兴岛企服招聘以下岗位： 1、招车间包装，投料工、配料工、分装工及槽车工等若干名，，年龄在25~50周岁之间，初中及以上学历，能够适应倒班、加班（另计），具体面议； 2、招熟练叉车工（持证）若干名，，50岁以下，初中以上学历，叉车驾龄2年以上，熟练使用各类电、油叉车，能适应倒班、加班（另计），服从管理，具体面议； 3、招普工若干名，，初中以上学历，40岁左右，8小时制/月休四天，能适应加班（另计），具体面议； 4、招仓管员若干名，，高中以上学历，25—45岁之间，能熟练使用办公软件，8小时制/月休四天，具体面议； 一经录用，公司缴纳社保， 详细情况请到公司面议!!! 联系人：李女士 公司地址:北仑大榭海港路88号

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工一个月发两次，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-55岁、男女不限、老员工帮带 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

拖鞋网店，按照快递面单配货并包装，活干净，多劳多得，计件上不封顶 电商配货  拖鞋       保底+计件   可以直接发我薇号 还在持续招人中     20-40岁 不限男女 早上8点-中午11.30  下午12.30-6  休假2天 忙时 加班  时间 晚上6.30-9 保底工资 4700+300吃住补贴 加班补贴  计件工价基础上补 10元/小时 可以直接发我薇号，非诚勿扰谢谢，看清楚再联系哦，可以直接发我薇号

制表格，收货发货，每天工作量少

岗位职责： 1.负责蔬菜等生鲜商品的挑选、分拣、称重、贴标及打包作业 2. 按照生产计划完成投线任务，确保货品准确高效进入流转环节 3. 在恒温（10-15℃）或常温库区间灵活适应作业环境，服从临时库区调配 4. 严格遵守工时管理规定，配合完成日均10-11小时班次（15:00-01:00或17:00-03:00） 5.配合试岗评估，展现稳定作业能力与基本效率要求 6.月结,次月十五号发薪 7.固定工时薪22/小时，上班时间15-1，17-3点，日出勤10-11小时，调休制月休4天，有100全勤和200绩效补贴 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应低温仓储环境 2. 学历不限，具备基础识数、识字及简单操作能力 3. 经验不限，有物流分拣、商超理货或食品加工经验者优先 4.责任心强，服从安排，接受调休制（月休4天，月出勤26天） 5.认可固定工时计薪模式，试岗1-2小时流程及通过后正常记薪，没有入职的话则不计薪资

本店业务繁忙，现急招以下人员，工资准时发、不压薪、待遇好，做事踏实肯干、有创新意识者优先 招聘岗位 + 工作内容 + 工资标准 1、杂工 / 小工 多名 工作：搬货、卸货、理货、摆货架、店内卫生、配货打杂，服从安排。接受兼职工和零工 工作时间安排 06点到12点月薪资2000元 12点到17点月薪资2000元 2、五金学徒工 多名 工作：学五金配件、认货配货、跟着老师傅学技术，零基础可教。 工资：3000起/月，上手就加薪，学会手艺工资稳步涨，长期稳定有晋升 工作时间7点到下午6点 3，起重机维修工，不恐高，维修主要电焊，电器、装配为主，有师傅带，零基础可教 薪工资3000-9000，工作时间不固定，有驾照，包吃包住 4、前台收银 2 名 要求五官端正，身体健康，工作细心 工作内容：收银记账、接待客户、整理单据、保持前台整洁，熟悉电脑操作。 工资：4000–5000 / 月，全勤奖，月休 3 天，包中餐。 5、门店销售人员 多名 工作：接待顾客、介绍五金机电产品、维护老客户、开发新客户，做店内销售或者外出销售 工资：底薪 3000 + 销售提成+油补，综合 6000–12000 上不封顶，有无经验均可带薪培训。 任职要求 年龄 18–45 岁，身体健康，能吃苦、人品正直、服从管理，无不良嗜好，想长期稳定做事的优先。 应聘地址： 地址：周巷尛淼水果对面阿玉五金 电话： 有意者直接打电话，或上门面谈，非诚勿扰

岗位名称：上架员 年龄：25-40周岁 工资内容：上架补货收货 上班时间：中午1点到凌晨1点，（小夜班补贴15/天） 薪资：到手工资第一个月大概在6500（且不含夜班补贴），第二个月在到手7000（且不含夜班补贴） PS：不管吃餐补360每月，管住，4人公寓。

1.工作内容：冷链分拣，主要负责冷链日配商品的分拣，例如低温奶，盒饭，甜点，三明治等。 2.任职要求：可以适应冷链的工作环境，对商品有一定的认知性，男女不限，学历不限。 3.工作时间：只有白班8小时左右，根据货量合理分配时间，多为提前下班。 4.福利待遇：餐补，春节福利等。 5.工作优势：时间自由，只有白班，工作内容轻易上手，工作环境和谐！

[烟花]南区仓库 长白班 不体检[烟花]200人 招聘要求：18-45周岁，男女不限，熟练26个字母，有相关工作经验优先 工作岗位：理货贴标，包装，拣货 薪资待遇：底薪2280+绩效570+加班费22.9/小时，稳岗补贴1000，效能奖励300-1000 月综合工资6000以上，试用期18/小时（试用期正常1个月以内） 食宿: 包吃住，水电费平摊 每月15号发上月工资，7天以上可以预支工资！ [烟花][烟花]注意事项：面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子，上班时间不能带手机，金银首饰， 警告：（案底 不要） 面试带上身份证

年龄18-55 工作内容：分拣 扫描 装卸货物 要求：男女不限 上下班时间：18点到六点

聘：新车招驾驶员多名北仑短驳货源充足要求：A2双证齐全，55岁以下有一定的集装箱经验优先，能吃苦耐劳的精神，听从安排，工资按计件算多劳多得，每月底发，交社保，停车补助，有保底工资，无节油，先到先上车无集装箱经验的驾驶员，本公司可以前期培训联系电话：

宁波市京东招，鄞州，镇海，江北，北仑，海曙，余姚空调安装/维修，单量多，扣点底，有高空证，配合度高的师傅。

岗位职责： 1.负责矿棉板吊顶的测量、切割、安装及调平作业，确保施工精度与美观度

宁波市北仑区招矿棉板吊顶

宁波中集 ❶持证焊工（面试通过率100%，只要有证，不会焊都可以） ❷其他工种焊工，油漆，打砂，普工（要箱厂熟练工） ❸持有大专毕业证包进和退伍军人证包进 年龄:①要求年龄18-42岁以下 招聘岗位：包含全勤奖、餐补工资如下 1焊工400-420/天 2油漆360-400/天 3普工340-380/天 综合薪资：中集为按天计算薪资 综合月薪9000-11000元 企业先吃后补， 满月后次月发薪日在职报销，每️15号发上月工资 吃饭 先吃后补每天10元（和工资一起发） 住宿4-6人间 满7天以上 上下班厂车接送， 中午12.30面试 联系️：

仓管 工作地址:长兴县洪桥镇工业园区 长白班，月休4天 含五险，工资5千 有统计工作经验的优先，会电脑操作，文件编辑 20-30周岁

⚠⚠金华市创特雅皮具有限公诚聘 1⃣熟练缝纫工 10名 待遇5500-8000元/月 2⃣仓管 2名 待遇5000-6000元/月 联系人：廖先生/项女士 电话：

【南通联创/日结/月结】 2⃣6⃣4⃣ （电子厂，车间有空调，无任何套路，不扣服务费，不要押金，日结全部实发） 组装作业员：男女不限，18-35周岁，有电子厂组装经验优先 SMT作业员：男女不限，18-35周岁，有电子厂工作经验，有SMT贴片经验优先 仓库：18-35，能干点体力活，有叉车证优先 日结264，贴片岗能熟练上手厂方额外给600每月的岗位津贴 不穿无尘衣/不看显微镜 新厂区/环境优美 车间有空调/都是好岗位 工时稳定/没有淡旺季 05月份日结264 06月份日结264 07月份日结264 ，工期最少三个月，，实发，无任何套路，主要生产电子控制单元及智能配件，全是好岗位 ✅免费工作餐，住宿150每月，综合薪资7000～9000，，水电自理 ✅要求：男女不限，18-35周岁，初中以上学历 免费咨询-报名☎ 晓雪

浙江金美利汽车配件有限公司 招 聘 因公司生产需要，现招聘以下人员，年龄18-45周岁: 以下岗位计件工资 ,多劳多得！ 1.装配工1名（6000-8000元） 2.数控操作工1名（7000-10000元） 3.磨工 1名 两班倒7000-9000 4.包装工1名（6000-8500元） 5. 成品仓管 1 名（面议） 6. 数控主管1名（面议） 7. 滚丝工 1名 7000-9000 8. 外贸跟单员1名（英语口语流利） 联系电话：

梅州力浪声学科技有限公司 诚聘1：电子厂质量管理/测试 3000-5000元/月 诚聘2：蓝牙耳机拉长 3000-4500元/月 诚聘3：仓库管理员 3000-5000元/月 诚聘4：品质主管 4000-6000元/月 诚聘5：普工/操作工 3500-4500元/月 诚聘6：业务员 4000-6000元/月 诚聘7：蓝牙耳机生产主管 面议 联系方式：刘小姐（同名，电话未能接通，可以） ：井号:///

原标题：《国际物流主管》 任职要求： 1、物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先； 2、具备3年及以上外贸物流实操经验； 3、精通Excel应用，能够完成运费估算、成本核算及运输时效分析等工作； 4、通过大学英语四级或以上，可独立处理全英文邮件往来，口语流利者优先考虑； 5、持有国际货运代理、报关员、供应链管理等相关资格证书者优先； 6、工作严谨细致，责任心强，注重执行过程中的细节把控。 岗位职责： 1、统筹安排中国工厂至海外（子公司）的海运、空运及快递运输方案，实现成本与交付时效的最优匹配； 2、应对并解决运输过程中出现的异常情况，包括但不限于延误、货物破损、海关查验等问题； 3、主导清关所需单证的编制与审核工作，如提单、装箱单、原产地证明等； 4、跟踪物流各环节动态，识别潜在风险并提前制定应急预案； 5、建立并维护物流供应商资源库，定期评估货代公司、船运企业服务质量，持续优化合作机制； 6、负责客户服务支持及运输相关争议的协调处理； 7、配合内部团队响应海外客户的物流需求，提供专业的运输建议与技术指导； 8、牵头处理重大物流纠纷事件（如交期延误引发的索赔），推动服务流程完善与改进； 9、协同相关部门制定精准出货计划，保障紧急订单的快速响应与加急配送执行。

1：物流规划：依据客户需求，开展货代询价工作，获取不少于五家供应商报价，结合货物始发地实际情况，综合评估运输成本、时效性及覆盖区域，统筹安排国内段出运事宜，并及时向客户汇报进展，确认后续操作方案。 2：费用核算：基于货物具体信息，统筹考虑运输流程中的各项手续及相关成本，精准测算整体运输费用，并提交客户审核确认。 3：运输执行：根据客户实际需求匹配最优运输模式，甄选适宜的空运、铁路、海运或卡车派送方案，协调货物装载、中转衔接、标签粘贴、重新称重测量等环节，落实风险管控与附加增值服务事项（涉及亚马逊分仓情况须经客户确认）。 4：全程跟踪服务：实时监控货物运输动态，持续跟进各节点进展，协助处理运输过程中出现的各类问题，保障内地截关、船期衔接、目的港清关及入仓等环节顺利推进，及时向客户反馈最新状态；物流结算依照合同约定，以实际出运货物为依据实行一票到底结算机制，无异常情况下按协议流程发起请款与支付，全力配合客户完成相关操作。

【北仑区南区 菜鸟仓库】-长白班-男女不限 文员、理货、包装、分拣、库存岗位。 岗位工资： 试岗7-15天，试岗期间18元/小时（）；转正后综合薪资6000-7500元（2280+570+1000+激励+加班费）； 每月15号发薪；每周可预支 招聘要求： 18岁-45岁（有经验可放宽1-2岁），男女不限；不体检 食宿： 包吃包住，水电费自理 报名： 私信报名，工厂面试，携带身份证原件 报名电话：

集装箱堆场负责人 大专以上，要有工作经验，薪资8K-10K 岗位职责: 1.负责多个集装箱堆场的日常管理和运营工作 2.确保集装箱堆场的安全和效率 3.与客户和相关部门进行有效沟通，协调解决相关问题 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力 2.能够处理突发事件，保证堆场的正常运行 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神

岗位职责: 1. 规划并执行高效的物流运营方案，保障跨境电商业务中货物准时准确送达目标地点。 2. 对接客户，精准把握物流服务需求，提供专业化的物流支持与定制化解决方案。 3. 全程跟踪物流执行环节，确保各项操作符合行业规范及相关法律法规要求。 4. 控制物流支出，优化运输路径与模式，持续提升整体运作效率。 5. 与供应商及客户保持紧密协作，快速响应并解决各类物流突发问题。 任职要求： 1. 拥有较强的统筹规划能力，能同时协调多个物流项目有序开展。 2. 具备良好的沟通表达能力，可顺畅对接客户及内部团队。 3. 熟悉物流业务流程，熟练使用行业常用系统工具与办公软件。 4. 具备独立分析和应对突发状况的能力，能在复杂物流场景中提出有效对策。 5. 适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识与团队精神。

1.工作内容：本公司货物为建材（螺纹钢、盘螺、钢卷等）； 岗位要求：具备钢材类仓储、物流理货经验，对入出库的货物名称、规格、数量进行确认和记录，确保数据准确；定期对堆场内的货物进行盘点，确保账货相符；确保班组安全作业；熟悉钢材类仓储理货经验者优先考虑； 2.高中及以上学历，45周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，积极主动，有相关经验者优先 3.做事认真仔细有担当，有责任心，遵守安全及公司制度 4.试用期工资6500元/月，, 5.公司免费提供宿舍（最多3-4人一间）、工作餐（3菜1汤）

任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、具备2年及以上外贸物流实际操作经验； 3、熟练运用Excel开展运费预估、成本核算及运输时效分析等工作； 4、通过大学英语四级或同等水平，能够独立处理英文邮件，口语表达流利者更佳； 5、持有国际货运代理、报关员、供应链管理等相关资格证书者优先。 岗位职责： 1、负责公司海外订单的贸易执行及关务作业，熟悉出口环节中的原产地规则及相关优惠贸易协定对应的报关要素，确保操作符合当地法律法规要求； 2、协调内部资源并对接客户沟通，保障货物通关流程高效顺畅； 3、办理税费缴纳、退税及补税等相关手续； 4、与当地海关及其他监管单位保持良好沟通，及时应对和处理各类突发情况； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

：食品仓拣货员（常温仓-白班）岗位，18-50周岁，认识字，能吃苦耐劳，薪资：首月试用期满勤28天保底6500元，正常月薪10000，薪资有保障！注：计件模式，多劳多得，要求略高，人员要精不要多！名额有限，长期稳定的联系。

任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、具备3年及以上国际物流实际操作经验； 3、熟练运用Excel开展运费估算、成本核算及运输时效分析等工作； 4、通过大学英语四级或以上，能够独立处理全英文邮件往来，口语流利者更佳； 5、持有国际货运代理、报关员、供应链管理等相关资格证书者优先； 6、工作态度严谨，责任心强，关注执行细节。 岗位职责： 1、统筹规划中国工厂至海外子公司间的海运、空运及快递运输方案，实现成本与时效的最优匹配； 2、应对并解决运输过程中的异常情况（如延误、货物损坏、海关查验等）； 3、负责清关所需文件的编制与审核工作（包括提单、装箱单、原产地证明等）； 4、跟踪物流各环节动态，识别潜在风险并提前制定应急预案； 5、建立并维护物流供应商资源库，定期评估货代及船公司服务质量，持续优化合作机制； 6、负责客户沟通及物流相关争议的协调处理； 7、协助内部团队响应海外客户的物流需求，提供专业的运输建议与技术支持； 8、牵头处理重大物流纠纷事件（如交货延期引发的索赔），推动服务流程优化升级； 9、协同相关部门制定准确的出货计划，协调紧急订单的加急发运事宜。

任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、具备3年及以上外贸物流实际操作经验； 3、精通Excel应用，能够完成运费测算、成本核算及运输时效分析等工作； 4、通过大学英语四级或同等水平，可独立处理英文邮件往来，口语熟练者更佳； 5、持有国际货运代理、报关员、供应链管理等相关资格证书者优先； 6、工作态度严谨，责任心强，具备良好的细节把控能力。 岗位职责： 1、统筹安排国内工厂至海外子公司之间的海运、空运及快递运输方案，实现成本与时效的最优匹配； 2、及时应对并处理运输过程中的异常情况（如延误、货物损坏、海关查验等）； 3、负责清关所需单证的编制与审核，包括提单、装箱单、原产地证明等文件； 4、跟踪物流各环节运行状态，识别潜在风险并提前制定应急预案； 5、建立并维护物流供应商资源池，定期评估货代及船公司服务质量，持续优化合作机制； 6、提供客户支持，妥善处理物流相关投诉与争议； 7、配合内部团队响应海外客户的物流需求，提供专业的运输建议和技术支持； 8、牵头处理重大物流纠纷事件（如交期延误引发的索赔），推动服务流程完善； 9、协同相关部门制定精准出货计划，协调紧急订单的加急发运事宜。