岗位职责： 1、负责展示架等产品的喷粉工作指导，确保产品质量符合标准，并根据生产情况制定生产工艺，提高产品品质及生产效率。 2、负责管理好喷涂设备、工装夹具及辅助材料，及时了解生产过程中物料损耗情况，分析损耗的状态，提出改进意见及预防措施。 3、负责生产调度及检查工作，汇报生产情况。 4、负责员工管理及培训，做好安全生产及车间5S。 任职要求: 1、高中及以上学历，5年以上喷粉主管管理经验，有展示柜行业经验优先。 2、熟悉喷涂车间环保设备(喷涂废水废气治理设备)有实操经验。 3、熟悉五金钣金行业喷涂生产工艺流程。 薪资：10-13K(面议）

1、负责生产计划制定、进度跟踪及现场管理，确保按时交付。 2、监控生产成本，优化流程，提升生产效率和产品质量。 3、管理生产团队，协调跨部门合作（如采购、仓储、质检）。 4、推动安全生产规范，处理突发事件，确保合规运营。 5、分析生产数据，提出改进建议并落实。

招聘：塑胶质检主管/经理 薪资：7000-9000 职位详情： 1、塑胶五金质检经验 2、塑胶五金厂品检主管/经理相关工作经验 工作认真负责，能吃苦耐劳，服从安排，有较好的沟通能力<br/>其他福利:<br/>本公司有吃住提供，不在公司用餐，有餐费补助。

车间主管：1名

岗位职责: 1、负责生产设备的日常保养与管理工作，保障设备稳定运转。 2、及时排查并处理设备运行中的故障，降低停机时间。 3、编制并持续优化设备操作规范及维护方案。 4、协同相关部门推进设备相关项目的实施与交付。 任职要求： 1、年龄45岁以下，中专及以上学历，具备扎实的机械维护与管理技能。 2、掌握生产设备的操作规程及相关维护知识。 3、具备较强的故障分析与现场应对能力。 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5、富有创新思维，能提出改进设备管理与维护的有效建议。

中山雪鹏水转印表面印刷有限公司 招聘喷油主管一名，具备以下要求： 1.具备丰富的喷油、工作经验，熟悉喷油工艺流程、喷涂工具、喷涂材料和喷涂标准。 2.熟练掌握品质控制手法和相关喷枪，静电枪的运用，能对产线出现的异常问题进行分析和解决。 3.良好的沟通协调能力和组织能力，能有效地与上级、同事、生产部门及客户进行沟通。 4.具备较高的管理、组织、协调、分析能力，有较强的品质观念和团队精神。 5.熟知产品喷涂常见问题及解决对策，熟悉相关设备的安全操作规范。 待遇：试用期8000，正式录用10000加 另外，招聘表面处理QC一名，具备以下要求： 1.需具备有1-3年相关工作经验。 2.熟练掌握各类验测工具， 3.良好的沟通能力和分析能力，能对生产过程中的表面处理问题及时分析、处理、解决及汇报。 4.细心负责，能对工作认真负责，对产品细节注重考虑。 5.熟悉表面处理、喷涂、水转印等表面处理技术优先考虑。 待遇：试用6000，正式录用8000加 另招：转印手二名 熟悉各类产品转印，有二年转印工作经验优先 待遇：试用期6000元，正式录用8000元 生产管理员岗位 ‌核心职责‌：需熟悉生产技术及管理流程，负责生产计划制定、进度跟踪和质量控制‌ ‌能力要求‌：能处理各种生产复杂问题善长生产时提出优化方案，具备协调各部门工作以确保生产流程顺畅‌， ‌待遇：试用期10000元，正式录用15000加 学徒：多名，服从管理，待遇5000元加 电话：

广东中山骊三加油站附近招聘年龄45岁以下注塑工人和包装管理人员若干名。

需要管理30-40人左右，安排车间生产及出货

招聘：装配副主管 薪资：7000-10000 1、负责装配车间日常管理工作；2、负责车间员工工作安排 1、有3年以上灯饰行业装配车间管理经验；2、熟悉灯饰（工程灯、非标灯饰）装配流程优先

职位描述 1、依据生产计划，实时跟进生产进度，做好统筹协调、任务分配及订单交付管理； 2、主导新产品开发方案的评审，及时组织安排试样打办，提供技术指导并优化生产工艺流程； 3、对接开发、设计等相关职能部门，强化协作联动，针对不合理环节进行分析与改进； 4、解决生产过程中的关键技术问题，广泛收集生产技术资料，持续提升生产技术水平。 任职要求 1、大专及以上学历，具备10年以上手袋生产与开发相关工作经验； 2、精通手袋产品开发全流程，掌握专业的手袋品类研发知识； 3、具备出色的计划统筹、组织执行、谈判沟通及团队协作能力； 4、热衷于品牌时尚领域，对行业发展趋势有独立思考，具备创业心态，充满热情，愿与企业共同发展。

‍♂招今天/明天 音乐台 小助理‍♀5 人 （基本每天都需要 长期要人） 做一天也行❗ 时间：9.00-17.00 工资：100底薪➕提成8% 主要靠提成拿钱，多劳多得 地址：中山陵音乐台 18-35岁 性格外向 认真负责 摸鱼划水的不要 满18就 内容： - 小助理：协助摄影师拉客，配合完成宣传工作 。

招木桶饭师傅1名 地址江门 要求：老司机， 电话：

工厂直招： 1、非标设计：1名，5年以上非标设计工作经验，工资12K-18K。 2、非标设计主管：1名，有5年以上同岗位工作经验，工资15K-20K。 3、非标五金师傅：1名，熟手，工资7K以上，加班1：1。 4、户外景观灯五金师傅：1名，熟手，工资7K以上，加班1：1。 5、氩焊：1名，熟手，会点焊、拉焊、激光焊，工资7K以上，加班1：1。 6、装配学徒：2名，18-28岁，，有意向往装配师傅发展，有无经验均可，工资3800-5000，加班1：1。 以上包吃住，具体待遇面议。 地址：横栏镇康龙北路16号 电话：

中山市招沙场小工/杂工活路轻松4000到5000

招聘：一道液压工1名（带磁汤盆拉2张）（计件会垫模优先） 招聘：看机械手1名，无磁汤盆盘 地址：东彩路大寮村 联系方式

招 单面板，晒网一名，冲工一名。看包装一名，杂工两名。前段管理一名。 地址，惠州石湾铁场，工资私聊。，

1、车间管理1名 2、普工/装配工50名 男女不限 20-45岁 3、大小油泵工各5名 4、点焊/焊锡工各5名 5、小冲床工5名/检验QC员 1名 6、电线成圈包装工2名 7、拉电线机头工2名 8、电线、插线板技术人员 以上岗位有相关工作经验者优先，包吃不包住 ，工资面谈 慈溪市杭湾电线电缆有限公司

木门·全屋定制工厂 诚招 木工生产总监: 1名 全面负责木门、全屋定制木门车间的生产计划安排、进度管控，确保订单按时、保质完成 有车间管理、团队经验 责任心强，把控质量与进度，5年以上木门/全屋定制木工车间实操经验，2年以上管理经验。精通木工开料、封边、拍钻、组装等工艺流程标准。 做事严谨、吃苦耐劳、有良好的团队管理与沟通协调能力 ✅ 待遇 薪资面议 ·行业内高薪，能力优秀者待遇从优 工作地点:重庆市江津区白沙工业园 联系电话:

岗位名称：1. 电工组长；2. 电仪QC1；3. 管道冲洗试压组长；4. 注册安全工程师；5. 仪表/调试/通防/管道/机械/电气技术员主管。 岗位要求：1. 持相关证件（电工证、注安证等）；2. 1年及以上核电/化工/火电岗位工作经验；3. QC/技术等管理人员需大专及以上学历。 薪资待遇：1. 电工组长：320-380元/天 + 20元/工作日餐补；2. 电仪QC1：280-360元/8小时 + 加班按浮动奖金算 + 20元/工作日餐补；3. 管道冲洗试压组长：400-450元/8小时 + 20元餐补；4. 注册安全工程师：月薪6-9k（面试定薪）；5. 仪表/调试/通防/管道/机械/电气技术员主管：月薪7-8k（不含加班，面试定薪）。其他待遇：每月30日前发放上月工资、提供住宿（水电均摊）、购买保险。工作满6个月（高铁二等座标准）。地点：浙江省台州市三门县健跳镇健核小台州三门。

☞公司直招 办公楼负责茶水阿姨 做一休一 本月单号班 年龄58岁以下，不做卫生间 工作时间：7：00-19：00 薪资：3300元+200元全勤奖 法定节假日加班另计 工作地点： 徐汇区虹漕路钦州北路1001号 联系方式：候主管

【中山市澳凯汽车用品有限公司】招聘 《普工》多名，有计时有计件工作: 方向盘车间包皮工3名,熟手优先，男女不限，个人计件，综合工资6500-8500 喷漆车间手工开单员1名；面议 喷漆车间水印学徒、转印冲水工、喷漆师傅各1名，面议 喷漆水磨工1名（有经验者优先）；个人计件 ，综合工资6000-6500 注塑车间招2名员工，长白班，包吃住, 综合工资5500-5600 窗帘车间招多名车位工，长白班，个人计件，综合工资6500-9500 福利：粮期准、买社保、商业险、包吃住 【热线】 张小姐 【地址】中山市澳凯汽车用品制造有限公司置业路6号

岗位描述： 1、负责工程部门人员招聘、工作分配、绩效考核与培训发展，根据员工技能特点合理安排岗位，提升团队整体技术水平与工作效率。 2、审核产品工程图纸，解决生产，维修中技术疑难问题及模具使用过程中的异常情况，结合生产实际提出优化建议，推动产品设计与生产工艺的有效衔接，降低生产难度与成本。 3、负责生产项目的工程技术部分规划与执行，制定项目进度计划，协调资源保障项目按时完成，如模具开发、设备调试等关键节点管控。 4、负责主导新工艺、新技术、新设备的试验与应用，评估其在生产中的适用性，组织技术验证与推广工作。 5、负责与研发部门对接新产品导入工作，参与试产过程，收集并解决试产中的工艺、设备问题，推动新产品顺利量产。 6、负责旧模具的改良，升级、保养和调试，延长模具的使用寿命和提高模具生产效率。 7、负责协调生产、质量、采购等部门，解决生产过程中出现的技术难题，如设备故障、工艺异常、原材料适配等问题，减少生产中断时间。 8、建立设备维护保养计划与管理制度，监督设备日常点检、维修与升级改造工作，完成模具及工装检具的预防性维护保养和应急维修，确保设备完好率与利用率，降低设备故障率。保证模具设备及各类辅机能够正常运作满足生产的需求。 9、负责分析生产成本构成，提出工艺改进、设备节能、工装优化等降本方案，严格控制工程技术相关成本支出。 10、落实安全生产制度，监督工程作业安全规范执行，定期组织设备安全检查与隐患整改，保障生产安全。 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专或以上学历 2、5年以上精密五金拉伸及精密类制造行业工程技术或生产管理经验，3年以上团队管理经验。 3、熟悉汽车零部件、消费电子等领域精密五金生产工艺者优先。 4、深耕模具技术领域。 5、掌握项目管理工具与方法，具备良好的计划与执行能力。

岗位职责： 1.负责成衣的质检、包装、出库及物流调度，保障产品品质与准时交付； 2.制定并落实尾部作业的标准流程，优化生产效率与出品质量； 3.管理尾部团队日常运作，监督整烫、包装等核心工序，确保生产按计划推进； 4.与设计、采购、销售等部门协同配合，及时解决生产环节中的各类问题； 5.定期开展尾部设备的维护保养工作，确保产线稳定运转。 任职要求： 1.熟知服装生产工艺流程，具有3年以上尾部管理相关工作经验； 2.具备优秀的组织协调能力及团队领导力，能高效推动团队完成目标； 3.精通服装质量规范与检验技术，注重细节把控； 4.拥有良好的沟通能力，能有效应对生产过程中的技术难题； 5.工作责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定，妥善处理突发情况。

岗位职责： 1、负责处理国内客户的日常咨询并接收订单相关信息； 2、将客户订单转化为内部可执行信息，并及时传达至相关部门； 3、跟踪订单生产进度，协调安排交付事宜； 4、收发与客户往来的各类信函文件； 5、负责客户账款的跟进及回款落实工作； 6、向上级反馈客户提出的异常问题及最新的业务动态； 7、对客户销售合同与订单资料进行收集、整理和归档管理； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务； 9、制作并汇总各类销售报表及相关数据。 招聘要求： 1、性格积极乐观，逻辑思维清楚，语言表达流畅，具备较强的沟通协调能力，能适应一定工作压力； 2、了解订单全流程操作环节； 3、熟练使用Office等常用办公软件，工作态度认真严谨； 4、大专及以上学历，有客服、跟单或会计等相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 基本要求：具备灯饰厂跟单经验，熟悉电脑办公软件及ERP系统操作，沟通能力强，工作积极高效，思维清晰有条理，抗压能力好，可接受加班安排。 工作内容：协助开发团队完成新产品开发初期的信息收集、供应商资质审查、报价对比、合同签署，以及打样进度跟踪、样品评审和产品上架等全流程管理；负责整理并输出相关技术文档，协同运营部门推动产品顺利迭代与落地执行。 1.具备相关跟单实操经验，沟通协调及执行能力突出； 2.负责提供所需文件、标签及相关资料； 3.根据生产排期跟进物料回厂情况，配合品质或售后部门处理异常问题。 岗位要求： 1.熟练掌握电脑及常用办公设备，精通ERP系统、Excel等工具进行数据统计与分析； 2.有跟单相关工作经验，具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 3.工作认真负责，细致踏实，责任心强，能适应阶段性加班需求。 月休4天，薪资待遇面议

岗位职责： 1. 负责汽配行业生产线的日常管理工作，确保生产流程的高效运作。 2. 对生产流程进行监督和检查，确保产品的质量符合标准。 3. 组织和协调生产团队，提升团队的工作效率和质量。 4. 解决生产过程中出现的问题，确保生产顺畅进行。 任职要求： 1. 具备较强的组织能力，能够带领团队完成生产任务。 2. 熟悉汽配行业的生产流程和产品质量标准。 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 能够有效解决生产过程中的问题，保证生产线的正常运作。 5. 能刻苦耐劳者优先

招聘 1、IQC 主管1名 25-45岁，有相关岗位经验优先 2、外贸跟单员 1 名 18-30 岁，英语四级 地址：南头镇晋合路 12 号（尚景天峰斜对面）欧诺森电器 联系人：琳妲 有意者欢迎直接到厂面试！

明天需要一个水磨的 厂在三乡 电话：

岗位职责： 1、负责生产部门的纪律管理，监督员工生产作业质量； 2、落实现场6S执行，开展ESD静电防护检查工作； 3、对人员、设备、6S、物料等方面实施日常点检； 4、配合技术团队进行设备维护与保养，监管员工规范操作设备流程； 5、依据生产计划组织生产，协调物料供应，跟踪生产进度。 岗位要求： 1、性别不限，年龄22~38岁，高中及以上学历； 2、具备两年以上电子行业工作经历，其中至少两年生产管理实操经验； 3、有3年以上SMT设备操作经验，熟练掌握生产线班组管理技能； 4、公司主营LED驱动电源产品，需具备基本电子知识，能识别常用元器件，并拥有丰富的拉线管理经验！

岗位职责: 1、根据生产计划有序开展生产工作，确保按时达成生产目标； 2、监督并指导生产作业流程，严格把控产品品质； 3、负责车间人员的绩效考核与工作评估，组织实施新员工岗前培训及考核评价； 4、汇总并分析生产过程中的各项数据（如日产量、工时投入、材料损耗等），为管理决策提供有效支持； 5、落实现场6S管理要求，推动生产车间实现标准化与可视化； 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备车间组长或拉长工作经验者优先考虑； 2、掌握生产管理、质量管理及安全生产相关基础知识； 3、能够识别生产环节中的核心问题，并提出切实可行的改进措施； 5、具备团队建设与管理能力，能有效提升团队协作效能； 6、具有较强的统筹规划能力、号召力及沟通协调技巧，执行力突出； 7、责任心强，富有使命感，作风正派、行事严谨，具备良好的职业操守。