
调色工程师3-5年大专会开车,年龄30岁左右,工作认真负责
岗位职责:
1、能够独立按照客户提供或者潘通色卡号颜色,调出对应的颜色,会电脑。
2、能够独立进行客户提案及沟通;
3、负责现场的技术服务工作,跟踪生产线操作情况,处理现场的问题。
4、工作必须细心
任职资格:
1、良好的沟通能力、学习能力好,适应力好,灵活;
2、具有较强的团队协作能力和沟通能力。
嘉兴海盐县水性涂料调色师,工资6-8K,包吃包住,带社保,艺术漆工厂
6-8千/月
调色工程师3-5年学历不限
水性涂料调色师,工资6-8K,包吃包住,带社保,艺术漆工厂
调色/配色技术员-月入6000
3-6千/月
调色工程师经验不限中专/中技
1. 负责水性建筑涂料样板的制作工作(包括配料、调色、制板等);
2. 负责试制产品的检测工作;
3. 负责原材料到货的检验工作;
4. 参与新产品的开发、试制、检验工作(后期);
5. 在技术部经理领导下完成该岗位其他各项工作内容。
【岗位要求】
1. 技术储备:中专以上学历,应届毕业生亦可;
2. 化工、美术或建筑相关专业毕业,台州生源优先考虑;
3. 岗位晋升:技术储备—初级技术员—技术员—工程师—总工或管理岗位。
金华金东区颜料行招聘塑料配色师傅一名,月薪1200,月休2天。包吃住
1.1-1.2万/月
调色工程师5-10年学历不限能独立配色
塑料配色师傅一名,要求有5年以上 独立配色经验
调色/配色技术员-月入13000
1.1-1.3万/月
调色工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 牵头色母粒配色团队的日常管理与技术能力建设,统筹客户来样的打样进度、配方开发及量产落地全流程,保障配色交付时效与准确率。
2. 主导各类通用及特殊性能色母粒的配色方案研发,精准匹配客户对色差、耐候性、加工适配性等核心指标要求,持续优化配方成本。
3. 负责量产环节的配色技术支持,快速排查解决生产过程中出现的色差、分散性异常等问题,保障生产良率与批次稳定性。
4. 搭建并迭代配色配方库、色粉...
配色师傅
1-1.4万/月
调色工程师5-10年学历不限
配色店配色
一、招聘目的
为满足本店配色业务发展需求,夯实核心配色技术能力,完善店铺服务体系,承接PVC发泡材料、箱包面料等各类配色订单,保障配色精准度、稳定性与时效性,提升店铺市场竞争力与客户口碑,现面向社会公开招聘经验丰富的专职配色老师一名。
二、招聘岗位
配色老师
三、岗位职责
1. 核心配色工作:独立负责各类PVC发泡材料配色作业,包含PVC发泡鞋底、PVC板材、发泡辅料等产品的调色、对色、追色工作,严格把控颜色均匀度、色牢度,杜绝色差、色花、浮色等质量问题;同时承接各类箱包材质配色,涵盖箱包面料、箱包辅料、皮革箱包、PVC箱包配件等配色调试,适配客户样品及量产配色需求。
2. 样品确认与跟进:根据客户提供的色卡、样品,精准调配小样,快速完成对色确认,出具标准配色配方,记录完整配色数据,建立配方档案,方便后续量产追色、复色,保障批次颜色统一。
3. 工艺优化调整:熟悉PVC发泡配色特殊工艺,结合发泡温度、配比、工艺参数,灵活调整配色方案,解决发泡过程中出现的颜色变色、发灰、色差不均、发泡后颜色偏差等工艺问题,适配不同生产、使用场景。
4. 质量把控与复盘:全程把控配色成品质量,配合客户质检标准,处理客户颜色异议,及时调整优化配色方案;定期复盘配色案例,优化配方,降低配色损耗,提升配色合格率。
5. 技术支持对接:对接客户配色需求,精准理解客户颜色标准、风格要求及产品用途,提供专业配色技术建议,配合店铺完成订单交付、售后技术对接工作。
四、任职要求
1. 从业经验:拥有3年及以上专业配色工作经验,深耕实体配色行业,实战经验丰富,能够独立完成从小样调色到量产配色的全流程工作,无新手实习期需求。
2. 专业技能(核心硬性要求)
- 精通PVC发泡配色整套工艺,熟练掌握PVC发泡原料、色粉、色母、助剂的搭配原理,熟知发泡前后颜色变化规律,可精准规避PVC发泡配色常见质量问题,适配鞋材、塑胶辅料等各类PVC发泡产品配色。
- 熟练掌握箱包全品类配色技术,熟悉牛津布、皮革、PVC、布艺、EVA等各类箱包常用材质的上色、调色特点,可精准匹配箱包成品、半成品的配色需求,适配高端、常规、哑光、亮光等不同箱包质感配色。
- 精通色卡比对、自然光/对色灯箱对色,辨色能力敏锐,无色盲、色弱,对深浅色、明暗色、相近色的区分精准度高。
3. 能力要求:具备独立配色、问题排查、工艺优化能力,配色稳定性强,批次色差控制精准;具备良好的沟通能力,可精准对接客户需求;做事严谨负责,配色效率高,原料损耗控制合理。
4. 其他要求:服从店铺工作安排,责任心强,稳定性高,能够长期稳定任职,有鞋材配色、箱包配色、塑胶配色行业从业经验者优先录用。
五、薪资待遇
1. 薪资结构:底薪+高额订单提成+质量奖金+全勤奖+年终福利,薪资待遇优厚,资深熟手薪资可面议,能力出众者薪资上不封顶。
2. 福利保障:每月正常休息,法定节假日调休;提供稳定工作环境、全套配色工具及物料支持;定期技术复盘培训,适配市场新款配色需求;长期稳定用工,氛围轻松,发展空间充足。
七、招聘流程
1. 简历投递:应聘者提交个人简历,备注配色从业经验、擅长配色品类;
2. 初试沟通:核实从业经验、专业技能,沟通岗位工作内容;
3. 实操考核:现场进行PVC发泡配色、箱包配色实操测试,考核辨色、调色、工艺把控能力;
4. 录用入职:考核通过后,洽谈薪资待遇,确定入职时间。
八、招聘说明
本次招聘为核心技术岗位,优先录用精通PVC发泡配色+箱包配色的资深从业者,要求上手即可独立开展工作,无需培训过渡期。
生产配色师傅
1-1.1万/月
调色工程师经验不限学历不限人性化
改性塑料颗粒生产配色。主要产品为PP,ABS,PC/ABS,PA6/66,PBT,PPS。
染部对色师傅
1.3-1.6万/月
调色工程师3-5年高中
招聘职位:对色师傅(校服面料
一、职位描述
我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业,拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备,主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要,诚聘对色师傅一名,负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化,确保染色一次成功率,提升车间效益。
二、岗位职责
1. 现场对色与颜色判定
负责染色车间出缸布面的颜色对色工作,依据客户标准样(原样、确认样)或对色灯箱(D65、TL84、CWF、UV等光源)判定色差(包括深浅、色光、缸差),及时调整染色配方或修色方案,确保缸差、批差控制在客户允许范围内(如4级以上)。
2. 配方管理与工艺优化
根据坯布材质、染料特性(活性、分散、酸性等)及设备特性,制定或优化染色配方;对加色、回修、改染提供有效技术方案,降低回修率;参与染色工艺(升温曲线、加料顺序、保温时间等)的制定与持续改进,提升一次成功率。
3. 头缸/复样跟进与异常处理
负责新配方、新工艺的头缸试产,跟踪染色全过程(化料、入缸、升温、保温、后处理等),及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题;对已生产的异常批次提出返修或补救方案。
4. 染料与助剂管理
协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性;监控染液浓度与助剂用量,指导称料、化料作业,减少浪费并保证染色一致性。
5. 配合品检与批色
与批色组、品检部门协作,确认成品出库颜色,处理客诉颜色问题,提供技术分析报告;参与客户颜色样打样复样及确认工作。
6. 对色设备与光源维护
负责对色灯箱、分光光度计(Datacolor或X-Rite等)的日常校验与维护,确保对色环境符合标准;指导员工正确使用对色设备。
三、任职要求
1. 基本条件
· 初中及以上学历,纺织染整、轻化工程等相关专业优先;
· 年龄25~45岁,身体健康,,视力良好;
· 5年以上染厂现场对色工作经验,其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。
2. 专业技能
· 精通针织布种(全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等)的染色工艺及对色技巧,能独立判定各类光源下的色差;
· 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性,能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题;
· 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响;
· 会使用测配色系统(如Datacolor)者优先,能够进行电脑读数和修色配方建议;
· 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。
3. 质量控制与管理能力
· 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判;
· 具备缸差管理能力,能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差;
· 对染色一次成功率指标有清晰概念,能够分析失败原因并提出改进措施。
4. 职业素养
· 工作认真负责,原则性强,对颜色敏感且具有较高的审美判断力;
· 具备良好的沟通协调能力,能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合;
· 吃苦耐劳,适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏(具体根据工厂安排);
· 具备安全生产意识,遵守染料、助剂使用规范。
加分项:
· 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验;
· 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作;
· 能够培训指导调色员、打样员提升技能。
四、薪资福利
薪资范围:
· 月薪:面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定
调色/配色技术员
4-5千/月
调色工程师3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 严格执行车间工艺配方,精准称量胶水、溶剂、浆料等原料,按工艺顺序投料,控制搅拌转速、时长,完成涂布胶液调配作业。
2. 配胶结束后检测胶液外观、粘度、固含量等关键指标,做好记录,确认合格后方可流转至涂布工序。
3. 负责配胶釜、计量器具等设备的日常清洁、点检与基础保养;及时清理现场残胶,保持配胶区域干净整洁,防止残胶固化影响生产。
4. 严格遵守车间SOP及安全生产规范,按规定佩戴劳保用品;规范...
机械装配老师傅
30-40元/时
装配工加班补贴1-2人月结全职兼职吃苦耐劳技术好专业师傅汽车制造机械仪器
工作时间7:30—17:30
时薪/35-45
要求:有机械装配经验,装配娴熟全职
激光操作工1-2人
保温杯厂招焊外底熟练工一名,激光焊,两台机,干活认真仔细,自己会装磨具,调试激光,适应白夜班的,因老工人有事回家了,地址,世雅隆鸣路96号,璟航工贸,电话
CNC保险餐补3-5人月结全职操机调机手动编程电脑编程数控车床精密零部件加工专用设备制造通用设备制造金属制品业
湖州跃标缝纫机零件有限公司
◎数控车床操作工:若干名,能独立操机简单编程,
工资:面议
有食堂、提供餐补
单休、节假日福利
电话:
地址:长兴县金石路77号
二保焊
1-1.2万/月
二保焊工厂焊工包住包吃1-2人月结焊工证
《诸暨次坞铁塔厂》
[咖啡]岗位:二保焊
[發]二保焊:白班35元/h,夜班36元/h,月综合收入10000-11000元
[發]包吃包住
[玫瑰]人员要求:
二保焊:要求会三层六道,厚板一道成型,持有应急管理厅焊工证,,45岁以内
[玫瑰]工作时间:白班7:00-18:00 夜班19:00-6:00
[玫瑰]工作内容:
二保焊:焊电力铁塔
[玫瑰]发薪日:25号,打卡7天可预支
[玫瑰]食宿:
海盐电工9k-1.1w长白班包吃住
9千-1.2万/月
维修电工包吃加班补贴夜班补贴保险包住3-5人月结电工证
浙江嘉兴市海盐县招维修电工 有证就行
常年活 工厂里面线路维修保障 接线 活简单轻松
18-42岁 免费包吃包住,长白班 吃得好住得好
综合薪资9000-11000元 福利好
因生产需要生产需要现招工NC点焊师傅一名,有两年以上工作经验,工资面议地址:高东村高东菜场附近
点焊1-2人月结
因生产需要生产需要现招工NC点焊师傅一名,有两年以上工作经验,工资面议地址:高东村高东菜场附近
金华义乌市成品厂招吊机修边人员,长期工,月薪7000十。有意者请电.
6-8千/月
打磨包住1-2人月结其他
成品厂招吊机修边人员,长期工,月薪7000十。有意者请电.
浙江嘉兴二保焊(不要证)、包吃包住
9千-1.1万/月
二保焊工厂焊工包住包吃1-2人月结两班倒无纹身平台实名
生产挖掘机大臂小臂,吃住全包,
焊工30元/小时+绩效
月薪9000~11000
住宿费200元(在工资中扣除)
水电费均摊
不能有纹身
体检175元(全额报销)
两班倒,
45周岁以内
焊工试焊两层三道、单道焊
叉车工
招聘叉车工,工作时间8:00-20:00,两班倒,目前有加班,加班时长约2小时,加班费为25元/小时。政策补贴为2.5元/小时,工作满7天可享受,长期返岗有额外补贴。长期工每周可预支工资500-1000元。工作内容为叉车操作,活简单轻松,属于酱油活。要求年龄18-55岁,必须有叉车证,会四脚定位。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浙江地区涂料调色招聘信息在线招聘信息,主要招聘浙江调色工程师相关人才。作为调色工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解调色工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。