沈阳铁西招安全员/安全负责人

人证合一，带c证，2年以上本职工作经验

寻找安全员，有意者可介绍。

沈阳市于洪区招安全员/安全负责人，室外消防管线改造项目，具备良好的与甲方各部门的交流沟通能力，有坚实内外业资料功底！包住

沈阳沈北项目招聘钢结构技术员和安全员，提供食宿。

沈阳市皇姑区招安全员/安全负责人

沈阳市沈河区招安全员/安全负责人

寻找距离法库较近的刮大白人员。

寻找距离法库较近的刮大白人员。

沈阳市浑南区东塔桥附近找个可以安装风机盘管的工人

体育馆约3000平大白，2000平大约高度8米，其他高度3米

明天康平山东屯需要一位挖机师傅，薪资为350元，提供食宿，工作时间为20多天。

哈尔滨市平房区招安全员/安全负责人

张家口张北县小二台镇张北移动数据中心项目招聘一名安全员，工资面议

成都金牛区总包单位招聘安全主管一名，要求有标化观摩工地经验者优先，年龄55岁以内，薪资为1.2W-1.3W。

需要安全员证，青海格尔木。海西蒙古族藏族自治州招安全员/安全负责人。摩天轮施工招安全员。两个月工期。管吃住。

需要有安全员C证的

岗位要求： 1.为客户解答移民相关问题，提供专业咨询服务，讲解移民流程并制定初步规划方案，推动客户签约达成； 2.定期进行客户回访，维护长期关系，挖掘潜在需求，实现客户的二次转化； 3.落实公司制定的营销策略，完成个人销售目标及相关考核指标，积极配合团队达成整体业绩任务。 任职要求： 1.具备三年以上销售工作经验，有服务高净值人群或相关行业背景者优先考虑； 2.大专及以上学历； 3.表达得体，普通话流利，具备优秀的沟通能力与销售技巧，自主学习能力强，能适应较高工作压力。 公司优势： 1.综合薪酬：初级顾问年薪25万，高级顾问年薪40万，顶级顾问年薪70万。 2.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。 3.社保福利：入职即缴纳五险一金，满一年后享受补充医疗保险。 4.其他补助：每月发放话费补贴，年度服装补贴，设有优秀员工奖励、病丧慰问金等，享有带薪年假、婚假、产检假、产假，定期组织季度团建与生日关怀，传统节日赠送精美礼品或发放奖金。 5.系统带薪培训：公司配备完善的线上线下培训体系，涵盖移民政策、教育规划、税务筹划、金融投资等专业知识及销售实战技能。 关于岗位： 资源支持：公司统一提供客户资源，日均约10组，客户覆盖全国范围； 销售方式：结合电话销售、线上沟通与线下面谈的多元化销售模式。

主要工作职责：知识产权（商标、专利、版权）以及政府扶持政策项目 1、负责与企业负责人进行初步沟通并完成预约跟进； 2、参与企业谈判，承担资料收集与整合任务； 3、开展客户维护及企业相关咨询工作； 4、落实售后跟进与服务，保障长期稳定合作。 任职要求：我们需要这样的你： 1.年龄*******：具备销售经验者优先考虑 2.身体健康 薪资待遇： 试用期3个月，无责底薪+满勤奖+绩效工资+高额提成（10%-20%）+绩效奖金+五险一金+双休=综合月薪7000+， 双休，缴纳五险一金，享有国家法定节假日休息！

招聘西北区域、西南区域、东北区域销售人员 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、依据部门营销计划，达成既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、在所辖区域内开展客户信息调研，定期进行客户拜访，维护长期合作关系； 5、对现有客户资源进行系统化管理与持续维护； 任职资格： 1、具备良好的职业素养，品行良好，责任心强，学习能力突出，能适应高强度工作节奏； 2、有相关行业从业经验者优先，能够接受短期出差安排； 3、讲求工作效率，思维灵活，语言表达清晰，拥有优秀的沟通协调能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基本的市场洞察力与判断力，服务意识强； 5、具有团队合作精神，乐于迎接挑战并积极创新； 6、可接受长期出差任务。 其它待遇： 1、公司提供免费岗前培训； 2、享受国家规定的所有法定节假日，春节假期长达十四天（带薪）； 3、公司每年组织员工旅游，并定期举办各类团队建设活动； 4、表现优异者将获得广阔的发展平台与晋升机会； 5、薪酬结构：无责任底薪＋绩效+高比例提成＋出差补贴＋交通补贴＋话费补贴＋五险+其他福利，年综合收入10万-45万；截至目前，公司销售人员最低年收入为12万；本次招聘由公司统一提供客户资源。 工作时间：早八点半至晚五点半 工作地点：经开区浑河十五街

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公司分配意向客户，从意向客户里面销售成交

一、岗位职责 1、达人资源开发：通过线上及线下多种渠道，积极寻找并拓展优质达人资源，覆盖抖音、快手、小红书、视频号、淘宝直播等主流平台，持续完善达人资源体系。 2、商务合作洽谈：与达人及其所属团队开展商务沟通，围绕合作方式、结算机制、权益保障等关键内容达成一致，签署合作协议，确保项目顺利启动。 3、合作方案设计：结合公司业务需求与达人自身特点，制定定制化合作计划，内容涵盖产品宣传、品牌曝光、直播销售等方面，实现双方利益最大化。 4、合作关系管理：定期与合作达人保持联系，跟踪项目执行进度，协调解决合作过程中出现的问题，巩固长期合作关系，推动后续合作延续。 5、市场信息整理：关注行业发展趋势与市场动向，整合达人表现数据与合作反馈，研究竞品合作模式，为公司招商策略优化提供数据依据与建议支持。 6、跨部门协同：与运营、营销、产品等相关团队高效协作，保障达人合作在内容策划、流量投放、售后支持等环节顺畅落地。 二、任职条件 1. 教育背景 大专及以上学历，市场营销、电子商务、广告学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 具备1-3年达人招商、商务拓展或电商运营相关工作经验，有成功合作案例者优先；熟悉主流社交电商平台规则及达人生态体系。 3. 专业技能 具备出色的谈判能力，能灵活应对各类商务场景，有效推进合作达成； 熟练操作Excel、PPT等办公工具，拥有数据分析基础，可通过数据评估合作成效； 4. 个人素质 具备良好的沟通表达与人际互动能力，擅长与不同风格的达人及团队建立信任关系； 具备较强的学习适应与应变能力，能快速响应行业变化与内部业务调整； 工作主动性强，目标清晰，执行力强且能承受一定工作压力； 对互联网领域及达人经济有高度热情，具备创新意识与市场洞察力。 三、薪酬福利 无责底薪+工龄工资+绩效工资+午餐补助+五险 四、工作时间 8:30-17:30，周末轮休一天，过年超长带薪假期

【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）汽车经销商的开发与日常关系维护，持续深化合作基础； 2、牵头开展合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、精准判断进店客户购车真实需求，落实贷前调查与风险评估，有效防控业务风险； 4、指导贷款材料的整理与准备，并配合门店分期负责人完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营部门确保贷后资料按时归集与存档； 6、达成公司下达的各项销售指标与任务目标。 【要求】 1、年龄范围：22-36岁； 2、学历条件：大专及以上； 3、具备1年以上相关从业经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融领域工作经验者优先； 4、具备良好的风险识别、语言表达、组织协调及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合收入=基本薪资＋绩效奖金+高额业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日礼金、节日福利及常态化团队建设活动； 3、提供清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台实力强且发展稳定，欢迎积极投递简历） 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作

招安全员带内页暂定工期一年供吃住工资月开电话平总

招聘集团安全负责人，薪资面议。

公司诚聘安全员，会做安全资料，工地在沈阳，联系电话

岗位职责： 1、负责手机产品的销售服务工作，达成门店销售目标； 2、维护门店日常安全运营，确保店面形象整洁有序； 3、为顾客提供高品质服务体验，持续提升服务水平； 4、做好商品销售登记、库存盘点及账目核对，按要求完成各类销售数据统计； 5、执行商品到货验收、上架陈列、补货调货、退换货及防损管理等日常营运操作； 6、保持责任区域环境干净整洁； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、形象端正，沟通表达能力强，性格积极乐观； 2、对数码产品有兴趣，热衷销售工作，有相关行业经验者优先考虑； 3、具备大专或以上学历； 4、年龄在23至31周岁之间，性别不限 薪酬福利： 1、底薪加销售提成 2、福利待遇：缴纳社保、生日礼品、节日津贴、团队旅游、定期团建活动； 3、培训支持：公司设有完善的带教体系，门店内实施一对一新人辅导，配备专属带教伙伴，店长及资深员工将全程指导岗位技能与产品知识，助力提升工作效率，并提供职业发展建议； 4、晋升机制：每季度组织全员竞聘，拥有清晰透明的晋升通道

我们是专注新零售智能柜领域的领先企业——丰宜科技，“丰e足食”依托强大的供应链支持与成熟的运营体系，已为超14万家企业提供个性化、一体化员工福利服务，业务遍及全国71座城市，市场占有率持续领先，团队发展通道透明，成长机遇随处可见！ 一、薪资福利：多元激励，收入无上限 - 优厚薪酬组合：底薪3500元+绩效1000元+阶梯提成（350-600元/台）+季度奖金3000元+高销奖励（500元/台）+资深/星级津贴，新人月入轻松过万；团队中资深/星级成员月均收入稳定在9K-15K，能力决定收益！ - 全面保障支持：社保、公积金齐备，为你的职业旅程提供坚实后盾。 - 弹性工作安排：早9:00-晚18:30，外勤支持多地点打卡，达成业绩即可享受灵活管理，更好兼顾工作与生活。 - 迅速晋升权益：最快1个月可晋升至资深/星级岗位，每次晋级均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗晋升储备主管后，每月绩效最高可达5000元！ 二、岗位职责：目标明确，全力开拓 1. 负责无人智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、楼宇走访等方式开发企业客户，重点覆盖CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多样化场景。 2. 维护核心客户关系，推进签约后的设备启用、日常客户沟通等工作，保障服务品质。 温馨提示 ：我方设备投放全程无需客户支付押金或其他费用，仅需提供1平米办公空间用于安装，后续运维由专人跟进，合作门槛低，推广更高效！ 三、任职要求：只要有潜力，就有发展空间 1. 年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类推广经验者优先考虑。 2. 拥有良好的学习能力和客户开拓意识，能快速掌握推广流程，适应快节奏市场环境。 3. 具备抗压能力与拼搏精神，对目标坚定执着，有强烈的增收意愿，愿意为理想全力以赴。 四、加入我们，你能获得什么？ - 稳健发展平台：公司模式成熟，业绩稳步提升，为你提供施展才能的广阔空间，规避行业波动风险。 - 高效成长路径：系统化培训资源、全方位带教机制与定期经验交流活动，助你迅速掌握业务技能，实现从职场新手到业务骨干的转变。 - 融洽团队氛围：扁平化管理方式，同事间协作互助，团队充分理解并支持你的工作开展，让你奋斗路上不孤单。 如果你希望在快速发展的行业中实现高收入目标，期待一个成长迅速、晋升公平的发展平台，那就立即加入我们，与丰e足食携手，在新零售智能柜领域开拓更多精彩！

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