工作内容： 负责自控项目的方案选型、系统设计、程序编写及现场调试等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化或相关专业； 2、具备三年以上自动化领域工作经验； 3、精通西门子、三菱PLC的编程与调试技术； 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、节日福利、周末双休

招聘职位：自动化高级智能工程师 (1人) No.2963239 招聘单位： 厦门诚宸实业有限公司 单位资料 招聘期限： 2023-03-31 至 2023-04-30 08:03 查看招聘发布历史 联 系 人： 曾先生(总经办) 联系电话： ************ 通信地址： 厦门市海沧区新阳街道阳光路18号厦门装载机工业园一号厂房(361026)(合则约见、非请勿访) 职位基本信息 学历要求： 大专以上 职位性质： 全职 工作经验： 二年及以上 年龄要求： 22岁至40岁 工作地点： 厦门市海沧区 参考月薪： 10000-15000元/月(底薪：10000-15000元/月+提成) 上班时间： 8.0小时/天 5天/周 正常白班 薪资福利： 五险、商业保险、绩效奖金、加班补贴、餐饮补贴、节日福利、员工旅游、全勤奖、工作制服 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements)： 薪酬范围：10000-15000元左右，实行五天八小时工作制，周六如有加班另行安排 保险保障：五险加雇主责任险 薪资结构：含绩效奖金、岗位津贴、全勤奖励、交通补助、周末加班补贴及餐食补助等 公司福利：每年组织一次省内团队出游，举办节日庆祝活动，如中秋博饼，不定期开展团队聚餐等 岗位职责： 1. 配合销售工程师参与项目技术沟通，全程监管并把控定制化项目的执行进度，涵盖前期设计、开发调试、问题处理及最终验收环节； 2. 主导新产品研发与优化升级，构建完善的产品技术文档体系，包括物料清单（BOM）、产品说明书、运维指导书等； 3. 制定产品研发的预算方案，涉及成本、资源与周期规划，统筹研发进程，确保项目按时落地实施； 4. 根据企业战略方向制定研发计划，持续推进常规性技术研发与测试，为公司非标智能化自动装备提供坚实技术支持。 任职资格： 1. 机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景，大专及以上学历，具备5年以上在机电设备或非标机械产品设计与开发领域的实际经验； 2. 拥有自动化设备研发及工程项目管理经历，能够独立完成新型智能设备的研发任务； 3. 熟悉各类钢材、铝型材的设计选型、加工工艺及表面处理技术； 4. 具备项目执行与管理经验，同时拥有自动化智能装备的设计实践经历； 5. 精通常用工程绘图软件的操作与应用； 6. 具备较强的独立作业能力与团队带领能力，责任心强，热衷于技术研发工作，擅长内外部协调沟通，拥有良好的团队协作与管理素养。

岗位职责： 1、负责单机设备的安装与调试工作 2、参与自动化设备在客户现场的组装及调试任务 3、编制相关技术资料，包括操作说明和故障排查文档； 4、对现有系统进行性能优化与稳定性提升； 任职要求： 1、掌握自动化控制基础理论，熟悉OMRONPLC编程及电气控制逻辑； 2、具备较强的项目推进与执行能力，可独立承担自动化设备的调试任务； 3、熟练操作CAD等制图工具，具有较强的图纸识读能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能高效处理现场技术问题； 5、持续关注新技术发展，具备快速学习与适应行业变化的能力。

可接受应届生，制图设计，结构设计，自动化设备

任职要求： 1、本科及以上学历，211/985院校毕业者优先； 2、电气、自动化、机电一体化、控制工程、测控技术、人工智能、机器人等相关专业背景； 3、了解各类电气设备、控制系统、传感器、电机等用电装置，具备良好沟通能力和团队合作意识，熟悉电控系统设计及智能节能装备者更优； 4、有电气、自动化、机电工程、新能源交通工具（电气方向）等领域研发或设计经验者优先考虑； 5、对电控系统与智能节能项目的选型、设计及技术支持工作具有浓厚兴趣，具备较强的责任心和进取精神。 岗位职责： 1、承担电控系统与智能节能项目的设备选型、方案设计及相关技术支持； 2、配合开展电控类项目及产品的资料收集、市场调研和技术分析工作。

岗位职责: 1、系统设计与开发：承担自动化系统及控制方案的规划、开发与落地实施，涵盖硬件选型与软件配置的统筹工作； 2、编程与调试：负责PLC（可编程逻辑控制器）、HMI/SCADA（人机界面）等控制程序的编写与现场调试，保障系统稳定运行； 3、设备维护与优化：开展自动化设备的周期性巡检与维护，及时识别并处理隐患，持续优化系统运行效率，提升产线效能； 4、项目管理：参与自动化项目的整体策划，包括进度安排、成本控制与资源协调，确保项目按期保质交付； 5、技术支持与培训：为生产一线人员提供技术指导和操作培训，协助其掌握自动化系统的使用与基础维护； 6、数据分析与报告：采集并分析生产运行数据，编制分析报告，提出切实可行的流程改进建议； 7、故障排除：迅速响应生产现场自动化系统突发故障，实施有效排查与修复，保障生产连续性； 8、技术研究与创新：关注自动化领域前沿技术与行业动态，推动新技术的应用与创新方案落地，增强企业技术优势。 任职要求: 1、本科及以上学历，工科类相关专业，具备自动化或电气工程背景者优先考虑； 2、5年以上自控系统设计相关工作经验，具有GEA、西德乐等企业从业经历者优先，具备电气自动化项目全流程设计与调试经验者优先； 3、熟悉工程设计规范与实施标准，熟练运用Eplan、AutoCAD等设计工具； 4、了解防爆电气设备的设计与选型规范（如IECEx、ATEX、GB3836 等）； 5、在Step 7、WinCC 6等编程软件方面具备扎实的技术能力与实际操作经验； 6、具备良好的学习能力、问题分析与解决能力，富有团队协作意识，能适应阶段性出差工作安排。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与维护 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3.优化现有产线自动化流程，提升设备运行效率与稳定性 4.配合机械、电气团队完成设备集成与联调，保障项目按时交付 5. 解决现场自动化系统运行中的技术问题，提供及时有效的技术支持 任职要求： 1. 学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流PLC（西门子、三菱、欧姆龙等）编程与应用 3.掌握HMI、变频器、伺服系统、传感器等工业自动化元器件原理与调试方法 4.具备良好的逻辑思维和问题解决能力，能适应短期出差与现场作业 5.持有电工证、PLC工程师认证者优先，学习能力强、责任心强

DCS工程师任职要求： 负责厂区电仪设备的维护保养工作。 1、开展公司机电仪系统的优化与技术升级工作。 2、编制检修工作计划、实施方案及材料需求计划，并定期跟进，动态调整更新。 3、对操作人员进行操作规程方面的指导与培训。 4、监督并考核机电仪类检维修作业执行情况及操作规范落实情况。 5、监督电气设备/仪器、仪表的日常巡检与维护保养工作，对外委项目实施监管与验收。 6、针对电气设备/仪器、仪表故障开展原因分析，制定预防措施，并组织操作员培训。 7、对生产部门提出的合理化建议进行初步审核评估。 8、把控常用专业备件、原辅材料的选型及使用状况。 9、承担公司机械、电气、仪表、自控系统及DCS系统的日常管理工作。 10、参与并推进公司各类技术改造项目。 11、配合生产部门处理其他相关事务。 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、仪表自动化或机电一体化等相关专业毕业； 2、具备炼糖行业（或化工行业）DCS系统维护或设计经验者优先； 3、负责区域内DCS（主装置）软件工程设计，依据PID图，与工艺、设备、仪表、电气等专业协同确认，完成复杂控制回路图、顺序控制图、联锁逻辑图、通讯数据表、DCS监控数据表（含量程范围、报警值）、详细I/O清单等设计内容； 4、负责区域内DCS（主装置）硬件工程设计的协调与图纸审查工作； 5、协同DCS（主装置）厂商或第三方完成组态开发，并对组态质量进行监督与验收； 6、组织DCS（主装置）调试与缺陷消除，保障厂区内DCS系统稳定运行； 7、编写区域内控制系统（PLC/DCS）的技术要求和技术规范文件，协助专业经理管理工程承包商； 8、与工程承包商团队紧密协作，确保新增工程设计满足生产工艺需求； 9、编制技术文档，参与技术评审，提供评估报告，支持采购工作开展； 10、掌握二次回路控制原理及远程控制系统应用； 26天工作制，能适应倒班安排

工作职责 1. 负责自动化设备、生产线或系统的技术方案设计，完成机械结构设计及三维建模出图，确保方案具备实施可行性与运行稳定性。 2. 参与设备的组装、调试及现场技术支持工作，及时识别并处理机械与系统运行中的异常问题，保障设备持续稳定运转。 3. 编制设备使用说明、维护指南及相关技术资料，为现场运维提供明确的操作依据。 4. 配合电气、软件工程师开展系统整合与联合调试，优化设备关键性能参数，提升整体自动化程度。 5. 对现有施工类设备进行技术优化，围绕效率提高、可靠性加强、成本控制等方面推进设备升级迭代。 6. 关注自动化领域最新发展动态，参与新技术、新方法的研究与应用评估，助力企业技术水平提升。 任职要求 1. 机械设计、自动化、机电一体化等相关专业，硕士及以上学历。 2. 熟练掌握SolidWorks/UG等至少一种三维设计工具，具备独立完成复杂装备建模及工程图纸输出的能力。 3. 具备非标自动化设备或产线核心开发经历，熟悉从设计、装配到调试的完整实施流程。 4. 掌握扎实的力学、材料与制造工艺知识，能独立开展设计计算和公差分析，确保设计方案可生产且可靠。 5. 熟悉气动/伺服驱动、传感检测等自动化组件，具备与电气、软件团队协作实现系统集成的实践经验。 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够系统分析并解决现场技术难题，推动项目顺利落地。 7. 有非标自动化设备、机器人集成或智能化产线项目背景者优先考虑。 8. 了解PLC基本原理或接触过机器视觉应用场景者优先。 9. 具备阅读英文技术文档能力或拥有项目管理经验者优先。

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厦门急招二保焊380-420（不要证），技术要求不高，油漆工360-420，会喷大枪；包吃住，每周可以借支1000，长短期均可！年龄20-45岁，身体健康！

厦门同安急招二保焊380-400（不要证），技术要求不高，油漆工360-400，会喷大枪；包吃住，每周可以借支1000，长短期均可！年龄20-45岁，身体健康！

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招聘富士康供应商自动化设备技术员，需求实习生（需满半年实习期间）应届毕业生，工价20元/时，包住，有夜班，能接受的来

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写 3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造 4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试 5. 落实安全生产规范，保障自动化系统稳定、高效、合规运行，接受出差 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景， 2. 具备自动化相关工作经验，熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与应用 3. 了解工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）及传感器、变频器、伺服系统原理 4. 具备基础电气识图与现场调试能力，能适应出差与产线环境作业 5. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协作与问题解决能力 6.经验不限（公司总部在成都）

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写 3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造 4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试 5. 落实安全生产规范，保障自动化系统稳定、高效、合规运行 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景，接受出差 2. 具备自动化相关工作经验，熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与应用 3. 了解工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等）及传感器、变频器、伺服系统原理 4. 具备基础电气识图与现场调试能力，能适应短期出差与产线环境作业 5. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通协作与问题解决能力 总公司在成都

岗位职责 1. 协助电气自动化工程师完成电气设备接线、调试、运维及现场技术支持工作，跟进项目落地执行； 2. 负责电气图纸核对、零部件整理、技术数据记录、项目资料归档等基础技术工作； 3. 配合团队完成设备安装、故障排查、参数调试、现场售后等相关辅助工作； 4. 服从公司工作安排，适应项目现场工作节奏，认真完成上级交办的其他技术辅助任务； 5. 主动学习电气自动化专业知识、设备操作及项目实操技能，快速提升岗位工作能力。 任职要求 1. 高中及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业，接受无经验应届生、实习生；前期工程师一对一带教，涉及出差 2. 了解基础电气原理、电工基础知识，熟悉简单工控元件、办公软件操作即可； 3. 工作认真踏实、责任心强，学习能力好，具备良好的团队协作意识与执行力； 4. 能适应岗位工作需求，吃苦耐劳，服从公司管理，稳定性强。 薪资福利 1. 带薪实习：入职即享30~50天带薪实习期，实习期间薪资全额发放，无克扣、无试用期降薪； 2. 薪资保障：转正后薪资结构稳定，无拖欠、无降薪，综合薪资可观，另有绩效、全勤等额外奖励； 3. 食宿全包：公司免费提供住宿（干净整洁、配套齐全），包日常三餐，解决生活开销，省心省钱； 4. 基础保障，带薪年假、节日福利、定期团建、交通补贴等福利齐全； 5. 职业发展：资深工程师一对一带教，全程专业培训，清晰的晋升通道（助理工程师→工程师→技术主管），零基础也能快速上手。

岗位职责 协助工程师完成电气接线、设备装配、控制柜布线等基础工作； 学习PLC、变频器、触摸屏等自动化设备的基础操作与调试； 现场设备巡检、简单故障排查、记录设备运行情况； 配合完成技术文档整理、图纸核对、物料清点等辅助工作； 服从安排，认真完成上级交办的其他技术相关任务，接受出差 任职要求 电气自动化、机电一体化、电工电子等相关专业，应届生/无经验均可； 对自动化行业感兴趣，愿意从基础做起，踏实肯学； 能看懂简单电气图纸，有电工基础、实训经验优先； 工作认真负责，动手能力强，能接受现场/车间工作环境； 无不良从业记录，稳定性强，长期发展优先。总公司在成都 薪资福利 薪资：底薪+绩效+全勤+加班补助， 福利：五险一金、节日福利、带薪培训、包吃住/餐补、交通补助； 发展：专人带教，可往电气工程师、调试工程师方向培养； 其他：年终奖、定期团建、晋升空间大。

岗位职责: 1.负责非标自动化机械零部件的生产图纸及总装图设计，确保设计方案满足功能与技术标准。 2.主导机械设计项目从概念构思到落地实施的全流程管控。 3.协同团队成员，保障设计成果质量及出图准确无误。 4.持续改进设计方法，提升设计效率与产品品质。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计功底和较强的创新意识。 2.熟练使用SolidWorks、AUTOCAD等主流设计工具。 3.具有较强的项目协调能力及良好的团队协作态度。 4.可独立应对并解决设计与制造环节中的各类技术难题。

核心职责 负责船舶能效提升系统中西门子PLC（以S7-1200/1500系列为主）全周期技术实施，涵盖程序编写、逻辑调优及现场调试，重点实现PLC与变频器、高精度传感器网络的协同控制，支撑“按需供能”技术落地应用。 参与船舶冗余控制系统的设计与部署，保障能效数据采集与控制指令执行的连续稳定。 完成PLC与边缘计算单元、数据采集模块之间的通信开发，实现能耗数据（如瞬时节油量、设备功率）实时上传及能效损失根因分析功能。 熟练运用西门子Unified平台，开发基于Web的船舶能效相关人机界面，包括辅机（泵、风机）运行状态监控、节油量实时与累计可视化、CII评级模拟预测看板等，确保界面设计符合船员操作习惯，信息呈现清晰准确。 配合现场安装团队解决PLC相关的技术问题（如通信异常、逻辑冲突），编制系统操作文档并组织船员培训，保障系统交付后可稳定运维；同时收集现场使用反馈，持续优化控制程序以增强节能效果。 参与能效项目技术方案评审，结合船舶辅机（泵、风机、中央冷却系统等）运行特点，提出PLC层面的节能改进策略，确保项目满足CII、EU ETS等环保合规要求。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、船舶电气等相关专业。 工作经验：具备2年以上西门子PLC实际项目经验，熟练使用TIA Portal编程环境，能够独立完成梯形图（LD）、功能块图（FBD）、结构化文本（ST）的编程与调试工作；有船舶电气自动化或工业能效管理系统经验者优先考虑。 技术能力： 掌握主流工业通信协议（Profinet、Modbus RTU/TCP），可独立完成PLC与变频器（西门子、ABB、汇川等品牌）、传感器间的通信配置； 具备传感器数据采集与处理基础，理解温度、压力、流量等信号在控制逻辑中的作用机制； 具备JavaScript编程能力，能编写自定义脚本者优先。 了解船舶辅机（如海水泵、机舱送风机、锅炉给水泵）控制原理，或熟悉CII、EU ETS等环保法规者优先。 素质要求： 能接受短期船舶现场出差（单次1-2周，年累计不超过2个月），具备较强的现场故障诊断与应对能力； 具备良好文档撰写能力，能规范输出技术方案、调试记录、培训资料； 具有团队合作精神，可与硬件工程师、能效分析人员及客户船员高效协作。

钣金现场管理 招工人数:一名 工作地址:安海镇特盛五金制品有限公司

岗位职责 1、负责制程异常的判断与原因分析 2、制定检验标准及相关作业方法 3、处理客户投诉异常，并完成8D报告回复 4、跟进客户验货报检信息进度 5、汇总新产品各阶段问题点并追踪改善；参与厂内规格设定 6、整理SPC/MSA资料并提交客户 任职条件： 大专及以上学历，熟练运用QC七大手法与8D报告撰写，欢迎优秀应届毕业生应聘，具备同行业质量工程师经验者优先考虑。 （面试时间2月26日正月初十）

主要负责生产订单跟进材料情况和交付进度，其它文件处理工作，打单，ERP系统入录核盘。

1、制度优化：根据法律法规、行业动态及企业实际运营情况，持续制定并完善招聘相关制度与操作流程，定期评估与迭代，提升招聘工作的规范性与执行效率。 2、规划与执行：围绕公司战略方向及各业务部门用人需求，编制年度及季度招聘计划，全程监控实施进度，实时跟进到岗情况，定期向人力总监反馈进展，并结合实际情况灵活调整策略，保障招聘目标顺利达成。 3、渠道管理：拓展并维护多元化的招聘渠道体系，包括主流人才网站、校园合作项目、招聘微信群、内部推荐机制、前员工回访、招聘专用朋友圈、抖音号、视频号及线下招聘网点等，定期开展渠道效能分析，科学配置资源以提升招聘产出。 4、高端招聘：主导技术专家、管理类等关键岗位的全流程招聘工作，通过主动寻源、行业资源整合及人脉网络挖掘高匹配度的优质候选人。 5、人才库建设：构建并持续运营企业人才库，实现人才分层分类管理，定期与潜在候选人保持联系，增强人才粘性与后续转化机会。 6、团队管理：统筹招聘团队日常工作，合理分配任务，设定绩效考核指标，定期组织培训、复盘会议，持续提升团队专业素养与整体作战能力。 7、数据分析：系统收集招聘过程数据（如简历转化率、平均到岗周期等），进行深度分析，为招聘决策、资源配置及流程改进提供数据支持。 8、跨部门协作：与业务部门保持高频沟通，准确理解岗位需求，共同参与岗位分析与招聘方案设计，确保人岗高效匹配。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理、法学等相关专业优先。 2、具备5年以上集团公司或上市公司招聘工作经验，其中至少3年团队管理经历，有中高端岗位招聘实操经验及招聘体系搭建经验者优先，具有制造业背景更佳。 3、精通招聘全流程运作，熟悉劳动法律法规，具备出色的面试甄别与人才评估能力；熟练掌握各类主流招聘工具与平台，善于运用数据分析手段优化招聘效果。 4、熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等），熟悉各类招聘渠道的操作与管理方式。 5、性格稳重、外向开朗，富有亲和力，责任心强；具备良好的沟通协调能力、全局意识、领导力、执行力、分析判断能力及对企业高度忠诚。

岗位职责： 1、参与饮料产品的开发与创新工作，负责产品配方设计、生产工艺及产品标准的制定； 2、参与新饮料产品在生产工厂的试生产及规模化量产过程； 3、参与新技术引进后的测试、评估、验收及相关成果申报工作； 4、配合市场部门开展市场调研，并跟踪新产品上市后的销售表现及市场反馈信息。 岗位要求： 1、硕士学历，食品工程、茶学、蛋白工程等相关专业，具有海外学习经历者优先； 2、具备扎实的饮料研发能力，熟悉食品饮料领域相关法规及研发流程； 3、工作积极主动，责任心强，动手能力强，具备良好的创新意识和思维能力； 4、熟练使用办公软件，有意愿在饮料行业长期发展。

岗位内容： 1. 负责机械零部件及系统的结构设计与制造，确保满足工程规范、行业标准及品质要求。 2. 对机械系统的运行性能、稳定性与安全特性进行评估，并制定优化方案。 3. 开展设备运行的仿真分析与实测验证，完成试验数据采集与结果解读。 4. 撰写专业技术文档及使用说明，配合销售部门支持客户技术咨询。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景。 2. 掌握扎实的机械原理基础，具备实际设计项目经验。 3. 熟悉CAD/CAE类设计分析软件的操作与应用。 4. 具备较强的沟通协调能力及现场问题处理能力。

岗位职责： 1. 负责印刷车间的日常运作与管理，保障生产效率与印刷品质稳定； 2. 依据生产排程落实印刷任务，跟踪生产进展，确保产品准时交付； 3. 指导并监督印刷工艺实施过程，严格执行质量标准与安全生产规范； 4. 统筹管理印刷团队，开展人员培训、技能培养与工作分配，增强团队协作效能； 5. 推进生产流程优化，控制运营成本，落实持续改善举措，提升整体产出效益； 6. 与设计、物流等相关职能协同配合，确保信息高效传递，提高客户满意度； 7. 管理印刷物料库存，科学调配资源，防止材料浪费或供应不足； 8. 及时应对生产中突发问题，迅速响应并有效处理，保障生产连续运行。 任职要求： 1. 精通印刷工艺及设备操作，拥有扎实的印刷行业实践经验； 2. 具备出色的团队管理能力，能有效激励成员达成既定目标； 3. 具有较强的问题分析与解决能力，能在高压环境下冷静判断并决策； 4. 工作责任心强，关注细节，坚持高标准的产品质量要求； 5. 拥有良好的沟通协调能力，能够与跨部门人员高效协作； 6. 具备成本管控意识，可提出并推动实施降本增效方案； 7. 适应高强度工作节奏，乐于迎接挑战并积极参与流程优化。

一、核心岗位职责 1、负责高端五金产品（THG或PGP）的全周期开发，涵盖需求梳理、模具设计、样件测试与验证。 2、持续改进现有产品的结构设计与制造工艺，优化性能表现，控制生产成本，满足高端市场技术规范。 3、关注行业前沿技术及竞争产品动态，引入先进设计理念与技术方案，助力产品持续升级。 4、联动供应链、品质检测、销售等团队，提供专业技术支持，确保项目高效落地执行。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料、机械、精密仪器等相关专业，具备5年以上高端五金类产品研发经验； 2、熟练掌握AutoCAD、PRO/E等设计工具，了解不锈钢、铝合金等常用五金材质的物理与加工特性； 3、具备创新意识，拥有良好的跨部门协作与沟通技巧； 4、掌握APQP产品开发流程，能够在高强度工作环境下稳定输出。