处理快递售后异常，负责进港，出港

岗位职责: 1. 负责售后问题的协调与处理，保障客户问题得到及时妥善解决 2. 积极开展外部拓展工作，提升公司在行业内的知名度与影响力 3. 维护客户关系，增强客户粘性，持续提高客户满意水平 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能高效推进各项任务落地执行 2. 具备团队协作意识，能够与成员协同配合推动项目进展 3. 学习能力强，善于总结并持续改进工作方法与流程

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资源，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍车险服务优势，协助客户完成投保，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出拓展客户，无自主开发压力，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，为人正直诚信； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、有追求高收入的动力，具备较强执行力，服从团队管理要求 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息，不强制加班。享受国家法定节假日全休待遇，每年享有5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（2700-8300）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），收入上不设上限，体现多劳多得原则，员工平均月薪超6000元，其中40%人员月收入过万 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保五项（养老、医疗、失业、工伤、生育）及公积金，享受带薪年假、节日慰问金、生日礼品等福利 3. 团队建设丰富多样：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等 4. 持续推出月度员工激励计划，涵盖现金奖励、实物奖品、专业培训等多种形式 5. 配套完整培训体系：包含新人导入培训、岗位前培训、在职提升课程、晋升专项培训以及学历提升支持，助力员工全面掌握业务技能，增强职业竞争力 6. 提供企业人才公寓住宿支持，解决居住问题；园区内设食堂，用餐便捷无忧 7. 晋升路径清晰透明：由初级客户经理逐步晋升至中级、高级客户经理，各级别均享对应职级津贴，最高达6400元/月；同时支持横向发展路线：客户经理→组长→团队负责人→现场主管 8. 返乡任职政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司继续任职 9. 岗位核心优势：车险属国家强制性保障，客户到期必续，成交转化率高；公司统一提供精准客户名单，无需外勤跑动，不依赖私人关系，办公室内即可高效完成签单

岗位职责： 1.负责电商平台退换货申请及售后咨询的处理，确保客户疑问获得快速响应与解决。 2.监控订单物流进展，针对异常情况及时联动客户与物流团队，推动问题闭环处理。 3.汇总并整理售后服务中的客户反馈，定期开展数据分析，输出优化建议以提高客户体验。 4.持续维护客户关系，主动回应客户评价，助力提升店铺整体评分与口碑。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能够细致倾听并准确解决客户诉求。 2.熟悉常用办公软件操作，打字速度较快，适应线上实时沟通场景。 3.有电商或客户服务从业经历者优先考虑，同时也欢迎具备学习意愿的新手加入。 4.工作认真负责，具备良好的协作意识，能在高效的工作节奏中稳定输出。

不是电销！ 不是电销！ 不是电销！！ 岗位职责： 1. 负责售后事务的处理，保障客户体验与服务满意度 2. 协助客户解决在产品或服务使用中出现的各类问题 3. 登记并跟踪售后服务工单，推动问题及时闭环 4. 负责办公室单据录入、资料整理及部门间工作衔接 5. 日常需在营业厅内坐班，承担营业员相关工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与客户有效互动并建立信任 2. 能够高效执行售后支持任务，确保服务流程顺畅 3. 具有团队协作意识，积极配合团队完成各项工作

岗位职责： 1、通过电话沟通及实地拜访等形式，挖掘潜在客户资源，开展新客户开发与产品推广销售工作； 2、向目标客户详细介绍产品信息，宣传促销政策，完成销售洽谈、合同签订及售后支持服务； 3、定期维护现有客户关系，及时响应客户咨询，做好信息反馈与后续跟进服务； 4、配合上级完成公司及团队下达的各项销售任务指标。 任职资格： 1、具备较强的口头表达能力与人际沟通技巧； 2、性格亲和，善于建立并维系良好的客户互动关系。 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋行业高比例提成（上不封顶）＋丰厚绩效奖金＋单双休； 2、健全福利＝五险一金＋劳逸结合的户外团建活动＋不定期组织国内及出境旅游； 3、人性化工时＝法定节假日带薪休假＋带薪年假＋带薪婚/丧/病/产假； 4、清晰发展路径＝以业绩为核心导向＋简单和谐的工作氛围＋公开透明的晋升机制； （1）管理方向：商务经理－分公司总监－区域总监，表现优异者可调派至总部或集团其他单位任职； （2）专业方向：可成长为产品专家（享受巡讲补贴），并依据年度业绩参与集团年度销售精英峰会，有机会与顶尖人才交流学习、共同出游； 5、完善培训体系＝专业带薪岗前培训＋实用在岗辅导＋系统化阶段提升课程； 6、丰富多彩的团队活动：徒步旅行、拓展训练、好声音比赛、烧烤聚会、各类球类赛事、公益活动等。

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，引导客户完成投保即可获得提成（纯办公室作业，无需外出拓展客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，为人正直诚信； 2、重视实际能力，中专或高中及以上学历符合条件者均可报名； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、有追求高收入的进取心，遵守团队管理规范。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息；非强制加班，国家法定节假日全额休息，每年享受5至15天带薪年休假。 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（2700-8300元）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+额外福利（如司龄补贴等），收入上不设上限，多劳多得，平均月薪超6000元，其中40%员工月入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，同步缴纳五险一金（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险及公积金），享有带薪年假、节日津贴、生日礼遇； 3. 员工活动丰富：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会和电竞赛事等； 4. 每月推出多样化员工激励计划（含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 5. 配备完善的培训体系：涵盖新人入门、岗位前训、在职提升、晋升辅导以及学历进阶培训，助力员工全面掌握业务技能，增强综合竞争力； 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利； 7. 晋升路径清晰透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均享职级津贴，最高达6400元/月；亦可横向发展，晋升方向包括客户经理→组长→团队长→现场经理； 8. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职； 9. 岗位核心优势：车险属国家强制性保障，客户到期必购，成交转化率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤奔波，不依赖个人人脉，坐席办公即可高效签单。

急招 智能锁安装调试技术型客服（可居家，联系，可晋升主管） 我们是深耕智能锁赛道的实力卖家，旗下6家店铺（拼多多2家+淘宝1家+天猫2家+京东1家）同步运营，现在找一位能一起拼搏、长期同行的客服伙伴！ 不是纯接线的普通客服，是有AI辅助、专人手把手教学的技术型售后岗，零基础可做，上手后薪资稳定，能力强直接升主管，发展空间拉满～ 岗位职责 • 承接6家店铺售前+售后咨询（以售后为主），日均接待100-200人，有AI软件辅助接待，核心负责应急事件处理和售后问题对接 • 售前：协助下单，确认门的尺寸并推荐适配产品，每天仅10-15个确认电话（电话费补贴） • 售后：判断用户问题类型，出具售后方案，配合仓库对接退换货事宜 • 主动学习智能锁产品知识、配件及操作方法，不懂可随时联系技术人员兜底 任职要求 有长期工作打算，愿意和团队一起全力以赴 2.责任心强、有耐心、够细心，沟通能力佳，能适应多店铺同时接待的节奏 3.零基础可做，学习主动强即可，前期专人手把手一对一带教 4.能熟练使用电脑，服从早晚班轮换，有客服相关经验者优先 薪资待遇 1. 实习期1个月，月薪4500-5000元（看经验） 2. 转正标准：能完全独立承担岗位职责，薪资=2000底薪+全店营业额0.35%提成，到手6-10k 3. 晋升通道：能力突出直接晋升客服主管，薪资10-15k，多劳多得无上限 4. 额外福利：电话费补贴+专人带教+技术人员全程支持，新手也能快速上手 工作详情 • 工作形式：可居家 • 上下班时间： 早班：8:00-12:00 ｜ 13:30-17:30（中午休息1.5小时） 晚班：12:00-13:30 ｜ 17:30-23:30 早晚班每半个月轮换一次 • 工作设备：以电脑为主，公司免费提供全套学习资料 我们不招临时过客，只找长期同行的合作伙伴～ 懂技术、能抗压、想长期发展的朋友，欢迎直接私聊沟通！

客服主要负责售后的客户对接，表格核对，客户充值账单核对等，有相关工作经验优先 任职资格和福利 1、可以接受无经验； 2、优厚福利：享有国家法律规定的社保、法定节假日、婚假、产假、年假、病假等福利； 3、资源优势+不定时下午茶+每月团建+还有不定期的旅游； 4、假日休假:放假这档事情跟党走，享有法定节假日、每年带薪年假； 5、晋升发展:根据能力晋升月度考核，薪酬、职位有一定幅度提升:专员-主管-经理-总监，这就是你平步青云之路； 6、工作时间:早8:30--晚18:00(午休12--13:30)，每月第一周双休； 期待您的加入！

能够前往客户现场指导设备安装与维修，具备良好的沟通协调能力。

招聘：乐清酒吧招聘固定岗保安一名每月2天休息工资5000+500全勤上班时间20:30-凌晨4:00包吃两餐不包住35岁以下（形象好的年龄可适当放宽2-3岁）身高175以上联系电话：陈总

内销老爹鞋，招总仓1名，鞋都二期，

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招订中底一名，二期丽龙小微园区9栋5楼直接来

招聘： 时装鞋 车包1名 做包2名，摸鱼的勿扰 有宿舍食堂空调车间 电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

电商云仓招聘(2-3名) 【打单岗】 综合工资月到手5-7k（朝9晚6，月休4天，组内轮休） 地点：扬州极兔转运中心（淮安与扬州交界） 工资内容：无经验也可，有主管带。核心是细心，负责，愿意学习 （完全不接受加班的勿扰） 一、订单处理与核验：接收发货订单，及时、准确打印发货单据与物流面单。 二、物流客服：售后客服**复，处理缺货、改址、拦截等异常情况。 提供宿舍 有快递打单经验优先

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、高效的售后服务支持 2.准确记录并跟进售后问题，协调内部资源推动问题闭环解决 3.主动回访客户，收集反馈意见，持续优化服务流程与客户体验 4.熟练使用客服系统及办公软件，规范录入工单、更新处理进度 5.配合完成售后数据统计、案例归档及日常报表提交工作 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰 2.责任心强，抗压能力好 3.有客服或售后相关经验者优先，无经验者可带薪培训 薪资待遇：3500-5000，8:30-12:00 2:00-5:30，不加班，双休，节假日，五险一金，公司定期团建

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出服务优化建议，提升客户满意度与复购率 5.维护客户档案信息，遵守数据保密规范，保障信息安全 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 5.具备基础抗压能力，可适应轮班或弹性工作安排

北京个人店招聘，售前导购多名，售后多名男女不限，有能力的，菜鸟别连系，电话

公司主营高端纸品定制和文创纸品研发销售，自有工厂，自有文创品牌，现招聘具备平面设计基础的电商接单人员： 一、岗位职责： 1. 服务对象为国内外设计公司、独立设计师、插画师及各类品牌方，承接纸质类印刷定制需求； 2. 负责在天猫、淘宝、小红书、拼多多等电商平台处理印刷产品的订单接收与下单流程，及时响应客户咨询，协助完成下单引导，推动交易达成； 3. 公司提供全面且专业的业务培训支持。 二、岗位要求： 1. 熟练使用AI、CDR、PS等设计类软件，掌握OFFICE办公软件操作； 2. 具备“客户至上”意识，能够协调内部资源与客户需求，拥有良好的团队协作能力； 3. 性格积极外向，富有亲和力与共情能力，工作认真负责，思维敏捷，抗压性强，能灵活应对多样客户群体； 4. 具备电商客服经验，打字速度快，熟悉淘宝平台操作流程者更受青睐； 5. 可接受早晚班轮班安排。 三、你将获得： 1、底薪加提成，保底4000元，常规收入范围5K-10K； 2、享受法定节假日休假制度； 3、工作日提供每日两餐工作餐； 4、社保、节日福利、公司补贴等一应俱全； 5、每年一次公司周年庆团建旅游活动； 四、工作时间： 1、夏令时白班：8:30-11:30，13:00-18:30 2、冬令时白班：9:00-12:00，13:00-18:30 晚班：13:00-18:30，19:00-22:00 每周单休

【岗位职责】 1、通过电话方式与车主交流，协助办理车险续费或转保相关事宜； 2、公司提供即将到期的客户名单，无需自主拓客，利用电话及网络渠道提醒客户续保，讲解车险优势并引导完成投保，成单即享提成； 3、全程办公室作业，无外出跑动，无轮班安排。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间（条件优异者可适当放宽），工作认真，作风正派； 2、具备中专或高中及以上学历； 3、普通话清晰，具有基本的语言表达与沟通能力； 4、不限经验，欢迎零基础人员及实习生加入。 【工作时间】 1、每日工作时段为8:30-18:30，中午休息两小时； 2、每月至少休息5天，首周固定双休，其余时间每周日轮休； 3、不强制加班，法定节假日按国家规定正常休假； 4、每年享受5至15天带薪年休假。 【薪资福利】 1、综合底薪（2500-7900）+车险销售提成（3.2%-24%）+年终奖金+业绩激励； 2、底薪每季度依据绩效考核调整，最高可达8900元； 3、新人入职3-5个月平均月收入7000-8000元，满一年后平均月收入超1万元； 4、整体员工月均收入6000元以上，其中40%员工月入过万； 5、入职即签订正式合同，依法缴纳五险一金； 6、享有节日津贴、生日礼金、团队建设活动及带薪年假等福利。

岗位职责： 1. 负责售前接打意向客户电话，解答客户咨询，提供专业的产品或服务介绍 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 普通话标准，语言表达清晰，反应敏捷

岗位职责 售前接待：通过电商平台聊天工具，及时响应客户咨询，精准解答产品参数、下单流程、发货时效、优惠活动等问题，引导客户下单，提升店铺转化率 售后处理：高效处理订单查询、物流跟踪、退换货申请、售后投诉等问题，安抚客户情绪，按照平台规则和店铺标准妥善解决纠纷，降低退货率与差评率 订单跟进：核对订单信息、备注特殊需求，同步仓库/供应链发货进度，跟进异常订单（漏发、错发、物流延误）并及时反馈处理 数据维护：整理客服聊天记录、售后问题台账，汇总客户高频疑问，反馈给运营团队优化产品详情、客服话术 合规运营：严格遵守平台规则，杜绝违规话术、恶意引导，维护店铺口碑与账号安全，适配店铺客服轮值需求 任职要求 - 年龄18-35岁，有拼多多/淘宝/抖音小店客服经验者优先 - 打字速度快（每分钟≥50字），熟悉电脑基础操作，、客服聊天工具，会处理店铺售后订单者优先

（拨打请说井号 推荐的） 职位详情： 井号:///MbcItLKjGP6iZzu —————————————— 【瓯海极兔快递公司】 诚聘：极兔速递快递员（瓯海南白象仙岩）（8000-15000） 诚聘：极兔快递客服（瓯海南白象仙岩）（4000-6000） 诚聘：操作工（4500-5500） 福利待遇：包吃、长白班、晋升空间、免费培训、全勤奖（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：温州市瓯海区南白象工业区山根陈湾1号5幢 联系方式：秀秀经理

岗位职责 1、借助客服工具与客户交流，及时回应并解决客户疑问，做好情绪安抚； 2、妥善处理售后异议、产品质量反馈等问题，并跟进后续处理进度； 3、与仓库及发货部门保持高效对接，协调处理丢件、补发等售后事项的衔接工作。 岗位要求 1、具备客服或文职类相关工作经验； 2、打字速度每分钟30-50字； 3、具备良好的沟通表达能力、学习能力和理解能力； 4、性格耐心细致，善于倾听并准确回应客户需求。 上班时间： 早中晚三个班次 早：8：00-17：30，中：12：00-20：00，晚：18：00-01：00

工作内容：每日进行电话沟通，工作内容简单轻松，办公环境舒适，会说普通话即可，年龄不限，需遵守公司管理制度 工资待遇:底薪3600+300全勤奖+高比例提成+月度销售冠军奖金 工作时间:上午9点至12点，下午1点至5点 月休时间：每周日休息（单双周轮休） 工作地点:龙港西一街50米大道

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式，及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、友好的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，完成工单录入与闭环跟踪，确保服务可追溯、可复盘 3.协同售后、运营、技术等部门，推动客户问题高效解决，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理客户反馈，提炼共性问题并提出优化建议，助力产品与服务持续改进 5. 遵守服务规范与信息安全要求，妥善保管客户信息，杜绝泄露与违规操作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务的客服工作环境 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有客户服务、电商、互联网等行业经验者优先 5.具备学习意识与团队协作精神，认同以客户为中心的服务理念

岗位职责: 1. 为用户提供专业化的客户服务，及时解答有关抖音平台的各类疑问。 2. 高效处理用户日常咨询，保障服务响应速度与客户满意水平。 3. 协助用户解决在使用抖音平台过程中遇到的问题，涵盖内容、活动等方面。 4. 整理并跟踪用户反馈与建议，持续优化服务质量。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户咨询需求。 2. 熟悉抖音平台的操作流程及相关规则，有相关从业经验者优先考虑。 3. 拥有较强的学习能力和问题处理能力，能够迅速适应工作变化。 4. 具备良好的团队协作意识，能与团队成员保持高效沟通。 公司福利： 1、住房安排：公司为员工免费提供住宿； 2、伙食安排：公司为员工提供餐补； 3、旅游拓展：公司为员工提供旅游拓展的机会； 4、生日福利：公司员工享有生日礼金； 5、节日福利：公司在端午、中秋、春节等重大节假日为员工发放节日礼品； 6、工龄工资：在公司服务满一年100元/月、满两年200元/月………满5年500元/月，封顶为500元/月； 7、培训提升：公司为员工提供全面系统的培训，如卓诗尼大讲堂，雏鹰、飞鹰、雄鹰培训、外出培训等。

岗位职责描述: 1、通过在线聊天工具为客户提供导购服务，解答产品相关疑问，接待客户咨询，推荐商品并推动订单完成； 2、快速响应并妥善处理客户提出的各类问题，确保服务质量； 3、维护和积累老客户资源，在新品上线或店铺促销期间主动开展营销推广； 4、进行客户回访，收集服务建议及反馈意见，提升客户满意度。 任职要求: 1、了解淘宝/天猫平台的运营规则、操作流程及后台使用，熟练操作电脑，掌握消费者心理，具备较强的文字表达与沟通能力（熟悉千牛优先）； 2、沟通能力强，有耐心，态度热情友善，能给客户带来良好服务体验，工作认真负责； 3、会使用电脑办公，打字速度较快； 4、性格积极乐观，易于相处，敢于表达观点，能够主动应对和解决问题。 不接受居家试岗！可接受无经验者！！！