兔宝宝白沙居然店

量尺40平方左右柜子

岗位职责： 1. 负责家具产品的深化设计与施工图纸绘制，确保结构合理、工艺可行 2. 完成产品拆单、下单及跟单全流程，精准对接生产与供应链环节 3. 协同工厂、销售及安装团队，优化设计方案并解决落地过程中的技术问题 4. 参与新品开发，结合市场趋势与客户需求提出创新性设计建议 5. 整理归档设计资料，维护标准化图库与工艺规范文档 任职要求： 1. 具备3年以上家具行业设计相关工作经验，熟悉板式/实木家具生产工艺 2. 熟练使用CAD等设计软件，能独立完成施工图 3. 工作认真负责、耐心细致，具备较强的沟通协调与跨部门协作能力 4. 具备基础材料知识与成本意识，能兼顾设计效果与量产可行性 5. 学历不限，有定制家具企业经验者优先

本人找一个工作搭子（画图小助理） 可全程在家办公，不用出门、不用做业务，随性工作，可睡到自然醒，夜猫子晚上工作也可以！ 会简单CAD画柜子图，懂衣柜橱柜结构就行，不用精施工图； 要求：有信用、懒而不堕、日子得过且过、不用积极向上。性格急躁勿扰

3-5年经验，熟手

1.有亲和力，有团队精神 2.能加班，效率高 3.主要木皮，混油，原木高定产品类为主 4.有全案思维，效果图需要有一定水平

【岗位职责】 1. 根据客户需求提供全屋空间设计方案，完成平面布局与效果图制作； 2. 与客户沟通方案细节，准确理解需求并进行设计优化； 3. 使用CAD等工具完成施工图绘制及定制产品下单图纸； 4. 配合安装环节，提供必要的设计支持与现场指导； 5. 参与从设计到落地的全流程跟进，确保方案实施效果。 【岗位要求】 1. 熟练掌握酷家乐、CAD等相关设计软件，具备独立出图能力； 2. 具备良好的审美能力和空间规划能力，能高效完成设计方案； 3. 沟通表达能力强，能够清晰传达设计理念并理解客户诉求； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力和团队协作意识； 5. 有全屋定制设计经验，熟悉常用材料与工艺流程。

要求家具深化5年以上工作经验。

武汉市汉阳区招空调安装/维修、工地力工

武汉市江夏区招专业会做空调水丝接风机盘管的师傅，

铲墙皮工作，日工薪资为150元一天，共需两人。不提供餐饮。

武汉市江夏区招种植工/杂工

武汉阳逻招聘铆工三名，提供食宿。有意者可电话咨询详情。

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

家具厂设计师量尺寸

家具厂设计师到工地量尺寸，然后画图。

岗位职责： 1.负责家具完成从参考到3D建模、施工图的全流程制图工作 2. 结合材料特性及生产工艺，设计方案 3.协同沟通跟进及时解决设计相关问题 任职要求： 1.家具设计、工业设计、艺术设计等相关专业背景优先 学历不限 2.具备家具设计相关工作经验，熟悉板式、实木、软体等主流家具类型及工艺特点 3. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成效果图与工程图 4.具备良好的审美能力、空间感知力

【岗位职责】 1. 负责床、升降桌、储物柜等家具产品原创设计，根据市场需求和公司战略进行创新设计。2. 根据公司需求，独立完成产品的外观设计与方案效果图呈现。 3. 负责产品的初步构思，对产品形象进行创意构思、素材收集、效果图设计以及CMF文件制作等。 4. 对产品设计有独特的创意和理解，具备新颖的产品创意思路和细节表达执行力。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业设计、家具设计等相关专业；3年以上家具设计经验优先。 2. 熟练运用相关设计软件，如KeyShot、3DMax、C4D、PS等。 3. 了解木材质特性、榫卯等加工工艺及行业标准，能规避设计风险。 4. 工作主动性强，创新意识强，积极寻找和引进新的思维、方法、工具。 5. 责任心强，做事仔细认真，为人诚恳，态度积极；具有强烈的责任感和团队合作精神。

武汉业之峰诺华装饰公司招聘设计师助理 工作内容： 1. 配合设计师完成量房任务 2. 协助设计师进行图纸绘制 3. 协同设计师参与客户洽谈 职位要求： 1. 熟悉CAD、Photoshop等相关设计软件 2. 性格积极向上，沟通顺畅 3. 具备踏实肯干的工作态度 工作时间： 9:00～17:30 工资待遇：面议 工作地点： 武汉市硚口区发展大道·复兴一村车站旁 联系人：杨老师 微信号：yang********* QQ邮箱：****************

无需工作经验，可接受在校生，实行生和应届毕业生 1、纯工价280一天。包吃住，可带手机 2、岗位:维达仓库搬运，下货，上货等 3、包吃包住，不用体检，人走账清 4、10号直发，辞工只需提前3天，当场结算工资5、入职可以借钱，每周可以借500，有事好请假 招工要求: 1、男女不限，16-45岁，身体健康。 2、有本人二代身份证，在有效期内，有磁性 3、无需经验，携带行李当天直接安排住宿福利待遇: 1、免费1日3餐不用自己掏钱 2、宿舍四人间配置有空调洗衣机，饮水机，环境优雅3、生活区有超市，健身房，图书馆等 4、享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等国家法定假

制造业工作3年以上优先，能吃苦耐劳。不会有师傅带

【光讯科技】 【工作内容】:厂区主要做光通信电子器件、光模块、路由器的测试、耦合、组装、质检、调试、组装 【工作岗位】:招普工，包装工，操作工、质检工(可做长期工，短期工，临时工)，可每天到账。 【厂区优势】,独立岗位,非流水线,轻松坐岗,当天安排面试，当天安排入职，带行李者当天安排住宿、包吃包住、综合6500-7500元,辞职只需提前3-7天， 【薪资待遇】（两种工价可自由选择） 【模式一】：265元/天，可日结，每天预支/日结150元，剩余的发薪日结清 每月15号准时发工资，不压工资 【模式二】:底薪2100-2500+绩效0-2000+加班费500-2000+车补18/天+餐补16/天+夜班补贴50/晚 综合薪资:6500+厂区内部表现优异者，可涨底薪， 晋升空间较大综合薪资6500-7500+厂区内部表现优异者，可涨底薪，晋升空间较大 (目前招的都是轻松岗位：打包+贴标签+组装，扫描入库，无需经验随时上岗) 二、招聘要求 1、男女不限，身体健康，年龄18-40岁 2、持本人二代有效身份证 3、不接受纹身、案底、 4、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 5、管理人性化，做事轻松。 三、福利待遇: 1、坐着上班，可以带手机，穿自己衣服 2、吃饭免费，自选的形式 3、免费提供住宿，电梯公寓四到六人间，空调、热水器、独立卫生间等生活设施齐全 4、长白班，两班倒都有招聘，可自由选择 5、周末休息，五险一金，法定节假日，绩效奖等 6、中小厂管理不严，做事都是很简单的分拣包装。 注:面试当天请带好行李和身份证原件，当天入职安排住宿贴!

《武汉黄陂小件仓库》夜班短期工开招，可日结可周结一天200元左右，包吃包住[庆祝][玫瑰][玫瑰]（每天需求100人） 不体检 不面试，来了直接干！ 工资每天日结。也可以长期做。 工作内容：快递的分拣和扫码卸货 夜班18/小时，日结17/小时 工作要求： 男工20~53岁，女工20-48 薪资发放：第二天考勤出来马上结工资！每天日结

有兴趣的可以电话联系

黄金口容器包装大量招工 年龄： 18-49岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳 上班时间： 8点对20点（长白班为主） 薪资：综合薪资6000，可预支 提供住宿，水电平摊 工作地址：汉阳黄金口

工作内容汽车组装，焊接，冲压，质检等多个岗位招人 性别； 年平；18-35岁 食宿；餐补300+包住 工资；高底薪，高收入7500-8500

【岗位要求】 1. 装饰设计、室内设计等相关专业； 2. 有室内家装设计实践经验者优先考虑； 3. 能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件； 4. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神； 5. 善于沟通，表达能力强，有团队精神。 【福利待遇】 全勤奖、员工旅游、不加班、绩效奖金

全屋定制设计绘图及现场量尺，主要负责上门为客户测量空间尺寸，并使用专业软件绘制柜体外观与内部结构图纸，熟练掌握CAD或柜柜软件，具备良好的沟通能力，积极进取 1. 欢迎想掌握实用技能的人员加入 2. 接受零基础应聘者，无经验者底薪1000元，约一个月可独立操作，转正后月薪5000元以上 3. 具备全屋定制设计经验者，起薪7000元以上，资深从业者薪资可详谈

量房画图，做柜子的，

你的使命：作为“空间造梦局”的主理人，你将不仅是创意设计的核心大脑，更是这个新业务线的联合开拓者。你需要用已被市场验证的爆款设计能力，领导团队打造出具有绝对市场竞争力的空间作品，同时深度参与客户沟通与业务拓展，将我们的创意转化为巨大的商业价值。 【岗位职责】 1. 创意领导与产品打造：作为主案设计师，主导所有内部孵化品牌及外部商业项目的空间创意概念，确保每一个输出都是引领潮流、具备强烈传播属性的“设计产品”。拥有从0到1打造爆款空间的完整方法论和成功经验，能精准定义“主题、叙事、打卡点、用户体验”四大核心要素。 2. 团队管理与赋能：组建、培养和管理一支高绩效、高创意的设计团队（包括软/硬装设计师），激发团队灵感，统一设计出品质量，并对最终设计落地效果负责。建立高效的设计流程与管理规范。 3. 客户思维与商业洞察：深度参与外部客户项目的前期沟通，精准洞察客户品牌内核与商业目标，将客户需求转化为惊艳的创意方案。具备强烈的服务意识和方案推销能力，能清晰阐述设计理念的商业逻辑和价值，赢得客户信任。 4. 市场战略与趋势前瞻：对全球范围内的餐饮、零售空间设计、艺术展陈及青年文化趋势有极强的敏锐度和前瞻性，并能将其转化为可行的商业设计策略。分析市场竞争格局，定位我们的设计服务核心优势。 【岗位要求】 硬性要求： 1. 8年以上商业空间设计经验，必须具备国内或国际知名设计事务所/工作室的主案设计师或设计总监任职经历。 2. 简历中必须包含至少2个由您作为主案设计师打造的、具有行业影响力或超高社交媒体曝光度的“爆款”商业空间案例（请务必在作品集中重点阐述）。 3. 拥有3年以上团队管理经验，具备出色的项目管理和跨部门协调能力。 核心能力： 1. 多元创意能力：能驾驭多种风格（复古、未来、市井、奇幻等），拒绝思维定式，拥有强大的概念发想和叙事能力。 2. 商业思维：深刻理解设计背后的商业逻辑，明白设计是为品牌赋能和增收的手段，而不仅仅是美的创造。 3. 客户共情：能听懂客户的“潜台词”，并用专业方案解决客户的商业难题，具备出色的提案和沟通技巧。 4. 市场嗅觉：永远比市场快半步，能预测或定义下一阶段的流行趋势。