1.负责总装技术在量产阶段的相关工作 2.解析生产现场各类异常问题，制定并落实改善对策 3.负责量产文件的更新及制程变更的管理 4.需参与夜班作业，实行两班倒工作制 熟悉总装设备工艺要求： 1.能够识读力矩曲线，并对力矩异常进行分析与判断； 2.熟悉四合一加注工艺流程，具备相关问题的分析与解决经验

机械设计制图，压力管道设计制图

1、掌握暖通空调、空压机、除湿机、真空泵、冻水机组、NMP回收等系统，负责设备的日常运维、点检与保养工作。 2、实时监控设备运行情况，收集并整理运行数据，定期进行分析与总结。 3、根据设备运行状况制定切实可行的优化措施，实现降低运行成本、提升工作效率的目标。 4、持有电工证，具备扎实的实操经验，可独立应对和处理常见电路故障。 5、学习能力强，能迅速适应岗位交叉学习要求，积极配合并落实各项工作安排。

工作内容： 1、编制/优化汽车零部件生产工艺，制定作业指导书； 2、开发注塑工艺方案，规划生产工序与流程； 3、解决生产现场工艺问题，保障产线运行； 4、运用SPC工具监控工艺质量，推动持续改进； 5、培训一线员工工艺操作规范。 工作要求： 1、机械设计制造/材料成型/汽车工程等相关专业； 2、了解IATF16919、掌握APQP/FMEA/SPC基础工具； 3、熟练使用CAD及OFFICE办公软件； 4、在注塑行业至少2年以上经验（汽车零部件行业， 电子电器行业优先）； 福利： 1、提供员工中、晚餐； 2、统一办理五险一金； 3、享受员工体检、团建； 4、传统节假日均发放节日福利； 5、法定节假日同国家规定，春节休12天左右，有高温假。 试用期3个月，

有新建食品厂、饲料厂或面粉厂安装成套设备的经验，对机电气液系统要熟悉精通。

机械设计师 大专及以上学历，机械类专业毕业，有三年以上相关工作经验；具备良好的机械产品知识和技术支持经验，能熟练使用CAD，SolidWorks等三维软件；熟悉机械产品的生产和制造流程；沟通和解决问题的能力强。 薪资福利:6k-10k，有竞争力的薪资待遇；提供免费住宿；规范管理，良好的职业成长空间，行业前景广阔；完善的福利制度，包括但不限于五险、生日惊喜、年终福利等；融洽的工作氛围 工作地址:夷陵区东城试验区高新技术产业园东升路鹌鹑湾支路

职位描述： 1、负责维保需求的分析与评估，制定相应方案并提供报价； 2、跟踪项目执行过程，落实各阶段工作并组织验收； 3、参与维保标准的制定与优化； 4、开展项目成本控制及降本增效分析； 5、根据需要前往各生产基地提供现场维保支持。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、熟悉新能源行业设备维护管理流程，具有自动化行业背景者优先； 3、掌握设备电气系统基本原理和结构知识； 4、具备水电安装实操能力，持有初级及以上电工证及焊工操作证，熟练掌握氢弧焊、气保焊和手工焊接技术者优先； 5、有厂务设施、生产设备或辅助设备（如空压机、搅拌机、叉车）维修保养经验者优先； 6、责任心强，态度积极，能适应高强度工作节奏，接受加班及出差安排。

职位描述： 本课题组主要从事精密光电设备研发，现招聘机械设计实习生一名。你将直接参与实际科研项目，负责具体零部件的机械设计、出图，并跟进后续的加工、装配与调试全过程。 职位要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械设计、制图基础； 2.有实际机械设计、出图并跟踪加工装配的完整经验者优先； 3.做出过成品，成品经过验证或商业化运用； 3.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4.积极主动，具备快速学习和解决问题的能力。 5.每周工作时间3天-4天，其他时间可自行安排。 我们提供深入参与前沿项目的机会和专业的指导。欢迎有志于精密仪器研发的同学加入我们。非常欢迎在校生。

一、公司介绍： 湖北锐邦光电科技有限公司成立于2010年3月，坐落于湖北省汉川市马口镇，占地100亩，是一家集精密压铸制造、精密模具设计与生产、精密机加工为一体的高新技术制造企业。自创立以来，公司专注于光通信、汽车、智能硬件等领域结构件产品的研发、生产及客户技术支持。主营产品涵盖光通信精密零部件、智能硬件组件、汽车零部件等。目前已拥有三十余项自动化生产与模具优化相关专利，通过多项国际体系认证，是华中地区规模领先的光模块结构件专业制造商。 公司现有员工700余人，园区环境宜人，为花园式厂区，提供舒适的工作氛围，食宿全免；地理位置优越，紧邻武汉市，交通便捷。 二、招聘对象： 机械类、自动化类专业应届毕业生 三、培养岗位： 自动化设备调机员/项目工程师/销售工程师/生产管理干部等 四、薪酬福利及成长体系： 1、具备健全的薪酬机制：结合专业背景与应聘职位，面试确定薪资标准。 2、提供全方位福利待遇：免费工作餐、标准化员工宿舍（配置独立卫生间、空调、热水、WIFI、洗衣机）、法定节假日及年休假、传统节日礼品、生日关怀等。 3、健全的保障体系：依法缴纳社会保险，并额外投保商业保险，实现多重保障覆盖。 4、丰富的文娱生活：设有员工活动中心与健身房，配备乒乓球、台球、羽毛球等器材，定期举办集体生日会、年会、团队旅游及其他文体活动。 5、系统化培训机制：针对应届生实施岗前培训、跟班实践与导师带教等举措，量身定制职业发展路径，助力新员工快速明确职业方向并实现成长。

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

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黄石招聘车乔四大圈一名，车头层皮，技术要过硬。有车过的才行，单价2.3。联系电话

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设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

中国上市500强企业，在职员工2万人 1、工作内容：负责所在工序的设备维护、保养及日常巡检，确保设备稳定运转 2、基本要求：中专及以上学历，机电类专业，具备相关工作经验者优先；大专学历机电相关专业可放宽经验要求；能适应倒班工作安排 3、工作时间：白班08:00-20:00，夜班20:00-8:00 岗位福利： 1、公司提供住宿 2、用餐费用低至1-2元/餐 3、年底发放年终补贴 4、定期组织员工活动

1、工作内容：负责本工序设备的维护、保养及日常巡检，确保设备稳定运行 2、基本要求：中专及以上学历，机电类专业，具备相关工作经验者优先；大专学历机电相关专业可放宽经验要求；能适应倒班安排，包括夜班作业 3、工作时间：白班08:00-20:00，夜班20:00-08:00

1、维修方面：涵盖电气与机械领域，负责设备改进项目及复杂故障的诊断与处理，主导各类维修任务的实施； 2、熟练掌握生产设备运行原理后，结合个人专业能力，提出优化建议和改进措施，降低故障发生频率，从而提升产品质量； 3、能够快速掌握新设备操作与维护要点，全面了解现有设备状况，制定可行性改善方案，提升设备运转效率； 4、根据班组实际需求，协同装备部或其他相关部门协作，推动设备性能持续优化。 职位福利：年底双薪、绩效奖金、加班补助、包吃、包住、五险一金、带薪年假

岗位职责： 1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行； 2、开展设备计划性大修及相关维修作业； 3、配合本部门同事完成各项协作任务； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的团队合作意识，能吃苦耐劳，工作认真负责； 2、具有敬业态度，能够服从工作调配与安排。

主要岗位职责： 一、设备全生命周期管理 1、制度与规范建设 制定设备管理相关制度，覆盖维护保养流程及技术档案管理，搭建设备运行数据追踪机制； 编制设备操作与检修规程，监督日常点检和预防性维护工作的落实。 2、维护与维修保障 统筹设备年度大修、中修及突发故障应急抢修，确保生产线无计划停机为零； 推进技术改进项目，提升聚合氯化铝产线运行效能（如腐蚀性介质处理设备优化升级）。 二、安全生产与风险管控 1、安全标准执行 贯彻化工类设备安全管理要求，定期开展对腐蚀性管道、反应釜等重点设备的隐患排查与治理； 制定设备突发事故应急预案（如泄漏、堵塞情况），并组织应急演练实施。 2、环保合规管理 保证废水处理、废气回收等环保设施符合法规标准，持续监控污染物排放指标。 三、生产协同与效率提升 1、跨部门协作 配合生产部门调整工艺参数，实现设备运行与产品质量稳定匹配（如投料精度、反应温度控制）； 协同质检团队分析设备异常对产品品质的影响，提出并落实改善措施。 2、智能化升级 引入自动化投料系统、在线监测仪表等智能装备，提高产线自动化程度。 四、团队与资源管理 1、人员能力建设 组织开展设备操作与维护技能培训，落实上岗资格认证制度； 建立绩效评估体系，强化团队响应能力（如维修响应时效、故障发生率等指标管控）。 2、成本与备件管理 优化备品备件库存结构，降低采购支出与设备能耗水平； 分析维修费用构成，制定降本增效策略（如延长易损部件使用周期）。 五、特殊生产要求适配 1、针对聚合氯化铝强腐蚀特性，加强设备防腐措施及材料选型管理； 定期检测搅拌器、压滤机等核心部件的耐蚀性能，防止非计划停工。 二、任职资格 1、学历要求：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先； 2、掌握化工设备结构原理、自动控制系统及防腐技术，了解设备全生命周期管理方法； 3、3年以上设备管理经验，具备1年以上设备主管工作经验；有精细化工或腐蚀性物料生产设备管理背景者优先； 4、具有化工生产线（如反应釜、干燥设备、管道系统）的维护、改造及故障处置实操经验； 5、熟练掌握设备保养流程，能够编制操作规范与检修计划，主导开展设备隐患排查、应急预案制定与演练； 6、熟悉压力容器、特种设备管理规定，以及环保设备（如废气、废水处理系统）合规运行要求。

岗位职责： 1.熟悉煤气操作规范，负责相关设备的运行及日常维护。 2.负责配料工序，确保各类原料按标准比例准确配制。 3.负责混料工序，保证不同特性的原料实现均匀混合。 4.负责看火工序，精准掌控生产过程中的火力调节。 任职要求： 1.具有相关工作经历，能熟练操作相关生产设备。 2.熟知配料与混料工艺流程，具备原料配比及混合过程的把控能力。 3.掌握看火技术要点，能有效保障生产中火候的稳定与准确。

岗位职责： 1.流程优化：运用时间研究、动作分析等方式，识别生产或服务流程中的关键瓶颈，制定切实可行的改善对策。 2.标准化建设：编制标准作业程序（SOP）及操作指导文件，保障作业过程的统一性与规范性。 3.精益推进：运用精益管理手段（如5S管理、看板系统、价值流图析）减少非增值活动，提高运营效率。 4.成本管控：采用ABC成本法或作业基础成本分析，定位成本偏高环节并推动降本措施落地。 5.资源调配：合理规划人力、设备与物料等资源使用，降低空置率，提升整体利用效能。 6.问题攻关：牵头组织跨部门质量异常的根本原因分析（RCA），落实纠正与预防行动。 7.自动化评估：调研机器人、物联网设备等智能技术的应用潜力，判断其实施可行性。 8.协同推进：联动生产、品质、工程、设备、信息技术等团队，确保改进方案有效执行。 任职要求： 大专及以上学历。 3-8年相关领域工作经验。 精通工业工程（IE）方法与工具，具备独立主导项目的能力。 具备良好的数据分析能力及项目管理经验。

1、计划与调度：根据上级下达的生产任务和计划，合理安排聚铝车间的生产进度，协调各工序之间的衔接，确保按时、按量、按质地完成生产任务。 2、现场监督：定时巡查生产现场，及时发现和解决生产过程中出现的问题，如设备故障、物料短缺、人员操作不规范等，保证生产的顺利进行。 3、产能提升：分析生产数据，挖掘生产潜力，提出并实施提高生产效率的措施和方案，不断提升车间的整体产能。 二、质量管理 1、质量把控：建立和完善车间的质量管理体系，严格执行质量标准和检验制度，确保PAC产品的质量符合要求。对成品的含量、成分等关键指标进行定期检测。 2、问题处理：组织对质量问题的分析和改进，制定并实施纠正预防措施，防止质量问题的再次发生。如出现产品质量不合格的情况，及时追溯原因，从设备、工艺、人员等方面进行排查和整改。 三、设备管理 1、维护保养：制定设备维护保养计划，督促员工定期对生产设备及相关辅助设备进行保养、检修和清洁，确保设备的正常运行，延长设备使用寿命。 2、故障处理：及时组织对设备故障的抢修，协调维修人员和备件供应，减少设备停机时间，降低对生产的影响。 四、安全与环境管理 1、安全制度执行：贯彻落实公司的安全生产规章制度，组织制定车间的安全操作规程，加强员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识。 2、安全检查与隐患排查：定期进行安全检查，及时发现和消除安全隐患，防止安全事故的发生。对车间的电气设备、防护设施等进行重点检查。 3、环境管理：负责车间的环境卫生和环保工作，督促员工做好现场的清洁和整理，确保车间环境符合相关标准和要求。 五、成本管理 1、成本控制：制定并执行车间的成本控制计划，加强对原材料、能源、辅料等的管理，降低生产成本。例如，优化球磨工艺参数，减少能源消耗和原材料浪费。 2、费用核算与分析：定期进行成本核算和费用分析，找出成本控制的关键点和薄弱环节，提出改进措施和建议，为公司的成本管理提供数据支持。 六、其他工作 1、数据统计与报表：负责车间生产数据的统计和分析工作，按时编制生产报表、质量报表、设备报表等，向公司汇报车间的生产经营情况。 2、对外协调：与其他部门保持良好的沟通和协作，协调解决生产过程中涉及到的跨部门问题。

主要岗位职责： 一、设备全生命周期管理 1、制度与规范建设 建立完善的设备管理制度，包含维护保养流程及技术档案管理机制，构建设备运行数据追溯体系； 编制设备操作与检修规程，监督日常巡检及预防性维护工作的落实。 2、维护与维修保障 统筹设备年度大修、中修及突发故障应急抢修，确保生产线实现非计划停机最小化； 推进技术革新，提升聚合氯化铝产线运行效能（如腐蚀性介质处理设备优化升级）。 二、安全生产与风险管控 1、安全标准执行 贯彻化工类设备安全管理要求，定期开展对腐蚀性管道、反应釜等重点设备的隐患识别与治理； 制定设备突发事故应对预案（如泄漏、堵塞），并组织实施应急演练。 2、环保合规管理 保障废水处理、废气回收等环保设施合规运行，持续监控污染物排放指标达标情况。 三、生产协同与效率提升 1、跨部门协作 配合生产部门调整工艺参数，确保设备工况与产品质量要求相匹配（如投料精度、反应温度控制）； 协同质检团队评估设备异常对产品品质的影响，制定针对性改进方案。 2、智能化升级 引入自动投料系统、在线监测仪表等智能装备，推动生产过程自动化水平提升。 四、团队与资源管理 1、人员能力建设 开展设备操作与维护技能培训，实施岗位上岗认证管理； 建立绩效考核体系，强化团队响应能力（如维修响应时效、故障发生率等指标管控）。 2、成本与备件管理 合理规划备品备件库存结构，降低采购支出与能源消耗； 分析维修费用构成，提出降本增效措施（如延长易损部件使用周期）。 五、特殊生产要求适配 1、针对聚合氯化铝强腐蚀特性，加强设备防腐措施及材料选型管理； 定期检测搅拌装置、压滤机等核心部件的耐蚀状况，防止因设备失效导致停产。 二、任职资格 1、学历要求：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先； 2、掌握化工设备结构原理、自动化控制系统及防腐工艺，具备设备全生命周期管理知识体系； 3、3年以上设备管理经验，1年以上设备主管工作经验；有精细化工或腐蚀性物料生产设备管理背景者优先； 4、具有化工生产线（如反应釜、干燥设备、管道系统）的运维、技改及故障处置经验； 5、熟练掌握设备维保流程，可独立编制操作规范与检修计划，能主导隐患排查、应急预案制定与演练； 6、熟悉压力容器、特种设备管理规定，了解环保设施（如废气、废水处理系统）合规运行要求。

岗位职责： 1.依据PMC生产计划合理安排人员配置 2.确保生产流程顺畅，对制程中产生的不良品进行分析并推动改善措施 3.负责生产物料及耗材的使用管控 4.及时将生产相关信息传达至现场，协调前后工序间的沟通与衔接 5.落实车间安全管理及5S执行工作 任职要求： 1.熟悉阳极氧化生产工艺，具备丰富的现场实操经验 2.掌握阳极线体工艺参数设定及操作过程中的条件监控 3.具备5年以上阳极氧化工作经验，熟悉阳极工艺及调色技术，拥有多年生产管理经历 4.具备团队协作意识，良好的沟通与协调能力

岗位职责：​ 1.设备安装调试与验收：主导新设备安装调试工作，制定详细安装调试计划，协调施工团队与技术人员，确保设备顺利投产；依据技术标准对新设备进行严格验收，出具验收报告，对不合格项跟踪整改。​ 2.设备日常维护管理：制定并执行设备预防性维护计划，运用先进检测技术对设备进行定期巡检，及时发现潜在故障隐患；建立设备维护档案，详细记录设备维护保养、故障维修等信息，为设备全生命周期管理提供数据支持。​ 3.设备故障维修：快速响应设备突发故障，带领维修团队运用专业知识与工具进行故障诊断，制定高效维修方案并组织实施；对频繁出现的故障进行深入分析，提出设备改进措施，降低设备故障率。​ 4.设备技术改造与创新：关注行业设备新技术、新工艺，结合公司生产实际，提出设备技术改造方案，提高设备生产效率与产品质量；推动设备自动化、智能化升级，提升公司轮胎生产的科技水平。​ 任职要求：​ 1.机械工程、机电一体化等相关专业统招大专以上。​ 2.有机械设备工程工作经验优先考虑。​ 3.熟悉设备维修、液压气动、电气控制等专业知识。​ 4.熟练使用CAD等绘图软件与常用办公软件；具备良好的项目管理能力与问题解决能力。​ 5.拥有较强的责任心与团队协作精神，能够适应加班与应急维修任务。

1、计划与调度：依据上级下达的生产目标与任务要求，科学规划聚铝车间的生产节奏，统筹各工序间的协同配合，保障生产任务按时、按量、优质完成。 2、现场监督：定期巡视生产区域，及时识别并处置生产过程中的异常情况，如设备运行异常、物料供应不足、人员操作不规范等问题，确保生产流程顺畅稳定。 3、产能提升：通过对生产数据的深入分析，发掘潜在效率空间，制定并落实优化方案，持续推动车间生产能力的提升。 二、质量管理 1、质量把控：健全车间质量管理体系，严格执行各项质量标准与检验流程，确保PAC产品品质达标。定期对成品的关键指标如含量、成分等进行检测监控。 2、问题处理：牵头开展质量问题的原因分析与改进工作，制定并执行纠正与预防措施，杜绝同类问题重复发生。若出现产品不合格情况，迅速追溯源头，从设备、工艺、人员等方面全面排查并整改。 三、设备管理 1、维护保养：制定设备维保计划，监督员工按期开展生产设备及辅助设施的保养、检修与清洁工作，保障设备稳定运行，延长使用寿命。 2、故障处理：快速组织设备故障应急维修，协调维修资源与备品备件供应，最大限度缩短停机时间，减少对生产的影响。 四、安全与环境管理 1、安全制度执行：全面落实公司安全生产规定，组织编制车间安全操作规程，强化员工安全培训与教育，提升全员安全防范意识。 2、安全检查与隐患排查：定期开展安全巡查，及时发现并消除各类安全隐患，重点检查电气装置、防护设施等关键部位，防范安全事故发生。 3、环境管理：负责车间环境卫生与环保管理工作，督促员工做好现场整理与清洁，确保作业环境符合相关规范要求。 五、成本管理 1、成本控制：制定并推进车间成本管控措施，强化对原材料、能源、辅料等资源的使用管理，有效降低生产消耗。例如，优化球磨工艺参数，减少能耗与原料浪费。 2、费用核算与分析：定期开展成本核算与支出分析，识别成本控制的重点环节与短板，提出针对性改进建议，为公司成本优化提供数据支撑。 六、其他工作 1、数据统计与报表：承担车间各类生产数据的收集、统计与分析任务，按时编制生产、质量、设备等相关报表，向上级汇报运营情况。 2、对外协调：保持与其他部门的有效沟通与协作，积极协调解决涉及跨部门的生产问题，保障整体运作高效衔接。

员工同工同酬5天8小时2050元，加班费按2010元算，餐补450元/月，加班费按劳动法执行，月薪5500以上，三个月后6000以上 年终有年终奖，月薪6000元以上。 专科5天8小时起薪3000元，本科5天8小时起3650元 加班费按2010元算，月薪6500/9000五险一金+入职三个月绩效奖金 今年毕业的实习生也可以安排，

岗位内容： 1.熟悉产品加工工艺与流程，持续推进工艺优化并组织实施推广； 2.为生产过程提供工艺技术支撑，及时处理现场各类工艺问题； 3.配合相关部门完成新产品试产及规模化生产落地工作； 4.负责编制、修订标准作业指导书、工艺规程等相关技术文档。 任职要求： 1.机械、材料、化工等相关专业背景，大专及以上学历优先； 2.熟练使用常用办公软件，具备良好的文书撰写与资料归档能力； 3.具有较强的团队协作意识、沟通能力和问题解决能力； 4.工作认真严谨，具备一定抗压性及主动进取的工作态度。