岗位职责： 1. 负责电气与软件类自动化测试设备的研发工作； 2. 独立完成新型设备电气布线图的设计与输出； 3. 配合软件工程师协同推进设备的联调与功能验证； 4. 参与自动化测试设备的现场安装、运行监控，收集并分析现场数据，定位故障根源，提出改进措施并落实整改； 5. 主导自动化测试系统及产线技术改造项目； 6. 负责新设备所需电气部件的选型评估； 7. 承担电气元器件的日常维护与管理工作； 8. 编写并应用新设备的PLC控制程序； 9. 制定测试设备检修、维护、保养的相关规程，并负责计划的审核与批准； 10. 管理测试设备所需的备品备件及易损件库存； 11. 组织制定设备维护保养制度及执行计划，并进行审批管理； 12. 开展电气基础知识、测试仪器操作及产品测试技能的相关培训工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验； 2. 精通自动化测试软件开发，熟悉PLC及Labview编程技术。

实验工装，非标工装，自动化，设计

职责描述： 1、承担中央空调群控系统及高效能源站管理系统的开发任务； 2、负责中央空调群控系统及高效能源站管理系统技术方案的规划，可独立完成系统软硬件的设计、研发与应用落地； 3、协调项目执行过程中的各类技术问题，指导现场安装、调试并确保系统顺利交付运行； 4、参与公司新产品的技术研发及市场推广工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、三年以上电气与自控设计相关工作经验，具备独立完成楼宇自控系统、中央空调群控系统或能源管理系统的设计、编程、调试与实施能力，有中央空调群控系统开发背景者优先； 3、掌握强弱电行业相关规范与标准，熟悉电气原理图设计，了解常用低压电气元器件； 4、熟练操作EPLAN、CAD、Office等常用电气及办公软件，至少精通一种主流楼宇自控平台，如西门子、霍尼韦尔、江森、施耐德等品牌的PLC/DDC编程及上位机组态软件； 5、具备较强的现场沟通与协调能力，能快速分析并解决故障，拥有丰富的现场调试与施工经验； 6、能够提供专业技术支持与系统解决方案； 7、对智能建筑中强弱电子系统有实际项目落地经验者优先； 8、能接受出差安排，具有钻研精神，良好的书面表达能力以及团队协作与沟通能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、绩效奖金、通讯补助、节日福利

职责描述： 1、承担中央空调群控系统及高效能源站管理系统的开发任务； 2、负责中央空调群控系统与高效能源站管理系统的技术方案设计，具备独立完成系统软硬件研发及应用落地的能力； 3、解决项目实施过程中的技术难题，指导现场安装、调试并确保系统顺利交付运行； 4、参与公司新产品的技术研发及市场推广工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、三年以上电气与自控设计相关工作经验，能独立承担楼宇自控系统、中央空调群控系统或能源管理系统的设计、编程、调试与实施；具备中央空调群控系统开发背景者优先； 3、掌握强弱电行业相关规范与标准，熟悉电气原理图设计，了解常用低压电气元器件； 4、熟练操作EPLAN、CAD、Office等常用电气及办公软件，至少精通一种主流楼宇自控平台，如西门子、霍尼韦尔、江森、施耐德等品牌的PLC/DDC编程与上位机组态软件； 5、具备较强的现场沟通协调能力，能够快速分析并处理故障，拥有丰富的现场调试与施工经验； 6、可提供专业技术支持与系统解决方案； 7、对智能建筑中强弱电子系统有实际项目落地经验者优先； 8、能接受出差安排，具有钻研精神，良好的书面表达能力、团队协作意识和组织协调能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、弹性工作、绩效奖金、节日福利、周末双休、股票期权、项目奖金

【工作内容】 - 承担工业自动化设备与生产线电气系统的设计、安装与调试工作，涵盖PLC编程、HMI界面开发以及传感器的集成应用； - 参与非标自动化项目的技术方案制定，完成电气原理图绘制、元器件选型及相关技术资料的编制； - 协同机械团队开展设备联合调试，处理现场电气问题并持续优化控制逻辑。 【任职要求】 - 本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业者优先考虑； - 熟练掌握西门子、三菱等主流品牌PLC编程（梯形图/LAD），能熟练使用AutoCAD或Eplan其中一种绘图工具； - 具备基本电工理论知识，可独立完成电气接线、布线作业及常见故障的初步排查。

工业机器人操作员招聘详情报告 一、岗位基本信息 • 岗位名称：工业机器人操作员 • 招聘人数：2人 • 工作地点：重庆 • 工作性质：全职 二、岗位职责 1. 按照生产计划，熟练操作工业机器人（主流品牌如ABB、发那科、库卡等）完成工件抓取、装配、焊接、搬运等生产任务，确保生产流程高效运转。 2. 负责机器人及配套设备的日常点检，包括检查设备运行状态、润滑油量、线路连接等，填写点检记录，发现异常及时上报。 3. 配合技术员进行机器人程序的简单调试与参数调整，协助完成生产工艺优化，提高生产效率和产品合格率。 4. 严格遵守车间安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作，保障自身及设备安全。 5. 维护工作区域环境卫生，做好设备周边物料的整理与摆放，确保生产现场整洁有序。 6. 完成上级交办的其他与生产相关的临时性工作。 三、任职要求 1. 学历与专业：高中及以上学历，机电一体化、工业机器人技术、CAD编程、机械制造等相关专业优先；非相关专业但有1年以上工业机器人操作经验者也可投递。 2. 工作经验： ◦ 新手/应届生：具备工业机器人基础理论知识，有院校实训操作经验，愿意学习实操技能，公司提供带薪培训。 ◦ 熟练工：1-3年工业机器人实操经验，能独立操作至少一种主流品牌机器人，可看懂简单机械图纸，了解设备基础故障排查方法。 3. 技能要求： ◦ 掌握工业机器人基本操作流程，熟悉示教器的使用，能完成点位设定、程序调用等基础操作。 ◦ 具备基础的机械、电气常识，能识别常见设备故障信号，如异响、报警灯等。 ◦ 会使用基础测量工具（如卡尺、千分尺）者优先。 4. 个人素质： ◦ 严谨细致，有责任心，能认真记录设备运行数据和点检信息。 ◦ 具备良好的团队协作能力，能配合班组长及技术员完成生产任务。 四、薪资福利 1. 薪资结构：基本工资+绩效奖金+技能补贴+加班费，综合月薪： ◦ 新手/应届生：4000 ◦ 熟练工（1-3年经验）：6000元 ◦ 资深工（3年以上经验）：8000元 2. 福利保障： ◦ 社保公积金：入职即缴纳五险金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险！ ◦ 培训发展：提供免费工业机器人操作技能培训，支持考取职业技能证书，有清晰晋升路径（操作员→技术员→技术主管）。 ◦ 其他福利：包住（宿舍配空调、热水器、独立卫生间）、包工作餐，节日福利（春节、中秋等发放礼品/礼金）、带薪年假（满1年享5天年假） 录用：复试通过后，发放录用通知书，求职者按要求提交入职材料（身份证、学历证书、体检报告等），办理入职手续。

全面负责重庆万凯设备分厂的技术管理与运营工作，统筹管理设备、电仪、高配三大专业团队，确保PET聚酯瓶片生产线的设备高可靠运行、电仪系统稳定及仪表控制精准。作为分厂第一负责人，对设备综合效率（OEE）、维修成本、安全生产及团队建设负总责，为公司百万吨级PET产能提供坚实的技术保障。 岗位职责： 1、分厂全面管理：主持设备分厂全面工作，统筹设备、仪表、高配三大专业模块的日常运营与管理；制定并落实分厂年度工作计划、维修预算及绩效考核方案，确保分厂KPI达标；建立健全分厂管理制度、操作规程及作业指导书，推动标准化作业体系建设；协调分厂与生产、工艺、安环等部门的协作关系，保障生产连续稳定运行。 2、设备管理：负责全厂PET聚酯生产装置（含酯化、缩聚、造粒、切粒等核心工段）的设备全生命周期管理；制定并执行年度/月度预防性维修计划（PM）、预测性维修（PdM）方案，降低非计划停机率；主导重大设备故障的抢修及根本原因分析（RCA），建立设备故障知识库；管理备品备件库存，优化库存结构，平衡维修响应速度与资金占用；组织设备技术改造与升级，提升设备自动化水平和运行效率；参与新项目建设阶段的设备选型、安装调试及验收工作。 3、电气管理：负责全厂高低压供配电系统、变压器、配电室的安全运行与维护；保障生产线传动系统（变频器、软启动器等）、厂区照明及动力系统的稳定可靠；组织电气设备预防性试验（绝缘测试、继电保护校验、接地电阻测试等）；制定并监督执行电气安全操作规程（工作票制、停送电制），杜绝电气安全事故；管理厂区防雷接地系统及静电防护设施，确保符合规范要求。 4、仪表及自控管理：负责DCS（集散控制系统）、PLC（可编程控制器）、SIS（安全仪表系统）的日常维护、组态优化及故障处理；管理全厂各类仪表设备（温度、压力、流量、液位、分析仪等）的校验、标定及完好率；确保控制系统的精度与可靠性，为工艺参数精准控制提供技术保障；主导控制系统升级及老旧仪表更新换代，提升装置自动化水平；负责仪表系统的网络安全及数据备份，防范控制系统风险。 5、团队建设与管理：搭建分厂人才梯队，制定员工技能培训计划（师带徒、技术比武、专题培训等）；组织实施绩效考核，激励团队持续改进，提升工作积极性和专业能力；营造技术导向、安全第一、协同高效的团队文化；培养关键岗位后备人才，确保核心技术力量人才搭建不断层。 6、安全管理：为分厂安全生产第一责任人，全面落实安全生产责任制；组织开展危险源辨识与风险评估（JSA/HAZOP），制定并演练应急预案；严格执行特殊作业管理（动火、受限空间、高处作业、临时用电等）；定期组织安全检查与隐患排查，跟踪整改闭环，确保全年安全目标达成。 任职资格： 1、学历专业：本科及以上学历，机械工程、过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业。 2、工作经验：10年以上化工/石化/聚酯行业设备管理工作经验，其中3年以上团队管理经验专业技能： 3、专业能力： 设备专业能力：熟悉PET聚酯生产核心设备（酯化反应器、缩聚反应器、熔体输送泵、切粒机、造粒机组等）的结构原理、维护要点及故障诊断； 电气专业能力：熟悉高低压供配电系统、继电保护、变频传动、防爆电气等专业知识； 仪表自控能力：熟悉DCS/PLC/SIS系统架构及维护（有横河CENTUM、西门子、和利时、中控等系统经验者优先），熟悉各类仪表的选型、校验与故障处理； 维修管理体系：精通预防性维修、可靠性维护（RCM）、以可靠性为中心的维修等理念与方法； 项目管理能力：具备设备技改、大修项目的计划、组织、实施与控制能力； 4、综合素质： 领导力：具备较强的团队管理、组织协调能力，能够有效激励团队达成目标； 问题解决能力：具备系统性思维，能够快速定位并解决复杂技术问题； 抗压能力：能适应连续生产企业的快节奏，具备处理突发故障的应变能力； 安全质量意识：将安全与质量视为第一要务，坚持高标准、严要求； 沟通能力：善于跨部门沟通协作，能有效与生产、工艺、安环、采购等部门配合； 学习能力：持续跟踪行业技术发展动态，推动分厂技术不断进步。

工作内容： 1.自动化生产线项目的研发设计，完成工程项目机械设计任务并输出BOM表； 2.解决工程项目运作过程中的技术问题； 3.负责设备装配和调试过程的技术服务工作； 4.负责工程项目机械相关资料编制、更改、整理更新、归档，并协助完成研发设计项目验收工作； 5.负责相关设备的售后服务支持工作； 6.配合项目组完成项目总结改进； 7.协助电器工程师完成相关工作； 8.完成领导交予的其它任务； 职位要求： 1.学历专业：中专及以上学历；机械及机电一体化的相关专业 2.工作经验：5年以上相关行业或相关工作经验，5年以上非标自动化设计从业经验； 3.知识技能：精通熟悉机械原理和设计方法； 精通SolidWorks、AutoCAD设计软件； 熟悉液压气动工作原理； 熟悉丝杠、导轨、电机选型使用； 熟悉机械配件制造工艺； 4.其它要求：为人正直、诚实；善于沟通、观察敏锐；工作认真负责、严谨细致,有良好的团队合作精神；

急招高薪 重庆主城维修工熟手专属高薪岗 只招能独立维修的老师傅，学徒勿扰！ 维修全厂水泵、风机、电控、污泥设备等 持证上岗（电工 / 焊工 / 有限空间 / 高处证均可） 薪资：4000 保底试用期，转正 4500-8500，月休4天 多证、技术好手薪资直接面谈上浮 免费住宿、工单充足、岗位稳定、不拖工资 符合条件的师傅直接联系！程老师

职位描述 1.负责自动化设备的现场安装与调试工作，配合完成设备的优化升级及技术改造，具备1-3年电动执行器或电机类设备安装调试经验，了解主流品牌产品特性 2.按计划开展设备巡检与日常维护，保障设备稳定高效运行 3.准确记录设备运行参数及维保信息，进行数据分析，为设备性能提升提供支持 4.面向操作人员开展设备使用与维护培训，及时解答相关技术问题 职位要求 1.本科及以上学历，电气、自动化、机械设计等相关专业背景 2.熟练掌握2D/3D绘图软件操作 3.具备较强的责任意识，善于团队协作并拥有良好的沟通能力 4.应届或往届毕业生均可，有自动化设备现场调试经验者优先考虑 5.可适应出差安排，持有驾照并具备实际驾驶能力 工作时间：8:30-18:00；双休

渝北力帆时代，明天九点半办公室清洁4个小时到手120块钱。

配送桶装水，瓶装水能吃苦耐劳。 有C1驾驶证，年限没有要求。开车细心 配送区域:主城九区，有配送公司和住户 工资计件，包吃不包住 详情配送电话咨询 年龄要求20-45岁 保吃，不包住。工资按绩效4500-5500 租房补贴500

长安厂招聘牵引车司机，要求持有驾照即可。工作地点位于渝北回兴。薪资为6000-6500元，月休4天，提供住宿，食堂包吃。面试包过，不收取任何中介。福利包括可预支工资，年终奖5000-10000元。有意者可报名。

重庆市渝北区招空调安装/维修

长安厂招聘牵引车司机，要求持有驾照。工作地点位于渝北回兴。薪资为6000-6500元，月休4天，提供住宿，食堂包吃。面试包过，不收取任何中介。福利包括可预支工资，年终奖5000-10000元。有意者可报名。

岗位职责: 1.负责自动化生产设备的日常巡检、预防性维护、故障诊断与快速修复，保障产线连续稳定运行 2.参与新设备导入的安装调试、功能验证、SOP编制及操 作人员培训 3.制定并执行设备点检表、维保计划及维修台账，推动 TPM落地与OEE持续提升 4.协同生产、工艺、质量部门开展设备参数优化、技改立项及异常根本原因分析 5.配合完成设备备件管理、技术文档更新及安全合规性检查 任职要求: 1.接受无经验应届生，机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备基础电工知识及动手能力，学习意愿强，责任心突出 3.能适应制造业现场工作环境(含倒班、登高、噪音等)，服从统一调度 4.持有低压电工证、钳工证或焊工证者优先考虑 5.具备良好沟通表达能力与跨部门协作意识

岗位职责：转正双休 1. 负责非标自动化设备的PLC编程、电气设计及系统调试工作 2. 参与项目需求分析、方案制定与技术文档编写 3. 配合机械、软件团队完成整机联调与现场交付 4. 对现有自动化产线进行优化升级与故障排查 5. 在带教指导下持续学习工业自动化新技术与标准规范 任职要求： 1. 学历不限，有志于从事工业自动化领域发展 2. 对PLC编程、电气控制原理有基本了解或浓厚兴趣 3. 具备良好的逻辑思维能力和动手实践能力 4. 责任心强，能适应短期出差及现场调试工作 5. 无经验者可提供系统性带薪培训，优先考虑理工科背景求职者

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、HMI、SCADA等）的设计、编程、调试与维护 2. 参与产线自动化改造项目，完成方案制定、设备选型及现场实施 3. 编写技术文档，包括控制逻辑图、操作手册及验收报告 4. 协同机械、电气工程师完成整机联调与功能验证 5. 支持生产运行中的技术问题分析与快速响应 任职要求： 1. 专业不限，零基础可学 2. 对工业自动化有浓厚兴趣，具备良好的逻辑思维和学习能力 3. 工作认真细致，责任心强，能适应短期出差或现场调试 4. 具备基本计算机操作能力，了解电气基础知识者优先 5. 享受双休及规范化职业发展通道

岗位职责： 1. 协助PLC工程师完成自动化设备的编程、调试与维护工作 2. 参与产线设备运行监控及基础故障排查与处理 3. 配合完成电气图纸识读、接线检查及现场安装支持 4. 记录设备运行数据，协助优化生产流程与控制逻辑 5. 按要求参加公司组织的带薪岗前培训及技能提升课程 任职要求： 1. 对工业自动化及PLC技术有学习热情，接受零基础培养 2. 具备基本的电工电子知识或相关实习/实践经历者优先 3. 吃苦耐劳，适应倒班及生产现场工作环境 4. 中专/技校及以上学历，机电、自动化、电气类相关专业优先 5. 公司提供系统化带薪培训，包吃包住，助力职业成长

岗位名称:矿用产品送检工程师 所属部门:装备分院工艺部 工作地点:采育招聘人数:2人 岗位职责 1.送检全流程执行：负责分院矿用产品的送检工作，包括样品准备、资料整理及进度跟踪。 2.技术文件编制与审核：根据国家及行业标准（如GB 3836系列、MT/T标准等），修改产品送检所需的技术说明书、图纸、企业标准等申报材料。 3.对接与沟通：作为分院与检验中心的指定联络人，负责技术对接、整改沟通及现场评审陪同。 4.问题整改与闭环：针对检验过程中出现的电气性能、防爆结构等不合格项，协调研发、生产部门进行技术整改，直至取得矿用产品安全标志证书。 二、任职要求电气自动化工程师 1.学历与专业 学历：全日制本科及以上学历。 专业：电气工程及其自动化、自动化、电力电子、电机与电器、电气信息工程等电气类相关专业。 2.工作经验 具有2年以上矿用电气产品送检、安标认证或防爆电气设计、检验经验，熟悉安标中心发证流程者优先。 3. 专业技能 标准掌握：熟悉矿用产品防爆标准及煤矿安全规程相关电气条款。 技术理解：能看懂电气原理图、PCB图及防爆结构图，理解本安、隔爆、增安等防爆型式的技术要点。 办公与工具：熟练使用CAD、Office等办公软件，具备较强的公文和技术报告撰写能力。 4. 素质要求 沟通协调能力：具备优秀的对外沟通能力，能高效处理检验机构与内部研发之间的技术分歧。 细致与抗压：工作严谨细致，对送检资料的准确性负责；能适应多项目并行及偶尔的出差安排。 合规意识：具备极强的合规意识和保密意识。电

渝北长白班二保焊12000+/月，免费包吃住 企业优势：世界五百强，节假日福利优厚（端午、中秋、春节、生日福利、高温补贴）

二保焊工作地址:本特勒建安汽车系统(重庆)有限公司（重庆市渝北区康美街道礼盛路2号）25/小时1元绩效夜班补贴综合工资8000左右夜班补贴18-49岁，焊工要有焊工证（应急管理局发放，其他无效）

岗位职责： 参与石油化工类项目，协同各专业完成项目可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等相关设计任务。 电气工程师：负责厂区工业供配电系统的设计工作。 为业主提供必要的现场技术支持与服务指导。 岗位要求： 1、具备良好的职业素养，工作认真负责，吃苦耐劳，具有团队协作精神、优秀的沟通能力和较强的抗压能力。 2、全日制本科（9**2**）及以上学历。 3、熟练掌握Microsoft Office办公软件及各类绘图设计工具。 4、需具备1-3年供配电方向设计工作经验。 ★请将个人简历、成绩单及相关证件扫描件合并为一个电子文件（勿以单张图片形式发送），投递至公司邮箱hr@cwec.cn ★邮件标题格式：岗位_姓名_年龄_专业 职位福利：八险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、补充医疗保险、股票期权、试用期全额薪资、周末双休 职位亮点：管理规范、薪酬待遇优厚、晋升空间广阔、提供系统化培训机会

入职购买五险一金 长白班～忙的时候两班倒 正式工年龄18-45岁以内非正式工年龄18-50岁 有相关工作经验，条件优异者可适当放宽 招聘岗位 【正式工岗位】 1、数控设备操作工程师：5-8k+加班费，大专以上学历，有铣边，打磨，激光切割，等离子切割，折弯，西门子数控设备操作经验（经验丰富者可放宽至中专学历按焊工，操作工录入） 2、焊接机器人操作工程师：5-8k+加班费，大专及以上学历，会编程，有机器人、机械、电气、自动化、焊接等相关工作经验。无噪声、粉尘、猛、紫外线职业禁忌症。必须持有焊工证（经验丰富者可放宽至中专学历按焊工录用从事机器人操作） 3、焊工：30-33/小时，中专及以上学历。会看图纸，有电气、焊接等相关工作经验，必须要有焊工证 4、铆工：28-42/小时，高中（中专）及以上学历（10年以上工龄放宽到高中）；45岁以下，持焊工证；会看图纸；有电气焊接等相关工作经验 【非正式工/小时工岗位】 1、电工:30-32/小时，中专及以上学历，有低压电工证 2、调试钳工：30-32/小时，中专及以上学历，（有10年以上工作经验可放宽到高中）有工程机械工作经验，有驾驶证B照者优先 3、辅助（打磨工）:25/小时，中专及以上学历，动手能力强，协调沟通能力佳，有相关工作经验 4、装配钳工:26-28/小时，中专及以上学历，动手能力强，协调沟通能力佳，有相关工作经验 综合工资制7000-10000

机器人焊接辅助工工作地址:渝北空港｜隽源机械8-8两班倒、休息一个小时，下午休息半小时计件：7000-8000元左右，新厂餐补15元/天25-50岁

招聘岗位包括牵引车和叉车，工作环境为电子厂或汽配厂，工作轻松、环境好，不限经验。工作地点在渝北海晨物流，赛力斯超级工厂。薪资方面，牵引车为20元/小时，日薪210-240元；叉车（电叉有证）为23元/小时，日薪240-280元。月综合工资5500-8000元，每月15号发薪，每周可预支工资。牵引车岗位适合18-45岁，需持有C1驾照；叉车岗位男女不限，18-50岁，电叉需有经验。常规体检为58元，要求无案底，面试时需持本人有效证件。

空港20元，240元/天，红包300元，渝北空港南方英特企业优势：高价小时工//不扣吃饭时间20元/小时//240元/天包吃工作餐//每周可预支工资招聘岗位：钎焊等岗位招聘要求:、23-45岁高中以上学历上班时间：08:00～20:00，两班倒，接受白夜班站班。薪资待遇：20元/小时，240元/天。综合工资6000-7200元/月。每月15号发放上月工资，未出勤满31天按18元/时计薪。包吃工作餐，住宿150元/月，水电费平摊（6人间）。夜班无餐，补贴8元/餐。出勤12小时补贴2顿。交通车:南坪、回兴、人和、家乐福等厂区要求：汽配厂工作经验优先高中以上学历无需经验，接受新手常规体检免费职业病体检面试时间：上午何老师

机器人辅助工（无需工作经验） 月结薪资：3600+加班（月结可大额预支） 库管（需要有经验） 月结薪资：3800＋加班 二保焊（要求有经验） 包吃工作餐，提供住宿，水电费平摊 月结薪资：4000＋加班 岗位加班费：平时加班20/小时，周末26/小时，国定假日加班40/小时，夜班补贴10元/天

公司主要设计，制作非标盛具，料架，公司现有员工36人，焊工16人。因拓展业务需招聘焊工5人。

能熟练操作龙门加工中心（法兰克系统），有加工大型模具，汽车检具，夹具底板和大型自动化焊接件加工经验者，工作积极，作风严谨者优先录用。 任职要求： 1.能自编自操经验丰富的大师傅附带现场管理职，熟练使用UG或Mastercam编程均可； 2. 能熟练操机者也可，需要两名； 3. 另外招学徒2名； 有事业心，心态好，人品正有很好的发展空间！