J38LJ0047 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

持有物业经理相关证书，3 年及以上住宅小区物业全盘管理经验。全面熟悉客服、工程、安保、环境、收费全流程工作，擅长业主投诉协调、团队管理及成本管控。具备较强沟通谈判能力，能对接业委会与甲方，抗压性强，有大型小区管理经验者优先。

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

岗位职责：1.负责物业项目的日常运营与管理，确保服务品质；2.统筹保洁、会务及相关服务管理工作，保障工作有序开展；3.做好内外部沟通协调，及时响应并处理各类事务；4.落实规章制度，优化工作流程，提升服务效率；5.完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1.年龄40岁以下，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）；2.具备较强的责任心、沟通能力和团队协作精神；3.拥有物业管理相关工作经验，有保洁或会务服务经验者优先；4.能够服从工作安排，适应值班轮休制度。工作时间：上午8:00-12:00，下午14:00-17:30，周末双休。法定节假日期间需配合电话或在岗值班。薪资待遇：基本工资3500-4500元/月+月度绩效1000-2000元/月（具体面议）。我们期待责任心强、善于沟通、热爱物业服务的您加入团队，共同提供优质的服务与管理！应聘咨询请联系黄经理：

招聘部队物业项目维修主管 要求：具有本科及以上学历且从事本行业6年及以上，须提供相应证书复印件及社保。 待遇；全职月休4天，6000～7000/月，包住不包吃，法定假日调休。 工作地址：广州市黄埔大道中123号大院。 联系人：熊先生

专属管家 岗位职责： 1、受理业主各类投诉，并及时处理业主投诉，重大投诉及时上报上级领导； 2、部分楼栋物业费用管理，策划节日社区文化活动等； 3、对本服务处存在的品质问题进行分析原因、提出改善对策、实施并跟踪实施效果； 4、对本服务处进行日常的品质及外包方服务品质监管及督查； 职位要求： 1、大专及以上学历，有物业客服工作经验； 2、身高170CM以上，身高160CM以上，形象气质佳； 3、性格开朗乐观，有良好的表达能力和沟通协调能力，有较强的服务意识和高度的责任心，能承受一定的工作压力； 4、熟练使用OFFICE办公软件。 福利补贴：入职购买社保，包住+餐补，高温补贴300元/月（6-10月），学历补贴，节假日补贴…… 上班时间08:00-12:00,14:00-18:00周休一

2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下，具有3年以上大厦，小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元，周末双休，包吃包住。

J38LJ0062 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

工程主管｜物业 岗位简介 负责小区整体工程设施管理、水电消防运维及团队统筹，工作稳定，管理岗位，平台正规，发展空间良好，欢迎有物业工程管理经验的师傅投递！ 岗位职责 1. 全面负责小区公共设施、设备日常运维及工程管理工作，保障水电、消防等设施正常运行 2. 制定工程部管理制度、操作流程及应急预案，规范日常作业 3. 组织开展员工安全培训、消防演练、设备年检等工作，落实安全管理 4. 统筹协调维修、巡检、应急抢修工作，及时处理设施故障，解决现场问题 5. 把控工程维修质量、进度，做好人员、物料统筹管理 任职要求 1. 高中及以上学历，5年以上物业/公共设施运维、工程管理经验优先 2. 熟悉水电、消防设备运维维修流程，懂专业技术，沟通协调、问题处理能力强 3. 能独立编写制度、预案，组织安全培训、消防演练、设备年检 4. 持有低压电工证、高压电工证、电梯安全管理员A证、中级消防设施操作员证优先

天津市西青区招工地小工/杂工

【工作类型】白班，上星期6和星期日，陈老师，【工作时间】08:00-17:00【上户日期】三天内【工作地址】天津市西青区绿城香丽南苑恒达路与香雅道交口东北侧【年龄要求】不限【工资预算】2000元/月【工作内容】5岁孩子，单独照顾，基本不用做饭做卫生

天津市西青区大量招水电工

[庆祝][庆祝]大型连锁自助餐厅招聘各岗位精英西点主管一名6000-6500凉菜大姐一名4300-4500洗菜大姐一名4300-4500以上岗位伙伴满勤+绩效岗位要求做事态度要认真，操作干净，做事麻利，所有岗位员工福利：、所有岗位员工包吃包住每月4天公休宿舍配有洗衣机、无线网待遇丰厚每个月15号准时发工资。每月团建一次工作地点。天津市西青区中北镇永旺梦乐城二楼联系电话；（同步）翟厨

天津西青区招聘招聘岗位：暖通运行上班时间：白夜休休班次，9白10夜/8白9夜，早9-晚21点/晚21点-早9点任职要求：持空调证，年龄50岁以下，有大型商场暖通经验，有独立开关机经验薪资待遇：5200元，不管吃住；工作地址：天津市西青区地铁7号线张道口附近报名热线：电话

【急招】楚雄中城物业招物业主管1名1.岗位职责：协助项目经理制定经营目标，监管现场物业服务品质，管控各项运营成本；处理业主投诉、突发事件与安全事宜；带队落实标准化管理，拓展多元增收业务。2.任职要求：大专及以上学历，物业、企管类专业优先；3年以上小区物业经验，至少1年物业主管同岗经历；熟物业法规与各类管理体系，会办公及物业收费运维系统；40岁以下，有物业相关证书优先，善于沟通带队，抗压能力强。3.待遇：薪资面议，福利齐全，详细可电话咨询。地址：楚雄市彝海北岸远达·御湖云境电话：刘老师更多详情查看→井号:///TlvVyQlAaeXA5hx

招聘六路办公大楼，招物业主管一名。，45周岁以内，中专及以上学历，有保安证及消控中级证，相关工作经验及退伍军；月薪5000(含五险)，8小时工作制、双休，法定休假，提供食堂、节假日补贴。联系：古队。

物业管理岗位职责：1、负责业主日常咨询、报修、投诉及建议的受理与跟进2、协助办理物业相关手续，支持园区服务活动的开展3、维护业主关系4、配合完成物业管理中的日常事务协调工作5、负责物业管理相关的收缴方案落实工作任职要求：1、大专及以上学历2、3年以上物业管理或营销经验3、工作时间一周6天工作地点：广东省佛山市顺德区大良街道古鉴村德威路1号顺安园联系人：冯小姐

招聘招写字楼主管一名，男女不限，58岁以下，60岁以下，身体健康，会培训，抗压，沟通能力强，工资5000元一个月，每天8小时，月休息4天，包吃地址，白云区尖彭路一力中心联系人，罗女士

岗位职责 全面负责售楼处案场现场整体运营管理，统筹客服、秩序、保洁、绿化等现场服务团队，保障案场高标准品质呈现。 严格对标高端房企服务标准，落实案场仪容仪表、接待礼仪、现场环境、动线管控、物料陈列等日常巡检工作，及时整改问题。 负责案场日常排班、人员督导、技能培训、现场调度，规范服务流程，提升整体服务品质与客户体验。 对接开发商 / 甲方，按时提交各类台账、报表、巡检记录，配合甲方检查、迎审、活动接待等工作。 负责案场突发情况、客户异议、现场纠纷的协调与处理，保障案场平稳有序运营。 优化案场管理制度与服务标准，落地标准化作业流程，维持高端楼盘案场品质形象。 任职要求 有滨江、龙湖、绿城等高端房企案场管理经验优先，熟悉高端售楼处标准化运营体系。 1-3 年案场现场管理经验，熟悉案场巡检、人员管理、甲方对接全流程。 形象端正、沟通顺畅、执行力强，懂服务、懂管理，细节把控能力强。 工作严谨负责，抗压性好，能独立统筹案场日常运营及突发事务。

负责小区公共区域、楼道、电梯间、水泵房、配电室、消防设施、路灯、监控、道闸等日常巡检、维修与保养。 处理业主报修：水电维修、灯具更换、门锁合页、地漏疏通、墙面瓷砖小修补、门窗故障等。 负责小区给排水、供电、消防系统日常检查，发现漏水、漏电、设备异常及时处理并上报。 公共区域维修：路面、井盖、楼道门窗、扶手、垃圾桶、充电桩、景观设施等维护。 配合物业完成防汛、防冻、防火、停电停水应急处置，做好抢修与安全防护。 填写维修工单、巡检记录、设备台账，做到报修有响应、维修有闭环、完工有确认。 服从主管安排，文明施工，保持现场整洁，注意安全操作，不与业主发生争执。 完成物业交办的其他维修、安装、巡检、协助类工作。 二、任职要求 身体健康，能吃苦耐劳，服从管理。 具备水电维修基础，会常见电路、水路、灯具、阀门、门锁、洁具维修。 有物业维修、小区维保、水电工、综合维修经验者优先。 持有 高低压电工证 、水暖工证 、登高证 优先 动手能力强，做事细心，有服务意识，沟通礼貌，安全意识强。 无犯罪记录，能接受突发抢修、夜间应急。

招聘综合维修工。要求隔日勤班次，工作时间为上午9点至21点。需持有低压电工证，年龄在45岁以下。薪资为每月4000元。工作地点位于天津西青区张家窝万科四季花城文博园（枫雅道北）。

岗位职责： 1.负责厂区/项目现场电气设备、动力线路的安装、检修与故障排除 2. 承担机械设备维护、水暖系统安装、空调制冷设备基础维保等综合维修任务 3.协同完成简易装饰装修、金属构件焊接（含电气焊、氩弧焊）等辅助性施工工作 4.严格执行安全操作规程，做好日常巡检与维修记录 5. 根据技能掌握广度与实操熟练度，逐步承担多工种交叉作业任务 任职要求： 1.动手能力强，具备独立完成维修任务的能力 2.具备维修电工基础能力，持有有效电工证者优先 3. 掌握机械维修、水暖、空调、焊接等一项或多项技能者更受青睐 4. 工作认真负责，吃苦耐劳，适应现场作业环境 5.学历不限，有相关实践经验者优先

项目招聘写字楼招聘工程人员10名要求：持有高低压证，有相关工作经验，懂前期查验工作时间：早9:00-晚5:00，双休薪资：月薪4500元工作地点：天津市西青区天开华苑金海通大厦电话于经理天津天津

天津西青区杨柳青招聘维修工一名。联系电话为天津天津。

西青区救助管理站招聘综合维修工，，年龄59岁以下，身体健康，持有高、低压证。有维修经验者优先。薪资优厚，包含五险，实行单休制度。

职位详情 1.中专及以上学历，25-45岁； 2.3年以上物业或大型商业广场或写字楼或酒店等同岗位工作经验; 3.持高、低压电工证、制冷证（如无制冷证，可以在职期间报考）。 岗位职责： 1.协助工程主管进行项目工程管理工作； 2. 负责当班班次的运行、巡检及应急处理； 3. 组织并实施设施设备的日常维护与保养； 4. 监督班组成员完成水电系统、空调系统、消防系统等各类设备的运行管理； 5. 负责报修工单的响应、跟进与闭环处理； 6. 配合完成节能改造、设备升级及工程验收等相关工作； 7.领导安排的其他工作。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织开展社区文化活动，推动和谐邻里关系建设 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力 4.持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 5. 良好的职业道德与团队管理经验

J38LJ0011 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

医院物业项目经理 岗位职责： 1. 全面负责医院物业项目的整体运营与管理，统筹协调保洁、安保、工程维修、客服等各模块工作 2. 制定并落实项目年度/季度服务计划、预算方案及质量考核标准，确保服务达标率与客户满意度持续提升 3. 对接院方管理部门，及时响应并高效处理各类服务需求、突发应急事件及合规检查事项 4. 组建并培养专业化物业团队，开展日常培训、绩效管理和安全督导，保障团队稳定与服务品质 5. 定期组织服务巡检与客户回访，优化服务流程，推动标准化、精细化、智能化管理落地 任职要求： 1. 具备医院物业、公建类项目管理经验者优先，熟悉《医疗机构物业管理服务规范》等相关要求 2. 具有较强的跨部门沟通协调能力、突发事件处置能力及客户服务意识 3. 持有物业管理师、一级/二级建造师或相关职业资格证书者优先 4. 责任心强，具备良好的抗压能力、执行力和团队领导力 5. 学历不限，工作经验不限