职责： 1，主要负责店铺的订单发货工作：打单，配货，验货，打包等； 2，合理安排库房货物的摆放以及日常整理； 3，新到货品的入库登记，定期盘点检查库存，以及出库登记， 4.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作 任职资格： 1，男女不限95后 2，较强的学习能力和沟通能力； 3，工作积极主动，细心耐心，责任心强，能吃苦耐劳； 4，懂电脑基本操作，会打字 5，服从公司工作安排，与同事和睦相处，具有团队精神；

福海物流日结20一小时 ，不能穿拖鞋 到了就开始上班，可以上10个小时左右 小物流管理不严，有案底纹身的都可以安排

岗位职责： 1.负责公司电商平台订单的接收、审核、打印、配货、打包、发货等工作； 2.负责仓库日常货物的入库、出库、盘点、整理等工作，确保库存准确； 3.负责仓库货物的分类、摆放、标识等工作，保持仓库整洁有序； 4.负责仓库设备的日常维护和保养； 5.完成上级领导交办的其他工作 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄25-40岁，身体健康，能吃苦耐劳，能适应仓库工作环境； 2.1年以上电商仓库工作经验，熟悉电商仓库操作流程； 3.熟练使用常用办公软件，会使用店小秘ERP，会处理亚马逊平台订单打包发货流程优先录用； 4.工作认真负责，吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神。 5.大小周工作制，工作时间8：30-12:00 13:30-18：00

职位介绍： 公司是做电商的，主营女装：天猫淘宝，拼多多，抖音平台 主要工作：店铺后台订单打单，配货，打包，发货，售后订单退件处理等事宜 （不包吃住）试用一个月4000试用后4200 上班吋间： 早班8.30至18.00中午休息1小时 晚班13.00至22.00休息1小时 月休4天一周换一次班 面试地址：龙岗区南联社区爱南路261号2栋4楼酷迩服饰

平湖蔬菜加工员，要求18-45岁，男女不限 [庆祝]急聘：仓库蔬菜加工员6500-7500，不包吃住 上班时间夜班：17：00-03：00 工资待遇：23元/小时 月休四天，出勤28天享有全勤奖励 200元 单设绩效奖励0-400奖励不等（月度根据现场主管能力评估） 月综合工资6500-7500元

可短期兼职15天起.也可做长期正式工人走账清 电子产品数码小物件理货，扫描，配货包装等简单易上手岗位，不限学历不限经验 折算小时工：26-30元/小时不等岗位+包吃住+坐班+长白班 .底薪+加班费+全全勤+岗位遵贴+补助=7000-9000元.包吃住+五险一金+福利 每月15号发工资.普通工衣.不需要经艳文化小白也可以做.福利多多.不压工工资.人走帐清

我司主要从事仓配服务，工作简单，容易上手，没有重活，小货打包，封袋装小纸盒。

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联系电话：公司名称：米之奇有限公司 招聘职位：仓库打包工 有经验 18-25 招聘人数：2 上班时间：12：00-22:00 待遇：5000+ 地址：深圳华强北上步工业区 联系人：陈先生 联系电话：

平均300元一天（社会工临时工，辞职结清） 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、小时工：28一小时（长短期）纯工价，每 月有：260-300个工时（每月保底260个工时以 内)，月综合工资8500 2、长期工：8000--9500 离职只需提前3天，离职当天结清工资、可选 择长期或者短期或者 招聘要求： 年满16-45周岁，本人身份证 理货打包分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 福利项目： 1、新进员工满月有新人入职奖3000元 2、或带朋友一起入职的奖金500元人 3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 -起 4、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 5、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

招聘机雕一名。 熟手优先， 新手做事认真也可， 联系：

学徒工 有专业师傅带训。售卖 薪资福利:4000 - 4500每月，包住，吃饭补贴 招工人数:2名 没人接的时候麻烦， 工作地址:深圳

招丝印领班一名 月薪 丝印正式工一名（全自动丝印机计件）招外形正式工二名 计件 装配正式工二名计件制 地址西乡黄田航城街道恒昌荣高新产业园11栋3楼 龙

宝安新单 开车接送3岁多宝贝上下学，做饭做卫生，120平，3口之家，要求开车熟练，擅长做饭，湖南阿姨优先，45岁以内 8000/26天 悠悠老师:

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装卸 5600-6500 分拣装卸，自选班次

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分拣装卸工 男女都可以，年龄25 - 55 薪资福利:5000—8000元/月，计件工资，多劳多得

打包员 1、，，年龄40岁以下，有电商打包经验者优先，了解包装规范者优先。2、身体健康，动手能力强，能适应站立作业及加班需求。3、工作认真细心、责任心强，具备基本的数字核对能力。4、服从管理，执行力强，有团队意识，能遵守车间各项规章制度。5、无不良从业记录，注重个人卫生，保持岗位整洁。1、按照发货计划，准确完成产品分拣、包装、装箱、封箱等工作，确保包装规范、美观。2、核对产品品名、规格、数量、内外包装信息，确保与订单一致，无错发、漏发、混装。3、严格遵守包装标准与操作流程，做好产品防护，避免破损、污染、挤压变形。4、规范粘贴标签、快递单等，保证信息清晰、位置统一。5、保持打包区域整洁有序，合理使用包装材料，节约成本，杜绝浪费。6、配合完成成品码放、转运、入库等工作，做好数量交接与记录。7、及时上报包装异常、产品瑕疵、物料短缺等问题，服从现场管理安排。8、遵守公司安全、卫生、质量及考勤制度，完成上级交办的其他工作。 薪资福利:3500 - 4500元/月，月休4天+法休（调休制），缴纳五险。 招工人数:1名 投递邮箱:；面试地址：宁夏银川市兴庆区银领大厦（导航“银领大厦”直达）；面试请携带简历/身份证原件，不缴任何，谨防虚假招聘。拒绝直接上门，请先提前联系人事经理。 工作地址:银川兴庆区解放东街吾悦和府旁边

仓储部操作工 45岁以下，身体健康，学习能力强，会开叉车 薪资福利:5200-6400元 招工人数:2名 岗位详情请电话咨询

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深圳宝安机场机坪装卸员月结 3⃣0⃣元/小时，工时多每天12小时以上，白班/夜班现场分配，月工资9000以上，工期2个月起。每周可借支1000元。每月20号发上月工资。 ┈━═┈━═┈━═┈┈☆ 招聘要求: 18-45岁 2、身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，有机场、 货站、港口、仓库、建筑等搬运相关经验3、负责在深圳机场进出港航班装卸工作； 4、负责机坪货物、邮件、行李等搬运装卸工作， 工作时间: 1、根据深圳机场和深圳航空航班时刻实行轮班制，根据民航航季特点及高峰时段动态调配 2、上二休一(也可以不休)(具体时间根据航季及航班特点进行调整安排) ———————————— 薪资待遇:计时每小时30元， (工时多稳定) ，提供住10块/天 入职须提供资料:本人身份证。 重点讲下:案底不收，不要体检。 接人电话

岗位职责： 1. 负责司机人员的招聘引进，具备集卡司机资源者可优先录用。 2. 组织开展安全生产宣传教育工作，落实新入职驾驶员的岗前培训与考核，涵盖安全知识、操作规范、作业流程等内容，统筹司机安全例会及事故司机的专项培训。 3. 承担车辆安全检查职责，按期或随机开展安全巡查，详细记录检查情况并制定整改方案，及时排查和消除安全隐患，防范安全事故发生。 4. 汇总并上报本部门运营车辆的违章、违规及事故相关信息。 5. 落实运营车辆营运证办理、年审、综合性能检测等事务，同步建立和完善车辆基础档案资料管理。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，持有A类驾驶证； 2. 拥有3年以上大型拖车企业同岗位管理工作经历； 3. 熟悉运营管理、团队建设与安全管理的专业理论，具备扎实的实战经验； 4. 具备良好的沟通协调能力与职业责任感，熟练操作各类办公软件。

岗位职责： 1.全面负责货运代理业务的统筹管理，包括海运、空运及多式联运方案设计与执行 2. 开拓并维护货代客户资源，协调承运商、报关行、仓库等上下游合作伙伴关系 3.监控订单全流程履约情况，及时处理异常运输事件，确保货物安全、准时交付 4.指导团队完成单证制作、费用核算、成本控制及客户服务响应工作 5.定期分析业务数据，优化操作流程，提升服务效率与客户满意度 任职要求： 1.3-5年及以上国际货运代理行业从业经验，具备团队管理经验者优先 2.熟悉国际贸易术语、进出口流程、海关政策及主要航线操作实务 3. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 4.能熟练使用TMS、ERP等物流管理系统，英语读写良好 5.学历不限，物流、国际贸易、航运等相关专业背景更佳

早上10点半上班包吃住工资按件数算月休最少4天

岗位职责 1、制定并执行亚马逊店铺的产品备货方案，完成物流发货操作，跟踪物流动态，并负责产品在平台的上架工作； 2、监督发货各环节的日常运作，协调解决运输及仓储交接中出现的突发问题，如货物遗失索赔、清关异常等； 3、对货运代理的操作过程进行记录并开展服务质量评估； 4、分析日常运营数据，主动识别物流链条中的潜在问题，深入挖掘成因并提出有效改进措施，持续优化供应链管理流程； 5、能够应对外部市场与政策环境的变化，及时调整工作策略，总结并创新工作方式，探索更高效的工作实现路径 任职要求 1、本科及以上学历，具备一定的英文能力； 2、为人诚信务实，工作勤勉踏实，能承受工作压力，积极主动； 3、有志投身跨境电商外贸领域，对该行业具有浓厚兴趣与高度热情； 4、具备良好的团队协作意识，服务意识强，拥有出色的沟通与协调能力； 5、有Amazon外贸或物流相关经验者优先考虑； 6、了解海运、空运、快递等运输模式的整体流程，拥有一线货代资源者优先 【公司福利待遇】 1.五险一金:公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，入职即购买五险一金 2.年度调薪:每年设置有调薪考核机会，把握机会，让自己的钱包鼓起来 3.晋升空间:晋升考核规则科学透明，根据个人意愿提供业务与管理双通道发展模式 4.培训机制:自入职起即一对一配备导师，帮助新员工迅速成长并融入团队，另针对发展阶段设有相应的内部培训课程，提升员工与岗位的适配性 5.评优奖励:月度/季度/年度评优，期待优秀的你脱颖而出 6.带薪年假:入职满一定期限即享有相应天数的带薪年假 7.年底双薪:根据入职时间年底发放一定比例的年度奖金【年前转正当年有。如果没有年前转正则下一年】 8.年度旅游:公司每年为员工组织免费的旅游活动 9.节日福利:法定或特定节日时公司将为员工送上相应礼物 10.生日福利:公司为员工准备生日会或生日礼物等不同形式的生日福利 11.文化活动:公司组织开展形式多样的文娱活动，丰富员工生活，更有专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣俱乐部的活动开展，鼓励员工认真工作，快乐生活!