岗位职责： 1、依据品牌产品规划与调性，完成高跟鞋款式的创意设计； 2、负责时尚潮流趋势及热门元素的搜集与整理； 3、开展对竞品、国际知名品牌及畅销款式的市场调研与深度分析； 4、对接供应商，推进配饰类产品的打样进程，跟进修改细节，确保样品效果符合设计预期； 5、系统整理鞋款的产品特点、材质说明及核心卖点等相关资料文档； 岗位要求： 1、******，设计类相关专业，大专及以上学历，具备5年以上轻奢女鞋设计从业经历； 2、掌握女鞋制作工艺流程及常用原材料特性； 3、精通各类鞋履设计相关软件操作； 4、具备较强的资讯整合、分析与预判能力，熟悉服饰搭配、色彩运用及美学原理，具有良好的时尚审美素养； 5、沟通协调能力强，工作有序高效，具备良好的团队协作意识；

品牌简介：FLORA&aiLEY的品牌故事，源于一座花园。2015年诞生的FLORA&aiLEY以自然为灵感源泉，秉持“自然主义”的品牌理念，将舒适的触感与细腻的工艺融入静谧而富有张力的设计语言，在人与自然的交融中追寻生命的灵动与恒久。 岗位职责： 1、依据品牌定位与风格调性，在主设计指导下，落实季度设计主题、面料选择、色彩规划及细节呈现； 2、围绕既定企划方向独立完成产品设计，选定面辅料方案，经设计总监审核后，推进打样执行； 3、定期开展市场调研，把握流行趋势动态，关注新型面辅料应用，同步跟踪品牌自身及竞品发展动向； 4、配合商品部门完成商品画册、陈列指南的拍摄支持及展会相关协作工作。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、服装设计、平面设计、艺术设计或绘画类相关专业；985、211院校或具备海外学习经历者优先。 3、1年以上国内女装品牌设计岗位经验，熟悉服装开发全流程，设计倾向英伦复古风格。 4、精通Photoshop、AI、CorelDRAW等设计软件操作。 5、热衷于设计创作，具备较强责任心，拥有良好的学习意识与团队协作能力。 6、具备出色的审美素养，敏锐的市场洞察力，以及独立思考与原创表达能力。

岗位职责: 1、依据公司产品定位与风格调性，完成女包/手袋及配套配饰的设计开发工作 2、搜集整理流行趋势与时尚元素，并独立完成相关企划方案的编制 3、协同供应链开展配饰打样工作，跟进样品进度并推动修改优化，确保成果符合设计预期 4、系统整理包袋产品的特性、材质应用及核心卖点等技术文档 5、统筹管理配饰设计团队，指导设计执行并提升整体工作效率 任职要求: 1、年龄26-38岁，设计类专业，本科及以上学历，具备3-5年品牌女包设计经验及团队管理经历 2、熟悉箱包制作工艺流程与常用材料特性 3、精通各类设计相关软件操作 4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力，掌握配饰搭配技巧、色彩运用与美学原理，时尚敏感度高 5、沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识

工作地点：上海或浙江海宁 工作内容：负责卡拉羊品牌箱包的设计开发 岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历，设计类或艺术类相关专业，具备5年以上设计领域工作经验，硕士学历或毕业于985/211/QS100院校者优先考虑。 2、具备独立主导品牌或品类设计项目的经验，能全程把控设计方向与落地执行。

岗位职责： 1、结合流行趋势，负责公司服装主题与系列产品搭配方案的策划及落地执行。 2、协助摄影团队完成拍摄相关工作。 3、熟练运用色彩、服装与配饰搭配技巧，为模特打造整体造型形象。 4、持续关注并收集最新时尚动态，挖掘公司产品的核心卖点。 任职要求： 1、服装设计或美术类相关专业背景； 2、对时尚行业有浓厚兴趣，能够把握时尚元素并灵活应用； 3、精通服饰搭配方法，具备成衣整合搭配能力，富有想象力与创意； 4、有1-2年搭配或拍摄相关工作经验，具备陈列经验者优先考虑； 5、具备良好的职业素养，性格耐心细致，工作踏实稳重

1. 服装设计相关专业本科及以上学历，有艺术素养 2. 两年以上设计经验，运动或马术服装经验优先 3. 熟悉马术运动特点，能兼顾服装功能性与时尚感 4. 熟练手绘及PS等设计软件，创意思维活跃 5. 懂面料工艺，可独立制作工艺单，把控样衣质量

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-17 具备独立开发契合流行趋势及品牌风格的童装款式能力； 熟练掌握设计相关软件，热爱童装设计领域，富有创意与个人见解； 有童装独立设计经验者欢迎私信沟通；

岗位职责: 1. 负责娃衣类服装设计版师相关工作，包含服装款式的构思与图案创作 2. 根据实际需求，完成服装设计的创意输出及优化调整 3. 与生产团队协同配合，保障设计版型纸样的精准性与落地可行性 4. 熟悉二次元文化，喜爱bjd娃娃，有bjd娃娃服饰设计经验者优先 任职要求: 1. 具备扎实的服装设计能力与良好的美学素养 2. 熟知服装开发流程及相关工艺技术 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1、把握品牌调性与市场定位，结合用户需求分析、潮流趋势研究、过往销售数据及商品规划目标，独立制定创意设计方案，在商业价值与设计创新间找到契合点，推动所负责产品线的销售增长 2、独立主导设计全流程工作（涵盖设计理念构思、核心款式确定、主推款筛选、系列整体设计完成、面料辅料选配、印花绣花及水洗工艺开发、整体方案整合） 3、统筹并审核各系列产品、品类及款式的开发进度，完成详细设计文档输出，包括款式图稿、色彩方案、版型规格、面辅料搭配及装饰工艺说明，确保从设计图纸到样衣制作的精准转化 4、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控，确保设计方案符合品牌成本结构要求 5、参与并组织跨部门协作会议，联动企划、市场、视觉陈列、生产及供应链等团队，保障信息高效传递与项目顺利推进 6、支持公司订货会等相关活动，承担产品讲解、搭配建议等现场配合工作 7、维护所负责产品的系统化资料，确保信息完整准确 8、定期开展市场调研与门店走访，为营销策略优化及后续季度产品开发提供专业参考意见 9、协助上级完成新入职员工的日常带教与工作指导 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计、美术或相关专业背景 2、具备5年以上服装设计领域工作经验，具有团队管理经历 3、扎实的设计功底，熟练掌握AI、PS等设计工具及常用办公软件，熟悉面料特性及工艺应用，认同并热爱牛仔服饰文化 4、能独立承担产品设计任务，完整执行从概念提出到设计落地的全部流程 5、具备良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识，可高效开展内外部跨职能协作 6、思维活跃，对市场动态、消费者偏好及流行趋势有敏锐洞察力，能够精准融合品牌基因与用户需求 7、具备较强的项目节奏掌控能力，能带领小组按时保质完成各项设计任务

岗位职责： 1.对样品及生产环节中的品质问题实施预防性管控，开展大货生产前的风险预判，并向工厂提供技术支持与解决方案； 2.核查并确认样衣、产前样、大货样等是否符合公司规范及质量标准； 3.协同业务部门完成各类样品的确认工作及工艺方案的审核； 4.推动并优化本部门与供应商之间，以及跨部门间的协作流程体系和日常对接机制； 5.跟进QC验货报告与工艺执行情况，确保信息传递及时、沟通高效。 任职要求： 1.了解品牌服饰在质量管理方面的基本要求； 2.能够独立解读并处理工艺单中的技术要求，具备样衣制作经验者优先； 3.掌握服装制作工艺，具备工艺指导能力； 4.熟练使用办公软件，具备AI绘图软件操作技能者优先； 5.精通各类服装的生产工艺流程与版型技术，熟悉成衣版型结构及人体测量数据； 6.熟知面料特性，能完成生产资料统计及面辅料用量核算； 7.具备印花修正环节的风险判断能力。

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上海市招水电工带班！我想要长期给我做的，我们公司主要从事洁净室，无尘室电气安装！我不是招收工人，是想找个合适的带班！年龄30-45岁之间！

招聘商务楼保洁昌化路850弄、城耀大厦地铁13号线江宁路旁边年龄60岁以下、3500元7:30-16:30、做五休二需要保洁老手、工作不计较联系电话：

急招周浦万达商务楼招保洁2名年龄：60岁以下内时间：班次一/7:00-16:00班次二/12:00-20:00工资：3300元/月，做六休一要求：服从安排，有办公楼保洁经验有时候可以出去开荒加220/天地址：周浦万达商务楼F楼周康路28号电话：

号：（如白天信号不佳可继续打）招聘商务楼保洁徐汇区石龙路555号做五休二、7:00-16:00月薪3200-3500、60岁以下工作餐非常实惠、每顿几元联系电话：

1.负责服装整理搭配陈列，氛围感拍版图； 2.店铺日常接待，新老顾客维护； 要求：有责任心，热情会沟通，有一定的审美能力， 会穿搭拍照剪视频优先，不拒绝小白，但要有上进心，拒绝负能量。 工作氛围好，节日福利，月休四天。

【岗位职责】 1. 搭配：完成达人穿搭准备，服装整理、配饰搭配； 2. 选品：在时尚网站收集当下直播流行穿搭款式，协助采购收货； 3. 配合：视觉造型相关安排，完成上级交办的其他造型辅助工作。 【岗位要求】 1. 热爱时尚穿搭，审美较好； 2. 形象设计、服装设计相关专业优先； 3. 有服装助理、影楼、造型助理经验优先。 【福利待遇】 薪资无责4000——8000元，根据过往经验能力定薪，全勤300元，周六休，朝九晚六，有社保。 西安五家公司，线下5000平场地，公司自带健身房，图书室，5A写字楼，环境超好。

【我们需要这样的你：】 喜欢店铺风格（全平台搜索HEYNEW黑妞），1-3年服饰设计经验，懂少女心的时尚侦探 有光般的市场洞察力，精通小红书/抖音/ins爆款基因解码 擅长把市面爆款改造成我们的DNA款！ 快速出改版方案，能同步跟进样衣开发全流程。 【我们一起来出爆款吧！】 每周监测TOP爆品数据库，提炼热卖元素 用我们的专属设计公式改造（版型微调/元素重组/面料升级） 参与直播间爆品实时优化，根据GMV数据秒级调整 与版房配合，确保设计可快速落地生产 【加入我们的特权：】 坐拥800w少女时尚数据库，精准捕捉潮流风向 成熟供应链支持，样衣打版不过夜 上班时间是早10晚6 周日休 试用期2个月到3个月 固定底薪7-8k之间 转正+销售额提成+爆款奖励+全勤奖*（综合薪资10k起

服装/纺织设计福利:面议招工人数:1名工作地址:官田村冲上大围

1. 服装设计专业。 2. 熟悉面辅料市场。 3. 做事主动认真。 4. 有大衣工作经验者优先。

会拷边也行

柜子类销售人员，负责接待客户，帮客户选颜色，沟通柜子价格，花色，完成基础报价，会基本的电脑打字，有经验者优先

时尚搭配师 任职要求: 40岁（内）身高158cm+爱美爱时尚擅长穿搭 亲和力强沟通表达能力较好 薪资待遇: 1、收入稳定，保底6k～上不封顶 2、购买社保 3、节假日慰问金、 年终奖丰富的团建活动等多种福

岗位职责： 1. 关注行业动态，掌握当前流行趋势，完成市场信息的搜集与整理分析； 2. 熟悉常用面料、辅料、版型结构及成衣制作工艺流程； 3. 归档管理服装设计资料与文档，协助完成设计图稿绘制及工艺单制作； 4. 跟踪样衣开发进度，确保各环节按时推进； 5. 协助组织选样会与订货会，参与样品评审并整理修改意见； 6. 配合团队完成其他相关事务性工作； 任职要求： 1. 具备0-3年相关领域工作经验； 2. 本科及以上学历，服装设计相关专业，无经验者东华大学、浙江理工大学、江南大学毕业生优先； 3. 近三年内有New Balance kids、onmygame、FILA kids、asics kids、Anta kids、Balabala等品牌工作经验者优先考虑； 4. 具备与品牌调性相符的审美能力，对时尚艺术有良好感知与理解； 5. 热爱服饰行业，性格积极乐观，富有好奇心，实践动手能力突出； 6. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作主动、认真负责、态度踏实； 7. 熟练操作办公软件及图像处理工具，如Excel/AI/Photoshop等； 8. 面试需提交个人作品集。

一、负责日常企业客户的联系开发 二、为客户制定企业差旅管理方案，介绍公司具有竞争力的产品及服务 三、维护客户关系，与客户保持定期联系，及时了解客户需求 四、负责与客户签订合作协议，完成销售目标 五、账款的催收 六、完成上级交办的其他事

建材销售合伙人

招聘：服装导购员（8小+两班倒）薪资：5000-10000元/月工作时间早班9:00--17:00晚班13:30--21:300（轮班制）综合薪资：5000--10000上不封顶半年后可交社保岗位职责1.负责门店日常运营，包括商品陈列与库存管理（有固定回头客，资源丰富）2.提供顾客咨询服务，完成销售及收银操作3.维护门店环境整洁，确保服务流程标准化任职要求1.初中及以上学历，具备基本沟通能力（、五官端正，年轻化，形象好）2.熟悉服装品类知识，有零售服务经验优先3.具备良好服务意识，能适应团队协作工作地址：米芾广场

东方国贸300平女装店招导购两名 上班时间8:30–18:00 月薪： 每月休两天底薪4000+提成（按业绩算） 每周休一天底薪3500+提成（按业绩算） 要求： 年龄45岁以下 踏实勤劳有服装经验优先 有意者直接来店里 东方国贸北区8号V信

工作内容： 1.负责各类文旅项目的策划和规划工作，参与项目调研、文本编写、成果汇报等； 2.具备较强的独立策略思考能力，针对具体项目提出专业性、可执行的策划建议方案； 3. 了解各类文旅项目的动态和方向，能完成对标性案例的具体化分析与研究； 职位要求： 1.旅游管理、城市规划、风景园林等相关专业，本科及以上学历； 2.5年及以上工作经验，有参与地产文旅策划项目经验； 3. 熟悉PPT，PS等软件，有较强的分析、协调及沟通能力，较强的口头表达能力、出色的文字撰写能力 职位福利：周未双休、项目奖金、定期团建、绩效奖金、带薪年假、五险一金、年轻化团队

岗位：营业员性质：天天上班（保罗）1：相关销售经验1年以上2：有较强的沟通表达能力，逻辑清晰，能吃苦耐劳3：有耐心懂搭配4:底薪200提25.要服从管理，员工：年龄20-45岁，工资200提2电话:同步备注外地包住