
固体饮料生产副主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1.安全管理:统筹车间安全事务,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,杜绝安全事故发生。
2.生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并分解车间月度、周度及日度生产计划,
3.动态跟踪生产进展,及时协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务准时完成。
4.质量与安全管控:严格贯彻国家食品安全生产法律法规(如《食品安全法》)及企业质量体系标准,确保产品品质符合国家标准与行业规范。
5.6S管理:全面落实生产现场6S管理制度,维持作业环境整洁有序,达成公司设定的6S执行目标。
6.人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组协同配合,打造高效协作的工作氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全规定,同步通报车间运行情况。
7.成本与设备管理:管控生产环节中的各项成本支出,包括原材料损耗、水电气能源使用、包装材料浪费等问题,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别生产瓶颈,提出优化措施并推动实施。
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限;
2.拥有5年以上快速消费品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验;
3.掌握系统的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方研发及品质控制要点;
4.精通生产计划编制、流程优化、设备运维和人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品质量;
5.了解固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断和解决设备异常的能力;
6.具备较强的规划能力、指导能力、决策力和组织协调能力,富有团队精神,责任心强,执行力突出;
7.熟知安全生产相关法规,具备风险预判与突发事件应对能力;
8.服务意识强,工作积极耐心,具备进取心和良好的抗压能力。
薪酬福利:
1、福利方面:
(1)可享受公司产品内部优惠价,并免费品尝公司各类饮品;
(2)节日及生日关怀:生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终福利、不定期惊喜福利等;
2、团队建设
(1)多样化团队活动:员工生日会、部门聚餐、体育竞赛、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典(含抽奖环节)等;
3、员工学习与成长:
(1)建立清晰的晋升机制与通道,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种形式;
(2)广禧学院:提供多元化培训方式,支持内外训结合,助力个人综合素质与专业能力提升;
4、五险一金:
(1)按规定缴纳所在地五险一金。
工厂厂长/副厂长
8000-15000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位内容:
1.协调并优化生产流程,保证产品质量和交付时间。
2.管理和培训下属员工,确保团队运作良好。
3.执行公司决策并制定厂区整体管理计划。
任职要求:
1.机械、电气、自动化或相关专业,具备相应学历背景。
2.5年以上制造业企业高管工作经验,具备优秀的团队管理能力和协调能力。
3.熟练掌握现代化制造技术和管理方法,熟悉市场趋势和行业动态。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上医疗器械/设备生物制药机械设备/机电/重工
压力容器,不锈钢储罐制作,高压氧舱生产管理,人员管理!懂车间管理5s管理,车间整洁整理,人员出差出勤安排,对接销售部,管理工程部人员工作每日汇报,安排工作内容!
CNC主管
招聘CNC编程主管:
熟悉汽车冲压模编程
负责NC编程和NC生产管理,工资面议
地址:昆山城北
电话:
广告标识高薪诚聘---生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上
1、全面主导工厂生产运营管理工作,制定并落实生产计划,保障生产过程高效、安全、环保,稳定输出产能;
2、持续优化生产工艺流程,统筹团队建设与管理,提高设备运行效率及产品品质;
3、建立健全生产管理体系,实施精细化管理,推动成本控制与效率提升,助力实现公司年度经营指标;
4、强化跨部门协同机制,对接客户实际需求,保障供应链顺畅及客户关系维护;
5、主导技术革新与智能化改造,加快推进工厂数字化、智能化转型升级。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、制造、管理等相关专业,具备10年以上生产管理岗位工作经验;
2、掌握行业生产工艺流程,熟练运用精益生产、6S管理及ISO体系标准;
3、具有战略规划能力与强效执行力,能够带领团队解决产能制约问题;
4、具备较强抗压能力,优秀的沟通协调能力,有大型制造企业管理工作经历者优先考虑;
5、认同企业价值观,富有责任感、创新精神及长期发展意愿。
实验室负责人
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、制定并落实实验室日常管理规范,确保各项工作有序高效开展;
2、统一调配实验室资源,涵盖耗材采购与库存管控、仪器设备安排,防止资源闲置或不足;
3、检查实验数据记录的完整性与合规性;
4、定期组织安全检查,识别潜在风险,及时应对突发安全状况并按流程汇报;
5、确保实验室运营符合国家及行业相关法规要求,并配合外部审查工作;
6、负责团队人员管理,促进内部协作交流,增强团队协作效能;
7、牵头推进实验技术改进与新方法研发,攻克实验中遇到的技术瓶颈,提高实验效率与结果准确性;
8、完成上级交办的临时任务;
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品、生物、化学、药品等相关专业优先考虑;
2. 熟悉实验室运行机制及管理标准,有实验室实际工作经验者优先;
3. 能够做好实验室设施与设备的维护,保障实验环境及用品的整洁卫生;
4. 具备良好的沟通协调能力,可与公司各部门人员顺畅对接;
5. 具有较强的应变能力和问题解决能力;
生产厂长
9000-12000元/月
厂长5-10年大专及以上有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验汽车经验精益改善经验
岗位内容:
1.带领团队管理厂区运营,并实现财务和生产目标。
2.负责制定并执行企业的战略计划,满足公司长期发展需要。
3.监督制造和仓储部门,以确保顺畅的供应链和库存控制。
任职要求:
1.具有10年以上的厂区管理工作经验,拥有制造业/工程行业背景,并对相关流程有深入的了解。
2.优秀的人员管理和领导能力,熟练掌握预算分析和财务报告。
3.具备卓越的问题解决和决策能力,注重细节,具有创新精神。
精密铸造技术部主管
4000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上钢UG机械工程专业AutoCAD金属冶炼相关专业熔模铸造SolidWorks
1、材料成型(铸造方向)相关专业毕业;
2、熟悉熔模精密铸造领域,具备一定的行业认知与工作热情;
3、具备新产品独立开发能力,熟练掌握办公软件及三维设计软件;
注:具有外资、台资企业熔模精密铸造从业经历,或会使用模拟分析软件者优先考虑。
CNC主管数控
高薪诚聘 · CNC编程技术员(技术+管理双栖人才)
岗位职责
1.编程与工艺:负责CNC程序编写、调试优化,制定工艺方案,解决技术异常(熟悉UG/Mastercam等)。
2.生产管理:统筹车间计划,优化加工节拍,提升设备利用率,协调跨部门对接。
3.团队管理:培训指导操作人员,制定标准化作业流程,落实安全生产。
4.成本质量:监控材料损耗/刀具寿命,配合质检降低废品率,推动降本增效。
任职要求
✅ 专科及以上,机械/数控相关专业。
✅ 5年以上CNC编程经验,精通车/铣/多轴加工,能设计夹具。
✅ 2年以上生产主管经验。
✅ 熟练CAD/CAM软件
✅ 逻辑分析强,沟通协调佳,抗压能力强,适应制造业节奏。
薪资待遇
薪资面议(高于纯技术岗),能力强者可谈。
工作地点:无锡市锡山区鹅湖镇蘅芳路2-2号(凌通精密工业有限公司)
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建筑木工3-6个月
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打磨氩弧焊
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1、蜡模操作工:男女不限, 45周岁内,初中,7000以上,白、中班;
2、氩弧焊工,48周岁内,初中,持证8000以上,长白班
3、抛丸、喷丸工,,48周岁内,初中,7500以上,长白班.
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5、熔炼浇注工,48周岁内,初中,8000以上,夜班
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1⃣面试须带身份证原件
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诚聘:机械装配刮研技术员(8000-15000)
诚聘:龙门铣工(5000-9000)
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福利待遇:饭补、加班费、晋升空间、免费培训、年终奖(具体福利、请应聘时咨询)
工作地址:温州龙湾滨海六道二十路410号
联系方式:负责人
主管保安快递员
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工作地址:深圳市宝安区松岗街道楼岗大洋工业区49号韵达快递
质检员
皮具招聘(pU女包)
熟手(半熟手)台面3名
成品QC:2名
台面管理:2名
生手:多名
相关岗位熟手优先,身体健康,工作认真负责,服从管理。
薪资:面议(根据岗位及技术定薪,优劳优得)。
全勤奖:100元/月,包吃,外宿补贴100元/月,月休4天。
地址:竹子园新大工业区
招聘电话☎
广东惠州招聘冲工一名,看包装一名,前段管理一名,AOI或打孔熟手一名,地址石湾铁场,
包装工冲压工
招聘冲工一名,看包装一名,前段管理一名,AOI或打孔熟手一名,地址惠州石湾铁场,
锻压制造生产
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
一、生产计划与执行
-制定计划:依据生产任务单,科学编排班组冲压生产计划,明确各工序的产量目标及完成时限。
-进度跟进:动态监控生产进展,统筹调配设备与物料资源,保障订单准时交付;遇到设备异常或材料不足等突发状况时,迅速调整方案并及时汇报。
二、人员管理与协调
-工作分配:结合员工技能水平与岗位实际需求,合理安排生产任务,确保各环节衔接顺畅、协同高效。
-技能培训:组织新员工岗前培训,指导老员工精进操作技术,定期开展安全作业与工艺标准培训。
-考勤与绩效:负责班组日常考勤,协助上级完成绩效评估工作,增强团队协作意识和整体工作效率。
三、设备与物料管理
-设备维护:监督员工规范使用冲压设备,定期巡查运行状况,配合维修人员实施保养及故障处理,减少非计划停机时间。
-物料管控:严格控制原材料和辅助材料的领取与使用,杜绝浪费;做好半成品与成品的标识及仓储管理,确保物料流向清晰可查。
四、质量与安全管控
-质量监督:严格执行质量检验标准,对生产过程中的产品尺寸、外观等项目进行巡检,及时处置不合格品,分析缺陷成因并推动整改。
-安全管理:贯彻执行安全生产制度,监督员工正确佩戴防护用品,排查作业现场潜在风险(如电路隐患、违规操作等),预防安全事故发生。
五、数据记录与汇报
-数据统计:每日准确记录产量、合格率、设备停机时长等关键数据,汇总形成生产日报表。
-问题反馈:定期向上级汇报生产进度、质量表现及现存问题,提出流程优化建议(如工艺调整、效率提升措施)。
清洗剂研发工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
1. 教育背景:化学工程、应用化学、精细化工或相关专业,本科及以上学历。
2. 工作经验:具备3年以上工业清洗剂研发实战经历,熟悉清洗剂配方设计原理及生产流程,熟练掌握表面活性剂、助剂、缓蚀剂等原料的筛选与应用,拥有成熟的配方开发体系。
3. 熟悉各类化学分析设备的操作,能精准完成成分解析与产品性能测试。
4. 具备良好的协作意识,能适应阶段性加班以保障研发进度,可承受一定的工作压力。
设备主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上维修保养设备管理注塑机
1、掌握注塑机及其辅助设备的维护与保养技术;
2、具备5年以上相关经验,能准确判断并分析设备故障原因;
3、具有扎实的专业知识和实际操作能力;
4、持有电工证,熟悉水电安装与维修;
锻铸造工艺工程师
9000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上金属冶炼相关专业锻造SolidWorks金属型铸造Pro/E
1.负责公司各类配件产品(以锻件、铸件为主)的技术质量管理工作,涵盖投标阶段技术文件审核与技术交流反馈,三维建模及图纸转换,设计阶段图纸工艺性审查,技术规范与协议的编制等内容。
2.参与外部锻铸件供应商的开发与资质审核工作。
3.承担公司锻铸件相关图纸绘制及技术、工艺文件的编写任务。
4.提出锻铸件工艺与技术优化建议,及时处理并上报生产过程中的异常情况。
5.推进锻铸件工艺技术升级,探索引进新材料、新工艺、新技术,持续提升产品生产效率与质量水平,降低制造成本。
6.制定配件产品(主要为锻件、铸件)的检验标准,配合品质保障中心开展外购锻铸件的质量检验工作。
7.对外协供应商实施现场质量监督与管控。
8.完成上级领导交办的其他相关工作任务。
文员跟单
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃经验不限学历不限NC加工车床加工精密零件
工作内容:
对外及时处理客户咨询及邮件回复;
对内跟进物料进展,完成订单记录、图纸输出、出货安排等跟单日常事务。
工作要求:
熟悉物料流转环节并有效跟进,发现问题及时沟通反馈;
具备积极的工作态度,服从上级工作安排;
有相关行业经验者优先,表现优异的应届毕业生亦可接受;
具备较强的沟通与协调能力。
单休
包吃
跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员工厂文员有提成1-2人月结经验不限大专及以上全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验家居家具经验建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2.整理并归档生产相关文件(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP系统数据准确性
3.编制周/月生产进度报表,汇总异常问题并反馈至主管,协助优化跟单流程
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、出货确认及售后信息传递,提升响应效率
5. 协助文员类基础工作,包括合同整理、会议记录、办公用品申领及日常行政支持
任职要求:
1.学历不限,具备大专以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP
3.工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
4.具备基本的数据统计与文档管理意识,责任心强,可适应生产节奏需求
生产储备干部
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工生产成本管理
有责任心,能吃苦耐劳,愿意接受工作安排
岗位职责:
工厂为印刷类企业,环境中可能存在一定气味。工作时间为长白班,上午8点至下午5点,每周双休。
1. 负责生产团队的培训及日常管理事务;
2. 编制生产部门的人才培养方案,并推动执行;
3. 开展生产环节的绩效考核与评估,及时识别并处理运行中的问题;
4. 配合厂务单位完成相关支持性工作。
任职要求:
1. 年龄约30岁,具备大专或以上学历,专业不限;
2. 拥有生产领域相关工作经验,了解储备干部运作管理模式;
3. 具备良好的组织协调与沟通交流能力;
4. 具备积极的团队协作意识和较强的责任感。
栏目概述
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