岗位职责： 1、驻点银行，从事银行白名单客户消费信贷业务电话外呼工作； 2、通过电话邀约银行白名单客户，到指定网点办理消费信贷业务或者在线指导客户通过银行APP进行申请； 3、定期对客户进行回访。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历(有经验者可以放宽至初中学历)，年龄18-35岁，拥有良好的客户服务意识。 2、沟通能力强，普通话标准。 4、征信良好，不良工作经验，纹身。 薪资构成： 试用期保底4000，底薪+提成，平均工资5K-8K，优秀有经验者月薪可达到1万以上。 其他福利：五险一金、国家法定节假日、带薪年假、定期团建、专业培训等。 上班时间：9：00-18：00，中午休息一个半小时，月休6天，排班轮休，法定节假日正常休息。 工作地址： 温州瓯海支行7楼

【永嘉上塘招外呼客服】 1.工作内容: 办理移动线上业务，送话费、送流量 2.职位要求:口齿清晰，表达流畅，普通话标准，有过电话客服经验更优，工作轻松愉快，易上手、有人带。随时可入职上岗。 年龄:18-48周岁，性别不限 工作时间:08:30-11:3013:30-17:30 工作地点:上塘 3.薪资待遇: 工资组成:基本工资+提成+奖励 综合工资:4000-10000 联系电话：

龙湾滨海12路—招聘话务员3名 工资每小时20元（包吃住） 上班时间： 上午9：00—11：30 下午13：00—16：00 招话务主管1名 基本工资4500（包吃住）单休提成 工作时间每天6小时 ：

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过微信、电话等线上渠道进行沟通与邀约，提供专业咨询服务。 2.欢迎零基础人员、无经验者及应届毕业生加入，提供带薪培训，内部学习资源完善，无需试岗期。 工作时间： 9:00-12:00，14:00-18:00，每周休息两天，每月固定休假8天，法定节假日正常休息。 薪资福利： 无责任底薪3000元+10%-70%提成，提成上不封顶； 根据业绩表现享有晋升机会，晋升机制清晰透明；每周安排1-2次随机下午茶，工作氛围轻松，不强制加班，工资按时发放。

招聘人事电话客服 无责底薪3500+提成综合6000～9000不封顶 1.负责外卖骑手、送餐员的招募工作，通过手机或电脑进行在线沟通及电话联系 2.工作内容简单易操作，入职后有老员工带教，零经验也可快速掌握 3.性格积极乐观，具备良好的职业态度和责任心 4.上班时间灵活轻松，每日工作时段为8:30-12:00，13:00-18:00，无需加班，如需调休提前一天报备即可

工作内容：每日进行电话沟通，工作内容简单轻松，办公环境舒适，会说普通话即可，年龄不限，需遵守公司管理制度 工资待遇:底薪3600+300全勤奖+高比例提成+月度销售冠军奖金 工作时间:上午9点至12点，下午1点至5点 月休时间：每周日休息（单双周轮休） 工作地点:龙港西一街50米大道

主要负责客户业务办理，国家法定假日正常休息，有年终奖，有年假！！

工作内容： 1.公司提供资源，负责通过微信，电话等线上方式联系邀约，提供咨询服务。 2.接受小白，无经验，应届生，提供带薪学习，公司培训资源丰富，无试岗期。 工作时间： 9-1214-18周休2天，月休8天，法定节假日休息。 薪资福利： 无责底薪3000+提成点10%-70%，提成上不封顶 可以根据完成的业绩晋升，公司晋升制度明确。一周1-2次不定时下午茶，不加班，不拖欠工资。

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过微信、电话等线上渠道进行沟通与邀约，并提供专业咨询服务。 2.接受零基础人员，包括无经验者及应届毕业生，提供带薪学习机会，公司内部培训体系完善，无试岗期要求。 工作时间： 9:00-12:00，14:00-18:00，每周休息两天，每月休息八天，法定节假日正常休假。 薪资福利： 无责任底薪3000元+10%-70%提成，提成上不封顶，收入随业绩增长。 晋升通道清晰，依据业绩完成情况实现职级提升。每周安排1-2次不定时下午茶，工作氛围轻松，不强制加班，工资按时发放。

招聘人事客服无责底薪3500+提成综合收入6000～9000上不封顶 1.负责外卖骑手、送餐员的招聘工作，通过手机或电脑进行在线沟通及电话联系 2.工作内容简单易操作，入职后有老员工带教，零经验也可快速掌握 3.要求性格积极乐观，具备良好的服务意识和认真负责的工作态度 4.工作时间：每日8:30-12:00，13:00-18:00，月休灵活，不加班，调休提前一天报备即可

招聘：白班保安1名，工资3500元/月，有节假日补贴及年终奖，包住，环境佳。要求持证上岗，年龄60岁以下身体健康，工作地点：娄桥动车站附近小区，联系电话：

成品验收1名，鞋都三期予她鞋业电话，

急招短袖，剪线头1人，后领包条平车接片3人，地址莘塍工业区，电话

招聘：钗车、铲车工人1名，布条洪干打包2人，多劳多得。有意向者联系

温州市瑞安市招水电、大工一名，中工一名

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答关于保险产品、保单服务、理赔流程等相关咨询问题 2.主动跟进客户保单状态，提供续期提醒、信息变更等售后服务支持 3.记录客户反馈与需求，及时转达至相关部门并跟踪处理进度，提升客户满意度 4.协助完成客户回访任务，了解客户体验，促进服务质量持续优化 5.遵守公司服务规范与保密要求，确保客户信息安全与服务专业性 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力 2.普通话标准，有较强的服务意识和耐心，能应对重复性工作 3.熟悉基本办公软件操作，打字速度熟练 4.有电话客服或保险行业相关经验者优先考虑 5.具备良好的应变能力，能够妥善处理客户异议与情绪化情况

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

招聘岗位：移动客服 岗位职责：通过接听移动用户电话，查询、受理用户问题及需求，准确解答用户的问题，办理相关业务套餐等。 岗位要求： 1、中专/高中及以上，性别不限； 2、普通话标准流利，思维清晰，能适应轮班工作； 3、具有基本的电脑操作水平，具有较好的沟通能力，抗压能力较好。 薪资待遇： 1、综合薪资4000-8000元，底薪2500，全勤200； 2、购买五险； 3、带薪培训三个月； 4、8小时轮班制，月休6天 有意者联系：

岗位职责：聊天软件回复客户 任职要求：大专以上文化水平 岗位福利：带薪学习 行业经验：对电气产品熟悉优先 岗位经验：有经验优先 德力西产品，德力西成套为主

有年终奖，有年假，有司龄奖，负责打电话公司提供有效的客户资源

1.招客服：要求负责任有耐心细心沟通能力强 工作地点：公司坐班 2.薪资：实习期工资4800，实习期一个月 转正：2000底薪+全店营业额*0.35%，到手6-8k.（转正要求需要自己完全独立才可以转正，如果能力强可以担任客服主管薪资可以达到7-10k） 3.工作时间： 早班早上8.00-12.00，下午1.30-5.30（中午休息一个半小时） 晚班中午12.00-1.30，晚上17.30-23：30 （早晚班半个月轮换一次，晚班可以居家） 4.工作设备：以电脑为主 5.公司详细介绍：主营智能锁 六家店铺：拼多多两家，淘宝一家，天猫两家，京东一家 6.招聘条件： 1.尽量居住地为温州为主，团队需要能一起拼搏努力的合作伙伴，并且有长期工作的打算。 2.客服接待量为100-200多人，六个店铺同时接。需要有抗压性，主要做售后。 3.我们需要技术性咨询的客服。售前售后一起接，主要做售后。前期会给学习资料，会有专人一对一帮助学习指导。接待客户时，如果有不懂，也会有相关技术人员提供技术性帮助。 4.前期学习，需要掌握产品的功能和了解相关配件，还有相关操作方法。需要很强的学习能力和学习主动性。 5.售前：帮助买家下单，确定门的尺寸和推荐相关合适的商品,每天可能需要打10-15个电话，和买家确定尺寸（电话费会有补贴） 售后：判断买家使用中出现的是商品问题还是买家个人问题，然后提供相应的售后方案，偶尔也需要配合仓库，和买家对接退回换货问题

客服，售后服务，协调等工作

1、处理淘宝、天猫、京东、拼多多等平台订单。 2、负责解答客户咨询，促使买卖的成交。 3、与客户在线交流，了解客户需求，保证客户满意度。 任职资格： 1、每分钟打字50字以上。 2、头脑清晰,思维敏捷,有良好的服务意识,工作耐心细致，做事认真负责。 3、语言表达能力好，懂得与人沟通的技巧，能够耐心地接待每一位客人。 4、有团队合作精神，抗压性好，能够服从调配。 5、文字表达能力佳，能让顾客清楚明白。 6、短期兼职线上勿扰

办公室坐班八小时，入职缴纳五险一金，有年终奖有年假！！

1、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训； 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决； 4、具备一定的销售能力，针对公司现有的客户进行营销，让客户接受更为广泛的网络产品，达到的网络营销的效果。 5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 任职资格： 1、专科学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力。 2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础，熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。 3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。 4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。

店铺售前售后，跟单

配合经理运营工作，管理好售前售后

工作内容: 主要通过58同城、赶集等网络渠道发布招工信息，并通过电话沟通为公司招募人员 （无相关工作经验者可享受带薪培训） 1、底薪3000，全勤奖500，另加绩效提成，综合收入6000-12000 2、每月15日准时发放工资，日常不定时发放员工激励奖励 要求: 1、年龄18-30周岁，无经验者由资深员工带教 2、能熟练操作电脑，掌握Office办公软件基本使用 3、具备良好沟通能力，表达清晰，思维敏捷 工作时间: 早上08:30至下午18:00，长白班，恒温办公环境冬暖夏凉 配备独立办公桌、电脑及电话设备 晋升通道: 招聘专员→招聘主管→招聘经理→运营经理 工作地址