一、岗位职责 （一）会务接待板块： 1.组织公司内部各类会议及活动，提供涵盖会前准备、会中协调、会后落实的全流程会务支持服务。 2.统筹安排客户来访与参观接待工作，制定并执行接待管理规范、流程及相关制度，依据客户情况策划个性化接待方案，并推动方案落地实施。 （二）行政后勤管理： 3.负责公司设备设施及固定资产的全周期管理，建立并维护实物台账体系，定期组织资产盘点，确保资产安全与高效使用，为财务核算提供真实准确的数据支撑。 4.全面负责公司行政后勤事务，统筹行政资源的配置与调度，包括保洁、安保、办公耗材、档案实体管理、快递收发、票务办理、车辆调度与维护、员工餐饮服务等，保障公司日常运营顺畅。 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格 1.本科及以上学历。 2.年龄29-35岁，具有5年以上行政接待或商务接待相关工作经验，具备中高端酒店前厅经理、高档餐厅主管或企业商务接待岗位经历者优先考虑。 3.形象气质佳，熟悉商务场合礼仪规范，具备良好的职业素养。 4.具备较强的组织协调能力、问题处理能力与逻辑分析能力，工作细致耐心，作风严谨稳重，思维周密，原则性高，保密意识强。

岗位内容： 1.负责食材的清洗、切配、搭配、烹饪以及灶台和厨房区域的清洁工作 2.具体安排：每周一至周四晚餐时段需准备17:30用餐，周六周日无需上班 任职要求： 1.年龄在30至50岁之间，身体健康，有相关工作经验者优先 2.掌握基本的安全操作与防护知识 3.具备良好的服务意识和时间管理能力 4.工作认真踏实，性格积极乐观，有耐心且易于相处 5.有责任心，执行力强，具备良好的沟通协调能力

年龄：22到45周岁 性别：男女不限 性格开朗，有亲和力，对赚钱有兴趣 薪资待遇好，发展空间大

岗位为新增需求，作为公司行政部负责人 一、岗位职责 （一）会务接待板块： 1.组织开展公司各类内部会议及活动，提供涵盖会前准备、会中协调、会后落实的全流程会务支持服务。 2.统筹管理客户来访与参观接待工作，制定并执行接待业务的标准规范与操作流程，依据客户背景策划个性化接待方案，并推动方案落地实施。 （二）行政后勤管理： 3.负责公司设备设施及固定资产的全周期管理，建立并维护实物资产台账体系，定期组织盘点核查，确保资产安全与高效使用，为财务核算提供真实准确的数据支撑。 4.全面负责公司行政后勤事务，统筹行政资源的配置与调度，包括保洁服务、安保管理、办公耗材、档案实体管理、快递收发、票务预订、车辆安排与维保、员工餐饮等，保障日常运营顺畅有序。 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格 1.本科及以上学历。 2.年龄29-40岁，具有5年以上行政接待或商务接待相关工作经验，具备中高档酒店前厅经理、高端西餐厅运营主管、企业级商务接待主管等同类岗位经验者优先考虑。 3.形象气质佳，熟悉商务场合礼仪规范，具备良好的职业素养。 4.具备较强的组织协调能力、问题处理能力与逻辑分析能力，工作细致耐心，作风严谨稳重，思维周密，坚持原则，保密意识强。

岗位内容： 1. 负责食材的清洗、切配、菜品准备、烹饪操作及灶台和厨房区域的清洁卫生工作 2. 具体安排：每周一至周四晚餐时段需供餐，用餐时间为17:30，周六、周日无需上班 任职要求： 1. 年龄在30—50岁之间，身体健康，有相关工作经验者优先录用 2. 掌握基本的食品安全与操作防护知识 3. 具备良好的服务意识和时间管理能力 4. 工作态度认真，性格积极乐观，有耐心且易于沟通相处 5. 有责任心，执行力强，具备较好的沟通协调能力

岗位为新增需求，作为公司行政部负责人 一、岗位职责 （一）会务接待板块： 1.统筹公司内部各类会议及活动的组织与实施，提供涵盖会前准备、会中协调、会后跟进的全流程会务支持服务。 2.全面管理客户来访及参观接待工作，制定并落实接待工作的标准规范与操作流程，依据客户背景策划个性化接待方案，并推动方案高效执行。 （二）行政后勤管理： 3.负责公司设备设施及固定资产的全周期管理，建立并维护实物台账体系，定期开展资产盘点，确保资产安全与合理使用，为财务核算提供可靠数据支撑。 4.统领公司行政后勤各项事务，统筹行政资源的配置与调度，包括保洁、安保、办公耗材、档案实体管理、快递收发、票务办理、车辆安排与维保、员工餐饮服务等，保障公司日常运营顺畅。 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格 1.本科及以上学历。 2.年龄30-38岁，具有5年以上行政接待或商务接待相关工作经验，具备企业接待主管、中高端酒店前厅主管、高端西餐厅运营主管等同类岗位经验者优先考虑。 3.形象端正，气质良好，熟悉商务场合行为规范与社交礼仪。 4.具备较强的组织协调能力、问题处理能力与逻辑分析能力，工作细致耐心，作风严谨稳重，思维周密，原则性高，保密意识强。

招聘 杭州市三医院招聘科室辅助员（轻松稳定，适合退休人员） 招聘人数 人 工作内容及岗位要求 识字，具备良好沟通能力，做事条理清晰、耐心细致，身体健康，能长期稳定工作（短期工作几个月者请勿扰）。主要承担本科室住院患者的订餐安排，协助食堂分发病人餐食，在护士指导下参与晨间护理工作：准备所需物品、更换床单被套、整理病房用物，管理病区被服及工作服，发放病人衣物，接待新入院患者，配合完成科室日常事务及临时交办任务。有医院相关工作经验者优先考虑。 工作时间及薪资待遇 工作时间：7:00-12:00；14:30-17:30，中午休息2.5小时，做六休一，每周日休息；法定节假日按国家规定享受三倍工资补贴（277元/天），另有年终奖金，入职后按规定缴纳社会保险。

1、负责公司卫生清扫等工作，每月休息2天，该工资包含加班工资。 2、55岁以下，身体健康，吃苦耐劳。 3、长期工，必须交五险，工资每月结清。

岗位职责: 1.负责日常后勤事务，维护办公环境的有序与清洁 2.协助推进公司内部各项事务，优化工作流程 3.参与公司活动的策划与执行，确保活动顺利开展 4.熟悉商务接待规范，承担集团部分对外接待工作 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力，能高效落实各项工作任务 2.拥有良好的沟通能力，善于团队协作 3.工作认真负责，执行力强，能按时完成上级交办的任务

叮咚招聘夜班专员！！！ 白天有工作的，不要投递简历哦，不适合，这是长夜班。 本岗位属于纯夜班，主要负责夜间的仓库管理，接货，仓库内货物的盘点，晚间工作轻松自由，一个前置仓内只需要招2名左右夜班人员，如果有想上夜班并且不想像工厂那样流水线工作，并且想要挑战高薪的，尽快联系确定就近分配站点！ 【福利待遇】 1、薪资待遇：基本工资+职级津贴+夜班补助，综合6500-9000 2、其他福利：带薪年假、工龄津贴、职级津贴、绩效奖金； 【职位描述】 1、负责整体站内商品的接入、入库； 2、负责站内整体安全工作的保障； 3、负责商品的及时清点处理、及一键入库； 4、做好和仓管员的承接工作及完成站长安排的相关工作； 年龄要求：18-40岁

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今天要几个人打混凝土，现金过去，现金

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任职要求： 1.年龄18至49岁，身高165cm以上 2.身体健康，无犯罪记录，无纹身 3.持有保安员证，无证可以边上班边考试 4.包住不包吃，黑色裤子和黑色皮鞋自备 5.服从领导安排，执行力强，能吃苦耐劳 消息未能及时回复，请直接打电话咨询，谢谢 工作职责： ‌1.访客与出入管理‌： 登记来访人员信息，核实身份，确保非授权人员不得进入‌。 ‌2.日常安全维护‌： 巡逻指定区域，及时发现并报告安全隐患。 3‌.突发事件处理‌： 快速响应危险情况（如冲突、火灾、盗窃、自然灾害），采取初步措施并上报‌‌。 ‌4.设备管理‌： 妥善保管安防器械，禁止私自使用‌。

1.负责茶叶售卖及顾客服务 2.负责店面卫生与设备整齐 3.协助完成日常运营工作

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工作时间早8晚5 工作要求责任心强 做6休一 包饭 节假日三倍工资

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岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

岗位职责： 1.负责办公室各类设备的日常检测与故障维修，保障办公设备正常运转； 2.承担办公区域环境维护工作，包括桌面清洁、地面拖扫、垃圾清运等，营造整洁舒适的办公环境； 3.统筹办公用品的采购、入库登记与保管发放，定期盘点库存，确保物资供应充足且账实相符。 任职要求： 1.热爱整洁，有良好的卫生习惯和环境维护意识； 2.工作认真负责，细致严谨，具备较强的执行力和责任心； 3.具备基础的设备维修常识者优先考虑； 4.能够吃苦耐劳，服从工作安排，有团队协作精神。

数兰义齿有限公司 工作内容:前台文员收发跟踪货物 上班时间:上班早上8点到下午7-8点。下午有两个小时休息时间 一名20-45岁 工资福利：单休，4-5K 联系电话： 地址仁和街道临港路1-3数兰(杭州)医疗科技有限公司

1、有驾驶证，开车熟练。2、简单的行政外勤。3、简易的商务对接。4、能出差，可以加班。5、日常清洁管理。6、统一安排住宿。

1.会开车 2.沟通能力强，灵活 3.有一年及以上工作经验 4.能接受加班 5.薪资4—5千

【岗位职责】 - 负责行政助理相关工作 【职位要求】 - 应届生或毕业一两年内，专业不限，男女不限 - 工作态度端正认真仔细 - 住工作地点附近 【工作时间】 - 年后上班 【薪资福利】 - 薪资：7-8万/年（无责底薪） - 福利保障：五险一金|周末双休|加班补助 【工作地点】 - 杭州市余杭区天空之城

前台一名 熟练使用电脑、沟通能力强、精神面貌佳、主观能动性强、有销售经验、会做饭优先。 薪资：底薪4000+提成，多劳多得，包住包一餐。 服务员3名 要求：精神面貌佳、主观能动性强、会使用电脑或会做饭优先。 薪资：底薪4000+提成，多劳多得，包住包一餐。 工作地点：祥云路80号东泽云邸三楼合鼎荟KTV 联系电话：

岗位职责： 1、 负责公司日常行政工作（文件归档、资料上传、办公环境管理等）； 2、 独立负责招聘全流程操作：发布职位、筛选简历、安排初试、办理入职手续； 3、 对接合作单位处理合同签署、发票开具及报销等基础财务事宜； 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备行政或人事相关工作经验者优先； 2、 熟练掌握办公软件及常用招聘工具； 3、 对短视频/影视领域有一定了解； 岗位福利： 1、 周末双休+法定节假日，享有节日福利 2、 入职即购买五险一金 3、 提供免费零食下午茶及定期团建活动

工作内容： 1、负责公司日常行政接待、食堂运营及安全管理等相关台账工作； 2、协助拓展招聘渠道并优化招聘流程，参与简历筛选、面试安排等环节； 3、协助开展员工关系管理，涵盖培训支持、绩效考核及福利事务的协调； 4、配合完成行政部门交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备3-5年行政工作经验，能独立开展行政各项事务； 2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，善于跨部门协调配合； 3、工作细致认真，拥有较强的组织规划与执行能力。 工作时间：8:00-16:30，每周一至周六。 薪资福利：缴纳五险，提供年终奖、工龄奖、免费工作餐、节日福利、高温补贴。

工作职责 1、做好访客管理，接听访客电话，接待来访客户； 2、快递管理，收发公司邮件，对接合作快递方进行费用结算，； 3、做好公司入离职工作办理，入离职员工信息录入，开通工作相关企微、邮箱、工牌办理等； 4、做好公司协议酒店管理，高效完成月结及合同管理； 5、访客接待； 6、。 任职资格 1、本科以上学历，形象较好； 2、有1年以上行政管理以及访客接待工作经验； 3、思维敏捷、善于沟通，热情大方； 4、熟练掌握相关办公软件的使用； 5、认真细致，责任心强，具有较强团队意识。

岗位职责: 1. 负责工厂行政与人事事务的统筹管理，涵盖员工关系协调、人事制度落实等方面。 2. 参与人力资源管理流程的制定与持续优化，助力提升团队运作效率与工作品质。 3. 协助推进员工福利相关工作，保障员工体验与企业形象的统一与提升。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效联动各部门及员工开展协作。 2. 拥有较强的组织规划与应变处理能力，可快速响应并解决各类人力与行政问题。 3. 熟悉人力资源及行政管理体系，能够精准执行并推动公司相关政策与规范落地。 4. 有生产制造行业从业背景者优先。

杭州米格电机有限公司 招聘： ✨仓管员：物料管理、长白班、18-45岁，能适应加班，5500-6500元/月。 ✨车间普工：流水线岗位、长白班、18-45岁，能适应加班，6000-8000元/月。 ✨检验员：熟悉计量工具，能适应加班，吃苦耐劳，6000-7000元/月。 ✨应届实习生（大专及本科学历）：机械相关专业，能适应加班，吃苦耐劳，服从安排。 ✨人事专员：人力资源等相关专业应届生，本科，弹性双休。 福利：长白班、单休、五险、提供两餐免费工作餐、提供住宿、工会等活动福利。 地址：余杭区仁和街道奉运路3号 （） 欢迎各位推荐 推荐 谢谢