招聘物业经理、相关退休人员（持中级消控证、保安员证、水电工、保洁） 要求： 1、项目经理1名，，45周岁内，有2年以上工作经验，工资面议，缴纳社保。 2、退休人员，男女不限，65周岁内，工资面议，。 工作地点：市区~常福街道柳州路上（产业园） 报名电话：

招聘：物业项目经理 薪资：4500-5000 本公司急招一名有经验的物业项目经理，男女不限，需熟悉物业管理全流程，要有出色的领导力、团队管理能力、服务意识与客户关系处理能力。 工作地点：海虞镇王市 工作时间：8:00-16:30，单休 薪资：4500-5000 联系人：吴总

招聘物业经理一名，，年龄28-45周岁，熟练电脑办公软件操作，耐心细心，有财务、会计、物业管理相关经验优先 上六休一，包吃住工作餐两餐，能长期稳定！综合薪资6000

招聘物业经理、相关退休人员（持中级消控证、保安员证、水电工、保洁） 要求： 1、项目经理1名，，45周岁内，有2年以上工作经验，工资面议，缴纳社保。 2、退休人员，男女不限，65周岁内，工资面议，。 工作地点：市区~常福街道柳州路上（产业园） 报名电话：

给需要房屋维修整改，防水修缮的业主发施工现金抵用券。

工作内容： 1、负责组织、管理公司各商铺物业设施设备及水电的维修、保养、更新、改造工作； 2、负责商铺租户装修工程技术指导、监督和定期检查； 3、协助处理各物业项目突发情况，及时排除设备故障； 4、定期商铺商户房租、水电费、物业费等费用进行催收催缴； 5、完成上级交办的其它工作。 职位要求： 1、28-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理等相关专业； 2、具备良好的应付突发事件的能力; 3、熟悉机电、电气设备、强电、弱电系统、消防系统、给排水系统等专业知识； 4、具有良好的沟通、协调、组织能力，具有较强的团队管理能力及服务意识。 5、熟练掌握阅读、绘制各类工程施工图纸者优先

岗位职责：全面统筹物业管理工作，主导秩序维护体系搭建与落地；负责项目进场筹备、多方沟通及交接事宜，协调业主、团队及合作方关系；保障物业服务质量达标，优化管理流程。 任职要求：3年以上物业项目管理经验，熟悉物业管理全流程；具备扎实的秩序维护管理能力，精通项目进场沟通与交接实操；沟通协调能力突出，责任心强，能独立解决突发问题。

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

物业公司招聘管家，负责楼栋业主报事，联系相关人员进行处理，维护业主关系，催收物业费

当天来当天安排厂区新宿舍！ 长白班、坐班专场，包分部门 工资周结每周五发上周薪资 通安聚力电机男女不限 18-45岁，包吃包住，不放弃包进 （风扇、转子、定子，车载、导测、模组、SMT、锡焊、华为科）各个部门都招，工资25一天（8点到20点，10.5小时） 导管、注塑、烤漆工资230/255一天（8点到20点) 合同3个月，愿意做长期不降价！。

旭辉钣金 正式工长白班不用体检 打磨工一名18-40岁，愿意学的也可以 激光辅助工2名18-40岁 包装一名15-45岁 组装工2名18-35岁 品质2名18-35岁要有钣金厂经验的，会看图纸，会用卡尺。 氩弧焊师傅一名20-45岁，要熟练工，有无证都可以 工资和厂里谈，工作轻松管2餐，喝水抽烟自由。

《正新轮胎》 18-40岁 岗位：作业员、叉车工 公司主要从事生产高档子午线汽车轮胎及全钢卡车轮胎。主要工作进行轮胎生产线上的辅助工作。 简单识字，手脚灵活，吃苦耐劳，服从安排.能适应两班倒 模式一： 员工：点对点 2⃣6⃣0⃣ 元/天 实发不扣税，发薪日在职直发，发薪不在职同工同酬发放，周周预支1000元。 模式二： 员工：点对点2⃣7⃣0⃣元/天 三个月工期，，每个月25号发工资发工资按点对点200发，干满三个月一次性按270补齐，后续直发270元，无同工同酬 提供工作餐，住宿100月，水电费免费。 ，。 入职安排住宿，每个月25号发工资。 ：10天返1700 （出名单需在职） 一点厂门口集合：。

叉车工25/小时，记薪11小时，275/天 工人，年龄18--40左右 主要做汽车零部件。 上班时间： 8点—20点，12小时两班倒 ✅ 福利：免费工作餐。 ✅ 不穿无尘衣，普通工衣，需要做体检 ！

招聘 本公司招聘如下： 1.CNC师傅：5名 2.铣床师傅：1名 3.数控车床师傅:3名 4.品检:1名 要求： 工作认真负责，服从安排， 能接受两班制，具有2年以上自动化零件加工经验 薪资面议，具体薪资根据个人能力来订 包吃住，交五险，发薪准时。 工作地址：昆山市玉山镇模具路88号 联系电话：韦先生

诚聘 【招聘岗位】现场主管 【招聘人数】1人 【岗位职责】（一）现场运营与品质管理； （二）客户服务与管理： （三）行政支持与文书工作； （四）其他协办事宜。 【任职要求】 1.学历：大专及以上学历，物业管理、行政管理、工程类相关专业优先。 2.有2年以上物业现场管理、客服主管相关经验，具有写字楼管理经验者优先。 3.善于与内外部人员沟通，能妥善处理商户关系。 4.能有效安排、监督保洁、保安等自有团队的工作。 5.熟悉安全管理和基础物业常识，持有物业管理相关上岗证书。 【薪资待遇】1. 5700元/月（工资5500元+餐补200元）； 2.社保五险，双休； 3.不管住宿。 【工作时间】8:30-12:00，14:00-18:00 【工作地址】国际港务区双寨十字西北角华山路桥大厦 【联系电话】

招聘：物业主管 薪资：1000以上 1、全面负责物业部的领导、统筹工作，率领本部门员工履行本部门职责； 2、负责商城内发生的重大或关键的公共设施维修项目、严重违章装修事件的重点跟进与处理； 3、及时对本部门各项规章制度和工作流程进行归纳、总结与完善； 4、负责商城设施、设备的运作、维修和保养工作； 5、组织编制物业部年度、月度计划于总结； 6、合理组织实施维修、运行工作计划及日常工作，定期提交工作分析报告； 7、全面负责商场物业部的技术管理工作，确保配电、空调、给排水、弱电、电梯等设备的安全运行； 8、负责商场的技术整改项目和新项目的施工及质量监督工作； 9、完成领导交办的其他工作。

【招聘：物业经理】 岗位职责： 1. 全面负责小区日常管理、团队管理及服务品质提升； 2. 统筹安保、保洁、维修、客服等工作，处理业主投诉与突发事件； 3. 负责物业费收缴、设备维保、对接社区及相关部门。 任职要求： 1. 有住宅小区物业经理/主管经验； 2. 熟悉物业流程、相关法规，服务意识强； 3. 沟通协调、管理及抗压能力良好。 薪资：面议 福利：五险、节日福利、双休、绩效奖金 联系电话：*****3062 联系人：露露姐

岗位名称：项目经理；客服人员；保安人员；保洁人员。 岗位要求：1. 项目经理：有相关工作经验者优先。2. 客服人员：会简单电脑，语言表达能力强，认真负责。3. 保安人员，吃苦耐劳，有证的优先。4. 保洁人员，吃苦耐劳，服从指挥。 薪资待遇：工资面议。

【岗位职责】 - 负责写字楼日常运营管理工作 - 协调处理物业相关事务，保障服务品质 【职位要求】 - 1-3年工作经验，有物业或人事行政管理经验优先 - 高中及以上学历，熟练使用电脑办公软件 - 能适应白班工作安排 【工作时间】 8小时工作制，月休4天 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5000元/月 - 无隐形扣款

苏州市相城区招消防维修招聘消防维护人员，要求如下 1.定期对消防系统进行全面检测、维护，包括火灾自动报警系统、消防水系统、防排烟系统等，确保系统正常运行。 2.及时响应并处理消防设备故障，迅速排查问题根源，采取有效修复措施，保障消防安全。 3.详细记录维保工作内容、设备运行状况、故障处理情况等，建立完整准确的消防维保档案。 4.参与制定消防维保计划和应急预案，定期组织消防演练，提升客户消防安全意识与应急处置能力。 三、任职要求 1.持有中级及以上消防设施操作员证书，具备消防维保工作经验优先。 2.熟悉各类消防系统的工作原理、操作规程和维护要点，能够独立完成消防设备的故障排查与维修。 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责、严谨细致，有较强的团队协作精神。 4.能够适应加班和应急出勤安排，具备应对突发消防事件的快速反应能力。 四、薪资福利 1.富有竞争力的薪资待遇：[5000-8000]元/月，根据经验和能力面议。 2.完善的福利体系：五险、带薪年假、节日福利、员工培训等。 3.广阔的发展空间：公司重视人才培养，为员工提供良好的晋升机会和职业发展规划。 工作时间，早8:00点至晚5:00点 五、工作地点 相城区、园区 六、应聘方式

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总设备运行状况并提出优化建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2.持有电工证、焊工证、制冷证等至少一项有效特种作业操作证 3.能独立识读简单电气图纸和设备说明书，具备基础钳工与管道操作能力 4.责任心强，安全意识高，能适应轮班或应急加班安排 5.初中及以上学历，身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的生理限制

苏州高新区东渚街道前山澜庭物业招聘综合维修工，上六休一，每天8小时，综合工资6000元每月，交五险一金；要求:有低压电工证，，年龄45岁以内，有小区物业工作经验优先。有意者联系鞠主管:，

招聘物业综合维修电工1名， 年龄45岁左右 要有低压电工证， 长白班，工作轻松，8小时工作制 ，大小周 月工资5500-6500，缴纳社保 地址：苏州吴中区玲珑街88号 联系电话：

1.楼层保洁员二名，地址:古里镇文学街272号，，56周岁以内， 上班时间：7:30-16:30， 包工作餐（早、中饭），2300/月 2.星光路学校招保洁两名，双休，有寒暑假，工作时间：7:00-16:30，休息两小时，1600/月+饭贴 3.世茂珠江路小区招聘工程维修一名，要有电工证，做六休一，工作时间9:00-17:30，工资面议 4.海虞南路53号招聘保洁一名，8个半天休息，工作时间7:30-16:00，2600/月 5.支塘黄泥楼103号招聘消控，做一休一，有中级消控证优先，5500/月 联系电话：

大家好，打扰各位了，绿城物业苏州玫瑰园项目现招聘工程员数名， 年龄：45岁以下，持有低压电工证 招聘要求：有物业工作经验，有弱电智能化经验优先 薪资待遇：上六休一，税前6000-7000，交五险一金，节日福利，高温补贴，季度活动，生日礼物，年终奖等 欢迎大家自荐和推荐感谢！ 联系电话：南工，（）

苏州姑苏区观前街附近公司招聘工程一名 岗位职责： 1、熟悉水电设备和安装与维护； 2、做好企业内办公室、公共场所的照明灯具、开关、插座等的修理与更换； 3、严格遵守公司各项规章制度； 任职要求： 1、身心健康，视力正常，年龄55岁以下； 2、有相关工作经验3年以上经验； 3、持高、低压电工证，具备良好的电气知识和技能，能够进行电气设备的安装、维修和维护。 4、熟悉电气工具和设备的操作，对安全操作 有高度的重视，具备解决问题和适应变化的能 力。 4、吃苦耐劳，有团队合作精神，安全自我保 护意识较强； 5、做五休二，国假休息，工作时间8：30-17：00，薪资：税后5000.联系人：杨总电话：

任职要求： 1. 学历中专以上 ，身体健康，精通办公软件，具备良好的沟通表达与服务意识，有责任心和团队协作精神 2.持有物业管理员证、消防设施操作员证或相关从业资格者优先 3.具备相关管理经验。 物业小区保安、保洁主管工作要点 一、工作要点 （一）保安队伍管理 1. 人员管理：严格执行考勤制度，规范交接班流程，确保人员在岗在位；定期开展员工培训，涵盖安保礼仪、应急处置、消防知识、小区规章制度等内容，提升队员专业素养；关注队员工作状态，及时沟通解决问题，营造团结协作的团队氛围。 2. 岗位职责落实：明确门岗、巡逻岗、监控岗等岗位的工作标准，要求门岗严格执行来访登记、车辆进出管理，巡逻岗按规定路线定时巡查小区，监控岗实时监控重点区域，确保各项安保工作无漏洞。 （二）安全防控 1. 治安管理：加强小区出入口、停车场、楼道、绿地等重点区域的巡逻力度，及时发现并制止违规行为，保障小区居民人身财产安全；建立治安隐患排查机制，定期排查可疑人员、违规停放车辆、安全隐患等问题，做到早发现、早处理。 2. 消防管理：定期检查消防设施、器材，确保其完好有效；督促整改消防通道堵塞、消防设施损坏等问题；组织开展消防演练，提升队员及业主的消防安全意识和应急处置能力。 3. 应急处置：制定完善的应急预案，针对火灾、盗窃、突发疾病、自然灾害等情况，组织队员开展应急演练；发生突发事件时，第一时间赶赴现场，妥善处置并及时上报上级领导和相关部门。 （三）设施设备管理 定期检查监控设备、门禁系统、对讲设备、道闸等安保设施设备，发现故障及时报修，保障设施设备正常运行，发挥安保作用。 （四）沟通协调 加强与业主、居委会、派出所等单位的沟通联系，及时反馈安保工作情况，协调解决业主反映的安保问题，提升业主满意度。 二、保洁主管工作要点 （一）保洁队伍管理 1. 人员管理：合理安排保洁人员排班，确保小区各区域清洁工作全覆盖；制定保洁工作考核标准，定期对保洁人员的工作质量进行检查、评比；加强员工培训，提升保洁人员的专业技能和服务意识，规范作业流程。 2. 岗位职责落实：明确楼道、楼梯、电梯、公共卫生间、小区道路、绿化带等区域的清洁标准和频次，要求保洁人员严格按照标准完成清洁工作，保持小区环境整洁。 （二）环境卫生管理 1. 日常清洁：组织保洁人员做好日常清扫、垃圾清运工作，确保垃圾日产日清，楼道无杂物、电梯轿厢无污渍、公共区域无卫生死角；定期对小区公共设施进行擦拭清洁，保持设施干净整洁。 2. 专项清洁：针对雨季、冬季等特殊季节，开展专项清洁工作，如清理排水口、积雪清扫、消毒杀菌等；定期对小区绿化带、垃圾桶周边进行深度清洁，改善小区环境质量。 （三）物料与设备管理 合理领用保洁工具、清洁剂等物料，做好登记管理，避免浪费；定期检查保洁设备，如扫地机、洗地机、高压水枪等，确保设备正常使用，故障设备及时维修或更换。 （四）沟通协调 及时了解业主对环境卫生的意见和建议，积极整改存在的问题；加强与物业其他部门的协作配合，共同提升小区整体服务水平。 三、通用工作要点 1. 制度建设：建立健全保安、保洁工作管理制度和流程，规范工作行为，确保各项工作有序开展。 2. 检查监督：定期对保安、保洁工作进行巡查、抽查，及时发现问题并督促整改，持续提升工作质量。 3. 成本控制：合理控制人力、物料、设备等成本，避免资源浪费，提高工作效益。 4. 业主服务：始终以业主为中心，积极回应业主诉求，为业主提供安全、整洁、舒适的居住环境，提升业主满意度和幸福感。 岗位职责： 1.负责物业区域日常巡检、设施设备运行监控及报修跟进，保障服务区域安全、整洁、有序 2.受理业主/租户咨询、投诉与报修，及时响应、协调处理并做好闭环记录 3.协助开展物业费收缴、公共收益公示、装修管理及社区活动支持等基础服务工作 4. 配合消防、防汛、应急等安全管理工作，参与应急预案演练与现场处置 5.整理归档物业管理相关台账资料，确保信息准确、完整、可追溯

苏州高新区东渚街道前山澜庭物业招聘综合维修工，上六休一，每天8小时，综合工资5500-6000元每月，交五险一金；要求:有低压电工证，，年龄45岁以内，有小区物业工作经验优先。有意者联系鞠主管:，

物业维修技工：上六休一，税后5200元每月，，有物业水电维修经验，持高、低压证。 地址：胜浦兴浦路 联系人：陶经理，电话：