【岗位职责】 ✓ 负责机械设计相关工作，完成图纸绘制与技术文档编制。 ✓ 参与产品开发、改进及优化，确保设计符合生产需求。 ✓ 熟练使用制图软件 【职位要求】 ✓ 3-5年机械设计工作经验，熟悉相关设计软件。 ✓ 具备良好的沟通能力和团队协作意识。 ✓ 学历不限 【工作时间】 ✓ 08:00-17:00 【薪资福利】 ✓ 综合薪资6000-12000元/月

工作职责： 1.客户需求对接：与客户沟通技术需求，分析产品规格书（MCO、Gerber、材料等），确保设计符合客户要求; 2.DFM确认：评估产品叠层结构设计、走线布局、尺寸公差等是否符合制造能力，对制程限制规避输出可制造性设计（DFM）; 3.输出设计文件：负责FPC整套工程资料（CAM、MI）的制作,提供Gerber文件、BOM（物料清单）、设计说明文档等; 4.模具/夹具设计：制作主辅料的冲型模具、镭射落料治具、配件贴合治具、SMT载具等辅助工具的设计图纸; 5.工程变更管理：处理ECN（工程变更通知），更新MI文件并跟踪执行; 6.新技术开发：参与新工艺、新材料导入的可行性评估与验证; 7.设计资料审核：检查设计文件是否符合厂内规范、行业标准（IPC等）、客户规范及可制造性要求; 8.报价：精通拼版原则，掌握核心材料成本、制程成本，快速响应成品报价; 9.标准化建设：参与设计规范、自动化脚本的制定，保证部门内资料制作的高效与规范; 10.U8系统录入并维护基础档案：包括物料编码、BOM（物料清单）、存货档案、治工具的采购申请等。 任职资格: 1、大专以上学历，3年以上FPC工程资料制作经验； 2、掌握FPC工艺流程/工艺制程能力、IPC标准、设计规范； 3、精通CAD、Genesis2000、INPLAN等设计软件，熟练运用日常办公软件； 4、熟练处理FPC的全套资料制作，能独立完成复杂多层板文件处理； 5、良好的沟通能力，与客户对接技术要求; 6、有丰富的模治具设计经验; 7、熟悉ECN变更管理流程，具备跨部门协调能力; 8、较好的文件撰写能力，有设计规范的编写经验.

岗位职责： 1.负责机械产品的二维图纸绘制与三维建模，确保设计符合工程标准和生产要求 2.根据研发或工程部门提供的方案和技术参数，完成零部件的结构设计与图纸输出 3.配合生产、工艺及质检部门，提供技术支持，解决制造过程中的图纸理解与尺寸问题 4.对现有产品图纸进行优化改进，提升可制造性与装配效率 5.管理并归档各类技术图纸，确保文件版本准确、可追溯 任职要求： 1.具备机械制图相关专业知识，熟悉机械原理及常用材料性能 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件 3.能够准确理解技术文档和工程标注，具备良好的识图与绘图能力 4.工作细致认真，有责任心，具备一定的沟通协调能力 5.学历不限，有相关项目经验或实习经历者优先考虑

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、三维建模及工程图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品开发全流程，包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持 3. 进行机械零部件受力分析、材料选型及公差配合设计，保障产品可靠性与可制造性 4. 与电气、工艺、生产等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题 5. 编写设计文档、BOM清单及技术规范，持续优化设计方案 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限（根据实际填写，未提供默认为“不限”） 2. 具备机械设计相关工作经验，经验要求未提供，默认为“不限” 3. 熟练使用SolidWorks/UG/CAD等设计软件，掌握常用机械标准与设计规范 4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力，责任心强，注重细节 5. 有非标自动化、工业设备或重工行业设计经验者优先

岗位职责： 根据任务单完成输送机械零部件生产图与总装图的设计工作，明确加工工艺，合理安排部分外协加工任务。主要承担非标类输送设备的设计开发，包括皮带输送机、滚筒输送机以及各类转弯、夹持、爬坡等特殊功能输送装置。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化相关专业。 2. 熟练掌握AUTOCAD及三维制图软件操作。 3. 具备一年以上同类岗位工作经验，了解不锈钢、碳钢等常用金属材料的加工特性，有输送机械设计经验者优先考虑。 职位福利：包吃、包住、加班补助、五险一金

岗位内容： 1. 负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型设计到量产落地的全流程工作。 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计方案评审及产品测试验证环节。 3. 开展成本核算与优化工作，保障产品质量与生产效率的双重目标达成。 4. 与项目团队紧密协作，定期跟踪并汇报项目执行进度。 任职要求： 1. 具备机械工程或相关专业本科及以上学历。 2. 拥有5年以上机械设计与开发相关工作经验。 3. 熟练掌握SolidWorks等主流机械设计CAD软件。 4. 具备优秀的团队协作意识和项目协调能力。

一、岗位职责： 1、遵守公司各项规章制度 2、保质保量完成部门分配的各项工作任务 3、隧道台车设计并分解生产图/桥梁钢模板设计并分解生产图 4、与客户方案沟通交底 5、公司产品研究及设计开发工作； 6、 生产过程中的工艺、规范，生产现场管理，产品方案、规范等文档编写； 7、协助进行项目管理，负责指导产品售后技术支持等。 二、岗位要求： 1、专科及以上学历！热爱设计,机械设计、建筑学或相关专业 2、工作认真，积极主动，有良好的沟通能力及学习能力，责任心强，能承受较强的工作压力,具有团队协作精神 3、熟练使用办公office软件！精通cad机械制图、solidworks、bim等三维绘图软件之一。 4、有从事隧道台车、钢模板相关行业优先。 5、能独立完成力学计算及有限元软件应用优先。 6、良好的沟通和交流技能，良好的归纳与分析和总结能力 三、薪资待遇： 1、月薪4000~8000 2、包住。 3、五险 4、过节费 5、有丰富相关行业经验，或者能力突出者另议

负责新型石材加工设备的机械结构设计、3D整机布局、关键部件（如主轴箱、进给系统）的详细设计。 ◦ 将设计方案转化为全套生产图纸（零件图、装配图、钣金展开图）、技术文档和BOM清单。 ◦ 深入生产车间和装配现场，解决加工与装配过程中的技术问题，跟踪样机试制与调试。

岗位职责： 1、承担装备开发中机械部分的技术方案制定、机械图纸设计、BOM清单编制及机械成本核算工作； 2、负责生产设备在机械自动化方向的改造与升级实施； 3、参与生产线装备的自动化研发及技术优化提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械自动化、机电一体化或化工过程装备等相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握扎实的机械理论知识和完整的设计流程，熟练操作CAD等制图软件； 3、了解机械制造相关技术内容，熟练使用各类办公软件； 4、具备良好的英语读写能力，通过CET-4或同等水平以上者优先； 5、执行力强，学习能力强，具备良好的沟通协调能力；

招聘招，B2货车司机一名，年龄，30/40岁左右，3年以上驾龄，善于沟通交流，工作地晋江陈埭，联系电话，杨总

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【先讲清楚，避免浪费时间】 本岗位不是纯打杂的素材搬运工，不用强行出镜当演员，也不是无脑复制粘贴的流水线岗。 核心是做短视频内容策划、爆款拆解、账号增长，你的内容想法可以直接落地测试。 应届生 / 无全案运营经验均可，全程带教，直播相关能力不懂也可以学。 岗位职责： 1、短视频内容全链路执行 负责小红书、抖音、视频号等平台的内容产出：从选题策划、脚本撰写、素材剪辑到发布运营，独立完成短视频成片，保障账号稳定更新。 2、爆款拆解与竞品分析 对平台流量数据高度敏感，持续跟踪同行爆款账号，拆解内容结构、选题逻辑、封面标题技巧，快速复用优化到自有账号，提升内容爆款率。 3、AI 工具落地提效 熟练运用 AI 工具（AI 脚本、AI 剪辑、AI 文案等）优化内容生产流程，提升选题、写稿、剪辑的效率，把时间花在内容创意和策略优化上。 4、IP 打造与流量优化 基于对平台流量逻辑的系统理解，持续优化内容方向与账号定位，复盘内容数据（播放、点赞、涨粉、转化），调整运营策略，打造有辨识度的账号 IP。 5、直播运营辅助（可培养方向） 配合直播间的内容筹备、话术优化、数据复盘等工作，有直播经验优先，无经验可跟着团队从零学习。 任职要求： ▌基础要求（满足即可投递） 1、大专及以上学历，应届生、往届生均可 2、会使用剪映等基础剪辑工具，能独立完成短视频剪辑，有个人账号 / 作品优先 3、日常刷小红书、抖音、视频号，对热点、爆款内容有感知 4、接触并使用过 AI 工具（ChatGPT / 豆包 / 剪映 AI 等），愿意主动摸索工具提效 5、有新媒体运营、账号运营相关经验优先，无经验但爱琢磨内容也可 ▌我们更看重这些软实力 1、人品靠谱，做事踏实有闭环，对交付结果负责，不敷衍划水 2、自驱力强，能主动追热点、拆爆款、想方案，不用被动催促 3、学习能力强，接受快节奏试错迭代，愿意快速吸收新的流量玩法 4、对流量有系统认知，不是凭感觉做内容，会用数据反推优化方向 5、有自己的内容想法，对 IP 打造、账号风格有见解，不只会机械照搬 6、有直播运营相关经验加分，不懂也愿意主动学习 你将获得： 1、薪资：无责底薪 + 绩效奖金 + 流量增长奖，具体面议，能力匹配可谈 2、成长空间：深度参与从 0 到 1 的账号 IP 打造，掌握全平台流量玩法，可往内容负责人 / IP 操盘手方向发展 3、工具支持：全套 AI 创作工具、专业剪辑会员、数据平台权限全部配齐，不用自己掏腰包 6、落地空间：你的选题、创意、玩法可以直接测试落地，不用层层审批走流程 7、团队氛围：扁平化管理，年轻团队，无办公室政治，成果导向不内耗 面试流程： 1、简历初筛 2、线上初面：视频沟通双向了解 3、线下终面：到公司面对面深度沟通 发放 offer

昆山急需机械设计5名，线体，提升机，项目简单，配合主设细化出图，工价100-110，包吃住，面试定价，工期3个月，做的好可长期，软件sw2022

机械设计工程师2名 工作地点：无锡市锡山区承塘路 要求：1。本科及以上学历，1-3年自动化设计或者桁架设计经验 2.SolidWorks 2022版熟练使用，现场也会让画图的3。责任心强，做事认真踏实 待遇：8000-11000(具体面聊)

熟练使用机械设计软件 CAD 3D，等等软件，5年以上设计师工作，45岁以下，工资面议

常州急需机械设计5名，pack模组线 高工，工价130 中级工，工价110-120 包住，工期两个月，面试定级

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制; 3. 船舶设备有关设计经验优先

1、熟练掌握3D设计软件，具备良好的创意构思与设计表达能力； 2、承担机械设备的技术研发与图纸设计任务，根据项目要求高效推进产品设计进程，确保按时交付。 3、协同市场部门完成项目现场的技术支持及售后保障工作，参与产品运行效果的评估与质量分析。 4、紧跟市场需求与技术发展动态，持续改进和优化产品设计方案。 5、具备扎实的理论功底和丰富的实操经验，可独立处理产品开发与生产环节中的各类技术难题。

岗位职责： 1、产能规划：开展市场竞品分析、制定中长期产能布局、产线配置规划及工业化项目实施； 2、效率提升：实施产能管控、人均效能优化、换型流程改善； 3、推动现场自动化改进项目的执行与落地； 4、推进现场人力优化及单位产品人工成本（UPPM）改善； 5、开展工厂制造成本核算分析并推动降本措施； 6、参与并协同推进数字化、智能化车间或工厂建设； 7、构建并推行现场精益生产体系的实施与运行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械设计及其自动化等相关专业； 2、具备设备研发与开发能力； 3、5年以上制造业现场工业工程相关工作经验； 4、有精益生产项目主导或深度参与经验； 5、英语具备基础口语沟通能力，读写流利； 6、具备良好沟通协调能力，能适应高效快节奏工作环境，逻辑清晰，数据敏感度高，擅长数据整理与分析。

岗位职责： 1、负责技术信息的搜集、整理与分析处理； 2、承担新材料的应用推广及现场技术支撑工作； 3、参与新材料开发的调研评估与生产转化实施 任职要求： 1、金刚石冶炼粉末材料学或相关专业毕业； 2、掌握金刚石冶炼粉末材料领域的研究方法； 3、了解科研项目运作流程，具备独立管理项目的能力； 4、具备扎实的书面表达能力，可独立完成论文、项目立项与结题报告撰写； 5、有金刚石冶炼粉末相关工作经验者优先录用

1、熟练掌握3D设计软件，具备良好的创意构思与设计表达能力； 2、承担机械设备的技术研发与图纸设计任务，根据项目指令有序推进产品设计进程，保障按时交付； 3、协同市场部门完成项目现场的技术支持及售后技术服务，参与产品运行状态的评估与质量分析； 4、紧跟市场需求与技术发展动态，持续改进和优化产品设计方案； 5、具备扎实的理论知识和丰富的实践经验，能够独立处理产品设计与制造环节中的各类技术难题。

岗位职责： 1、优化生产流程：深入分析车间作业环节，识别制约生产的瓶颈问题，制定并落实改进措施，提升产出效率，降低运营成本。 2、主导产前筹备、款型转换、新款式上线排程、目标产能规划及产线平衡优化工作。 3、规划生产线布局：根据生产需求设计合理的产线结构与工位配置，提升空间与资源利用效率。 4、保障生产高效运转：定期对生产线进行维护管理，确保设备运行稳定，减少因故障造成的停工现象，维持产线连续高效运作。 5、执行成本管控：科学预估并监管物料使用与人工投入，采取有效手段控制制造支出，助力利润增长。 任职要求： 1、具备3年以上时装或运动时尚类服装生产车间组长经验，或有服装厂IE实操经历，精通服装生产工艺与生产全流程，能独立开展现场工业工程相关工作。 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识：可与生产、技术等相关部门人员顺畅对接，共同推进生产问题的解决。 3、具有较强的数据分析与实际问题处理能力：熟练运用数据分析方法，对生产数据进行深度挖掘，定位问题并提出可行改善方案。

三维拆图，CAD

招聘机械CAD绘图人员一名，懂机械行业，男女不限

岗位职责： 1、主导新设备的验证工作，完成产线联调及放行文件的整理，并输出评估结论； 2、管控重大安全与质量风险，结合集团历史问题进行提前识别与预防； 3、持续推进优率、利用率、拆解率等相关制程指标的优化提升； 4、推动集团新工艺与新设计的落地实施，不断提升现有制造工艺水平； 5、负责MES\ERP\PLM系统的日常维护，以及客户审核相关准备工作； 6、主导产品批量异常问题的根本原因分析与改善措施推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电化学、自动化、机电一体化、材料、物理、电力电子等相关专业； 2、具备3年以上制造行业工作经验，能准确识别产品设计缺陷与工艺隐患，有制程优化经验者优先，具有锂电或整车企业背景者更佳； 3、熟练运用Excel与Mini-tab等数据分析工具，能够通过逻辑清晰的数据支撑结论表达； 4、熟悉ISO体系标准，具备流程化思维与执行能力； 5、具备良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识； 6、具备较强的学习能力，能快速掌握工作所需的知识与信息并有效应用于实际任务； 7、英语读写能力优秀，可将英语作为主要工作语言使用。

岗位职责： 1、统筹研发团队的日常运作，明确研发方向并制定实施计划。 2、主导项目的规划、协调与执行，保障项目按期交付。 3、负责实验方案设计与数据分析，科学开展试验工作，为研发提供数据支撑。公司主营产品包括环保设备、电控柜、仿威图柜、永磁智能风扇、食用菌设备等农业机械设备的研发迭代升级。 4、监控研发进程，及时攻克技术瓶颈，确保研发任务有序推进。 5、协同相关部门，推动研发成果落地转化为实际应用产品。 6、跟踪行业前沿动态，整合技术资讯，为公司战略发展提供参考建议。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备工程、管理、机械等相关专业学历或职业资质。 2、三年以上研发领域工作经验，掌握相关核心技术及行业知识。 3、具备优秀的团队领导力和项目推进能力。 4、具有突出的创新意识和复杂问题处理能力。 5、沟通协作能力强，能高效联动跨部门合作。 6、对新兴技术及行业发展方向具备较强敏感度。 职位福利：五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。

一、技术 岗位职责： 1、参与或牵头开展新产品研发及新技术探索，进行技术可行性评估； 2、负责已量产产品的成本优化及生产工艺持续改进； 3、参与或牵头处理内外部客户反馈的质量问题。 二、工艺 岗位职责： 1、编制产品《作业指导书》《工艺流程图》等工艺技术文件，并确保与生产现场操作的一致性与实际匹配； 2、收集、整理并分析产品制造过程中的工艺数据，推动工艺优化与提升； 3、协助解决生产过程中涉及工艺设计的技术与质量问题，以及客户投诉相关的工艺因素。 三、设备 岗位职责： 1、承担机械零部件的研发与结构设计工作； 2、完成产品装配图及零件图纸的绘制； 3、对图纸、说明书及产品资料进行分类归档，开展备件测绘、图纸修订及审核确认流程。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、电气、电力、电子、通信、测控、材料、化学、物理、模具等相关理工类专业背景； 2、熟练使用二维及三维设计软件，具备大学英语四级水平的读写能力； 3、工作态度严谨，积极思考，具备较强的沟通协作、学习理解及实践操作能力。 职业发展路径： 储备干部-技术员-工程师-高级工程师/主管-专家/经理-高管

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决设计相关技术问题，保障项目进度 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性及成本竞争力 5.编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4.熟悉常用机械材料、加工工艺及公差配合标准 5.具备良好的逻辑思维、沟通能力及团队协作意识