如果你在这里月薪没到1w，那不怪你，是我们还得加油！ 师傅全程一对一教学，手把手带你开单，资源充足随便用～ 办公室坐班，不用风吹日晒到处奔波，各种福利等你来解锁～ 出来工作，最重要的就是开心赚钱两不误！ 任职要求： 1、抗压能力强，心态稳，不矫情，想赚钱、求发展，只为体验生活的就别来了； 2、为人真诚、态度积极，三观端正，团队清一色90、00后，挣钱要痛快，相处要舒心，搞小动作的咱处不来； 3、愿意学习、保持开放，不懂可以学，别总说没经验、没人脉，现在信息透明，机会多的是； 4、学历不限硬性要求（我们只看实际能力，只认踏实付出）； 5、法定节假日照常休息，还能一起团建：台球、麻将、火锅烧烤配啤酒，轰趴旅游全安排！ （老板说了，心情好，状态才好，业绩自然不会差）

品牌官方直属达人商务对接，主推头部、中腰部达人，直播达人，短视频达人等，对生鲜行业有深刻理解，熟悉品牌方商务协作流程，具备完成月度GMV目标的能力。 1、负责在抖音、快手等平台挖掘优质直播带货资源，筛选高性价比达人并推动合作落地，持续建立并维护稳定的达人合作关系； 2、主导与主播的合作执行，收集各平台主播数据并进行统计分析、复盘评估，依据数据反馈优化推广策略，提升投放转化效果； 3、结合公司产品特点，开发短视频领域的KOL、KOC资源，主动拓展优质达人，推进深度绑定合作，持续扩大合作覆盖面； 4、搭建并完善媒体资源信息库（涵盖KOL、KOC、机构、团长等），定期回顾合作成效，整理达人资料与效果数据，形成分析结论； 5、跟踪行业趋势与市场变化，开展竞品动态研究与对比分析； 6、响应达人日常协作需求，清晰传递产品链接、配图、搭配建议及辅助物料，确保信息及时同步至内部执行团队； 7、归集达人端销售表现数据，根据结果调整推进方向，迭代商品卖点提炼与推广话术优化。 要求： 1、具备2年以上达人商务相关工作经验； 2、拥有丰富的达人资源积累，具备突出的沟通谈判与销售推进能力； 高底薪+高提成，真实可靠，欢迎有能力者加入！ 薪酬范围：5K-10K，五险一金

主要工作职责：知识产权（商标、专利、版权）及相关政府扶持政策项目 1、与企业负责人进行初步接洽并完成预约跟进； 2、参与企业商务谈判，承担资料整理与汇总工作； 3、维护客户关系，提供专业咨询服务； 4、落实售后跟踪与服务，保障长期稳定合作。 任职要求：我们期待这样的你： 1.年龄*******：具备销售经验者优先考虑 2.身体健康，能适应岗位工作节奏 薪资待遇： 试用期3个月，无责任底薪+满勤奖+绩效工资+高比例提成（10%-20%）+绩效奖金+五险一金+双休=综合收入7000+， 双休制，缴纳五险一金，享受国家法定节假日休息！

1.深入沟通客户并分析需求：与客户充分交流，掌握其装修喜好、日常习惯、预算范围及对洗浴区域的功能要求（如干湿分区、收纳需求、使用舒适度）和审美取向。优秀的设计人员能够洞察客户尚未明确表达的潜在需求。 2.现场勘测与方案规划： ·前往项目实地进行精确测量，记录现场条件（如管道位置、采光情况），为设计提供可靠数据支持。 ·设计需兼顾空间利用效率、安全规范与视觉美感，形成科学合理的布局方案。 3.方案呈现与销售协同：作为设计专业角色，向客户详细讲解设计方案，说明设计思路与核心优势，回应客户疑问，推动签约进程。同时配合销售团队，提供必要的技术支持。 4.项目执行跟踪与问题应对：全程跟进项目实施进度，及时输出专业技术建议，协调解决落地过程中的各类问题，保障设计效果完整实现。 5.其他相关工作内容：可能涉及协助核对订单技术参数、维护客户关系、参与内部案例复盘，或承担部分新媒体素材的拍摄与整理任务（如记录完工实景）。

新零售品牌一丰e足食，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。是一家产品扎实、实力雄厚，兼具开放性与包容性的企业；一个朝气蓬勃、能者多得、勇于追梦的成长型平台，诚邀优秀人才加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-16K，底薪3500元+绩效+提成，入职即享五险一金，试用期前后薪资标准一致 3、绩效奖金1000元；提成按阶梯计算，单笔350-550元，上不封顶；老员工可享季度奖金3000元 4、高销售额额外激励500元/台，资深或星级补贴最高达5000元，多重奖励助力轻松增收 5、全面福利保障：五险一金、生日礼遇、节日福利、专业培训支持，能力突出、勤奋踏实即可实现高收入 6、系统化培训机制：新人专属带教一对一指导，快速适应团队节奏；定期工作陪访与经验交流，提升销售实战技能，为管理晋升打基础 7、清晰晋升通道：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），唯才是举，成长速度由你决定 8、多元团队活动：组织烧烤、短途旅行等丰富团建，营造轻松愉悦的团队氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售货机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后跟进设备激活情况，并做好客户关系维护工作 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对未来有明确规划，具备进取心和强烈收入期望 2、表达流畅、逻辑清晰，具备良好的需求洞察与分析能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能够迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

主要工作职责： 1、负责与企业负责人进行初步接洽及后续预约跟进； 2、参与企业谈判，承担资料搜集与整理工作； 3、负责客户关系维护及企业相关咨询解答； 4、负责售后服务跟进，保障长期稳定的合作关系。 薪资待遇： 1、试用期无责底薪2800+200满勤＋高额提成10%--20%+奖金 2、完善的薪酬福利制度，享受五险一金、节假日礼品等福利 3、员工旅游+每月员工聚餐+员工生日会+节日礼物 4、公平、激烈的晋升机制，在这里，有能力需要舞台，我有舞台让你发挥 5、周末双休，国家法定节假日休息

底薪3000起，入职满三个月即可缴纳五险，业绩达标后还可享受一金待遇！ 岗位职责： 1.解答客户关于知识产权方面的咨询问题，及时处理客户需求； 2.跟进客户咨询意向，提供专业建议与指导服务； 3.通过多种渠道开发新客户，收集并整理有效客户信息； 4.维护老客户关系，保持长期良好沟通。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力； 2.能够高效应对并解决客户提出的问题； 3.拥有良好的团队协作意识和客户服务意识； 4.可快速融入工作环境，与同事协同配合。 工作时间：早8:50-晚17:30（午休1小时40分钟），每天实际工作时长不足八小时，大小周休息，法定节假日全部正常休假。 本岗位不要求相关行业经验，入职后有专人带教，团队成员均为年轻人，整体氛围轻松融洽。 公司定期组织团建活动，每年安排国内或出境旅游，享有超长年假，法定节日均按规定休息。 福利待遇优厚，每逢节日发放礼品，员工活动丰富多样~~~~

主要工作职责： 1、负责与企业负责人进行初步接洽及后续预约跟进； 2、参与企业谈判，承担资料搜集与整理工作； 3、维护客户关系，提供企业相关咨询服务； 4、跟进售后服务流程，保障合作关系的持续稳定。 薪资待遇： 1、试用期无责底薪2800+200满勤＋高额提成10%--20%+奖金 2、完善的薪酬福利制度，享受五险一金、节假日礼品等福利 3、员工旅游+每月员工聚餐+员工生日会+节日礼物 4、公平、激烈的晋升机制，在这里，有能力需要舞台，我有舞台让你发挥 5、周末双休，国家法定节假日休息

无责底薪，高提成，校企合作单位，可提供实习证明!短期不招勿扰选择我们的理由: 1.公平:同等的平台、同等的环境、同等的机会，不一样的是你自己的努力; 2.公正:我们会用心去爱每一名同事，因为我们都是年轻人，有的都是共同的语言。 3.公开:晋升表彰公开透明，业绩，人品，二者缺不可。 4.完善的培训体系:带薪岗前培训、入职培训、老员工一对一领带培训、全国统一培训、司龄培训、储备干部培训;内容包含行业、产品、营销体系、后台支持、职业规划及心态。 5.宽松愉悦的工作氛围:95、00后朝气团队。 6.包容的锻炼平台:锻炼谈判能力、沟通能力、语言表达能力、掌控力... 7.获得:与各行各业企业老板直面沟通学习&谈判，积累自己的人脉! 优秀的团队欢迎优秀的你加入! 一、薪酬福利 公司福利:五险一金、弹性工作、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日趴、下午茶、员工俱乐部、公司年会、还有每月的现金红包、数码奖品奖励哦~ 工作休假:8:30-18:00，午休一个半小时，每天8小时，每天有半小时团队游戏时间，法定节假日休息五险一金+国内外旅游+年终奖 薪酬情况:无责底薪3k+提成15%，奖金另算+还有五险一金，年终奖，节假日福利。公司提供有极具竞争力的薪酬，每年会根据公司经营状况及员工绩效表现调薪。 二、毕业生培养计划 新人实习生培养计划，其中包括实习培训、企业文化熏陶、项目模拟实操、综合素质提升、导师一对一培训; 团队介绍 薪资待遇:1、阶梯式递增底薪+阶梯式递增提成+奖金(月奖+季奖+年奖)+保险+公积金+福利;2、优秀员工将有资格参加公司组织的精英出国游;3、全体员工除享受以上福利待遇及国家法定节假日。4、公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和完备的晋升制度供员工长期发展。公司理念:让客户有更多订单。 负责跟踪开发客户 1、通过各种渠道开发客户资源 2、负责向客户介绍产品、促进签约; 约访客户，面谈沟通，详细分析客户需求及痛点;维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 四、任职要求 1、无相关工作经验均可(有培训且带薪培训)，普通话标准，沟通表达能力佳，2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件:3、良好的执行力和团队合作精神;4、有强烈的责任心，事业心和积极的工作态度，敏锐的市场洞察力

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化深创投投资。是一个无论产品和公司实力都无比成熟，且开放与包容型公司；一个充满朝气，有能力够拼就能让你发光的大平台，正在期待优秀的你的到来！ 1、无上限的收入：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话补+交补 2、综薪10-16K，底薪3500元+绩效+提成，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资不打折 3、绩效1000元；阶梯式提成，一单350-550元，提成不封顶；老人季度奖金3000元 4、高销激励500元/台，资深/星级补贴最高5000元，各种奖励，轻松拿高薪 5、完善的福利：五险一金+生日福利+节假日福利+专业培训，有能力，够勤奋就能赚更多的钱 6、健全的培训制度：新人帮扶计划一对一辅导让你快速融入团队，不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧，向管理层迈进 7、晋升体系：职业发展（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监）只要有能力，可以快速脱颖而出，无限的上升空间 8、丰富的团队文化活动：烧烤、旅游等各类团队活动，尽享愉快团队生活 9、工作时间：早9：00-晚18：30，中午休息1个半小时，法定节假日正常放假，不加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自贩机市场开发推广，对CBD写字楼和工厂物流园区等企业客户进行业务合作 2、负责制定客户拜访计划，完成公司制定的拓展目标，拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高用户覆盖率 3、负责签约后的激活跟进及客情维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，勤奋能吃苦，外向能沟通，对自己的未来有明确清晰的规划，有野心，有赚钱的欲望 2、沟通表达能力强思路清晰，较强的客户需求挖掘及判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑) 3、具备较强的学习能力，能快速掌握现有智能柜推广业务流程 4、较强的统筹协调能力，责任心强，能接受高强度高挑战性工作 5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳

招聘光大银行保安员 缺岗人数：1名 年龄要求：50岁以内 工作要求：身体健康，无不良嗜好，爱岗敬业，遵纪守法 班次：15个夜班+5个白班 工资：2200元+200元绩效 工作地点：铁西区建设东路58甲号（新洪记饺子馆附近） 联系人：史队长

      招      工 恩惠养老院（国标三星级），招聘新员工： 1：食堂做饭一名（鲜族优先） 2：保洁一名 以上工作待遇优厚.包吃住，食堂干净，设备齐全，能24小时更好。 联系电话： 沈阳市于洪区大兴街道新光家园        2026年

鑫悦大药房因工作需要现招聘店员1名，20岁以上， 要求沟通能力强 ，有责任心 与人友善 有工作经验的优先录用 电话:

君乐宝低温酸奶招聘了 比优特超市---长期促销员 1.比优特积家店 地址沈北新区道义南大街33号 【薪资待遇】：底薪 +绩效提成 +节假日补助 +考核奖 福利 1入职即缴纳五险（入职满一年有工龄奖励） 工作时间 每天上班时间9小时，吃饭休息1小时 要求：有食品健康证，踏实肯干，吃苦耐劳 联系电话同步 备注好应聘门店

招 聘 物业保洁员 要求：男、女不限，年龄65岁以下，身体健康，保质保量完成工作任务，工作轻松。 工作时间：7:30-16:30， 周休一天 工资： 面谈 联系电话： 项目地址：大东区东塔街24号黎明生活坊

岗位职责： 维护并拓展客户关系，挖掘潜在商机并推动转化 任职资格： 1、年龄22岁-40岁，性别不限 2、具备较强的客户服务意识 3、普通话流利，表达清晰，具有良好沟通能力与人际互动技巧，善于理解客户需求，品行端正，性格积极乐观，思维灵活敏捷 4、有责任心，诚实守信，具备团队协作能力，乐于接受挑战，拥有良好的服务态度和合作精神 5、工作踏实认真，吃苦耐劳，具备强烈的进取心、抗压能力及拼搏精神 6、寻求长期稳定发展，不考虑兼职或短期工作者 上班时间：8:30---11:5013:30---17:30

岗位职责： 1.负责抖音、快手平台MCN机构及达人商务拓展，开展合作洽谈，推动直播带货项目落地，保障毛利水平与销售目标实现； 2.推动直播合作全流程执行，涵盖合同签署、产品选品与寄样确认、播前准备工作，确保直播效果最大化； 3.深入提炼产品核心卖点，结合市场趋势进行研判，掌握竞争对手动态； 4.熟悉短视频与直播运营机制，具备达人带货数据预判与分析能力，持续优化渠道合作模式，提升渠道产出效能； 5.响应达人团队需求、建议与反馈，维系主播团队稳定合作关系，合理设定商务合作条款，依据达人特点制定灵活的短期与长期合作方案，跟进执行过程，保障GMV目标达成。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.具备食品、母婴、美妆个护类目经验者优先考虑； 3.熟知主流电商平台运作规则，拥有独立开发资源的能力； 4.具备良好的沟通谈判技巧，责任心强，执行力高，能承受较强工作压力。

一、岗位职责： 1、负责政府、资本及产业资源的对接，开展专利交易、专利转化、知识产权尽调等相关项目推进； 2、维护国内与国际专利持有方及买方客户资源，提供专利交易谈判至合同签署的全流程支持服务； 3、协助开展知识产权运营类政策项目、平台项目的申报与推动工作； 4、协调领导日常行程安排，落实其他指定工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，知识产权、法学等相关专业背景优先考虑； 2、具备知识产权行业工作经验，有知识产权运营、项目申报经历者优先；曾主导或参与企业级、政府级专利检索与分析项目；具有专利交易、许可、商业化或投融资过程中知识产权尽调实操经验者优先；有知识产权运营平台或相关项目实践经历者优先。

负责电商平台的商品筛选与商家引进，通过线上方式对接平台商户并推进合作落地。工作场所固定，无需外出跑动，无打字速度要求。 薪资福利: 带薪培训+无责底薪+高比例提成+绩效奖金，月均收入4500-8000，收入上不封顶 五险保障+现金激励+轻松办公可听歌+免费零食饮品+定期团建聚餐+生日关怀+节日礼遇 任职要求: 1.年龄16-30岁 2.性格外向，具备良好沟通技巧，善于归纳总结，执行高效 3.逻辑思维清晰，自主推动力强 4.有责任感，做事踏实细致，具备耐心 团队氛围简单融洽，没有复杂人际纠葛，同事之间相处自然愉快，领导好沟通、事务少。关键在于收入多少由自己掌控！

岗位职责： 1.负责公司商务合作的前期接洽与需求沟通，挖掘潜在合作机会，推动项目落地 2.维护并拓展客户资源，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度 3.协调内部团队完成商务方案制定、合同签署及后续执行跟进工作 4.收集市场与行业信息，分析竞争对手动态，为商务策略提供支持 5.参与商务谈判，准确把握客户需求，提供定制化解决方案 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和商务礼仪素养 2.具备较强的市场敏感度和客户服务意识，有责任心和团队协作精神 3.熟练使用办公软件，能够独立撰写商务文档和汇报材料 4.有商务拓展、客户运营或销售相关经验者优先考虑 5.工作积极主动，能适应一定节奏的工作压力，具备良好的抗压能力

工作地点为辽宁省沈阳市 【岗位职责】： 1.负责顺丰孵化新零售品牌-丰e足食的智能柜、自贩机、智能货柜的开发与推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等场景开展业务合作； 2.制定客户拜访计划，高效执行并达成公司下达的拓展任务； 3.开拓新型合作渠道，尝试创新推广方式，提升用户触达率与覆盖范围； 4.跟进签约后的设备激活进度，维护客户关系，保障长期稳定合作。 【岗位优势】： 1.工作时间：遵守法定节假日安排，无常态化加班。 2.薪资福利：底薪加提成模式，入职即办理五险一金。 3.工作氛围：团队协作紧密，彼此支持，共同进步。 4.管理风格：互联网企业运作模式，组织架构扁平高效。 5.培训辅导：实行导师制，新人由资深员工带教，并参与组内及公司级系统培训，优秀者可进入管理人才培养计划。 6.销售激励：每月设有专项销售奖励基金，业绩突出、努力付出即可获得更高回报！ 7.发展空间：晋升机制公开透明，团队快速扩张中，管理岗位空缺多，机会丰富。 【职位要求】： 1.大专及以上学历，踏实肯干，对个人职业发展有清晰目标，有追求，愿意拼搏。 2.有无人零售货架相关经验者优先！具备地推、市场推广或销售背景者优先，表达流畅、逻辑清晰，善于洞察和把握客户需求（综合素质突出的应届毕业生亦可考虑）； 3.学习能力强，保持归零心态，乐于接受新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高压力、高挑战的工作节奏。

有无经验均可，无经验的店长全程陪跑，只要你想挣钱，付出永远都是有回报的。

【负责区域】沈阳及周边地区 【候选人要求】 1、2年以上工作经验 2、有客户资源 3、年龄不限，能力第一 4、开发医院，维护上量，能够把控客户，完成公司制定的销售任务，对季度以及年度工作有明确的规划。 5、近期安排面试，欢迎优秀自荐或推荐。 【福利待遇】 1.五险一金，法休双休 2.薪资面议

欢迎各位想挣钱的伙伴们加入！ 工作内容： 1、负责对接有意向与国企及事业单位合作的相关业务推进； 2、深入了解企业客户需求与市场定位，掌握其运营策略，从创造客户价值的角度开展初步接洽，前瞻性规避潜在合作风险； 3、承接从业务洽谈到服务落地的全流程，保障业务执行的完整、准确与合规； 4、具备独立开展商务谈判的能力，拓展并维护合作渠道，持续优化客户关系，推动长期战略合作落地； 任职要求： 1、年龄：22-35岁之间 2、具备电话销售相关工作经验 3、大专及以上学历 4、形象良好、身体健康、无明显纹身，普通话流利 5、熟练使用电脑及常用办公软件 6、品行端正、诚实守信、遵纪守法、性格沉稳、服从安排，无不良嗜好 作息时间：早8:30-17:30，午休两小时，周末双休 薪资待遇：试用期综合薪资4100元（底薪2600+补助800+200全勤+500开单）+提成10％， 转正综合薪资4800元（底薪3000+补助1000+200全勤+600开单）+奖金+工龄工资+提成10％ 试用期1个月，五险一金、享受国家法定节假日、节日福利等 提供零食、甜点、水果、咖啡、茶饮等下午茶，工作氛围轻松愉悦，团队年轻有活力，福利多样，奖金不断，晋升通道广阔，定期组织团建活动，办公环境优越

岗位职责： 1.战略规划 与管理层共同制定招商方案，明确拓展方向（门店数量、区域布局、营收目标）； 研究市场竞争态势，明确目标合作对象（加盟商特征），完善招商策略。 2.渠道开发与管理 拓展多样化招商途径（行业展会、线上渠道、协会资源、老商户推荐等）； 搭建并维护加盟商信息库，全流程规范化管理招商环节（咨询对接、商务洽谈、合同签署、开业支持）。 3.加盟商赋能 主导协助管理层设计加盟机制（投资结构、分成模式、扶持政策）； 联合培训及运营部门，为加盟商提供选址分析、门店建设、技能培训、运营辅导等全方位支持。 4.市场与品牌协同 配合市场团队组织招商推广活动（线上线下宣讲会、标杆门店参观等）； 梳理品牌核心竞争力（技术优势、产品特色、盈利路径），主导编制招商资料包（宣传册、视频素材）。 5.风险管控与合规 核查加盟商资质条件，确保合作符合规范要求； 跟踪门店运营状况，及时识别闭店隐患，优化退出流程机制。 6.团队管理（如适用） 组建并带教招商队伍，设定绩效考核标准，推动业绩目标落地。 任职要求： 1.硬性条件 学历：不限（市场营销、管理类、中医药相关专业优先）； 经验：3年以上连锁领域（健康养生/美容/医疗/零售）招商管理经历，具备艾灸或中医馆项目成功经验者优先； 技能：熟练掌握招商全周期运作流程。 2.核心能力 资源力：具备健康行业加盟商人脉资源； 谈判力：擅长高价值客户沟通及合同达成； 洞察力：了解地方消费特点及相关政策法规； 驱动力：目标导向强，能承受业绩压力，接受高频出差安排。 3.加分项 熟悉中医艾灸技术、产品及产业动态； 有从0到1构建品牌招商体系的实际经验； 薪资福利待遇： 1、薪酬6k-8k+提成（按销售回款额的2-3%计算）； 2、法定节假日休息，午休一小时； 3、试用期三个月，期间按80%发放薪资； 4、缴纳五险。

累计直营门店已达116家！行业公认最正规企业，拥有顶尖银行合作通道， 任何业务需求都能高效解决，人均办理三笔以上抵押贷款， 以抵押为核心，信贷为路径，实现财富增长。 提成比例最高达40%，员工月收入普遍在3万至20万元之间。 公司现拥有2000平现代化办公空间，位于5A级写字楼， 团队稳定，发展势头强劲，晋升通道透明广阔。 月入3万元以上者占比95%，月入5万以上者占60%， 月入10万以上者达20%！工作氛围积极向上，轻松愉快，边开心上班边实现高收入。 所有客户资源均来自自有APP及自主线上引流，数据一手、实时更新。 以下内容均为基于公司真实运营情况的原创描述，绝无夸大。 新人保底薪资普遍在6-8K区间，整体收入具备坚实保障。 是否常遇到客户少、意向不明确、账号频繁受限？ 只能依赖转介绍，无法独立展业？这些正是你当前的困扰。 网推类公司数据质量参差不齐，核心原因在于数据入口无门槛。 我们则完全不同——客户申请设有严格筛选机制，确保高质量转化。 加入我们，无需再为资源发愁：多平台精准投放，客户有门槛， 拒绝无效拨打，不错过任何一个高意向客户！ 开单即致富，机会就在眼前！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 不看学历背景，只看实际能力！有意者欢迎咨询，我将为你详细介绍，并优先安排面试流程。 1：薪酬结构 无责任底薪＋20%-40%提成（通提）＋额外奖金，综合月薪3K-3W+ 新人平均起步薪资6-8K起，资深员工平均月薪过万！重点强调！！！！ 《<《く《<《核心优势》>》>》>》 每日分配0-50组主动提交申请的客户资源，新人首月开单率高达98%。 平台实力雄厚，优秀的人才能在这里更快脱颖而出。 贷款行业本质拼的是数据资源，我们实行全流程精准管控， 采用定向端口获取，运行专属流量渠道，与沈阳地区同类机构相比稳居前三。 不同于低质爬虫数据、白名单或贷后资源，我们的客户配合度高、粘性强！ 没有优质数据支撑，再高的提成也形同虚设！ 每天提供100条精准线索，确保每日至少产生3-5个有效意向客户！ 所述全部属实，可随时查看公司内部数据系统，客户申请均为实名制并通过多重筛选。 3：办公环境占地2000平方米，动静分区科学布局，配备公司自购独立空调系统， 夏季清凉，冬季温暖。地处金融中心A座，步行2分钟即达地铁站，交通极为便利， 周边餐饮配套齐全，生活便捷无忧。 4：享有法定带薪节假日，年假约20天！ 5：新人免费参加系统培训，一对一导师带教，全程指导直至熟练上岗（接受零经验人员）。 许多销售型企业老员工排斥带新人，我们坚决杜绝此类现象， 团队内部互帮互助，氛围融洽，共同成长，绝不内耗。 6．晋升机制透明快速，所有管理层均由一线业绩岗位逐级晋升而来，凭实力说话， 无任何关系户，真正做到公平竞争。同时，公司订单资源充沛！ 工作内容： 通过电话或微信与客户沟通，解答疑问并成功邀约到店即可，无需外出拓客。 公司提供全部客户资源，仅需完成邀约动作。 （无需担心邀约技巧，我们提供专业且系统的话术培训， 不同于某些公司让新人自学无指导，我们配备专职讲师手把手教学） 我们需要这样的人才： 1：性格开朗，具备强烈赚钱动力（价值观决定选择，若只想拿底薪、图安逸， 幻想轻松月入5-10万却不肯付出精力，请勿打扰。我们只欢迎真正想搞钱的人。 认同销售行业、有相关经验且渴望成功的，请大胆投递。支持电话沟通，合适再面试，绝不虚假邀约） 2：年龄要求20-32周岁（经验丰富者可适当放宽） 3：勇于突破自我，敢于迎接挑战 公司优势： 1：新人保护期底薪与提成全额发放，标准统一不打折 2：每周提供下午茶福利 3：每月组织团队聚餐 4：设立明确业绩奖励机制 5：渠道强大！后台团队科班出身，录单高效准确， 对接全系银行产品，自有资金方支持，业务落地顺畅 6：工作氛围轻松，疑难客户可协作处理，团队协作、资源共享，互帮互助 7：全员均可开单！（业内老手都清楚，贷款领域实现全员开单，说明数据质量极高） 公司业绩持续稳定，无断档风险，综合实力强劲。 寻找工作的朋友可联系我，随时在线，诚邀志同道合的伙伴加入我们这个温暖大家庭！ 打字不易，若您看到此处，说明您真心关注这个行业并愿意投入其中， 请私信我，我会通过文字或电话为您详细讲解，绝不隐瞒信息、误导面试。 沟通清楚后，觉得合适再来，不合适也不强求，不浪费彼此时间。 感兴趣的家人欢迎私聊，期待你的消息！!!!!!（非诚勿扰） 本人深耕行业多年，熟悉市场动态，业务专业度经得起考验！!! 有经验者可直接私信交换联系方式，来电沟通更高效

【wind信息技术股份有限公司招聘】 【工作地点】沈阳 【薪资待遇】底薪（3500-6000）+销售提成+工龄工资+绩效奖金+其他+五险一金，周末双休、带薪年假、法定假期 【招聘岗位】客户经理 【岗位要求】 1.形象要求： 男性：身高需超过1.7米 女性：身高需超过1.6米 2.学历要求：全日制本科及以上学历，财经、金融、计算机等相关专业优先 3.工作经验：具备1年以上相关工作经验 Wind是中国金融信息服务行业的领军企业，市场占有率超80%，专注于为金融从业者提供精准、高效、全面的金融数据与业务协作平台

1、无责任底薪（试用期底薪不打折）3K-4K+提成+月度激励奖金/单 2、新员工入职培训+在岗培训+年度分享学习机会； 3、入职即办理五险一金； 4、多样化的竞赛奖励机制。 5、年终奖金、团队建设活动、带薪年假、节日福利、精致下午茶、年度健康体检等多项员工福利； 6、提供内部纵向晋升与横向发展的多元职业成长路径 工作职责： 销售模式： 1.驻点于4S店【配备固定工位】，采用纯面对面销售模式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保业务】 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，由店内人员转介推荐； 3.负责客户合同签署、资料收集上传及每日接待客户数量的数据统计； 4.维护4S店销售与售后团队的良好关系，确保持续稳定的客户推荐量。 任职资格: 1、*******，中专及以上学历【入职需提供毕业证书或学信网学历证明截图】，普通话表达清晰，形象良好，无失信记录【个人当前无司法执行案件】 2、具备1年以上销售岗位工作经验。 3、性格亲和，积极主动，擅长客户沟通与关系维护，社交能力强的候选人优先考虑。 温馨提示：若您仅期望领取底薪而无意向提升业绩，请慎重考虑是否投递，避免浪费双方时间与资源！ 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：3000元-4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提

公司交通便利，出地铁步行即到。早十晚七，不加班，准时下班 公司提供精准客户资源，市场潜力广阔，无开发压力+高转化率+资深导师全程带教！ 工作内容 1、直接服务公司分配的精准客户，开展一对一情感咨询并制定个性化解决方案 2、通过电话、微信定期跟进客户情感动态，做好关系维护，提升客户满意度 3、归纳各类案例中的关键问题，形成解决策略并持续跟踪服务进展 岗位要求 1、内向或外向均可，需具备积极心态与正向能量 2、普通话流利，沟通表达能力强，情感阅历丰富，善于换位思考，耐心细致，进取心强，乐于学习，追求高收入 3、对情感咨询或心理学领域有浓厚兴趣 4、年龄20-40岁，性别不限 薪资福利 1.底薪+提成+绩效奖励，收入上不封顶 2.建立健全、公开透明的晋升体系，能力决定发展空间 3.定期组织团队活动、聚餐，享有生日关怀福利 4.办公室固定工位，无需外出，全程线上对接客户

任职要求: 1.思维活跃，积极配合团队工作，有明确晋升组长、主管机会。 2.善于沟通，有一对一培训。 3.含销售性质。 岗位职责: 1.添加客户微信，在微信与客户沟通，主动维护客户关系，促成交易。 3.一切的资源都由公司提供，包含手机、微信、客户等。 薪资待遇: 1.试用期保底薪资3500，转正 3500-4000， 2.提成规则:阶梯制提成。 3.缴纳社保。 4.晋升组长、主管后，薪资直接与团队业绩挂钩，收入上不封顶。 5.办公室办公，上班氛围好，日常就是聊天听歌吃水果，红包，团建，旅游。 上班时间: 1.9:00-18:00(午休11:30-13:00) 2.月休四天选休 3.节假日正常放假，如遇特殊情况，听从公司统一安排，灵活调整。