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出色设计人才
5000-10000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上CAD3DMax主案设计师住宅地产办公地产商业地产
岗位职责: 1、按照公司设计中心的工作安排,完成客户前期房屋测量、业务沟通、收取意向金、签署合同任务,实现公司下达的业绩目标,与客户保持良好互动,增强客户信赖感,并独立承担所负责项目的全套施工图绘制工作 2、深化技术方案并开展对接工作,与甲方充分交流以明确设计需求,确定空间布局、功能规划及设计思路,进行效果图汇报,推进项目施工深化设计,并依据现场实际情况及时调整方案 3、针对施工现场的变更情况,确保图纸符合规范与标准,严格把控各项细节,积极配合处理项目执行过程中的各类问题,直至项目顺利竣工 任职资格: 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业本科及以上学历 2、具有三年以上相关领域工作经验 3、具备出色的视觉审美能力,熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计软件 4、学习能力突出,对设计工作充满热情,富有创新意识 5、具备良好的沟通技巧和语言表达能力,具备团队协作精神 6、富有创意且执行力强,责任心强,具备优秀的表达能力
室内设计
5000-7000元/月
装修设计师经验不限本科及以上现场办公展厅休闲娱乐办公室餐厅五险带薪假期3Ds MAXAutoCADLumionSketchUpPS
1.学历专业:室内设计、环境艺术、建筑学或相关专业大专及以上学历。 ·熟练掌握AutoCAD、SketchUp/3dsMax、V-Ray/Enscape、Photoshop等设计软件。 ·具备较强的方案构思能力、手绘表达能力和色彩、材质把控能力。 ·有全案落地经验或商业项目经验者优先。 3.个人素质: ·对设计有热情,具备良好的审美、沟通能力和团队协作精神。 ·责任心强,能适应项目节奏,具备多任务处理及解决问题能力。
家装设计
5000-10000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限工作效率高SketchUp独立完成施工图沟通良好AutoCAD小户型审美复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图展厅酷家乐
1.具备扎实的家装设计背景,同时熟悉工装设计(以家装为主,有中小型工装项目经验者更佳) 2.家装方向侧重服务中小户型、跃层空间(具备大平层、别墅设计经验者优先) 涵盖精装房翻新、旧房改造、毛坯房精装修或简装等各类住宅项目 3.岗位基础能力要求:现场量房,客户沟通与需求记录,方案制图,客户邀约跟进,使用酷家乐制作效果图,合同签订,施工交底配合及进度协调,客户关系维护 4.遵守公司制度,服从上级管理,品行良好,踏实稳重,不浮躁,善于团队协作,执行力高,责任心强,尊重上级,综合素养优秀者可适当放宽专业条件优先录用!
装修/室内设计经验不限大专及以上别墅熟悉施工工艺现场办公客情维护普通住宅远程办公小户型良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX商铺
工作周期:3个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-19 1、依据公司量房作业规范,为客户提供建筑装修前期专业支持服务; 2、实地入户进行空间测量与勘查,与客户深入交流,掌握其设计需求重点,识别客户需求难点并提供初步优化建议; 3、在明确客户具体要求的基础上,于公司规定时限内完成设计方案及施工图纸的编制; 4、负责客户接待,详细解读设计方案内容,结合客户反馈动态调整方案细节,并推进合同签署流程; 5、协助客户在门店完成主材选配(涵盖签约前的主材推荐及施工全程的材料协同挑选);
工装设计师,会施工图,竣工图,预决算
1.2-1.8万元/月
装修设计师1-3年中专及以上现场办公远程办公展厅休闲娱乐商铺购物商场酒店餐厅五险带薪假期年终奖餐补包住包吃住车补包吃加班费
要求会画施工图,深化设计,画竣工图,会计量,做预决算资料
全案设计师
1-1.3万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上别墅熟悉施工工艺五险一金现场办公客情维护普通住宅包吃AutoCAD良好的方案沟通能力月休四天
工作职责: 1、与客户进行有效沟通,了解实际需求,提供专业可行的设计构想与优化建议; 2、结合客户预算及使用需求,制定完整的家庭装修设计方案,实现一键报价功能,支持销售转化; 3、独立完成平面布局规划,输出全套设计成果(包括效果图、施工图、材料清单等),确保方案满足预算和技术标准; 4、在设计过程中充分考虑结构强度、施工工艺及整体装修规范要求; 5、把控设计进度,协调客户、施工团队、材料供应商之间的对接与协作; 6、跟踪项目实施过程,及时处理现场技术问题,保障设计方案的精准落地与还原。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上室内设计工作经验,有知名家装企业或独立设计工作室背景者优先; 2、熟练绘制平面图与施工图,精通CAD、3DMAX等相关设计软件操作; 3、拥有丰富的软装与硬装设计经验,熟悉各类装饰材料特性及施工流程; 4、具备设计开发经历,了解设计研发全流程及管理机制,能结合用户需求和市场动向完成功能与风格设计; 5、具备较强的自我驱动力,态度积极,善于与客户交流,语言表达清晰,应变能力突出; 6、具有强烈的责任意识和良好的团队协作精神。
量房和画图
4000-5000元/月
装修设计师1-3年学历不限
招装修设计测量和画图
装修/室内设计3-5年大专及以上带薪假期现场办公教育机构酒店AutoCAD大小周商铺车补休闲娱乐五险
对接客户实际需求,规划定制化方案,协同销售推进项目洽谈,促成合同签订 项目类型:个体商业装修 项目体量:20万-500万 项目业态:涵盖多种商业场景(餐饮、办公、酒店、娱乐、教育培训、厂房等) 成交周期:1-7天(快速成交),7-14天(常规周期)
室内设计主管
1-1.2万元/月
装修/室内设计10年以上大专及以上独立完成施工图PSAutoCAD复式
岗位职责: 1.负责室内设计项目的整体策划与方案落地,保障设计品质与创意表达; 2.与客户保持高效沟通,精准把握需求,提供专业的设计解决思路; 3.对设计成果进行分析与优化,确保功能布局与美学效果的统一; 4.统筹项目资源,推动设计流程有序开展并按期交付; 5.注重细节处理与材料搭配,确保设计体现创新理念与环保标准。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与创意思维,能独立承担设计任务; 2.熟悉室内设计发展动态,善于将客户需求转化为可视化设计语言; 3.具有协作意识,能够与团队成员顺畅配合; 4.具备较强的计划与协调能力,可有效管理项目时间节点; 5.热衷于室内设计事业,拥有持续学习与探索新领域的积极性。
整装设计师
1.5-1.8万元/月
装修/室内设计经验不限学历不限别墅客情维护家装设计圣都普通住宅小户型独立完成效果图良好的方案沟通能力3Ds MAX室内设计
1、为家装客户提供完整的设计解决方案,并对整体设计成果承担主要责任; 2、与客户经理协作获取客户信息,参与实地量房,现场沟通客户需求,掌握房屋结构、业主偏好、改造意向及相关注意事项,传递系统化的家居设计理念; 3、统筹客户住宅的空间布局与功能规划,依据公司规范制作平面方案、施工图纸、效果图等设计文件,并同步提供详尽的预算报价清单; 4、协同客户经理及业务经理完成签单支持工作,推动客户顺利签约; 5、按标准化流程实施开工前技术交底,跟踪施工进度,对照设计图纸指导现场作业团队,明确工艺要求与执行标准,参与关键节点验收,确保设计方案落地还原; 6、遇设计调整情况,第一时间告知客户并联动下单人员完成材料变更手续; 7、配合解决服务流程中的各类问题,作为设计环节第一责任人,确保客户获得高效且满意的专业服务体验; 8、具备高度的工作责任感。
保姆月结
白下路6.15骑车接孩子**来一9点单休,星期六休星期日9一4点,工资4000,要求高中文化或以上,帮初一孩子报改作业,报听写,不用教,的阿姨,大学生兼职也可以,不用烧饭。
南京
12月31日 08:19拨打电话
南京玄武区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人日结
南京市玄武区招工地小工/杂工
南京 玄武区 月苑
12月31日 08:17拨打电话
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可 工作地址:安徽芜湖
水电工1-2人
招聘水电工一名,要求会使用智能手机,工作内容已维修水管为主,工作地址江宁殷巷,提供住宿,具体电话联系
南京 江宁区
12月31日 08:14拨打电话
南京鼓楼区招砼工/打灰/浇筑,工资面议,电话联系
砼工打灰浇筑
南京市鼓楼区招砼工/打灰/浇筑,工资面议,电话联系
南京 鼓楼区
12月31日 08:13拨打电话
室内设计
4000-9000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上独立完成施工图AutoCAD复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护普通住宅办公室月休四天五险
1.可独立承接并完成各类室内设计任务,依据客户需求,策划方案的主题方向与风格定位; 2.擅于吸收反馈意见,优化调整设计内容,并保障设计方案的有效落地与实施; 3.负责项目全流程中的沟通汇报,协调客户与相关协作部门之间的对接事宜; 4.遵循标准设计流程,统筹安排项目各环节的具体执行工作; 5.掌握常用装饰材料的性能与应用,了解施工工艺及细部节点的构造做法; 6.负责指导现场施工问题的处理,参与设计变更及完工项目的核查确认工作。
家装设计部门主管
7000-12000元/月
装修/室内设计1年以下学历不限
【岗位职责】 1、负责意向客户的平面设计方案及报价制定 2、具备独立洽谈客户的能力,对到店客户提供全流程跟进服务 3、承担新楼盘项目的前期方案设计(包括平面布局、效果图呈现、初步报价) 4、完成施工所需的八大图纸绘制及效果图制作 【任职要求】 1、建筑学、装饰设计、室内设计等相关专业背景; 2、具备2年以上装修设计从业经验,可独立承担项目设计任务,熟练使用CAD、3DMAX(或酷家乐、三维家)、PHOTOSHOP等各类设计与绘图软件; 3、了解施工流程及材料工艺标准,学习能力突出,具备良好的沟通协调能力 【薪资福利】 行业第一梯队的(高底薪)+ 足以让你心动的(高额提成)+ 能让你实现财富自由的(高额奖金) 早九晚六周一固定休息 加分项 有以下行业经验:装修装饰
家装设计部经理
1.2-2.4万元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计部经理月休四天五险
家装公司设计部经理岗位,不需要做设计,主要陪同设计师谈单,协助设计师压单,跟单,需要商务谈判能力强,高薪只为找到合适的你 加分项 有以下行业经验:装修装饰
装修/室内设计3-5年学历不限熟悉施工工艺客情维护普通住宅独立完成效果图良好的方案沟通能力月休四天
工作地址:成都西方向或者金沙 工作内容: 1、上门进行诊断检测,结合客户实际需求推荐公司标准化产品服务或提供个性化设计方案、完成设计、报价沟通、签约等全流程服务; 2、依托公司系统资源,协同施工团队推进项目落地,独立负责施工现场的统筹与管理(自主管理工地)********** 晋升途径:储备店长-店长-区总-城市负责人 任职资格: 1、大专及以上学历,具有3年以上家居、家装行业相关销售或设计岗位工作经验; 2、踏实肯干,抗压能力强,富有责任心,态度积极,乐于迎接挑战,对新事物保持开放心态,有志于从事便民类服务工作; 3、具备良好的表达与沟通能力,拥有销售技能或潜力,服务意识突出,愿意持续学习并提升自我; 4、具备出色的谈单技巧,了解装修施工工艺流程,有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑; 5、若谈单或设计能力特别优秀,学历要求可适当放宽。 薪资福利: 1、薪酬:按业绩享受10%-15%提成,实习期可预支提成,综合月收入10K-20K元 2、享有六险一金及额外意外险保障 3、提供专属成长培训支持 4、绩效达标后每月可参与晋升评级认证 5、月度销售冠军享专项奖金及其他激励政策与荣誉表彰 6、每年春节享受10天带薪休假 7、每月休息4天+法定节假日调休安排 8、节日福利礼包及不定期组织团队建设活动
家装空间设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计1-3年高中及以上激情、有抗压能力
1、平台为全国连锁品牌,大平台提供更广阔的发展空间。设有内部晋升机制,70%的管理岗位由内部员工晋升产生,职业成长路径清晰。 2、需具备较强的综合能力,能高效依据设计方案制定精准报价,具备自我驱动力者优先考虑。 3、若当前薪资仅5k,渴望实现收入突破,勇于挑战高薪目标者优先录用。 4、具备较强成交意识,熟悉装修材料与施工工艺,可快速引导客户决策并推动项目全流程落地者优先。 5、思维敏捷,表达流畅,性格积极乐观者优先。 6、三观正直,品行端正,拒绝职场小团体,以实力说话,能者居上。 7、公司坚持唯才是举,有才华你就来施展。 8、若对上述部分条件自认尚有不足但实力出众者,无需气馁,一位拥有10年全案经验的资深设计师将助力你全面提升。 9、拥有独特兴趣爱好者优先考虑。 10、对美学有追求者优先。
江苏南京下午找上轴带班1名小
服装纺织人员1-2人
下午找上轴带班1名 小南京
南京
12月25日 11:26拨打电话
装修/室内设计5-10年大专及以上年终奖带薪假期现场办公办公室餐厅大小周商铺五险休闲娱乐
【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 【管理岗薪资面议】 1、室内设计或相关专业背景 2、三年以上行业经验,有工装公司设计部门管理经历,或曾独立运营8人以上含施工团队的设计工作室者优先 3、具备出色的视觉审美与搭配能力,熟练掌握各类设计软件操作 4、精通量房、方案设计、预算编制、客户沟通及合同签订等全流程家装服务环节 5、沟通表达流畅,善于倾听客户需求,能提供定制化设计方案 6、富有创新意识和执行能力,责任心强,具备良好的团队协作精神 7、传递企业服务理念,协助客户解决装修过程中的各类难题 二、公司福利: 1、健全的社会保险保障 2、节日慰问福利,享受带薪年休假 3、月度绩效奖金及可观的季度、年度奖金;单季收益可达10万元 4、每月销售冠军可获5000至10000元现金激励 5、无责任高额底薪+高比例提成+多项奖励+系统培训+外出旅游 6、定期组织团队聚餐、出游及其他集体活动 7、全员享有专业实战型综合培训机会 8、每位员工均拥有无限发展空间与晋升通道
室内装饰设计专员
6000-10000元/月
装修/室内设计经验不限大专及以上普通住宅PS3Ds MAXAutoCAD独立完成施工
工作内容:1.上门测量2.进行方案设计、施工图设计、预算报价等3.客户沟通签单配合项目经理对项目进行跟踪和监督任职要求:1.独立设计方案2.熟练设计相关专业3.善于沟通,有责任心
工装设计师
8000-13000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上公装工装室内设计
岗位职责: 1、协助销售完成客户洽谈,推动设计施工合同的签署; 2、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审定工作; 3、编制项目设计进度安排与设计任务文件,出具设计方案及报价; 4、合同签订后组织现场技术交底,并确认施工过程中发生的变更或增减项单价; 任职要求: 1、具备装饰设计、室内设计或相关专业背景; 2、五年以上家庭装修或公共空间设计从业经历,具备独立完成签约项目的经验; 3、具备较强的学习能力,对设计工作充满热情,富有创造力; 薪资待遇: 1、具有竞争力的薪酬结构:基本工资+补贴+绩效奖金+年终奖励+优秀员工激励金+节日福利等; 2、完善的休假制度:享受带薪年假及国家规定的所有法定节假日; 3、全面的社会保障:包含养老保险、医疗保险+大病救助险、生育保险、工伤保险、失业保险; 4、丰富的员工关怀活动:团队聚餐、外出旅游、生日礼券、优秀员工表彰等; 5、多元化的成长支持:提供带薪岗前培训、在职个人发展计划等学习机会; 工作时间:朝九晚六 工作地点:雨花台区文竹路8号凯润大厦三号楼一层
木饰面深化设计及报价
7000-8000元/月
家具设计师1-3年本科及以上独立完成施工图AutoCAD餐补客厅家具加班费良好的方案沟通能力熟悉装修材料餐厅家具熟悉施工工艺年终奖现场办公客情维护卧室家具包吃住踏实工作 反应灵活整屋家具月休四天
酒店家具的方案深化设计及成本核算
装修/室内设计1-3年大专及以上年终奖现场办公独立完成施工图独立完成效果图餐厅大小周良好的方案沟通能力商铺休闲娱乐五险
1、室内设计或相关专业背景优先; 2、具备2-3年以上相关工作经验,有工装设计经验者更受青睐; 3、具备良好的视觉审美能力,熟练掌握各类设计软件操作; 4、学习能力突出,对设计工作充满热情,富有创新意识; 5、熟悉量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签约等全流程家装工作环节; 6、擅长交流表达,能准确把握客户需求,提供定制化设计方案; 7、创意丰富且执行力强,具备责任心与良好的团队协作精神; 8、积极传递公司服务理念,协助客户解决装修过程中的各类难题。 公司福利: 1、完善的社会保险保障; 2、节日福利金,带薪年休假; 3、月度奖金及丰厚的季度、年度绩效奖励; 4、优秀员工享受公司特别激励奖励; 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游; 6、节假日加班享受额外补贴; 7、成熟设计师收入轻松过万; 8、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动; 9、设立月度、年度优秀员工评选奖励机制; 10、每位员工均有机会参与专业实战综合培训; 11、全员享有无障碍晋升与发展通道。
出色设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上CAD3DMax主案设计师住宅地产办公地产商业地产装饰装修3D设计
岗位职责: 1、按照公司设计中心的工作安排,负责客户前期量房、业务沟通、收取意向金、签署合同、完成公司下达的业绩目标,与客户保持良好互动,增强客户信赖感,并独立完成所负责项目的全套施工图设计 2、深化技术方案并与甲方进行对接,明确设计需求,确定空间布局、功能规划及设计方向,汇报效果图方案,推进项目施工图深化工作,并依据现场实际情况 3、及时处理现场变更问题,确保施工图纸符合规范及相关标准,严格把控各环节细节,协同解决项目实施过程中的各类技术问题,保障项目顺利落地至竣工 任职资格: 1、具备装饰设计、室内设计等相关专业本科及以上学历; 2、具有三年以上相关领域工作经验; 3、具备较强的视觉审美能力,熟练掌握AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计软件; 4、学习能力突出,对设计工作充满热情,富有创新意识; 5、具备良好的沟通技巧和表达能力,具有团队协作精神; 6、富有创意且执行能力强,责任心强,善于清晰传达设计思路
陈列主管
8000-12000元/月
陈列设计5-10年大专及以上3ds MAX区域陈列师橱窗设计空间动线陈列指引P
工作职责: 1、结合订货会内容及品牌调性,规划各季度门店陈列策略; 2、负责门店陈列道具布置及服装搭配展示的落地执行; 3、编制店铺陈列标准手册及服装搭配参考范例; 4、策划并落实新品发布、节庆节点等营销活动的陈列执行方案; 5、依据门店陈列运营体系,对陈列团队进行指导与培训; 6、定期巡查销售现场,提出优化调整建议; 任职资格: 1、大专及以上学历,服装设计或艺术设计类相关专业,掌握服装搭配、视觉呈现、店面陈列等相关专业知识; 2、拥有5-10年高端时尚女装陈列管理经历,熟悉零售终端陈列操作技巧,能根据品牌定位与销售动态合理布局店铺陈列; 3、具备较强的流行趋势洞察力,时尚敏感度高,审美能力出色; 4、熟练操作PS设计软件; 薪资福利: 1、一经录用,提供具有激励性的薪酬待遇; 2、交通:公司免费提供上下班通勤班车; 3、宿舍:公司为员工配备空调的住宿房间; 4、餐饮:公司食堂提供免费工作餐; 5、团队活动:公司视经营情况适时开展旅游、培训、生日会等集体活动。
商装设计部主管
1.5-2.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上施工工装谈单室内设计
岗位职责: 1、协助销售完成客户洽谈,推进设计施工合同的签署; 2、参与方案设计、初步设计及施工图设计的审阅与把关; 3、编制项目设计进度安排和设计任务文件,出具设计方案及报价; 4、合同签订后组织现场技术交底,并在施工过程中确认变更或增项的单价; 任职要求: 1、具备装饰设计、室内设计或相关专业背景; 2、五年以上家庭装修或工装领域设计工作经验,具备独立完成签约项目经历; 3、具备较强的学习能力,对设计工作充满热情,富有创造性思维; 薪资待遇: 1、具有竞争力的薪酬结构:基本工资+补贴+绩效奖金+年终奖励+优秀员工激励+节日福利等; 2、健全的休假制度:享受带薪年假及国家规定各类法定节假日; 3、全面的社会保障:养老保险、医疗保险+大病救助险、生育保险、工伤保险、失业保险; 4、丰富的员工关怀活动:团队聚餐、年度旅游、生日礼券、优秀员工表彰等; 5、多元化的成长支持:带薪入职培训、在职能力提升计划等; 工作时间:朝九晚六 工作地点:雨花台区文竹路8号凯润大厦三号楼一层
资深室内设计专家
1.5-1.8万元/月
装修/室内设计5-10年学历不限客情维护独立完成施工图家装设计普通住宅小户型独立完成效果图主案设计复式熟悉装修材料3Ds MAX
1、为家装客户提供完整的设计解决方案,并对整体设计成果承担主要责任; 2、与客户经理协作获取客户信息,实地量房时主导与客户的沟通,掌握房屋结构、客户需求、改造意向及特殊要求,传递系统化的家居设计理念; 3、统筹客户住宅的空间布局与功能配置,依据公司规范制作平面方案、施工图纸、效果图等设计文件,并同步提供详尽的预算报价清单; 4、协同客户经理及业务负责人完成签单推进,助力客户达成签约决策; 5、依照标准化流程参与开工交底,监督施工进展,对照设计图纸指导现场作业团队,明确工艺要求与执行标准,参与关键节点验收,确保设计方案落地还原; 6、当设计调整发生时,第一时间告知客户并联动下单人员完成材料变更流程; 7、配合解决服务过程中的各类问题,作为设计服务的核心对接人,确保客户获得高效、优质的全程设计体验。 8、具备高度的工作责任感和主动担当意识;
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