招聘设备维修员，工作地点在含山县经济开发区。要求持有低压电工证。薪资面议。

工作内容：（芜湖三山区） 1、监控配电设备运行状态，保证设备正常运行； 2、负责对公司动力、能源、照明、办公、生活设备、设施的监护、保养及操作，并对其工作效果能否满足公司正常生产活动的需要负责； 3、负责对动力设备、设施的运行记录，并对其工作的及时性、准确性负责，并对完成效果负责； 4、对设备故障进行抢修，并参加故障分析。重大设备故障应及时向上级领导汇报。 5、做好维修工具的合理领用、使用、保存工作；抢修时作好备件、资材、安全确认等工作； 6、常规故障处理，配合做好检修工作中的停电和确认工作；对当班的工作情况如实的汇报给班长。做好本岗位责任区内的卫生工作； 岗位要求：1、35岁以下，中专及以上学历（接受相关专业和有经验的应届生）； 2、性格开朗，吃苦耐劳；较好的团队意识和合作精神； 3、具备一定的设备管理、安全作业知识。 福利待遇;5-7K.年终奖，有季度评优奖励，节假日福利，法休正常，每月5天休（8:15-16:30），有定点班车，根据经验面谈，入职五险一金，包吃不包住，家住三山附近优先。

有过消防联动控制系统，和防爆电气检修经验者优先

芜湖物流设备维修工 招聘 岗位：物流设备维修工 工作地点：安徽芜湖 薪资：6000–8000元/月 包住！包住！包住！ 岗位职责 1. 负责物流仓库设备日常巡检、维修、保养 2. 处理流水线、输送机、分拣机、液压升降等设备故障 3. 保障物流设备正常运行，及时处理突发问题 4. 做好设备维修记录与日常保养 任职要求 1. 有设备维修、机修、电工相关经验 2. 懂电路、机械基础，有物流设备维修经验优先 3. 持有电工证优先，技术好可放宽 4. 能接受倒班，责任心强，做事踏实 福利待遇 1. 公司免费包住，不用自己找房、省房租 2. 薪资稳定 6000–8000，按时发放 3. 缴纳社保 4. 工作环境规范，管理人性化 5. 长期稳定岗位，晋升空间大 应聘方式 联系人：罗运成 联系电话: 有意者直接电话联系，当天可安排面试

招维修电工，设备电

招聘公司电工，要求有电工证，能吃苦耐劳，有工厂工作经验。

芜湖瑞佑订单很旺， 长白班为主：忙的时候要接受两班倒！夜班补贴20元一晚！ 需求低压电工20名！ 组装电工：20名低压电工证！自动化工作经验！ 要会26个字母聪明的那种！ 电工20-45岁！50名大量要！ 电工30元， 早上8点到晚上8点计算薪酬10.5小时！吃住全部在厂区，吃饭免费！住宿在厂区，4-6人间！员工承担100-150元一个月！水电平摊！ 注意这个单位不是干活的单位，主要去就是安装产线之内的，很轻松！没有压力！出差特别多，出差在外住宿都是3星以上酒店！除工资外另外补贴60-80元1天！ 电工：月工时300-320，工资10000-12000！ 一年12个月大概有10个月都在外面出差！也就是普工有10个月是20元一小时60元补贴，电工是30元一小时60-80出差补贴！ 电工一定要会看图纸，做过自动化优先，做过控制柜的优先！

职位要求：有电工证、焊工证优先考虑，半年以上的工作经验 有电工证有经验，6500起，转正7000起；持双证的7500起 工作时间：長白班，8:30-18:00，月休2-3天

岗位职责： 1. 负责公司生产设备、电气系统及辅助设施的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备安全稳定运行 2. 执行电气线路敷设、配电柜安装调试、PLC控制柜接线与基础维护等技术作业，符合国家电工安全规范 3. 配合产线技改与设备升级项目，参与电气部分方案实施与验收，提供专业支持 4. 规范填写维修记录、备件使用台账及安全隐患报告，落实闭环管理要求 5. 参与车间6S管理及安全生产活动，严格执行电气作业票制度与个人防护要求 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备），熟悉GB/T 13869《用电安全导则》等标准 2. 具备电气自动化、机电一体化或相关专业背景，学历要求：中专/技校及以上 3. 有3-5年制造业企业设备维修电工实操经验，能独立处理常见电气故障 4. 熟悉变频器、接触器、继电控制系统原理，具备基础PLC信号识别与排查能力 5. 责任心强、安全意识高，服从生产调度安排，适应必要时加班与应急抢修

安徽阜阳项目，上电工师傅2名，工价50，包吃住，工期一个月左右，联系电话，

兴业路江诚客称重快餐招杂工一名工资3700十100全勤，联系方式

马钢北区（新区）需要一台大型挖掘机，明天开始作业。薪资以现金结算，有意者请与相关人员联系。

霍邱洪集农村（条件好）急招住家女护工，60岁左右，干净利索，做饭好吃，有陪护卧床病人经验。工作内容：陪护一位女老人（股骨骨折康复，卧床）及家务。月休2天工资4000-4200元左右。联系电话

小时工:工价32元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

滁州凤阳县大庙招光伏安装，电焊3名300元1天，小工2名，2601天，干过户用光伏有选

岗位职责: 1.协助师傅进行PLC自动化设备的日常保养、清洁及基础检查; 2.在指导下参与设备运行状态的观察、数据记录与简单故障排查; 3.逐步学习PLC控制原理、电气接线规范及设备操作流程; 4.配合团队完成设备调试期间的辅助工作与现场整理。 任职要求: 1.接受无经验学徒，具备强烈的学习意愿和动手能力; 2.身体健康，能适应车间工作环境; 3.工作踏实肯干，服从管理安排，具有良好的责任心和安全意识; 4.善于沟通协作,能快速融入团队并按时保质完成上级交付的任务。

1.招聘电工1名.60岁以下，具备高低压双证，身心健康.工作积极.人格有素。 2.工作环境好，有通勤车.有食堂.有休息室.。 3.试用期3个月，工资3730/月，转正后工资3930/月。 4.联系电话:

吊车 抛丸机 电动工具 等维修 装车有绩效奖金

负责厂内仪表设备的检修与维护，徐持特种作业操作证，有相关的工作经验，大专以上学历。 入职交五险，鞍山海城多条通勤车线路，厂内有食堂、浴室、寝室，每年免费体检，有一定的晋升空间。

负责厂区水，电，机械维修 日常巡检及设备保养等工作

负责大型冲压自动化线管理，现场调试出件！

工作内容： 1: 负责整车低压线束3D数据设计与建模 2: 参与3D布置方案的技术交流、沟通及最终确认 3: 前期物料BOM的维护，定点后BOM的数据分析与汇总 4: 骡车、台架相关原理图及图纸开发，样件装配与车辆改制支持 人员要求： 1：具备乘用车主机厂或线束供应商领域内的线束3D布置实际经验；不接受商用车、大型工程车辆方向，非生产工艺或PE岗位背景 2：掌握乘用车主机厂线束开发整体流程 3：熟练操作CATIA V5及CAD软件，具备Teamcenter使用经验者优先 4：具备良好沟通能力，工作积极主动，可配合一定程度加班（需与奇瑞工程师协同节奏）

需要专业工作经验，按照程序单操作调试，主要加工非标件。

岗位职责： 1. 负责整车线束及其附属部件的数据结构规划、布局设计、校验及强度评估； 2. 承担整车线束系统零部件的布置图纸与3D线束模型的设计、审核及发布工作； 3. 统筹协调电子电器部件在整车坐标体系下的布置需求与结构定义； 4. 负责线束系统3D数据库的搭建与维护，以及相关技术文档的撰写与编制。 任职要求： 1. 具备2年以上相关领域工作经验； 2. 熟知汽车电子电气相关的国际及国家标准与法规； 3. 熟悉整车电气架构，曾独立主导至少两个汽车电子系统的开发项目； 4. 具备系统工程的思维方式，熟练掌握CATIA/Vesys/CHS等工程设计软件的应用能力。

铆工，工资面谈

城东非流水线不用体检16-4522/h城北汽配厂18-4521/h厂吃厂住城北高价日结280-30018-40厂吃厂住江北正式工16-42住宿天花板岗位多多招寒假工、正式工、叉车工、日结工等欢迎联系：（V同）

【工作内容】 -主导汽车零部件项目的全周期管理，涵盖规划、实施与过程把控，确保项目按期达成既定目标。 -统筹内部各职能团队（如设计、生产、质量等）与外部供应商的协作，保障项目高效推进。 -编制详尽的项目计划，合理配置资源，并持续跟踪进度，确保满足客户交付要求。 -针对项目执行中的异常情况，快速识别原因并推动解决，维持项目运行的质量与效率。 -定期向管理层汇报项目状态，提供优化建议以提升整体运作水平。 -参与新项目的方案策划及投标支持，助力公司拓展业务资源。 【任职要求】 -具备3年以上汽车零部件行业经验，大专及以上学历，机械工程或相近专业者优先考虑。 -熟知汽车零部件的设计原理、生产工艺及品质管控规范。 -拥有扎实的项目管理经验，能独立承担从立项到交付的全流程管理工作。 -具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，可在多部门协同场景下顺畅运作。 -能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力，以及出色的时间统筹和问题应对能力。

招聘：焊接工程师薪资：面议工作地点：芜湖市职位类别：普工/操作工学历要求：专科及以上专业要求：电气工程,机械工程,数控技术,增材制造技术,数控设备应用与维护招聘人数：5人岗位职责：岗位职责：1.依据班组长的工作安排，精准高效地完成钣金产品的焊接任务，确保焊接质量符合行业标准。2.负责对焊接设备进行定期的点检与维护，及时排查并解决设备潜在问题，保障设备稳定运行。3.严格落实所在岗位的6S整理工作，营造整洁、有序、高效的工作环境。任职要求：任职要求：1.具备扎实的焊接技能，持有相关焊接资格证书者优先考虑。2.熟悉焊接设备的操作与维护流程，能够独立完成设备的日常点检工作。3.工作认真负责，注重细节，有良好的6S现场管理意识。福利待遇：转正7000-10000元/月，缴纳五险，提供加班补助、餐补、房补，享受工作餐及免费培训。本岗位诚邀有志于投身钣金焊接领域的专业人士加入，我们将为您提供广阔的职业发展空间与优厚的福利待遇，期待您的加入！发展通道：准人才-人才-骨干人才-高端人才职业规划清晰，新员工实行师带徒导师制度，晋升通道明晰，发展通道畅通。薪酬福利：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险住房公积金午餐补助交通补助带薪年假生日礼物员工公寓公司简介：共享智能装备（安徽）有限公司（以下简称公司）成立于2020年，由共享装备股份有限公司与芜湖市繁昌春谷产业投资基金有限公司牵头组建。主导产业为3D打印设备、机器人等智能装备及相关服务，并设立智能装备示范配套工厂：主要生产制造3D打印机、重载机器人等高端设备，并提供配套服务；建设智能装备全球服务中心：包括远程运维全球监控中心、备品备件全球供应中心、智能装备展示科技中心等。公司以“聚焦高质量发展，共筑制造强国梦”为使命，推进铸造3D打印、重载机器人等智能装备产业应用，通过“3D打印、机器人等创新技术+绿色智能工厂”，改变铸造多品种、小批量生产方式，引领行业转型升级，助推我国从铸造大国迈向铸造强国。

安徽宣城鸿路钢构公司宣城基地因生产需要，招聘焊工4名，次构1名。长期稳定有活，管住不管吃。有意者请联系王先生。

职位描述： 1、全面负责项目开发的全生命周期管理，监督项目执行全过程，确保项目在进度、成本、质量等方面的目标有效达成； 2、牵头组织公司相关职能部门开展项目可行性分析、立项评估及项目开发任务书编制等相关工作； 3、依据公司战略规划制定整体开发计划，并将其细化分解至各项目团队，协调推动相关部门落实与执行； 4、识别影响造型进度的关键风险点，提前预警并统筹内部资源，联动各功能模块召开专项会议，制定应对措施并实施风险管控； 5、参与设计团队与项目组、工程部门之间的全流程对接，针对可能影响项目节点的重大技术问题，及时上报并推动解决，保障项目按计划推进； 6、具备良好的团队协作精神，能够促进设计各模块之间以及设计与工程团队间的高效沟通，确保项目顺利实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备扎实的项目管理背景，持有PMP等相关认证者优先考虑； 2、5年以上汽车行业项目管理相关工作经验； 3、精通汽车设计及整车开发流程，对设计开发体系有深入理解； 4、具有丰富的设计类工程项目实战经验； 5、抗压能力强，执行力高，具备出色的沟通技巧及团队协调与冲突处理能力； 6、责任心强，乐于面对新挑战并积极应对； 7、熟练掌握Office、Project等常用办公软件操作。