
静设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专
1. 大专或以上学历,过程装备与控制专业、机电一体化、机械制造及其自动化或其他机械相关专业;
2. 至少5年以上相关工作经验;
3. 熟悉石化和化工管道、静设备检维修、施工作业,熟悉施工规范及验收标准,能编写施工方案、安全技术交底及现场危害分析表并组织实施;
4. 具有较强的检维修施工组织能力和沟通能力,负责现场施工进度、人力、质量等协调及组织;
5. 能够实施管铆工培训;
6. 须持中级工程师证。
饮料设备项目管理工程师
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责设备的安装与调试,为相关操作人员提供技术支持和指导,确保设备规范使用;
2、统筹生产设备的维修与保养工作,保障生产过程高效安全运行,推动设备安装或改造项目顺利实施,持续提升生产效能;
3、负责饮料生产线设备的日常维护与管理,制定维保计划、组织人员培训,并快速有效地处理设备突发故障;
4、优化生产设备维修体系,推进预防性维护机制,科学编制预防维修和大修方案,协调落实计划执行及效果评价;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上食品或饮料行业工作经验,持有电工上岗证;
2、熟悉PET饮料生产线,具有PET无菌线经验者优先考虑;
3、具备自动化设备的调试、维护及保养能力;
4、有丰富的设备安装、技术改造、维修保养、大修及控制系统的实战经验;
5、熟练掌握生产设备的工作原理、结构组成、操作方法及相关维护管理知识。
优秀者薪资可面议
职位福利:包吃、包住、带薪年假、高温补贴、节日福利、购买社保、年终奖
设备维护工程师
9000-13000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造
3. 制定并执行预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化改进建议
4. 编写设备档案、维修记录及备件台账,确保资料完整可追溯
5. 配合生产、质量等部门解决设备相关问题,支持GMP/ISO等体系审核
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 具备设备维护相关工作经验,熟悉PLC、变频器、气动液压系统者优先
3. 具备基础电气识图能力及动手实操能力,能独立处理常见设备问题
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力和安全意识
5. 学习能力强,适应制造类企业现场工作环境
运行员
4000-5000元/月
生产运营免费培训3-5人月结经验不限中专/中技全职假期工欢迎实习生报三班倒月结工资不看显微镜不穿无尘服坐班恒温车间缴纳社保
实施交付运维
1。掌握测试项目,水样取样点和取样方法,按要求完成化验用水样的采集任务:
2。按要求认真在中控室值班,操作,监视和按路线实施巡视,并按要求详细记录(含仪表,模拟屏所显示数据,运行状态),下班前应对本次值班的运行数据进行统计分析后上报;
3。协助机,电,仪维修人员进行设备的维修和维护
SMT波峰焊治具设计工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结5-10年中专/中技组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验电子/通信经验非标设备经验不需要出差UG有夹具工程师经验机加工夹具经验SolidWorks焊接
岗位职责:
1.负责SMT波峰治具的结构设计,需具备4至5年相关领域工作经验!
2.熟练处理PCB-GB相关技术文件!
3.具备团队协作意识,熟练使用CAD、Solidworks等专业设计工具!
任职要求:
1.具有较强的沟通协调能力及集体协作意识。
2.能够高效执行并准时完成上级指派的设计工作。
3.具备持续学习的意愿以及应对技术问题的分析与解决能力。
生产储干
6500元/月
生产运营包住月结
主要负责反应釜设备工序流程操作,投料--操机--接胶--包装等,具体可到工厂进一步了解
有良好的团队合作精神和沟通能力,能适应高强度的工作环境
负责按照生产计划完成生产任务
负责设备的日常维护和保养,以确保设备正常运行
遵守公司的各项规章制度,并配合好其他部门的同事
要求:
1.6天10小时工作制,周日休息。会有夜班,具体根据产量安排。
2.可提供住宿,转正后待遇6500+500餐补,。
3.可接受无经验,有老员工带,要求能够吃苦耐劳。
CAE仿真工程师
1.1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车模具CAE分析汽车模具
岗位职责:
1、核验工艺排样及分析结果,确保符合客户需求;
2、开展模具可行性评估,完成工艺分析与方案制定,主导模具型面设计、公差设定及回弹补偿处理;
3、监督工艺团队工作流程,把控设计进度与执行质量;
4、配合市场报价人员对重点产品进行工艺技术评估;
5、编制培训材料并汇总常见问题,组织团队培训,监督成员按标准流程规范作业。
岗位任职要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业,熟练操作2D/3D模具设计软件,掌握工艺分析工具;
2、精通覆盖件模具结构与工艺设计,具备较强的项目协调能力;
3、具备两年以上汽车大型单冲模、传送模结构设计经验,一年以上排样与工艺分析实践经历;
4、具备基础英语能力者优先考虑。
吊车司机1-2人月结
惠州壳牌三期招聘25吨吊车司机一名,要求年龄50岁以下,持有操作证满三年。薪资为一万元,提供住宿,不包吃。有意者可报名。
护工
急单,今天上户【订单类型】:护工【工作地址】:惠州中心医院(仲恺医院区)【工作内容】:照顾脑梗恢复期男病人,需要协助翻身、擦洗身体、大小便,日常起居照料(包括夜间),配合简单康复活动。【薪资标】:230元/天需要7天【岗位要求】:9项体检合格,有责任心、有爱心,耐心小玲:
库管1-2人
惠州市诺幸家居有限公司诚聘以下岗位1、仓管员:1名,,18-50,做事细心,有责任心,能吃苦耐劳,服从安排。地址:惠州市博罗县龙华镇龙华大道东242号诺幸家居联系人:林小姐()
极兔-设备维养工程师(五险、包吃住、需能接受轮班夜班)
6000-9000元/月
设备工程师
岗位要求:
1、学历大专及以上(经验丰富条件可放宽)
2、持有低压证(有经验可先入职、试用期内考取即可)
3、具备一定机修/电力相关方面知识和经验
4、可适应夜班岗位(轮岗夜班)
有同行相关工作经验优先。
工作内容:
1、协助转运中心资产设备盘点,确保账物一致。
2、转运中心设备优化,DWS、交叉带、摆轮设备维修
3、熟悉跨境通台达、德力西、汇川变频器、伺服变频器。
工作时间:
白班:8:00-18:00
晚班:20:00-06:00
福利待遇:
缴纳五险、包吃包住、高温补贴、工龄奖、节假日补贴、房补(不住宿)
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备工程师
9000-12000元/月
设备工程师3-5年本科
【岗位要求】
1. 设备故障处理
2. 设备预防性保养保全
3. 新设备安装调试
4. 备品备件管理
5. 技术资料台账管理
6. 设备SOP制定和完善
7. 安全管理,人员培训
【岗位职责】
1. 设备故障处理
2. 设备预防性保养保全
3. 新设备安装调试
4. 备品备件管理
5. 技术资料台账管理
6. 设备SOP制定和完善
7. 安全管理,人员培训
【福利待遇】
五险一金、包三餐、提供四人间住宿
岗位:环保设备安装工程师
5000-6000元/月
设备工程师
负责废气、水处理环保设备现场安装、管路、接线、调试、验收;
1、读懂工艺图纸,解决现场技术问题,对接甲方;
2、能接受省内出差;持有低压电工证优先;
有生物除臭、喷淋塔、污水设备安装经验优先;
3、薪资5000‑6000,出差补贴,五险一金。
设备技术员
6000-9000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与日常维护
2. 参与电气图纸绘制、元器件选型及自动化设备集成方案制定与实施
3. 对产线自动化设备开展故障诊断、性能优化、技术升级及标准化文档编写
4. 配合机械、软件及工艺团队完成智能产线联调、验收交付及运行支持
5. 参与新项目前期技术评估、可行性分析及自动化解决方案设计
任职要求:
1. 电气自动化、机电一体化、控制工程等相关专业背景
2. 熟练掌握西门子、三菱、欧姆龙等主流PLC编程及HMI组态技术
3. 熟悉电气控制原理、常用传感器应用及Modbus、Profibus等工业通信协议
4. 具备现场调试经验,能适应短期出差及产线驻场技术支持
5. 学习能力强、责任心强,具备良好的跨部门沟通与协作能力
主管
岗位职责:
1、负责SMT设备的软件设置,编程与维护;
2、本部门的技术培训、人才储备管理;
3、Smt制程异常处理;
4、开立钢网及贴片工艺设计,ECN落实。
5、根据SMT车间的日常管理,依据PMC生产计划,按时按质完成生产目标;
6、新产品导入评审;
7、MES系统实操;
8、工艺改善、品质改善措施落实改进,提高生产效率,降低损耗,持续提升质量水平。
9、协助完成客户审核、内/外审厂,体系审核等。
任职要求:
1.必须Smt技术方面的经验,5年以上SMT工作经验;
2.熟悉juki贴片机(Rx-7r),回流焊,aoi、AI自动插件机等设备的编程,设置与维护,能处理一般设备故障。
3.熟悉工艺文件及操作规程,了解ISO质量体系,及5S现场管理。
4.工作积极主动仔细认真,心态端正,有责任感。
留意: 此岗位会安排在深圳学习培训半个月至一个月。
精益生产工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科新产品导入(NPI)经验家电经验要求有工业工程师经验精益改善经验
工作内容:
1.负责编制生产过程中所需的各类工艺文件,包括排拉图、时产表、工艺流程图、作业指导书、PFMEA、返工流程及设备操作规范等。
2.承担产品工艺的策划、评估、控制与改进工作,持续优化生产工艺流程,保障产线平衡率,提升生产效率与产品质量。
3.参与新产品导入过程,组织试生产活动,完成试产总结,并跟进相关改善措施的落实。
任职要求:
1.熟练掌握AutoCAD、ProE或SolidWorks等三维绘图软件,以及Excel、Word等常用办公软件。
2.熟悉标准工时与产能计算方法,精通动作研究、时间研究、作业分析、流程分析及生产线平衡相关技术。
3.了解ISO9000质量管理体系;能熟练运用各类工具进行制程异常的分析、追踪与处理,推动产品品质与良率不断提升。
4.具备3年以上家电行业IE工程师工作经验。
5.机电类、机械类专业背景者优先考虑。
生产跟单员
4000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技加班补助生产跟单
职位描述:
1. 负责客户信息的采集、归档与系统化管理,构建并维护客户资料数据库。
2. 接收并核实客户订单内容,跟踪订单在生产及出货各环节的执行进度。
3. 具备独立处理日常工作的能力,反应敏捷,能与工厂和客户保持高效沟通,妥善协调双方协作事宜。
4. 监控生产排期,保障产品按时保质完成交付。
5. 配合MES系统服务商推进系统实施,确保系统在生产流程中全面应用。
6. 处理其他相关事务信息的传递与反馈工作。
任职要求:
1. 性别不限,中专及以上学历。
2. 具备1年以上ERP或MES系统操作经验,熟练者优先考虑。
3. 拥有1年以上生产跟单工作经验,有电子行业背景者优先。
4. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队意识以及诚信稳重的品质。
生产跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验
独立执行对现有客户的跟进管理,具有良好的沟通能力,懂电脑,有上进心,有较强的团队合作意识。
沙发生产线长/木工/扪工 8000-9000
8000-9000元/月
生产管理1-2人月结1-3年高中
本厂新开第二条生产线,现急聘生产线线长 1 名
有沙发厂生产线管理经验,熟悉沙发生产全流程
能统筹安排生产、把控质量、管控进度
责任心强,有团队管理能力,自带人手优先
扪工组长 1 名
有沙发扪工经验,技术熟练,有责任心,自带人手优先。
木工组长 1 名
待遇优厚,薪资面议,有意者欢迎联系面谈。
招聘:
1、普工 8名
2、钉架 9名
3、打底 3名
4、贴棉 3名
5、车缝 6名
6、扪面熟手 10名
7、各工序学徒工 10名
熟手工资范围6000-15000元,多劳多得。
普工、学徒工保底4500元+计件,多劳多得。
包住宿,餐补600元/月,宿舍空调热水齐全,提供夫妻房。可购买社保,享有工龄奖,优秀员工奖,推荐奖等公司福利。地址:惠州市惠阳区永湖镇罗曼迪卡工业区内一诺纯美家居,
华通电脑储备干部包吃住+免费体检月入6500+
5000-7000元/月
生产运营包吃11-20人月结经验不限大专全职
一、招聘
职位:储备干部
学历:全日制应届毕业生、毕业生。
性别:男女不限
年龄:18-27周岁
岗位如下:
1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接
2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。
3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。
4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。
二、福利
1.上六休一,一个月4~5天假期,两班倒制。
2.
2.免费住宿
3.免费体检、包吃包住12条餐厅线自由选择。
三、薪资福利
基本工资2860(底薪2510+全勤200+绩效150)
公司购买五险一金,并享受公司技术储干的福利待遇【岗位加给+学历补贴+技能津贴+技术加给+季度奖+年终奖+住宿补贴+结婚礼金+带薪事假、病假、年假等】3个月转正三个月后,晋升技术员/管理岗
底薪上调
技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000】
4.晋升通道:
储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上
注:
大专储备干部,公司提供定期带薪培训,岗位晋升培训及免费考证(电工证,工程师证,英语等级证等),
1.福利补贴:
全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金0—1000元/月,岗位奖金:0-600元/月
四、食宿免费
1.公司免费包吃,早餐、午餐、晚餐均免费,均为自助餐食形式,夜班还有免费宵夜,大型食堂;刷脸就餐,无需充钱;
2.公司为员工提供免费住宿,一般是4—6人一间宿舍,有空调、热水、洗浴、衣柜、桌子、凳子等;
五、其它福利
1.公司依法为员工缴纳社会保险。
2.公司免费提供工作服(普通工衣,不是无尘衣,皮带)、工鞋等。
3.发放年终奖、生产奖金、结婚喜庆奖金、生育奖金季度奖金等。
4.生产车间内23℃恒温,已通过相关环境健康安全体系,为员工提供了安全舒适的工作环境。
跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员包吃包住有提成1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.接收客户订单,审核订单细节(数量、规格、交期等),确认生产或采购可行性。
2.录入系统并生成内部订单单据(如合同、生产单),分发给相关部门(生产、采购、物流等)
3.作为客户与公司内部的沟通窗口,及时反馈订单状态(如生产进度、发货安排)。
4.处理客户咨询、投诉或变更需求(如订单修改、加急需求),协调内部资源解决。
5.完成上级交代的其他事项。
岗位要求:
1、会看图纸及3D文件,熟练使用相关办公软件。
2、熟悉所在行业的业务流程,产品知识,生产流程。
3、了解基本的质检标准,了解采购、生产计划、库存管理等知识。
4、能快速应对订单过程中的突发问题。
福利待遇:
单休,包吃两餐,包住宿,五险,不接受单休勿扰
电气工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专
岗位职责: 1.电气设计问题汇总反馈电气工程组 2.生产电气装配问题汇总,定期/不定期对生产机电气人员进行培训 3.新要求新工艺的推广培训 4.培训课件和培训课题开发 5.设计评审,设计问题闭环覆盖 任职要求: 工作经验三年以上
SMT工艺技术员
8000-13000元/月
工艺工程师PE1-3年大专不需要出差表面处理工艺经验SMT经验自动化设备经验量
1.负责SMT产品生产工艺的优化与持续改进;
2.针对SMT制程异常及客户反馈的不良问题进行原因分析,并提出切实可行的改善措施,监督生产端落实执行;
3.主导SMT板卡产前会议,跟进生产线运行情况,提供现场指导并处理生产过程中出现的异常;
4.收集整理SMT制程中的各类问题点,汇总分析后提出合理化改进建议并推动实施;
5.对作业员的操作方法、制程流程进行规范指导,开展工艺流程的合理性评估并提出优化建议;
6.针对生产过程中需返工的产品,评估返修方案,编制返工作业指导书,并对相关人员进行培训与指导;
7.协同IE部门推进工序优化、提升生产效率,参与自动化可行性评估及品质改善项目;
8.配合客户审核工作,准备生产工艺相关资料,协同生产部门提升产品质量与作业效率;
9.完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
中专及以上学历;
具备3年以上电子厂(或组装类)跟线工作经验,熟悉生产作业流程;
熟练使用电脑办公软件及CAD绘图软件;
熟悉生产设备及制程流程,具备2年以上新产品导入至量产总结经验,熟悉ISO9001体系在工程领域的应用要求,了解IPC-610基本验收标准;
工作态度积极主动,具备良好的语言表达能力与较强的沟通协调能力。
质量主管
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专QA审核8D报告五大工具5whyQC七大手法CQE售后
1、负责QA部门日常事务的管理,组织实施对QA人员的监督与绩效考核,做好考核记录归档,并承担QA技术指导及内部培训工作;
2、统筹安排售后人员工作任务并进行过程督导,定期向品质经理提交售后退货品分析报告,必要时组织召开售后质量问题分析与改善会议;
3、协助质量部经理开展团队管理工作,处理质量部门日常事务,重大事项及时向上级汇报;
4、主导退货物料及不合格品的追踪处理,持续优化质量控制方案与流程;
5、对接客户技术相关责任人,收集客户反馈信息,并将其有效应用于生产环节的质量改进;
6、编制制程品质检验标准及相关作业指导文件;
7、完成上级领导交办的其他工作事项;
8、严格执行公司研发规范,确保符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》相关规定。
要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上制造业相同岗位工作经验;
2、有线材行业背景者优先,熟悉实验室操作及各类检测方法;
3、具备良好的团队管理、组织协调、风险预判、沟通表达、分析判断、理解执行及谈判能力
生产储干
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
【岗位要求】
1. 吃苦耐劳,愿意从事生产设备管理工作,能够上夜班,实行两班倒制。
2. 全日制大专及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先考虑,对生产管理有浓厚的兴趣。
3. 具备良好的团队合作精神和协作沟通能力,具有较强的自我提升意识。
前期需要去生产一线学习,非流水线作业。后期将根据个人专业、意向以及能力表现,分为技术、设备、管理三大方向进行培养。
【福利待遇】
1. 试用期6个月,可提前转正。
2. 薪资结构:基本工资+加班费+夜班补助,综合工资5k-7k。
3. 提供食宿。
4. 部分节假日享受过节费或者礼品发放。
栏目概述
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