任职要求:1、大专以上文凭,有售前技术支持或客服工作阅历者优先;2、有较强的学习力量,对新产品接受力量较强,需要定期进行学习培训;3、能够娴熟word、excel、pdf等办公工具;4、沟通力量强,责任心强;5、工作效率高,协调力量较强,团队意识较强。 岗位职责: 公司供应老客户名单,进行有效跟踪客户,做好售后服务工作，包括保单变更、理赔、续费、加保等工作,并负责礼品发放维护客户关系,通知客户参与公司活动等。 1、客户档案管理，需求分析,供应全方位、多种类、科学的保险产品方案。 2、为客户供应保险理赔，保单管理保全等相关服务。 3、长期持续有效的进行客户关系维护与经营,客养渠道的使用与运营。

工作内容 1、接手已离职或调岗业务员遗留保单的后期追踪与服务； 2、已签订保单错误信息的更正批改、客户资料的更替； 3、及时处理客户的建议、投诉，解答客户的问题、记录整理及汇报客户的意见； 4、通知客户参加公司活动，告知客户参加活动的时间地点；

负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。

岗位职责： 1、接听并主动拨打电话与客户沟通，了解客户需求，提供专业的售前咨询与售后支持服务； 2、掌握公司产品信息，准确回应客户疑问，并协助解决相关问题； 任职要求： 1、年龄20—40周岁（以身份证为准），性别不限； 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力； 上班时间： 8：30—12：00，13:40—18:30 月休5-8天，法定节假日享受带薪休假 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、缴纳五险社保，享有节日福利，定期组织团队旅游、聚餐活动，公司每月、每季度及年度均设有奖金发放。 3、无需轮班，无夜班安排，零经验者可享受带薪岗前培训； 4、车险同行人员支持居家办公，介意者请勿投递！

优势亮点：正式编制，入职即缴纳五险一金！通勤便利可自驾，工作环境优越，全程室内办公无需外勤！作息规律朝八晚六！每周固定休息！内部发展通道畅通，晋升机会多！ 1、学习掌握业务流程及相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，规范整理申报资料并及时上报。 3、跟进已提交材料的审批进度，协调解决过程中的各类问题。 5、在日常业务中收集客户反馈，为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时，主动维系老客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致踏实，具备较强的责任意识与进取心，善于沟通表达。年龄20-40周岁。 福利待遇： 1、五险一金齐全，首周双休，第2至4周单休（周日休息） 2、法定节假日严格遵照国家规定执行 3、享受带薪年假、节日慰问、年终奖金 4、团建活动丰富，公司定期组织团队建设，费用全包，只为让你释放压力，畅享轻松时光 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+新人补贴800+业绩提成（2%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪超6500，38%员工月入过万。

工作内容： 1. 负责VIP客户礼品的发放与登记 2. 更新并归档VIP客户的个人信息资料 3. 协助办理理赔手续及保全相关服务 4. 进行缴费提醒及领取款项业务办理 5. 邀请老客户参加公司举办的“三节一生”“四季礼遇”等主题活动 工作时间： 8：30-11：30 13：30-16：00 午休2个小时 周末双休，节假日正常休息

帮忙商家处理售后服务信息

2025年国寿“众鑫计划”人才招募强势启动 工作内容： 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3.理赔办理 4.缴费提醒领钱办理 5.活动通知 6.投诉处理 不是营销部门，，不是电销！ 职位要求： 1年龄23周岁~42周岁，大专及以上学历 2.熟悉办公软件 3.做事细心谨慎 工作时间： 8:30-17:00双休不加班法定节假日带薪休假午休 2小时公司有食堂

具体要求如下： 要求：年龄25岁﹣60岁之间、男女不限，高中或大专及以上学历， 待遇：（大专以上学历）:5000元月度津贴+15个月新员工补贴+绩效奖励＋及其他相关福利，上不封顶。 工作时间：8：45～10：30，下午时间自由； 六日双休，法定节假日休息 既能接送孩子上学，也能赚钱养家，工作与照顾家庭两不误，宝妈首选！

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、高效的售后服务支持 2.准确记录并跟进售后问题，协调内外部资源推动问题闭环解决 3.定期汇总分析客户反馈，提出产品或服务优化建议 4.维护客户关系，提升客户满意度与复购意愿 5.配合完成售后数据录入、报表整理及流程优化工作 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 3.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常见售后场景并给出合理解决方案 4. 责任心强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 本科以上学历，有电商、制造业或B2C行业售后经验者，或者私营企业家优先

近一年需出差江苏支援江苏农信项目，有差补 岗位职责: 一、岗位职责 1. 负责本行核心系统、信贷系统、客户信息系统的业务规则、流程逻辑及数据库表结构维护，确保数据一致性和系统稳定运行。 2. 通过SQL手段分析源系统数据异常，定位问题根源，提出改进措施并推进实施，持续提升数据质量水平。 3. 承担监管类报表的编制、复核与上报工作，保障数据的真实性、准确性、及时性与完整性。 4. 协同相关部门响应数据需求，同步项目进度，落实文档归档与团队能力建设。 任职要求: 二、任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、数据科学、软件工程等相关专业背景。 2. 具备4年以上大数据开发与架构设计工作经验，有大规模数据处理项目经历，银行行业经验者优先考虑。 3. 熟悉Hadoop、Spark技术框架，掌握Hive、HBase等大数据生态工具的使用与调优。 4. 掌握docker、K8s基本操作，具备k8s运维或大数据平台管理经验者更佳。 5. 拥有SQL与NoSQL数据库实际应用经验，了解大数据平台性能优化方法。 6. 具备较强的沟通协调能力与自主学习能力，关注技术发展趋势，适应快速变化的技术环境。

岗位职责： 1. 负责IMP设备的装配与调试作业； 2. 提供现场客户技术支援服务； 3. 作为客服部门对接研发团队的联络窗口，反馈客户端问题并跟进改善进展； 4. 承担客服团队新进人员的技术指导与培训任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、电气工程等相关理工科专业； 2. 动手能力突出，具备两年以上IMP相关工作经历； 3. 能够准确识读电气原理图、机械图纸、气液系统图等技术文件； 4. 具备良好沟通技巧，擅长口头及书面表达； 5. 具备基本英文阅读水平，熟练操作Office办公软件； 6. 性格稳重，工作踏实认真，抗压性强，责任心强，具备优秀团队协作意识； 7. 可适应工厂洁净室工作环境，能接受出差安排；

招聘长期9.6米箱车司机要求实际驾龄3年以上，证件齐全，跑北京-天津服从安排，熟路优先。有意电话联系

需要焊接2节24V灯带，12个包厢需要接地线，需要电工证。

崔黄口地毯厂 18–55 周 上7:30下19:30会有加班（两班倒） 不扣吃饭休息时间 18一小时，工资192-240一天， 一天一结 管吃住，水电费平均分， 活不累，抽烟休息都有时间

【“保”你精彩，未来可“保”！——诚邀“稳稳闪光”金融保障规划新伙伴】 嗨，正在浏览的你！ 是否向往收入无上限，付出与回报由自己掌控？ 是否希望在朝气蓬勃的团队中，与志同道合的伙伴共同前行？ 那么，请停下脚步！我们寻找的，正是你！ 加入我们： 工作时间：周一至周五 8:30-16:00 （午休1小时，下班不误夕阳，接送孩子轻松安排，做时间的主人） 薪资保障： 年薪保底10万（有责底薪+新人补贴） 绩效奖金上不封顶，付出越多收获越多 方案奖励享双倍佣金 我们承诺： 不画饼、不加班、不内耗 只要你有热情，我们提供： 3个月新人保护期：配备专属导师一对一辅导 系统化成长路径：从保险新手进阶为专业规划师 高效展业支持：数字化工具+客户资源协同助力 活力团队文化：骑行活动、读书分享、咖啡时光不断 期待这样的你： • 对金融保障与人际服务有浓厚兴趣 • 具备良好沟通意愿和持续学习态度 • 年龄25-45岁，大专及以上学历，追求稳定作息与成长型收入（条件优异者可适当放宽） 在这里，你可以： 拥有一份时间自由、收入可观的职业起点 积淀可持续发展的专业技能与人脉资源 在轻松向上的团队中实现归属与自我价值

1、负责协调并处理用户报修相关事务； 2、安排并跟进维修车辆的进度情况； 3、负责车辆售后费用的核算与管理； 4、负责售后配件的领取、退回及相关管理工作。

工作内容： 1、负责直播间客户订单的整理与数据归类统计。 2、处理售后相关事务。 3、完成公司安排的临时紧急任务。 岗位要求： 1、熟练使用电脑，具备EXCEL等办公软件操作能力 2、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验

工作内容： 1、负责直播间客户订单的归类与数据统计。 2、处理售后相关事务。 3、完成公司交办的其他临时紧急任务。 岗位要求： 1、熟练操作电脑，掌握EXCEL表格的基本应用。 2、具备大专及以上学历，有一年以上的相关工作经验。

工作内容： 1. 负责客户在购买产品或服务后涉及的换货处理、投诉受理、使用咨询、账单查询、保单理赔等相关售后支持工作 2. 负责公司VIP老客户的接待与后续服务安排 3. 开展客户的二次维护与需求挖掘 应聘要求： 1. 大专及以上学历，具备相关从业经验者优先录用 2. 具有良好的沟通技巧和主动服务意识 3. 工作认真负责，具备团队协作精神 4. 有电话客服相关经验者优先考虑 5. 底薪6000，享受双休且无需加班 6. 接受无经验人员，入职后实行一对一师徒制，由资深员工全程带教

企 业 直 聘 工作时间：8：30-12：00午休13：00-17：30 六日双休，五险 要求：大专学历以上 工作地点：创业总部 联系电话：（同步）

岗位职责： 1、通过远程系统对无人店内的顾客进行购物引导与行为监督； 2、实时上报店内突发状况，并协助顾客处理购物流程中的各类问题； 3、与店铺负责人保持良好沟通，确保服务品质，协同其他部门完成相关工作； 4、按时完成上级安排的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、具备高中或以上学历； 2、具有较强的责任感和客户服务意识，性格温和、耐心细致，学习能力良好； 3、能接受轮班制度，语言表达清晰，普通话流利，掌握基本电脑操作； 4、稳定性强，有客服从业经历者优先考虑。 上班时间： 实行24小时轮班制，分为白班与夜班两个班次，按月度排班（白班夜班各上两天休息两天） 薪资待遇：3-4k，+绩效奖金

职位概述 负责公司产品（生日蛋糕）的配送安排，使用滴滴、货拉拉等运输方式完成派送任务。 物流调度专员需统筹物流运输环节，保障货物准时、高效送达。主要工作涵盖车辆调配、路线设计、与司机及客户对接等事项。 主要职责 1. **车辆调度**：依据订单情况科学分配车辆与驾驶人员。 2. **路线规划**：设计最优行驶路线，提升效率并控制成本。 3. **沟通协调**：与司机、客户及仓储端保持联络，确保信息同步无误。 4. **运输监控**：实时掌握货物动态，快速应对突发状况。 5. **数据管理**：整理运输记录，制作报表并评估运输效能。 6. **问题处理**：及时解决配送过程中出现的延误、事故等问题。 任职要求 需具备较强的沟通能力，日常需通过电话与司机和客户联系。 1. **学历**：高中及以上学历。 2. **经验**：有物流调度或相关领域工作经验者优先考虑。 3. **技能**：熟悉办公软件及物流管理系统的操作，具备良好的组织与沟通能力。 4. **其他**：能适应工作压力，接受轮班或加班安排。 岗位福利： 1.试用期2个月，加班享有加班费，定期发放员工福利 2.工作时间：上午9点至下午6点，每周单休，须在周一至周四中安排休息（介意者勿投），享受法定节假日

一、待遇福利 1、年轻的职场环境，完善的培训制度，包括：入职前基础培训+入职后金融专业培训+晋升培训+人力管理培训等。签约即下发银保监会认证保险执业资格证。 3、待遇：培训津贴+服务津贴+佣金+续收津贴+年度展业津贴+各项奖励津贴。每季度考核，晋升体系透明公开，人均年收入10万起，多劳多得，上不封顶。 4、福利：提供商业保险保障，涵盖医疗、意外、养老年金险；节假日福利、生日福利、聚餐旅游等团康。 工作地址：西青道290号中国人寿西青区支公司（西青区各镇营业网点就近分配） 工作时间：8:30——16：30，双休，法定节假日休息 二、工作内容 1、保单售后服务。服务对象均为已有中国人寿保单的老客户，由公司分配至办公系统，使用公司号码电话通知客户办理业务。包括：服务回访、续期交费，添加受益人、证件到期变更、理赔业务、资料变更，条款讲解和险种咨询等。 2、二次开发。服务对象均为已有中国人寿保单的老客户，保险业务范围涵盖车财险、医疗、养老、团体险等，提供条款讲解和险种咨询，分析客户需求，以订制的方式为客户提供资产配置的计划书与精算表，努力提高销售业绩。 3、综合金融业务，国寿集团旗下广发银行业务办理，协助客户办理信贷、存款、理财、等金融服务。集团旗下国寿嘉园养老社区业务，经营与开拓养老社区客户。 4、人员招募。培育管理、团队建设等工作。包括：筛选简历，面试等；协助主管进行日常管理，辅导培训等；参与星级导师工作，加入公司主管储备计划，参加管理培训，晋升成为公司客户经理团队主管。 三、要求 1、21周岁及以上，大专科及以上学历，优秀者可放宽学历，接受应届生； 2、普通话标准，语言表达能力良好； 3、勤奋踏实，有责任心，有良好的服务意识与团队合作精神。 4、本招募项目为中国人寿保险股份有限公司天津市分公司保险代理人招募项目

武清央企单位直招售后专员 8:30-17:00，不坐班！！！不耽误接送孩子 ​待遇丰厚，无责底薪3150加提成 ​不需要自己找客户，公司提供客户资源 主要做老客户服务与维护 福利待遇:​，旅游，体检，企划奖励和新菁英奖励，法定节假日周末双休 有销售经验优先 划重点！！！不加班！！！

岗位职责： 1、借助电话及邮件等方式与客户互动，及时回应客户在产品、订单及相关服务方面的疑问。 2、妥善处理客户反馈问题，提出合理解决方案，保障客户体验满意度。 3、更新并管理客户信息档案，跟进问题处理进展，确保各项需求按时响应与闭环。 4、协同团队成员持续优化客户服务机制，提升服务效率与整体质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语听说读写流利，具备与客户顺畅沟通的能力。 2、具有较强的沟通表达能力和人际协调技巧。 3、善于分析和解决问题，适应快节奏工作环境。 4、有亚马逊平台操作经验及熟悉其运营规则者优先考虑。 5、掌握基本计算机操作，熟练使用各类常用办公软件。 公司福利： 1、7.5小时工作制，双休，法定节假日、带薪年休假； 2、五险一金、餐补、交通补、通讯补、防暑采暖补贴、全勤奖、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴； 3、节日礼金、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、定期健康体检、不定期团队建设活动； 4、年终奖金。 发展路径： 助理-专员-主管-经理 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公场所环境宜人，交通便捷，靠近地铁与公交站点； 工作氛围开放轻松，茶歇咖啡自由享用，拥有积极向上的企业文化与高效扁平化管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城/9号线东兴路

#处理客户投诉并跟进解决 #解答客户关于产品与服务的咨询 #协助办理续保、信息变更及理赔等手续 #定期接待客户并进行电话回访 【职位要求】 #年龄25-55岁，大专及以上学历，金融相关专业优先 #沟通能力强，有团队管理经验 #熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 #普通话标准，能应对各类客户咨询 #抗压能力强，善于解决问题 【工作时间】 #8:30-16:30 【薪资福利】 #薪资5000-7000元，上不封顶 #双休，享受国家法定节假日 #提供舒适办公环境和必要设施

招客服两名快递员多名熟悉快递行业的优先

岗位职责： 负责高端客户的接待工作，提供高品质服务，熟练介绍公司产品或服务内容，确保客户满意。 具备扎实的高端客户服务背景，能依据客户需求制定个性化服务方案，妥善处理客户意见与投诉，持续维护优质客户关系。 带领约10人的团队开展日常工作，设定团队目标与执行计划，定期实施绩效考核与反馈指导，提升团队整体效率与服务水平。 统筹公司车辆调度安排，保障车辆高效合理使用，满足客户接送需求，协调相关资源实现最优配置。 联动各职能部门，确保服务流程高效衔接，不断优化客户体验。 职位要求： 本科及以上学历，相关专业者优先考虑。 3年以上高端客户服务工作经验，其中至少2年团队管理经历。 具备出色的接待能力与讲解技巧，可有效应对各类突发状况。 熟悉车辆调度与管理工作，具备一定资源统筹与协调能力。 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识，能适应一定强度的工作压力。

基本要求 1. 年龄：25-36周岁 2. 学历：本科及以上（已取得毕业证书，特别优秀者可适当放宽） 3. 性格积极热情，有责任心与同理心，具备较强的学习意愿与沟通能力 4. 能高效维护客户关系，具备良好的职业素养与服务意识 工作内容 • 负责客户的保险服务与需求对接，通过公司系统化培训，掌握金融保险相关专业知识 • 为客户提供合适的保障规划方案，完成对应的业务跟进与服务交付 • 可根据个人发展意愿，在客户服务、团队协作等方向长期深耕 收入说明 收入由训练津贴、业务佣金、绩效激励等构成，多劳多得，上不封顶，具体以公司现行激励政策为准。