办公室文员 1、年龄17~32周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作， 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 4、办公室环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑， 5、住宿的话四人间公寓，热水器，空调，洗衣机，都有，三室一厅精装宿舍 6、身体健康，有上进心，服从公司管理。

底薪5000＋提成，早九晚六，午休两个小时，节假日正常休息，年假15天带薪休假。 岗位职责：1.负责系统内订单的审核及信息录入工作。

岗位职责 1. 台账与单据管理：负责厂房土建项目中所有进场材料（包括钢筋、水泥、砂石、砌块、防水材料、地坪及管网材料等）的入库登记、领用发放、退料处理及库存台账的实时更新；系统整理送货单、领料单、磅单等原始凭证，确保账目、单据与实物相符，每日按时完成数据录入与核对。 2. 材料资料与报验：收集并归整供应商资质文件、产品合格证、出厂检验报告及第三方检测报告；协助现场取样送检工作，跟进试验结果反馈，汇总编制材料报验资料并报送监理签认归档，及时补充完善缺失文件，保障资料可追溯性与完整性。 3. 现场用料管控：审核班组材料领用申请，执行登记与发料流程；统计每日、每周材料实际消耗量，对比计划用量进行分析，发现超耗、浪费、缺料或积压等问题及时上报，并做好余料、废料退回仓库的登记管理。 4. 对账与内勤统计：对接各类材料供应商，核实月度供货明细及对账数据，整理结算所需的签收记录、验收资料、开票信息及付款附件；按时提报材料进场汇总表、库存动态表、月度消耗报表，协同项目成本核算与财务对账工作。 5. 资料归档与日常工作：对工程材料相关文档进行分类整理、扫描存档及装订成册，配合项目部、建设单位、监理单位及审计部门的检查要求；完成材料主管安排的各项数据统计、信息汇总及日常行政辅助任务。 任职要求 1. 中专及以上学历，具备土建类或厂房建设项目材料文员、资料员工作经验者优先考虑。 2. 熟练操作Excel进行表格制作与数据统计，掌握基础台账建立方法，工作细致认真，具备较强的数字敏感性和责任心。 3. 了解土建常用材料种类及其报验流程，能准确识别常见工程材料单据内容。 4. 接受项目现场管理安排，沟通协调能力良好，执行力强，能够长期驻场支持施工现场管理工作。

工作详情：后台线上操作，负责信息登记与核对，无销售性质 薪酬福利：无责底薪5600+奖金+全勤奖

18-40 岁，男女不限，长白班，包吃住，主要整理数据，产量表

有物流行业相关经验者优先考虑

招聘：跟单员薪资：7000-9000元工作内容：职位要求：1.年龄20-40岁，三年以上纺织行业从业经验，跟过PVC压延优先2.懂印花工艺。3.熟悉周边环境，精通染整和后整理工艺。4.责任心强，踏实肯干。5.沟通能力强，有实际解决问题的能力。6.自备交通工具待遇：面议

一、岗位内容： 1.生产数据统计,每日统计各车间产量,完工产量、成品入库数量。 2.协助核算车间生产成本，归集人工、物料、能耗、设备维保等相关数据。 3.按月汇总成本相关数据，配合财务完成成本核算工作。 4.按时编制日报、周报、月报：生产统计表、物料耗用表、质量统计表、能耗统计表、库存报表等。 5.数据整理归档，保证数据真实、准确、可追溯，做好电子档 纸质档留存。 6.建立完善各类电子台账，实时更新，做到账实相符、账单相符。 7.整理归档各类生产、物料、质量单据，方便后续查账、对账、溯源。 二、任职基本要求： 1.学历：中专/高中及以上，统计、会计、文秘相关专业优先。 2.经验：有印染/纺织厂统计、仓管、文员经验优先，无经验可零基础带教。 3.特质：做事细致、责任心强。 4.年龄：28岁-40岁 5.其他：会基础电脑操作，能长期稳定工作。 三、工资面议（根据经验）

岗位福利：双休，早九晚七 享受带薪节假日 定期组织团队建设活动 底薪4000-6000，另加提成3

工作内容： 对外及时处理客户咨询及邮件回复； 对内跟进物料进展，完成订单记录、图纸输出、出货安排等跟单日常事务。 工作要求： 熟悉物料流转环节并有效跟进，发现问题及时沟通反馈； 具备积极的工作态度，服从上级工作安排； 有相关行业经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可接受； 具备较强的沟通与协调能力。 单休 包吃

焊工铆工

苏州市常熟市招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

苏州市常熟市招腻子/大白/墙漆

国内苏州常熟化工模块项目大量招聘，管工480/8小时，600/焊工，550/8小时，普工，240/8小时，300/长年有活，周一至周六，周天工作8小时，管住4-5人间，不管吃，吃食堂一天30元左右，工资三个月结清一次，平时每个月大工可预支5000-10000借支，普工可预支5000。年龄要求50周岁以下，体检严格，公司指定医院体检，体检后3天可上班。

焊工不要证、不试焊，48 岁以内可报！免费包吃包住，长白班！ 郑重承诺：，岗位稳定、订单充足，当天面试体检、次日上岗！ 一、面试须知 面试时间：周一至周五 早上 8:00（必须空腹） 面试流程：空腹面试→合格体检→下午培训→次日上岗 二、招聘岗位及薪资 二保焊工（3名） 月薪：10000-13000 元 无需焊工证、不试焊 持证电工（3名） 月薪：8500-11000 元 必须持证上岗 三、任职要求 年龄：20-48 周岁 身体：无纹身、无骨折史、十指健全 岗位：服从管理、能吃苦耐劳 四、食宿福利 1.免费包吃包住，一日四餐（含下午点心） 2.宿舍：4-6 人间，独立卫生间、全自动洗衣机、WiFi 全覆盖 3.，,宿舍人员平摊水电费 五、注意事项 1.需做职业病体检， 3.；做满7天可预支，不满 7 天 工作地点：本地厂区（长白班，不用倒班）

岗位职责： 1、通过电脑在线上处理及价格的录入，收集整理各项数据，完成工作进度 3、此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力; 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的学习能力。 薪资待遇: 无责4800+300全勤+绩效+提成 周末双休 节假日正常放假

【岗位职责】 · 通过招聘软件打招呼回复 整理资料，录入数据 手机操作，时间灵活 【职位要求】 · 无经验要求，可零基础上岗 · 兼职岗位，欢迎全职/学生/自由职业者投递 【工作时间】 · 长期兼职，可灵活安排 · 不限时间，每周工作天数自由选择 · 无固定上班时间，随时可做 【薪资待遇】 · 日结工资，100-200元/天 · 多劳多得，收入由自己掌控

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

会电脑手机基本操作，负责文件整理、数据录入，工作细心有责任心，新手小白也能来学！

岗位职责要求： 1. 负责NPI阶段自动机制程规划，主导自动化设备开发及自动机方案可行性分析： a. 设计自动机工艺流程图 b. 执行自动机DFM设计、审核，并与客户进行技术评审 c. 定义并确认自动机载具、Tray盘及来料方式 d. 确认自动机布局方案设计 e. 开展自动机开发风险识别，问题点标识与追踪处理 2. 对接客户端技术需求，解答客户疑问，制作并跟进相关报告，整理分析客户技术要求，输出需求分析文档，并据此开展方案设计与规划； 3. 组织并协调PE/PD等相关职能部门协同推进自动机开发任务； 4. 主导NPI阶段自动机上线调试，统筹各功能团队完成设备调测，识别并解决设备异常问题，确保顺利达成MBO目标，完成设备交付使用； 5. 管控自动机项目整体进度，确保各节点按计划推进； 6. 完成上级交办的其他工作事项； 任职资格要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化等相关专业背景，硕士优先考虑； 2. 具备3年以上非标自动化设备开发或技术管理经验，熟悉非标自动化开发流程及相关管理体系； 3. 熟悉电子产品装配与检测工艺，能够独立输出完整的自动化解决方案报告； 4. 思维条理清晰，具备基本英语沟通能力； 5. 具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力； 6. 性格积极外向，擅长人际沟通与跨部门协调； 7. 能配合公司加班安排，具备高度的工作责任心； 8. 拥有主动进取的工作态度和良好职业习惯； 9. 英语口语表达流利

主管任职要求： 1、熟悉激光、折弯、冲压，焊接，喷涂，装配等钣金工艺，有较强的抗压能力。 2、具有5年及以上行业工作经验。 3、具有3年从事管理工作经验。 4、要拥有足够的实际工作经验，准确的判断力，在工作中遇到问题处理问题，较好的沟通能力 5、很强的协调、沟通及管理能力。 检验岗位职责：1.负责生产来料检验和质量控制 2.负责产品生产过程中质量控制，确保产品质量持续改进。 3.负责编写检验文件.质量问题记录和统计工作 任职资格：熟悉Sowlidwork.CAD软件，至少能看懂二维工程图；有钣金件质检岗位工作经验优先考虑；良好的沟通协调能力，良好的团队协作精神；

薪资福利：底薪+绩效奖金+额外租房补贴+节日福利金，五险一金，综合7k-10k/月，具体面议 工作地址：江苏省苏州市常熟市梅李镇支梅公路172号 外贸家纺公司自有工厂，单量稳定，供应链成熟，产线常年稳定运转 岗位职责： 1. 负责家纺产品（床品、抱枕、毯子等）打样全流程跟进，把控样品质量与交期，确保按时按质交付 2. 对接设计师、版师、面料供应商及生产部门，协调打样进度，快速解决打样过程中的各类问题 3. 依据设计稿与工艺要求审核样品，确保样品在设计还原度、工艺标准及客户期望三者之间达成一致 4. 独立制作工艺单、尺寸表、包装要求等技术文件，跟进大货生产进度，保障产品按期完成 5. 对生产过程的质量问题进行跟踪、反馈与闭环处理，协助工厂推动质量改进措施落地 6. 参与新产品开发，从工艺和质量控制角度提供专业建议，提前规避批量风险 任职要求： 1. 中专及以上学历 2. 2年以上家纺打样跟单或QC经验，熟悉家纺生产工艺流程及质量标准 3. 熟悉各类家纺面料特性（如全棉、涤棉、天丝等），了解印染、缝制、后整理等关键工序 4. 细致严谨，具备较强的学习力与问题解决能力，能独立处理打样及生产异常 5. 熟练使用Office办公软件，沟通协调能力良好，责任心强

1. 外贸订单全程跟单：对接海外客户（日本、欧美等），跟进样品、报价、打样、确认、排产、生产进度、验货、出货全流程。 2. 资料与单证处理：整理PI、合同、装箱单、发票、报关资料、船期对接，配合货代完成出货流程。 3. 生产对接：对接工厂车间、印花、染色、包装、仓库，跟进克重、规格、工艺、质量、交期，及时反馈生产异常。 4. 客户维护：日常邮件、消息回复，订单进度汇报、对账、售后跟进，保持良好客情，促进返单。 5. 品质把控：熟悉纺织品基本参数（克重、材质、克重、工艺、合规标准），配合完成REACH、质检、出货验收。 6. 台账管理：建立订单台账、样品台账、出货台账，保证账目清晰、可追溯。 任职要求 1. 大专及以上学历，国贸、商务英语、纺织相关专业优先；有无经验均可，接受优秀应届生。 2. 基础英语读写能力，能看懂外贸邮件、产品规格、客户需求，无需极强口语。 3. 做事细心、稳重、抗压能力强，有纺织品、毛巾、无纺布、家纺跟单经验优先录取。 4. 熟悉外贸基本流程，了解报关、船期、单证流程者优先。 5. 工作主动、有责任心，能独立跟进订单从头到尾落地。 6. 沟通能力好，能协调业务、工厂、客户三方对接。 岗位优势 1. 行业稳定、复单高：清洁日用品刚需品类，常年稳定出货。 2. 产品简单易上手：毛巾、竹纤维抹布品类单一，熟悉后非常轻松。 3. 客户优质：以稳定海外老客户为主，无杂乱散客。 4. 成长空间大：可学习外贸全流程、纺织品工艺、出口合规标准，后期可转外贸业务。 5. 氛围轻松：团队年轻化，不内卷、不PUA，稳定长期发展岗位。 薪资福利 1. 薪资：4000–8000（新手）+ 订单提成 + 年终奖金 2. 节日福利 3. 准时发薪、不拖欠 4. 新手专人带教，快速上手 工作内容亮点（适合想长期稳定的人） 产品固定、工艺简单、客户稳定、售后少、纠纷少，比服装家纺跟单轻松很多。 联系方式 联系人：柳经理 地址： 欢迎稳定、想长期发展、踏实做事的求职者投递！

1，公司订单跟进，处理订单发货。 2，上六休一，有餐补，房补，工作餐。 3，具体未尽事宜，面议。

喷漆厂招聘一：厂长/主管兼岗：有大型机械 设备 喷漆厂工作管理经验（9000-13000¥）：二：油漆师付：有过变压器喷漆经验优先 任职要求： 联系方式：（微信同号）李

1、精通机架钣金图纸，精通焊接工艺 2、能看图（纸质2D+电脑3D）拼搭大机架、封板 3、焊接前的分料，焊接打磨后的转喷涂（本厂自己喷） 4、了解机架的焊接工时，控制生产进度和交期 5、个人技术硬，沟通能力良好

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全问题 3. 组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、PMC等部门推进异常处理与持续改善项目 5.做好生产数据记录与汇报，协助上级优化现场管理流程 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 能适应倒班安排，责任心强，抗压能力好 4.熟悉5S、精益生产等基础管理工具者更佳 5. 学历不限，有相关行业班组长经验者优先

负责将生产单分配至各车间， 货到后进行清点确认， 发货时依据包装组长提供的清单打印单据， 并交付司机签收。

18-40 岁，男女不限，长白班，包吃住，主要整理数据，产量表