宣传资料派发，早九点半下午四点半结束

薪资待遇1万到15,000，招聘兼职人员也可以全职按单提成，每天工资500~1000以上。

1.由地推主管带队负责全市各商圈/商务楼b端企业推广注册录入信息、发布企业需求，沟通增值服务。 2.围绕b端区域进行C端广告派发、引导C端注册。 要求： 1.愿意从事地推销售，不社恐，擅与陌生人交流达成合作，语言沟通能力强，头脑灵活。如有B端地推经验优先。 2.目前明确，赚钱欲望强烈，行动力强。如有电瓶车或代步工具更佳。 以上招聘两名全职督导，4-8人全职或兼职地推。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：随时可做 结算方式：每日结算 招聘截止时间：2025-10-08 在商场出入口、地铁站周边等人流密集区域开展推广与招生工作

岗位职责： 1.负责源头工厂发光字产品的地推推广，面向沿街广告图文店、展览展示公司及装饰工程类门店开展上门拜访与合作洽谈 2.每日完成25家以上有效拜访，有效标准包括：成功添加门店负责人企业微信、拍摄门店正面照片、共享精准地理位置、留存企业画册并拍照确认 3.独立规划拜访路线，自备交通工具（如电动车/自行车），确保高效覆盖目标区域 4. 当日拜访数据实时反馈，配合公司进行过程管理与结果复盘 5. 遵守公司行为规范，维护品牌形象，传递专业、可信赖的合作伙伴形象 任职要求： 1.在职大学生兼职，沟通表达清晰，具备较强亲和力与抗压能力 2.有销售、地推或快消行业经验者优先，无经验但意愿强烈者亦可培养 3.行动力强，目标感明确，能适应户外作业及高频次人际互动 4. 自备交通工具，接受灵活工作时间与结果导向考核机制 5.嘉定市场预计11月中旬开始

职位介绍 分拣员 1.分拣岗位：线上会下达一个外卖订单，把外卖订单的物品找到后装进打包袋，放到指定位置，无需配送，简单轻松，容易上手 任职要求 1.男女不限，18-40周岁 2.学习不限，对服务行业充满热情 薪资详情 薪资范围：8000-12000/月 发信日期：10日 提成方式：计价提成 福利待遇：做六休一+满一周可预支 门店招不收中介费，当天可面试，新人有人带，上手简单 全上海就近分配

[岗位职责] 1.根据线上订单需求，准确、快速地将商品从货架分拣至商场指定位置。 2.及时补充陈列商品至货架，确保货架商品充足、摆放整齐。 3.严格按照公司标准和流程进行操作，保证分拣工作的准确性和高效性。 4.协助理货组进行库存盘点，确保库存数量准确。 5.保持工作区域的卫生整洁，维护良好的工作环境。 【任职要求】 1.肯做这一行，男女不限。 2.身体健康,持有食品级健康证，18-40周岁 3.工作态度认真负责，能吃苦耐劳，有较强的抗压能力。 4.有物流拣货工作经验或超市工作经验者优先。 [薪资待遇] 1.新员工第一个月有保底工资。 2.采用计件提成方式,多劳多得。 3.上海各区域就近安排，欢迎自荐沟通

油漆工岗位，工作地点在宝山区宝杨路附近及嘉定区嘉朱公路附近。每天正常12点30分面试。薪资为320-340-360元/天，同工同酬，高薪，月薪约10000-1.3万元。考勤不满7天或底薪2740元加2000-3500元绩效加加班费，下午3点半之后全部按1.5倍加班计算（23.62元/小时），假日全天双倍（31.49元/小时），法定节假日3倍加班费（47.24元/小时）加过节费。正常出勤每月工资约1万-1.3万元。前期满10天可预支1000元。年龄要求18-45岁。

工作内容:负责分拣,门店上班,打包一些蔬果和生活用品,工作轻松简单的,没什么体力活,有没有经验都行. 薪资待遇： 岗位 1.分拣员:8000-12000/月,长白班没有夜班工作内容:打包,分拣,根据客户订单分拣货物 岗位 2.理货员:6000-8000/月,长白班没有夜班工作内容:整理货架,整理标签,清洁货架,补货 岗位 3.上架员:9000-12000/月,夜班工作内容:搬货,上架(想挣钱不怕累的来) 4.年龄18-40岁 男女不限 环境很好(有空调,微波炉,饮水机等)，薪资准时发 给员工缴纳意外险,对员工全方位保障 超市内工作,无需外出和配送 工作地址:盒马前置仓东阔站

【站点直招】 1提供车住0元入职，系统派单，不用抢单！！！ 2.只要你想赚钱，只要你能跑，不怕我们没有单子，送餐范围三公里内！！！ 3.路不熟悉有老师傅带着熟悉商家路线和app导航！！！ 4.入职即享新人补贴！！！时间自由，收入稳定经验不限，无门槛，可兼职 【岗位职责】 1、及时接收、准时配送订单； 2、入职即缴保险； 3、系统自动派单，平均40-100单,能者更多； 【薪资福利】 基础单量：6-10元单+各种补贴 基础单量：40-80单天 月薪资：8000以上 1.入职当天安排员工宿舍（4-8人间，有空调、热水器、洗衣机） 2.入职即购买保险； 3.高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵订单补贴，各种过节福利，不定时举办公司聚餐，这就是你第二个家； 4.公司配备：头盔、工服、餐箱等； 5.晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理 【任职要求】 1、18-55周岁，男女不限，身体健康。 2、愿意挑战高薪！ 3、会骑电动车、会使用手机导航（不熟悉路线者，有老员工带，软件自带导航）。 【工作时间】弹性自由10:00-13:0017:00-20:00，实际有效工作6个小时。其他时间可自由选择休息或者跑单 【工作地点】全上海各个区域站点就近安排

岗位职责: 1. 负责公司品牌宣传、联系生殖科名医。 2. 开展市场调研，分析医疗行业动态及竞争环境，制定有效推广策略； 3. 拓展并维护与医疗机构、社区及相关单位的合作关系； 4. 协同院内各部门推进市场目标达成，支持业务持续增长。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够独立开展市场拓展工作； 2. 对医疗行业有一定了解，具备敏锐的市场洞察力； 3. 具有较强的组织策划能力，能高效执行市场推广项目； 4. 工作积极主动，适应灵活多变的工作环境； 5. 具备团队合作精神，愿意为共同目标贡献力量。

1.时间灵活自由，可以居家线上办公，有空余时间即可 2.需要有耐心，能坚持，年满18岁以上， 本岗位不会收取任何费用!请知悉!有兴趣的请主动咨询，交换微信。 [工作时间】 长期兼职，可灵活安排 不限时间，每周工作天数自由选择 无固定上班时间，人在广东地区随时可做 [薪资待遇】 日结工资，100-300元/天 多劳多得，收入由自己掌控

业务推广员

负责线下客户开发、产品推广、客户维护，完成销售目标。 一、工作地点：需要到不同区域不同店铺做促销，公司车接送，流动性较强！ 二、工作职责： 1.产品推广与销售：在指定促销点位，主动、热情地向顾客介绍和推广我们的产品，促成现场购买，努力完成销售目标。 2.产品讲解与演示：清晰、准确地向顾客传达产品的核心卖点，并进行简单的烹煮试吃。 3.试吃服务：准备并管理好试吃台，热情邀请顾客品尝，并收集顾客的反馈意见。 4.货品与物料管理：注意产品的保存管理，桌面以及促销工具的清洁工作，宣传物料（如海报、价格牌、试吃工具）的维护与管理。 5.市场信息收集：观察并记录顾客的购买习惯、反馈建议及竞品动态，及时向负责人汇报。 三、任职要求： 1.基本要求：年龄18-55岁，性别不限，身体健康，持有有效健康证。 2.性格能力： ·热情开朗：性格外向，喜欢与人交流，具备良好的亲和力和沟通表达能力。 ·积极主动：工作主动性强，能主动招揽顾客，不怯场，有较强的服务意识和销售激情。 ·吃苦耐劳：能适应超市/商场环境，站立工作，具备一定的抗压能力。 3.经验要求：有食品、快消品促销、零售或餐饮行业工作经验者优先，无经验但热情好学、表达能力强亦可培训后上岗。 四、薪资福利：底薪+提成+奖金+年终奖+节日福利，多劳多得，上不封顶 任职要求：有无销售经验均可，愿意外出跑业务；公司提供岗前培训，可直接上岗。

元服务地推兼职通告 华为鸿蒙生态·元服务 地推兼职招募 项目背景 华为鸿蒙生态设备已突破9亿台，元服务是鸿蒙系统原生服务形态，无需下载安装，用户负一屏右滑即可使用。现面向本地招募地推兼职人员，帮助线下实体商家免费入驻鸿蒙生态，抢占流量红利！ 工作内容 • ​线下拜访酒店、民宿、手机店、旅行社、牙科诊所等实体商家 • ​介绍元服务免费入驻政策，收集商家资料（营业执照+门头照+法人手机号） • ​提交后台，后续备案、审核、上架由后端团队统一处理 薪资待遇 开发成功一个，300元/单 • ​多劳多得，日推3-5家，月入轻松过万 • ​结算周期：审核通过即结算，不压款 项目优势 华为品牌背书，商家信任度高，拒绝率低 商家全程免费入驻，0入驻费、0抽佣、0售后 只需前端录入，不考核商家流水，交付即结算 时间自由，可全职可兼职 提供全套培训、标准话术，小白可上手 任职要求 • ​有良好沟通能力，熟练使用智能手机 • ​有本地商家资源或地推经验者优先 • ​无经验可培训，踏实肯干即可 有意向联系我即可！

公司提供资源 电话微信沟通结合 介绍公司产品 挖掘客户需求 完成成交

底薪1.5-2.5万 要求3年以上小微客户经理经验 有一定的客户资源

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、小红书、百度等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出数据分析报告 4.协同设计、文案及销售团队，策划线上营销活动并落地执行 5.监测竞品动态与行业趋势，及时调整推广方向与策略 任职要求： 1.熟悉各类网络推广渠道及工具，具备实操经验 2. 具备基础的数据分析能力，能熟练使用Excel及主流数据分析平台 3. 逻辑清晰，沟通协调能力强，有较强执行力与结果导向意识 4.学习能力强，对新媒体与数字营销保持敏感度和热情 5.有相关行业推广经验者优先，学历不限

岗位名称：媒介实习生 1月到岗，preferably全勤实习至毕业 接受零经验，提供带教指导，需具备主动学习意识和较强学习能力 【如有意向，请留言说明可到岗时间、每周出勤天数及实习持续周期】 【主要职责】：协助完成小红书平台的资源置换、内容种草等相关支持工作，聚焦于小红书生态运营 【工作时间】：9:00-18:00【12:00-13:00午休】周末双休，享有与正式员工同等福利待遇不提供食宿 【薪资待遇】150元/天，每月15日准时发放工资 我们的工作内容： 1.围绕产品在小红书社交平台开展达人博主的挖掘与维护，推进短视频挂链、产品置换及种草合作； 2.承担KOL账号的新资源拓展、资质筛选、沟通对接及数据表现优化，持续积累符合公司需求的合作达人资源； 3.参与投放执行过程中达人产出图文及视频脚本的审核、修改，以及返稿后的调整沟通等工作 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.具备良好沟通协调能力，态度积极，工作认真负责； 3.熟练使用Excel等办公软件； 4.遵守公司工作安排，执行力强 加分项： 有KOL对接实操经验者优先，了解相关流程与平台规范；熟悉视频号、抖音、小红书等社交平台运营者优先

一、岗位要求销售 1.全日制本科及以上学历，，专业要求：工商管理、经济管理、市场营销等专业者优先。 2.热爱销售工作，团队意识强，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力。 3.工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的个人职业规划。 二、岗位职责 1.建立稳定的市场客户群，保持联系，热心服务于公司客户，做好对接和维护客户。 2.进行市场调查，挖掘有市场潜力的地域和客户，及时汇报上级。 3.熟悉并胜任公司架构，业务运作流程和细节。 4.进行合同评审，签订合同，及时回收货款，保障公司资金安全，维护公司权益。 三、职位福利 1.工资待遇：试用期三个月,试用期满合格后底薪5000+，视个人能力而定。 2.职工福利：社保，住宿，节日福利，通讯补贴，餐饮补贴，年终奖金，年度体检，团建等。

待遇：底薪8千-10K+提成最高70%开单奖+每日现金奖。 本公司高薪诚聘销冠或者有销售经验的精英人才从事助贷电销邀约岗位。 以人为本，拿钱说话，不讲情怀，不画大饼，薪资待遇透明，薪资待遇奖励比较多 ，内容比较长，请您详细看看。 欢迎各位有充分赚钱欲望的精英人才踊跃投递简历应聘，帮助大家一起实现打工人升职加薪、发家致富的梦想！！！ 【岗位职责】 1.受理客户主动通过网络平台主动申请。(不 用打骚扰电话) 2.了解和分析客户情况，制定方案。（不用求 着客户) 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手 续的办理。(不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交。（不用大海捞针) 薪资待遇如下： 第一种： 五五开无底薪模式（ 回款业绩和公司对半开）+每日即时激励现金模式 第二种： 底薪+提成+每日即时激励现金模式 A：底薪激励方案： 回款 5万以下 底薪4000    达到业绩5万 底薪5000 达到业绩10万 底薪6000 达到业绩15万 底薪7000 达到业绩20万 底薪8000 达到业绩25万 底薪9000 达到业绩30万 底薪1万。 B：每日即时激励体系： 每天加到的微信和上门客户都有现金奖励。 奖励体系如下： 每日微信添加现金奖励： A1: 每天加到4个微信 奖励30块，加到5个微信 奖励40块， 加到6个微信 奖励50块 以此类推，奖励没有上限， 以结果为导向，以此类推往上叠加，阶梯叠加，加速跳点正激励。 每日现金结算。 每日客户上门现金奖励：（后续公司规模大了 业绩更好了，每一个上升到 50 块） : 每天约到一个上门客户，有产品地方可以消化奖励30块， 没有地方消化 奖励10块，客户上门奖励没有上限。 以结果为导向。以此类推往上叠加，阶梯叠加，加速跳点正激励。 每日现金结算。 C：销售提成待遇如下： "阶梯叠加+加速跳点"的双重机制。 5万以下30% ， 5万到10万 提成35%   10万到15万 提成 40% 15万到20万 提成 45% 20万到25万 提成 50%    25 万到 30 万 提成 55% 但是   销售达到了个人回款10万元  ，5 万到10万的回款提成 直接变成40%   ， 销售达到了 个人回款15万元，10万到15万的回款提成变成百分之45%， 销售达到了 个人回款20万元，15万到20万的回款提成变成百分之50%， 销售达到了 个人回款25万元，20万到25万的回款提成变成百分之55%， 销售达到了 个人回款30万元，25万到30万的回款提成变成百分之60%， 销售达到了 个人回款35万元，30万到35万的回款提成变成百分之65%， 销售达到了 个人回款40万元，35万到40万的回款提成变成百分之70%， 40万以上业绩五五开。 以此类推，阶梯叠加 加速跳点，触点跳档提成，只要触点完成就上浮5个点提成卡档结算。目的就是为了鼓励销售 多做业绩，这样销售就能多拿提成！！！ 但是销售没有达到10万的回款，比如这个月回款9万5，那还是按照 正常的5万到10万的 35%的计算提成。 D：数据资源与技术支持： 受理客户主动通过网络平台主动申请。(不 用打骚扰电话) 每天提供实时数据： 抖音，小红书，视频号，百家号， 以及之前回款老客户，不打白名单。 目的提高销售转化率，加快销售意向客户触达机会提升，降低销售转化业绩难度。 E ：提供 AI呼叫筛选系统： 系统目的： 提高销售抓取意向客户触达率，加快销售意向客户积累速度，降低销售业绩难度。 创造简单高效 可复制的销冠模式。 普通ai系统： 普通坐席接通率 99% 以上， 意向率 5%～8%。 保证销售接到的每通电话都是已经接通能和客户说上话，能聊的上的。 每天人均客户触达率不低于 200，能够有 200 个机会  与客户实时沟通交流，不存在停机关机拒接情况。（普通ai系统） VIP销冠系统：每月业绩前三名，可直接享用VIP 待遇， AI 大数据系统直接筛选出的意向客户，直接强势邀约上门成交，当天即可回款，无需重复开发。 （公司报销业绩前三名VIP销冠系统意向客户成本，为什么只针对业绩好的，因为它很贵呀） F：提供防封号技术、 提供专业话术培训与实时辅导支持。 助力能力提升： 每天提供培训产品知识、电话沟通技巧、客户心理学，销冠强势邀约技巧方法等培训，强调“可迁移技能”。 为后续分公司的“专家通道”做人才储备， 双通道晋升路径： 管理”或“专家”双通道晋升路径，让您看到在公司内的未来。 G：公司发展红利共享机制： 一直打工是恶性循环，没有人愿意一直打工，所以作为公司创始人，建立了这个公司发展红利共享机制，希望一起奋斗的兄弟姐妹，能够共同实现打工人升职加薪，发家致富的梦想。 H：晋升股东机制： 股东门槛优化：个人回款 30万可入股，（3万/股），入股一起开分公司，招聘更多人才做业绩，匹配公司人才需求。 为后续分公司的“专家通道”做人才储备， 双通道晋升路径： 管理”或“专家”双通道晋升路径，让您看到在公司内的未来。 I:回款结果导向： 1 ：当天个人有回款超过 3 万可以马上带薪下班。 2: 按照公司要求，个人约好第二天上门客户有效 3 个  可以提前带薪下班    J: 招聘留人当月现金奖励 （公司发放与销售提成不冲突，留人招聘者奖励有效期 1 年） （入职销售 业绩回款提成的 3%～5% ，作为招聘者奖励，每月发工资现金结算，有效期 1 年，由公司支付） 入职销售单月回款 20 万以下，返点销售员业绩提成 3%。 入职销售单月回款 20 万以上，返点销售员业绩提成 5%。 只要入职销售+招聘者不离职 （ 1 年内 一直拥有入职销售业绩回款提成返点，每月发工资现金结算） J：工作时间 以结果为导向，完成每日指标。 周一至周日朝 9 晚 6 ，中午休息1 小时 40 分钟，周六休息。 以人为本，每个小时休息10分钟 用于员工休息 抽烟 上厕所， 目的： 预防销售疲劳工作，提高作业效率！ 毕竟咱是人，不是机器人！！！ 会休息的人才会工作，会工作的人一定会休息！！ 每天公司完成 上门指标，提前带薪下班。 K：团建福利： 每周四下午文化日  水果沙拉饮料小吃  。 每月月底 公司团建日，洗脚，spa，吃饭，K 歌，看电影。 团建标准： 每月团建 饭后男生 ，女生百元档花西子高档眉笔或者其他神秘礼物。 每年 1-3 次 国内 7 日游。 11.招聘对象： 1  应届毕业生  学习能力强的  挣钱欲望强的 有负债的最好。 2  有销售经验的，最好有电销经验，或者电销面销结合销售经验最佳。（最好要做过贷款中介行业的，做过贷款电销工作  有销冠经验或者过往业绩出众的可以优先考虑） 3  男性年龄 30 岁以下，女性年龄 35 岁以下 。 有以下销售岗位经验优先录取    电话客服   ，房产销售，律所销售，保险销售，地推销售，外岗外勤销售，保健品销售，信用卡客户销售，理财销售，toc 销售，快消品销售，医疗器械销售，外贸销售，服装销售，电子产品销售，电商销售，汽车销售，酒水团购业务经理，……等电销/面谈/ 视频结合的销售经验的 ，有强烈的赚钱欲望、有上进心、抗压能力强”等特质的，尤其是特别有赚钱欲望的，一律优先考虑。有过辉煌电销高业绩的，不限年龄，请一定要及时说清楚。 职业特点：成交周期短，需快速挖掘客户需求， 职业外向型：抗压能力强的人群。

岗位职责： 1. 主导新产品市场导入（GTM）全流程，包括市场洞察、定位策划、品牌塑造与受众教育，提升产品市场竞争力 2. 策划并执行产品专题营销项目，整合产品、研发、市场、商务等内外部资源，确保高质量内容输出与项目落地 3. 搭建并持续优化产品体系及标准化营销物料库，快速响应业务端需求，支撑销售与推广一线工作 4. 开展竞品动态监测与深度分析，提炼差异化策略建议，赋能产品定位与传播策略迭代 5.独立撰写中英文营销文案，涵盖产品介绍、白皮书、官网内容、社交媒体素材等多场景应用 任职要求： 1. 本科及以上学历，5年以上高科技/智能硬件行业产品营销或品牌推广经验 2. 具备结构化思维与创意表达能力，能独立完成从策略到执行的全链路营销工作 3.英文可作为工作语言，具备优秀的中英文双语写作能力及成熟内容案例 4. 擅长跨部门协同与资源整合，沟通高效、心态开放、执行力强 5. 对自适应机器人及前沿科技领域有热情，具备快速学习与行业洞察能力

工作职责：电话邀约，处理客户疑问 福利待遇：无责保底5000+绩效+奖金+提成，综合8-9k 做六休一

兼职传单派发 任职要求： 22-45周岁，高中及以上学历， 普通话标准 能适应户外工作，责任心强，不随意丢弃 工作时间&宝山，浦东，嘉定，奉贤等： 6月8日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30 地点就近：全城覆盖，就近分配 基础时薪：20元/小时/日结 杜绝“摸鱼”但绝不亏待认真做事的你！

招聘口腔市场专员 1、在社区、商圈、超市等场所开展义诊、巡展、品牌推广活动，为顾客解答口腔健康疑问，宣传口腔知识。 2、通过客户回访，了解客户需求，促进客户咨询就诊，完成销售任务； 岗位要求： 1、高中及以上学历，专业不限； 2、有亲和力，有无经验均可，带薪一对一培训； 3、性格外向乐观，吃苦耐劳，善于团队合作； 4、具备良好形象气质和表达能力，善于学习，有进取心； 5、热爱销售工作，热爱医疗行业； 6、年龄30-55岁，有销售经验优先，上海本地大姐优先 薪资详情：4000—15000元/月，底薪+提成（上不封顶） 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险 奖金补贴:绩效奖金、餐补、定期团建、节假日福利 联系电话：

[岗位职责] 1、负责新零售品牌——丰e足食智能柜（饮料零食柜）的市场开拓与推广工作，面向CBD企业办公区、直播机构、写字楼、产业园、物流中转点、工厂、学校、医院以及开放式场景如自助台球室、自助棋牌室、汽车4S店、充电站等目标单位开展商务合作（免费投放）。 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展任务，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围。 3、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护。 4、达成公司各项考核要求，认同并践行公司核心价值观。 [职位要求] 1、年龄******，踏实肯干，性格外向善于交流，对未来有清晰规划，具备进取心和强烈的收入增长意愿 2、有地面推广或信用卡上门推广经验者优先，表达流畅、逻辑清晰，具备良好的需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速熟悉并掌握【智能柜】相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、具有一年以上互联网行业从业经历或2B类地推经验者优先 6、接受应届生及无相关经验人员应聘 [岗位优势] 1、具有竞争力的薪酬：底薪+绩效6.8k+每台投放300~600元提成，综合月收入10k-15k 2、工作时间：早9晚6点半，入职即缴纳五险一金 3、全面福利保障：五险一金+生日福利+节日福利+专业培训+导师带教 4、销售激励机制：每月设有固定奖金池，能力突出、勤奋投入即可获得更高回报 5、完善培训体系：实施新人帮扶计划，一对一指导助你快速融入；定期安排实地陪访与经验交流，持续提升销售技能，助力向管理方向发展 6、晋升通道明确：职业路径（BD→储备BDM→BDM→城市经理→区域经理→大区经理），BD横向发展可评星级：共8星，每升一级增加500元底薪+50元/台提成，4星BD平均月薪达2万以上 7、多元团队活动：定期组织烧烤、旅游等形式多样的团建活动～

岗位职责: 1、负责公司市场地推相关活动的推广执行工作； 2、负责在目标区域范围内开发潜在客户资源； 3、现场针对用户疑问进行细致解答，提升客户满意度； 4、按时完成公司下达的月度任务指标并保证工作效率 任职要求: 1、性别不限，经验不限，形象整洁、普通话流利 2、具备良好的沟通协调能力与应变能力；工作积极主动，富有团队协作意识； 3、能主动反馈工作进展，听从工作安排，具有严谨的工作作风和强烈的责任感 福利待遇: 1.无责任底薪+提成+绩效奖金+节日福利+每月团队建设+五险一金 2.晋升通道：专员-督导-主管-经理 3.支持实习生开具实习证明 4.综合薪资范围7-10K

学校、小区门口派发传单，工作细心，吃苦耐劳，日结

新康健‬行业，快盘4天 坐上标‬海闵行招聘20人 新开店‬业，赠送派单利福‬拉新，十轻分‬松 到薪手‬资800-2300元 或者想有‬要解了‬新业行‬都 春夏:（微同信‬号）

家装公司主要以软装为主， 客源小红书抖音小区团购 1.有上进心责任心强，善于表达，性格外向的欢迎加入 2.人性化公司不用进公司打卡 3.工作时间10:00-5:30节假日9:00-5:30 4.工作简单只要肯努力本公司优秀销售工资2万左右