杭州拱墅招甲醛治理/检测 会开手动挡或者自己有车的优先

招甲醛治理施工员(除甲醛)) 长期招兼职，无门槛，无押金，没经验老师傅可以带！ 有经验的400元/天，无经验300元/天，日结 年龄18-30周岁，大学生兼职也行，手脚协调，机灵有眼力劲的优先！

350-450一天 下班结账，兼职全职都可以 可以做到过年 平时下班也可以兼职几小时

具体职责： 1、根据所分配的安检任务，在规定时限内保质保量完成安检工作； 2、负责对户内燃气管道及设施的运行和使用情况进行安全检查； 3、负责燃气安全，金属软管等相关安全知识的宣传； 4、排查户内安全隐患，客户整改类隐患，告知整改方法等； 5、按公司规章制度要求填写安检工单，拍照留痕； 6、具备销售经验者优先。 人员要求： 1、年龄22-45岁，初中及以上学历，身体健康，无不良嗜好，无视力、听力障碍，能适应上门服务节奏； 2、有燃气安检、家电维修、物业上门服务经验者优先，无经验者需具备较强学习能力，服从区域主管带教安排； 3、沟通亲和有耐心，能适配杭州本地用户沟通需求，会基础文字填写（确保检查表信息完整）

屠宰场招夫妻工两对。，40~50岁，工种配货拔毛与杀鸡杀鸭，配货拔毛月工资7200+300全勤奖，要求记性好，脑子灵光，脾气好，杀鸡杀鸭熟练工月工资9000+300全勤奖。要求不怕脏，能吃苦耐劳，服从指令。女，拔大毛钳小毛，要求视力好，手脚利落，月工资6000+300全勤奖，以上包吃包住，日工作时间从下午2:30至夜里12:30，过年放假时间至年前两天放假，招聘者要具备能吃苦耐劳，服从调配，遵守纪律精神，好吃懒做油腔滑调，请勿扰。

1、根据安检计划，提前到达指定工作地点。 服从现场的安检工作计划安排，保质保量完成工作任务。 2、严格按照户内安检操作流程进行安全检查，及时上传任务数据。 3、负责安检现场隐患排查、登记处理和上报。 4、对用户的不安全隐患进行解释，推荐销售与回款。 5、完成领导交办的其他工作。

兼职一天是100元包午餐工作时间9:00到18:00中午午休45分钟。工作主要是烫衣服和整理衣服。长期可兼职的优先

你是不是正在找一份能发挥你沟通特长的工作？ 我们团队正在寻找一位像你这样有过销售经验、懂得如何与人沟通的伙伴，一起做点有意思的事——帮大家轻松租到心仪的手机！ 在这里，你不再是机械地回答问题的客服，而是专业的手机租赁顾问​。你的主要任务是： ️​在线“种草”与沟通​：通过电话和在线聊天，像朋友一样为客户解答关于手机租赁的各种疑问，把你的销售经验用在帮客户找到最合适的方案上。 ​全程贴心跟进​：从客户下单到顺利收到手机，你将全程跟进，处理各种小插曲，​确保每个订单都完美交付。这不仅是服务，更是建立信任的过程。 回报直接可见​：​底薪+提成，你的努力直接反映在收入上。综合月薪5000-10000元不是上限，​业绩越好，收入越高，真正上不封顶！ ​成长不设限​：我们提供系统的产品知识培训​，让你快速成为手机租赁专家。​工作表现直接与薪资调整和晋升机会挂钩，成长路径清晰！ ​弹性工作时间​：我们有两个班次可选（早9:30-晚6:00或下午1:00-晚10:00），​月休4天（调休）​，努力工作的同时也能兼顾生活。 如果你做过销售，喜欢和人打交道，并且渴望一份收入有想象力的工作，别犹豫！

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岗位职责: 1、负责拉克西斯品牌的渠道拓展，推动与新门店的合作，保障市场平稳发展； 2、维护公司与门店的长期合作关系，协调市场推进计划及门店活动执行； 3、主导大客户大订单销售工作，全程跟进服务流程，巩固客户关系，增强客户忠诚度； 4、配合策划并执行各类私享会、沙龙会、答谢会及体验式营销活动，具备一定的现场主持能力； 5、带领团队高效协作，提升整体作战能力，确保各项业绩指标顺利完成； 6、结合市场动态制定销售方案，统筹团队达成年度销售任务及回款目标。 任职要求: 1、形象端正，气质佳，具备8年以上美容行业团队管理经验； 2、能够接受长期出差安排； 3、具备一定主持经验，可独立讲授大型课程； 4、拥有出色的团队管理能力，责任心强，具备良好的协作意识； 5、具备市场开拓经历及美容院客户资源者优先考虑； 6、具有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作热情。 薪酬结构: 底薪20000+1-3%的团队提成+差补+年底奖金+身股分红+父母津贴

岗位职责： 1.根据订单需求，高效准确地包制饺子 2.保持工作区域整洁，确保食品安全与卫生标准； 3.协助团队完成日常食材准备和厨房设备的简单维护； 4.根据顾客反馈调整饺子馅料和包制工艺，提升产品质量。 任职要求： 1.身体健康，具备基本的食品安全意识； 2.熟练掌握包饺子技巧，有相关工作经验者优先； 3.具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4.有责任心，注重细节，能够确保生产效率和产品质量。

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那位师傅有除甲醛的电话。

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一、【我们期待这样的你】 1、具备中专或高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、希望你积极进取、责任心强、目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐感知，具备客户维护与开发意识 5、有企业端市场推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作职责】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展工作 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开拓企业类客户资源，重点覆盖如CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【我们提供的福利】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休时间，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破10K；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 首月新人预估：6000-7500（首月以带教学习为主，任务目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、企业文化：团队年轻化，人际关系简单，工作氛围轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可获得晋升机会，只要业绩突出，能力达标，晋升通道畅通无阻 2、（精英发展线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋升一级可享相应补贴提升，最高可达5000元/月 3、（管理发展线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【关于公司】 丰e足食创立于2017年，由顺丰集团孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前业务已覆盖全国71个城市，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率稳居行业第一

我们公司优势： 我们愿意分享，成果共同享有 团队负责人亲和力强，能力顶尖，业内公认。其培养的学员多位成为销售冠军！ 销售冠军级导师全程亲自指导，助你从零基础迅速蜕变为顶尖销冠！ 销冠月收入7至10万以上 表现优异者2至3个月晋升主管，3至6个月晋升区长，约半年可晋升为公司负责人（主管及以上岗位，优秀人才可享股权激励） 选对平台，跟对人，方向比努力更重要 公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流线上渠道持续投放广告，精准引流客户资源 客户主动咨询报名，邀约轻松，高提成触手可及 我们的薪资： 新人试用期月均收入1-2万，转正后2-7万（实际收入水平） 收入无上限，销冠半年累计收入超50万！ 若你渴望快速增收，抗压能力强，有经济压力或负债，加入我们，两个月内有望还清十万债务，半年内解决房贷 新人平均一周左右实现首单成交，订单金额从几十万到数百万不等 新人综合月薪1.5万起，老员工两月后月薪不低于3万 业绩突出者月薪5-10万以上，销冠稳定月入10万，年收入普遍在35万至90万 公司福利： 1、每年组织3-4次跨城拓展，提供主管、区长及负责人晋升通道，机会均等，公平竞选 2、每周供应丰富下午茶，水果、零食、点心一应俱全 3、月度、年度惊喜抽奖，苹果系列产品赢到手软 4、定期举办别墅派对，安排国内高端旅游行程

工作内容 1、主要从事食品类产品的市场推广与销售工作，完成既定销售任务 2、巩固已有客户资源，积极开发新客户及拓展新的业务渠道 任职要求： 1、掌握基本的销售方法，具备良好的服务意识和客户沟通能力 2、能独立开展工作，同时具备团队协作能力 3、对快消品或食品领域有兴趣，并愿意长期发展 岗位福利：底薪4k+绩效工资+提成 任职资格: 1、年龄18周岁以上，学历不限; 2、欢迎无经验者及应届毕业生报名，有销售从业经历者优先考虑； 3、思维灵活，语言表达清晰，具备较强的交流能力和人际互动技巧，态度友善； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验与服务品质； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备良好的团队配合意识，乐于接受挑战。

你好呀，未来的“工会福利连接官”！ 我们是一家专注于为政府、国央企事业单位工会提供一站式礼品福利采购解决方案的年轻企业，拥有成熟供应链，产品涵盖米面粮油、节日礼盒、员工关怀品等——简单来说，我们致力于让工会的“福利发放”变得更高效、更贴心。（看到这里别以为这类单位门槛高、资源难触达，其实正相反，很多人因误解而错失机会，这恰恰是我们的优势所在。当前各类部门单位均有明确需求，我们提供标准化服务流程与全程支持，配合系统培训，上手轻松无压力。） 公司核心团队深耕行业多年，现已推出自有服务平台，创新采用「套餐卡+自由选」模式，全面优化传统采购环节。此刻，我们正在寻找擅长人际互动的伙伴，共同将这份便捷与温度传递给更多工会组织。 //// 我们需要你做的事： 1.通过公开渠道收集工会部门联系方式，以得体有效的方式实现初步链接； 2.运用电话沟通、实地拜访等形式，了解工会负责人需求，逐步建立信任并推进合作； 3.将单次合作转化为长期、稳定、默契的持续性伙伴关系。 //// 你可能是这样的人： →擅长表达，能在短时间内赢得他人倾听的兴趣； →反应敏捷，面对冷淡、拒绝或忙碌场景也能从容应对，甚至乐在其中； →具备大客户销售经验或曾对接政府/国企单位（优先考虑，非硬性要求）； →最关键的是——你愿意花时间经营关系，并相信长期价值的力量。 //// 我们承诺你收获的远不止： -具有市场竞争力的底薪+提成机制，努力与回报直接挂钩； -加入一个不搞形式主义、不盲目鼓吹的实干型团队； -完整带教体系+行业知识深度沉淀； -把“工会采购”这项刚需事务，做成一件有温度、有成就感的事业。 //// 薪资福利： 1、上班时间：9:00-12:00；13:30-18:00，双休； 2、综合收入9k-20k；尽职优秀者年薪50万属基本操作，达成季度目标可享底薪阶梯式上调； 欢迎直接投递，或先聊聊看彼此是否合拍

1、大专及以上学历，机械、电气等相关专业毕业，性别不限； 2、具备两年以上产品销售经验，有机械或电气类产品销售背景者优先； 3、具有项目管理及实际操作经验者优先考虑； 4、能适应高频次出差安排； 5、工作积极主动，对行业有充分信心，具备市场拓展能力，思维敏捷； 6、责任心强，具备良好的团队协作意识； 7、熟悉国内矿山与煤炭行业客户，有相关项目执行经验者优先； 8、欢迎应届毕业生应聘