岗位职责: 1.负责机电工程项目全过程的日常管控与监督执行。 2.主导项目中机电类工程变更及技术难题的组织处理。 3.保障机电施工的质量与安全，严格执行相关行业规范。 4.统筹项目团队协作，推动机电工程与其他专业环节的有序衔接。 5.参与工程验收工作，对机电部分的质量问题实施跟踪核查。 任职要求： 1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队合作意识。 2.熟练使用各类机电工程相关工具与设备。 3.具备应对和解决复杂技术问题的经验与判断力。 4.能够高效对接项目组成员及相关职能部门进行沟通协调。 5.熟悉机电工程专业技术体系，准确理解并落实项目需求。

岗位职责： 1、现场勘查——负责测绘作业，开展技术交流与方案研讨。 2、方案设计——绘制二维、三维图纸，与客户确认技术方案的可实施性。 3、成本预算——可独立完成钢结构、风管及其施工项目的造价编制。 4、技术支持——与现场管理人员对接施工细节，保障工程实施质量。 5、文档管理——负责验收资料的汇总、整理及归档提交工作。 任职要求： 1、机械设计及其自动化、暖通设计、机电设计等相关专业，本科及以上学历。 2、熟练掌握CAD软件，会使用CATIA、SW者优先，具有一年以上相关工作经验，有专利编写经历者更佳。 3、具备基本的机械制图与三维建模能力，能独立完成零部件的设计与优化工作。 4、具备良好的团队合作意识，能主动与相关部门协调配合，推动项目进展。 5、沟通表达能力强，工作细致严谨，责任心高，品行端正，耐心亲和。 6、公司提供食宿

岗位职责 1、负责处理机电安装施工过程中关键技术难题，并参与工程整体竣工验收； 2、配合项目经理开展项目现场管理工作； 3、参与工程日常例会，整理并提交会议纪要； 4、协调施工现场各专业间的衔接与协作； 5、分解施工计划与关键节点，并实施过程监督； 6、牵头组织各类技术方案的编制工作； 7、对重要施工节点和工序留存影像记录； 8、负责施工全过程相关资料的编制与归档； 9、完成领导交办的其他临时性工作。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件及AutoCAD制图工具； 3、具备三年以上化工工程或机电安装领域工作经验，优秀者条件可适度放宽； 4、能够接受长期外派或出差安排。

职责概述： 全面负责矿山机电设备的组织与管理工作，保障机电系统安全稳定、高效运行，支撑矿山生产有序开展。 主要职责： 1.编制并落实矿山机电设备管理方案及发展规划，匹配生产实际需要。 2.统筹井下机电设备的选型论证、采购实施、安装调试及验收流程。 3.完善设备管理制度与标准化作业规程，并监督执行到位。 4.组织开展设备日常巡检、维护保养及检修计划实施，保障设备完好水平。 5.带领机电技术队伍，强化团队专业能力与综合素养提升。 6.跟踪行业技术进步趋势，推广新技术新装备，促进机电系统迭代升级。 7.配合相关部门，确保供电、排水、通风等关键系统平稳运转。 8.参与安全生产管理，落实机电领域各项安全防范措施。 9.核查机电类费用使用情况，优化资源配置与成本控制。 10.对接上级主管部门及相关协作单位，协调处理机电事务。 11.牵头机电事故的调查分析与处置工作，归纳改进措施。 12.定期向管理层汇报机电运行状况，提供决策支持建议。

一、岗位职责 1.负责项目台区的线损数据统计分析、采集系统运维及设备日常维保等相关工作； 2.承担设备的安装、调试、运行维护、系统升级、日志备份、故障排查与安全防护等日常任务； 3.参与光伏“四可”功能调试，完成电表、计量装置等设备的安装作业； 4.完成项目现场所需的其他相关工作。 二、任职要求 1.本科及以上学历，专业为计算机、通信、自动化、电气类等工科方向； 2.具备接线能力，有电力行业或供电公司外协服务经验者，学历可放宽至大专； 3.持有驾照，熟练使用电脑办公软件及常用手机应用操作； 4.能够适应出差安排，服从安徽省内各项目间的调配； 5.持有电工证者优先考虑。 三、工作时间 8:00-17:30，单休，法定节假日按规定休息。 工作地点：非固定（根据项目需要在安徽省内调动）。 四、薪资待遇 月薪5000元，实习期1-3个月，享有夏季高温补贴和通讯补贴。 五、福利待遇 1.缴纳五险； 2.公司提供免费住宿（1-2人间），包含水、电、网络、燃气及物业等全部费用；未设宿舍的地区，住宿费用凭票据全额报销； 3.外地员工可享受国庆、春节返乡车票报销；因公产生的交通费用据实报销； 4.提供年度免费健康体检； 5.节假日发放节日礼品； 6.生日当月赠送生日礼品； 7.享受通讯补贴。

主要工作职责： 1.协助主管或在主管授权范围内开展生产现场管理工作，组织员工参与安全生产、环境保护及职业健康相关培训；监督操作人员遵守安全规范，严格执行标准化作业流程； 2.根据设备运行状态，制定并持续优化预防性维护计划（PM），明确维护项目与执行标准； 3.按照既定的PM计划，指导维修人员开展日常保全及应急抢修任务；在人力不足时，能够主动投入维修作业，并发挥示范带头作用； 4.运用专业检测与分析工具对设备进行巡检和故障诊断，及时识别异常及潜在风险，准确判断故障成因并制定有效应对措施； 5.提出设备电气备件的配置方案，包括技术参数设定与需求量测算；跟进备件采购流程，并在到货入库环节完成验收确认； 6.参与设备改进项目，提出可行性改造建议并参与实施过程，持续提升设备运行效率与稳定性； 7.在日常工作中持续辅导维修团队，提升其专业技能水平，负责设计专项培训课程、编写教材并组织实施教学； 8.编制、修订维修与保全的标准作业文件，妥善保管并定期更新相关技术文档资料； 9.开展作业风险评估，识别现场安全隐患，配合安全管理人员加强员工安全意识，推动安全作业环境建设； 10.根据实际需要，与使用部门协商确定短暂停机窗口，合理安排设备检查与维修作业； 11.对涉及外部承包商的维修工程，负责技术对接，对其施工进度、质量控制及现场管理进行全程监督与协调； 12.遵循公司推行的5S、TPM、QCC等管理要求，持续优化自身工作方式；积极参与使用部门的TPM活动，指导操作员掌握基本操作与初级维护技能； 13.能够接受上级临时交办的工作任务，并按要求高效完成； 14.工作中需具备一定的机械基础知识，并在实践中逐步掌握部分机械设备的维修能力； 15.根据业务需要，可兼顾承担计量与能源管理工程师的部分职责； 16.本岗位直接向装备部经理汇报工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，电气控制、机电一体化等相关专业优先； 2.必须持有有效电工操作证； 25-45岁，具备2年以上机电维护或设备保全工作经验，有独立管理特定设备经验者优先； 3.熟悉机电设备基本原理，掌握常见故障处理方法，具备较强的实操维修能力； 4.具备良好的语言表达与书面沟通能力，服务意识强，善于理解与响应各方需求； 5.职业素养良好，坚持原则，执行力突出； 6.熟练使用计算机，精通OFFICE办公软件操作； 7.应变能力强，具备优秀的内外部沟通协调能力，责任心强，敬业踏实，能适应较高强度的工作压力。

1.负责猪场内机械设备等维修维护 2.需要驻场，能够适应封闭管理 3.要求有电工证 4.有责任心，有团队精神 5.能够完成领导安排的其他工作 6.足够优秀的接受无经验

主要负责科技馆设备的售后维护与保养工作； 需掌握西门子及三菱PLC的调试技术，具备机械系统调试能力； 职责范围： 1、负责与客户日常业务对接与沟通协调； 2、负责编制并提交相关日常运营报表； 3、负责团队成员出勤情况、行为准则及服务形象的监督与管理； 4、负责对团队人员业务执行成果的跟踪与管控； 5、负责团队作业流程规范及安全操作培训的组织实施与监督； 6、负责开展团队内部绩效考核工作的监督与落实； 7、负责统筹协调业务所需各类资源； 8、根据实际业务进展组织定期专项问题反馈会议； 9、定期开展典型案例分享与业务培训活动； 10、结合实际运营情况优化岗位分工及团队管理制度； 11、负责业务相关数据的收集整理、分析评估，并形成报告文件； 12、具备一定的机电设备安装、调试与维修实操经验。 任职要求： 学历：大专及以上 专业：机电一体化、项目管理等相关专业 沟通能力：具备良好的汇报表达能力 工作年限：3年以上

一、岗位职责 1.负责项目台区的线损数据统计分析、采集系统运维及设备日常维护等相关工作； 2.负责设备的安装、调试、运行维护、系统升级、日志备份、故障排查与安全防护等基础性工作； 3.负责光伏系统“四可”功能调试，以及电表、计量装置等配套设备的安装作业； 4.完成项目实施过程中所需的其他相关任务。 二、任职条件 1.本科及以上学历，专业为计算机、通信、自动化、电气类等工科方向； 2.具备接线能力，有电力行业或供电外包单位工作经验者，学历可放宽至大专； 3.持有驾照，熟练使用电脑办公软件及常用手机应用操作； 4.能够适应出差安排，服从在安徽省内各项目点之间的调配； 5.持有电工证者优先考虑。 三、工作时间8:00-17:30 单休，法定节假日按规定休假 工作地点：非固定（安徽省内项目调动） 四、薪资：5000元 实习期1-3个月，享有夏季高温补贴、通讯补贴 五、福利待遇 1.缴纳五险 2.公司提供免费住宿（1-2人间），宿舍产生的水费、电费、网络费、燃气费、物业费均由公司承担；未设宿舍区域，住宿费用凭票据全额报销 3.外地员工享受国庆节、春节返乡车票报销；因公产生的交通费用据实报销 4.提供年度员工免费健康体检 5.节日发放礼品 6.生日当天发放生日礼品 7.享受通讯补贴

工作内容：自动化行车PLC电工 1负责机械及相关零部件的图纸设计、安装与调试运行； 2编制机械设备的操作规范与作业指导； 3针对设备运行中出现的问题及时开展技术改进或参数调整； 4编制设备的预防性维护、保养及大修方案，并组织实施和监督检查； 5定期开展机械设备的技术优化与升级工作

马鞍山空调配件厂兼职 男女满16 - 45周岁。公司生产空调小配件，以产品全检为主和自动化机设备辅助，不需要直接操作设备，一看就会 薪资福利:18/小时两班倒，计薪11小时198/天，三天后每天结工资，包吃三餐，包住，免费水电费，平摊保险110/月，3天以上有工资，离职需提前一个月办理， / 工作地址:马鞍山当涂

️庐阳快递20天短期 人走帐清，不压工资 【工资】180元/天 【时间】15.00-3.00 【年龄】17-55岁 【内容】快递纯分拣 【工期】 【备注】自备吃，自带水杯 午休30分钟。可预支 【加班】提前或加班工时折算 【地址】庐阳区涂山路

芜湖大龄工招聘 16-55岁，男女不限 岗位多，总有适合自己的岗位：全检、打包、上料、数控车床、自动焊接、全自动冲压、手动冲压等。 1.工资待遇：新员工试用期3-7天170元/天，上岗后20元每小时，计10.5小时。月薪6500-7500元。 2.福利多多：公司提供免费住宿，免费工作餐，发放节日礼物，生日礼物，夜班补贴10元/天，夏天高温补贴150元/月及凉茶，冬天低温补贴150元/月，年终抽奖活动等 3.上班时间：10-12小时左右，固定产量，上下班不打卡，早来早干完早下班！ 4.食宿环境：两餐免费,早中晚夜宵4餐供应，一大荤一小荤一素一汤；住宿免费水电费平摊（厂内工人宿舍，厂外1公里秀水江南宿舍），4-6人间、空调、热水器、独立阳台、独立卫生间。 5.男女不限，16-50周岁，每小时20元，小学文化即可，简单易学，3-7天无经验即学即会！50岁以上工价低2元，

芜湖市无为市招油漆工

经二路招聘2名长期工人 （明天上午8点试工） ❗岗位一：窗膜操作工，18/时（两班倒）白班216元，夜班231元 ❗岗位二：配胶 18/时（加500奖金/月） ⏰时间:8:00-20:00， 两班倒，包吃2餐.夜班有吃 备注:要穿尘服 ， ☎☎名额有限，先到先得！ 面试报备：（）

岗位职责： 1、统筹机电类项目的全过程管理，确保各阶段工作有序推进； 2、带领团队完成设备的安装、调试与日常维护，及时应对并解决现场技术难题； 3、编制并持续改进机电作业规范与流程，提高整体作业效率； 4、整合内外部协作资源，保障项目各环节高效衔接与实施。 任职要求： 1、具有扎实的机电工程管理背景，掌握自动化设备相关知识； 2、具备优秀的团队组织能力，能有效调动成员积极性； 3、熟练掌握机电系统安装、调试及运维流程，可独立开展故障排查； 4、具备出色的沟通与协调素质，能够妥善应对项目执行中的各类突发状况。

负责盲竖井机电系统，负责设备故障诊断与维修。

主要负责仪表设备日常巡检、校准、故障诊断和系统维护工作，执行"五查法"日常巡检和"三级校准法"季度校验，使用多功能过程校验仪对仪表进行五点校准，处理仪表常见故障，维护在线分析仪表，确保测量准确性。需熟悉各类仪表设备(压力仪表、流量仪表、温度仪表、液位仪表等)的维护校准，持有相关仪表操作证书，掌握精密仪器的操作技能和数据管理能力，了解防爆区域作业安全规范，具备仪表故障诊断能力，能够进行仪表系统联调。 在操作规范方面，仪表技术员需严格执行"五查法"日常巡检:查显示值与工艺状态匹配性、查仪表外观完整性、查安装固定牢固度、查连接管路密封性、查电缆走线规范性。 机电设备巡检班组长 岗位职责: 1.负责班组日常工作安排、安全交底、作业过程监督和质量验收，协调解决现场问题，确保维保工作按计划完成。2.指导团队成员进行设备维护和故障处理，执行设备管理流程，维护团队稳定性和工作效率。3.管理职责，实行"区域负责制"，负责各自所属生产车间的设备维护。包括设备及仪器仪表日常维保、油样采集、润滑故障诊断。4.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控 制。 5.参与月度联席会议制度，促进设备部门与生产部门的信息互通，确保维保计划与生产排期的动态平衡。 6.实行"区域负责制"，每个班组负责各自所属生产车间的设备维护。日常工作采用"区域"责任制，管理关键设备及各类仪器仪表的全生命周期管理，建立包含设备台账、维护记录、故障历史的"一人一机一档"。 任职要求:1.具备5年以上机电、机械设备行业从业经验，持有特种作业操作证及相关认证资质。2.熟悉相关安全标准，包括但不限于《制糖行业受限空间作业规范》和《粉尘防爆安全规程》。3.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控制，需具备现场管理经验和各专科领域技术专长。掌握"五定"管理模式，能够使用专用工具进 行设备检修。 4.有明确的晋升通道，能够通过公司管理培训提升管理能力。 5.能够与管理层密切合作，了解公司战略发展方向。

1. 负责本专业技术管理工作，编制电车检修维护规程、设备操作手册等技术文件并组织实施； 2. 统筹专业维保质量、生产检修、应急处理等工作，开展技术指标分析并推进优化改进； 3. 管理专业备品备件、资产日常事务，提报物资需求并组织配发； 4. 具有轮值工程师经验者优先； 5. 及时、高效完成上级交办的其他事项。 四、岗位要求 1. 年龄40周岁及以下，本科及以上学历，工程师及以上专业技术职称； 2. 8年以上轨道交通车辆相关工作经验，其中轨道交通运营经验不少于5年，2年以上专业技术管理经验； 3. 掌握车辆维保、安全生产管理等知识，具备较强的技术管理、业务执行与组织协调能力； 4. 须通过安全背景审查；特别优秀者可适当放宽上述条件之一。 5、提供住宿，五险一金，餐补。

机电技术员

高薪焊工38块钱一小时，长白班，包吃住 主要生产小挖机，工时稳定，工厂订单多 宿舍豪华2人间，热水空调都有 可预支生活费，有意者详聊

叉车工 18 - 45。工作时间8：00-20：00，两班倒（半个月倒班一次），月休2 - 4天，吃饭休息30分钟，去除休息跟吃饭一天实际工作11个小时；工作车间包括总装，冲压，钣金，焊装，物流、KD 薪资福利:入职、入职满三个月后的；餐补12元/餐，上班8小时补一餐，上班12小时补2餐(包含加班餐)，月底预充值次月工作日餐补，每个月10号补上个月整月加班餐补 入职流程：第一天（面试——体检，安排住宿）第二天（报到培训——分配工作）

安徽巢湖招有经验的长期钣金焊工，做机箱机柜，最好能看懂图纸，还有激光切割师傅，捣江湖的勿扰。有意者私聊

派能设备技工:年龄20-40岁 薪资：7-11k（底薪5-9k，全勤400，加班费2000+） 工作职责: 1、负责现场设备点检、保养的实施及检查； 2、负责现场备品备件、工具、辅料的提交； 3、负责现场的生产陪伴及设备维修； 4、负责执行5S活动，保持维修场地整洁有序； 5、负责进行设备预防性维修工作，及时发现和解决设备隐患； 6、个人工具管理，无丢失，损坏的工具以旧换新，并有记录； 任职资格: 1、高中及以上学历，机械制造、电气、机电一体化等理工科专业； 2、有良好的沟通协作能力；动手能力 3、有长期从事设备维修的计划； 4、1年以上设备维护保养经验，电池同行业经验者优先。 工作时间：早八到晚八，月休4天，需要半个月倒班一次 线上面试提交简历

岗位要求 1. 年龄16-48周岁，男女不限； 2. 身体健康，无重大疾病史，能适应工厂常规作业强度； 3. 做事认真负责，服从车间统一管理与排班安排； 4. 有无相关工作经验均可，新手可提供岗前培训。 岗位职责 1. 按照生产流程与操作规范，完成产品的组装、分拣、包装等基础工序； 2. 负责岗位区域内的设备清洁与物料整理，保持工作环境整洁； 3. 及时上报生产过程中出现的异常情况，配合完成质量抽检工作。 薪资福利 1. 综合月薪6k-8k，底薪+计件提成+全勤奖+夜班补贴，多劳多得； 2. 包吃包住，宿舍配备空调、热水器、独立卫浴，食堂菜品丰富； 3. 入职即缴纳社保，节假日发放福利礼品，定期组织员工团建活动； 4. 晋升通道透明，表现优异者可晋升为班组长、车间主管。

寒假工牛奶220一天+一天+一结+包吃住+可带手机+

不穿无尘服，不过安检门，上班可以带手机，只要能认识26个英文字母就可以。 工作餐和加班餐免费，早餐自理，住宿免费，宿舍4人间，有空调、独立卫生间，水电均摊， 工作内容是放线，绑线，装插头，开小机台，外观检查，全是手工活，没有传送带流水线；两班倒，要接受站立式工作。

【万安汽车】 【1】工作内容：装配汽车零部件、机器人操作、总装打螺丝等岗位 【2】任职要求：普工18-52周岁，焊工18-55周岁，需要焊工证 【3】工作时间： ，一个月一倒班 【4】薪资待遇：普工22元/时，二保焊焊工28元/时，餐补10元/天， 【5】吃住情况：餐补10元/天，直接发放餐券，当天安排住宿，水电费平摊 【6】 地址：岗集镇江汽大道 上午10:00，下午14:00统一面试（提前15分钟到厂门口）

岗位职责： 1.负责项目前期现场勘查及技术协调，撰写项目建议书； 2.承担光伏系统方案设计、电气设计及施工图设计等相关工作； 3.确定光伏电站电气方案，为后续图纸设计提供技术支持； 4.协助销售团队完成项目前期咨询及各项设计配合工作； 5.向施工方进行设计方案交底，并解决施工中的各类技术问题。 任职资格： 1.建筑电气与智能化或电气工程及其自动化等相关专业，国家统招本科及以上学历； 2.有光伏项目经验或设计院工作经验者优先（表现优异的应届毕业生可酌情考虑）； 3.熟练掌握AUTOCAD等制图软件； 4.具备独立开展电气项目设计的能力，善于分析和处理技术问题； 5.身体健康，诚实守信，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作意识。 注：特别优秀者条件可适当放宽，薪资待遇面议！ 职位福利：五险一金、餐补、通讯补助、交通补助、周末双休、绩效奖金

招聘：钳工 薪资：5000-7000元/月 有相关机械装配经验优先；能看懂机械图纸；能绘制CAD或三维图纸优先；月薪5000-7000元。