打磨班班长，月薪15000-18000

岗位职责： 1、配合车间主任制定每日生产安排，确保生产任务准时交付； 2、跟踪生产环节的质量状况，快速应对并解决生产中出现的突发问题； 3、承担生产设备的日常保养及基础故障处理，保障产线稳定运行； 4、协助完成生产数据的收集与整理，为流程改进提供数据支持； 5、参与原材料库存管理，保证物料合理使用与仓储安全。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学或相近专业优先考虑； 2、具备良好的表达与协作能力，能适应高强度工作节奏； 3、了解食品加工生产工艺，有同行业经验者优先录用； 4、熟练操作常用办公软件，学习能力强，能快速适应新环境； 5、工作积极主动，抗压能力强，具备较强的责任意识； 6、年龄22-40周岁（具有食品生产相关经验者优先） 工作时间：8:00-16:30 （做六休一） 薪资待遇：底薪7000-7500；（加班费另计） 提供工作餐

1、根据产品质量标准在注塑/装配工艺卡规定范围内调整工艺； 2、按生产计划完成生产任务，班组员工的工作调整安排管理; 3、班组员工（包括装模工、工艺员）的培训、考核评估（每天、每月、每季）； 4、员工进行生产过程中各种表单的填写并进行审核； 5、对班组注塑机生产设备非计划停机的标识、描述、记录和反馈； 6、班组的协调工作以及对生产过程质量异常情况的紧急处理和反馈； 7、适应生产倒班。

车间组长储备人员，大专以上学历，前期基层工作满三个月，三个月后视情况定岗

岗位职责： 1.负责产业工人的招募、岗前培训及日常运营管理工作 2.监控各工种工序衔接，应对材料延迟或人员调度引发的工期波动 3.每日开展现场巡查，推动问题整改闭环，并向客户提交施工日志 4.参与关键节点的质量检查，把控各作业环节的进度执行 5.执行安全施工相关规范，确保设备设施达标，维护现场作业安全 6.响应客户反馈意见，推动问题高效解决并落实处理结果 7.统筹项目经理、施工人员及外部安装单位协作，提升协同效率 任职要求： 8.年龄30-40岁，具备大专或以上学历，有两年以上产业团队管理经验 9.具备良好的沟通协调能力，性格积极乐观，勇于面对挑战，适应高强度工作 10.恪守严谨科学的施工理念，作风务实，为人正直，责任心强，坚持工程底线

岗位职责 1. 负责本组收货、采购到货上架及退货上架的时效管理 2. 负责本组人员的工作任务分配与协调 3. 负责本组7S管理工作的落实与执行 4. 负责叉车、地牛等搬运设备的日常使用与维护管理 5. 负责协助开展本组固定资产的季度盘点及相关日常事务 6. 负责制定本组员工的调休安排计划 7. 负责组织本组新入职员工的岗前培训 任职要求 1. 具备良好的责任意识与团队协作能力； 2. 有3年以上电商仓储收货相关工作经验； 3. 熟练操作WMS系统； 4. 熟悉常用办公软件及电脑基本操作。 上班地址：上海市松江区九干路1300号上海宝时云仓或者上海市新浜镇文兵路575宝时云仓新浜一仓

工作职责： 1、参与生产各工段轮岗实践； 2、统筹生产任务实施，落实现场GMP动态管理，推进生产成本管控及产品质量保障与优化； 3、负责车间GMP体系运行，开展工艺验证、清洁验证、风险评估分析及产品技术研究等工作； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，药学、制药工程、化学等相关专业优先； 2、具备1年以上药品生产工作经验，有志于从事生产管理或工艺技术岗位； 3、接受应届毕业生应聘。 培养计划： 1、普训阶段：生产一线实操培训（第1年，需轮岗并参与倒班） 2、择优培养：晋升为关键岗位骨干、班长或工艺员（第2年） 3、拔尖发展：选拔至车间副主任及以上管理岗位（第3年） 职位福利：五险一金、包吃、包住、高温补贴、定期体检、节日福利、绩效奖金、带薪年假

工作职责: 1、严格遵守公司各项规章制度及车间管理要求，服从工作安排； 2、依据生产计划落实具体生产任务，组织班组有序开展生产活动，同时开展安全培训，强化班组安全管理，确保生产全过程安全可控； 3、以6S管理为抓手，重点加强生产现场管控，监督员工严格执行GMP、SOP及工艺规程，提升过程控制水平，保障产品质量稳定； 4、定期牵头或参与岗位GMP自查工作，推动问题项整改并验证整改效果，确保符合规范要求； 5、对车间工段关键质量风险点和现场执行情况实施随机检查，及时识别潜在问题，指导并跟进整改措施落实； 6、督促班组各工序人员落实卫生清洁工作，确保各环节达到清洁标准，并按规定设置清晰的状态标识； 7、监控生产过程中物料使用、产品收率及人工工时等关键指标，提升资源利用效率； 8、协助车间主任推进后备人才梯队建设，参与人员培养与能力提升工作； 9、积极完成车间下达的临时及应急工作任务，配合主任开展日常运营管理工作； 10、落实安全生产责任制，防范各类安全事故，确保人员在岗期间安全作业。 任职资格: 1、本科及以上学历，制药工程、药学等相关专业毕业； 2、具有3年以上制药企业生产岗位工作经验，具备液体制剂车间管理经历者优先； 3、系统掌握现代生产企业管理模式，具备绩效管理、岗位培训等方面的实操经验； 4、熟练掌握生产运作流程，熟悉相关设备原理，能熟练操作办公软件及生产管理相关系统。 公司福利：五险一金、带薪年假、防暑降温费、防寒费、节日礼品、过节费、年度体检、免费三餐、免费住宿、生日福利、免费学习平台、免费停车位、家属探亲福利等等

岗位职责 1. 负责电梯开关生产线班组的日常运作管理，根据生产计划合理调配人员，把控生产进度与交付周期，确保任务按时完成。 2. 监督作业人员严格执行工艺标准、操作规范及质量检验要求，严格管控产品质量，持续降低不良品产生率。 3. 定期巡查车间现场，落实5S管理要求和安全生产规定，及时发现并消除操作、设备及物料方面的安全隐患。 4. 快速应对产线设备小故障、物料短缺、工序异常等情况，及时上报问题并协调资源推动解决。 5. 负责班组成员的考勤记录与纪律监督，组织新员工岗位培训与技能指导，保障团队稳定有序运行。 6. 汇总每日产量、损耗及不良数据，准确填写生产报表和班组管理台账，并及时向上级部门反馈信息。 任职要求 1. 初中及以上学历，具备1年以上制造业生产拉长或组长带班经验，有电工、五金、电子元器件、开关类行业背景者优先考虑。 2. 熟悉机械或电子类产品的生产工艺流程，掌握车间品质控制、安全生产及5S管理相关知识。 3. 具备较强的现场组织协调能力、人员管理能力和沟通技巧，能独立应对产线突发状况，执行力突出。 4. 工作踏实肯干，责任心强，服从工作安排，具有电梯配件行业工作经验者可优先录用。

要求： 1、要有生产建筑涂料经验者 2、对工作负责 3、55岁以下 4、会开铲车 5、对生产工艺熟悉

浦东新区新工地招电梯司机， 50。 45 岁以下，包住不包吃，生活区可以做饭，工资项目部带发，自带建工体检报告，官网可查证件，工资5000加班20

公司合规正规，合法运营，不怕查，不被罚款，跑着安心，车况好，租金合理，零压力入行，不用自己找客源，平台自主派单，平台补贴多，福利多，有任何问题公司随时兜底，全部明明白白，诚信靠谱，做长久生意

包吃包住月工资7000

招聘面点小工一名，工资5000左右，一个月休息2天，包吃住，要求会包包子，锅贴，装装馒头，花卷，过年带薪休假7天，每天工作10小时，地址上海静安区延长路450号，联系电话，中工也可以！

短期过渡优选.日结400起.轻松自由无压力.自主掌控作息，不用固定朝九晚五，想早起跑、想晚睡跑全自己说了算，不受公司制度管束，不用打卡考勤，不用请假报备，自由自主创业模式，收入有保障

生产服装线长

薪资结构：底薪+绩效奖金，到手8000-15000+社保 岗位描述： 1、现场管理全流程管理，确保产线高效运转； 2、优化人员配置，提高人效； 3、数据记录、异常处理。 岗位要求： 1、有产线管理经验，懂CNC产线最好； 2、学历大专尤佳； 3、年龄24-45岁之间

提前报名可以提前安排宿舍，郑重承诺本招聘不收取任何费用，穿普通工衣工作轻松，环境好，加班不受控制，人性化管理，工资高，机会难得，广州黄埔小鹏物流招聘班组长岗位、 班组长：36/小时-39/小时含餐补，具体薪资标准根据现场面试后定级，可根据个人能力提级！ [强]法定节假日加班按照国家标准执行。，每个月20号发放薪资 [强]全新电梯公寓宿舍4人间，住宿交通统一标准： 住宿：10元/天。交通费：5元/天电水费平摊。 住宿离厂区3公里，坐车需10-15分钟。。 商业保险：100元/人/月 劳保用品：劳保鞋，头盔，手机防窥套，马甲，合计：100元/人。除马甲，其他可自行准备。 注意：提前在微信小程序申请好《无犯罪记录证明》 温馨提示： 。 当天安排接人，当天安排宿舍。

急！墙板发泡组组长。 发泡组班组长，要的就是“全能型老油条” 不是纯技术工，也不是纯行政岗—— 你要能压出发泡墙板精品，也能拿表管出效率。 懂设备、会电脑、能带人，缺一不可。 我们给：年薪10~12万，包吃包住交社保，工资按时发，不画饼。 地址：芜湖湾沚区。 行不行，聊了算。 加微信/打电话：（备注“喷涂”优先通过） 来了就是兄弟，活干漂亮，钱拿痛快。

西安-中熔电气      ________ 【招聘岗位】车间班组长，优秀可直接聘为中熔正式工。熔断器 小零件的装配，坐站岗 【招聘要求】18-38周岁 男女不限 班组长工作经验，大厂经验优先。（携带简历） 【工作时间】白班8:30--20:00，夜班:20:00－8:00，上六休一，能接受加班！ 【薪资待遇】20元/时，入职满3个月以上，从第4个月开始：21元/时（每月18号发薪。夜班津贴50元/晚； 【绩效奖】S级奖励800元/月，A级奖励600元/月，B级奖励400元/月+带班专项津贴500！！！ 【食宿待遇】有食堂，餐补15元/天，6人间，距离厂区步行15分钟左右（，） ， 【工作地址】:西安高新锦业二路97号中熔电气产业基地。 面试入职材料: 身份证原件复印件2张一寸照片2张；一支笔。 【面试时间】:下周一中午1点

家纺缝纫工：男女不限、18-47岁，、必须熟练工。有经验 工作内容：主要生产被褥，枕套等家纺产品，具有熟练操作缝纫平车；有服装、家纺工厂平车工工作经验优先，机械化生产，干净卫生，工作轻松。 薪资待遇：熟练缝纫工计件制，多劳多得，6000-10000薪资上不封顶（刚入职熟练缝纫工第两个月有保底工资5000+400全勤）+每季度奖金+每年工龄奖2000-6000（逐年递增）+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品 薪资待遇：计件制，多劳多得，6000-8000 每季度奖金+每年工龄奖2000-6000（逐年递增）+员工过年返岗路费补贴+节假日福利礼品 工作时间：周一至周六，8:00-8:00

岗位职责: 1.负责全屋定制办公相关的文职事务，如文件整理、资料归档等工作。 2.跟踪订单执行情况，保障项目按计划推进并如期交付。 3.配合团队成员完成各项任务，提升整体协作效率与工作质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与客户及内部同事顺畅交流。 2.工作细致认真，拥有较强的组织与协调能力。 3.适应高效工作节奏，具备高度的责任意识与执行力。

保障销售运营，处理订单及询价

我们是一家专注于高品质牛肉领域的创新型企业，始终致力于为消费者提供健康、优质、美味的牛肉产品，同时为全国各大KA商超、即时零售平台及连锁餐饮品牌提供具有核心竞争力的肉类解决方案。目前，公司已与山姆、盒马、叮咚、小象、奥乐齐等知名零售品牌建立深度合作关系，产品深受市场认可，行业影响力位居全国前列。 现诚邀一位对食品安全与品质管理满怀热忱的专业人才加入，共同守护消费者“舌尖上的安心”。作为QC主管，您将不仅是质量体系的构建者，更是团队中值得信赖的引领者，以专业能力与责任担当，为每一款产品筑牢品质防线。 【您的职责与价值】 1、建立并持续优化质量管理体系，确保产品质量稳定达标，支撑公司质量目标高效达成； 2、准确记录并深入分析质量数据，为生产流程改进提供科学依据； 3、全面把控产品从原辅料到成品的各环节质量，层层把关，让品质成为日常； 4、定期开展生产现场巡检，及时识别并协助处理质量问题，推动现场管理水平不断提升； 5、主导客户反馈的质量异常调查，统筹资源制定纠正措施，持续提升客户满意度； 6、在新品导入阶段提前识别潜在质量风险，推动品质管控前移，保障新产品顺利落地； 7、积极参与团队协作，牵头或参与跨部门质量改善项目，助力打造追求卓越的生产文化。 【我们期待您具备】 1、大专及以上学历，食品科学或相关专业，拥有3年以上食品行业质量管理经验； 2、熟悉国家食品相关法规，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP等体系要求； 3、熟练使用办公软件及常用质量分析工具，善于通过数据发现问题、支持决策； 4、工作认真负责、细致严谨，具备良好的沟通协调能力与抗压素质； 5、坚守原则的同时具备灵活应变能力，善于整合资源、应对挑战，是团队信赖的问题解决者。 【我们愿为您提供】 1、丰厚的回报：具备行业竞争力的薪酬待遇，叠加高激励性绩效奖金与年终奖励，让付出获得相应回报； 2、持续的成长：健全的培训机制，涵盖产品知识、质量管理技能与行业视野拓展，助力职业发展不断进阶； 3、温暖的保障：完善的福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度调薪、每日午餐、健康体检与团队旅游，让您工作无忧、生活有味； 4、共赢的舞台：我们重视业绩成果，更关注每位成员的长期成长与价值实现。 如果您希望在牛肉食品领域深耕发展，与优秀团队携手共进，诚挚欢迎您的加入！

职责： 1、根据车间生产计划合理安排人员班次、提高生产率，保证生产任务的完成； 2、负责生产车间人员安全教育、食品安全知识、设备操作、岗位技能培训； 3、负责对车间工作人员的考核、晋升和激励； 4、负责车间现场管理，执行6T规范、落实生产作业指导书、预防及解决异常事件； 5、负责监督生产工艺的严格执行，保证产品符合食品卫生安全要求； 6、负责生产设备日常使用，保证设备正常运转； 7、做好上级交办的其他工作。 要求： 1、年龄要求：35岁左右； 2、学历要求：食品类或工商管理专业大专及以上学历； 3、工作经验：至少五年以上食品厂工作经验，一年以上相关管理经验，有食品行业大厂经验优先； 4、能熟练使用基本办公软件； 5、能接受三班倒。

1.熟练掌握注塑成型工艺流程 2.具备车间5S现场管理经验 3.沟通协调能力强，可高效调度并培训作业人员 4.熟悉模具维修与安装换模操作 5.能独立完成新模具的试模保障工作

岗位职责： 1、负责包装材料的选型与性能评估； 2、制定新颖的包装设计方案，兼顾外观美感与实际功能； 3、参与食品类包装的研发工作，通过实验测试验证包装性能； 4、改进包装生产工艺流程，提升包装作业效率与产品品质； 5、协同相关部门，确保包装设计满足生产端的实际需求。 岗位要求： 1、具有包装设计或相关领域本科及以上学历； 2、有食品包装企业研发或技术岗位经验者优先考虑； 3、掌握各类包装材料的特性和适用场景； 4、熟练操作CAD、Illustrator等设计工具； 5、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 6、熟悉食品包装行业动态，富有创新思维。

1、主导新产品规划的制定与执行落实。 2、编制新产品的生产工艺资料（含作业指导书等相关文件）。 3、监督新产品中试及批量试产过程，并完成最终产品定型确认。 4、对辅料成分进行评估，确保其符合国家相关标准要求。 5、负责各类工艺文件的发放与回收管理工作。 6、核算新产品生产成本，并输出完整的BOM清单。 7、依据市场需求开展新品研发、现有产品优化及产品结构调整。 8、对接上海及周边区域重点客户的技术与服务需求。 要求： 1、本科及以上学历，食品科学等相关专业背景 2、具备鸡肉类产品研发经验，熟悉餐饮大客户、海外市场或商超渠道的合作模式 工作地点：上海/闵行区 超和食品上海研发中心

-双休包食宿——实际上班地址：东莞虎门镇 面料规划工作职责：（优异者薪资可面议） 1、负责材料前沿信息收集,面辅料趋势进行分析和研究，定期参加面料展会,把握国内外市场流行趋势，面料新动向、新工艺新技术，搜集新面料样品，了解面料行业发展趋势，引导面料开发趋势，根据调研结果，进行面料的开发与设计，对设计开发的产品进行面料定位，确保面料变现并应用于品牌。 2、充分掌握原材料、面料相关知识，精通面料生产加工流程，对二次加工工艺如印绣洗染整等有一定的理解，熟悉品牌质量标准，整合原材料的沉淀与升级。锁定核心战略面料、经典延续面料并制定并完成面料升级计划。 整合创新资源，建立创新资源库，支撑创新项目落地;协助材料库建立、管理维护; 2、创新面料设计研发，内部协同部门创新信息的共享、共识和讨论，赋能商品创新，驱动生意增长;定期和设计师沟通产品定位和面料开发需求，有效分析面料开发需求，合理制定面料开发方案，确定匹配的供应商； 4、建立材料技术标准，赋能新品牌、采购、供应商;协助材料开发销售样的制作、风险评估;负责协调、统筹面料组的相关研发，风险（品质）评估，成本评估、供应商评估，及异常处理，及时应对业务需求做出调整，及提供解决方案； 5、能够有效的进行跨部门、跨中心的交流，解决产品研发过程中出现的问题。 任职要求: 学历:大专及以上学历。 专业:纺织、材料、染整相关专业。（优秀者适当放宽） 工作经验:3年及以上面料开发工作经验，具有新产品推广、经营管理工作经验，有服装品牌女装面料开发经验者优先。 专业能力:面料一线研发能力、生产管理能力、质量管理能力、计划管理能力。 通用能力:具备良好的沟通和谈判协调能力，高度的责任感，抗压能力强，具有较强的统筹安排能力和解决问题能力。

品牌简介：FLORA&aiLEY的品牌故事，始于一座花园。诞生于2015年的FLORA&aiLEY以自然为灵感源泉，秉持“自然主义”的品牌理念， 将舒适的触感与细腻的工艺融入沉静而富有张力的设计语言， 在人与自然的共生关系中追寻生命的灵动与恒久之美。 岗位职责： 1、依据品牌定位与设计风格，在主设指导下完成每季主题设定，包括面料选择、色彩规划及细节设计； 2、围绕既定企划方向独立开展产品创作，选定所需面辅料，并在设计总监评审通过后推进打样执行； 3、定期开展市场调研，追踪流行趋势动态，掌握前沿面辅料信息，同步关注品牌自身及竞品发展动向； 4、配合商品部门完成商品画册、陈列指南的拍摄支持及展会相关协助工作。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、服装设计、平面设计、艺术设计或绘画类相关专业；985、211院校背景或具备海外留学经历者优先。 3、1年以上国内女装品牌设计岗位经验，熟悉服装开发全流程，设计偏好英伦复古风格。 4、精通Photoshop、AI、CorelDRAW等设计软件操作。 5、热爱设计创作，责任心强，具备良好的学习能力与团队协作意识。 6、拥有出色的审美素养，敏锐的市场感知力，以及独立思考与原创表达的能力。