诚聘【办公室人员】 职业规划师：薪资8000-30,000元（上不封顶） 讲师：薪资8,000-30,000元（上不封顶） 派单：薪资8000-30,000元（上不封顶） 合伙人：提成比例高达35% 应聘要求 年龄在56岁以下 小白也欢迎，有老师带 工作时间 上班：9:00 下班：18:00 中午休息2小时 月休4天 福利待遇 1.包吃包住 2.每月有团建、聚餐、下午茶 3.工作之余还有娱乐活动

5.5 天工作制（周六下午 + 周日全休）+ 五险齐全 + 底薪 + 高额提成 + 年终奖 + 节日福利 + 带薪年假 + 法定假日正常休息 岗位职责： ・组织并落实线下沙龙、培训会、DIY体验活动，增强品牌曝光与用户粘性 ・承担视频内容剪辑任务，运营视频号及抖音账号，开拓线上推广路径 任职要求： ・具备线下活动统筹与落地经验者优先考虑 ・掌握基础剪辑技能，了解短视频平台的内容运作机制 ・思维活跃、富有创意，精通线上推广方式，具备强执行力

薪资：岗位薪酬范围4000-6600元/月、五险一金、享受更次补贴、年终奖励，劳动竞赛奖 福利：月轮休7-8天、餐补20元/天、入职前三个月免费提供住宿 一、工作内容 通过电话与电脑系统，为广汽埃安客户提供业务咨询、投诉建议处理、功能使用指导、道路救援等全流程服务，致力于提升客户满意度 二、岗位要求 1.大专及以上学历，具备客服相关经验者优先考虑，不接收实习生 2.熟悉计算机基础操作，能够适应轮班制及轮休安排 3.普通话标准，具备良好的服务意识与服务态度，拥有较强的团队协作精神和学习能力 公司福利 1、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金 2、食宿安排：入职初期提供三个月住宿支持，水电及其他杂费自理；培训结束后，每日享有20元餐补 3、享受带薪年休假、婚假、产假以及国家规定的各类法定假期 4、额外激励：包含更次补贴，每年发放年终奖金，设立劳动竞赛奖等多项奖励机制 5、定期开展多样化的集体活动，如下午茶会、体育赛事、户外拓展、年度旅游、优秀员工表彰大会等 【培训与晋升】 培训：提供服务顾问专项培训、在职技能提升课程，并设有培训津贴 晋升：建立完善的培训体系与职业发展路径，公司重视员工个人成长，设置专业序列与管理序列双通道发展机制，定期组织专业技术培训，通过岗位晋升、内部竞聘、薪资调整等方式实现人才动态管理。内部晋升机会丰富，坚持公平、公正、公开的人才选拔原则；实习期间即可参与班组长、培训师、质检岗等管理类岗位的晋升评估 纵向发展路径：班长助理—班长—助理主管—主管—运营助理—运营经理—项目经理 横向发展路径：可向IT技术员、专职培训师、质检专员或人事方向转型拓展

熟练办公软件

任职资格： 1、吃苦耐劳，沟通能力、学习能力强，具有团队意识； 2、自带交通工具

.行政事务： 接听、转接电话，接待访客，维护办公环境整洁。 安排会议、购买办公用品，管理办公设备。 负责文件、邮件、报刊杂志的分送，处理传真和快递。 2.文档与档案管理： 起草、整理文件和合同，记录会议纪要。 收集、分类、归档和保管公司文件、合同等资料，确保档案的完整性和安全性。 3.人事相关工作： 统计员工考勤，协助处理员工招聘、入职、离职等流程。 计算员工薪酬，办理社会保险相关事宜。 4.数据处理与报表制作： 使用办公软件（如Excel）制作报表和统计数据。 整理和分析数据，提供基础支持。 5.其他工作： 协助会计进行简单的记账工作。 完成领导交办的其他临时性任务。

1、熟练操作Excel（包括数据整理、公式运用、基础图表生成）及Word（文档排版、表格设计）； 2、负责日常文件的分类归档、电子化存档与纸质材料整理，确保资料完整且可追溯； 3、独立完成资料录入、信息核对及系统录单任务，保证数据准确率不低于99%； 4、按时将资料上传至指定系统平台，具备基本文件格式转换能力（如PDF转Word）； 5、配合完成上级交办的其他临时性工作； 6、了解基础视频剪辑工具（如剪映、PR），可独立完成短视频素材整合、字幕添加及简易特效处理者优先。

招文员会做饭的

1、负责生产报表（产出数量/实际入库数量/实际出勤工时）的数据采集、整理与分析，并形成相应报告； 2、负责生产报工数据处理，以及生产部门计件工资或超产奖励的核算工作； 3、负责生产过程中物料超损数据的统计与核对，计算超损金额； 4、负责生产异常工时的记录、统计及复核； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。

1、协助运营部负责人对运营部日常工作进行管理； 2、负责运营部日常文职工作处理； 3、协助新项目现场勘察、报价、招投标等； 4、负责公司邮件往来回复及处理； 4、接受应届毕业生。

岗位名称：自带车送水司机（退役军）；送水司机（电车优先）。 岗位要求：1.年龄要求：年满25岁，40岁以下。2.驾照与经验：持C1及以上驾照，具有3年以上驾龄。3.素质要求：无犯罪证明，身体健康，能承受体力劳动；具备抗压能力、服务意识、职业道德和团队精神。 薪资待遇：按照送水件数计算薪资，多劳多得；享有公司提供的节假日福利及团建活动。广东地区薪资水平。

本厂位于佛山市顺德区龙江镇华西凤塘，现招聘木工和车皮工各一名，负责生产休闲沙发，工资面议年底结清，详情咨询时请勿提及联系电话，请联系左小姐进行了解。

岗位名称：前台客服（口腔门诊）;接待员（顺德松鼠口腔门诊有限公司） 岗位要求：1.形象气质佳；2.沟通能力强，待人温和，学习能力强，普通话标准；3.有很好的服务意识，熟悉礼仪接待知识。 薪资待遇：薪资￥3千—5千。

岗位名称：打版师 岗位要求：1.五年以上女装打版师经验；2.会看图打版、精通电脑ET软件；3.擅长全品类系列款版型设计；做事效率高、责任心强，有较强的团队精神。 薪资待遇：薪资待遇为月薪1万至1万五千元不等，具体面议。

岗位名称：大车司机（9.6米大车司机）;货运司机。 岗位要求：1.年龄3845周岁；2.从事运输工作5年以上；3.要有道路运输上岗证。 薪资待遇：50006000元。

要求责任心强，工作认真，积极上进

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台，及时更新通知与政策传达内容 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度与信息安全规范 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1、负责日常行政事务的整理与协调； 2、POS机客户资料整理录入系统，售后维护 晋升空间：信用卡知识金融：公众号/小红书运营 可以晋升工资不设限，长期发展参与公司分红 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与责任心； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 3、工作细致认真，具备较强的执行力； 4、有团队合作精神，适应快节奏工作环境；

文员辅助会计

负责前台接待收银，前台不忙的时候帮忙一下同事

岗位职责: 1.负责中山旺通木器工艺的生产运营，保障各环节流程顺畅高效。 2.管控木工、油漆及包装等核心工序的质量，确保产品达到规定标准。 3.执行并落实生产计划，推动流程优化，提高整体生产效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能有效衔接生产各阶段的工作协作。 2.拥有团队协作意识，善于与成员配合，共同达成生产任务目标。 3.熟悉木器工艺品制造流程，具备持续优化生产工艺的能力。

1. 协助开展办公室日常事务，如文件归档、资料分类整理等工作； 2. 负责客户礼品的核对与发放管理； 3. 接待来访人员，接听来电，解答基础咨询并做好信息登记； 4. 配合团队成员推进项目进度，提供必要的协调与支持； 5. 推广并销售当季主推产品 任职要求： 1. 具备高中及以上学历； 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识； 3. 熟悉常用办公软件操作； 4. 工作认真负责，细致耐心，能高效完成交办任务； 5. 了解基本商务礼仪，可胜任日常商务交流工作

1. 具备纺织织造行业人机料法环各环节的扎实实操经验； 2. 主导经纬编车间生产计划执行、质量管控及生产流程制度的优化与落实； 3. 组织制定各岗位绩效指标并实施考核管理； 4. 带领团队开展技能提升培训，组织实施岗位培训、奖惩机制及人员招聘与退出等相关工作； 5. 负责工厂各类数据资料的采集、整理、归档及日常、月度报表的编制与提交； 6. 完成其他相关工厂管理工作。

招聘： 生产主管1名 仓库主管1名 CQE品质工程师1名 厨师1名 厨工1名 地址：东莞谢岗 联系人:孙小姐

岗位职责： 1. 制定生产排程，保障产能与订单需求相匹配，跟踪生产执行进度及交付周期；优化生产工艺流程（如乳化、灌装、包装等环节），提高作业效率与设备运行效能 2. 管控车间现场运作，减少原材料损耗与能源消耗，控制生产成本 3. 指导技术员掌握设备操作与维护技能，制定人员成长路径；组织一线临时工开展标准化作业培训 4. 落实质量管理机制，确保产品在外观、安全性、微生物指标、稳定性等方面达标 5. 严格执行安全管理制度，预防和消除各类生产安全隐患，杜绝安全事故 6. 协同相关部门推进工艺优化，例如联动研发团队参与新品试产及工艺参数验证，协同仓储了解原料库存状况与来料品质以制定合理生产计划 7. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、电气工程、自动化等相关专业优先 2. 具备3年以上化妆品、食品、医疗器械或设备制造类工厂工作经验者优先；熟悉生产设备运行，具备扎实的技术能力，能快速应对停机、设备异常等突发情况并及时恢复生产 3. 主动意识强，能够主动巡查生产现场、识别潜在问题，并持续学习新技能 4. 具备全局思维，不局限于本部门工作，需兼顾仓储、品质、计划等多方面需求；关注工厂整体运营与发展；具备良好沟通协调能力，可高效对接多个部门，及时反馈难题并推动跨部门问题解决 5. 责任心强，注重生产过程中的细节管控，坚持精细化管理，对标签错误等“细小缺陷”持零容忍态度，确保无瑕疵品流出 6. 具备团队管理能力，了解员工与技术员的工作状态与效率，合理配置人力；同时注重技术员综合能力提升，培育基层管理后备力量 8. 能适应高强度工作，深入一线参与实际操作，保持对设备运作的热情；对生产任务坚决执行、落地到位；具备较强心理韧性 9. 逻辑清晰，对数据敏感度高；学习能力强，可在短时间内掌握新知识；具备创新思维，善于突破传统模式寻找解决方案；抗压能力突出，面对挑战敢于迎难而上

薪资待遇： 1、无责底薪5000，月休6天，购买广州社保。 2、纯底薪，固定薪资，包吃包住。 3、宿舍统一双人间，免费住宿，wifi，洗衣机，衣柜，空调都有。 4、法定节假日均正常按国家规定放假。 5、试用期10天，带薪资，不打折。 6、过年放假15天！ --------------------------------------- 工作内容： 1、接听来访电话、客户接待、邮寄快件等日常行政事务； 2、办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理； 3、人员的考勤管理和月考勤统计； 4、完成领导交办的其他工作； --------------------------------------- 任职要求： 1、身高155以上，体重120以下。 2、你也可以直接发您的身高体重，我们会告知您是否合适 3、18-30周岁，不限学历，形象良好 4、工作期间需要化淡妆 5、接受无经验小白，新人均有老员工一带一上岗 6、请各位大胆投递，我们会认真查看每一位的信息 --------------------------------------- 备注： 1、不招主播，无任何直播内容，不招销售，无任何销售性质。 2、消息太多，若回复不及时，还请您见谅。 3、薪资为纯无责底薪，不包含任何东西。 4、接受实习生、寒假工，短期可以做到2月份 5、实习生可提供实习证明

工作内容： 订单管理员：负责平台内订单管理，提交出入订单等基本操作，纯办公室岗位，不涉及任何外勤销售形式，不用打电话及跑业务，每日绩效不封顶。 工作时间： (星期一至星期六) 上午9:30~11:30， 下午13:30~16:00， 晚上18:30~20:30（自愿选择做不做）， 周日及法定节假日放假! 接受培训合格后可居家上班薪资日结 岗位要求： 1、18~55周岁。 2、专业不限，具有一定的分析判断能力， 会基本电脑操作。 3、工作有条理，认真，有责任心，办事严谨沉着，冷静，不骄不躁有团队精神。 4、人品端正，谦虚好学，自信果敢。 5、严格按照公司规定要求做订单，执行交易计划，执行力强。 6、公司提供岗前培训，提供技术支持，上岗后有专业老师指导操作，优秀个人可获得公司重点扶持发展。 工作薪资： 5000～10000

负责蔬菜水果打包分拣，工作轻松容易上手 1、对食品用品等进行分拣、打包。 2、20-45岁，男女不限。无案底，无不良记录。 3、每个礼拜都可以借支500-800，15号发工资 4、打包:21一小时+计件多劳多得。绩效奖+补贴，综合薪资：7000-8000元。 5、有宿舍提供 6、过来面试当天可安排住宿。 工作地址：上基凤岗顺晟产业园北门

岗位职责： 1、开拓新客户资源，建立完整的客户信息档案，达成既定销售任务； 2、负责商务材料制作、组织招投标工作、合同签署，参与技术方案审核及项目主计划制定； 3、收集优质供应商信息；依据技术图纸进行成本测算，编制项目商务资料；按要求完成新产品报价及商务文件报送。 任职要求： 1、本科及以上学历，包装工程、物流管理、市场营销等相关专业。 原标题：《包装业务经理（东莞）》