IDC设计工程师（暖通/电气）：接受25届应届毕业生，要求统招本科，英语四级通过，能适应全国范围出差，职级5-6级，计划月底到岗； 薪资结构：基本工资+绩效奖金+年终奖+夜班补贴。 具备相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1、承担10kV及以下配网工程的现场勘测、初步设计与施工图纸绘制； 2、组织并参与图纸审查，进行技术交底工作； 3、编制投标文件中的技术部分方案； 4、协同施工现场，落实设计变更相关事宜； 5、参与工程竣工验收，完成竣工图及相关技术资料的整理与编制。 任职要求： 1、具备电力系统自动化或相关专业大专及以上学历； 2、拥有三年以上电力设计工作经验，有南方电网或国家电网从业经历者优先； 3、熟练掌握国家电力设计规程、规范及相关国际标准； 4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。

1、承担35kV及以上输电线路的设计任务，依据国家现行电力工程设计规范与标准，完成项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段技术工作； 2、负责项目基础资料的收集、参与现场踏勘、协调会议、技术交底、设计方案比选、技术交流、设计代表服务及竣工验收等相关工作； 3、在设计过程中开展技术沟通与内外部协调，做好项目实施过程中的技术支持与后续服务； 4、对设计成果进行自校和互校，确保设计文件质量，并对所承担的设计内容承担责任； 5、协同相关专业按计划节点推进并完成各项工作任务； 任职要求： 1、电气工程及其自动化等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具有2年以上输电线路设计工作经验，具备山地线路设计经历者优先考虑； 3、掌握国家及电网系统相关的工程设计标准与规范，了解输电线路设计流程和技术要求； 4、熟练操作Autocad、道亨、Cass等专业设计软件； 5、具备良好的沟通协调能力、组织能力和团队合作精神； 6、性格沉稳细致，抗压能力强，能适应短期省外出差。

1、年龄25-*****，本科及以上学历，电气类相关专业； 2、精通CAD绘图软件，具备独立完成电气线路图及设备布局图的绘制能力； 3、熟悉JP柜、分支箱、计量箱以及高低压开关柜中至少两类产品的设计与调试流程； 4、具有1年以上相关工作经验； 5、优秀应届毕业生（需本科及以上学历）可酌情放宽条件。

1. 负责现场电气施工图纸的深化设计，包括电气桥架路径图、电缆敷设表及工程图册的编制。 2. 负责电气柜体布置图的绘制与制作

岗位职责： 1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3. 编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4. 配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5. 协同结构、暖通等专业完成机电一体化设计优化 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业，学历不限 2. 具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力与责任心

岗位职责： 1、承担35KV及以上电压等级变电站工程中变电一次部分的设计工作； 2、负责设计项目从方案制定到成果交付的全过程协调，掌握现场电气设备安装的技术要点；熟知国家及行业发布的相关技术规范、操作规程、标准及强制性条文； 3、开展电气专业范围内的设计、优化、校核及现场技术支持等工作；可与各相关专业协同配合，独立完成任务书编制及专业间提资； 4、参与工程项目的可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的电气设计工作，并严格执行设计标准与规范； 5、具备独立完成上述设计工作的能力，能够编制设备招标所需的技术规格文件； 6、具备较强的沟通表达能力，工作认真负责，具有良好的职业素养和团队精神； 7、有变电站或新能源领域风电/光伏电站设计背景者优先考虑，具备设计经理（设总）经历者优先； 8、能接受长期或短期外出差的工作安排。 任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、电力系统及其自动化等相关专业； 2. 知识与技能：掌握电力系统分析、高电压技术、电器学等基础理论知识； 熟练运用短路电流计算、导体选型、电气设备配置、过电压防护与绝缘配合等关键计算方法；了解常用一次设备（如变压器、GIS/HGIS、开关柜等）的工作原理、结构特点、性能指标及试验要求； 3. 经验与能力：需具备3-5年及以上在电力设计院或同类单位从事变电一次设计的工作经历；有独立主持过110kV及以上变电站一次设计全流程项目者优先。

岗位职责： 负责油浸式变压器产品的设计开发，对接客户技术需求，提供技术支持并解决生产过程中的技术难题。 任职要求： 具备2年以上变压器设计工作经验，掌握变压器电磁计算及结构设计相关技术。

职位描述： 1. 落实设计任务，拟定电气功能规划，依据项目需求完成电气系统整体架构设计； 2. 开展电气系统的深入设计，进行电气元器件选型，编制控制逻辑程序，提供技术解决方案，撰写系统说明等技术资料； 3. 评估新型电气技术与产品的应用可行性，编制电气设计可行性报告，验证新产品的功能表现； 4. 指导产品制造装配过程，解决生产中遇到的电气技术问题，参与设备调试与性能测试，汇总整理测试结果数据； 5. 参与图纸审核与技术交底流程，持续优化电气图纸设计，提出改进方案和技术优化意见，及时反馈技术建议。 职位要求： 1. 应具备的专业技能：熟练操作常用办公软件；掌握电气设备工作原理及配电产品相关标准与性能特征，熟练运用CAD、EPLAN等设计软件，具备独立完成电气原理图、接线图及深化设计图纸的能力；熟悉PLC、触摸屏程序开发，掌握西门子S7-200Smart、TIA Portal、威纶通等平台，具备较强的逻辑分析能力； 2. 职业资格证书：持有中级及以上电工职业资格证书者优先考虑； 3. 项目或经验方向：具有两年以上电气控制系统设计经历，具备自控系统现场调试经验； 4. 具备较强的责任意识，良好的团队合作精神，沟通表达顺畅，作风谦逊务实，能承受一定工作压力；具备良好的问题分析与解决能力，学习适应能力强

职位描述： 1. 落实设计任务，拟定电气功能规划，依据项目需求完成电气系统整体架构设计； 2. 开展电气系统的深入设计，选定电气元器件，编制控制逻辑程序，提供技术解决方案，撰写系统说明等技术资料； 3. 评估电气领域新技术与新产品的应用可行性，编制电气设计可行性报告，验证新产品功能表现。 4. 指导产品制造装配过程，解决生产中涉及的电气技术问题，参与设备调试，测试整机性能，汇总测试结果数据。 5. 参与图纸审核及技术交底会议，持续优化电气图纸设计，提出改进方案与技术优化建议，及时反馈专业技术意见。 职位要求： 1. 应具备的专业技能：熟练操作常用办公软件；掌握电气设备工作原理及相关配电产品标准与特性，熟练运用CAD、EPLAN等设计软件，精通电气原理图、接线图及深化设计图纸的绘制；具备PLC、触摸屏程序编写能力，熟悉西门子S7-200Smart、TIA Portal、威纶通等平台，具有较强的逻辑分析能力； 2. 职业资格证书：持有中级及以上电工职业资格证书者优先考虑； 3. 项目或经验方向：具备两年以上电气控制系统设计经历，拥有自控系统现场调试经验； 4. 具有较强的责任意识，良好的团队合作精神，沟通表达顺畅，作风谦逊务实，能独立应对一定的工作挑战；具备优秀的分析与问题解决能力，学习适应能力强

常州工厂高薪焊工岗位日薪450，无需焊工证，包吃住可收无经验小白 点击右下角（免费聊）联系我报名

常州工厂高薪焊工岗位日薪450，无需焊工证，包吃住可收无经验小白 点击右下角（免费聊）联系我报名

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

洛阳市洛龙区招地坪楼层室内地30,000多平，找几个师傅收面哑光

招聘灌汤包师傅3名，尾灶1名，打荷2名，后厨帮工2名，月休两天，工资准时，宿舍有空调薪资面议，地址兰考兰阳湖附近，电话

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

J47BX0003 PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

1.机电、电气自动化相关专业，能独立做设备电气原理图、PLC选型; 2.2年以上非标设备电气设计经验优先。 3.船舶设备有关设计经验优先

1、负责线束的三维布局规划，明确线束分段方案及各段走向布置； 2、完成线束二维图纸设计，科学选型与配置接插件、导线、包扎方式、固定方式、扎带、密封件等零部件； 3、主导线束设计验证工作，通过实车装配、道路测试、性能检测等手段评估设计合理性与可靠性，并解决实际问题； 4、应对并处理市场反馈的重大及复杂技术问题； 5、按时完成交付物提交，严格遵循流程规范推进相关交付成果的输出； 6、参与线束专业领域新技术研究、四化建设及相关能力建设工作。

熟悉变频器调试PLC编程，适应出差

岗位职责： 1.参与电力工程项目的实施，配合开展设计、施工及运维相关工作； 2.汇总行业信息，开展市场分析与数据整理，为项目推进提供支持； 3.配合团队完成技术文档撰写、报告归集及客户对接等事务； 4.主动参与企业组织的培训，持续提升专业能力和知识储备。 任职要求： 1.电力工程、电气工程或相近专业应届毕业者； 2.具备较强的协作意识和沟通表达能力； 3.熟悉Office办公软件操作，了解基础项目管理内容； 4.对电力领域有高度热情，乐于在实际工作中学习与发展。

机械厂招聘电焊工，薪资面议。提供午餐和午休宿舍，可到厂内考察。熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，能看懂制造图纸并使用熟练者优先。

二保焊工，有没有证都可 19-50岁， 主要生产电力配件，以及零部件，会平焊，单层焊，实心焊丝，成型饱满 每小时40元，长白班，包吃包住。 一天400-450长期活，在台州

任职要求： 电气工程、自动控制工程及相关专业毕业，具备5年以上电气自动控制领域设计与调试工作经验。 必备能力： 1、熟悉国家及行业相关技术标准，了解电气设备发展现状，掌握完整的基建流程； 2、了解其他行业电源应用情况及对应的技术规范； 3、掌握交直流配电系统的布局、布线及施工工艺要求； 4、熟知国内供配电系统的基本规范与运行特点； 5、具备良好的组织管理、创新意识、沟通协调和应急处理能力。 岗位职责： 1、结合公司发展需求，持续优化电气设备管理制度； 2、统筹全厂供电、配电、输电系统的规划与设计工作； 3、编制年度设备改造、维护保养及大修计划，制定操作规程和作业指导文件； 4、监督并推动各部门设备维修计划的执行； 5、开展设备管理检查与考核，及时发现、纠正问题并推动改进； 6、按要求建立设备台账及相关改造、维护记录； 7、负责设备前期管理和大型检修工作的组织实施； 8、对电气设备更新方案及备品备件质量进行审核把关； 9、组织评审电气设备中修、大修技术方案； 10、提供电气故障现场处理的技术支持； 11、定期巡检电气设备运行状态，确保安全稳定； 12、根据项目与生产需要，完成设备选型及技术改造设计； 13、负责公司范围内高低压电力系统、继电保护、自动化控制及仪表装置的技术管理； 14、组织针对电气维修人员的技术培训，提升团队维修能力； 15、指导并培训一线员工掌握设备操作技能，提升操作熟练度与生产效率。 岗位福利： 五险一金 市内班车 生日礼品 餐补

驻马店自动化 可接受应届毕业生，接受小白，有人带，18-42 岁，接受两班倒 岗位1，技能工，接受小白，薪资：180元/天，两班倒，包吃包住，节日福利，恒温车间！2个月试用期后工资上调200-300/天，缴纳五险一金 岗位2：核心技能工，试用期1-3个月，210元/天。（维修+操作技能达标，可随时转正，转正之后250-300元/天，缴纳五险一金 餐补12元/天，宿舍6-8人间，有空调、热水器具

一、基本条件 - 年龄：25–48岁，身体健康，无色盲、听力障碍，能适应潮湿/低温/噪音车间环境、倒班/加班抢修。 - 学历：中专/技校及以上，机电一体化、电气、机械相关专业优先 。 - 证书（必备）：低压电工证（特种作业证）；优先：高压电工证、制冷证、焊工证、压力容器证。 - 经验：2–3年以上工厂机电/水电维修经验；优先食品厂/洁净车间/GMP环境经验 。 二、岗位职责（水电+机修） 1）电气系统 - 全厂高低压配电、车间动力/照明、控制柜/线路、电机、传感器、PLC基础维护与故障抢修 。 - 每日巡检配电房、车间电路，杜绝私拉乱接，做好断电挂牌、防触电安全措施。 2）给排水/暖通/制冷 - 厂区供排水管道、阀门、水泵、污水处理设施维护；防跑冒滴漏、防交叉污染。 - 冷库/速冻库、空调、通风、压缩空气系统巡检维保，保障温湿度符合食品工艺要求。 3）生产设备机修 - 食品设备（灌装机、包装机、杀菌机、搅拌机、输送线等）机械与电气维保、润滑、紧固、换件、校准 。 - 突发故障快速响应（一般30分钟内到场），减少停机；维修后清洁消毒，符合食品安全/GMP。 4）台账与安全合规 - 建立设备/水电巡检、维修、保养、备件台账，记录真实完整，可追溯。 - 执行食品厂5S/6S、GMP、HACCP规范；维修区域工完场清，防异物/微生物污染 。 - 备件申领、库存管理，控制维修成本；配合体系审核与安全检查。

招聘河南郑州的镗床工、元车工、钳工带班组长及电焊工。能识图者优先。

涂装打磨工8-18点左右，每天8-10小时综合月薪6000-8000元

岗位职责： 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 正确使用装配工具、量具及工装夹具，确保装配精度与质量达标 3.配合质检人员完成首件确认及过程巡检，及时反馈并处理装配异常 4.做好工位5S管理，保持作业区域整洁有序，保障安全生产 5.协同班组长完成生产计划，按时保质交付装配任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和动手操作能力者优先 2. 无经验要求，有机械制造、电子装配等相关实习或工作经验者更佳 3. 责任心强，细致耐心，能适应流水线或工位制生产节奏 4. 身体健康，无职业禁忌症，能接受站立作业及简单体力劳动 5.遵守规章制度，服从管理，具备良好的团队协作意识。

1、岗位要求 年龄*****，身体健康，能吃苦耐劳，工作态度积极，具备责任心 2、工作岗位要求 本岗位主要负责设备运行相关工作，需具备独立识图接线能力，熟悉各类电气元器件；能够处理设备异常情况，完成日常点检与维护保养；熟练掌握三菱、西门子等主流品牌PLC编程，可独立高效完成复杂设备的调试任务，并解决调试过程中出现的技术问题；具备视觉系统指令编写能力，能完成测量、检测、识别等功能开发与调试 3、岗位福利：带薪实训6千—8千晋升空间大中级8千—1万