
运动服装版师
1.1-1.8万/月
打样社保1-2人月结
岗位职责:
打过运动服装相关经验为主,打过高尔夫系列高端polo针织运动
1.与品牌方设计师,版师,样衣工等各个部门沟通,负责样衣开发到大货生产阶段的独立跟单负责日常开发/生产/跟单过程中的沟通协调
2.试样计划的安排及跟踪;
3.负责与公司服装工艺单制作与核对工作;
4.确保产品和样件交付时间,并跟踪记录交付样件状态及反馈;
5.组织并跟踪解决开发过程中出现的产品问题和质量问题;
6.负责公司与工厂之间工艺沟通工作
职位要求:
1.25-40岁,3年以上工作经验
2.熟悉针织/梭织服装裁剪及制作
3.有丰富的工厂沟通经验,了解服装生产流程
4.熟练运功装工艺优先。
5.运动服装打过POLO高尔夫等高端系列线经验优先。
毛衣电脑横机制版师
1-1.5万/月
制版师打样
岗位职责:
1。负责毛衣电脑横机花型的制版工作2。根据需求进行花型设计及程序调整
任职要求:
1,熟练掌握毛衣电脑横机制版相关软件操作2,具备良好的审美能力和图案设计能力3,工作细致认真,有责任心
轻奢女装设计经理
2-3万/月
服装/纺织设计3-5年本科
【岗位职责】
1. 结合千金名媛风市场趋势和品牌定位,制定设计企划;
2. 管理设计团队,规范部门流程与标准,提高设计部跨部门协同效率;
3. 管控开发进度,确保按时间进度完成;
4. 负责内部设计团队人才梯队的搭建与培养。
【岗位要求】
1. 28-35周岁,本科以上学历,服装设计相关专业;
2. 5年以上高端女装设计经验,拥有3年及以上设计团队管理经验(10-15人以上优先);
3. 掌握全品类女装设计开发流程,懂针织特性;
4. 关注时尚潮流,有良好的审美力与产品把控力;
5. 具备良好的团队协作与沟通协调能力。
服装设计助理
5-6千/月
服装/纺织设计1-3年大专CDR现场办公PS周末单休服装设计初稿女装制定工艺文件面料辅料采买CorelDRAW五险
【岗位要求】
1. 相关服装设计类专业,大专或本科以上学历;
2. 一年以上助理工作经验,熟悉中大面辅料市场;
3. 会熟练运用电脑软件画图、改图、配色,有美术功底,绘图功底好,必须熟练CoreDRAW或PS或AI;
4. 对工艺、版型、资讯、面料、色彩、消费者,有专业的积累与见解;
5. 热爱服装,对时尚、流行敏锐的感受力,有优秀的审美能力,有独特的想法和思维;
6. 能独立跟进版单、大货,并全程处理大货的所有问题;
7. 有良好的时间观念和责任心、吃苦耐劳、抗压能力强;做设计的要有强大的心理素质。
【岗位职责】
1. 配合设计师准备所有的相关设计资料与样板辅料;
2. 配合设计师完成画款式图、效果图,修图、制作图案、LOGO印花或其他平面设计要求;
3. 配合设计师完成样衣的跟进及与板房的沟通工作;
4. 准确计算出成本核算和物料卡的制作。
服装设计经理/总监(五险一金/双休)
3-5万/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金年终奖现场办公品牌女装包吃周末双休服装女装
负责时然官方旗舰店(大码女装)
岗位职责:
1、统筹产品组日常运作,包含产品信息制定、生命周期管理、销售数据复盘及团队成员任务分配
2、把控产品风格与整体方向,独立推进开发进度,带领团队解决产品全链路问题,通过复盘总结优化策略并及时调整发展方向
3、规划每日上新安排及每周大型促销活动的产品结构,输出具有可行性的产品营销建议与执行方案
4、协调内外部资源对接,完成组织布局与管理体系建设,落实人才梯队建设,培养团队成员包括基层员工与管理人员
5、主导产品视觉呈现,确保具备优质视觉表现力,并合理安排视觉内容产出节奏
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计或相关专业优先
2、拥有线上或线下品牌企业工作经验
3、具备团队整体发展、专业路径及人员架构的系统规划能力,擅长人才培养与团队氛围营造,能有效激励团队达成目标
4、深入认同企业文化理念,并具备带动团队践行文化的能力
5、具备出色的管理者逻辑思维与宏观视野,能够以身作则影响团队成员
6、适应快速成长型企业的节奏,执行力强,沟通协作能力突出
【工作时间】
上午9:00-12:30,午休1.5小时,下午14:00-18:15
【工作地点】
钱塘区新加坡科技园星柚总部大楼
【休息制度】
双休,法定节假日正常休息
【福利介绍】
五险一金、包餐、年底奖金、绩效奖金、超值内购、企业滴滴、带薪年假、零食下午茶
节假日福利、免费体检、公司团建、生日福利、火车头奖励、旅游奖励、弹性打卡
服装打样制版
7千-1万/月
打样1-2人月结
1、招聘动漫打板师,能依据设计稿图或者图片,完成服装制版,并根据款式图片选择合适面料
2、指导样衣工完成样衣的制作;
3、制作过程中,记录每道程序及各项数据。
任职资格:
1、2年以上cosplay动漫服饰制版岗位工作经验优先;
2、工作认真仔细,有责任心;
3、良好的沟通能力,勤奋踏实。
工作时间:08:00—18:00,月休四天
包袋设计专员
8千-1.3万/月
服装/纺织设计3-5年大专箱包设计包包设计包袋设计
公司主营宠物包
1、分析市场动态与流行趋势,根据产品规划提出符合定位的设计方案与创意构思;
2、主导产品设计全流程,涵盖市场调研、设计主题设定、款式开发、打样文件制作及生产资料准备等工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计、产品设计、工业设计、艺术设计等相关专业;
2、具备5年以上设计领域相关工作经验;
3、富有创新思维与审美素养,对年轻化、时尚化品牌设计有深入理解;
4、能精准捕捉市场动向与潮流趋势,具备良好的时尚元素敏感度;
5、综合薪资8000-20000元/月(基础薪资:7000-9000元/月+提成)
服装设计助理
60-120元/天
服装/纺织设计经验不限本科设计师设计师助理AI制版工艺打样工艺T恤PPOLO衫创意设计
可远程实习
服装设计或相关专业,大三及以上学历
具备运用AI软件优化设计的能力,熟练操作相关AI工具
完成规定工作任务且实习期满2个月,可提供实习证明
表现优异者毕业后有机会获得全职录用机会
服装搭配师(高薪急聘+福利优厚)
9千-1.4万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公团播买手主播服装搭配女团搭配
(薪资根据个人工作能力可谈)
工作内容及职责:
1、具备出色的服饰搭配感与审美水平,个人形象穿搭具有风格化表现;
2、擅长款式筛选与整体造型搭配;
3、拥有良好的表达与沟通技巧;
4、依据品牌调性进行服装组合搭配,针对不同款型与色彩的服饰提出专业搭配方案,具备独到的搭配视角;
任职要求:
1、服装设计、时尚类相关专业背景者优先;
2、具备1-3年及以上服装搭配或视觉陈列相关工作经验;
3、对流行趋势有敏锐洞察力,熟悉陈列布局与色彩协调原则,具备一定专业认知;
4、具备较强的沟通能力、亲和力、灵活应变能力及团队协作意识;
有韩国留学或生活经历者优先考虑
招聘男装针织服装设计师
1-1.2万/月
服装/纺织设计5-10年大专CDR现场办公PS包吃服装AI设计初稿CorelDRAW
熟练掌握AI、CAD及彩路或富怡软件,熟悉针法工艺者优先考虑,有相关工作经验者待遇从优,薪资可面议!
上海招聘:展会|英文协助薪资:17.70/时职位详情:未报名2-4号岗位禁止报名
临时工
招聘:上海展会|英文协助薪资:17.70/时职位详情:未报名2-4号岗位禁止报名
后厨切配
招聘:吴茂兴本帮面|后厨薪资:23.00/时职位详情:后厨切配,打包,整理货等一些后厨工作,午市忙时帮忙上餐撤餐福利:包饭、知名连锁、快速入职
保安开荒保洁保洁
上海保安公司直招不收费1,230元黄埔办公楼保安35岁以下175以上无前科保安证工资230元/班包住宿能做饭2,210元青浦徐泾景区保安50岁以下170以上无前科保安证工资200元-210元/班包住宿3,200元大学保安徐汇岳阳路50岁以下172以上无前科保安证工资200元/班包住宿有食堂4,200山园区保安50岁以下170以上无前科保安证工资190-200元/班包住宿有食堂5,保洁主管松江商业街有工作经验懂管理男女不限工资5k~6k/八小时班单休无吃住6,大龄小区单位保安55岁以下170以上无前科保安证工资170-190元/班包住宿能做饭7.7k-10K招队长具体情况面谈福利:节日.工龄.生日.高温.晋升地址:普陀同普路1153弄5号楼电话:工资准时发
面点
招聘合旺富现炒浇头面炒锅1人工资7000-7500煮面1人工资5000月休四天国定假日补休联系电话(田)
打样1-2人月结
急招真皮包版房打板出格师傅能独立看图、看实物出纸格,会全套手袋打样,精通真皮包工艺,版型到位。薪资8k–12k,手艺好价可谈,做事认真踏实,有给白云打版经验优先。有意师傅电话联系:包先生地址:均禾街道罗岗村企路东路2号A栋305室
布类发圈手袋打版
100-200元/天
打样包住包吃1-2人日结
1、平车做布类发饰(发圈,抓夹,发箍),手袋等产品的打样,保证产品质量和样式符合要求。
2、有做过相关发饰品或者包袋品牌的工作经验
3、要求20岁-50岁之间
家纺打样/制版
6-7千/月
打样1-2人
岗位职责:
1.根据设计稿或客户需求完成家纺产品的打样与制版工作
2.精准绘制纸样,确保版型结构合理、尺寸准确、符合工艺要求
3. 配合产前样制作,参与样衣试穿调整与版型优化
4.建立并维护标准版型数据库,持续提升打样效率与复用率
5. 协同开发、生产、质检等部门,保障产品从设计到量产的顺利衔接
任职要求:
1.熟练掌握手工打版及CAD制版软件(如ET、富怡、格博等)
2.具备良好的立体裁剪能力与空间造型理解力
3.熟悉面辅料特性、工艺流程及成衣生产标准
4.工作细致负责,具备较强沟通协调与问题解决能力
5.有相关行业打样/制版经验者优先,学历不限
珠宝设计主管
3.5-5万/月
服装/纺织设计3-5年本科配饰设计设计经理潮流趋势调研
职责描述:
1、主导品牌商品的设计与开发全流程工作;
2、制定品牌设计策略,开展市场调研,统筹研发团队完成季度产品企划方案;
3、监督系列设计稿件进展,为设计师及买手提供专业指导与优化建议;
4、依据企业与品牌整体发展战略,明确年度产品目标、发展路径及市场布局,推进产品定位、风格设定及各季产品落地执行;
5、科学规划商品延伸方向,制定针对性的产品开发计划并推动实施;
6、全面管理研发设计与买手团队的日常运作与人员配置。
任职要求:
1、本科及以上学历,珠宝、配饰、服装设计等相关专业背景;
2、具备6年以上时尚配饰研发团队管理经验,其中至少3年担任主设职务;
3、熟悉时尚潮流动态,能够洞察市场需求,精准预判流行趋势与色彩走向;
4、具备出色的组织协调能力、数据分析能力,以及良好的口头和书面表达水平;
5、具有全局视野、敬业精神、较强的抗压能力与高度的工作投入度。
设计专员
1.5-1.8万/月
服装/纺织设计3-5年本科鞋子设计图案设计女装设计男装设计
岗位职责:
1、通过消费者调研与市场分析,提炼核心元素并融入品牌基因,形成系统化的设计方案。
2、独立承担系列产品开发,主导每季款式的图稿设计、面辅料组合、印绣花工艺、水洗效果及版型调整等环节。
3、协同支持公司时装发布、展会及订货会等相关市场推广活动。
任职要求:
1、服装设计或美术相关专业本科及以上学历,具备海外学习经历。
2、3年以上服装设计工作经验,专注于男装领域。
3、对时尚产业充满热情,具备敏锐的流行趋势洞察力、色彩感知力及对年轻消费群体喜好的理解力。
4、深入了解街头文化,对潮流趋势具有高度敏感性。
5、掌握扎实的服装制作工艺及面料辅料应用知识。
6、具备较强的抗压能力和良好的沟通协作能力。
服装设计专员
1-1.5万/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金现场办公周末双休服装设计初稿女装潮流趋势
职位详情:
1、主导品牌女装每季的设计与开发工作;
2、根据季度品牌研发规划,开展灵感构思、款式创作,把控整体产品风格、主题设定、系列划分及波段安排,同时结合面料选择、流行色彩和工艺应用等要素推进设计;
3、按照产品开发时间节点,高效完成设计图纸,确保质量与进度双达标;
4、负责月度设计任务的落地执行,包括产品设计、工艺单编制、样板跟进,推动设计理念通过样衣呈现,协同版师完成打版、审版及相关样衣确认工作,保障样板精准无误;
5、完成全品类搭配方案,并参与LKB拍摄相关设计支持。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历,具备5年以上知名女装品牌设计师岗位经验;
2、具备扎实的手绘能力,熟练操作各类电脑设计软件;
3、精通品牌服装设计全流程,能有效掌控版型结构并合理运用面辅料;
4、持续关注时尚动态,具备市场洞察力;
5、富有创意与设计表现力,工作认真负责,具备较强的团队协作意识和抗压能力。
轻户外服饰设计总监
2-4万/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金服装设计都市户外包吃住周末双休轻户外
1、结合公司各阶段产品的主题与风格需求,开展款式搜集、创新开发及设计工作,协同制定每季产品设计策略与目标,高效推进产品设计与研发落地。
2、主导选料、用料、色彩搭配及物料组合的确认,依据产品规划方向完成设计方案输出,涵盖流行元素整合、面料选择、款式构思、版型设定等内容;
3、把控款式设计在数量、风格、面辅料应用、版型开发及产前样确认等环节的时间节点,提供详尽的生产技术细节,保障产品研发流程顺利推进;
4、分析竞品品牌的市场表现、流行趋势及用户偏好,持续优化产品结构与系列规划;
5、关注已上市商品的销售动态,针对销售过程中出现的问题,协同相关部门快速响应并提出解决方案;
6、围绕产品推广节奏,在内部讲解服装设计理念、风格定位及核心卖点,助力团队理解设计初衷。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计类相关专业背景;
2、具备3年以上高端服饰设计经验,有大型服装品牌或轻户外运动品牌企业工作经验者优先;
3、熟练使用CorelDRAW、Photoshop等设计工具,掌握服装制作全流程工艺知识;
4、熟悉季度产品企划与开发流程,能准确捕捉时尚潮流趋势,对面料与色彩的流行具有敏锐判断力;
5、期待你富有创意且个性鲜明,思维活跃,乐于表达,勇于突破常规。
品牌介绍:
隶属于菲姿旗下的年轻化品牌啦娜菲miss,主打年轻、运动、休闲与时尚融合的风格定位。诚邀充满想象力与独特视角的设计师加入。(面试请携带个人作品集)
薪资面谈
公司福利:带薪年假 + 提供工作餐、住宿 + 设有班车
加分项
具备以下行业经验者优先:批发/零售·服装/纺织
保暖及家居服采购经理
2-3.5万/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金带薪假期年终奖现场办公买手运动服周末双休服装餐补家居服车补内衣/泳衣
岗位职责:
1、结合产品研发战略与市场趋势,规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出专业建议,完成新品设计概念的输出与发布;
2、依据年度开发中心安排及产品上市节奏,制定详细开发计划,明确开发系列、款式构成、结构设计、数量规划及风格定位等内容;
3、持续跟踪国内外家居服及时尚领域的最新动态,涵盖色彩、图案、面料、版型等方面,系统收集设计素材,并进行归纳分析与实际转化应用;
4、围绕品牌调性开展符合定位的产品设计与开发,独立完成季度家居服及其他细分品类的设计方案,包括图稿绘制与设计表达;
5、制定并落实家居服、保暖类、瑜伽类产品线的年度预算方案,严格管控开发过程中的成本支出,确保资源高效利用。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2、具备五年以上家居服、户外服饰或瑜伽服设计经验,有大中型服装企业同岗工作经历者优先考虑;
3、精通服装尤其是家居服、户外、瑜伽类产品的面辅料特性及生产工艺流程,具备创新设计理念,能准确把握产品整体风格,可洞察并解析国际国内同类品牌流行趋势;
4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识,熟练操作服装设计相关软件工具;
5、具备优秀的沟通协调能力,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识;工作积极主动,富有热情,能适应高强度工作节奏,抗压能力强,思维灵活具创造性
资深服装设计专家
1.5-3万/月
服装/纺织设计5-10年大专服装潮流趋势调研设计初稿
工作职责:
1、统筹市场信息的采集工作,开展流行趋势调研,定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行分析,按时输出市场预测与分析报告;
2、协同设计总监拟定企划方案,带领团队制定产品研发计划(包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计、面料选择),并依据市场反应优化产品架构,提出切实可行的改进措施;
3、全面监督产品研发流程,把握研发方向与项目节奏,确保各阶段计划科学合理,并按时推进落地;
4、负责设计团队日常开发管理,监管并执行全年开发关键节点任务,包括图稿审核、样衣版型确认、定版后扩色实施、产品组合搭配等,确保款式、色彩及面料契合品牌调性与当下流行导向;
5、持续推动爆款新品开发,拓展产品附加值来源。
任职要求:
1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类操作经验,精通服装研发流程,具有独立原创设计能力,擅长系列化产品开发(非电商类系列),对流行趋势感知敏锐,审美水平突出;
2、掌握面辅料特性、图案应用及制作工艺,能将专业知识有效运用于设计实践中;
3、密切关注时尚潮流动态,善于提取流行元素融入服装创作;
4、具备完整的成衣设计执行能力,市场洞察力强,能精准判断市场需求并解析成衣发展趋势。
我们能提供:(福利待遇)
1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪机会等激励制度;
2、培训:除部门内专业培训外,公司设立《人力资源培训组》,统一组织员工职业成长类培训课程;
3、食宿安排:公司为员工免费提供食宿,配有自建食堂,环境整洁卫生,三餐供应丰富多样,可自由选择。临近设有专属员工公寓,配备独立单间,房内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(每床配席梦思床垫);
4、社保:缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险;
5、假期:入职满一年员工享有5天带薪年假,依法享受国家法定节假日以及婚假、产假、丧假等各类应享假期。
电商服饰设计专员
1.1-2.2万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公饰品周末双休服装鞋履女装五险
职位详情:
1. 按照季度设计企划方案,结合商品销售节奏及周期,推进相关设计任务落地
2. 保障产品在既定月度节点前完成有效款式的开发目标
3. 熟悉极简都市风格调性,掌握面辅料搭配逻辑,了解开发成本控制与基础服装工艺,具备独立调整样衣能力,并能跟进样衣制作进度
4. 统筹规划整体款式搭配方案,优化视觉呈现效果,协助主播提炼并传达产品卖点
5. 负责日常基础工作对接,配合完成相关辅助性优化事务
6. 完成上级主管交办的其他工作任务
岗位要求:
1. 全日制统招大专或以上学历,服装艺术设计、服装设计与工程等相关专业,具备3年以上工作经验
2. 具备良好审美能力,学习适应能力强
3. 对新媒体运营、平面设计有一定认知
4. 熟练操作PPT、WORD、EXCEL等办公软件
5. 熟练运用Photoshop、Illustrator等设计工具
图案设计实习生
180-200元/天
服装/纺织设计经验不限本科家居布艺现场办公图案PS周末双休服装沟通顺畅画花设计初稿保持整洁
工作内容:1.整理面料、辅料,做表格;2.有一定审美,能搜集设计素材;3.协助总监画图案。工作时间:1.按法定节假日放假2.工作日的工作时间9:00-18:00,午休1小时
栏目概述
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