、现场安装调试、测试验收及后期运维工作; 2、开展工商业储能容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程概预算、招标技术文件以及设备材料的技术规范书; 3、参与项目立项审查、技术方案评审、施工图纸审核,持续优化设计方案;负责技术交底工作,提供施工现场技术支持,及时处理并解决现场技术问题; 任职要求: 1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业; 2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经验,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范及技术要求; 3、能够独立完成储能系统整体方案设计,涵盖一次、二次电气系统的参数计算、电气原理图绘制及关键元器件选型,熟悉储能系统集成工艺流程; 4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等领域具有研究、设计或方案制定经验者优先考虑; 5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与协同机制; 6、可适应长期出差安排。
自动化机修
6000-8000元/月
自动化工程师1-3年高中
岗位职责: 1. 负责自动化设备的日常巡检、故障诊断与维修,确保设备正常运转; 2. 参与设备的安装、调试及技术升级,提高设备运行稳定性与效率; 3. 编制并落实设备保养方案,记录维护过程,完善设备档案资料; 4. 协助组织设备操作培训,指导相关人员规范使用设备; 5. 根据生产需要,持续改进设备性能,保障产线高效运行。 任职要求: 1. 高中及以上学历,机械、机电类相关专业毕业; 2. 具备自动化设备维修经验,可独立处理常见设备故障; 3. 掌握机械传动、气动元件及基础电气控制原理; 4. 能读懂机械图纸和设备技术文档,具备基本实操能力; 5. 工作踏实认真,具备良好的应变能力和团队合作精神; 6. 学习能力强,能适应设备迭代和技术优化要求。
电气工程师3-5年大专安装/调试传感器控制器三菱西门子
岗位职责: 1. 带领并参与电气系统的安装与调试工作; 2. 诊断并处理电气系统故障,提供现场技术支持与服务; 3. 改进电气系统运行效率,提高设备整体性能; 4. 维系客户关系,及时响应客户诉求,输出专业解决方案。 任职要求: 1. 具备电气问题的分析与处理能力; 2. 可独立承担电气系统的设计、安装及调试任务; 3. 具有较强的客户服务意识,能够准确理解并沟通客户需求; 4. 具备团队协作能力,能在高强度环境下完成既定工作目标。
激光设备工程师
2.5-3.5万元/月
设备工程师5-10年大专激光设计激光工艺激光切割激光器激光仪器SolidWorksUGAIANSYS
1、负责全基地激光切割设备及激光器全生命周期的维护与保养管理,按时完成设备精度检测、光路调整及工艺参数调优,保障设备运行稳定,持续提高切割合格率; 2、主导激光切割设备模块化爆炸图的标准化建设,基于图纸制定设备分级保养标准、故障处理指南、点检作业流程规范,健全设备技术文档体系,助力实现平均修复时间缩短、平均无故障时间延长的目标; 3、构建内部镭射设备运维培训机制,定期开展各基地设备团队能力培养,提升一线人员自主维护与故障应对水平;牵头解决各类复杂设备问题,落实改进措施并闭环管理,不断优化设备停机相关关键绩效指标; 4、推动设备运维智能化知识系统建设,建立激光设备故障树模型与技术知识图谱,引入AI智能运维工具,实现故障信息快速查询与问题精准定位,减少对供应商技术支持的依赖; 5、8 年及以上汽车冲压热成型产线镭射设备维修与管理经验,具备通快 / 大族 / 华工 / 普瑞玛激光设备原厂售后服务背景者优先; 6、具有多基地设备统一管理、技术规范体系建设及团队指导实践经验。
设备工程师经验不限大专生产设备机电一体化
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性; 3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同) 综合薪资:6000-8000 2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年开放晋升通道 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径:运维初级-中级-高级——运维值长-场长 三、工作时间: 月休5—6天,支持连续工作与集中休假,返乡探亲按二等高铁票价报销往返交通费
设计
3000-4000元/月
设计师经验不限本科
就偶尔画下图
园林效果图
8000-9000元/月
效果图设计3-5年学历不限能做ppt
效果图
电气培训师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科
电气培训师 1、产教基地培训与教学 1)协同学院开展电气相关课程设计与优化,涵盖电路原理、电机与拖动、PLC编程、电气控制技术、自动化仪表等课程内容,结合企业实际生产需求和电气技术发展趋势,制定科学合理的教学大纲和授课计划。​ 2)采用理论授课、实验教学、仿真演示、项目实践等多种教学手段,教授学员电气系统设计、电气设备安装调试、电气故障诊断与维修等专业知识和技能,培养学员的电气自动化实践能力。​ 3)指导学员参与企业电气相关项目,如自动化生产线电气系统设计、智能控制系统开发等,在项目实践过程中提供技术指导和操作规范培训,帮助学员积累实际项目经验。 4)开发电气控制系统仿真实验平台,设计典型工业场景(如流水线控制、能源管理)实训项目。 5)建立学员学习档案,定期对学员的学习表现和技能掌握情况进行考核与评价,根据考核结果优化教学内容和方法,提高教学效果。 2、技术专利挖掘与申报 1)关注公司电气产品研发和技术创新方向,与电气研发团队密切协作,挖掘电气领域的创新技术和解决方案,评估其专利申请价值和市场应用前景。​ 2)负责电气相关专利申请文件的撰写工作,清晰描述电气技术方案的创新点、技术原理和实施方式,保障专利申请文件的专业性和规范性。​ 3)跟进电气专利申请流程,及时响应专利审查意见,与相关方沟通协调,积极推动专利申请进程,争取专利早日授权。​ 4)对公司已有的电气专利进行系统性管理,定期进行专利检索和分析,防范专利侵权风险,为公司电气技术创新和知识产权战略提供支持。 3、技术标准制订与推广 1)持续跟踪国内外电气行业标准动态,收集整理相关资料,开展电气行业标准研究工作,为公司参与电气行业标准编制奠定基础。​ 2)参与电气行业标准的起草和修订工作,将公司在电气自动化、智能控制等领域的先进技术和实践经验融入标准内容,提升公司在电气行业的话语权和影响力。​ 3)组织公司内部电气技术专家对标准草案进行研讨和论证,提出修改建议和意见,确保标准的准确性和适用性。​ 4)积极参与电气行业标准编制的研讨会议和交流活动,与行业协会、科研机构、同行企业等保持良好沟通,共同推动电气行业标准的完善和发展。 任职资格: 教育背景:电气工程及其自动化、自动化等相关专业本科及以上学历。 工作经验:具有3年以上电气相关领域工作经验,熟悉自动化设备电气系统者优先。 专业技能: -精通电路原理、电机与拖动、PLC编程、电气控制技术等专业知识,熟练使用EPLAN等电气设计软件。 -具备电气系统设计、电气设备安装调试和电气故障诊断维修的能力,有实际项目经验者优先。 熟悉电气领域专利申请流程和要求,有撰写电气相关专利文件的能力。 -了解电气行业标准和规范,有参与行业标准制定或修订工作经验者优先。 教学能力: -具备良好的教学能力和沟通能力,能够通过多种教学方法使学员掌握电气专业知识和技能。 -能够设计和组织电气实验教学和项目实践,指导学员完成实际操作任务。 学习能力:能够不断学习和掌握电气领域的新技术、新趋势,及时更新教学内容和知识体系,为行业标准编制提供最新的技术支持。
电气仪表工程师
8000-13000元/月
电气工程师5-10年大专化工仪表自动化仪表电气仪表
工作职责: 1. 负责全厂35KV双回路供电系统方案设计、配电室布局规划及工程建设,协调国家电网相关部门开展日常对接工作。 2. 项目执行阶段统筹变压器、高低压开关柜的安装与调试,全面把控送电投运的整体进度。 3. 主导全厂电机单机空载运行测试,并组织实施与DCS系统的联动调试。 4. 牵头公用工程及精制、助剂聚合、掺混、凝聚与后处理等装置区域仪表“三查四定”工作,完成仪表单校、以及与DCS/SIS/GDS系统的联锁验证。 5. 审核电气与仪表专业设计文件,负责与设计单位的技术变更沟通,全面管理电仪承包商的现场施工。 6. 协同参与试生产及正式投产各阶段的电气、仪表应急问题处置,通过专业技术分析,实施工艺适配性改进措施。例如针对流量计量程过大引发低流速测量不准、管道介质未满管等问题进行优化;将凝聚过程中的中末釜驱动方式由软启动升级为变频调速控制;对10KV高压电机操作柱功能由原控制开关柜分合闸改造为直接控制电机启停。 7. 组织并推进厂区屋顶光伏发电项目(装机容量1MWP)的前期策划、技术方案制定及落地实施。 8. 编制电气设备预防性维护作业规范,制定仪表巡检、定期检验的执行计划与实施方案。 岗位要求: 1. 年龄30-50岁,大专及以上学历 2. 具备独立审查电仪类设计资料、图纸的能力,可完成相关维修作业及仪表技术难题处理 3. 拥有电仪团队管理实践经验 4. 工作踏实肯干,具备良好的执行力,能接受公司统一管理安排
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