岗位职责： 1、通过线上招聘渠道，高效筛选并主动对接跑男师傅应聘者，清晰传达岗位亮点及公司相关政策，达成每日沟通目标。 2、借助企业微信等工具与候选人保持密切互动，解答岗位相关问题，收集基础信息，对高意向人员提供个性化注册协助。 3、定期复盘招聘数据（如渠道转化情况），输出优化策略，持续提升招聘效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上招聘、运营、审核或客服类工作经验者优先； 2、熟练操作各类招聘系统及企业微信等办公工具； 3、学习适应能力强，结果导向，具备优秀的沟通能力、服务意识和抗压素质。 薪酬福利： 1、入职缴纳五险一金；单双休、带薪年假、节日福利待遇完善； 2、提供具有竞争力的薪酬及完善的培训体系、晋升通道。 发展路径：招募运营——渠道运营——渠道推广

职位描述 公司提供客户资源！！！！ 【岗位内容】： 1. 参与公司内部流程优化，健全各项制度体系，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 深度参与产品研发、市场推广等项目，助力公司业务持续扩展。 3. 通过多种方式协同推动企业目标达成，涵盖数据分析、项目执行及客户服务等相关工作。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，具备良好的团队协作精神与高效执行力。 2. 具备较强的逻辑思维与数据导向意识，善于发现并优化业务流程中的关键点。 3. 积极进取，拥有良好的抗压能力与问题处理能力。 【工作时间】： 8:30-12:00 14:30-18:00 周日单休，法定节假日正常休息。 【平台优势】： 1．世界500强企业背景 2．公司分配客户资源，无需自主开拓 3．提供系统化成长培训 4．客户群体优质，素质水平高 5．团队氛围融洽，晋升通道多元且透明 6．社保覆盖：医疗、疾病、意外、年金 7．薪酬结构包含：无责任底薪、业务提成奖励、月度奖金、带薪年假、定期团建旅游及其他福利 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、定期团建、出国游、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会、团队气氛活跃 职位亮点：晋升机制清晰，福利待遇优厚，发展空间广阔 公司名称 中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司 上班地址 河南省郑州市金水区花园路31号

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级指示统筹会议组织，及时跟进并更新项目进展情况； 3、严谨处理流程性合同及项目相关邮件的收发传递、签收登记与分类归档工作； 4、修订合同文本，进行文件与文档的编辑排版，确保内容逻辑清晰，妥善处理合同条款及账单事项； 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，具备普通话沟通能力，情商较高，善于人际交流； 2、大专及以上学历，秘书、财务、金融等相关专业者优先考虑； 3、熟练操作计算机及各类常用办公软件； 4、理解能力较强，擅长沟通协调，具有良好的文字表达功底； 5、具备服务意识和团队协作精神； 6、工作细致踏实，勤奋敬业，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力。 公司上班时间早九晚五，节假日双休，正式员工安排五险一金，中国传统节日发放员工福利，不定时组织团建活动。

任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历。 2、对金融领域及管理类岗位有浓厚兴趣，具备高度的责任意识与优秀的职业素养。 3、具备出色领导力、抗压能力与沟通协调能力者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团主要负责人者优先。 5、拥有大型企业实习经历或保险行业相关实习经验者优先。 【晋升路径与岗位职责】 1、业务方向：开展新客户拓展与老客户关系维护，客户资源由公司及团队统一支持，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、居民小区及社区等场景。 2、管理方向：协助上级完成任务部署，统筹各岗位协作，带领团队成员推进工作执行，跟踪任务进展并确保有效落地，承担团队日常管理与运营职责。 3、讲师方向：承担新员工培训、主持培训活动，负责各层级销售团队、管理团队及助理团队的考核评估与专业技能提升培训；参与会销产品讲解、客户理念传递及基层团队成长辅导等工作。 4、职能方向◇跟进新人培训成效，协助安排主管或经理的工作日程，进行客户邀约、定期回访及客户关系持续维护等事务。 【薪酬福利】 1. 双重底薪结构，包含新人津贴＋新单佣金（无上限）＋续期佣金＋职务津贴＋培训津贴，投入与收益高度匹配，收入无封顶 3. 提供从一线业务历练到职业经理人、主管、经理直至总监的全流程培养机制 4. 搭建公开透明的职级晋升评估平台 5. 配备补充意外险、医疗险、养老险 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日关怀、定期团建旅游、年度多次调薪机会、管理津贴及其他多项补贴支持

岗位职责：通过电脑内部系统接听打字的方式解答用户 疑问，帮助用户简单处理问题或者转交其他部门，没有 外呼，没有销售，轻松无压力 任职要求：18到35周岁可小白 薪资待遇无责底薪4000加提成加各项福利补贴到手综合 薪资5千到1万平均薪资6000左右

招聘要求 1、学历需本科及以上，表现优异者可放宽至大专。 2、热爱金融行业及管理岗位，具备高度责任感与良好职业道德。 3、具备出色领导力、抗压能力及沟通技巧者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团负责人者优先录用。 5、有大型企业实习经历或保险行业相关实习经验者优先。 【发展路径与工作内容】 1、业务方向：开拓新客户资源并维护现有客户关系，公司与团队提供客户支持，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、居民小区及社区等。 2、管理方向：协助上级完成任务部署，统筹协调各岗位协作，督导团队成员工作进展，确保各项任务高效执行，承担团队运营与管理工作。 3、讲师方向：组织开展新员工培训、主持培训活动，负责各层级销售、管理及助理团队的考核评估与专业技能提升；参与会销产品宣讲、客户理念引导及基层团队建设培训等工作。 4、职能方向：跟踪新员工培训成效，安排主管或经理的工作日程，协助预约客户拜访，并开展客户定期回访与维护工作。 【薪资待遇】 1、优才培育项目，优秀新人保障年薪17万元！！！ 2、双重底薪结构，包含新人津贴＋新单提成（上不封顶）＋续期提成＋职务补贴＋培训补贴，投入与收益完全匹配，收入无上限 3、配备从一线业务成长至职业经理人、主管、经理直至总监的全流程培养机制 4、提供公开透明的职级晋升评估平台 5、享有补充意外险、医疗险及养老保险 岗位福利：绩效奖励、带薪年休假、节日礼品、定期团建旅游、年度多次调薪机会、管理补贴、多项额外津贴支持

职位描述：保单信息处理与客户资料管理 工作时间：上午 8:30 - 11:30，下午 14:30 - 17:30，中午享有三小时休息时间 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单数据录入、信息更新、节日问候及客户后续服务跟进等工作 2. 客户礼品的登记与发放 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 传达各类活动安排与通知 薪资待遇： 1. 单位，享受周末双休及法定节假日，无需加班 2. 提供团队聚餐、外出旅游及定期组织团建活动 任职要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 熟悉计算机操作，能熟练使用常用办公软件 3. 具有较强的学习适应能力 4. 具备良好的语言表达与沟通技巧 5. 享有完善的商业保险体系，涵盖医疗、意外、住院及养老金等多项保障 6. 可免费参与公司提供的多项专项培训，内容涵盖工作效率提升、人际沟通、公众演讲、团队管理及情商发展等

新建新能源工厂，本厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚6，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、新能源锂电池 平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖18000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-55岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

安装电视，投影机，音响

郑州市金水区招幕墙安装

郑州市金水区招防水工

郑州市金水区招消防维修、消防安装、消防水、消防电、弱电/安防，招收学徒，

3000底薪+提成 18-35岁 上六休一朝九晚六

职位详情 1、负责基础的数据统计与核对，操作简单办公软件，具备基础电脑操作能力； 2、细心严谨，责任心强，思维清晰，能快速核对基础数据，避免出错； 3、热爱学习，愿意主动了解工作相关知识，具备一定的学习和执行能力； 4、上班时间:星期一至星期五(周六日及法定节假日放假)； 5、每天上班时间:9:30-11:30;中午休息两小时，下午13:30-16:30； 6、有责底薪5000+2%提成+社保+节日福利+季度奖金； 7、年龄要求25-45岁。 职位优势 上班时间最短:每天仅工作5.5小时，空闲时间充足，可兼顾家庭或其他事务； 工作轻松简单:以数据统计、核对为主，坐在电脑前即可完成，无需体力劳动； 工作稳定:流程固定，无业绩压力，适合长期稳定工作； 薪资灵活可选:每月1号发薪，绝不拖欠，可选择日结或月结，满足不同需求； 晋升空间清晰:工作年限越长，薪资待遇越高，可逐步提升岗位等级。

1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 接受无经验 5.18-35岁，朝九晚六，上六休一 6.底薪3000

工作内容：以电话形式处理用户在付款或者支付时遇到的问题，协助解决处理；（案例：支付失败原因核实，莫名等） 班次：9:00-22:00，工作8小时制 有特殊需求可以同项目组沟通灵活排班

岗位职责： 1.负责招聘渠道的维护与优化，及时发布招聘信 息 2.筛选简历，组织安排面试，跟进招聘全流程 3.协助完成人才库建设及招聘数据整理 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1、负责日常财务资料的分类、归档与保管工作； 2、配合完成财务报表的整理及数据录入，确保信息真实准确； 3、办理公司日常费用报销，审核相关单据，保障流程合规； 4、参与财务审计和税务申报相关事务，提供所需资料支持； 5、协助上级开展财务数据分析与预算拟定，辅助管理决策。 任职要求： 1、掌握基础财务知识，熟练使用常用办公软件； 2、做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通意识和协作能力； 3、具备较好的统筹协调能力和时间规划能力； 4、具有一年以上相关工作经验； 5、能适应高效工作节奏，保持积极主动的工作状态。 工作时间：9:00-6:30 单双轮休。

职位描述 公司提供客户资源！！！！ 【岗位内容】： 1. 参与公司内部流程优化，健全各项制度，提升运营效率与员工工作满意度。 2. 参与产品研发、市场推广等相关项目，助力公司业务持续扩展。 3. 通过多种方式协同公司达成经营目标，涵盖数据分析、项目执行及客户服务等工作内容。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，具备良好的团队合作意识与执行能力。 2. 具备较强的逻辑分析能力与数据导向思维，对业务流程优化有敏锐洞察力。 3. 积极进取，拥有良好的抗压能力与问题处理能力。 【工作时间】： 8:30-12:00 14:30-18:00 周日单休，法定节假日正常休息。 【平台优势】： 1．世界500强企业 2．公司分配客户资源，无需自主开发 3．提供系统化培训支持 4．客户群体优质，素质较高 5．团队氛围融洽，晋升通道多元且透明 6．社保涵盖医疗、疾病、意外、年金保障 7．薪酬结构包含：无责任底薪、业务提成、月度奖金、带薪年假、定期团建旅游及其他福利 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、定期团建、出国游机会、全勤奖励、项目激励、多重晋升空间、团队活力充沛 职位亮点：晋升机制清晰、待遇优厚、发展空间广阔 公司名称 中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司 上班地址 兰德中心 公司名称 中国人寿保险股份有限公司郑州市分公司 河南省郑州市金水区花园路31号

岗位职责: 1. 负责日常文职事务，包含文件整理与资料归档 2. 配合团队成员，保障办公环节有序运转 3. 按照客户需求撰写并汇总报告材料 4. 协助完成相关资料的准备工作 任职要求: 1. 具有良好的组织协调与表达沟通能力 2. 可同时处理多项任务，并确保细节无误 3. 态度积极，具备学习意愿和环境适应力 4. 无责底薪3300+高提成 不加班，不加班，不加班，节假日正常休息，定期组织团建出游，零食茶饮咖啡免费供应，欢迎加入我们~~~~~~~~~~

你将参与公司新项目，负责语数英物化全科教学，同时接受管理方向的培养与发展！ 【岗位职责】 1、参与储备管理培训，加入公司管培生发展计划； 2、负责课程安排与跟进，确保学生按时上课，提升学习主动性，跟踪课堂学习成效； 3、提供教学支持服务，制定学科辅导方案，完成试卷解析，定期向家长反馈学习情况； 4、通过优质服务赢得学生与家长认可，推动课程续费及服务升级转化。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，优先考虑985/211本科及国内外硕士学历者； 2、具备良好的表达与沟通能力，学习能力强，能快速适应业务调整，逻辑思维清晰； 3、抗压能力佳，具备服务意识，不抗拒销售性质工作内容。 【工作时间】 下午13:00-22:00（每周二、周三休息） 【工作地点】 郑州

工作职责 1. 负责客户资料的信息化管理与实时更新，确保信息真实、完整、可追溯。 2. 配合完成业务流程中的文件整理、资料归档等日常事务，保障工作有序开展。 3. 快速响应并落实上级安排的临时任务，积极跟进进展并按时汇报执行情况。 任职要求 1. 本科及以上学历，有保险领域从业经历者优先考虑。 2. 做事认真细致，责任感强，具备较强的学习能力与问题处理意识。 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识佳，能有效对接内外部协作需求。 补充说明 1. 薪资范围：6000-10000元/月（含底薪+绩效奖金+提成） 2. 社保类型：五险一金 3. 工作时间：上午08:30-12:00，下午14:00-18:00（7.5小时工作制，不加班） 4. 福利：法定节假日正常休息，办公环境舒适、交通便利，晋升空间清晰

接待部长岗位职责 1、负责给顾客安排房间 2、负责解答顾客的疑问 3、负责店里项目和票卡的介绍和销售 4、负责顾客的开发和维护 5、负责顾客档案的分析管理 6、这个岗位属于前台销售，不是收银，是前台接待和销售，有一定业绩要求，想挑战高薪做销售可以详细咨询 工作时间:大班:11:00-24:00，5点-8点休息小班:15:00-24:00，一个大班一个小班来回倒班待遇:底薪3000+项目提成+票卡提成+工龄工资+各类补贴，综合工资8千以上(刚入职有保底，无责保底6000-8000，带任务保底更高)

纯行政岗位！！！ 工作内容： 1、负责人员招聘、面试邀约及日常行政接待事宜 2、协调新员工入职培训的相关对接工作 3、落实主管交办的各项任务与工作安排 薪资待遇： 1、无责任底薪+提成+方案奖励 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:30-18:00 3、每周单休，无需加班 4、公司地理位置优越，交通便利 5、公司福利完善，薪酬具有竞争力，提供广阔晋升空间 职位要求： 1、大专及以上学历 2、工作踏实认真，具备较强的责任心和执行力 3、具备一定相关工作经验

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访客户及相关行政支持工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档与日常维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、了解办公室行政管理工作流程及相关基础知识； 3、工作细致严谨、品行端正，具有良好的书面写作与语言沟通能力。

职位描述：保单信息管理与客户服务 工作时间：上午 8:30 - 11:30，下午 14:30 - 17:30，中午享有三小时休息时间 工作内容： 1. 负责对接公司VIP客户资料，完成保单数据录入、信息更新、节日问候及客户关系维护等相关服务工作 2. 协助办理客户礼品的登记与发放 3. 受理客户投诉事项，整理理赔所需材料 4. 传达公司相关活动通知并协助组织落实 薪资待遇： 1. 背景，享受周末双休及法定节假日，无加班安排 2. 提供团队聚餐、旅游出行及定期团建活动 任职要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 熟悉计算机操作，能熟练使用各类办公软件 3. 具备较强的学习适应能力 4. 拥有良好的语言表达与沟通技巧 5. 享有完善的商业保险体系，涵盖医疗、意外、住院及养老金等多项保障 6. 可免费参与公司组织的专业培训，内容涵盖工作效率提升、人际沟通、公众演讲、团队协作及情商发展等多方面

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访客户等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、维护和统筹； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、了解办公室行政管理相关知识，熟悉基本工作流程； 3、工作细致严谨、诚实守信，具备良好的沟通表达与文书处理能力。

职位描述：保单信息管理与客户服务 工作时间：上午 8:30 - 11:30，下午 14:30 - 17:30，中午休息3小时 工作内容： 1. 负责公司VIP客户资料对接，完成保单数据录入、信息更新、节日问候及客户后续服务维护 2. 客户礼品的登记与发放 3. 受理客户投诉，整理理赔相关材料 4. 活动安排通知与传达 薪资待遇： 1. 单位，享有周末双休及法定节假日休假，无加班安排 2. 提供团队旅游、聚餐及定期组织团建活动 任职要求： 1. 熟练使用电脑及各类办公软件操作 2. 具备较强的学习适应能力 3. 具有良好的语言表达与沟通技巧 4. 享受多重商业保险福利，涵盖医疗、意外、住院及养老金等全面保障 5. 可免费参与公司提供的多项专项培训，内容包括工作方法、人际关系处理、演讲表达、团队管理及情商提升等

资料整理与信息归集 1. 负责老客户资料的梳理、信息更新、保单核查及推动客户增购相关业务。 2. 完成部门主管交办的其他事务性工作。 【任职要求】： 1. 学历要求：大专或以上学历； 2. 工作背景：具备相关行业工作经验者优先考虑； 3. 关键能力：良好的沟通技巧与任务落实能力； 4. 应变力佳，执行高效，工作积极主动； 5. 具备优秀的协作意识和集体责任感。 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、通讯补贴、定期团队活动、海外旅游机会、全勤奖励、项目激励、多元化晋升通道

前台接待（可接触视频剪辑+办公技能提升） 我们正在寻找一位细心、灵活的前台接待人员，负责日常访客接待与办公支持，同时有机会接触视频剪辑相关工作，助力个人技能多元化发展。 岗位职责 1. 负责公司前台区域管理，包括访客接待、登记引导，以及电话接听与信息转达。 2. 承担日常办公文件的打印、排版与整理工作，确保文件格式规范、内容准确。 3. 协助团队完成简单的视频剪辑任务（如素材筛选、基础剪辑、字幕添加等），无需专业经验，可提供学习指导。 4. 维护前台及公共区域整洁，协助处理行政后勤相关琐事（如办公用品申领、快递收发）。 任职要求 -年龄要求：35周岁以下，形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识。 -技能要求：熟练掌握Word、Excel等办公软件，能独立完成文件打印与排版；有视频剪辑基础（如会使用剪映等工具）者优先，无经验但愿意学习者也可投递。 -素质要求：工作认真负责，耐心细致，能灵活应对前台突发情况，具备基本的职业素养。 薪资福利 -提供行业内有竞争力的薪资（具体面议），享有法定节假日。 -定期组织员工培训。 -工作氛围轻松融洽，团队年轻有活力，提供清晰的职业发展路径。 联系人:陈静