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招聘：儿童成长陪伴师薪资：面议岗位职责:1.负责儿童的日常陪伴和照顾2.确保儿童的安全和健康3.与家长保持良好的沟通，反馈儿童的情况任职要求:1.具备良好的责任心和耐心2.善于与儿童沟通，能够有效照顾和陪伴他们

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鹿嘴山庄临时工招聘岗位：1、临时工2名，薪资220元/天要求：勤快灵活，踏实肯干，服从管理工作地点:深圳市杨梅坑鹿嘴山庄联系方式：岑主管+86-

上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作)待遇:月休4天，保底工资6000-8000

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深圳市光明区招油漆工350一天家装要求手艺好。

一单一结，就近派单，无压款！！ 岗位职责： 1. 负责空调上门维修、故障排查； 2. 做好上门服务，和客户沟通故障情况、报价，完工后现场验收； 3. 维护工具设备，规范操作，保障施工安全； 4. 服从派单安排，按时上门，做好服务记录。 任职要求： 1. 有空调安装维修实操经验，懂空调电路、制冷系统故障检修； 2. 自带工具优先，有高空作业证优先； 3. 熟悉江门蓬江本地路况，能独立上门接单； 4. 做事踏实，服务意识强，无不良记录，安全意识高。

招聘司机，要求持有驾驶证。薪资为一天300元，工作期限约为一个月。

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一、我们是谁？ 我们是一家以家居装饰艺术为核心的全球化电商公司，聚焦装饰画、挂钟等家居软装品类，通过「自有原创设计 + 柔性供应链体系 + 多平台全球化运营」构建核心竞争力。 公司以亚马逊及国内主流电商平台为主要销售阵地，持续向全球市场输出兼具审美价值与行业引领性的家居产品。在此基础上，公司正以数字化与 AI 为核心引擎，系统性建设数据中台与智能决策体系，推动产品工艺研发、供应链协同及运营效率的全面升级，目标打造全球领先的家居饰品品牌，迈向数十亿级 GMV 规模。 二、岗位职责： 1、全链路数字化履约管理： 统筹FBA/FBM多模式下的订单处理、海外仓调度及物流追踪，通过数据驱动实现全链路的可视化监控与降本增效。 2、异常风控与流程再造： 建立物流风险预警机制并快速解决突发问题，定期复盘链路瓶颈，输出针对性的效率提升方案并推动落地。 3、SOP标准化与系统落地： 负责将复杂的跨境履约业务逻辑转化为标准化的SOP及可落地的系统需求，协同ERP系统的功能定义与迭代优化。 4、团队赋能与供应商管理： 负责物流团队的数字化转型培训以提升人效，同时严格考核与管理物流服务商，确保服务质量与成本可控。 三、岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上跨境物流管理经验，熟悉FBA头程及海外本土履约运作机制，具备复杂场景下的实操落地能力。 2、 具备较强的供应链物流系统理解能力（如ERP），有参与过内部业务流程重构经验者优先。 3、 能将零散的物流业务提炼为标准化的SOP流程图与数字化指令，实现业务动作的规范化与可复制化。 4、抗压能力强，能适应快节奏的业务变化，具备解决复杂问题的逻辑思维。 四、你加入后能得到什么 有清晰成长路径，不是“干到哪算哪” 有发挥空间，不是螺丝钉 有学习资源（培训 / AI 工具 / 业务沉淀） 团队氛围简单，沟通高效 表现好，发展快（岗位 / 收入 / 权限） 五、工作时间：双休，工作时间（9-10弹性 18-19弹性 工作满7.5小时即可），工作日免费提供双餐等。

有无经验都可以，我们工厂是做皮具和珠宝首饰盒的，不会做没关系，前期有人带。

岗位职责: 1. 物流生态平台运营推广：配合公司品牌推广团队，制定物流生态平台的运营策略，推动快递鸟物流接口标准与业务规范在行业内的落地应用，助力物流企业实现数字化转型，提升客户引流与订单转化效果，推广形式涵盖线上渠道、线下行业峰会、专题沙龙等多元方式。 2. 库存资源运营：定期分析库存资源使用状况，按月输出运营分析报告，提出资源优化建议，包括接口迭代、数字化升级、资源更新替换及商业化路径。同时协同产研与市场团队，推动资源高效整合与应用，对资源活跃度、市场竞争力及变现能力负责。 3. 资源调度及成本管控：通过科学调度机制，合理配置资源，有效控制运营成本，提升资源整体利用率。 4. 资源服务能力保障：监控资源渠道的服务质量指标，通过调度与配置优化，确保服务表现处于最佳水平。联动市场团队，持续优化面向客户的服务内容与服务标准。 任职要求： 1. 具备10年以上物流行业从业经历，有知名物流企业运营背景者优先。 2. 具备优秀的演讲与宣讲能力，有主导或组织物流行业交流活动经验者优先。 3. 具备出色的组织协调能力，能高效推进跨部门协作。 4. 能够应对复杂物流场景，具备较强的分析判断与决策能力。 5. 具备卓越的团队管理能力，善于激发团队潜能并推动目标达成

下午1点半到2点下午补招贴标签熟手2名，20一小时下班结，电话：，地址：深圳市宝安区沙井沙四社区飞扬路88号沙三购物广场3号入口2层三区08号

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新开厂线大量招聘！！！（愿做包进） 涨工资啦！月综合6500-7500一个月 厂里工时稳定，有保障！ 好辞职好过渡，不压工资 人走账清！ 温馨提示：不收取任何费用可放心求职，面试当天带行李，当天安排宿舍不用跑来跑去 主要产品:手机壳，蓝牙耳机，网红玩具，化妆盒子，小风扇等 主要岗位：贴标签，组装，包装，质检，测试，插件等简单的活 一.薪资待遇(小时工) 1.小时工纯工价20～25元/小时，（可以自由选择班次） 2.月综合7000-8000一个月 3.工时稳定，不强制加班 4.上满七天可以预支，每周预支500-800 5.辞职人走账清，不压工资 二.薪资待遇(正式工) 1.正式工月综合收入:6500-7500一个月 2.正式工底薪2700元加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍工资周末加班2倍工资，法定节假日3倍工资(5天8小时之外算加班) 3.入职购买五险一金，绩效奖+岗位补贴+季度奖金+全勤奖+优秀员工奖 三.招聘要求 1.年龄:16-42岁通收安排，（同步招聘暑假工，长期工，短期工，临时工，学生工，实习生，实习生可以盖章） 2.纹身染发不会太夸张都可以安排（无案底） 3.本人身份证，有磁有效期内 4.无需经验，有人教 四.食宿情况 1.公寓宿舍(每个房间配有空调)，4-6人间，独立卫生间，洗衣机，热水器，WIFL,环境优美，设施齐全

招聘，下午4点到2点，海吉星T081，联系电话号

【岗位职责】 1. 统筹跨境订单出货计划与全链路履约，跟进订舱、报关、干线运输、海外尾程签收，实时同步物流进度，保障订单按期交付。 2. 负责BOL提单、装箱单、发票等全套跨境出货单证整理审核，确保资料合规、准确，符合平台清关要求。 3. 对接货代、仓库、车队、海外仓及平台物流渠道，快速处理丢件、延误、破损、扣货等物流异常，全程跟进问题闭环与索赔事宜。 4. 统计每日/每周出货数据，维护物流台账、时效、成本报表，持续优化物流履约效率与交付流程。 5. 熟悉Temu、亚马逊平台物流规则，严格把控产品包装、贴标、出货合规性，规避平台违规与拒收风险。 6. 负责物流费用核对、对账、开票，管控单票物流成本，完成货代、海外仓渠道比价与资源筛选优化。 7. 对接分销商订单，结合库存情况调度ERP/OMS系统发货，梳理系统规则，杜绝订单超发、错发、超卖问题。 8. 负责国内仓、海外仓库存管控，每周更新库存数据、缺货预警，配合月度盘点，保障账实相符，输出补货、调仓计划。 9. 统筹管控跨境物流时效、成本、合规三大风险，提前预判旺季、航线、政策变动风险，优化出货方案。 10. 完成上级安排的其他供应链相关工作。 【岗位要求】 1. 1-3年跨境物流、供应链计划、PMC交付、海外仓调度相关经验，熟悉跨境出口全流程。 2. 了解Temu、亚马逊平台出货合规、贴标入仓标准，有3C、物联网、安防电子产品行业经验优先。 3. 熟练操作ERP、OMS系统，擅长库存管控、出货排期与订单统筹。 4. 熟悉全套跨境单证，具备基础报关合规认知，熟练使用Excel做数据台账与报表分析。 5. 细心严谨、执行力强、有闭环思维，擅长跨部门与供应商沟通，能承受电商旺季工作压力。

岗位职责： 1、每日维护海外仓发货信息，汇总发货数据，并统筹安排出货流程； 2、跟进在途货物运输进度，落实各环节动态并及时反馈，快速处理各类突发异常； 3、全程监控物流关键节点，包括仓库收货进展、单据审核及数据传递，确保信息准确并实时更新； 4、出现异常情况时，第一时间向相关部门通报并协调沟通，同步对接物流服务商推进索赔流程； 5、定期核查海外仓库存数据，发现差异及时处理并闭环解决； 6、审核物流对账单，确保费用结算准确无误； 7、主动挖掘优质新物流渠道，持续优化配送时效，控制运输成本 岗位要求： 1、大专或以上学历 2、具备跨境电商物流领域从业经历者优先，有海外仓运营经验者更佳； 3、工作细致，熟练使用Excel，具备较强的数据整理与分析能力 4、目标感强，具备优秀的表达沟通能力、清晰的逻辑思维及良好的抗压性 公司福利： 1.工作时间：上午9：30-12：30 下午14：00-18：30大小周休息； 2.社保：入职购买社保，为员工提供基本保障； 3.生活：公司配备冰箱和微波炉，不想点外卖可以自己带饭； 4.带薪假期：享受国家法定节假日； 5.其它：节假日福利、不定期团队团建、聚餐、拓展、文娱活动等等。 6.办公环境：优雅、干净、整洁的办公环境，轻松愉快的办公氛围，没有加班文化。 7.交通便利，地铁10号线上李朗站A出口步行5分钟。