改性工程塑料配色，工厂管理！谢谢

诚招塑料塑胶配色师傅，月工资电谈。包吃住。要求配色业务熟练。 地址：金华市金东区低田

浙江省宁波色母粒厂招配色师傅 包吃住 工资1.2W左右

工资一个月6000/10000元，包住包中餐，要求身体健康，能吃苦耐劳，在涂料厂工作调色经验三年以上

做事主动 能吃苦 长白班 每周日单休 提供免费的工作餐、交纳五险一金、每年一次免费旅游、年休假、年终奖、过节费、贺金（生日、结婚、生孩子、子女上大学）等福利。

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主要负责油漆生产和打样或调色学徒，工资面议。

专业、敬业！

配色店配色 一、招聘目的 为满足本店配色业务发展需求，夯实核心配色技术能力，完善店铺服务体系，承接PVC发泡材料、箱包面料等各类配色订单，保障配色精准度、稳定性与时效性，提升店铺市场竞争力与客户口碑，现面向社会公开招聘经验丰富的专职配色老师一名。 二、招聘岗位 配色老师 三、岗位职责 1. 核心配色工作：独立负责各类PVC发泡材料配色作业，包含PVC发泡鞋底、PVC板材、发泡辅料等产品的调色、对色、追色工作，严格把控颜色均匀度、色牢度，杜绝色差、色花、浮色等质量问题；同时承接各类箱包材质配色，涵盖箱包面料、箱包辅料、皮革箱包、PVC箱包配件等配色调试，适配客户样品及量产配色需求。 2. 样品确认与跟进：根据客户提供的色卡、样品，精准调配小样，快速完成对色确认，出具标准配色配方，记录完整配色数据，建立配方档案，方便后续量产追色、复色，保障批次颜色统一。 3. 工艺优化调整：熟悉PVC发泡配色特殊工艺，结合发泡温度、配比、工艺参数，灵活调整配色方案，解决发泡过程中出现的颜色变色、发灰、色差不均、发泡后颜色偏差等工艺问题，适配不同生产、使用场景。 4. 质量把控与复盘：全程把控配色成品质量，配合客户质检标准，处理客户颜色异议，及时调整优化配色方案；定期复盘配色案例，优化配方，降低配色损耗，提升配色合格率。 5. 技术支持对接：对接客户配色需求，精准理解客户颜色标准、风格要求及产品用途，提供专业配色技术建议，配合店铺完成订单交付、售后技术对接工作。 四、任职要求 1. 从业经验：拥有3年及以上专业配色工作经验，深耕实体配色行业，实战经验丰富，能够独立完成从小样调色到量产配色的全流程工作，无新手实习期需求。 2. 专业技能（核心硬性要求） - 精通PVC发泡配色整套工艺，熟练掌握PVC发泡原料、色粉、色母、助剂的搭配原理，熟知发泡前后颜色变化规律，可精准规避PVC发泡配色常见质量问题，适配鞋材、塑胶辅料等各类PVC发泡产品配色。 - 熟练掌握箱包全品类配色技术，熟悉牛津布、皮革、PVC、布艺、EVA等各类箱包常用材质的上色、调色特点，可精准匹配箱包成品、半成品的配色需求，适配高端、常规、哑光、亮光等不同箱包质感配色。 - 精通色卡比对、自然光/对色灯箱对色，辨色能力敏锐，无色盲、色弱，对深浅色、明暗色、相近色的区分精准度高。 3. 能力要求：具备独立配色、问题排查、工艺优化能力，配色稳定性强，批次色差控制精准；具备良好的沟通能力，可精准对接客户需求；做事严谨负责，配色效率高，原料损耗控制合理。 4. 其他要求：服从店铺工作安排，责任心强，稳定性高，能够长期稳定任职，有鞋材配色、箱包配色、塑胶配色行业从业经验者优先录用。 五、薪资待遇 1. 薪资结构：底薪+高额订单提成+质量奖金+全勤奖+年终福利，薪资待遇优厚，资深熟手薪资可面议，能力出众者薪资上不封顶。 2. 福利保障：每月正常休息，法定节假日调休；提供稳定工作环境、全套配色工具及物料支持；定期技术复盘培训，适配市场新款配色需求；长期稳定用工，氛围轻松，发展空间充足。 七、招聘流程 1. 简历投递：应聘者提交个人简历，备注配色从业经验、擅长配色品类； 2. 初试沟通：核实从业经验、专业技能，沟通岗位工作内容； 3. 实操考核：现场进行PVC发泡配色、箱包配色实操测试，考核辨色、调色、工艺把控能力； 4. 录用入职：考核通过后，洽谈薪资待遇，确定入职时间。 八、招聘说明 本次招聘为核心技术岗位，优先录用精通PVC发泡配色+箱包配色的资深从业者，要求上手即可独立开展工作，无需培训过渡期。

1. 掌握调色基本原理及材料特性，了解多种涂料（如汽车漆、工业漆、3C漆等）的性能特点，可独立完成配方调整与样板制作。 2) 对色彩具有敏锐辨识力，，能准确区分素色、银粉、珍珠等各类漆面颜色。 3) 熟练操作实验设备（如多角度色差仪）及相关测试工具，能科学分析检测数据，并出具准确的评估报告。 4) 具备较强的涂装问题分析能力，可解决生产中出现的颜色异常及研发阶段的技术难点。 5) 熟悉常用电脑办公软件操作。 2. 工作态度与职业素养： 1) 工作细致严谨，责任心强，能够严格遵循作业指导书和操作流程执行任务。 2) 具备良好的团队合作意识，能与同事、上级及其他部门保持有效沟通与协作。 3) 积极进取，愿意学习新知识与技能，持续提升专业能力，适应岗位发展需求。

绍兴一名司机和一名指挥人员。有意者可报名。

滨海园区杨柳路招聘焊工一名，要求精通二保焊。工作地点位于温州龙湾空港新区。

今天面试企业[红包]返费打卡15天1000元长白班，长白班大港沿海村附近水龙头阀门厂招长期工岗位一：[红包]21元/小时铜阀装配岗位，长白班，男女不限岗位二：[红包]21元/小时铁阀装配岗位，长白班[红包]岗位三：叉车工22元/小时，（需要仓库经验）(每月15号发工资）[红包]18-50周岁[红包]包吃工作餐[红包]要测听力，，满月报销，有三个月也可以[红包]，站班[红包]上班时间:8：00-20：30[红包]商保：[红包]，做满7天可以预支生活费（500-1000元）[红包]现在开始报名，有车间视频，需要的私聊面试时间：全天接人

招搬运工一名

杭州西湖大学安装空调，普焊薪资400，氩电不拍片薪资430，小工薪资260。

工作内容： 1、根据样板及技术规范进行调色与制备； 2、整理并归档相关技术文件； 3、制定产品质量标准文档； 4、参与专项项目研发工作； 5、研发新型色剂品种及生产用化学品 任职要求： 1、化工类专业优先，具备涂料或水性漆调色工作经验者优先考虑 2、责任心强，具备良好沟通能力与抗压能力，富有团队协作精神； 3、工作细致踏实，逻辑思维清晰，具备良好的职业素养与行为习惯； 4、无色盲、色弱情况； 5、按时完成上级交办的各项工作任务

招聘职位：对色师傅（校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业，拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备，主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要，诚聘对色师傅一名，负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化，确保染色一次成功率，提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作，依据客户标准样（原样、确认样）或对色灯箱（D65、TL84、CWF、UV等光源）判定色差（包括深浅、色光、缸差），及时调整染色配方或修色方案，确保缸差、批差控制在客户允许范围内（如4级以上）。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性（活性、分散、酸性等）及设备特性，制定或优化染色配方；对加色、回修、改染提供有效技术方案，降低回修率；参与染色工艺（升温曲线、加料顺序、保温时间等）的制定与持续改进，提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产，跟踪染色全过程（化料、入缸、升温、保温、后处理等），及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题；对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性；监控染液浓度与助剂用量，指导称料、化料作业，减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作，确认成品出库颜色，处理客诉颜色问题，提供技术分析报告；参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计（Datacolor或X-Rite等）的日常校验与维护，确保对色环境符合标准；指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历，纺织染整、轻化工程等相关专业优先； · 年龄25～45岁，身体健康，，视力良好； · 5年以上染厂现场对色工作经验，其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种（全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等）的染色工艺及对色技巧，能独立判定各类光源下的色差； · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性，能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题； · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响； · 会使用测配色系统（如Datacolor）者优先，能够进行电脑读数和修色配方建议； · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判； · 具备缸差管理能力，能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差； · 对染色一次成功率指标有清晰概念，能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责，原则性强，对颜色敏感且具有较高的审美判断力； · 具备良好的沟通协调能力，能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合； · 吃苦耐劳，适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏（具体根据工厂安排）； · 具备安全生产意识，遵守染料、助剂使用规范。 加分项： · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验； · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作； · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围： · 月薪：面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定

需要现场对防水涂料调配出来

岗位职责： 1.负责涂料、地坪漆的颜色调配与配方优化，确保色差控制在标准范围内 2. 根据客户色样或标准色卡进行精准调色，并完成小试、中试及批量验证 3.建立并维护调色数据库，记录色号、配方、原材料批次及工艺参数 4.协同研发、生产及质检部门解决色彩一致性问题 任职要求： 1. 具备地坪漆调色相关工作经验 2.具备良好的色彩辨识能力与数据敏感度，责任心强、细致严谨 3.了解有机/无机颜料特性及常见树脂体系，有化工、材料、印刷或涂料行业背景者优先

1，熟悉各种塑胶材料性能，能合理使用色粉配色； 2，熟悉色母粒配方，能合理配色及解决生产中异常情况； 3，熟悉降解色母粒配方及制作工艺； 4，责任心强，能吃苦耐劳； 5，有上进心及长远计划，能配合公司开发新产品； 6，要求会讲白话；

岗位职责： 1.负责产线日常技术保障及设备维护工作。 2.参与新工艺、新产品导入阶段的试生产任务。 3.快速响应并处理生产过程中出现的技术异常。 岗位要求： 1.须为化工、材料、冶金、安全等相关专业背景。 2.接受应届毕业生或无相关工作经验者。 3.能够适应倒班工作制（通常为三班轮班）

岗位职责： 1. 操作数控立车设备，完成零件的精密加工与批量生产 2. 根据工艺图纸和编程指令，进行工件装夹、刀具选择及参数设置 3. 对加工过程进行实时监控，及时调整优化以确保尺寸精度与表面质量 4. 负责设备日常点检、保养及简单故障处理，保障设备稳定运行 5. 配合质检部门完成首件检验与过程抽检，如实填写加工记录 任职要求： 1. 熟悉数控立车操作流程及系统基本指令 2. 具备机械识图能力，能独立理解公差配合与形位公差要求 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的安全与质量意识 4. 吃苦耐劳，适应制造业生产节奏，服从车间工作安排 5. 有相关操作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.操作CNC加工中心，按图纸和工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及检测 2.熟练使用FANUC、SIEMENS等主流数控系统，能独立完成简单程序修改与优化 3.负责日常设备点检、保养及基础故障排查，保障加工精度与生产安全 4.配合质检部门完成首件确认与过程巡检，如实填写加工记录表单 5.参与工艺改进与效率提升建议，协助新模具/新产品的试制验证 任职要求： 1.学历不限，机械制造、数控技术等相关专业优先，具备中专/技校及以上学历者更佳 2. CNC操作经验不限，有1-3年实际加工经验者优先，能识图、懂公差、熟悉常用量具使用 3.工作认真负责，具备基本安全生产意识和团队协作精神 4.能适应制造业生产节奏，接受倒班或加班安排（视企业实际排班而定） 5.无不良从业记录，身体健康，能胜任车间现场作业环境

【招聘】海希浙江新能源公司诚聘：2、叉车工1人，持有叉车证，身体健康，2年以上相关工作经验。8000-10000元/月以上岗位做六休一，能接受两班倒。缴纳五险一金，享受年假，餐补10元/个，夜班津贴25元/天，住宿补贴，生日购物卡，节日福利等联系电话：王女士公司地址：递铺街道环山路24号（近康山菜场）欢迎自荐或推荐[太阳][太阳][太阳]

杭州急缺装配电工（周结工资） 招聘要求：必须会接外线的人员 电工： 大工40元/时， 中工35元/时， （八月份满月5元补贴一次性结清） 薪资待遇： 厂区有食堂：10-15元一餐 住宿：，水电平摊 联系方式： 工作地址：杭州市钱塘区通宇路

电器柜厂 控电柜组装线工：会看图纸接线熟练工28元/时.28×11=308/天，月薪8-9k 普工21元/时，21×11=231/天，辅助打杂 ，周一到周六面试，体检后安排住宿！ 1.【况状】：本厂位于余杭区仁和，从事电子零配件的制造，恒温车间，岗位站坐都有，上班期间可以带手机。 2.【求要】：，18-45周岁，初中以上学历， 3.【间时】：12小时长白班（8：00-20：00）。 4.【宿食】：吃饭是餐补（补贴15元/餐，正常班一天补贴2餐）；宿舍就在厂区，内有空调/热水器/独卫/衣柜/桌椅等设施，水电费平摊，无押金。 5.【资薪】：工资计时 6.【体检】：，，有近期的体检报告也可以用。

工作职责： 1. 统筹功效评估项目团队管理，指导团队制定科学合理的评估策略、工具及实施路径，全面主导产品及在研配方的功效性验证与评价工作。 2. 主导仪器检测、感官测评及消费者功效测试方案的设计与落地，涵盖测试方法确立、问卷开发、目标人群界定、方案执行、结果整合分析及报告撰写，并完成数据解读与内部分享。 3. 推动评估技术的革新与研究，开展新设备引进、新方法开发，深入挖掘数据分析间的关联性，系统解析产品功效表现，建立产品特性与消费者期望之间的联系。 4. 搭建并维护消费者皮肤特征与消费行为数据库，分析皮肤问题间的内在关联，为产品功效定位提供数据支持和科学依据。 5. 负责功效实验室日常管理，保障感官评测的准确性与仪器运行的稳定性，组织仪器操作培训，拓展图像与数据处理技术，制定并优化评估设备的标准操作流程（SOP）。 6. 协同产品技术策略、配方研发、原料技术等团队，参与产品与原料的筛选评估，支撑新产品开发的技术可行性分析。 任职资格 1. 本科及以上学历，具备化学、生物、化妆品技术等相关领域的专业知识背景。 2. 熟悉各类功效检测仪器的基本原理与操作规范，掌握定性与定量消费者测试方法，了解目标人群设定逻辑，清楚不同测试方式的适用场景与局限性； 3. 具备快速消费品领域的消费者测试实践经历，拥有化妆品、护肤品类产品的仪器功效评估实操经验； 4. 了解消费者心理与行为模式，能够结合用户需求进行产品功效洞察。

数控/磨床/车床/嵌线/架模师傅等全工种招聘（26天8小时，计件+固定薪资） 福利待遇（统一全部岗位） 1. 工时标准：26天8小时制，加班另算； 2. 薪资模式：技术师傅固定薪资6000-12000，嵌线大小机计件，多劳多得综合8000起； 3. 食宿福利：餐补，，住补，社保 4. 晋升通道：学徒 技工 组长 车间主管，技术能手可涨底薪； 5. 岗位优势：厂区稳定订单充足，常年不缺活，每月准时发薪；

杭州招铆工55/小时，年龄18-45内，有大型工件的装配思路和工作尺寸的计算能力，会80MM以上焊接和切割能力 厂区提供吃住，免费工作餐，缴纳社保

招聘：波峰焊管理薪资：6K~7K职位详情：【岗位职责】1.负责波峰焊设备的日常操作、调试与维护，确保焊接质量稳定。2.制定并优化波峰焊工艺流程，提升生产效率与产品良率。3.监控焊接参数，分析并解决生产中的焊接缺陷问题。4.管理焊接物料与工装夹具，配合生产线完成生产计划。5.培训与指导操作员，落实设备安全操作规范。【岗位要求】1.中专及以上学历，电子、机械或相关专业优先。2.2年以上波峰焊设备操作与管理经验。3.熟悉焊接工艺及常见缺陷分析方法。4.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识。5.能适应生产车间工作环境，责任心强。