深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年，是一家通过赛瑞中国（Sira）ISO9001标准质量管理体系认证的科技服务企业，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务。 在银行业信用体系与大数据深度融合的时代背景下，公司依托大数据分析与云计算技术，为资产委托方提供高效的一站式外包管理解决方案。 公司愿景是“有银行的地方，就有恒源昊的服务”。业务遍及华东、华中、华北、华南、西北等七大区域，总部位于深圳，现拥有40余家分支机构，在全国150多个城市设立驻点服务机构。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、具备良好的语言表达、沟通协调及谈判技巧； 3、能适应一定工作压力，踏实肯干，反应敏捷，逻辑思维清晰； 4、有电话销售、房地产、保险或客户服务等相关从业经历者优先考虑； 5、熟练操作计算机，精通常用办公软件。 工作内容： 1、接受蚂蚁花呗、借呗及网商贷委托，针对逾期未按时还款的客户开展外联服务； 2、通过电话与客户沟通，准确记录客户反馈信息，提供专业、高效的信贷还款指导； 3、主动联系客户，提醒其按约定时间与金额履行还款义务，协助维护个人信用记录； 4、及时登记并更新客户最新信息，实行绩效激励机制，收入上不封顶。 薪资结构：底薪+提成+奖金+职级津贴，试用期平均月薪3-5K，转正后可达5K以上，表现优异者月薪过万，多劳多得。 个人发展空间： 1、管理路径：员工—组长—项目主管—项目经理（管理岗位面向内部竞聘，P3及以上级别可参与晋升选拔）； 2、专业发展：P2—P3—P4—P5—P6（职级越高，基础薪资越高）； 3、横向发展机会：支持向质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位轮岗或转岗。

8月1号起底薪5100哦~五险一金~单双休~午休2小时~ 岗位职责： 1、定期联系客户，做好老客户的日常跟进与关系维护； 2、协助客户熟悉平台操作流程，及时解决使用过程中出现的问题并提供支持。 岗位福利： 1、薪酬：底薪5100+提成+五险一金+工龄工资； 2、福利：每日工作7小时、午休2小时、下午5:30下班、节假日及生日礼品、国内高端团队旅游； 3、培训：新员工入职培训、业务专项培训、综合能力提升培训等； 4、晋升：员工-主管-部长-经理。 任职要求： 1、性别不限，年龄*******； 2、性格开朗、表达流畅，具备良好的沟通协调能力；

招聘：高级客服（五险+月休四天+长白班+免费餐厅+免费车位） 薪资：7000-12000元 高端客服 岗位职责： 1、负责给患者提供患者健康咨询，精准解答患者疑问 2、完成患者资料建档 3、维护患者关系，定期回访患者病情及治疗情况 4、邀约意向患者到院治疗 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、较强的沟通能力和亲和力，逻辑思维清晰 3、较好的团队合作精神 薪资：7-12K 免费员工餐+免费车位+社保+法定节假日+节日福利+其他奖励+晋升空间+轻松愉快的办公环境

公司经营范围比较广，现对外开放电话客服若干！客服工作主要是预约客户配送安装时间。 1.接听解答客户电话或在线咨询； 2.处理客户投诉，提供解决方案； 3.维护良好的客户关系，提升满意度； 4.收集反馈，为改进提供参考。 具备沟通能力和服务意识，熟练掌握客服技巧，解决问题和应对突发事件的能力者优先。主要处理客户安装时效！

是你！就是你！快来跟我打个招呼咨询工作吧 我们是一家专注于企业教育培训的机构，日常工作主要是与企业负责人沟通交流，接触的都是高素质人群。 福利待遇： 1、定期组织团建活动，大家都特别爱玩，氛围超轻松 2、全新办公大楼，电梯充足，再也不用排队等电梯 3、音乐环绕办公环境，搭配下午茶和零食供应，幸福感直接拉满 4、团队氛围极佳，全员外向活泼，聊天不断，工作也像在唠嗑 5、担心上手难？完全不用！高颜值小姐姐、有型有范的同事一对一带你快速入门 岗位介绍：每天轻松打电话，准时下班不耽误生活！ 薪资待遇： 无责任底薪＋高额提成＋各类奖金 周日休息！支持调休！节假日享受带薪休假！不加班！绝对不加班！一定不加班！

电信运营商 负责接听咨询服务类问题 业务处理类问题 岗位要求：中专学历以上，年龄17-36周岁， 普通话标准，有良好的表达和沟通能力，针对家庭有孩子的员工，（可申请宝妈班次），工作时间相对轻松 11:30--21:30(16:30-17:30休息)（）08:00--18:00(11:30-12:30休息) 无经验也可以，有岗前培训，培训期有工资 福利待遇：缴纳六险，员工月平均到手薪资在4500-5500左右劳多得、上不封顶，

接听客户电话联系维修人员订单回访整理优质师傅资料

【职位描述】： 受招商银行委托开展信用风险管理相关工作，以电话沟通为主要方式，协助逾期客户制定还款计划，促进及时履约，有回款即可享受相应提成； 【工资结构】： 无责底薪+提成+业绩奖金（均薪6-9k）：具体薪资构成可进一步沟通 【任职要求】 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、具备良好的沟通表达能力； 3、具有一定的分析判断力，耐心细致，服务意识较强； 4、个人征信良好，无犯罪记录 【职位福利】： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、下午茶 【晋升渠道】 1、专业路径发展：可向质检、培训等岗位晋升； 2、管理路径发展：可往组长、主管、高级主管、部门经理等方向发展。 详情欢迎深入交流~

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品或服务的咨询问题，提供专业、耐心的沟通支持 2.及时记录客户反馈信息，包括投诉、建议及需求，按流程提交相关部门处理并跟进解决进度 3.主动回访客户，了解服务满意度，提升客户体验，促进客户关系维护与长期合作 4.熟练使用客服系统完成工单录入、信息查询、数据更新等日常操作，确保信息准确高效流转 5.遵守公司服务规范与保密要求，持续学习业务知识，提升服务质量和响应效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与倾听能力，普通话标准，沟通流畅自然 2.有电话客服或相关服务行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3.性格耐心细致，情绪稳定，具备较强的应变能力与服务意识 4.能适应轮班工作安排，熟练操作电脑基础办公软件 5.具备团队协作精神，积极主动完成工作任务，追求客户满意

职位亮点 试用期首月：综合3500元，包含基本薪资+绩效；（15号前上线当月保护，次月进行绩效考核，15号后上线当月和次月都启动保护薪资） 试用期：基本工资2200+全勤200+补助200+绩效1200（根据接听量、满意度等指标考核）+新人补贴400（连续3个月，全月奖励）≈4200 正式期：基本工资2200+全勤200+补助200+岗位补助400=3000元排名奖励0-300指标激励方案等绩效平均0-1500，上不封顶 综合薪资4.5K-5.5K 培训津贴：70元/天（培训5-8天） 职位描述 工作职责 1、岗位职责通过电话接听处理客户咨询;根据业务流程要求提供准确的解决方案; 2、对于超出权限的客户问题，及时升级，跟进问题及时回复客户跟进结果； 3、处理一般客户投诉，安抚客户情绪。 任职要求 1.年龄：18周岁以上，男女不限； 2.学历：中专及以上学历，具备1~2年工作经验，或含半年以上客服工作经验； 3.硬性要求：普通话标准; 4.能接受倒班工作制； 5.具备一定的抗压能力，善于沟通，逻辑清晰，有处理简单投诉能力。

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长清学校保洁，一栋楼， 能接的联系

千佛山公园附近，招聘保洁数名，每天工作8小时，月休4天，工资2500，男女不限，要求：身体健康，年龄65岁以下，春节有福利！ 有意者联系，曹主任:

负责商品上架答疑 轻松到手4k+,无任何销售性质 无责底薪+绩效奖金+福利周边 福利保障：不加班+带薪年假 五险一金齐全

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及政策等方面的咨询问题 2.及时记录客户反馈的意见与建议，并按流程提交相关部门处理 3.主动跟进客户问题的处理进度，确保客户诉求得到及时响应和解决 4.维护良好的客户关系，提升客户满意度与服务体验 5.完成上级交办的其他日常客户服务工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力和倾听能力 2.有较强的服务意识和责任心，能够耐心处理客户问题 3.具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件 4.有电话客服或相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限

顺丰客服招聘简章 【岗位职责】 1、客户声音处理：根据客户诉求寻求处理方案，安抚客户情绪，并跟进完结客户声音及诉求； 2、赔付协谈：依据公司理赔标准，以积极、及时、专业的态度完成理赔投诉问题，提升客户的满意度； 3、客户关系维护：通过企微与客户对接，主动关怀，如异常天气、节假日线路高峰等重点事项提前预警；客户件量异动调研，了解客户件量异动原因并推进改善挽回； 【岗位要求】 1、18-40周岁，普通话标准，理解能力强，文字表达能力强； 2、熟悉电脑基本操作、入门打字速度不低于40字/分钟； 3、大专及以上学历 【薪资及福利待遇】 1、薪资：培训期1至2个月，固定薪资：4000元/月，转正之后按工单计提制，底薪2600元+工单提成，综合收入5000-7000元，多劳多得、上不封顶！ 2、福利待遇：公司提供住宿，四人间；购买五险； 公司有食堂，转正之后提供餐补260元/月。 【上班时间】 1、转正后上班时间：分3个班次，具体时间要结合客户的需求调整（早班：8:30-18：00，中班：12：00-22:00，晚班：13：30-22：00）； 2、培训期间：8：30-19:00，上六天休一天，跟岗学习期间与老师上班时间同步。 3、转正后：排班轮休制，有早中晚班，月休4-6天（高峰期间需加班）。 【上班及培训地点】 湖南省长沙市芙蓉区东湖街道小古城路3号隆平创新中心1栋 备注：提供宿舍

工作职责: 1、负责跟进公司已有的客户，用电话形式通知邀约客户上门领取公司发放的礼品。 2、负责登记客户的基本信息。 岗位要求: 1、年龄25岁---45岁，大专以上学历;有相关工作经验者可放宽学历要求: 2、有责任心，具有良好的学习能力和沟通能力 3、有自我发展的冲劲及工作热情。 薪资结构:6000底薪+提成,可达6200~8000以上 工作时间:9:00-18:00，午休2小时，不加班到点走，双休，法定节假日正常放假; 福利待遇: 1、入职培训 2、弹性工作时间，很好请假; 3、团队不定期每年至少安排一次旅游; 4、每周享有下午茶，每月有不同主题的生日会，各种各样的团建活动; 5、办公室配有冰箱、微波炉; 6、超有经验师傅带领教导，巨大晋升空间!公司氛围活跃!欢迎你的加入! 老板超级无敌nice，公司年轻化90，00后居多，欢迎各位朋友们加入我们的大家庭

工作职责: 1、负责跟进公司已有的客户，邀约客户来访即可。 2、负责登记好客户的基本信息。 3、不外出不用面谈客户，公司有专人接待客户 岗位要求: 1、年龄25岁---45岁，大专以上学历都可;有相关工作经验者可放宽要求 2、有责任心，具有良好的学习能力和沟通能力 3、有自我发展的冲劲及工作热情。 薪资结构:6000+提成,可达7000~8000以上 工作时间:9:00-17:00，午休2小时，不加班到点走，双休，法定节假日正常放假; 福利待遇: 1、入职培训 2、弹性工作时间，很好请假; 3、团队不定期每年至少安排一次旅游; 4、每周享有下午茶，每月有不同主题的生日会，各种各样的团建活动; 5、办公室配有冰箱、微波炉; 6、超有经验师傅带领教导，巨大晋升空间!公司氛围活跃!欢迎你的加入! 老板超级敌nice，公司年轻化90，00后居多，欢迎各位朋友们加入我们的大家庭

1、通过在线客服或外呼形式，为已购客户解答售后疑问，并协助说明套餐相关内容； 2、注重客户体验，不考核通话时长，以建立良好互动关系为基础，推荐合适的套餐方案；主动回应客户在选购过程中对产品的各类咨询； 3、负责订单处理及开卡信息反馈：及时处理天猫后台发货订单的客户留言，针对失败订单迅速沟通客户更换商品，推动二次成交； 4、对未付款订单进行电话提醒催付，联系用户引导完成激活，提升激活成功率； 5、完成店长安排的其他临时性任务并积极配合执行； 任职条件： 1、表达清晰，普通话标准，语音亲切且具亲和力； 2、能熟练使用办公自动化设备及常用Office办公软件； 3、意志坚定，反应灵敏，具备较强的适应能力与抗压能力； 4、打字速度达到30字/分钟以上，有销售从业经历者优先考虑。

岗位职责：依托公司提供的客户资源，完成电话邀约工作 福利待遇： 1.工作时间9:00-12:00，13:30-18:00 2.无责任底薪4300元，叠加高额提成，新人综合收入8000-15000元，表现优异者薪资上不封顶 3.按规定缴纳五险一金，欢迎无经验者加入

一：年龄要求：18—50岁 岗位职责： 1、电话客服：在办公场所通过电话与客户沟通，进行客户回访，传递项目内容，维护现有客户关系 2、办公室坐席工作，环境舒适，冬暖夏凉，无需外出拓展业务 二：岗位要求：普通话流利，具备较强的客户服务意识和积极的服务心态 薪资待遇：无责任底薪4000元+500元绩效奖金+提成+每周邀约奖励+定期团队活动+年终海外旅游机会，收入凭实力，上不封顶。员工月均综合收入8000+，新员工入职首月综合收入不低于4500元 三：晋升机制：员工-主管-经理-总监-项目总（每月一次晋升机会），管理层均可参与公司利润分红，成长空间广阔，晋升通道畅通；不看学历与过往经验，注重工作态度与业务能力 四：工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），长白班，每月带薪休假4-5天

一、职位描还: 1、以电话形式提醒逾期客户，维护客户个人征信; 2、合法、合规地为客户解决还款过程中遇到的问题: 3、操作风控系统，记录客户最新状态; 二、薪资结构: 1.入职即签订劳动合同，购买五险一金(当月15号之前入职) 2.底薪3600-4500+绩效提成+年终奖，根据面试表现及过往工作经验定职级M1打排名拿绩效平均薪资7000-8000; M2-M3按回款拿提成，平均薪资10000-15000M3+按回款拿提成，平均薪资12000-18000:账龄越高，提点越高:最高纪录4W+ 2.入职即签订劳动合同，购买五险一金(当月15号之前入职) 3.每月发薪日8号，节假日提前发! 4.每3-6个月的调薪机会年终奖13薪项目介绍: 安逸花(内催) 微众、美团、滴滴、京东等 账龄:M1-M3M3+都有最高M12。 三、工作时间: 9:00-18:00，如遇业绩高峰期，会有延时。月体4-6天排休 要求:年龄*******内有相关经验 四、福利待遇: 1、当月即享五险一金; 2、除法定节假日外，每年5-10天带薪年假: 3、每年有多次调薪晋升机会; 4、节假日礼品/礼金、生日礼品Party; 5、提供岗前培训及各类在职培训，保障在职期 间顺利晋升: 6、丰富多彩的俱乐部活动 [晋升发展] 1、专业岗位发展:质检、部门培训人力资源数据 分析等岗位: 2、管理岗位发展:组长、初级主管、高级主管部门经理等岗位。

接待客户咨询‌：客服需要热情地接待客户的咨询，并耐心地回答客户的问题。 ‌推荐产品‌：根据客户需求，客服可以向客户推荐合适的产品，并引导客户完成交易。 ‌售中跟踪‌：客服负责订单的生产、发货和物流状态等，确保客户能够及时收到商品。 ‌解决售后问题‌：客服需要及时有效地为客户解决售后问题，提高客户满意度。 ‌收集客户信息‌：客服需要收集客户信息，提出对公司形象提升的意见。 ‌管理客户资料‌：协助一线部门接待上门客户和电话来访，负责接听客户投诉电话并做好记录。 客服的工作确实非常重要，为了更好地完成这些职责，客服需要具备以下技能：

1）每月按固定工作日开展实际业务接待，深入掌握业务细节； 2）监控外呼项目各项KPI，确保运营服务稳定推进； 3）对坐席现场工作提供指导，并协同解决各类复杂问题； 4）统筹人员与业务管理（含排班安排/工作量预测/团队管理等）； 5）制作项目相关报表（包括日报、月报及Review汇报材料）； 6）负责日常邮件的发送与处理工作； 7）管控团队坐席各项KPI指标，带领并激励成员提升绩效表现； 8）组织每日晨会与夕会，同步当日KPI目标及工作任务； 9）定期代表乙方与甲方对接，协助外包团队全面理解业务需求； 10）完成乙方交办的其他相关服务事项；

员工福利 1.提供4人间有偿住宿(水电费平摊)，2.五险，。3.公司每月都会评选优秀员工，给予奖励4.公司定期组织员工旅游、各种员工竞赛活动及员工生日会5.管理岗采用内部晋升制晋升空间 工作职责； 主要通过电话呼入/呼出方式与客户联系，了解客户需求，帮助客户完成还款。 任职要求 1.语言表达清晰，接受倒班制工作同时适应业绩考核机制;2.熟练操作office系统，打字速度50个字/分钟;3.需具备电销或销售经验，金融、保险，房产等行业背景优先;或客服行业纠纷类售后处置类经验优先;

岗位职责: 1.负责接听客户电话，及时响应咨询并妥善处理各类问题 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.熟练操作电话通讯设备，高效解决客户疑问 3.具有团队协作精神，能与同事协同完成各项工作任务

【轻松愉快上班】不画饼！不洗脑！最重要的是工作氛围超棒，福利待遇丰富！ 团队年轻有活力：这里有气场十足的御姐、甜美可爱的同事、阳光帅气的新人，还有幽默风趣的伙伴……让你每天上班都像在快乐星球，快来体验吧~同时我们坚信，优秀的你值得拥有匹配的回报。 【工作内容】 1.一句话概括：操作简单，上手快！ 2.具体说明：室内办公，无需外出拜访，无需经验，也不用自己找客户，只需通过电话和微信与客户沟通，坐在办公室吹着空调就能完成工作。 【福利待遇】 1.完善的员工福利：五险一金+节日礼品+团建聚餐+不定期下午茶+婚假+产假+陪产假等。 2.入职即安排培训，资深员工一对一指导，快速融入工作。 【上班时间】 9:00-18:00，午休1.5小时，每月休息5-6天，节假日按国家规定正常放假； 【薪资待遇】 无责任底薪+加班费+全勤奖+职级补贴+回款提成+奖金（上不封顶），综合收入7000以上；（工资按时发放，绝不拖欠） 欢迎加入我们！

岗位职责： 1、通过电话或线上方式，针对公司提供的精准客户资源进行老客户回访。 2、向客户详细介绍当前推出的新产品，并免费为老客户提供更换服务。 3、无需自主开发客户，客户名单由公司统一提供，不考核通话时长与拨打数量。 4、客户成交率高，提成丰厚，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。 任职要求： 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名。 2、普通话标准，具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力。 3、公司发展势头良好，为员工提供充足的内部晋升空间和发展机会。 公司福利： 工作时间朝九晚六，午休一个半小时，每月休息六天，实行单双休制度，国家法定节假日正常休假 无责任底薪+提成+奖金+每日激励奖励+丰富福利待遇 享受节日福利、带薪年假、社保缴纳、定期组织团建活动