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设计师
2-7千/月
装修设计师1-3年大专现场办公休闲娱乐别墅办公室商铺普通住宅年终奖餐补车补加班费房补月休四天AI3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
店铺设计 家装设计 办公设计 能独立沟通,现场测量
全职室内设计
5千-2.5万/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公
熟练CAD和酷家乐,等设计软件,能做3D图
新职面谈
9千-1.4万/月
装修设计师3-5年学历不限
家装室内设计师,做预算,谈客户,
装修/室内设计3-5年大专室内设计
【岗位职责】: 1.负责百安居门店家装分部及设计部门的日常运营与统筹管理 2.科学分配业务订单,组织业务与设计团队协同达成销售目标 3.负责客户经理、设计师的出勤管理与工作纪律监督 4.审核客户经理提交的工程预算报价,把控设计师施工图方案等关键流程 5.记录每日订单进展、合同签订情况及现金收入等业务数据台账 6.每月末汇总业务人员与设计师的工作完成情况,实施绩效考核 7.规范各岗位业务操作标准,协调不同职能间的协作配合 【任职要求】: 1、大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验; 2、拥有2年以上装饰行业工程或业务管理背景; 3、了解本领域运营管理特点,具有扎实的专业素养; 4、具备出色的沟通协调能力,有带领设计师团队的实际经验; 5、具备较强的市场洞察力与渠道拓展能力; 6、需具备管理5人以上团队的经历。 【薪资福利】: 1、基础薪资+餐补+月度团队业绩提成+月度客户服务奖励+设计推荐奖金+年终双薪 2、享受法定节假日共11天、年假10-20天; 3、缴纳五险一金,提供补充商业医疗保险(覆盖员工本人及未成年子女); 4、每年组织免费健康体检、员工旅游活动; 5、节日关怀福利:生日礼金、中秋、春节等节日礼品发放; 6、公司配备系统化培训机制,提供清晰晋升路径与广阔成长空间(未来可向家装分公司经理发展)。
设计专员
5千-1万/月
装修/室内设计3-5年大专PSAutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺年终奖现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图五险
任职要求: 1、年龄25-40岁 2、室内设计、环境艺术设计或相关专业大专及以上学历; 3、具备3年以上设计师岗位经验,可独立承担设计项目全流程工作; 4、具有良好的沟通与学习能力,对设计工作充满热情,具备创新意识和较强的抗压能力; 5、熟练操作CAD等电脑绘图软件,具备扎实的实操技能。 福利待遇: 1、无责任底薪+高比例提成+团队奖金(现金)+月度激励+年度奖金+带薪培训+全节日福利,综合年收入12W以上; 2、提供广阔的职业发展空间,晋升机制公开、公平、透明,有能力者可实现快速晋升; 3、享受国家规定的各类法定节假日,配备节日福利、年休假及超长带薪春节假期(25-30天); 4、公司提供完善平台支持,开展系统化岗前培训(涵盖理论与实践)。 上班时间:每周单休 加分项: 具备装修装饰、建筑材料等相关行业经验者优先
装修设计师
3千-1.5万/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅办公室商铺复式普通住宅五险年终奖月休四天3Ds MAXPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
会熟练掌握CAD画图,做效果图,谈单,有亲和力。
设计师
3-6千/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求,提供专业设计方案及软装搭配建议,完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型,把控设计成本与品质平衡 5.配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌展示 任职要求: 1.热爱设计行业,具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2. 熟练使用AutoCAD 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4.沟通协调能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5.大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先
室内设计
3-6千/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公普通住宅月休四天AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效 果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档 施工图绘制 4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
B2月结
招聘一名货车司机,要求持有B照,具备三年以上驾龄,年龄在45岁以下,能吃苦耐劳,对工作认真负责。月薪8000至12000元左右。熟悉武汉道路交通者优先。
武汉
9月24日 21:47拨打电话
氩弧焊工不锈钢安装1-2人
武汉市洪山区招氩弧焊、不锈钢安装420元一天8小时,包中饭,,高档墅精装,能独自量异性件尺寸,切割准确。半飘水不要,许多半飘水冒充,材料全废了。二把刀千万別来,来二个专业高手。各装各地。
武汉 洪山区
9月24日 21:46拨打电话
湖北武汉寻找有护坡施工经验的队伍,有意者可报名。
护坡/边坡
寻找有护坡施工经验的队伍,有意者可报名。
武汉
9月24日 21:45拨打电话
绿化养护工
3-4千/月
养护工除草草坪绿化长期1-2人月结全职
岗位职责: 1. 日常绿植养护:负责管辖区域内草坪、灌木、乔木、花卉等各类绿植的日常养护工作,包含定期浇水、施肥、松土、除草、修剪整形,保障绿植长势良好、造型整洁美观。 2. 病虫害防治:定期巡查绿植生长状态,及时发现蚜虫、白粉病、根腐病等各类病虫害问题,按照规范配比、喷洒环保药剂,做好预防和治理工作,杜绝大面积绿植枯黄、枯死现象。 3. 环境清理养护:及时清理绿化区域内的落叶、枯枝、杂草、白色垃圾及杂物,清理绿化带内石块、建筑垃圾,保持绿化片区干净整洁、无杂物堆积。 薪资福利 1. 薪资:2800-3500元/月,根据工作经验、作业能力可面议。 2. 福利:提供劳保用品,长期稳定岗位、工作轻松稳定,团队氛围融洽。 工作地点:武汉市内 工作时间:月休四天 接受残疾人
武汉 青山区
9月24日 21:43拨打电话
湖北武汉辅助装LED屏需要爬高不管吃住工资一天一结
200-300元/天
弱电工1-4天1-2人日结
辅助装LED 屏 需要爬高 不管吃住 工资一天一结
武汉 关山
9月24日 21:43拨打电话
设计师
2-5千/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公普通住宅月休四天3Ds MAXAutoCADPS酷家乐客情维护独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.根据客户需求及空间特点,独立完成室内设计方案(含平面布局、效果图、施工图等) 2.参与项目前期沟通与现场勘测,精准把握客户风格偏好与功能需求 3.协同施工团队进行技术交底,跟进落地效果,及时优化设计细节 4.选用合规环保的装饰材料,把控预算与成本,提升方案可行性与落地率 5.整理归档设计资料,配合完成项目验收及后期服务支持 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 3. 有较强的服务意识与沟通协调能力,能高效对接客户与施工方 4.能适应多项目并行节奏,责任心强,注重细节与交付质量 5.有住宅/工装设计经验者优先,学历不限
装修/室内设计
6千-1.2万/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅商铺复式小户型普通住宅带薪假期年终奖包住加班费AI3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
招聘室内装饰装修设计师10名,要求全案整装下单,室内3D效果图渲染。工地现场量尺,对接客户详谈设计方案。
装修设计师1-3年大专现场办公远程办公展厅商铺购物商场五险大小周AIAutoCADPS熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
1. 学历:大专及以上学历,装饰设计、室内设计相关专业优先。 2. 专业技能:熟练使用CAD、PS软件,能够独立完成店铺装修图纸绘制;精通店铺图纸拆单工作,可完成图纸深化、物料拆解。 3. 项目经验:熟悉店铺商业空间装修全流程,懂现场工程施工管理,了解门店施工工艺、现场协调、落地把控。 4. 其他:具备门店装修项目实操经验优先;能够对接施工方,跟进项目落地,把控图纸与现场施工一致性。 岗位职责 1. 负责门店店铺装饰装修方案设计,CAD图纸绘制、图纸深化及拆单出物料清单。 2. 配合现场施工管理,对接施工班组,核对图纸落地情况,处理施工过程图纸变更问题。 3. 跟进项目从设计到完工全流程,把控设计效果、施工工艺。
家装设计
5千-1万/月
装修设计师经验不限大专现场办公小户型酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
根据客户户型 负责设计风格 和客户沟通方案
室内设计师
150-200元/天
装修设计师1-3年学历不限别墅复式小户型普通住宅
岗位职责 1、负责民宿空间设计效果图、施工图制作 2、外勤现场量房,实地勘察,对接现场设计事宜 任职要求 1、熟练使用酷家乐等设计软件能独立出方案 2、审美在线,懂色彩与空间搭配
长白班操作工车间贴标签电子厂有提成交通补助夜班补贴高温补贴社保五险五险一金6-10人日结五险一金,包吃住,长白坐班,上班可带手机
全程0费用 恒温车间+包吃包住 330/天][人走账清330/天]【人走账清330/天】 小时工 ,长期工,短期工,正式工,人走帐清 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:330/天 330/天x26=8580/月[保底8500]330/天x28=9240/月[最高9240] 2、[发薪准时) 每月10号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8400。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们及损失,请您放心 二、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装,操机,物料仓管等等[入职要求]: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-55周岁,无门槛,来100%入职,面试通过需要体检 三、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止,南北菜系都有 四[班次选择]:长白班,俩班倒,入职可自行选择 工作地点:江苏常州 有意者的可以直接联系我,全天24小时都有人回复求职咨询
厂长/主管10年以上学历不限品牌女装服装女装建立技术标准体系版房管理
岗位职责: 1. 全面负责板房内部各项工作的统筹与管理,确保各环节高效有序运行; 2. 搭建技术标准体系:包括版型库、工艺规范、资料档案等,梳理并制定板房管理制度、岗位职责、考核机制及工作流程,并推动执行与持续优化; 3. 根据设计部的设计需求、开发节奏及技术要求,合理调配纸样师与车板师的工作任务,跟进生产后期问题的处理,协同外发及品质部门,提供必要的技术支持; 4. 负责车板与纸样工作的分配、考核、技术指导,审阅版型,核查纸样准确性,监督、检查各岗位职责落实情况,并记录相关工作数据; 5. 结合版师技能现状及生产部门对样版的反馈意见,定期组织技能培训,提升版师的专业水平与综合能力; 6. 依据公司下达的生产与质量目标,审核制单尺码及特殊工艺要求,确保制单、样衣与纸样三者一致,高质量完成每月生产任务; 7. 按时提交各类工作报表,协调板房与其他部门之间的沟通协作,完成上级交办的其他工作事项。 任职资格: 1. 具备10年以上版师工作经验,3-5年版房主管管理经验,精通纸样制作,有知名女装品牌从业经历者优先; 2. 熟练掌握打版、放码、排版及样衣制作等全流程操作,熟悉服装生产工艺与标准要求; 3. 精通服装加工流程,了解工艺编排及各工序工价核算; 4. 具备良好的问题识别与解决能力,逻辑分析能力强,具备较强的统筹协调与沟通能力; 5. 具备良好的职业素养和团队协作意识,诚实守信、踏实肯干、积极主动,富有正向能量。
普工免费培训五险一金包住20人以上月结
入职一个星期后可以预支1000 29元/小时~焊工 24元/小时~辅助焊接非流水线 【要求】18-48岁,人数不限 【工作】辅助机器焊接、上下料 【食】:免费包一餐晚饭 【宿】:提供住宿4-6人间 【薪资】普工24元/小时,252/天。 焊工:29元/小时,304/天 综合6800~8000
生产主管
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理农业农林牧副渔食品/饮料生产成本管理
负责车间生产日常运营;依据订单需求协调班组人员,确保生产任务高质量按时完成,监督员工遵守生产纪律 负责生产任务的分配与调度,统筹把控生产进度,实时监控生产各环节执行情况 负责处理生产过程中的异常状况,核实并解决生产环节出现的各类问题 负责生产数据的收集与分析,按时提交每日生产情况报告 负责团队成员管理,组织员工进行生产标准及相关技能的培训
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线!!!点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名!!!
模切车间主管
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专生产管理模切模切经理
职位描述: 1、全面主持生产、仓储、设备工艺、安全及采购等各项管理工作,统筹协调各部门运作; 2、组织实施工厂生产计划,整体把控生产运营,定期召开相关工作会议,及时发现并分析问题,制定有效应对措施; 3、管控生产成本,每日统计分析生产数据,持续优化流程,提升生产效率; 4、组织员工及相关人员开展业务技能培训,针对生产设备与工艺流程提出合理化改进建议; 5、负责生产过程中的技术指导与质量保障,出现异常情况时迅速组织排查与处理; 6、定期开展安全与环保检查,落实各项防护措施,监督隐患整改到位。 任职要求: 1、具备五年以上模切或光电显示部件行业从业经历,有担任模切生产主管、经理或副总经理等管理职务者优先考虑; 2、精通oca、胶带、保护膜、偏光片等材料的加工工艺,熟悉生产管理流程,对品质异常具有丰富的应对经验,具备较强的团队搭建能力; 3、能够全面管理生产现场作业,主导员工技能培养及绩效考核工作; 4、可主导制定生产计划与流程安排,科学设定各工序的生产定额、质量标准及绩效目标。
普工操作工汽配厂免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴加班补贴包住20人以上月结
任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病 2. 学历不限,能识字算数,适应倒班制工作安排 3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本团队协作意识 4. 无犯罪记录,服从管理,遵守企业规章制度 5. 有制造业普工/操作工经验者优先,接受应届生 薪资待遇: 包吃住,不体检,管理人性化,月到手7000+。工作岗位自由无束缚。
组装工
7-8千/月
组装工包住11-20人月结小时工坐班新能源熟悉流水线
【包吃包住】长白班 两班倒 年龄 18 到 45 都可安排 男女不限,名额不限 年龄:18-45 岁 薪资待遇: 月结:30 元 /h,每天预支 150-200 或每周可预支 500-800 综合工资 7000~9000 岗位:组装、打包、贴标、扫码、质检 工作时间:8:30-20:30,工作 10.5-11 小时 食堂:菜品丰富,花样很多,可供选择 园区:内有超市、小吃 & 饮品,一应俱全 宿舍:水电均摊、有共享洗衣机、空调、热水器、WIFI、储物柜、免费按摩椅。 注:面试当天请带好行李和身份证原件,当天入职。
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验人工分拣
工作内容: 蔬菜车间的日常运营管理,保障生产高效、安全、合规(团队规模约10人) 1.依据生产订单制定排产计划,统筹仓库及人员安排(含员工培训、临时工招募与岗位调配等); 2.建立并优化车间作业标准,编制SOP操作流程,并监督执行,确保产品质量稳定并降低损耗; 3.确保按时交付,协调物流运输(包括长途冷链、货拉拉及空运等方式); 4.负责标签打印、生产数据记录与管理,定期生成相关统计报表; 任职要求: 1.有蔬菜加工流程及相关设备操作经验者优先; 2.熟悉食品安全法规及质量管理体系要求; 3.具备生产计划排布与团队管理能力; 4.具备较强的沟通协调能力及问题处理能力; 能适应短期外派任务者优先考虑。
车间操作机台包吃包住6-10人月结
单佛祖岭包吃住优质好厂 【岗位】上料下料,操作机台(穿自己衣服即可) 【生产产品】干式光缆防水保护材料 光缆配套材料 光固化纤维增强杆 【招聘需求】男女不限    30-45岁 【工作时间】白班8:30––20:00   夜班20:00––8:00月休4天  【工作要求】工作简单,操作机台(把物料放置机器上,不用一直盯着,其他时间做一些整理打包的简单活)需接受站岗,车间有少许噪音,上班可戴耳机。 【薪资待遇】纯工价20/小时 白班按11小时计薪;夜班按12小时计薪,再给20夜班补贴(即白班220夜班260) 每月15号发薪,节假日顺延 【吃饭】包两餐工作餐,直接吃,不用自己掏钱 【住宿】面试通过,当天分宿舍(, 接待时间 上午10点 下午2点
装修/室内设计5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 依据酒店CAD施工图、效果图,独立完成连锁酒店软装整体深化设计,统筹空间色彩搭配、材质选型、灯光氛围、点位布局,精准贴合酒店星级风格与标准化调性。 2. 负责酒店全域软装艺术品搭配:挂画、智能浴室镜、装饰镜、公区摆件、艺术灯具、雕塑、花艺陈设全品类组合,严格匹配工厂生产规格、工艺标准与落地尺寸。 3. 深化施工图纸、核对安装节点、梳理物料清单,规范编制项目方案说明、全套汇报文案及项目档案,清晰易懂,方便内部协作与甲方对接查阅。 4. 对接供应链工厂、异地酒店施工现场,全程跟进生产进度、进场安装、现场摆场调试,及时协调落地变更、收尾验收,保障项目完美还原落地。 5. 同步统筹多个连锁酒店项目,把控项目工期、设计品质与落地效果,高效配合团队协同作业。 【岗位要求】 1. 拥有连锁酒店软装/艺术品工装设计相关经验,熟悉酒店公区、客房软装全流程规范。 2. 熟练操作CAD、PS、PPT等软件,可独立完成方案深化、图纸排版、汇报制作。 3. 精通软装材质、陈设搭配、行业工艺与流行趋势,懂挂画、镜饰、灯具、雕塑整套搭配逻辑。 4. 逻辑缜密,文案梳理、方案表达能力优秀,擅长工地对接、跨部门高效沟通协作。 5. 做事细致严谨、责任心强,多项目统筹抗压能力好,能配合酒店项目现场出差。 【福利待遇】 1. 一线江景优质办公,环境舒适氛围好。 2. 纯设计岗位,不用谈单应酬,专心做设计即可。 3. 高薪底薪+项目提成,收入稳定可观。 4. 常年连锁酒店固定大单,项目充足无淡季。 5. 完善供应链配套,提供出差补贴、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。 6. 清晰晋升路径:软装主案-设计经理-设计总监,长期稳定发展。
装修/室内设计5-10年大专
【岗位职责】 1. 根据客户家装需求提供整体空间设计方案; 2. 完成平面布局、效果图及施工图绘制工作; 3. 协调材料选型与现场施工对接,保障设计落地效果; 4. 持续优化设计流程,提升方案质量与客户满意度; 5. 与项目团队协作推进设计环节高效执行。 【岗位要求】 1. 具备扎实的室内设计专业能力与创意表达能力; 2. 熟练使用设计相关软件,能独立完成设计方案; 3. 良好的沟通协调能力和服务意识; 4. 工作认真负责,具备较强的执行力和团队协作精神; 5. 对家居空间设计有热情,注重细节与品质。
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