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缝纫工平车工保险餐补11-20人月结兼职全职
工厂直招,在上海青浦,箱包厂招大量平车工(5000-10000),高车工(7000-12000),缝纫机工。主要对布料裁片进行车缝作业,工作轻松,18~50岁,要视力好,无色盲近视老花散光等眼科急病,学历不限,性别不限,工作能吃苦耐劳,干活手脚灵活,服从安排,长白班无夜班,无不良嗜好,熟练工优先,公司主要生产工具箱包。
缝纫工
3000-6000元/月
缝制工平车工缝纫工包吃3-5人月结假期工全职
岗位职责】 · 负责服装的车缝、缝制工作,确保产品质量符合标准 产品:长期制作卫衣、连衣裙等,款式简单好上手,上手快产量高,挣钱轻松,欢迎前来应聘! 要求: . 熟练操作平车缝纫机,熟悉服装缝纫流程与工艺,做工平整等. . 做事认真麻利,质量把控到位,熟手优先录用。 · 有1年以上缝纫工作经验,熟悉平车操作 · 熟悉梭织、针织面料,会基本制版更佳 .包工作餐 【工作时间】 白班 .工作地址:怀集县怀城镇怀集街道龙湾村南巴队69号
毛衫手缝师傅
6000-8000元/月
缝纫工6-10人
毛衫标签手缝,手缝师傅
挡车工
5000-6000元/月
纺织工挡车工月结
岗位职责: 1. 负责布料外观、色差、疵点、幅宽、克重等质量指标的检验与判定 2. 按标准流程进行验布操作,如实填写检验记录并及时反馈异常问题 3. 协同生产、采购等部门处理质量问题,推动不合格品的返工或退换 4. 参与质量标准宣贯与检验方法优化,提升验布效率与准确性 5. 保持检验区域整洁规范,妥善保管检验工具及样品 任职要求: 1. 学历不限,有验布、纺织品质检相关经验者优先 2. 熟悉常见布料类型及常见疵点识别,具备良好辨色能力 3. 工作细致认真,责任心强,能适应重复性检验工作 4. 具备基本读写能力,能独立完成检验单据填写 5. 视力良好,能长期专注细节观察 底薪加提成
缝纫工包吃高温补贴包住20人以上月结全职可预支
缝纫岗位24元熟手 应聘要求:男女不限,年龄18--45岁不可有大量表面纹身 工作内容:需要做过汽车坐垫外皮车缝相关工作经验, 吃住:包吃工作餐,包住水电费平摊,宿舍6人间,宿舍有热水器,空调 车间:空调车间, 上班时间;8:00-20;00先上班后体检, 工期:三个月或者长期 当月15号发上个月工资 每周三可预支300-500元 (当天可安排住宿,人走帐清)
缝纫工餐补社保包住11-20人月结全职多劳多得 福利好
岗位:4名熟练缝纫工(正式工!!!缴纳绍兴五险!!!),男女不限,45岁以下,餐补10元/天,长白班 工作时间:8:30-17:30,做六休一,可能会加班,加班加2个小时 工价:首月计时(33/小时),后续计件 住宿:目前是提供厂区外宿舍,预计8-9月搬厂支袍江工厂,袍江工厂提供厂区住宿
车缝
5000-8000元/月
缝制工缝纫工包吃餐补社保包住20人以上月结
【岗位职责】 负责使用缝纫机进行各种面料的缝制工作,确保产品质量符合标准;按照生产计划完成每日工作任务;保持工作区域整洁,遵守安全生产规定。 【任职要求】 性别:男女不限 年龄:18-48岁 (长白班) 【福利待遇】 薪资:计件工资,按月结算 奖金:有提成,年终奖 保险:五险一金 其他:包吃住,提供工作服,每年一次免费体检,节假日福利,全勤奖 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先
车位工缝纫工缝制工平缝工包吃社保包住6-10人月结
岗位职责: 1. 按照生产计划和工艺要求,熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺类产品的缝制工作 2. 严格执行质量标准,对缝制工序进行自检,确保线迹平整、尺寸准确、无跳线漏缝 3. 配合班组长完成面料裁片的领取、工序流转及成品交接,保持工位整洁与设备日常保养 4. 参与新款式试样,及时反馈工艺难点与改进建议,协助优化缝制流程 任职要求: 1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训 2. 手眼协调能力强,具备基本识图能力,能按样衣或工艺单独立完成缝制任务 3. 吃苦耐劳,责任心强,适应流水线协作节奏与合理加班安排 4. 初中及以上学历,身体健康,无传染性疾病,符合岗位用工规范
缝纫工包吃保险社保11-20人月结全职
鱼嘴继峰座椅厂,缝纫工 23-46岁,需要经验 23元/小时,常规体检 综合6500-7000(15号) ️上班时间8:30-20:30 常规体检(1个月内报告可用) 需要开无犯罪记录证明 免费工作餐 提供宿舍150每月(水电平摊) 鱼嘴渝冠大道,继峰座椅
招聘,缝纫机工!
3000-5000元/月
缝纫工20人以上
招聘:缝纫工,主做:羽绒服,棉服。 人数不限,有经验者优先,不会可学,有人教。 听从安排,服从分配。 计件工资,多劳多得。 有全勤奖,节假日福利,工资月结。 18 岁至 50 岁 厂区地址:高德地图搜索枣强县创利服装有限公司
水电工泥瓦工
上海衡山药业勤杂工1名要求:65岁以下已退休人员,会简单水电/木工/泥瓦工;有小区物业维修经验、马桥居住者优先内容:厂房基建维修、设备养护、日常巡检时间:做五休二,8:00-16:30薪资:月薪4000-4500元地址:闵行区紫东路176号报名热线:杨敏报名地址:银春路1955弄15号103室(晨光文具旁边)优招马桥人才市场
上海 闵行区
7月21日 00:51拨打电话
项目助理1-3年大专
招项目管理助理,,年龄21岁-24岁(学校毕业2年内),全职。学历要求:大专学历(包含)以上,需熟练使用办公软件,CAD,需有驾驶证、能熟练驾驶。诚实、细心、能吃苦。有以下证的优先:上海安全员C证,有应急管理局颁发的电工证、登高证,可签劳动合同交上海社保5险一金,税前6500元,并根据能力、胜任岗位调整薪资,包住宿。可能会出差。
保洁开荒保洁长期1-2人月结
招聘保洁员2名做一休一年龄:50岁以下没有卫生间工资:3500,可以交金。工作地点:闵行区万吴中路万象城(店里内部保洁)联系电话:盖主管。不交金的53岁形象好点的
上海 闵行区
7月21日 00:24拨打电话
上海闵行区台州工地招内墙粉刷喷浆师傅0.5毛銭一平方有在台州附近的师傅联系下电话没诚意免打扰
100-500元/天
喷浆手1-2人
台州工地招内墙粉刷喷浆师傅0.5毛銭一平方有在台州附近的师傅联系下电话没诚意免打扰
上海 闵行区
7月21日 00:15拨打电话
上海闵行区招水电
320-330元/天
水电工5-14天1-2人完工结算点工技术好
上海市闵行区招水电
上海 闵行区 华漕
7月21日 00:09拨打电话
裁剪工1-2人月结
招聘:裁剪工 薪资:5000-7000元/月 职位详情: 根据生产需求按时保质保量的完成布料裁剪工作任务
自动裁剪
5000-6000元/月
裁剪工餐补高温补贴包吃1-2人月结
主要负责自动裁床机头操作,排唛架,分片等工作! 要求工作认真负责,能吃苦耐劳!服装行业有经验者优先! 公司有月休,节假日有员工福利以及年终奖,包工作餐!
裁剪工包吃月结
裁剪工无需工作经验 缝纫工可站可坐 纯工价24元/小时 招聘岗位: 缝纫工:女生42岁以下,男生40岁以下,需有缝纫经验,男女不限,24元/H,月入8000+ 裁剪工:男女不限,38以下,女性身高160以上,男性身高170以上(机器较高,矮了有操作风险)20元/H,月入6000+ 工作时间:两班倒8-8,计11.5H 吃:包吃工作餐 宿:150元/月,水电费均摊:宿舍4-6人/间。 体检:缝纫、操作常规体检,裁剪需要加一项噪音体检 15号发工资,每周可预支 集合时间:每周一三五11-12点请准时
裁剪师傅3名
7000-9000元/月
裁剪工3-5人月结
岗位职责: 1.按照纸样和工艺要求精准裁剪面料,确保裁片尺寸、丝缕、对称性符合标准 2. 负责裁床日常维护与清洁,及时更换刀具,保障裁剪效率与安全 3.配合车缝班组完成面料分包、编号及交接,确保生产流程顺畅 4. 核对裁剪数量与生产单一致,及时反馈异常情况并协助整改 5. 严格遵守安全生产规范,正确使用裁剪设备及防护用具 任职要求: 1. 有服装/家纺行业裁剪工作经验者优先,经验不限 2.熟悉常见面料特性及裁剪要点,能识别布面瑕疵与方向 3.动手能力强,操作细致,具备良好的空间判断与手眼协调能力 4. 吃苦耐劳,适应流水线节奏,服从生产安排 5.初中及以上学历,无色弱色盲,身体健康
裁剪 缝纫工
200-210元/天
裁剪工
能裁剪制版能用缝纫机
服装/纺织设计10年以上本科五险一金带薪假期现场办公饰品周末双休服装鞋履
岗位职责: 1.精通女装全品类的产品开发流程; 2.整合流行趋势信息,结合商品需求与企划方案,拟定设计方向及研发策略,制定主题性企划内容; 3.依据企划方案,主导或指导设计项目的评估与论证,确保项目在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺等方面的可行性与实效性; 4.系统性研究行业发展趋势与设计潮流变化,持续提升公司核心业务的竞争力与盈利能力; 5.结合公司战略目标,参与流程与制度建设,主导所辖领域内业务流程的设计与优化,保障各环节协同高效; 6.根据产品战略、竞争策略及工艺标准,牵头推进产品工艺的改进、升级或重构,强化产品质量、成本与效率优势; 7.拆解开发计划,制定可执行的进度安排,组织并督导团队完成设计开发任务,根据实际成果及时调整方案,确保计划按时落地; 8.组织按系列和波段进行产品搭配,协同商品部门优化上货陈列节奏,整合系列化产品结构; 9.遵循公司管理制度,主导或参与重大技术与质量问题的处理,保障运营稳定; 10.跟进样衣制作与修改过程,审核设计与工艺细节,提供专业指导,严控开发成本; 11.负责团队人员管理、内部流程建设与优化,配合人力资源部门完善绩效考核机制,提升整体工作效率; 12.持续跟踪分析本品牌及竞品的销售表现,为后续产品开发提供数据支持,及时推动新款补充; 13.完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1.服装设计相关专业本科及以上学历,全球TOP前100院校研究生优先; 2.具备10年以上时装设计开发经验,其中至少4年担任同级别岗位,熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作; 3.具备全年产品结构规划能力,精通服装生产工艺,沟通顺畅,所跟进产品具备优良质感; 4.熟悉面辅料应用与版型工艺,具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力; 5.情商高,抗压能力强,具备良好的协作与应变能力。
鞋类设计师大专
岗位职责: 1、依据公司产品的定位与风格,完成高跟鞋的创意设计工作; 2、负责搜集最新流行趋势及热门设计元素; 3、开展对竞品、国际知名品牌以及时尚热销款的市场调研与分析; 4、对接供应商,推进配饰类样品的开发、过程跟进与优化调整,确保样品质感符合设计预期; 5、整理鞋款的产品特性、材质说明及核心卖点等相关资料文档; 岗位要求: 1、设计类专业背景,大专及以上学历,具备5年以上轻奢女鞋设计从业经历; 2、掌握女鞋制作工艺流程及常用原材料知识; 3、熟练使用各类相关设计软件工具; 4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力,了解服饰搭配、色彩运用与美学原理,具有良好的时尚审美素养; 5、沟通协调能力强,工作有序高效,具备团队协作意识;
服装辅料设计师
1.4-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科配饰服装辅料制定工艺文件潮流趋势调研
欢迎追求极致、注重细节的你投递简历 岗位职责: 1. 负责日常服装辅料及配饰类产品的设计与开发工作。 2. 掌握市场流行动态,结合客户品牌调性与潮流方向,独立完成符合需求的企划方案。 3. 熟悉产品制作工艺,能熟练使用绘图软件(CDR、AI、3D)绘制产品效果图。 4. 对时尚趋势、审美标准及产品细节具备敏锐感知,注重品质,追求完美。 任职要求: 1. 精通常用绘图软件,对流行趋势有高度洞察力。 2. 具备服装辅料或服装设计相关领域工作经验。 3. 具备良好的沟通能力,表达清晰顺畅。 4. 绘图功底扎实,了解辅料生产工艺流程。
女鞋设计专员
1.5-2.1万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金带薪假期现场办公女鞋周末双休餐补皮具鞋履箱包
岗位职责: 1、依据品牌产品规划与调性,完成高跟鞋款式的创意设计; 2、负责时尚潮流趋势及热门元素的搜集与整理; 3、开展对竞品、国际知名品牌及畅销款式的市场调研与深度分析; 4、对接供应商,推进配饰类产品的打样进程,跟进修改细节,确保样品效果符合设计预期; 5、系统整理鞋款的产品特点、材质说明及核心卖点等相关资料文档; 岗位要求: 1、******,设计类相关专业,大专及以上学历,具备5年以上轻奢女鞋设计从业经历; 2、掌握女鞋制作工艺流程及常用原材料特性; 3、精通各类鞋履设计相关软件操作; 4、具备较强的资讯整合、分析与预判能力,熟悉服饰搭配、色彩运用及美学原理,具有良好的时尚审美素养; 5、沟通协调能力强,工作有序高效,具备良好的团队协作意识;
服装/纺织设计5-10年大专包食宿(有外宿补贴)周末双休发展空间大
工作职责: 1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及主要品牌动态; 2、主导产品开发与设计工作; 3、负责每季面料、辅料的开发与整合; 4、统筹设计团队日常运作,合理安排工作任务并推进执行; 职位要求: 1、大专及以上学历,服装设计相关专业; 2、具备5年以上服装设计领域工作经验,其中至少2年团队管理经历; 3、具有敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流趋势,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,责任心强; 4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品企划与落地能力; 福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台大,机会多,周末双休 外地候选人可安排远程视频面试,复试阶段公司承担往返机票/高铁费用 服装设计师、主设计师、设计经理岗位同步招聘,根据个人能力定岗定薪 设计类岗位薪酬结构:税后底薪+业绩提成
服装/纺织设计5-10年大专服装潮流趋势调研设计初稿
工作职责: 1、统筹市场信息的采集工作,开展流行趋势调研,定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行分析,按时输出市场预测与分析报告; 2、协同设计总监拟定企划方案,带领团队制定产品研发计划(包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计、面料选择),并依据市场反应优化产品架构,提出切实可行的改进措施; 3、全面监督产品研发流程,把握研发方向与项目节奏,确保各阶段计划科学合理,并按时推进落地; 4、负责设计团队日常开发管理,监管并执行全年开发关键节点任务,包括图稿审核、样衣版型确认、定版后扩色实施、产品组合搭配等,确保款式、色彩及面料契合品牌调性与当下流行导向; 5、持续推动爆款新品开发,拓展产品附加值来源。 任职要求: 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类操作经验,精通服装研发流程,具有独立原创设计能力,擅长系列化产品开发(非电商类系列),对流行趋势感知敏锐,审美水平突出; 2、掌握面辅料特性、图案应用及制作工艺,能将专业知识有效运用于设计实践中; 3、密切关注时尚潮流动态,善于提取流行元素融入服装创作; 4、具备完整的成衣设计执行能力,市场洞察力强,能精准判断市场需求并解析成衣发展趋势。 我们能提供:(福利待遇) 1、晋升、薪酬机制:完善的晋升通道、年度调薪机会等激励制度; 2、培训:除部门内专业培训外,公司设立《人力资源培训组》,统一组织员工职业成长类培训课程; 3、食宿安排:公司为员工免费提供食宿,配有自建食堂,环境整洁卫生,三餐供应丰富多样,可自由选择。临近设有专属员工公寓,配备独立单间,房内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(每床配席梦思床垫); 4、社保:缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险; 5、假期:入职满一年员工享有5天带薪年假,依法享受国家法定节假日以及婚假、产假、丧假等各类应享假期。
服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金现场办公周末双休服装设计初稿女装潮流趋势
职位详情: 1、主导品牌女装每季的设计与开发工作; 2、根据品牌年度研发规划,推进灵感构思、款式创作,掌控当季整体产品调性、主题方向、系列划分及波段安排,统筹面料选择、流行色彩应用与工艺设计等要素; 3、按照既定的产品开发节奏,在规定周期内高效完成高质量的设计图稿任务; 4、落实公司每月设计目标,完成产品设计输出、工艺单编制,跟进样衣制作流程,确保设计理念通过样衣准确呈现,协同版师完成打版、审版及样衣修正,保障样板精准落地; 5、负责全品类产品的搭配设计,并参与Lookbook拍摄相关工作。 任职要求: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备5年以上品牌女装设计岗位工作经验; 2、具备扎实的手绘能力,熟练操作各类电脑设计软件; 3、精通品牌服饰设计与开发全流程,拥有较强的版型把控经验及面辅料应用能力; 4、持续关注时尚动态,了解市场需求变化; 5、具有出色的创意表现力与设计执行能力,工作认真负责,善于团队协作,能适应高强度工作节奏。
设计买手
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科周末双休外套面料辅料采买衬衫潮流趋势调研五险一金现场办公买手服装女装箱包裙装西服
岗位职责: 1、洞察市场动态与流行趋势,把握时尚风向,结合品牌定位与风格调性,主导每季新品设计开发及外部爆款引进,统筹内外部设计资源整合与新款采买工作; 2、深入了解账号属性与产品受众特征,精准把控自主品牌商品定位,负责服装选款与买手决策,汇总市场反应与销售数据,依据数据分析结果规划后续采买策略; 3、熟悉国内外线下批发渠道与线上零售生态,高效整合供应商资源(涵盖批发市场、生产工厂、设计工作室等第三方品牌资源),根据品牌发展需求拓展优质新供方,确保款式多样性与品质稳定性; 4、广泛收集市场信息,对标主流品牌进行深度分析,挖掘潜在产品需求,预判并捕捉契合账号粉丝群体画像的新兴流行元素; 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、服装设计专业背景,具备5年以上中高端女装或奢侈品类电商服装设计经验者优先考虑; 2、具有敏锐的时尚感知力与出色的潮流预判能力,判断准确; 3、熟练掌握服装版型结构与面料特性,专业功底扎实。
买手设计师
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科周末双休外套面料辅料采买衬衫潮流趋势调研五险一金
岗位职责: 1、洞察市场动态与流行趋势,紧跟时尚潮流,结合公司品牌调性与风格定位,主导每季新品设计开发及外部爆款引进,统筹内外部设计资源整合与新款采买工作; 2、深入了解账号属性及产品受众特征,精准把控自主品牌商品定位,负责服装选款与采购,汇总市场反应与销售数据,依据数据分析结果规划后续波段采买策略; 3、熟悉国内外线下批发市场与线上电商平台资源,系统整合供应商体系(涵盖第三方品牌资源如批发商、生产工厂、设计工作室等),根据品牌发展需求开拓优质新供应商,确保款式多样性与产品品质; 4、广泛收集市场信息,对标主流品牌进行深度分析,挖掘潜在产品需求,预判并捕捉符合账号粉丝画像的新兴流行趋势; 5、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、服装设计专业背景,具备5年以上中高端或轻奢品牌服装买手经验者优先; 2、具有敏锐的时尚触觉与出色的流行趋势预判能力,决策判断力强; 3、熟练掌握服装版型结构与各类面料特性。
服饰造型师
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公饰品周末双休服装女装
岗位职责: 1、结合市场动态与流行趋势,制定系列产品开发方案并主导样品优化调整; 2、深入了解目标客群特征,精准把握品牌调性,完成服装款式筛选与整体搭配设计; 3、依据主播形象与风格进行产品选款,协同商品运营团队规划上市节奏,科学安排新品分阶段上新; 4、系统收集行业资讯,对标主流品牌开展竞品分析,挖掘潜在消费需求,预判并捕捉下一季潮流方向。 任职要求: 1、服装设计相关背景,具备1年以上中高端女装买手经验者优先; 2、具有敏锐的时尚洞察力与前瞻性的趋势判断能力; 3、审美能力突出,熟悉行业标准及服装市场运作模式; 4、具备优秀的沟通协调能力、统筹规划能力及数据分析技能;
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