岗位职责： 1、根据学生个体情况，制定科学合理的课程方案，并依据戴氏教育备课规范完成教学准备； 2、按照标准化课堂流程开展磨课，结合听课教师反馈意见，持续优化教学环节与授课内容； 3、严格执行戴氏教育授课流程，保障课堂教学质量与实际教学成效； 4、针对所授学科及对应年级段，同步进行习题训练，精准把握知识点、考点及学习难点； 5、协同学管老师做好家校沟通，共同促进学员稳定成长与学习进步； 6、配合咨询团队完成新学员的衔接工作，确保新生顺利过渡并保持良好状态； 7、定期参与内部教研及公立学校学科教研活动，深入研究教学方法与学习规律，提升专业教学能力； 8、完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职条件】 1、本科及以上学历，所学专业与中小学各学科相符； 2、具备2年以上教学工作经验，持有教师资格证，有突出教学成果者优先考虑； 3、了解中小学生心理发展特征，能够针对学生差异实施个性化教学； 4、普通话标准，讲课逻辑清晰，语言生动有趣，擅长激发学生兴趣与课堂互动； 5、具备良好的职业道德，责任心强，具有团队协作意识，认同戴氏教育理念，服从机构管理要求，确保高质量完成各项教学任务。 【薪资待遇】 1、入职即购买社保，收入由职级工资加课时费构成（月均8~15K，寒暑假期间可达20~30K）； 2、每周一、二固定休息，享受寒暑假约12天带薪假期，另有丰富团建活动、生日福利、节日福利等。 【岗位优势】 ①教学教研体系：本机构教学研发由戴氏资深教师团队自主打造，具备专业化、本地化、系统化特点，教学成果有保障； ②教服支持体系：拥有标准化的教学服务体系，提供涵盖扩科培训、转介绍策略、退控管理、学科知识更新及升学政策解读等系统培训； ③专注教学质量：教师岗位纯属教学岗，无业绩指标考核，教学为戴氏核心使命，教师主要职责是保障教学品质。 诚邀优秀教师加入戴氏教育！

毕业时间：不限 招聘少儿语言表演教师播音、表演、音乐剧专业都可一家专做少儿语言表演的公司 招聘应届毕业生，无经验可，踏实有意向长期做这一行，专业系统的培训，转正薪资待遇可观，后面根据教学能力排课。可以提供就业实习证明。

全学龄：数学、语文、英语；初高中：物理、化学。 岗位职责： 1、结合学生的学习状况与个性特征，配合部门主管设计个性化教学计划； 2、承担素质类或应试类课程的教学任务； 3、依据学校课程安排及教学大纲，高质量完成每节授课内容，并做好教学记录； 4、跟踪教学进展，掌握课堂实施情况，针对学生学习问题制定优化措施； 5、根据学生学习阶段和内容，定期组织知识测评，及时了解学习成效； 6、积极参与教研活动，持续提升学科专业能力和授课水平； 7、主动参与机构内部相关事务，落实教学主管交办的其他工作。 任职要求： 1、所授学科相关专业背景（数理化不限具体专业），本科及以上学历； 2、经验不限，需具备扎实的学科基础和良好的语言表达能力； 3、持有教师资格证者优先，暂无证书者可在入职后一年内取得； 4、热爱教育行业，态度积极、责任心强、善于学习且乐于协作分享； 5、能熟练操作常用办公软件。 薪酬福利： 1、薪酬结构：底薪+课时费； 2、福利：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金； 3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工专属假期+带薪团建假； 4、每年2次绩效调薪机会； 5、入职前3个月提供3k-8k保底薪资，视能力而定； 6、前3个月可免费提供住宿； 7、配备完善的师资培训体系，包含系统培训与资深教师指导。 备注：不涉及销售岗位职责，仅需配合完成部分续费支持工作，如召开家长会、课后沟通与学习反馈等。

招聘初高中各科老师 任职要求： 1、学历要求：本科（985/211）及以上； 3、有初高中课程教学经验者优先考虑； 4、应届毕业生也可。 工作时间：10：00-17:00，周中双休。 薪资：底薪 3-6k，年薪20w-50w，购买五险一金。课时费90/h-150/h，课时费根据划分的类型来，有一对一，班课。各个校区就近安排武侯区，高新区，天府新区，郫县，温江区。 加入我们您将享受到： 完整的培训体系、透明的晋升机制 新老师成长路线：应届生/经验老师—高额责带薪培训（由行业大牛手把手带教）—成熟老师—学科主管—教学经理 成熟老师晋升路线：成熟老师—学科主管—教学主管——教学经理 每年都有涨薪晋升机会！！!

岗位职责： 教学辅导：负责学生课程讲授、自习答疑及个性化辅导； 教学管理：定期编写学生学习反馈与教学计划，动态调整教学策略； 学情分析：评估学生阶段性学习成果，针对性制定提升方案； 家校沟通：协同学校、家长、学生三方需求，建立高效沟通机制； 任职要求： 职业素养：责任心强，具备团队协作精神与积极的工作态度； 沟通能力：善于倾听与表达，能灵活应对学生及家长需求； 教学经验：熟悉各分数段学生特点，具备分层教学能力（小班/一对一）； 稳定性：承诺长期合作，不无故缺课或中断教学安排。 薪酬福利：面议（根据面试表现及教学能力综合评定）； 提供规范的岗前培训及教学支持。 面试流程： 笔试：学科专业测试（40-60分钟，对应年级试题）； 试讲：从笔试题目中选取1题进行模拟授课（15分钟）。 备注： 面试通过后安排岗前培训，合格者正式排课。

无责底薪8000综合月薪1万+可就近安排工作入职买六险一金有CET-4 一、工资待遇 无责底薪8000+课时费3000左右+奖金1000左右等，入职即买六险一金。第1年月均薪资至少11k+，第二年月均15k左右。 二、假期福利 既有法定节假、哺乳假、婚假、产假等常规假期，集团另提供超长寒假14天，超长暑假12天。还有游学假、旅游假、相亲假、妇女节假、情人节假、520假、领证假等特别假期。 三、岗位职责： 1.按时、按质、按量的执行漠洲课程体系之备课、教学、练课等； 2.及时与家长反馈孩子的学习情况，对家长就孩子的学习问题能够做到专业的答疑解惑。 四、工作地址：校区就近安排！！！

蒲江招聘9.6米车型司机一名，负责外贸进仓运输。 薪资按趟计算，每趟1000元，3个仓库以内（含3个）按一趟1000元计算，超过3个仓库每增加一个加50元仓库费。 空闲人员可来电咨询具体情况。

蒲江县招工地小工/杂工

招聘要求：，25-48岁，精神面貌好或有投料经验可放宽到50岁 工作岗位：投料工 普工 工作内容：普工涉及内外包装，称重贴标签等手上工作（必须会识字，使用电子秤），投料需要备料 上料等工作（重约50斤左右，不会频繁投料） 薪资福利：底薪2200+小组计件，综合薪资4000-6000 上班时间：长白班 08:00-18:00 月休4天，周天固定休，很少加班 发薪日期：20号 吃住情况：包吃午餐，加班包工作餐，无住宿

蒲江饮料厂 不用面试，到了直接安排宿舍 男女不限｜18‑50周岁 ️温馨提示：女生没有宿舍 薪资：白班150元/天｜夜班160元/天 包吃包住，不用体检 工作：投料、打包、装箱、贴标，手上简单活 崇州大划包送，可以自己去厂区

【工作内容】 普工：投料、下料、操作机台按钮，工作轻松无体力活，简单易学 【招聘要求】 25–45岁 【工作时间】 08:00——20:00 月休10天、也可以休息4天，休息时间灵活 【面试时间】 每周一中午12：30前

岗位职责 1.常驻宁德核电项目，负责电仪、机电安装施工现场管理，管控现场安全、质量、进度、文明施工； 2.参与图纸会审、技术交底、施工方案编制报审，落实核电质保、核安全相关管理要求； 3.对接业主、监理、总包及施工班组，协调现场施工、技术变更、签证事宜； 4.开展现场风险辨识、隐患排查，管控现场作业风险，落实成品保护与核电保密管理； 5.负责施工资料收集、报验，配合分项验收、结算对接工作； 6.公司定向培养，逐步独立统筹项目，成长为合格核电项目经理。 任职要求 1.持有上海核发二级注册建造师证书（机电专业），证书可配合项目备案； 2.年龄 30 周岁及以下，大专及以上学历，电气工程、机电一体化、建筑工程等工程类相关专业； 3.有志长期深耕核电工程，愿意常驻项目，学习意愿强，能接受核电项目管理体系； 4.具备基础现场管理、图纸识读能力，有电仪 / 机电安装现场经验优先； 持有安全员 B 证，无重大安全责任事故记录，服从项目管理安排。 职位亮点 上海社保缴纳 定向项目经理培养通道 核电稳定项目平台 项目包食宿 绩效奖励、后期晋升加薪空间大

有机电2级建造师专业带b证，包食宿，会电脑操作。

管理装饰装修项目

有二建建筑，安全b证，缴纳社保。工资面议

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目验收、资料整理及竣工备案等工作 5.协助处理施工现场突发问题，保障工程顺利推进 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业） 2. 具备相应项目管理经验，熟悉施工全流程 3.熟悉建筑行业相关法律法规及技术标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应施工现场工作环境

目前公司招储备校区负责人，，平均薪资7k+。 岗位说明 1，公司提供精准的电话客户名单，方便快捷，通过线上和电话与客户进行沟通，获取意向客户，并邀约试训签单。 2，能够准确、全面的介绍公司相关课程，根据学员情况推荐适合的课程。 3，负责教学点正常教学并做好对接工作，对家长热情主动，对学员耐心友善，增加现场体验感，促成签单。 4，做好课程反馈与教学跟踪，保持客户沟通，增加客户粘度，提升客户满意度，增加续课率。 5，具备处理突发情况的能力。 6，按时完成工作计划及完成每月业绩指标任务，维护潜在客户及客户资源群，提升自身收入。 7，定期参加会议和培训，完成领导安排的其他事宜。 任职要求 1，优秀本科及以上学历，有相关教练证，田径、体育教育、运动训练等体育专业，专业梯队退役，有中考体培行业工作经验者优先考虑 2，对中考体育项目跳远、长跑、实心球、引体和三大球类了解并能完成教学 3，热爱体育运动，自信阳光，亲和力好，抗压能力强。 4，普通话标准，语言表达清晰，应变能力快。 5，可接受应届毕业实习生 6，可以接受教销一体 7，做人踏实，工作积极认真负责！ 福利待遇 浮动底薪（4000-8000）+课时费+业绩提成+开单奖励+社保等。综合薪资5k-20k，工作能力强无上限！行业最高的薪酬制度，行业最高提成！因为老板要让员工赚钱，让企业成为员工的事业。晋升路线：教练-储备校区负责人-校区负责人-校区主管-区域经理-项目合伙人-公司股东 员工福利:奖金，团建，节假日福利，集体出游等。 工作时间:正常上班时间10:30-18:30，节假日灵活有弹性，单休周一，寒暑假集中调休。

【岗位职责】 1. 制定并落实高品质的教学计划，让学生通过多样化的教学模式提升成绩。 2. 激发学生的学习兴趣，促使他们积极参与互动式的课堂探究。 3. 与家长保持沟通，分享学生的学习表现和需求，并寻求家长支持。 【岗位要求】 1. 具备本科及以上学位，相关专业知识全面。 2. 有丰富的教学经验和卓越的教学质量。 3. 富有激情的教学方法和出色的沟通技巧，善于与学生、家长等不同人群交流。

钢结构施工现场管理资料结算必须要配备安全B证陕西二级建造师或者一级建造师

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作 5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高 5.无在建工程限制，可配合企业完成注册变更

【岗位职责】 1. 参与协助在线直播课程，配合主讲老师负责学员线上的学习效果。 2. 负责学生到课率、作业提交率，进行课后作业批改，以及课后学生或家长答疑。 3. 维护学员班级微信、QQ群，及时解答学员及家长的问题。 4. 与学员家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况，负责学员课程续费报名工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 沟通能力强，普通话标准，具有团队合作精神。 3. 基础知识扎实，有责任心和耐心，有过相关从业经验者优先。

【空中宣讲会预告】 2026年7月26日 15:00｜极客未来27秋招提前批专场空宣 √抢先锁定秋季早鸟offer席位 √空宣绿色通道，简历优先处理 直播预约路径：极客未来招聘视频号 欢迎广大热爱教育的有志青年们前来观看直播，相信一定会刷新你对教育和极客的认知！ 【岗位亮点】 岗位定位：成为西南K12教育的标杆教师 岗位价值：扎根西南教育主场，从会教到区域标杆，与极客共筑西南教育专业壁垒 价值slogan：在这里，从讲台走向西南教育专业舞台——你的每一堂课，都在书写区域教育的优秀标准。 【岗位职责】 “你的课堂，不止是教书— 以课堂教学为核心，用课前深耕的教研功底与课后暖心的服务护航，让每一堂课都成为“学生提分、家长放心、自我精进”的三重见证。 1. 教学深耕：主导线下班课，据学情设计趣味方案，打造高效课堂，强基础、提分数 2. 教研共创：参与团队研讨，结合新课标与学情，打磨课程、优化教法，提升教学质量 3. 课后护航：批改作业+个性化答疑，联动家长反馈学情、倾听诉求，共促学生成长 4. 价值延续：凭教学效果与信任基础，传递课程价值，推动家长续费，让优质教学持续落地 5. 质量校准：严守教学规范，参与质量评估，动态调整策略，确保达成学生学业目标 【任职资格】 1. 统招本科及以上学历，不限专业；不限教资，入职1年内考取即可； 2. 具备较强的课堂表现力和感染力，能带动课堂氛围 3. 热爱教育事业，喜欢小孩子，认可教培的服务性质及续班工作，接受跨校区上课 小学加分项：活泼热情，喜欢小朋友；能说会“演”，耐心细致，亲和力满格。 中学加分项：形象气质佳；基本功强、包容理性、亦师亦友 【晋升发展】 教师多元晋升通道：你的成长，不止一种可能 1. 专业深耕线（学科教师） 从新手到领域权威，用实力定义职业高度：白板教师（入门成长）骨干教师（教学扎实）金牌教师（口碑标杆）资深教师（经验领航）权威教师（学科带头人）首席教师（行业影响力） 2. 教研赋能线（产品中心） 从教学实践者到课程设计者，用专业赋能更多课堂：教研专员（课程打磨）/师训专员（教师培养）主管（团队统筹）经理（体系搭建） 3. 管理领航线 从专注教学到带领团队，用领导力放大价值：一线教师学科线主管（团队管理）学科线经理（全域统筹）

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 结合学生认知特点设计实验教学与互动活动，提升科学探究能力 3. 参与学科教研、教学评估及试卷命题，持续优化教学质量 4.关注学生学习状态与心理发展，及时与家长沟通学情并提供学业建议 5.配合学校完成教学常规管理、社团指导及校园科普活动等教育任务 任职要求： 1.持有相应学段教师资格证，具备扎实的物理学专业知识和教学能力 2.热爱教育事业，责任心强，具备良好的语言表达与课堂组织能力 3. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体及教学平台开展教学 4.师德良好，无违法违纪记录，认同学校教育理念与育人目标 5.有毕业班教学经验或竞赛辅导经历者优先

岗位要求： 1. 热爱教育行业，具备责任感，工作态度严谨踏实，具有团队合作意识和追求卓越的精神； 2. 具备教学或辅导经验者优先考虑，持有教师资格证者优先（若暂未取得，需在入职后1年内考取）； 3. 普通话表达规范，形象整洁端正，品行端正，行为举止自然大方，富有亲和力； 4. 了解中小学生心理特点，责任心强，恪守师德规范，具备良好的职业基本素养； 5. 善于与学生互动交流，能够激发学生学习主动性，引导其建立对知识的兴趣与热情。

注：任何城市均可，无需坐班，支持居家办公 一、工作职责 1、依据教学大纲，承担所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司组织的教学研讨活动，持续提升教学水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，提高学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先

物理—成华 语文、数学、英语、物理、历史、政治、地理—郫都校区；（随时可以满课） 【岗位职责】 1、根据学生特点，实施针对性的学科教学； 2、开展学科内容与教学方法的研究，参与试题命制工作； 【岗位要求】 1、具备所授学科的高中教师资格证书； 2、全日制统招本科及以上学历，性格温和，易于沟通； 3、专业基础扎实，语言表达清晰，普通话规范； 4、熟悉高中课程体系、考试重点及知识结构；能独立完成教学任务，有高中教学经历或高三毕业班带班经验者优先考虑； 5、掌握多样化的教学策略，课堂讲授生动有趣，善于激发学生学习兴趣并建立良好互动； 【晋升空间】 晋升：T1——T4——学科带头人 【提供培训】 提供全行业最专业的系统培训 工作地址：成华区/郫都区均可安排

岗位要求： 1.热爱教育事业、有责任心、工作认真踏实、有协作精神、追求完美； 2.有授课、辅导经验者优先，有教师资格证优先（可入职1年内拿到）； 3.普通话标准、相貌端庄、人品正直、举止大方得体、有亲和力； 4.知悉初中和小学生心理、责任心强具、有师德、有职场基本素养； 5.擅长与学生沟通交流、善于调动学生积极性、培养对学习的兴趣爱好；

【岗位描述】 1.上班时间：（无学生时间）上午9：00-12：00；下午2：00-6：00 2.周一公息，大小周调休，节假日调休 3.薪资：试用期保底3000-4000+提成，综合薪资5K-15K，上不封顶 4.福利：带薪培训+暑假小长假+春节小长假+五险+年终奖+节假日福利+完整晋升通道+不定期团建 4.培训:业内“黄埔军校”美誉的系统培训 5.晋升：不靠关系，优秀者半年即可晋升 6.地址：双流区大件路白家段996号3栋2楼附2009号 【岗位职责】 1.积极与学生沟通互动、督促引导和激励学生通过《松鼠AI人工智能学习系统》高效学习，提升学习成绩。 2.分析学生数据，分析问题并及时解决问题。 3.关心，关爱学生，帮助学生有效规划学习目标和学习内容。 4.及时反馈学生情况并做好相关服务，赢的好口碑。 【任职要求】 1.22-30岁，全日制本科以上学历，初高中英语、语文成绩较好。 2.善于沟通，有较强的执行力和沟通能力。 3.踏实肯干，非常有责任心和耐心，积极上进，追求进步。 4.有教学经验，或教育心理学专业，或师范院校毕业者优先。 【公司团队介绍】 1.AI教育国家扶持行业，拥有成熟的技术和良好的品牌影响力 1.全国连锁（总部上海），作为行业领头企业，我们已覆盖1200个市县，6000+公立学校，校内用户超2400+万 2.团队年轻有活力，倡导扁平化管理。强调开放、协作的氛围，每天快快乐乐上班。 3.系统培训+1对1导师带教，团队协作，销量全国第一

【初、高中老师】 英语应用能力、数学思维、化学思维、物理规律 小班研讨，提供分层个性化指导 【任职要求】 1.学历：本科及以上 2.形象气质佳，热情大方，具备良好沟通、表达及应变能力 3.相关专业优先，基本功扎实者不限专业 【工作职责】 1.教学授课：为学生提供高质量教学指导，保障学习质量 2.家校沟通：做好课后跟踪，及时反馈 3.自我提升：积极参与教学研讨以及教研活动 【工作时间】 每周双休 【福利待遇】 1.试用期最多3个月，薪资不打折扣，可提前转正 2.提供住宿，单人单间 3. 4.底薪+课时费+年终奖金 5.带薪休假+寒、暑假旅游 6.入职即购买五险一金

【福利待遇】 1. 薪酬由底薪＋课时费＋补贴＋奖金构成，配套月度保底，年度回溯整体收入，综合年收入12–18万元；寒暑假旺季收入更可翻倍。 2. 双休、10–15天带薪寒暑假，配套五险一金、节假日福利、年度体检及不定期福利。 3. 会有3周集中带薪培训，帮助你站上讲台。 【岗位职责】 1. 独立承担小学数学班课教学，准确把握学生学情与学习难点，设计并实施教学方案，提升学生的数学理解、思维能力与学业表现。 2. 结合新课标、教材体系及课堂反馈，参与集体备课与教学研讨，优化教学设计与课堂方法，沉淀可复用的教学经验。 3. 通过作业反馈、个性化答疑与阶段性沟通，识别学生学习问题，及时调整教学支持，与家长共同推动学生持续进步。 4. 基于真实教学效果与持续服务，清晰呈现学生成长及后续学习规划，建立家长信任，推动课程续费。 5. 遵守教学规范，参与教学质量评估，持续复盘课堂表现与学生学习效果，优化教学策略，达成教学目标。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，有教学、助教、家教等经验者优先。 2. 形象气质佳，有亲和力，具备标准的普通话口语表达能力，发音清晰、吐字准确，具备一定的数学学科功底。 3. 认可教育行业，具有较强的责任心、耐心和服务意识。 【晋升空间】 教学线：青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师 研训线：青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长 管理线：青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长